Portfolio Personnel Formations Hard & Soft Skills

Hard & Soft Skills Trainings Switzerland, Germany, Austria, France, Luxembourg

Training Portfolio {oUUID 1905} 2016

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LATEX

This work is licensed under a Creative Commons “Attribution 3.0 Unported” license.

Contents

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Bureautique Adobe Acrobat . . . . . . . . IBM Lotus . . . . . . . . . . . MS Internet Explorer . . . . . MS Office . . . . . . . . . . . MS Office Access . . . . . . . MS Office Communicator/Lync MS Office Excel . . . . . . . . MS Office InfoPath . . . . . . MS Office OneNote . . . . . . MS Office Outlook . . . . . . MS Office Picture Manager . . MS Office PowerPoint . . . . MS Office Producer . . . . . . MS Office Visio . . . . . . . . MS Office Word . . . . . . . . MS Outlook Express . . . . . MS Paint . . . . . . . . . . . . MS Windows . . . . . . . . . OpenOffice . . . . . . . . . . Skype . . . . . . . . . . . . .

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1 7 20 31 33 84 121 124 193 203 209 228 230 254 255 282 320 322 324 326 329

Cursus Cursus Bureautique . . . . . Cursus Finance . . . . . . . Cursus Gestion . . . . . . . Cursus Infographie . . . . . Cursus Support informatique

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Développement 349 (X)HTML . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 351 CSS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 356 JavaScript . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 360 iii

jQuery/AJAX . . . . . MS Windows . . . . . PHP . . . . . . . . . . SQL . . . . . . . . . . V.B.A. (MS Office) . . XML/XSL/XSD/DTD XMLSpy . . . . . . .

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Divers 407 Dactylographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 408

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Gestion Communication . . . Gestion de projets . . MS Office Project . . Ressources Humaines

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409 411 413 440 468

Ingénierie & Statistiques Communication . . . . . . COMSOL . . . . . . . . . LaTeX 2e . . . . . . . . . Maple . . . . . . . . . . . MATLAB . . . . . . . . . Minitab . . . . . . . . . . R. . . . . . . . . . . . . . SAS . . . . . . . . . . . . SPSS . . . . . . . . . . . . XLSTAT . . . . . . . . . .

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473 476 478 480 486 487 526 544 587 592 598

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600 602 614 636 638 640 647 653

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Multimédia Adobe Illustrator . . . . . . . . . . . . Adobe Photoshop . . . . . . . . . . . . Adobe Photoshop Elements . . . . . . . Macromedia Dreamweaver . . . . . . . MS Office FrontPage (Expression Web ) MS Office Publisher . . . . . . . . . . . MS Office SharePoint Designer . . . . .

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Normes 657 ISO . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 658

9

Serveurs 672 MS SharePoint Server . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 674

10 Systèmes 737 iPad . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 738 Linux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 740 MS Windows . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 742

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Table of Contents

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Bureautique Adobe Acrobat . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Annotation et révision de contenus . . . . . . Anmerkungen und Inhalts-revision . . . . . . Adding comments and tracking changes . . . Documents, brochures et rapports . . . . . . Dokumente, Broschüren und Berichte . . . . Documents, handouts and reports . . . . . . . Formulaires . . . . . . . . . . . . . . . . . . Formulare . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Forms . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . IBM Lotus . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Nouveautés de la version 7.0 pour utilisateurs New features in version 7.0 for users . . . . . Messagerie . . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestion du temps . . . . . . . . . . . . . . . Messaging . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestion des bases pour utilisateurs . . . . . . Nouveautés Lotus Domino Server 8 . . . . . New features of Lotus Domino Server 8 . . . MS Internet Explorer . . . . . . . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Paramètres avancés de MS Office . . . . . . . Neuheiten von MS Office 2007 Pro . . . . . . New features in MS Office 2007 Professional Neuheiten von MS Office 2010 Standard . . . New features in MS Office 2010 Standard . . Neuheiten MS Office 2010 Pro und Server . . Nouveautés MS Office 2000 . . . . . . . . . Neuheiten von MS Office 2007 Standard . . . New features in MS Office 2007 Standard . . Nouveautés MS Office 2007 Standard . . . . v

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Nouveautés MS Office 2007 Pro . . . . . . . Nouveautés MS Office 2002 Standard et Pro . Nouveautés MS Office 2003 Standard et Pro . Nouveautés MS Office 2010 Standard . . . . Nouveautés MS Office 2010 Pro et Server . . Nouveautés MS Office 2013 Standard . . . . Nouveautés MS Office 2013 Pro . . . . . . . Nouveautés MS Office Server 2007 . . . . . MS Office Access . . . . . . . . . . . . . . . . . . Database modelling . . . . . . . . . . . . . . États (Rapports) . . . . . . . . . . . . . . . . Réplication de données . . . . . . . . . . . . Reports . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Data replication . . . . . . . . . . . . . . . . Fonctions de calcul et traitement . . . . . . . Macros . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Calculation and processing functions . . . . . Macros . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Formulare . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Forms . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Modélisation de bases de données . . . . . . Erstellen und verwalten der Tabellen . . . . . Creating and managing tables . . . . . . . . . Fondamentaux pour utilisateurs . . . . . . . . Foundations for users . . . . . . . . . . . . . Formulaires . . . . . . . . . . . . . . . . . . Abfragen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Queries . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Création et gestion des tables . . . . . . . . . Gestion de la sécurité . . . . . . . . . . . . . Requêtes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Optimisation de bases de données . . . . . . MS Office Communicator/Lync . . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . Übersicht . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office Excel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Création de modèles de classeurs . . . . . . . Formatage conditionnel . . . . . . . . . . . . Erstellen von Arbeitsmappenvorlagen . . . . Bedingte Formatierung . . . . . . . . . . . . Create workbook templates . . . . . . . . . . Conditional formatting . . . . . . . . . . . . Création et mise en page de tableaux simples Create and format basic tables . . . . . . . . Einfache Tabellen erstellen und bearbeiten . . Importation et exportation des données . . . . Importieren und exportieren der Daten . . . . MS Query et SQL . . . . . . . . . . . . . . . vi

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Travail collaboratif et sécurité . . . . . . . . . MS Query und SQL . . . . . . . . . . . . . . . Importing and exporting data . . . . . . . . . . Power Map (Power BI) . . . . . . . . . . . . . Power View (Power BI) . . . . . . . . . . . . . Lists (database) . . . . . . . . . . . . . . . . . Diagramme . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestion des listes et bases de données . . . . . Graphiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Verwalten von Listen und Datenbanken . . . . Charts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Les 100 fonctions essentielles de calcul . . . . Die 100 Wesentliche Berechnungsfunktionen . The top 100 essential functions . . . . . . . . . Utilitaire d’analyse de MS Excel . . . . . . . . MS Excel Analyse Funktionen Add-in . . . . . MS Excel Analysis Toolpack Add-in . . . . . . PowerPivot (Power BI) . . . . . . . . . . . . . DAX (Power BI) . . . . . . . . . . . . . . . . Pivottabellen und Pivotdiagrammen . . . . . . Tableaux et graphiques croisés dynamiques . . Automatisation avec macros enregistrées . . . . Automatisierung mit aufgezeichneten Makros . Automation with recorded macros . . . . . . . PivotTables and PivotCharts . . . . . . . . . . Création de planifications . . . . . . . . . . . . Erstellen von Planungstabellen . . . . . . . . . Planning creation . . . . . . . . . . . . . . . . Outils d’analyse et d’aide à la décision . . . . . Analyse et modélisation financière . . . . . . . Finanzanalyse und Modellierung . . . . . . . . MS Office InfoPath . . . . . . . . . . . . . . . . . . Les formulaires d’entreprise . . . . . . . . . . Formulaires InfoPath associés à SharePoint . . Unternehmensformular . . . . . . . . . . . . . Verbindung mit SharePoint . . . . . . . . . . . Formulaires et SmartForms avec JS et .Net . . . Formulare und SmartForms mit JS und. Net . . MS Office OneNote . . . . . . . . . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . Überblick . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office Outlook . . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestion des contacts . . . . . . . . . . . . . . Managing contacts . . . . . . . . . . . . . . . Publipostage (e-Mailing) . . . . . . . . . . . . Outlook Web Access (OWA) . . . . . . . . . . Gestionnaire de contacts professionnels (BCM) Gestion du temps (agenda) . . . . . . . . . . . vii

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Zeitverwaltung (Kalendar) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Time Management (calendar) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Messagerie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Mailsystem . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Messaging . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Développement de formulaires . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Development of forms . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office Picture Manager . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office PowerPoint . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Création de présentations avec les assistants . . . . . . . . . . . . Gestion des images, diagrammes et graphiques . . . . . . . . . . Verwaltung der Bildern, Schematische Darstellung und Graphiken Erstellen von Präsentationen mit Hilfe der Assistenten . . . . . . . Creating presentations using wizards . . . . . . . . . . . . . . . . Managing pictures, shapes and charts . . . . . . . . . . . . . . . Mise en forme de paragraphes et tableaux . . . . . . . . . . . . . Formatting paragraphs and tables . . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestion des objets multimédias . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Animations et illustrations avancées . . . . . . . . . . . . . . . . Création de modèles . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Creating complex animations and illustrations . . . . . . . . . . . Managing multimedia objects . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Multimedia verwalten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Techniques professionnelles de présentations . . . . . . . . . . . Professionelle Präsentationstechniken . . . . . . . . . . . . . . . Professional techniques of presentations . . . . . . . . . . . . . . Utiliser efficacement un support de présentation PowerPoint . . . MS Office Producer . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office Visio . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Diagrammes de Gantt/PERT . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Modélisation de processus . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Organigrammes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Erstellen von Flussdiagrammen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Organigramme . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Process Modeling . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Organizational charts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Foundation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Dessin technique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Technische Zeichnungen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Agencement . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Tableaux de bords et KPI . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office Word . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Collaborative work . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Création de lettres types . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . viii

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Gestion des images et illustrations . . . . . . . Création et mise en forme de tableaux . . . . . Verwaltung der Bilder und der Illustrationen . . Tabellen erstellen und formatieren . . . . . . . Standardbriefe erstellen . . . . . . . . . . . . . Creating business letters . . . . . . . . . . . . Managing pictures and shapes . . . . . . . . . Table creation and formatting . . . . . . . . . . Publipostage . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Serienbrief . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Techniques pour la création de livres . . . . . . Mail merge . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Book processing . . . . . . . . . . . . . . . . . Mise en forme de paragraphes et listes . . . . . Formatting paragraphs and lists . . . . . . . . . Création de publications complexes . . . . . . Erstellen von Design Dokumenten . . . . . . . Modèles de documents et formulaires . . . . . Dokumentvorlagen und Formularen . . . . . . Creating design documents . . . . . . . . . . . Templates and Forms . . . . . . . . . . . . . . Travail en groupe . . . . . . . . . . . . . . . . Création de longs documents . . . . . . . . . . Erstellen von umfangreichen Dokumenten . . . Creation of long documents . . . . . . . . . . . MS Outlook Express . . . . . . . . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Paint . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . Overview . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Windows . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Devenir indépendant avec un PC/MS Windows OpenOffice . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Migration de MS Office à OpenOffice . . . . . Nouveautés OpenOffice 3.0 pour utilisateurs . . Skype . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Skype Entreprise . . . . . . . . . . . . . . . .

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Cursus Cursus Bureautique . . . . . . . . . . . . . MS Office System Ready . . . . . . . MS Office Métier . . . . . . . . . . . Cursus d’assistant(e) administratif(ve) Cursus Finance . . . . . . . . . . . . . . . Finance quantitative . . . . . . . . . . Bases de la finance d’entreprise . . . . Cursus Gestion . . . . . . . . . . . . . . . Bases de la gestion de projets . . . . .

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Ingénierie de la gestion de projets . Cursus Infographie . . . . . . . . . . . . Bases en infographie . . . . . . . . Cursus Support informatique . . . . . . . Technicien Service Desk 1er Niveau Service Desk analyst 1st level . . . 3

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Développement (X)HTML . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . CSS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Notions de base . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Advanced features . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . JavaScript . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Initiation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . jQuery/AJAX . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Principes fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Windows . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . VBScript . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . PHP . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Création de sites dynamiques . . . . . . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . SQL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Avancé . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . V.B.A. (MS Office) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Utilisation des objets et événements V.B.A./ODBC Visio Utilisation des objets et événements V.B.A. Access . . . Utilisation des objets et événements V.B.A. Word . . . . Utilisation des objets et événements V.B.A. Project . . . Objekte und Ereignisse in Word V.B.A. verwenden . . . Using objects and events in V.B.A. Word . . . . . . . . . Using objects and events in V.B.A. Access . . . . . . . . V.B.A. pour MS Office . . . . . . . . . . . . . . . . . . Utilisation des objets et événements V.B.A. Excel . . . . Fondamentaux de V.B.A. . . . . . . . . . . . . . . . . . Die Grundbasis von Visual Basic für Applikationen . . . Objekte und Ereignisse in Excel V.B.A. verwenden . . . V.B.A. Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Using objects and events in V.B.A. Excel . . . . . . . . Utilisation d’ADO V.B.A. Access . . . . . . . . . . . . Algorithmique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Applications de gestion de données V.B.A. . . . . . . . . Anwendungen für die Datenverwaltung mit V.B.A. . . . XML/XSL/XSD/DTD . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 404 XMLSpy . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 406 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 406 4

Divers 407 Dactylographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 408 Dactylographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 408

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Gestion Communication . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Communication Scientifique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestion de projets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Introducing . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Création d’entreprise . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Élément de gestion de projets pour ingénieurs et scientifiques . . . . . . . . Fondamentaux de @Risk (Palisade) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Statistics for MBA, EMBA, CFA and PMP . . . . . . . . . . . . . . . . . . Statistiques pour MBA, EMBA, CFA et PMP . . . . . . . . . . . . . . . . @Risk (Palisade) Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Modélisation, optimisation, maintenance et analyse statistique de processus Analyse et modélisation financière et temporelle de projets . . . . . . . . . Business Intelligence et techniques statistiques . . . . . . . . . . . . . . . Business Intelligence und Statistik Techniken . . . . . . . . . . . . . . . . Identification et maîtrise des risques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Risikomodelierung und -simulation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Tableaux de bords et KPI . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Techniques quantitatives de gestion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office Project . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Suivi (Monitoring) de projets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Audit de projets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Projekt verwaltung (Monitoring) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Resource Management . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Project Monitoring (Tracking) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Reporting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Reporting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Planification . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Planung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestion des ressources . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Verwaltung der Ressourcen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Project planning . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Modélisation du risque . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestion budgétaire . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Suivi, reporting et gestion multiprojets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Ressources Humaines . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Ingénierie de la formation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Statistiques pour Ressources Humaines . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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409 411 411 413 413 415 418 421 423 425 427 429 431 433 434 435 436 437 438 440 440 442 443 445 447 449 451 452 454 456 459 461 463 464 466 468 468 470

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Ingénierie & Statistiques 473 Communication . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 476 Statistiques pour Marketeurs . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 476 COMSOL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 478 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 478 LaTeX 2e . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 480 Rédaction de documents scientifiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 480 Writing scientific papers . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 483 Maple . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 486 Ingénierie et physique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 486 MATLAB . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 487 Fundamentals . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 487 Toolbox Database . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 489 Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 490 Toolbox Base de données . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 492 Analytics . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 493 Charts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 495 Toolbox Compiler . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 497 Scripting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 498 Scripting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 500 Analyse . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 502 Graphiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 504 Toolbox Statistics . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 506 Toolbox Optimization . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 509 Toolbox Finance & Econometrics . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 510 Industrial Vision/Computer Vision (Image Processing Toolbox) . . . . . . . . . 514 Data Mining . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 516 Toolbox Statistiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 518 Toolbox d’Optimisation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 521 Toolbox Finance & Économétrie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 522 Minitab . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 526 Manipulation de données et statistiques élémentaires . . . . . . . . . . . . . . 526 Data manipulation and elementary statistics . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 528 Analyse de séries temporelles (chronologiques) . . . . . . . . . . . . . . . . . 530 Contrôle et analyse qualité (Six Sigma) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 532 Statistique inférentielle et tests d’hypothèses paramétriques et non paramétriques 534 Parametric and Nonparametric inferential statistics and hypothesis tests . . . . 537 Plans d’expérience . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 540 Design Of Experiments (DoE) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 542 R . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 544 Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 544 Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 547 Graphiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 550 Scripting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 553 Charts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 555 Contrôle et analyse qualité (Six Sigma) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 559 Quality Control . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 561 Statistique inférentielle et tests d’hypothèses paramétriques . . . . . . . . . . . 563 xii

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Statistique inférentielle et tests d’hypothèses non-paramétriques . . . . . Techniques de Régressions . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Data Mining & Text Mining . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Plans d’expérience . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Analyse de séries temporelles (chronologiques) . . . . . . . . . . . . . . Inferential Statistics and Paramatric Hypothesis Tests . . . . . . . . . . . Non-Paramatric Hypothesis Tests . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Regression Techniques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Data Mining & Text Mining . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Time Series Analysis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Finance quantitative . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . SAS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . SAS Enterprise Guide . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . SPSS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Fondamentaux de la manipulation de données et statistiques élémentaires Foundations of data manipulations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . XLSTAT . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Multimédia Adobe Illustrator . . . . . . . . . . . . . . . 3D . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Diagrammes (Graphes) . . . . . . . . . Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . Foundations . . . . . . . . . . . . . . . Traitement et conception d’illustrations Hyperréalisme . . . . . . . . . . . . . . Adobe Photoshop . . . . . . . . . . . . . . . Concepts et utilisation du scanner . . . Concepts and use of the scanner . . . . Retouche beauté . . . . . . . . . . . . . Détourage d’images . . . . . . . . . . . Bildauschnitt . . . . . . . . . . . . . . Impression couleur . . . . . . . . . . . Filtres . . . . . . . . . . . . . . . . . . Filter . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Clipping Images . . . . . . . . . . . . . Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . Foundations . . . . . . . . . . . . . . . Traitement et photomontage d’images . Bildverarbeitung und Fotomontagen . . Image Processing . . . . . . . . . . . . Adobe Photoshop Elements . . . . . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . Macromedia Dreamweaver . . . . . . . . . .

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600 602 602 604 605 606 608 610 612 614 614 615 616 618 620 621 622 624 626 627 629 630 632 634 635 636 636 638

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Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office FrontPage (Expression Web ) . . . . . . . . . . . . . . . . . . Création de formulaires simples . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Insertion de composants FrontPage . . . . . . . . . . . . . . . . . . Création de pages web simples . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Erstellen von einfachen Web-Seiten . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office Publisher . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Différences entre MS Office Word et MS Office Publisher . . . . . . Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Overview . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Office SharePoint Designer . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Personnalisation de SharePoint avec SharePoint Designer/FrontPage Personalisierung von MOSS mit SharePoint Designer/FrontPage . . 8

9

Normes ISO . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Normes Internationales pour le dessin technique . . . . . . . . . Normes Internationales pour l’administration d’entreprise . . . . Normes Internationales pour un système de gestion de la qualité Normes Internationales pour les cartes de contrôles de la qualité Normes Internationales pour la gestion des risques . . . . . . . Normes Internationales pour l’étalonnage et la reproductabilité . Normes Internationales pour les analyses statistiques . . . . . . Normes Internationales pour le contrôle par échantillonnage . . Serveurs MS SharePoint Server . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Fondamentaux pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestion du My Site . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Sicherheitsverwaltung von Benutzer, Gruppen und Audienzen Managing users, security groups and audience . . . . . . . . . Business Intelligence . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Utilisation et personnalisation de la recherche . . . . . . . . . Grundbasis für Benutzer . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Foundation for users . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Utilisation, personnalisation et gestion des Web Parts . . . . . Web Parts - Gebrauch, Personalisierung und Verwaltung . . . Gestion des utilisateurs, groupes de sécurité et audiences . . . Publication . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Business Intelligence . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Gestions des bibliothèques (gestion documentaire) . . . . . . Erstellen und benutzen der Workflow . . . . . . . . . . . . . . Nouveautés SharePoint Server 2007 pour utilisateurs . . . . . Nouveautés SharePoint Server 2010 pour utilisateurs . . . . . Nouveautés SharePoint Server 2013 pour utilisateurs . . . . . New features of SharePoint Server 2010 for end-users . . . . . New features of SharePoint Server 2013 for end-users . . . . . Présentation de SharePoint pour les décideurs . . . . . . . . .

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638 640 640 641 643 645 647 647 649 651 653 653 655

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657 658 658 660 662 663 665 667 668 670

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672 674 674 676 678 679 680 682 684 686 687 689 691 693 695 697 700 702 704 707 709 712 715

Gestion de projets collaboratifs . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Modèles de sites SharePoint . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Übersicht für Informatiker . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Création et gestion des Workflow . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Overview for IT professional . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Administration de sites ou de collections de sites . . . . . . . . . . . . Gestion des listes (gestion des données non-documentaires) . . . . . . . Die Verwaltung der Listen, Dokumentbibliotheken und Arbeitsbereiche Interopérabilité entre WSS, MOSS et MS Office . . . . . . . . . . . . . 10 Systèmes iPad . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . iPad pour l’entreprise . . . . . . . . . . . . . . . . Linux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Scientific Linux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . MS Windows . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Neuheiten von MS Windows XP für Benutzer . . . Nouveautés de MS Windows XP pour utilisateurs . Nouveautés de MS Windows 7 pour utilisateurs . . New features of MS Windows 7 for users . . . . . Nouveautés de MS Windows 8 pour utilisateurs . . Nouveautés de MS Windows 10 pour utilisateurs . Nouveautés de MS Windows Vista pour utilisateurs Neuheiten von MS Windows Vista für Benutzer . . Initiation à l’informatique . . . . . . . . . . . . . . Gestion efficace des fichiers . . . . . . . . . . . . Effiziente Verwaltung der Dateien . . . . . . . . . Managing files & folders . . . . . . . . . . . . . .

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737 738 738 740 740 742 742 743 744 746 748 750 752 754 756 758 760 762

1

Bureautique Contents Adobe Acrobat . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Annotation et révision de contenus . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

7

Anmerkungen und Inhalts-revision . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

8

Adding comments and tracking changes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

9

Documents, brochures et rapports . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

10

Dokumente, Broschüren und Berichte . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

12

Documents, handouts and reports . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

14

Formulaires . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

16

Formulare . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

18

Forms . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

19

IBM Lotus . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

20

Nouveautés de la version 7.0 pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . . .

20

New features in version 7.0 for users . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

21

Messagerie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

22

Gestion du temps . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

24

Messaging . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Gestion des bases pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

27

Nouveautés Lotus Domino Server 8 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

28

New features of Lotus Domino Server 8 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

29

MS Internet Explorer . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

31

Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

31

MS Office . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

33

Paramètres avancés de MS Office . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

33

Neuheiten von MS Office 2007 Pro . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

35

New features in MS Office 2007 Professional . . . . . . . . . . . . . . . . .

38

Neuheiten von MS Office 2010 Standard . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

40

1

1. Bureautique New features in MS Office 2010 Standard . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

44

Neuheiten MS Office 2010 Pro und Server . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

47

Nouveautés MS Office 2000 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

50

Neuheiten von MS Office 2007 Standard . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

52

New features in MS Office 2007 Standard . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

56

Nouveautés MS Office 2007 Standard . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

59

Nouveautés MS Office 2007 Pro . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

63

Nouveautés MS Office 2002 Standard et Pro . . . . . . . . . . . . . . . . . .

66

Nouveautés MS Office 2003 Standard et Pro . . . . . . . . . . . . . . . . . .

69

Nouveautés MS Office 2010 Standard . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

71

Nouveautés MS Office 2010 Pro et Server . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

74

Nouveautés MS Office 2013 Standard . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

77

Nouveautés MS Office 2013 Pro . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

80

Nouveautés MS Office Server 2007 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

82

MS Office Access . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

84

Database modelling . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

84

États (Rapports) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

85

Réplication de données . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

87

Reports . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

88

Data replication . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Fonctions de calcul et traitement . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Macros . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Calculation and processing functions . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Macros . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Formulare . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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Forms . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 100 Modélisation de bases de données . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 102 Erstellen und verwalten der Tabellen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 104 Creating and managing tables . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 105 Fondamentaux pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 106 Foundations for users . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 107 Formulaires . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 109 Abfragen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 111 Queries . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 113 Création et gestion des tables . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 115 Gestion de la sécurité . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 117 Requêtes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 118 Optimisation de bases de données . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 120 MS Office Communicator/Lync . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 121

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1. Bureautique Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 121 Übersicht . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 123 MS Office Excel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 124 Création de modèles de classeurs . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 124 Formatage conditionnel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 126 Erstellen von Arbeitsmappenvorlagen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 127 Bedingte Formatierung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 128 Create workbook templates . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 129 Conditional formatting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 131 Création et mise en page de tableaux simples . . . . . . . . . . . . . . . . . 132 Create and format basic tables . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 134 Einfache Tabellen erstellen und bearbeiten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 136 Importation et exportation des données . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 138 Importieren und exportieren der Daten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 140 MS Query et SQL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 141 Travail collaboratif et sécurité . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 142 MS Query und SQL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 143 Importing and exporting data . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 144 Power Map (Power BI) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 146 Power View (Power BI) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 148 Lists (database) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 150 Diagramme . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 151 Gestion des listes et bases de données . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 152 Graphiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 154 Verwalten von Listen und Datenbanken . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 156 Charts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 158 Les 100 fonctions essentielles de calcul . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 160 Die 100 Wesentliche Berechnungsfunktionen . . . . . . . . . . . . . . . . . 162 The top 100 essential functions . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 164 Utilitaire d’analyse de MS Excel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 166 MS Excel Analyse Funktionen Add-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 168 MS Excel Analysis Toolpack Add-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 170 PowerPivot (Power BI) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 172 DAX (Power BI) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 174 Pivottabellen und Pivotdiagrammen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 176 Tableaux et graphiques croisés dynamiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . 177 Automatisation avec macros enregistrées . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 179 Automatisierung mit aufgezeichneten Makros . . . . . . . . . . . . . . . . . 180 Automation with recorded macros . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 181

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1. Bureautique PivotTables and PivotCharts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 182 Création de planifications . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 183 Erstellen von Planungstabellen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 185 Planning creation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 186 Outils d’analyse et d’aide à la décision . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 187 Analyse et modélisation financière . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 189 Finanzanalyse und Modellierung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 191 MS Office InfoPath . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 193 Les formulaires d’entreprise . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 193 Formulaires InfoPath associés à SharePoint . . . . . . . . . . . . . . . . . . 195 Unternehmensformular . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 197 Verbindung mit SharePoint . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 199 Formulaires et SmartForms avec JS et .Net . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 201 Formulare und SmartForms mit JS und. Net . . . . . . . . . . . . . . . . . . 202 MS Office OneNote . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 203 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 203 Überblick . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 207 MS Office Outlook . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 209 Gestion des contacts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 209 Managing contacts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 211 Publipostage (e-Mailing) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 212 Outlook Web Access (OWA) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 213 Gestionnaire de contacts professionnels (BCM) . . . . . . . . . . . . . . . . 214 Gestion du temps (agenda) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 216 Zeitverwaltung (Kalendar) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 218 Time Management (calendar) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 219 Messagerie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 220 Mailsystem . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 222 Messaging . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 224 Développement de formulaires . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 226 Development of forms . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 227 MS Office Picture Manager . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 228 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 228 MS Office PowerPoint . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 230 Création de présentations avec les assistants . . . . . . . . . . . . . . . . . . 230 Gestion des images, diagrammes et graphiques . . . . . . . . . . . . . . . . 232 Verwaltung der Bildern, Schematische Darstellung und Graphiken . . . . . . 234 Erstellen von Präsentationen mit Hilfe der Assistenten

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Creating presentations using wizards . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 236

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1. Bureautique Managing pictures, shapes and charts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 238 Mise en forme de paragraphes et tableaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 239 Formatting paragraphs and tables . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 240 Gestion des objets multimédias . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 241 Animations et illustrations avancées . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 242 Création de modèles . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 243 Creating complex animations and illustrations . . . . . . . . . . . . . . . . . 245 Managing multimedia objects . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 246 Multimedia verwalten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 247 Techniques professionnelles de présentations . . . . . . . . . . . . . . . . . 248 Professionelle Präsentationstechniken . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 250 Professional techniques of presentations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 252 Utiliser efficacement un support de présentation PowerPoint . . . . . . . . . 253 MS Office Producer . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 254 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 254 MS Office Visio . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 255 Diagrammes de Gantt/PERT . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 255 Modélisation de processus . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 257 Organigrammes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 259 Erstellen von Flussdiagrammen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 261 Organigramme . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 263 Process Modeling . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 265 Organizational charts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 267 Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 269 Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 271 Foundation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 273 Dessin technique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 275 Technische Zeichnungen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 277 Agencement . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 278 Tableaux de bords et KPI . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 280 MS Office Word . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 282 Collaborative work . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 282 Création de lettres types . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 283 Gestion des images et illustrations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 285 Création et mise en forme de tableaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 287 Verwaltung der Bilder und der Illustrationen . . . . . . . . . . . . . . . . . . 289 Tabellen erstellen und formatieren . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 290 Standardbriefe erstellen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 291 Creating business letters . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 293

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1. Bureautique Managing pictures and shapes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 294 Table creation and formatting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 296 Publipostage . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 297 Serienbrief . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 298 Techniques pour la création de livres . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 299 Mail merge . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 301 Book processing . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 302 Mise en forme de paragraphes et listes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 303 Formatting paragraphs and lists . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 305 Création de publications complexes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 307 Erstellen von Design Dokumenten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 308 Modèles de documents et formulaires . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 309 Dokumentvorlagen und Formularen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 310 Creating design documents . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 311 Templates and Forms . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 312 Travail en groupe . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 313 Création de longs documents . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 314 Erstellen von umfangreichen Dokumenten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 316 Creation of long documents . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 318 MS Outlook Express . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 320 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 320 MS Paint . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 322 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 322 Overview . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 323 MS Windows . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 324 Devenir indépendant avec un PC/MS Windows . . . . . . . . . . . . . . . . 324 OpenOffice . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 326 Migration de MS Office à OpenOffice . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 326 Nouveautés OpenOffice 3.0 pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . . . . 327 Skype . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 329 Skype Entreprise . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 329

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Adobe Acrobat Annotation et révision de contenus ID: 327 Objectif: Apprendre aux utilisateurs à utiliser n’importe quel contenu électronique au format PDF (images, maquettes, dessins, documents, présentations...) pour réviser, corriger ou annoter et partager l’information. Audience: Toute personne en entreprise ayant à réviser, étudier ou corriger des documents. Prérequis: Connaissances de l’environnement MS Windows et de l’Explorateur MS Windows. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de petits exemples improvisés par le formateur et adaptés au métier des apprenants. La formation est 100% basée sur la pratique. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explication sur les possibilités, buts et limites des commentaires Activation des barres d’outils de Commentaire Insertion de commentaires et marquage de texte, vidéos, images, etc. Utilisation de l’onglet Commentaires pour filtrages, regroupement et validation Envoi d’un PDF par e-mail pour révision avec Package Commentaires (si e-mail installé) Création de tampons personnalisés Fusion des commentaires Export/Import de commentaires vers/depuis MS Word Impression des commentaires Propriétés avancées des commentaires Modification de la couleur du texte de commentaire (Ctrl+E) Comparaison de documents normaux Comparaison de documents signés Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: adobe acrobat, gestion des commentaires, révision de documents, adobe reader, formation acrobat

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Anmerkungen und Inhalts-revision ID: 356 Inhalt: Das Ziel dieser Ausbildung ist, dass die Teilnehmer lernen wie man die PDFDokumente (Bilder, Tabellen, Broschüren, Zeichnungen, Dokumente, Präsentationen, etc.) überprüft, korrigiert oder mit Anmerkungen und Informationen austauscht. Zielgruppen: MS Office Anwender die oft Dokumente überprüfen und korrigieren müssen. Voraussetzungen: Kenntnisse von MS Windows und MS Windows Explorer. Methodik/Didaktik: Diese Ausbildung basiert auf kleinen improvisierten Beispielen und werden dem Tätigkeitsbereich des Teilnehmers angepasst. Vorschlagene Dauer: 0.5 Tag(e) Preis/Tag: 250 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • •

Einführung Erklärung der Möglichkeiten, Ziele und Grenzen von Kommentare Aktivierung der Kommentar Symbolleiste Einfügen von Kommentaren, Lesezeichen, Videos und Bilder Nutzung des Bookmark-Kommentare für Filtersysteme, Bündelung und Validierung Versand von PDF-Revision mit Package Kommentare Erstellen von benutzerdefinierten Puffer Verknüpfungen erstellen Export / Import von Anmerkungen zu / von MS Word Kommentare drucken Erweiterte Kommentare Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: PDF-Dokumente erstellen und publizieren , 160 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: adobe acrobat kurse, verwaltung der kommentare, überprüfung von dokumenten, adobe reader, revision

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Adding comments and tracking changes ID: 738 Goal: Users learn to track changes on every PDF file type (images, plans, drawings, documents, slideshows...). They also learn how to insert comments, note or share the information. Audience: Users needing to work on PDF files, needing to make modifications, insert comments or learn by taking notes on the document. Prerequisites: Control MS Windows environment. Pedagical Method: Training based on short application examples adapted to trainees’ business Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Introducing comments: how to use them, be efficient with comment insertion Activate Comments toolbar Insert comments and highlight text, poictures, videos, images... Using the comments bookmark for filtering, grouping and validation Sending pdf file for revision with the comments package Creating personal stamps Merging comments Importing/exporting comments from/to MS Word Comments advanced Properties Modifying comments font color (CTRL+E) Printing comments Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: adobe, acrobat, adobe acrobat, comments, revision, revising, track changes, changes, notes, study, acrobat training

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Documents, brochures et rapports ID: 31 Objectif: Être capable de transformer, protéger, publier des documents divers (rapports, manuels, brochures, etc.) au format Acrobat PDF de manière professionnelle et dynamique. Audience: Toute personne dans l’entreprise ayant à communiquer des documents, rapports, brochures et formulaires statistiques ou dynamiques au sein de l’entreprise. Prérequis: Maîtrise de l’environnement MS Windows (en particulier l’explorateur) Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 90% sur de la pratique avec des exemples imposés par le formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 380 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Ce que Acrobat ne fait pas Différences entre Acrobat Standard, Pro et Suite (Extended) Mises à jour et problèmes de compatibilité avec MS Office Manipulation d’un fichier PostScript Impression (ou visualisation) du PS côté client Utilisation du Distiller (publication en masse) Options et configuration avancée du Distiller Interface d’Adobe Acrobat Différences entre Adobe Acrobat et Adobe Reader (et des versions) Installation de l’imprimante PDF Option de zoom et navigation dans un document PDF Utilisation de l’outil de recherche Création d’un PDF à partir de PDF Writer et optimisation Définition des propriétés du document et options d’accessibilité Propriétés de configuration de l’imprimante PDF Writer Export d’un PDF vers d’autres formats de fichiers Compilation d’une table des matières à partir de MS Word (PDF Maker) Création d’un PDF d’un classeur MS Excel entier à partir du menu Acrobat Création d’un PDF à partir de MS Visio et Outlook et spécificités Activation des zones sensibles pour les PDF (hyperliens, références) Protection d’un document pour les modifications et signatures Fusion de documents Extraction, insertion, suppression, et rotation de pages Insertion d’un filigrane et d’en-têtes et pieds de pages dans Adobe Acrobat Découverte des onglets de signets et de pages Insertion simple de commentaires et marquage de texte, vidéos, images, etc. Création d’articles

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Utilisation des PDF pour les présentations PowerPoint (plein écran, effets de transitions) Création de catalogues d’index Utilisation de l’Organizer et des Portfolio Transformation d’un PDF ou tout autre fichier en PDF/A ou PDF/E avec authentification Petites modifications avec l’outil Texte, Machine à écrire ou TouchUp Utilisation des outils de biffure pour garantir le masquage d’une information Utilisation du contrôle en amont pour la conformité avec les normes Conclusion

Support de cours: Adobe Acrobat 8 , 525 pages , éditions Adobe Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation, acrobat, adobe, adobe acrobat, adobe reader, document, brochure, rapport, pdf, portable document file, table des matières, dynamique, formation acrobat

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Dokumente, Broschüren und Berichte ID: 275 Inhalt: Die Techniken, Werkzeuge und Adobe Acrobat-Möglichkeiten für die professionelle, sichergestellte und dynamische Schaffung von PDF-Dokumente, für die Lektüre, den Ausdruck oder die Revisionsarbeiten kennenlernen. Zielgruppen: Der Teilnehmer muss die wesentlichen Funktionen von MS Windows gut kennen, und im Rahmen der Schaffung von PDF aus MS Word, MS Outlook oder MS Visio, eine gute Kenntnisse diese Software haben. Voraussetzungen: Beherrschung von MS Windows (insbesondere Windows Explorer). Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 380 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erstellung und verwaltung von PostScript Dateien Benutzung und Konfiguration von Distiller (für die breitangelegte Veröffentlichung) Die Unterschiede zwischen Adobe Acrobat und Adobe Reader Navigation in einem PDF-Dokument (sichtliche und auditive Lektüre, Zoom, Registern, usw.) Benutzung des basis und fortgeschrittenen Suchwerkzeugen Schaffung eines einfachen PDF vom PDF-Drucker Definition der Eigenschaften eines PDF-Dokument und Zugangsoptionen (Schutz) Eigenschaften der Konfiguration des PDF-Druckers Export eines PDF in andere Dateiformate Kompilation eines Inhaltsverzeichnisses ab MS Word (PDF Maker) Aktivierung der empfindlichen Zonen für die PDF (Hyperlinks, Referenzen, usw.) Fusion von PDF-Dokumenten + Extraktion, Einfügung, Löschung und Seitenumdrehung Einfügung von Filigranen sowie Kopf und Fusszeilen Kommentareinfügung und Markierung von Text, Videos, Bildern, Artikeln, etc. Benutzung der PDF für die MS PowerPoint Vorstellungen (voller Bildschirm, Übergangswirkungen) und die MS Visio Ebene sowie MS Outlook Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: PDF-Dokumente erstellen und publizieren , 160 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: adobe acrobat, adobe, acrobat, pdf, postscript, dokumenten, berichte, bröschuren, portable document file

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ADOBE ACROBAT

Documents, handouts and reports ID: 753 Goal: Being able to convert, protect and publish various documents (reports, manuals, brochures, etc.) into Acrobat PDF format in a professional and dynamic way. Audience: Everyone needing to create documents, reports, brochures and statistical or dynamic forms within the company. Prerequisites: Control MS Windows environment (Eplorer especially) Pedagical Method: Training based on 95% practice and 5% Theory. The training is base on common exemples choosed by the trainer and oriented following trainees the interests. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 380 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Handling Postscript files End user PS printing (visualization) Handling Distiller (mass publication) Distiller Options and advanced settings Adobe Acrobat interface (GUI) Differencies between Adobe Acrobat and Reader (and versions) Installing PDF printer Zooming options and browsing a pdf file Using search tool Creating and optimizing a PDF file from PDFwriter Exporting a PDF file to other file types Creating table of contents from MS Word (PDF Maker) Creating a PDF file from a MS Excel table through Acrobat menu Activating sensitive documents areas (hyperlinks, references) Protecting documents for modifications and signatures Merging documents Extracting, inserting, deleting, rotating pages Inserting watermark and headers and footers in Adobe Acrobat Introducing bookmarks and pages tabs Inserting comments and highlighting text, videos and images Sending PDF for revising with comments package Merging comments Exporting/importing comments to/from MS Word Creating articles Using pdf for Powerpoint presentations (full screen, transition effects) Creating index catalog Using organizer

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ADOBE ACROBAT

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• Creating basic forms, exporting data to HTML, FDF or XML format • Training Conclusion Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: pdf writer, distiller, pdf maker, converting, training, acrobat, adobe, adobe acrobat, adobe reader, document, brochure, report, pdf, portable document file, table of contents, dynamic, acrobat training

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ADOBE ACROBAT

Formulaires ID: 54 Objectif: Apprendre à transformer, protéger, publier des formulaires PDF professionnels (avec ou sans scripts) et traiter leurs données. Adobe Live Cycle Designer n’est pas traité durant cette formation. Audience: Cette formation s’adresse à des utilisateurs informatiques avertis et maîtrisant déjà les bases du logiciel. Prérequis: Avoir suivi la première formation du cursus Adobe Acrobat est conseillé. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des possibilités et limites Différences entre Acrobat Standard, Pro et Suite (et Live Cycle Designer) Import d’un document MS Word Insertion de champs de formulaires (tous les types de champs)! Définition des propriétés de tous les types de champs Formatage des champs Conditions de validation des champs Calculs et validations avec JavaScript Création de scripts de document Création de boutons d’actions pour l’envoi XDF (XML) ou le traitement de données Exporter des données FDF ou au format feuille de calcul CSV Importer des données FDF Distribuer des formulaires par e-mail (si e-mail configuré) Signer des documents (si ID disponible) et envoyer son certificat FDF pour validation Activer les fonctions étendues pour Adobe Reader Exporter des données dans feuille dans Excel Compiler les réponses Conclusion

Support de cours: Adobe Acrobat 8 , 525 pages , ISBN 2744081922 , éditions Adobe Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation acrobat, acrobat, adobe, adobe acrobat, adobe reader, document, formulaire, dynamique, qualité

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Formulare ID: 357 Inhalt: Sie lernen wie man die PDF-Dokumente und PDF-Formulare erstellt, schützt, elektronisch veröffentlicht (mit scripting) und verarbeiten ihre Daten. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an IT-Anwender mit sehr guten Grundkentnisse der Software. Voraussetzungen: Es ist empfehlenswert den ersten Adobe Acrobat Kurs besucht zu haben. Methodik/Didaktik: Cette formation est basée à 90% sur de la pratique avec des exemples imposés par le formateur. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 480 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • •

Einführung Übersicht der Möglichkeiten und Grenzen Einfügen von Feldern in einem PDF-Formular Die Eigenschaften der Felder Formatieren der Felder Bedingungen für die Validierung der Felder Berechnungen und Validierungen mit JavaScript Erstellen von Schaltflächen Aktionen für die Absendung PDF (XML) oder die Verarbeitung von Daten • Exportieren von Daten oder FDF-Format Arbeitsblatt CSV • PDF-Daten importieren • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: PDF-Dokumente erstellen und publizieren , 160 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: adobe acrobat kurse, adobe acrobat formulare kurse, adobe reader formulare kurse, qualität, JavaScript

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ADOBE ACROBAT

Forms ID: 754 Goal: Learn to convert, protect, publish professional PDF forms (with scripting) and process their data. Audience: This training is for advanced computer users having a very good knowledge on the basics of this software. Prerequisites: Adobe introduction training is strongly recommended. Pedagical Method: 95% practice and 5% Theory based practice training. The training is based on common exemples chosen by the trainer and modified according to trainees’ interest. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 480 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • •

Introduction Introducing possibilities and limits Inserting form fields in a PDF file Defining field properties Formatting fields Field validation criteria Validating and calculating with JavaScript Inserting action buttons for XFD (XML) sending or data processing Export FDF data to spreadshhet CSV file Import FDF data Hints and tricks Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: fdf, xml, training, acrobat training, adobe acrobat, adobe reader, document, form, dynamic, quality

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IBM Lotus Nouveautés de la version 7.0 pour utilisateurs ID: 29 Objectif: L’objectif de cette formation est de présenter les nouveautés majeures de Lotus Notes 7.0 aux utilisateurs avertis maîtrisant l’ensemble des fonctionnalités des anciennes versions. Audience: Tout utilisateur au sein de l’entreprise utilisant l’ensemble des fonctionnalités Lotus Notes quotidiennement. Prérequis: Maîtrise des anciennes fonctionnalités de Lotus Notes relativement à la gestion de la messagerie, des contacts et de l’agenda. Méthode pédagogique: Démonstration ex cathedra des nouveautés du logiciel sans référence au livre et sans exercices pratiques. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction Nouvelle page d’accueil avec zone d’accès rapide et onglets Sauvegarde de l’état des onglets ouverts lors de la fermeture/ouverture Vérification de la saisie de l’objet dans les nouveaux mémos Outil d’assistance de nettoyage du calendrier Intégration de indicateurs de présence de Sametime Connect Options de suivi pour les mails (flagging) Intégration avec les Smart Tags de MS Office Réservation de salle Nouvelle règle de messagerie BlackList Activation de l’AutoSave dans les options Notes pour les documents Conclusion

Support de cours: Lotus Notes 7 Utilisateur , 117 pages , ISBN 2746033577 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation lotus notes, ibm lotus notes, lotus notes 7.0, nouveautés lotus notes 7.0, sametime, sametime connect, blacklist, mémos

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IBM LOTUS

New features in version 7.0 for users ID: 721 Goal: Introduce the major new features of Lotus Notes 7.0 for users controlling all features of earlier versions. Audience: Any user within the company using every Lotus Notes features every day. Prerequisites: Controlling common features of Lotus Notes: mail, contacts and calendar. Pedagical Method: Ex cathedra demonstration of new software features without book reference and without practical examples. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • •

Introduction New home page with quick access area and tabs Checking the object input in new memos Cleaning calendar support tool Sametime Connect presence indicators integration Options for mail tracking (flagging) Integration with MS Office Smart Tags Conference room reservation New BlackList messaging Rule Enabling AutoSave in Notes documents options Saving the layout of open tabs when closing / opening Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: lotus notes training, ibm, lotus notes 7.0, lotus training, sametime connect training, blacklist, memos, calendar, contacts, mail, e-mail, tasks

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Messagerie ID: 98 Objectif: Acquérir les connaissances de base indispensables au travail et à l’organisation avec la messagerie Lotus Notes dans une entreprise. Audience: Toute personne ayant à utiliser la messagerie Lotus Notes. Prérequis: Parfaite maîtrise de la souris et du clavier Méthode pédagogique: Formation basée sur de petits exemples improvisés par le formateurs et contexte avec le métier des apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Principes de base de l’environnement (SmartIcons) Notes Vocabulaire de l’univers Lotus Notes Changement du mot de passe et paramètres de bases Personnalisation de la fenêtre de démarrage Utilisation de l’aide en ligne Présentation du navigateur web intégré Ouverture et organisation des bases dans les différents signets ou espaces de travail Gestion des favoris et de l’espace de travail (onglets) Travailler avec les panneaux de navigation Création, envoi (A, CC, BCC), transfert et options d’envoi de mémos Activation et options de NotesMinder Sélection d’un ou plusieurs mémos Prévisualisation et ouverture des mémos Création et utilisation des modèles et brouillons de mémos Insertion et extraction/ouverture des pièces jointes et de liens divers (hypertextes, réseaux, bases) dans les mémos Impression et prévisualisation des mémos et découverte des différentes vues (avec groupement et tri) Description d’un mémo téléphonique (et autres mémos spéciaux: lien, administrateur, gestion d’absence du bureau) Création d’agents Utilisation des indicateurs de messages Mise en forme de texte (tables, sections, surlignage, liens, etc.) Utilisation des dossiers de rangements et de la corbeille Description du carnet d’adresses, nouvelles entrées/groupes de diffusions Utilisation de l’outil de recherche Options copier/coller (copier lien base, copier lien document„ etc.) Création et gestion des archives

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• Conclusion Support de cours: Lotus Notes 7 Utilisateur , 117 pages , ISBN 2746033577 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: lotus, ibm lotus notes, lotus notes, messagerie lotus notes, gestion des mémos, mémos, formation lotus notes

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Gestion du temps ID: 107 Objectif: Apprendre à utiliser Notes comme un outil de communication, d’organisation et de productivité dans une activité de travail en groupe. Audience: Toute personne ayant à gérer un agenda ou des tâches individuelles ou collaboratives. Prérequis: Excellentes connaissances de la partie messagerie Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Découverte du QuickNotes • Utilisation des fonctionnalités de base de l’agenda (personnalisation et création d’événements) • Impression de l’agenda • Volet de prévisualisation des éléments de l’agenda • Personnalisation avancée de l’agenda (couleurs des événements, doubles fuseaux, etc.) • Découverte et personnalisation des affichages de l’agenda • Création de meeting et gestion des réponses et disponibilités • Propriétés des événements (privé, temporaire,..) • Gestion de la mise à jour des meeting • Création et gestion des tâches partagées • Création de groupes d’agenda • Définition des droits de délégation • Conclusion Support de cours: Lotus Notes 7 Utilisateur , 117 pages , ISBN 2746033577 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: lotus, ibm lotus notes, lotus notes, agenda notes, agenda lotus notes, calendrier, calendrier lotus notes, gestion du temps, meeting

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Messaging ID: 638 Goal: Get basic and essential knowledge for Lotus Notes mailing feature use and management. Audience: Professionals who need to work with Lotus Notes e-mail client. Prerequisites: Very good knowledge of mouse and keyboard. Pedagical Method: Simple examples based on attendees functions and responsabilities. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 480 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Basics of Notes environment/user interface (Smarticons) Lotus Notes terminology Password change and basic settings Starting page settings Use of Online help Introduction to the integrated web browser Open and manage database in bookmarks or workspaces Bookmarks and workspace (tabs) management Work with browsing panels Memo creation, send (To, CC, BCC), transfer and sending options NotesMinder activation and options Single or multiple memos selection Open and preview memos Insert and extract/open attached files and various links (hyperlinks, networks, database) in memos Memo print and preview settings (filters, sorting, etc.) Special memos (phone and others: links, admin, "while you were out" memo) Create agents Memo indicators (flags) Storage folders and recycle bin management Text formatting (tables, sections, links, etc.) Address book, new entries and distribution lists Search tool Copy/paste options (Base link, Document link, Standard link, etc.) Archives creation and management Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training.

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Tags: lotus, ibm lotus notes, lotus notes, messaging lotus notes, memos management, memos, lotus notes training

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IBM LOTUS

Gestion des bases pour utilisateurs ID: 108 Objectif: Acquérir les techniques d’utilisation des éléments collaboratifs de Lotus Notes afin de gérer les documents ou le travail en équipe. Audience: Chefs de départements ou de projets ayant les autorisation pour créer ou gérer des bases Lotus Notes. Prérequis: Excellent maîtrise de la partie messagerie et agenda de Lotus Notes. Méthode pédagogique: Exercices pratiques improvisés relativement au contexte professionnel des apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 520 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Localisation des bases *.nsf standards (mail.nsf, names.nsf) pour ouverture et partage Création d’un journal personnel Réplication et options Création et utilisation des bases (*.nsf) Domino Bases de discussions, de librairie, de documents, de carnet d’adresse, de messagerie, de documents MS Office, etc. Administration Client d’une base Explication des méthodes de travail avec les bases dans une entreprise Création de vues personnalisées dans les différentes bases Formatage avancé des textes (stabylo, traçage,etc.) dans les documents et les messages (puces à cocher, sections, boutons sensibles, tableaux, hyperliens,etc.) Création d’abonnements à des bases Création de catégories de regroupement Conclusion

Support de cours: Lotus Notes 7 Utilisateur , 117 pages , ISBN 2746033577 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: lotus, lotus notes, ibm lotus notes, administration de bases, réplication, nsf

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IBM LOTUS

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Nouveautés Lotus Domino Server 8 ID: 398 Objectif: Cette formation présente les concepts de base de l’administration relatives aux spécificités et nouveautés de Notes/Domino 8. Audience: Cette formation s’adresse aux nouveaux administrateurs IBM Lotus Domino 8. Prérequis: Expérience de travail dans un environnement IBM Lotus Notes Domino 8 et dans l’utilisation du client Notes 7 ou 8 et une expérience en administration de systèmes. Méthode pédagogique: Formation magistrale avec démonstration et manipulation du nouvel environnement IBM Lotus Domino Administrateur 8. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1500 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Examen de l’environnement Lotus Domino 8 Identification des nouvelles fonctionnalités de Lotus Domino 8 Découverte des nouvelles fonctionnalités du client Lotus Notes 8 Installation des clients Lotus Notes 8 Implémentation des nouvelles fonctionnalités de messagerie Nouveautés du client Lotus Notes 8 Gestion des utilisateurs et des clients avec les outils d’administration Implémentation des nouvelles règles de sécurité et de paramétrages Administration et Monitoring des serveurs Nouvelles options de sécurité des serveurs Déploiement des applications composites Migration de l’environnement de la version 7 à 8 Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation lotus domino 8, migration lotus domino 7 à 8, composants lotus notes 8, administrateur lotus domino 8

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IBM LOTUS

New features of Lotus Domino Server 8 ID: 399 Goal: In this training, participants will be introduced to basic concepts that provide the foundation for Lotus Domino and Lotus Notes 8 like installing and configure a basic infrastructure with a single domain using an existing deployment plan, set up replication and mail routing, perform standard server maintenance and troubleshooting tasks, register and maintain Notes users. Audience: This intermediate training is for system administrators new to Lotus Domino who need to acquire a foundational knowledge and working experience with the Lotus Domino 8 administration tools. Prerequisites: Experience as a network administrator or mail system administrator and experience using the Lotus Notes 8 Client. Pedagical Method: Lectures with demonstration and manipulation on the new IBM Lotus Domino Administrator 8 environment. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1500 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Examining the Lotus Domino 8 Environment Identifying new Lotus Domino 8 administration features Identifying new features in Lotus Notes 8 clients Installing new Lotus Notes 8 clients Implementing New Messaging Features and General Messaging Enhancements Managing Users and Clients with Administration Enhancements Implementing New Client Policies and Security Features Administering Servers with Administration Enhancements Using General Administration Enhancements Employing New Server Monitoring Options Implementing Database Redirection Implementing New Server Security Features Identifying Integration and Interoperability Enhancements Deploying Composite Applications Upgrading Lotus Notes/Domino 7 Servers to R8 Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: lotus domino 8 training, lotus server 8 training, upgrading lotus domino 7 to 8, lotus notes 8 composites, administering lotus domino 8

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MS INTERNET EXPLORER

1. Bureautique

MS Internet Explorer Vue d’ensemble ID: 183 Objectif: Comprendre Internet Explorer et l’utiliser comme outil de travail dans un contexte professionnel ou privé pour la recherche de l’information, le suivi et l’intégration dans de la documentation. Audience: Toute personne ayant à utiliser Internet au travail ou à la maison. Prérequis: Excellente maîtrise de la souris et du clavier ainsi que de l’environnement MS Windows. Méthode pédagogique: Formation avec 10% de théorie et 90% de pratique où les apprenants surfent sur l’Internet avec le formateur qui leur explique les différentes notions à connaître. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 380 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Histoire et vocabulaire d’Internet Le pour et le contre d’Internet Sécurité d’entreprise Les logiciels anti-virus + firewall Les types de technologies de connexion Le fonctionnement d’un réseau Logiciels de navigations (navigateurs) Les plug-ins et goodies Les types de messageries électroniques (webmail, pop-mail) Les types de moteurs et annuaires de recherche La e-surveillance de pages web (www.trackengine.com) Navigation dans les pages Favoris et organisation des favoris Impression et aperçu avant impression Historique Suppression du cache, cookies Commerce en ligne et sécurité Exportation de textes et d’images Enregistrement d’un page web Synchronisation de pages ou de sites (utilisateurs de Notebook) Options du navigateur Net-étiquette Adresses indispensables et commentaires

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MS INTERNET EXPLORER

Support de cours: Internet Explorer 6 , 123 pages , ISBN 2746016583 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: ms internet explorer, ie, internet explorer, internet explorer 7, internet explorer 6, gestion des favoris, flux rss, rss, net-étiquette, navigateur, sécurité d’entreprise, cookies, cache, moteurs de recherche, recherche, rechercher

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MS OFFICE

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MS Office Paramètres avancés de MS Office ID: 279 Objectif: Pendant cette formation, les formateurs forts d’une expertise de plus de 15 ans sur les logiciels MS Office vous expliqueront les options activées par défaut qui posent souvent problèmes aux utilisateurs dans les entreprises et comment faire afficher à l’écran les fonctionnalités les plus importantes des logiciels. Audience: Cette formation s’adresse de préférence à des utilisateurs avancés ayant déjà une bonne expérience des logiciels de la gamme MS Office (pour bien comprendre toutes les options traitées). Il peut également s’avérer utile pour des utilisateurs de base qui rencontrent des problèmes dans leur utilisation quotidienne relativement à des options automatiques activées par défaut. Prérequis: Très bonne culture générale de l’utilisation de l’ensemble des outils de la suite MS Office. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 100% sur la pratique avec de petits exemples démonstratifs de l’impact du paramètrage. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des paramètres utiles et à problèmes/conflits de MS Word Personnaliser la barre de menus et les barres d’outils MS Word Présentation des paramètres utiles et à problèmes/conflits de MS Excel Personnaliser la barre de menus et les barres d’outils MS Excel Présentation des paramètres utiles et à problèmes/conflits de MS Outlook Personnaliser la barre de menus et les barres d’outils MS Outlook Présentation des paramètres utiles et à problèmes/conflits de MS PowerPoint Personnaliser la barre de menus et les barres d’outils MS PowerPoint Présentation des paramètres utiles et à problèmes/conflits de MS Visio Personnaliser la barre de menus et les barres d’outils MS Visio Présentation des paramètres utiles et à problèmes/conflits de MS Access Présentation des paramètres utiles et à problèmes/conflits de MS Project Personnaliser la barre de menus et les barres d’outils MS Project Présentation des paramètres utiles et à problèmes/conflits de MS InfoPath Personnaliser la barre de menus et les barres d’outils MS InfoPath Présentation des paramètres utiles et à problèmes/conflits de MS OneNote Conclusion

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MS OFFICE

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: ms office, MS office, office pro, ms office pro, paramétrages, optimisation

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MS OFFICE

1. Bureautique

Neuheiten von MS Office 2007 Pro ID: 394 Inhalt: Einen Überblick über die Zusammenfassung von den 51 Neuheiten von MS Office 2007 (Project, OneNote, Access, InfoPath, Visio, Publisher) gegenüber Office 2003 Pro (Entwicklung, Programmierung V.B.A. und .Net nicht inklusive). Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich an die Teilnehmer welche bereits die Funktionen von MS Office 2003 Pro beherrschen und die Neuheiten von der Version 2007 kennen lernen möchten. Voraussetzungen: Es ist von Vorteil, wenn die Anwender bereits Grundkenntnisse im Umgang mit den alten Version haben. Methodik/Didaktik: Kleine praktische beispiele gewählt bei der Kursleiter. Der Kurs ist 90% praxis und 10% theoretisch. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 460 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung EXL: Daten nach MS Visio Data Graphic exportieren OUT: Verbindung mit OneNote von den E-mails und Meeting OUT: Integrierung der InfoPath Formulare ACC: Neues Dateityp (*.accdb) ACC: Neue Visuelle des Relationalen Schema ACC: Neuen Filteroptionen in der Tabellen ACC: Neuen Farbenspielen für Formularen und Berichten ACC: Neuen Datentyp und Verwaltung von Anhängen ACC: Neue Lookup Wizard mit Mehrfachauswahl ACC: Benutzung die Layouts für die Gruppierung die Felder in Formulare und Berichten ACC: Neues RTF textfeld ACC: Neuen Autoformatierungen ACC: Direkt eingabe die Aktionsargumenten in Makros Objekten ACC: Anzeige alle verfügbaren Makros ACC: Löschen die Workgroup Security Manager, Replikation und Web-Formulare für accdb Dateien ACC: E-Mails Eingabe-Formulare abfrage senden ACC: Eingabe Abfrage bein E-Mail schicken und Rückverwaltungsdaten ACC: Entfernen der Dropdown-Steuerelement für die Forschung ACC: Verschwinden der Eingabefeld Filterkriterien auf den Rechtsklick mit der Maus in den Tabellen und Formulare Bereichen ACC: Accounting Format nich mehr verfügbar PRJ: Neuen Projekt-Vorlagen (Six Sigma, Sox, Accounting, etc.) PRJ: Neue verwaltung der Urlaubstage, Arbeits- und Nichtarbeitstage PRJ: Farbige Hintergrund die Tabellezellen

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MS OFFICE

• PRJ: Neue budgetiert Ressourcentyp (grenzen die benutzung von diese neuene Ressourcentyp) • PRJ: Neuen MS Excel und MS Visio Berichten • PRJ: Neuberechnung der Prozentsatzes der Fertigstellung eines fertige Vorgangs • PRJ: Neue Anzeigeoptionen für den Kalender (und damit Druckprobleme) • VIS: Verwenden die Farbthemen für die sich schnell ändern den Formatvorlagen • VIS: Neuen Indikatoren Shapes (Data Graphic) • VIS: Benutzung die Visio-Pivottabellen • VIS: Effektive Sperr des Organigram-Assistent auf den Shapes • VIS: Neue ITIL und Logistik Vorlagen • VIS: Text und Formen formatvorlagen nur verfügbar in entwicklermodus • VIS: Entfernen das Forward-Engineering • ONE: Neue Persönlichen-, Privaten- und Notizen Organisierungsmethoden (Notizenbuch) • ONE: Erstellung von multipeln Lokalen oder Shared (SharePoint) Notizenbuch • ONE: Integriation eines unorganisierte Notizenordner • ONE: Neue Zeichnen-Leiste • ONE: Erstellung von inter-Notizen Hyperlinks • ONE: Integrierte Taschenrechner • ONE: Tabellenerstellung • ONE: Synchronisierung von MS Outlook Notizen, Aufgaben und Termine mit OneNote • ONE: Integrationsmöglichkeit von PowerPoint Folien und Excel Tabellen • ONE: Verbessert suchmaschine (stabyloboss, OCR Bildersuche) • ONE: Einfache benutzerdefinierte Hyperlinks einfügen • INF: DIP (Data Information Panel) Anpassung • INF: Import-Assistenten für Excel und Word Formulare • INF: Off-Line Listen-Query speichern (Fortgeschrittene Optionen) • INF: Neues Pick-Up Feld für Outlook AdressenBuch • INF: Neue Optionen um Duplikate aus Dropdown-Listen entfernen • INF: Löschen von nicht verwaltetem Code (JScript und VBScript) • PUB: Neue Komposition Aufgabe Fenster • Kurszusammenfassung Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: neuheiten ms office 2007 pro, neuheiten MS office 2007 pro, access 2007, onenote 2007, publisher 2007, infopath 2007, visio 2007, project 2007, ms office 2007 kurse

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New features in MS Office 2007 Professional ID: 689 Goal: Overview of the 49 new MS Office 2007 Pro features (Project, OneNote, Access, InfoPath, Visio, Publisher) over Office 2003 Pro (development / programming and .Net excluded) Audience: This training is designed for users already knowing the old MS Office 2003 Pro features and need to see what’s new in version 2007. Prerequisites: Control functions and tools of the 2003 version. Pedagical Method: This training is mainly demonstrative with small examples. The training is 95% based on practice.. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 460 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction EXL: Export data to MS Visio Graphic Data OUT: OneNote link to e-mail and meeting requests OUT: Integrating InfoPath forms ACC: New file format (*. accdb) and Tabbed browsing (disable to return to windows mode) ACC: New filtering options in tables ACC: New color schemes for forms and reports ACC: New type of data and attachments control ACC: New scrolling list assistant with multiple selection values (multivalued fields) ACC: Automatic Date Picker with Date type fields in table mode ACC: Using layouts for the grouping of controls on forms, reports and gridlines ACC: New control in RTF format ACC: New automatic formatting (AutoFormats) ACC: Direct arguments writing in objects Macros ACC: Displaying all macro actions ACC: Removing Workgroup Security Manager, Replication and Web Forms for accdb files ACC: Sending input query by e-mail and management of data feedback ACC: Deletion of control scrolling list for search function PRJ: New planning templates (Six Sigma, Sox, Accounting, etc.)

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms office 2007 news, MS’s new office 2007, access 2007, word 2007, onenote 2007, publisher 2007, outlook 2007, infopath 2007, visio 2007, project 2007, office 2007 training

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Neuheiten von MS Office 2010 Standard ID: 751 Inhalt: Vorstellung der 46 wichtigsten Neuheiten von MS Office 2010 Standard (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) gegenüber MS Office 2007 Standard (V.B.A. Entwicklung nicht inklusive). Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich an die Teilnehmer welche bereits die Funktionen von MS Office 2007 Standard beherrschen und die Neuheiten von der Version 2010 kennen lernen möchten. Voraussetzungen: Es ist von Vorteil, wenn Sie bereits Grundkenntnisse im Umgang mit den alten Version haben. Methodik/Didaktik: Kleine praktische beispiele gewählt bei der Kursleiter. Der Kurs ist 90% praxis und 10% theoretisch. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 460 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung NGF: Office Synchronisation Center (Office tools für SharePoint) NGF: Plug-Ins (PowerPivot,PowerQuery) NGF Neue Office Backstage-Menü NGF: Menüband anpassen (ohne RibbonX mit Import/Export der UI) NGF: Erholen von gelöschte Dateien und ältere Versionen durch den Backstage (ohne SharePoint) NGF: Neue SmartArt Kategorie (SmartArt mit Bildern) NGF: Neues Tool für die Screenshots NGF: Neue Smart-Tag zu kopieren/einfügen NGF: Neue visuelle beim Zuschneiden von Bildern NGF: Schutz bei der Eröffnung aus dem Internet (verschlüsselt modus) NGF: ActiveX funktionnieren nicht mehr in x64 WRD: Neue Struktur für den Navigationsbereich WRD: Neue Suchoberfläche mit stabyloboss effekte und such schnittstelle WRD: OpenType Verwaltung (Ligatur in den erweiterten Einstellungen der Absätze mit Calibri, Corbel, Cambrial, Gabriola) WRD: Verbesserte Freistellungswerkzeug WRD: Neue WordArt-Effekte auf Standard-Texten WRD: Neue Auswahl Aufgabenbereich WRD: Ändern der Scheitelpunkt auf die Formen und Bezier-Kurven WRD: Zurück der Automatische Texten (nicht mehr verfügbar in die version 2007...) WRD: Drehen von Textfelder möglich WRD: Neue Rechtschreibprüfung (blau für Homophone) EXL: Windows-Suche in einfache Filter verfügbar

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EXL: Data Bars verwalten negative Werten und neuen KPIs EXL: Slices benutzung mit PVT (Einfügen Menüband ribbon) und Slice verbindungen EXL: Sparklines einfügen (Einfügen ribbon) EXL: Neue Benutzeroberfläche und Optionen für den Solver (Umsetzung eines genetischen Algorithmus) EXL: Neuer Parameter für die funktionen UNTERGRENZE, OBERGRENZE, HYPGEOMVERT, NEGBINOMVERT, NETTOARBEITSTAGE, ARBEITSTAG EXL: Neue Namen für einige erweiterte Statistik-Funktionen EXL: Neue option um Legend in PVT Zeilen viederholen EXL: Signifikante Verbesserungen in der Genauigkeit eingier Funktion (IKV, STABW, ZUFALLSZAHL...) EXL: Einfache möglichkeit Diagrammpünkten in Bildpunkten zu ändern EXL: Neue WordArt Effekten auf Standard-Texten EXL: Neuen KPI für die Bedingte formatierung EXL: Neuen statistiken funktionen MODUS.VIELF, KOVARIANZ.S, AGGREGAT, etc. EXL: 64-bit version verwaltet merch als 2GB auch mit neue V.B.A. Code EXL: Neuen vergleichsoptionen in PivotTabellen EXL: Cross-Tabellenblätter Validationslisten ohne Zellenname jetzt möglich EXL: Cross-Tabellenblätter Bedingte Formatierung jetzt möglich EXL: Neue solver einschränkungen (alle verschieden) EXL: Neue visuelle (Layout) für die PVT Struktur EXL: Makros speichern funktionniert wieder auf Diagrammen (funktionnierte nicht mehr auf 2007, etc.) EXL: XLL Anschlussmöglichkeiten an HPC Server PWP: Galerie für die Animationseffekte PWP: Neue Lesemodus PWP: Knopf für Formel-Editor standard verfügbar PWP: Neue Effekte für Folienübergänge PWP: Neue Behandlungsmöglichkeiten für Videos (Timing, Effekte, Kompression, Aufnahme in die Datei) PWP: Artistische Effekte (Bildtools Menüband) PWP: Animationseffekte kopieren mit Animation übertragen knopf (Animation Menüband) PWP: Erstellen von Abschnitten für Ausdruck und Sorteriungsansicht PWP: Exportieren einer Vorstellung als WMV PWP: Neue rote Zeiger für den Diashow-Modus (in den Diashow-Einstellungen aktivieren) PWP: Enfügen von Sprungmarke und verbindung einer Animation zu einem Video Sprungmarke PWP: Entfernen die möglichkeit als eine Webseite exportieren (ohne V.B.A.) OUT: Ribbons voll integriert OUT: Möglichkeit die Antworten einer Sitzung in die Zwischenablage zu kopieren OUT: Möglichkeit in Einladungen gegebene Teilnehmer zu erhöhen OUT: Anzeige der SharePoint soziale Netzwerkansicht (soziale Anschluss: zeigt die Profile und Fotos von Kollegen bei der Erstellung eines E-Mail oder Einladung) OUT: Reintegration des Alarms indikator in dem Kalender (gegenüber 2007) wenn option aktiviert ist in Kalender einsteillungen OUT: Anzeigeverbesserungen in der Task Pane (Volltag ereigniss sichtbar, Farblinie

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sichtbar, Wiederholung/Privat Indikatoren sichtbar, status) OUT: Neue Ansicht für die nächsten 7 Tage in der Kalendar OUT: Sitzungen ohne antwort mit einer gepunkteten Rahmen OUT: Neuer Gruppenkalender (pseudo-Gantt) OUT: Strukturbaum in der Navigationsleiste auf den freigegebenen Kalender, Aufgaben und Kontakte (Öffnen/Schließen mit gruppierung) OUT: Neue Rede Ansichtmodus in Statusleiste OUT: Erstellen von verschiedenen QuickSteps OUT: CleanUp Option für Diskussionen OUT: Neue Methode für gegen-vorgeschlagenen Termine beim Einladungen empfang OUT: Eröffnung eines Diskussion, indem Sie auf den Pfeil von E-Mail klicken (im Posteingang oder Gesendete Objekte) OUT: Verbesserung der Diskussionsansicht (im Posteingang oder Gesendete Objekte) OUT: Mail-Tipps in E-Mails (standards oder einladungs E-mail) mit Exchange 2010 OUT: Neue Vorgeschlagene Kontakte Ordner (Nachweis der Deaktivierung dieser Funktion) OUT: Möglichkeit neue Outlook-Fenster zu erstellen (über die Anzeige Menüband) OUT: Importierung von OPML-Datei (Outline Processor Markup Language) in der RSS Ordner Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms office 2010 kurs, MS office 2010 kurse, neuheiten ms office 2010, neuheiten MS office 2010, MS office standard 2010, word 2010, excel 2010, outlook 2010, office 2010 migrationskurs

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New features in MS Office 2010 Standard ID: 910 Goal: Discover the 65 new major features of MS Office 2010 Standard (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) for advanced users compared to Standard version 2007 (V.B.A. no included). Audience: All users who use MS Office Standard 2007 for many years and wish to discover the new features of the 2010 release. Prerequisites: Excellent knowledge of all previous versions. Pedagical Method: Mainly practice oriented with small improvised examples. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 460 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction NGF: Office Synchronisation Center (Office tools for SharePoint) NGF: Plug-Ins (PowerPivot) NGF: Advanced customization of the ribbons NGF: New Office extended menu (backstage menu) NGF: Recovery of previous saved version from autorecover saving to the backstage (without SharePoint) NGF: New category of SmartArts (SmartArts with picture) NGF: New management tool for print screens NGF: New smart tags for copy/paste NGF: New possibilities and views of the cropping tool NGF: Protect mode when opening from the Internet WRD: New Navigation Pane WRD: New highlighting search and new search interface WRD: Manage OpenType policies (ligatures in paragraph settings) WRD: Improved cutting tool WRD: New WordArts effects on normal texts WRD: New selection pane WRD: Possibility to change vertex position on Bezier curves WRD: New proofing tool capability (blue for homophones) WRD: Return of automatic insertion of text (missing in 2007 ...) WRD: Rotating text boxes possible EXL: Windows Search available in filter tool EXL: Data Bars managing negative values EXL: Usage of Slices with PVT and connexion of Slices EXL: Insertion of Sparklines EXL: New GUI and options for the Solver (Implementing a genetic algorithm) EXL: New settings for the functions HYPERGEOMETRIC, BINOM.DIST, NETWORKDAYS.INTL, WORKDAY.INTL

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• EXL: New name convention for some functions (advanced statistics, FLOOR.PRECICES, CEILING.PRECISE and others...) • EXL: New option for repeating row labels in PVT • EXL: Significant improvements in the accuracy of some function (IRR, STDDEV, RAND...) • EXL: 64-bit version managing up to 100 million rows and using new V.B.A. codes • EXL: Possibility of simply changing the points series in a graph-cloud-like into image • EXL: New indicators for conditional formatting • EXL: New statistical functions MODE.MULT, COVARIANCE.S, RANK.AVG, AGREGATE... • EXL: New options for comparing data in a PVT (Value Show As...) • PWP: New gallery for animations effects • PWP: New reading view • PWP: Equation Editor bouton available by default on the ribbon • PWP: New transitions effects for slides • PWP: New options for video processing (timing, effects, compression, inclusion in the file) • PWP: Copy animations effects with the Animation Painter (in the Animations ribbon) • PWP: Creating sections for printing and sorting (selection of slides in the navigation panel and right click) • PWP: Export slide show as WMV video • PWP: New red pointer for slide show (to set in the slide show settings) • PWP: Creating bookmarks in video and use them as trigger • OUT: Ability to copy the replies to a meeting in the clipboard • OUT: Option to relaunch attendees request in a meeting • OUT: Viewing the social network for SharePoint (social connector: displays the profiles and pictures of colleagues when creating a mail or an invitation) • OUT: Reintegration of alarm indicators in the calendar (missing in 2007) • OUT: Display improvements in the task pane (all day event visible, color categories, private/recurring event indicator, status) • OUT: New view showing the next 7 days in the calendar • OUT: Meetings not answered with a dotted border in the calendar (invitations with calendar preview) • OUT: New calendar schedule view • OUT: Treeview in the navigation panel for shared Calendars, Tasks, and Contacts • OUT: New reading layout in the mailbox • OUT: Creating various Quick Steps (and discovery of built-ins Quick Steps) • OUT: Options related to conversations Clean Up • OUT: New way to make new time propositions in meetings requests • OUT: Deploying a conversation by clicking the arrow of a mail (Inbox or Sent Items) • OUT: Improved Threaded view (in Inbox or Sent Items) • OUT: Ribbons fully integrated • OUT: Mail tips in the emails (standard or meeting) • OUT: New folder with suggested contacts • OUT: Ability to create new Outlook windows (via View ribbon) • OUT: Import OPML (Outline Processor Markup Language) files in the RSS feeds folder • Training Conclusion

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Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms office 2010 training, office 2010 migration, office 2010 new features, word 2010, outlook 2010, excel 2010, powerpoint 2010

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Neuheiten MS Office 2010 Pro und Server ID: 972 Inhalt: Einen Überblick über die Zusammenfassung von den 48 Neuheiten von MS Office 2010 (Project, OneNote, Access, InfoPath, Visio, Publisher) gegenüber Office 2007 Pro (Entwicklung, Programmierung V.B.A. und .Net nicht inklusive). Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich an die Teilnehmer welche bereits die Funktionen von MS Office 2007 Pro beherrschen und die Neuheiten von der Version 2010 kennen lernen möchten. Voraussetzungen: Es ist von Vorteil, wenn die Anwender bereits Grundkenntnisse im Umgang mit den alten Version haben. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 520 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • ACC: Veröffentlichung einer Access-Datenbank in SharePoint als Web-Datenbank (Access Services) / Erstellen eines Leere-Web-Datenbank von Vorlagen / Web-Datenbank Kompatibilitätsprüfung ausführen • ACC: Macro ersteller ganz neu aufgebaut • ACC: Neue Ereignismakros für Tabellen • ACC: Neue Bedingte Formatierung Optionen • VIS: Menüband und zoom in status leiste • VIS: Integration von BPMN und Six Sigma Tabellen Vorlagen • VIS: Integration von 3-Formen (Terminator, Aktionen, Bedingungen) für SharePointWorkflows • VIS: Neue option um Dateien zu verkleinern (putzen) • VIS: Verbesserungent die verwaltung von Seiten (rechte Maustaste auf Seitenregister) • VIS: Quickshapes bereich das zusammenbildet alle geöffneten Shapesvorlagen • VIS: Schwimmende Minibarre für die Verwendung der Verbindung (blaue Pfeile über die Formen) • VIS: Automatische Schneiden und Ausrichtung von Links beim einführen von Formen • VIS: Erstellung und Verwaltung von Behälterformen für Klarheit die Zeichnungen • VIS: Neue Optionen für die Daten Graphics (legenden, Schriftarten, Schriftgrössen, Anwendungen verknüpfungen) • VIS: Verbesserte genauen Standort beim kopieren/einfügen einer Form • VIS: Werkzeugsteuerlogik kontrol zum aufbauen eines Flussdiagramms • VIS: Automatische Auschneided/Extraktion von Flussdiagramm Stücken (TeilprozessWerkzeug) • VIS: Neue Formen in Audit Diagramm Vorlage • VIS: Sehenswürdigkeiten magnetisierbare in Prozess Funktionsbänder • ONE: Menüband integriert • ONE: Reduktion der Schnittstelle auf der rechten Seite des Bildschirms • ONE: Erfassun von links zwischen Notizen bei benutzung die Wiki [[ ]] syntax [email protected]

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• ONE: Einfügen und Handschrifterkennung von Gleichungen • ONE: Suche von Noitzen nach Autor • ONE: Standard Einzug für Nummerierung und Aufzählungszeichen aus dem vorherigen Text • ONE: Bereitstellung von einigen Formatvorlagen (aber nicht änderbar...) Überschrift 1, Überschrift 2, ... • ONE: Entfernen die möglichkeit Outlook Besprechungen oder Kontakte aus OneNote erstellen • ONE: Kleine Übersetzungs-Tool verfügbar am rechten Maustaste auf ein Wort • ONE: Bereitstellung einer Hand-Werkzeug um einfacher in Notizen bewegen • ONE: Zusammenführen Notizen-Sektion • ONE: Sektionen Versions-Management lokal oder auf SharePoint gespeichert • ONE: Rückverfolgbarkeit von Autoren auf einem Sektion (hervorgehoben Initialen) • ONE: Anzeige und Suche der ungelesenen Elementen • ONE: Senden von Elements aus anderen Anwendung mit dem verbessert OneNote Addin OneNote • ONE: Integrierte Papierkorb for OneNote-Notizen • PRJ: Menüband integriert • PRJ: Benutzerdefinierte Formulare, PERT-Analyse, PVT export, Makro Format_Duration, doppelklicken um ansicht Spliten gelöscht ... • PRJ: Automatische oder manuelle Planung-Modus (Task-Modus Spalte) • PRJ: Erstellen von Aufgaben ohne Datum und Uhrzeit ... und Eingabe von Text im Dauer Feld • PRJ: Zusammenfassung-Aufgaben-synchron oder nicht mit dere Summe der Gruppenaufgaben • PRJ: Neue verwaltung möglichkeit für Ressourcen (Team Planner) • PRJ: Neu Indikator in der Spalte Information (für zu viel benutzen Ressourcen) und GUID Feld • PRJ: Erstellen eines detaillierten Zeitvorgaben für die Dokumentation oder E-Mail • PRJ: essourcenzuordnung via Dropdown-Liste mit Checkboxen • PRJ: Fähigkeit eine Aufgabe oder Phase zu deaktivieren • PRJ: Task-Synchronisierung mit SharePoint • PRJ: Neue Methode für die Berechnung der Kapazität in der Änderungsarbeiten an einer Aufgabe in einer festen Zeit (und damit verbundenen neuen Feld in der Ansicht Aufgabe: Spitz) • PRJ: Verschwinden von die Graphen in der Ersatzressourcen Dialogsfenster • INF: Menüband integriert • INF: Unterscheidung zwischen Publisher/Designer anwendung • INF: Neue Steuerelemente (Bilderknöpfen, SharePoint Benutzer Wahlliste, mehrfach Kontrollkästchen, Datum UND Zeit) • INF: Neue Steuerelemente in InfoPath Services unterstützt (aufzählungzeichnen, mehrere Abschnitte, Kombinationsfilter) • INF: Veröffentlichung nur auf InfoPath 2010 Services • PUB: Menüband integriert • PUB: Seitenansicht links auf dem Bildschirm • PUB: Verwaltung die Ligaturen (standardmässig aktiviert) und stilisierte Text mit Opentype-Schriften (Calibri, Corbel, Cambrial, Gabriola) • PUB: Ausrichtungslinie-Vorlange verfügbar 42/764

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PUB: Hilfe am ausrichten von Objekten PUB: Ansicht der Seitenaufbau PUB: Neues Werkzeug für das schnell Hinzufügen von Bildlegenden PUB: Druckvorschau mit Transparenz Mauszeiger um Ausrichtung von Objekten in Duplexdruck zu sehen • Kurszusammenfassung Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms office 2010 kurs, MS office 2010 kurse, neuheiten ms office 2010, neuheiten MS office 2010, MS office standard 2010, word 2010, excel 2010, outlook 2010, office 2010 migrationskurs

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Nouveautés MS Office 2000 ID: 339 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2000 (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Access Project) par rapport à Office 97 Pro (V.B.A. non inclus). Audience: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Office 97 Pro et souhaitant découvrir les nouveautés de la version 2000. Prérequis: Maîtrise des fonctions et outils de la version 2000. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 900 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction NFG: Presse-papier pour copier/coller multiple NFG: Nouvelle fonctionnalité de personnalisation des barres d’outils NFG: Menus évolutifs NFG: Utilisation multi-documents dans une seule fenêtre NFG: Envoi d’e-mail directement depuis les applications NFG: Historique des derniers fichiers ouverts NFG: Options d’ouverture dans la boîte de dialogue d’Ouverture WRD: Choix de synonymes au clic droit d’un mot WRD: Outil coupure de mots pour les textes justifiés WRD: Puces personnalisées disponibles WRD: Détection automatique de la langue de l’orthographe WRD: Imbrication de tableaux EXL: Nouvelle icône pour l’euro EXL: Création automatique d’un graphique croisé dynamique EXL: Importation de tableaux web EXL: Liaison avec des fichiers textes EXL: Possibilité de signer les macros ACC: Enregistrement en une version antérieure d’une base de données ACC: Répercussion automatique des noms des champs dans les objets dépendants ACC: Formatage conditionnel de champs dans les formulaires ACC: Export de données vers Excel par simple cliquer/glisser des tables ou requêtes ACC: Impression du diagramme des relations ACC: Option de compression à la fermeture ACC: Page d’accès de données web ACC: Interopérabilité de MS SQL Server PRJ: Définition de priorité des tâches PRJ: Création de calendrier de tâches

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PRJ: Gestion du chemin critique total dans un projet maître PRJ: Définition des échéances aux tâches PRJ: Définition des capacités disponibles dans le temps pour les ressources PRJ: Indication de la durée comme estimée PRJ: Possibilité de créer des ressources matérielles PRJ: Application du filtre dans le réseau PERT PRJ: Possibilité de faire du regroupement PRJ: Création de WBS PRJ: Création de liens hypertextes possibles PRJ: Création de Gantt multiples PRJ: Possibilité de créer des formules, des listes à choix et des indicateurs PRJ: Intégration à Project Central OUT: Liste des derniers dossiers ouverts dans le menu fichier OUT: Possibilité d’intégrer MS Word pour l’édition des mails Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms office 2000, ms word 2000, ms excel 2000, ms access 2000, ms project 2000

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Neuheiten von MS Office 2007 Standard ID: 393 Inhalt: Vorstellung der 80 wichtigsten Neuheiten von MS Office 2007 Standard (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) gegenüber MS Office 2003 Standard (V.B.A. und .Net Entwicklung nicht inklusive). Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich an die Teilnehmer welche bereits die Funktionen von MS Office 2003 Standard beherrschen und die Neuheiten von der Version 2007 kennen lernen möchten. Voraussetzungen: Es ist von Vorteil, wenn Sie bereits Grundkenntnisse im Umgang mit den alten Version haben. Methodik/Didaktik: Kleine praktische beispiele gewählt bei der Kursleiter. Der Kurs ist 90% praxis und 10% theoretisch. Vorschlagene Dauer: 4 Tag(e) Preis/Tag: 970 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Erklärung über die verschiedenen Versionen von MS Office 2007 • Eine kleiner Präsentation die Neuheiten von MS Office 2007 (SharePoint, Project Server, Groove,..) • Plug-Ins erhältlich für MS Office 2007 (Data Mining, Calendar Printing Assistant, Menus Office 2007, ADM, XML Toolbox, Excel SPS Synchronizer, etc.) • NGF: Schnittstelle (registern und ribbons, kontextual ribbons, Galerien, Super Hilfsindikatoren, Office Menü) • NGF: Visuelle Abkürzungen möglichkeit mit dem Taste (Alt) • NGF: Schnittstelle Thema ändern • NGF: Dokumenten XML-standardisierung (ISO 29500) • NGF: Quick Launch Leiste • NGF: RibbonX Programmiersprache • NGF: Entwickler Leiste aktivieren • NGF: Neue Render Machine (IGX) und neuen SmartArts • NGF: Metadatas eingabe/DIP für WRD, XLS und PWP (SharePoint+InfoPath) • NGF: Kontextual-Menü (Leiste) am rechtsklick oder an Doppel-klick • NGF: Zoom Optionen • NGF: Neue verwaltung die numerischen unterschriften (WRD, XLS, PWP) • NGF: Eine Dokument als Final markieren • NGF: Benutzung der Kompatibilität Werkzeug • NGF: Als PDF, XPS oder OpenDokument Exportieren • NGF: Liste der Letzten Dokumente fixieren (WRD, XLS, PWP) • NGF: SharePoint Aufgabe Fenster nur auf Publikation • NGF: SharePoint Aufgabenbereich sichtbar nur für publizierte Dokumenten 46/764

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NGF: Neue Auswah um Objekte oder komplexe zeichen teile auswählen (XL, PWP) NGF: Formen mit Ankerpunkten und Bézier-Kurven ändern (XL und PWP) WRD: Neuen Dokumente (*.docx, *.dotx, *.docm, *.dotm) und schnell-konversion WRD: Default Absatzabstand und neue verwaltung des Absartzabstand für Numerirungen WRD: Automatische Vorschau die Formatierungängderungen WRD: Erste Seite, Kopf- und Fusszeile sowie preformatierte Textbereich anwenden und erstellen WRD: Benutzung der QuickParts WRD: Neue Forgeschrittene Optionen für die Dokument-Vergleichung (Tri-Pane Modus) WRD: Neue Graues Bereich für Kommentare WRD: Layouts Optionen für das Korrekturmodus WRD: Neuen Formularfeldenoptionen und neuen Feldern WRD: Neuen Seriendruck Optionen für die Datenquelle und Felder auswahl WRD: Neue Verwaltung der Bibliographien und neue Leiste für die Formel-Editor WRD: Lokale Versionen verwaltung nicht mehr verfügbar WRD: Formatvorlage spiel exportieren, speicher oder erstellen (tabellenvorlagen von alten versionen nich merht verwaltet) EXL: Neuen Dokumente Typen (*.xlsm, *.xlsx, *.xltm, *.xltx, *.xlam, *.xlsb) und streichung des HTML Interaktivität und also schnell konversion EXL: Neue Anzahl von Zeilen und Spalten sowie Farben auswahl EXL: Verbreitung die Formel-Leiste, die Argumenten und MultiThreading verwaltung EXL: Wegfall der erweiterten Optionen die PVT und Daten-Formular, sowie die Zellen/Kommentare Schattierungs-optionen EXL: Neue Methode um Tabellenblätter zu einfügen EXL: Multiplen statistiken in Status-Leiste anzeigen EXL: Neuen Optionen für den Druckvorschau und die Kopf- und Fusszeilen (erste Seite anders, paar seite, usw.) EXL: Neuen Berechnungsfunktionen (MittelwertWenn, MittelwertWenns, SummeWeens, ZählenWenns, Kuben, etc.) EXL: Neue Fenster für Zellenname verwaltung und neuen Namentypen (Tabellenblatt/Arbeitsmappe Umfang) EXL: Neuen Optionen für das Auto-Filter und die Daten-Sortierung (mehr als 64 sortierungs-schlüsslen une Refresh Knopf um Filter zu aktualisieren) EXL: Werkzeug für die Abschaffung der doppelten EXL: Neuen Optionen für die Bedingte Formatierung (folgt PVT struktur und unbegrenzte möglichkeiten) EXL: Mehrere Filtern verwaltung Vereinfachte in PVT Seitenfeld und Reset-filter Knopf die PVT (+ neue Filteroptionen ..) + Cache-Kontroll EXL: Transparenz-, Shattierung und Materials- Effekten auf Diagrammen + Formatierung beibehalten wenn update eines PVD EXL: Neue Methode um eine Diagramm-Vorlage zu speichern und Punkte mit der Maus verschieben nicht mehr möglich EXL: Neue Datenquelle Fenster für Diagrammen PWP: Neuen Dokumente Typen (*.pptx, *.potx, *.pptm, *.potm) und Abschaffung die ausgezeichnetes Makros und neues Vorsteller Ansicht und schnell konversion PWP: Formatierung eine Folie mit der Maske aufheben PWP: Neuen Effekten für Texte und Shapes (neue Option für das Füllen der Formen, die

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der Maske Hintergrund nimmt), Schemas nicht mehr verfügbar PWP: Neuen Folien Maske und Mask-Vorlagen (Alten Vorlagen gelöscht) PWP: Neue Verwaltung die Excel 2007 Diagramme/Zusammenfassung Folie nicht mehr verfügbar PWP: Knopf Linksbünding direkt sichtbar und neue verwaltung die Kopf/Fusszeilen PWP: Möglichkeinte Textspalten zu erstellen (wie in MS Word) PWP: PPSX gesichert gegen bearbeitungs nach umbennung in PPTX (aber nicht PPT..) OUT: Neue Aufgabe-Leiste am Start und anpassungsmöglichkeiten OUT: Neuen Kontakten Business Cards und anpassung möglichkeitne OUT: Neue integrierte Such-Werkzeug (WDS) und stabyloboss effekt OUT: Integrierte RSS-Reader, Neue Unterschrift fenster OUT: Kategorienfarben für die Mails OUT: Aufgaben und Termine auf gleichzeitig in Kalendar sichtbar OUT: Benutzung der Concierge für die Suche nach Verfügbarkeit bei der Schaffung von Termine (nur mit Exchange 2007) OUT: Neuen Optionen für Outlook-Ordners Delegation (relativ zu den Termine) OUT: Transparenz-Kalendervergleichung (Überlagerung) OUT: Optionen für das Senden des Kalendar in HTML Format OUT: Anhängen vorschau Optionen (ohne öffnen) OUT: Neue einstellungen für die Outlook-Abwesendheits Assistent (nur mit Exchange 2007) OUT: Neue Symbol für Alarme auf E-Mails und Alarmbetrieb in Unterordnern OUT: Neue Verwaltung von Farbkategorien (Kategorien sind jetzt lokal am Benutzer und nicht mehr global) OUT: Keine verwaltung mehr die Website Hintergrundsbilder beim Senden von WebSeite per E-Mail EXL: Entfernen der möglichkeit Diagrammtitel an Zellen zu verbinden EXL: Neue strukturierte Formeln in Tabellen EXL: Analyse Funktionen Analyse standard aktiviert EXL: Spezielle Optionen für PVT bedingte Formatierung WRD: Neue erweiterte Optionen um Textvorlagen anzuzeigen Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: Effektiver Umstieg auf Windows Vista und Office 2007 , 170 Seiten , ISBN 1004439 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms office 2007 kurs, MS office 2007 kurse, neuheiten ms office 2007, neuheiten MS office 2007, MS office standard 2007, word 2007, excel 2007, outlook 2007

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New features in MS Office 2007 Standard ID: 687 Goal: Quick overview of the 80 new features of MS Office 2007 Standard (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) compared to MS Office 2003 Standard (V.B.A. development and .net excluded) Audience: MS Office users needing to discover the new features of MS Office 2007 Prerequisites: A good knowledge of the previous versions features is suggested. Pedagical Method: This training is mainly based on demonstration with small samples with no professional application. However, this training is 95% based on practice. Suggested Duration: 4 day(s) Price/day: 970 CHF (book not included) Detailed Training Program: • Introduction • Presentation of MS Office 2007 versions (Student, Pro, Entreprise,...) • Quick tour of the new features of MS Office System 2007 (SharePoint, Project Server, Groove,...) • Plug-Ins now available for MS Office 2007 (Data Mining, Calendar Printing Assistant, Office 2007 menus, ADM, XML Toolbox, SPS Synchronizer Excel, etc.) • NGF: Interface (tabs and ribbons, contextual ribbons, galleries, super tooltips, Office button) • NGF: Visualization of keyboard shortcuts by pressing ALT • NGF: Change interface theme color • NGF: Compliance documents and content in XML format (ISO 29500) • NGF: Quick Access Toolbar (Quick Launch) and customization for software or template • NGF: Customize the ribbon with the RibbonX Language • NGF: Enabling the Developer tab • NGF: New graphic engine (IGX with a lot of new effects) and new SmartArt shapes and OfficeArt+WordArt effects (especially for PWP) • NGF: Metadata/DIP feeder for WRD, XLS, PWP (InfoPath+SharePoint) • NGF: Mini bar on right click, double click and selection • NGF: Zoom options and status bar customization • NGF: New management of digital signatures • NGF: Mark a file as finalized • NGF: Using the backward compatibility checker • NGF: Export PDF, XPS or OpenDocument • NGF: Fixable listing of recent documents (WRD, XLS, PWP) • NFG: Undo still avalaible after saving in XLS and PWP • NGF: SharePoint Pane under publication only • NGF: New selection panel for complex drawings and diagrams • NGF: Shapes modification using vertex and Bezier curves (XL, PWP) [email protected]

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• WRD: New file types for documents containing macros (*. docm, *. doctm) and quick conversion • WRD: Default paragraph spacing in new documents • WRD: Live preview of formatting changes • WRD: Application and development of cover page templates, headers and footers (double clic facility access) and preformatted text frames • WRD: Using Quick Parts (building blocks) • WRD: New advanced options for document comparisons (Tri-Pane mode) • WRD: Shaded comment zone • WRD: Track changes zone display options • WRD: Changes in form fields options and new form fields • WRD: New options in mail merge data sources and selection • WRD: New management of bibliographies and dedicated bar to the equation editor • WRD: Local versions functionality removed • WRD: Create, save or export a style or set of styles (table styles of previous releases not managed) • EXL: New file types (*. xlsm, *. xlsx, *. xltm, *. xltx, *. xlam, *.xlsb) and deletion of html interactivity and quick conversion • EXL: Rows, columns and colors limit extension • EXL: Extension of the formula bar, formula arguments and multithreading • EXL: Deletion of pivot tables advanced options buttons and from Grid tool • EXL: New method of sheet insertion • EXL: Display multiple statistics in the status bar • EXL: New print preview and headers and footers definition options (different first page, odd and even pages, etc.) • EXL: New functions (Average.If, Average.Ifs, Sum.Ifs, Count.Ifs, Cubes...) • EXL: New management window for cell names and new names types (extended sheet / workbook) • EXL: New AutoFilter options and data sorting (64 sorting keys + force refresh button) • EXL: Removing duplicates button • EXL: New conditional formatting options (pivot table monitoring structure + unlimited conditions) • EXL: Simplified multiple filter in pivot table page field and reset button filters in the pivot tables (+new filter options) + Cache control • EXL: Transparency effects, chart shadows and materials, preserving the formatting when updating pivot charts • EXL: New chart template saving method and deletion of points moving feature with the mouse • EXL: New window data source for charts • PWP: New file types (*. pptx, *. potx, *. pptm, *. potm) and deletion of macro record feature and new view for lecturer and quick conversion • PWP: Restore slide formatting under the slide master • PWP: New visual effects for text and shapes, deletion of old animation schemes • PWP: New slide masters and templates masters (old templates deleted) • PWP: New Excel 2007 chart management / Deletion of the summary slide • PWP: Justify button and new management of slide headers and footers • PWP: Creating text columns (as in MS Word) • PWP: PPSX file protected against opening after renaming in PPTX type (but not PPT) 50/764

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OUT: New To-Do bar at startup and customization OUT: New Business Card in contacts section and customization OUT: New extended search by criteria and highlighting of search results OUT: Integrated RSS Reader and New signatures dialog box OUT: Use of color categories to messages, new calendar items search tool OUT: Improved display of joint tasks and appointments in the calendar OUT: Use of the concierge for availability search when creating meetings (only with Exchange 2007) OUT: New options for Outlook folders delegation (related to meetings) OUT: Compare calendars by transparency (overlay) OUT: Options for sending personal calendar by e-mail in HTML format OUT: Attachments preview options (without opening) Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: training ms office 2007, office 2007 training, ms office 2007 new features, new MS office 2007 features, MS office standard 2007, word 2007, excel 2007, outlook 2007, powerpoint 2007

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Nouveautés MS Office 2007 Standard ID: 232 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2007 Standard (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) par rapport à MS Office 2003 Standard (développement V.B.A. et .Net non compris). Audience: Tout utilisateur souhaitant découvrir les nouveautés de MS Office 2007 par rapport à la version 2003. Prérequis: Il est conseillé avant de suivre cette formation de bien connaître les fonctions des versions précédentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 4 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Explications sur les différentes versions de MS Office 2007 • Présentation rapide des nouveautés globales de MS Office System 2007 (SharePoint, Project Server, Groove,..) • Plug-Ins de MS actuellement disponibles pour Office 2007 (Data Mining, Calendar Printing Assistant, Menus Office 2007, ADM, XML Toolbox, Excel SPS Synchronizer, etc.) • NFG: Interface (onglets et rubans, rubans contextuels, galeries, super infobulles, menu Office) • NFG: Visualisation de raccourcis claviers par la touche (Alt) • NFG: Changement du thème de couleur de visualisation de l’interface • NFG: Mise en conformité des documents et contenu au format XML conformes ISO 29500 • NFG: Barre d’accès rapide et personnalisation pour un modèle ou le logiciel • NFG: Personnalisation des rubans avec le langage RibbonX • NFG: Activation de l’onglet Développeur • NFG: Nouveau moteur graphique (IGX avec nombreux nouveaux effets) et nouvelles formes SmartArts et nouveaux effets OfficeArt + WordArt (particulièrement PWP) • NFG: Alimentation des métadonnées/DIP pour WRD, XL, PWP (SharePoint+InfoPath) • NFG: Menu (barre) contextuel flottant au clic droit et au double clic • NFG: Options de zoom et personnalisation barres d’état • NFG: Nouvelle gestion des signatures numériques • NFG: Marquer un fichier comme finalisé • NFG: Utilisation du vérificateur de compatibilité descendante • NFG: Export PDF, XPS ou OpenDocument • NFG: Listing des documents récents fixable (WRD, XL, PWP) • NFG: Undo rémanent après l’enregistrement dans XL et PWP 52/764

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NFG: Apparition du volet d’espace SharePoint que sous publication NFG: Nouveau panneau de sélection d’objet de dessins et schémas complexes (XL, PWP) NFG: Modification des formes avec points d’ancrage et courbes de bézier (XL et PWP) WRD: Nouveaux types de fichiers (*.docx, *.dotx, *.docm, *.dotm) et conversion rapide WRD: Interpagraphe par défaut dans les nouveaux documents et gestion différente des espaces de paragraphes pour les puces WRD: Aperçu en temps réel des modifications de formatage WRD: Application et création de modèles de page de couverture, d’en-têtes et pieds de pages ainsi de cadres de textes préformatés WRD: Utilisation des Quick Parts (blocs de construction) WRD: Nouvelles options avancées pour les comparaisons de documents (mode Tri-Pane) WRD: Mise en évidence grisée de la zone de commentaires WRD: Options de disposition de la zone de révision WRD: Modifications des options des champs de formulaires et nouveaux champs de formulaires WRD: Nouvelles options des sources de données de publipostage et de sélection des champs WRD: Nouvelle gestion des bibliographies et barre allouée à l’éditeur d’équations WRD: Suppression des versions locales WRD: Créer, enregistrer ou exporter un style ou un jeu de styles (styles de tableaux des anciennes versions non gérées) EXL: Nouveaux types de fichiers (*.xlsm, *.xlsx, *.xltm, *.xltx, *.xlam, *.xlsb) et suppression de l’interactivité du html et conversion rapide EXL: Extension de la limite du nombre de lignes et de colonnes et de couleurs à choix EXL: Extension de la barre de formules, de leurs arguments et gestion du multithreading EXL: Disparition des boutons d’options avancées des TCD, de l’outil Grille, de la gestion de l’ombre d’un commentaire et des ombres des cellules EXL: Nouvelle méthode d’insertion de feuilles EXL: Affichage de statistiques multiples dans la barre d’état EXL: Nouvelles options d’aperçu avant impression et de définition des en-têtes et pieds de page (première page différente, pages paires et impaires, etc.) EXL: Imbrication de 64 fonctions SI (avant limité à 8) EXL: Nouvelles fonctions (MOYENNE.SI, MOYENNE.SI.ENS, SOMME.SI.ENS, NB.SI.ENS, CUBES, etc.) EXL: Nouvelle fenêtre de gestion des noms de cellules et nouveaux types de noms (étendue feuille/classeur) EXL: Nouvelles options du filtre automatique et du tri de données (64 clés de tris + bouton Réappliquer pour forcer refresh Filtre) EXL: Outil de suppression des doublons EXL: Nouvelles options du formatage conditionnel (suivi structure TCD + conditions illimitées) EXL: Filtre multiple simplifié dans champ de page TCD et bouton de réinitialisation des filtres du TCD (+nouvelles options de filtrage..) + Contrôle du Cache EXL: Effets de transparence, d’ombre et de matériaux sur les diagrammes, préservation de la mise en forme lors de màj GCD EXL: Nouvelle méthode de sauvegarde d’un modèle de graphique et suppression du déplacement des points avec la souris EXL: Nouvelle fenêtre de source de données pour les graphiques

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• PWP: Nouveaux types de fichiers (*.pptx, *.potx, *.pptm, *.potm) et suppression des macros enregistrées et nouvelle vue pour présentateur et conversion rapide • PWP: Restauration du formatage d’une diapositive conformément au masque • PWP: Nouveaux effets visuels pour les textes et formes (nouvelle option de remplissage des formes qui prennent le fond du masque), Disparition des schémas d’animations • PWP: Nouveaux masques de diapositives et modèles de masques (anciens modèles supprimés) • PWP: Nouvelle gestion des diagrammes Excel 2007/Suppression de la diapo de résumé • PWP: Sortie du bouton Justifier Texte et Nouvelle gestion des pieds de page des diapositives • PWP: Création de colonnes de texte (comme dans MS Word) • PWP: PPSX protégés contre l’ouverture après renommage en PPTX (mais pas PPT..) • OUT: Nouvelle barre des tâches au démarrage et personnalisation • OUT: Nouvelles Business Card dans les contacts et personnalisation • OUT: Nouvelle recherche étendue par critères et surlignage des résultats de la recherche • OUT: Lecteur de flux RSS intégré, Nouvelle boîte de création de signatures • OUT: Utilisation des catégories de couleurs pour les messages, Nouvel outil de recherche dans le calendrier • OUT: Affichage conjoint amélioré des tâches et rendez-vous dans le calendrier • OUT: Utilisation du concierge pour la recherche de disponibilités lors de la création de réunions (seulement avec Exchange 2007) • OUT: Nouvelles options de délégation des dossiers Outlook (relativement aux réunions) • OUT: Comparaison de calendriers en transparence (superposition) • OUT: Options d’envoi de l’agenda personnel par e-mail au format HTML • OUT: Options d’aperçu des pièces jointes (sans ouverture) • OUT: Nouveaux paramètres de l’activation Absence du bureau (seulement avec Exchange 2007) • OUT: Nouveau symbole pour les alarmes sur les mails et fonctionnement des alarmes dans sous-dossiers • OUT: Nouvelle gestion des catégories de couleur (catégories locales à chaque user et non plus au niveau du dossier) • OUT: Gestion des images d’arrière plan lors d’envoi de page web par e-mail ne sont plus gérées • EXL: Suppression de la possibilité de lier les titres de graphique à des cellules • EXL: Nouvelles formules structurées dans les tables • EXL: Fonctions de l’utilitaire d’analyse activées par défaut • EXL: Options spéciales de formatage conditionnel pour les TCD • WRD: Nouvelles options avancées d’affichage des styles • Conclusion Support de cours: MS Office 2007: Par étapes , 267 pages , ISBN 2756800430 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms office 2007, office 2007, office 07, nouveautés ms office 2007, nouveautés MS office 2007, MS office standard 2007, word 2007, excel 2007, outlook 2007

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Nouveautés MS Office 2007 Pro ID: 233 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2007 Pro (Project, OneNote, Access, InfoPath, Visio, Publisher) par rapport à Office 2003 Pro (V.B.A. non inclus). Audience: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Office 2003 Pro et souhaitant découvrir les nouveautés de la version 2007. Prérequis: Maîtrise des fonctions et outils de la version 2003. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction EXL: Export de données vers les Data Graphic MS Visio OUT: Liaison avec OneNote des e-mail et rendez-vous OUT: Intégration des formulaires InfoPath ACC: Nouveau format de fichier (*.accdb), Navigation par onglets (désactivation pour revenir en mode fenêtres) ACC: Nouveau visuel dans le MCD (schéma relationnel) ACC: Nouvelles options de filtrage dans les tables ACC: Nouveaux modèles de couleurs pour les formulaires et rapports ACC: Nouveau type de données et contrôle de pièces jointes ACC: Nouvel assistant liste de choix avec valeurs de sélection multiples (champs multivalués) ACC: Date Picker automatique avec les champs de type Date en mode table ACC: Utilisation des Layouts pour le regroupement de contrôles dans les formulaires et rapports et Gridlines ACC: Nouveau format de contrôle texte RTF ACC: Nouvelles mises en forme automatiques (autoformats) ACC: Rédaction directe des arguments des actions dans les objets Macros ACC: Affichage de la totalité des actions de macros ACC: Suppression du Workgroup Security Manager, de la Réplicaton et des Formulaires Web pour les fichiers accdb ACC: Envoi de requête de saisie par e-mail et gestion des retours de données ACC: Suppression du contrôle de liste déroulante pour la recherche ACC: Disparition du champ de saisie de critères de filtrage au clic droit de la souris dans les champs de tables et formulaires ACC: Format comptabilité plus possible PRJ: Nouveaux modèles de planning (Six Sigma, Sox, Accounting, etc.) PRJ: Nouvelle gestion des jours de congés, ouvrables et non ouvrables

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• PRJ: Couleur de fond des cellules des tableaux • PRJ: Nouveau type de ressources budgétées (limitation du mélange de ces ressources avec d’autres) • PRJ: Nouveaux rapports MS Excel et MS Visio • PRJ: Recalcul du • PRJ: Nouvelles options d’affichage de la vue calendrier (et problème d’impression y relatif...) • VIS: Utilisation des thèmes de couleurs pour le changement rapide des styles (application obligatoire sur TOUTES les formes) • VIS: Nouvelles formes d’indicateurs de données (Data Graphic) • VIS: Utilisation des diagrammes croisés • VIS: Blocage effectif de l’assistant organigramme sur les formes • VIS: Nouveaux gabarits ITIL et Logistique • VIS: Styles de formes et textes accessible en mode développeur seulement • VIS: Suppression du forward engineering • ONE: Nouvelle organisation des notes (livres de notes) personnelles, privées, flottantes • ONE: Création de classeurs de notes multiples locaux, réseaux ou partagés en SharePoint • ONE: Intégration d’un classeur de notes non organisées • ONE: Nouvelle barre d’outils Dessins • ONE: Création de liens hypertextes inter-notes • ONE: Calculatrice intégrée • ONE: Création de tables • ONE: Synchronisation des notes, tâches et rendez-vous Outlook avec OneNote • ONE: Intégration de diapositives PowerPoint et tableau Excel possible • ONE: Outil de recherche de contenu amélioré (stabylobossage, recherche dans images OCR) • ONE: Insertion de liens hypertextes simples personnalisés • INF: Personnalisation des DIP (Data Information Panel) • INF: Assistant d’import de formulaires Excel et Word • INF: Activation du stockage des Query Off-Line (options avancées) • INF: Nouveau contrôle personnalisé pick-up pour les carnets d’adresse Outlook • INF: Nouvelle option de suppression des doublons dans les listes déroulantes • INF: Suppression des codes non managés (JScript et VBScript) • PUB: Volet des tâches de composition • V.B.A.: Protection par mot de passe des projets V.B.A. non fonctionnel dans la version FR de Excel 2007 • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: nouveautés ms office 2007, nouveautés MS office 2007, access 2007, word 2007, onenote 2007, publisher 2007, outlook 2007, infopath 2007, visio 2007, project 2007

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Nouveautés MS Office 2002 Standard et Pro ID: 322 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2002 Pro (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Access, Project) par rapport à MS Office 2000 (V.B.A. non inclus). Audience: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Office 2000 et souhaitant découvrir les nouveautés de la version 2002. Prérequis: Maîtrise des fonctions et outils de la version 2000. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction NFG: Nouvelle interface et aide en ligne NFG: Présentation et utilité du volet Office (SharePoint) NFG: Nouvelles options de sécurité par mot de passe (suppression des informations personnelles) NFG: Signatures numériques par certificats NFG: Impression par *.mdi NFG: Nouvelle gestion des ClipArts NFG: Découvert des différentes SmartTags (balises actives) NFG: Récupération des documents améliorée NFG: Nouvelles options de collage spécial et optimisation des images NFG: Création facilitée de certificats pour les macros WRD: Nouveaux formats d’enregistrement MHTML et XML WRD: Sélection multiple de texte WRD: Affichage/Masquage des espaces entre pages WRD: Arrières plans/filigranes WRD: Cadres de dessins WRD: Nouvelles possibilités des styles (listes et tableaux) WRD: Nouvelles options du Rechercher/Remplacer et de Traduction WRD: Nouvelle barre d’outils statistiques WRD: Nouvel assistant publipostage WRD: Calculs dans formulaires WRD: Nouveau sous-menu pour les renvois, tables des matières, notes et index WRD: Options d’insertion de champs WRD: Gestion et options de commentaires (avec et sans outil Révision) WRD: Comparaison et fusion de documents (Envoi pour Révision) EXL: Insertion d’images dans les en-têtes et pieds de pages EXL: Nouvelle méthode pour la fusion des cellules

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EXL: Colorisation des onglets EXL: Barre d’outils Tracé des bordures EXL: Gestion améliorée des liaisons entre classeurs EXL: Nouvel assistant fonctions EXL: Amélioration du Rechercher/Remplacer EXL: Nouvelles Options d’erreurs et d’audit de formules EXL: Boîtes flottantes pour les TCD EXL: Protection des feuilles et classeurs réseau avec l’AD EXL: Fonction statistiques améliorées EXL: Suppression de macros complémentaires PWP: Comparaison, fusion et révision de documents PWP: Nouvelles options des masques PWP: Nouvelles animations et nouveau système de gestion des animations PWP: Outil Album Photo PWP: Option de projection à écrans multiples OUT: Nouvelle Interface OUT: Photos pour les contacts et indicateurs OUT: Gestion des alarmes de WSS OUT: Mailing intégré OUT: Reconnaissances automatique des adresses e-mail OUT: Nouvel assistant Règles de messagerie OUT: Mise en couleur manuelle ou automatique des événements de l’agenda OUT: Nouveaux calendriers de groupes OUT: Nouvelles options de gestion des calendriers partagés OUT: Pièces jointes avec espaces de travail partagés WSS ACC: Spécificités du volet et des SmartTage dans MS Access ACC: Nouvelle option d’export au format XML PRJ: Planifications initiales multiples PRJ: Barre d’outils d’Analyse Pert (Simulation Bêta) PRJ: Assistant de création de projets PRJ: Intégration de WSS dans Project Server Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms office 2002 pro, formation MS office 2002 professionnal, office pro, word, excel, outlook, powerpoint, project, visio, access

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Nouveautés MS Office 2003 Standard et Pro ID: 323 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2003 Standard et Pro (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Access, Project) par rapport à Office 2002 (V.B.A. non inclus). Audience: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Office 2002 Pro et souhaitant découvrir les nouveautés de la version 2003. Prérequis: Maîtrise des fonctions et outils de la version 2002. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation rapide de MS Office System 2003 NFG: Windows Rights Management Services (si installé) NFG: Volet de collaboration SharePoint/Live Communication WRD: Aperçu en mode lecture et miniatures WRD: Comparaison en côte à côte WRD: Intégration du WordML WRD: Web services .Net (Code Behind) EXL: Comparaison en côte à côte EXL: Création de tables extensibles EXL: Précision des fonctions statistiques avancées amélioré EXL: Intégration Import/Export XML PWP: Assistant d’exportation sur CD-ROM PWP: Support de nouveaux codecs audio et vidéo et nouvelles options PWP: Nouveaux raccourcis clavier et outils en mode diaporama OUT: Nouveau volet de navigation des dossiers OUT: Icône de tâche (options cachées) OUT: Nouvelle alarme d’arrivé des messages OUT: Affichage par conversation OUT: Dossiers de recherche OUT: Gestion du courrier indésirable OUT: Indicateurs multiples OUT: Développement des listes de distribution OUT: Nouvelle gestion des comptes ACC: Intégration avec WSS ACC: Options de vérification des erreurs ACC: Affichage des liaisons (interdépendances) entre objets ACC: Sauvegarde de la base de données sous un autre nom

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ACC: Propagation des propriétés des champs ACC: Amélioration du tri des contrôles listbox et combobox ACC: Aide contextuelle dans les vues SQL VIS: Formes de MindMapping VIS: Déplacement des légendes de connexions VIS: Insertion de photos dans les formes d’organigrammes VIS: Enregistrement de sets de propriétés de formes VIS: Nouvelles options lors de la publication en tant que page web PRJ: Outil de comparaison de projets PRJ: Assistant d’exportation de capture d’écran dans les autres logiciels Office PRJ: Assistant export du WBS vers MS Visio PRJ: Assistant export de données XML Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: nouveautés MS office 2003 pro, nouveautés ms office 2003 pro, nouveautés ms office system 2003, word, excel, outlook, powerpoint, project, visio, access

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Nouveautés MS Office 2010 Standard ID: 551 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2010 Standard (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) pour les utilisateurs avancés par rapport à la version Standard 2007 (V.B.A. non inclus). Audience: Toute personne utilisant la suite MS Office Standard 2007 depuis plusieurs années. Prérequis: Excellentes connaissances de toutes les versions précédentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction NFG: Office Synchronisation Center (Office tools pour SharePoint) NFG: Plug-Ins (PowerPivot, PowerQuery) NFG: Nouveau menu Office étendu (backstage menu) NFG: Personnalisation des rubans (sans RibbonX avec Import/Export de l’UI) NFG: Récupération de versions précédentes de l’enregistrement automatique via le backstage (sans SharePoint) NFG: Nouvelle catégorie de SmartArts (SmartArts avec images) NFG: Nouvel outil de gestion des captures d’écran NFG: Nouvelle balise active au copier/coller NFG: Nouveau visuel lors du rognage d’images NFG: Protection à l’ouverture depuis Internet (mode protégé) NFG: ActiveX non fonctionnels en x64 WRD: Nouvelle structure du Mode de Navigation (Navigation Pane) WRD: Nouvelle recherche stabylobossée et nouvelle interface de recherche WRD: Gestion des polices OpenType (ligatures dans les paramètres avancés des paragraphes avec Calibri, Corbel, Cambrial, Gabriola)) WRD: Amélioration de l’outil de détourage WRD: Nouveaux effets WordArt sur textes standards WRD: Nouveau volet de sélection WRD: Modification des vertex sur les formes et courbes de bézier WRD: Retour des insertions de textes automatiques (disparues dans 2007...) WRD: Rotation des boîtes de texte possible WRD: Nouvelle correction orthographique (bleu pour les homophones) EXL: Insertion du Windows Search dans les filtres simples EXL: Data Bars gérant les valeurs négatives et nouveaux KPI EXL: Utilisation des Slices (segments) avec les TCD et connexions de segments EXL: Insertion de Sparklines (ruban Insertion)

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• EXL: Nouvelle interface et options pour le Solveur (implémentation d’un algorithme génétique) • EXL: Nouveaux paramètres pour les fonctions PLANCHER, PLAFOND, HYPERGEOMETRIQUE, LOI.BINOMIALE.NEG, NB.JOURS.OUVRES, SERIE.JOUR.OUVRE • EXL: Nouveau schéma de nommage pour certaines fonctions • EXL: Nouvelle option de répétition des labels dans les champs de lignes des TCD • EXL: Améliorations importantes de la précision de certaines fonction (TRI, ECARTYPE, ALEA...) • EXL: Possibilité de changer simplement les points de séries dans un graph de type nuage de points par une image • EXL: Effets WordArt sur textes standards dorénavant aussi disponibles • EXL: Nouveaux indicateurs pour le format conditionnel • EXL: Nouvelles fonctions statistiques MODE.MULTIPLE, COVARIANCE.STANDARD, AGREGAT, etc. • EXL: Version x64 et V.B.A. x64 gère fichiers de plus de 2GB • EXL: Nouvelles options de comparaison de données dans les TCD (Show Value As...) • EXL: Liste de validation interfeuilles sans nom de cellules • EXL: Formatage conditionnel inter-feuilles possible • EXL: Nouvelle contrainte du solveur (tous différents) • EXL: Nouveaux visuels (layout) structurels des TCD • EXL: Enregistreur de macros à nouveau fonctionnel sur les graphs (relativement à la version 2007 où cela ne fonctionnait plus...) • EXL: Options de connexion de XLL à des serveurs HPC • PWP: Gallerie pour les effets d’animations • PWP: Nouveau mode Lecture • PWP: Bouton pour l’éditeur d’équations intégré par défaut • PWP: Nouveaux effets de transitions de diapositives • PWP: Nouvelles options de traitement de vidéos (minutages, effets, compression, inclusion dans le fichier) • PWP: Effets artistiques (ruban PictureTools) • PWP: Copie d’effets d’animations avec l’Animation Painter (ruban Animations) • PWP: Création de sections pour l’impression et le mode Trieuse (sélection de diapos dans le panneau de navigation et clic droit) • PWP: Export d’un diaporama en tant que vidéo WMV • PWP: Nouveau pointeur rouge pour le mode diaporama (à régler dans les paramètres du diaporama) • PWP: Création de signets dans les vidéos et association d’une animation à un déclencheur de type signet • PWP: Suppression de la possibilité d’exporter en tant que page web (sans V.B.A.) • OUT: Rubans totalement intégrés • OUT: Possibilité de copier le suivi des réponses d’une réunion dans le presse-papier • OUT: Possibilité dans le suivi d’une réunion de choisir les apprenants à relancer • OUT: Affichage de la vue réseau social SharePoint (social connector: affiche les profils et photos des collègues lors de la création d’un mail ou d’une invitation) • OUT: Réinsertion des indicateurs d’alarme dans le calendrier (relativement à 2007) lorsque option activée dans les paramétrages du calendrier • OUT: Améliorations d’affichage dans le volet de tâches (événements sur toute la journée visibles, lignes de séparations par couleur, indicateurs privé/récurrence visibles, status) 62/764

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• OUT: Nouvelle vue affichant les 7 prochains jours dans le calendrier • OUT: Réunions non répondues avec un cadre en traitillé dans le calendrier (invitations avec prévisualisation du calendrier) • OUT: Nouveaux calendriers de groupe (format pseudo-Gantt) • OUT: Structure d’arborescence dans la panneau de navigation pour les Calendriers, Tâches et Contacts partagés (fermeture/ouverture groupée) • OUT: Nouveau mode d’affichage Lecture dans la barre d’état • OUT: Création de QuickSteps divers (et découverte des natifs) • OUT: Options CleanUp associées aux conversations • OUT: Nouvelle méthode complémentaire de contre-proposition de dates lors la réception d’invitations • OUT: Déploiement d’une conversation par clic sur la flèche d’un mail (dans Inbox ou Sent Items) • OUT: Amélioration de la vue Par Conversation (dans Inbox ou Sent Items) • OUT: Mail tips dans les mails (standards ou de réunion) avec Exchange 2010 • OUT: Nouveau dossier de contacts suggérés (démonstration de la désactivation de cette fonctionnalité) • OUT: Possibilité de créer des nouvelles fenêtres Outlook (via ruban Affichage) • OUT: Import de fichier OPML dans le dossier RSS (Outline Processor Markup Language) • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms office 2010, migration office 2010, nouveautés office 2010, word 2010, outlook 2010, excel 2010, powerpoint 2010

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Nouveautés MS Office 2010 Pro et Server ID: 632 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2010 Pro et Server (Access, Visio, Project, InfoPath, Publisher, SharePoint Designer, SharePoint) pour les utilisateurs avancés par rapport à la version Pro et Server 2007 (V.B.A. non inclus). Audience: Toute personne utilisant la suite MS Office Pro. Prérequis: Maîtrise de toutes les fonctionnalités des versions précédentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • ACC: Publication d’une base Access dans SharePoint en tant que Web Database (Access Services)/Création d’une Web Base Vide à partir des modèles/Exécution du Web Database Compatibility Checker • ACC: Refonte complète du macro builder • ACC: Nouvelles macros évènementielles pour les tableaux • ACC: Nouvelles options du formatage conditionnel • ACC: Nouveau contrôle de navigateur web (très utile pour la prévisualisation de PDF) • ACC: Nombreuses nouvelles propriétés de formatage (typiquement pour les boutons) • VIS: Rubans intégrés et zoom dans barre d’état • VIS: Intégration du gabarit BPMN et Tableaux Six Sigma • VIS: Intégration de 3 gabarits (Terminator, Actions, Conditions) pour les workflow SharePoint • VIS: Nouvelle option de réduction de taille de fichier (nettoyage) • VIS: Amélioration de la gestion des onglets des pages (clic droit) • VIS: Gabarit QuickShapes réunissant les formes de tous les gabarits ouverts • VIS: Minibarre flottante pour l’aide à la connexion (flèches bleues autour des formes) • VIS: Dispositionnement et coupure automatique des liaisons lors de l’insertion de formes • VIS: Création et gestion de containers de formes pour la clarté des schémas • VIS: Nouvelles options pour les Data Graphics (légendes, polices, tailles, applications sur sélection) • VIS: Amélioration de l’emplacement exact lors du copier/coller d’une forme • VIS: Outil de contrôle de la logique de construction d’un diagramme de flux • VIS: Coupure/Extraction automatique de morceaux de process (outil Subprocess) • VIS: Nouvelles formes dans gabarit diagramme d’audit • VIS: Repères aimantables dans les bandes fonctionnelles de processus • ONE: Rubans intégrés • ONE: Réduction de l’interface sur la droite de l’écran 64/764

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ONE: Création de liens entre Notes avec le style Wiki [[ ]] ONE: Insertion et reconnaissance manuscrite des équations ONE: Recherche de notes par Auteur ONE: Indentation par défaut des puces et numérotation par rapport au texte précédent ONE: Mise à disposition de quelques styles de textes (non modifiables...) Titre1, Titre2, ... ONE: Suppression de la possibilité de créer des réunions ou des contacts Outlook depuis OneNote ONE: Petit outil de traduction disponible au clic droit sur un mot ONE: Mise à disposition d’un outil Main pour déplacement dans une section de note ONE: Fusion de sections de notes ONE: Gestion des versions des sections enregistrées en local ou dans SharePoint ONE: Traçabilité des intervenants sur une section (mise en évidence des initiales) ONE: Affichage et recherche des éléments non lus ONE: Envoi d’éléments depuis d’autres logiciels ayant l’add-in OneNote amélioré ONE: Corbeille intégrée dans OneNote pour récupération de notes PRJ: Rubans intégrés PRJ: Suppression des formulaires personnalisées, de l’Analyse PERT, export TCD, de la macro Format_Durée, du double clic pour Spliter la vue,... PRJ: Mode automatique ou manuel de planification (colonne Mode Tâches) PRJ: Création de tâches sans dates et heures... et saisie de texte dans le champ durée PRJ: Tâches récapitulatives synchrones ou non avec la somme des tâches du groupe PRJ: Nouvelle vue de gestion des ressources (Team Planner) PRJ: Nouvel indicateur dans la colonne d’informations (pour les ressources suraffectées) et nouveau champ GUID PRJ: Création d’une Timeline détaillée pour documentation ou mail PRJ: Affectation de ressources via liste déroulante avec cases à cocher PRJ: Possibilité de désactivation d’une tâche ou d’une phase PRJ: Synchronisation des tâches avec SharePoint PRJ: Nouveau mode de calcul de la capacité lors de la modification du travail sur une tâche en durée fixe (et nouveau champ associé dans la vue affectation: Pointe) PRJ: Disparition du graphe de remplacement dans la boîte de remplacement des ressources INF: Rubans intégrés INF: Distinction entre le client Editeur/Designer INF: Nouveaux contrôles (boutons images, sélecteur de personnes SharePoint, case à cocher multiples, date ET heure) INF: Nouveaux contrôles supportés dans InfoPath Services (puces, sections multiples, filtres combinés) INF: Publication possible que sur InfoPath Services 2010 PUB: Rubans intégrés PUB: Volet d’aperçu des pages à gauche de l’écran PUB: Gestion des ligatures (activées par défaut) et textes stylisés avec les polices OpenType (Calibri, Corbel, Cambrial, Gabriola) PUB: Modèles de Guides (repères) prédéfinis PUB: Aide à l’alignement d’objets PUB: Affichage du plan de montage PUB: Nouvel outil d’ajout rapide de légendes aux images

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• PUB: Aperçu avant impression avec curseur de transparence pour voir alignement des objets lors d’impression recto-verso • VIS: Suppression du bouton d’alignement horizontal avec création automatique de guide (nécessaire de le prendre dans la barre de lancement rapide) • PRJ: Nouveaux planifiés "estimés" pour forcer des dates et durées aux tâches manuelles • PRJ: Nouvelle option de Mise en surbrillance des tâches (Highlight) • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms office 2010, migration office 2010, nouveautés office 2010, visio 2010, onenote 2010, infopath 2010, project 2010, sharepoint designer 2010, sharepoint server 2010, , access 2010, publisher 2010

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Nouveautés MS Office 2013 Standard ID: 1011 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2013 Standard (Word, Excel, Outlook, OneNote, Publisher) par rapport à Office 2010 (V.B.A. non inclus). Audience: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Office 2010 Standard et souhaitant découvrir les nouveautés de la version 2013. Prérequis: Maîtrise des fonctions des versions précédentes Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction NFG: Changements mineurs du Backstage par rapport à Office 2010 NFG: Désactivation de l’affichage du Backstage à l’ouverture NFG: Interface style Metro NFG: Option d’étendue d’espace des boutons pour tablettes NFG: Intégration à SkyDrive lors de la connexion à un compte Hotmail/Outlook NFG: Office Apps NFG: Suppression de Picture Manager WRD: Intégration simplifiée des vidéos en ligne WRD: Lecture et édition de documents PDF simples WRD: Marques de révision simplifiées (numérotation des commentaires disparue) WRD: Discussion dans les commentaires WRD: Guides dynamiques d’aide à l’alignement aux marges du document WRD: Zoom possible en mode Lecture WRD: Modes de couleur en mode Lecture EXL: Saisie inter-colonnes automatisée (Flash-fill) EXL: Nouvelle balise active d’analyse lors de sélection de tables EXL: Nouveau bouton de "Graphiques recommandés" avec balises actives EXL: Nouveau groupe de graphiques combinés EXL: Nouveau segments de chronologies pour les TCD EXL: Option d’ajout de tables multiples à un TCD dans l’assistant et TCD Recommandés EXL: Intégration de PowerPivot et Power View (en tant que complément en natif) EXL: Création de GCD sans TCD (uniquement avec cubes OLAP) EXL: Nouvelles fonctionnalités PowerPivot (Map Bings, figer colonnes, volet de stats, KPI, perspectives, hiérarchies, champs par défaut, comportement des tables) • EXL: Nouvelles fonctions URLENCODAGE, FILTRE.XML, SERVICEWEB, FEUILLE, FEUILLES, ESTFORMULE, FORMULETEXTE • EXL: Slicers pour les Tables [email protected]

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• EXL: Disparition du bouton "Résumer les valeurs par" pour les tableaux croisés dynamiques • OUT: Réponse aux mails sans ouverture d’une nouvelle fenêtre • OUT: Connexion a Skype • PWP: Diapos en 16:9 par défaut • PWP: Nouveaux outils de présentateurs en mode présentation • PWP: Guides dynamiques d’aide à l’alignement • PWP: Pathfinder de formes • PWP: Pipette de couleurs • PWP: Amélioration des commentaires avec réponses • PWP: Nouveaux effets de transition • PWP: Facilitation de l’option de jouer un son sur tout le diaporama • ONE: Pense-bêtes (note rapide) sur le bureau épurés • ONE: Excel & Visio Live Content • PUB: Gestion correcte du moteur IGX pour les effets d’image • EXL: Nouveau ruban Inquire (Analyse du classeur, Dépendance de classeur, Dépendance de feuille de calcul, Dépendance de cellule, Comparer les fichiers, Nettoyer l’excès de mise en forme des cellules, Mots de passe de classeur) • OUT: Suppression de la liaison de contacts avec les autres objets Outlook • OUT: Suppression du Journal • WRD: Mémorisation de l’emplacement de la dernière lecture • WRD: Arborescence des titres à même les pages du document • NFG: Suppression des graphiques 3D à cônes, pyramides et cylindriques • EXL: Une fenêtre à part pour chaque classeur par défaut • OUT: Barre Météo dans le calendrier • EXL: Nouvelles options pour les légendes de série des graphiques • OUT: Choix du nombre de lignes d’aperçu des mails • OUT: Miniatures d’affichage de l’agenda et des tâches lors du survol des boutons respectifs • OUT: Choix de l’ordre d’affichage des dossiers de classement (par glisser déplacer) • PWP: Mémorisation de l’emplacement de la dernière lecture • OUT: Suppression du choix de détails dans les calendriers • OUT: Disparition de la possibilité de lier des objets Outlook à des contacts • EXL: Disparition des boutons pour aller à la premier/dernière feuille • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms office 2013, migration office 2013, nouveautés office 2013, word 2013, outlook 2013, excel 2013, powerpoint 2013, visio 2013, onenote 2013, sharepoint 2013, infopath 2013

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Nouveautés MS Office 2013 Pro ID: 1013 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2013 Pro (InfoPath, Project, Access, InfoPath, Visio, Lync) par rapport à Office 2010 (V.B.A. non inclus). Audience: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Office 2010 Pro et souhaitant découvrir les nouveautés de la version 2013. Prérequis: Maîtrise des fonctions des versions précédentes Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

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Introduction VIS (Visio): Nouveau format *.vsdx VIS: Duplication de page VIS: Nouveaux gabarits pour les organigrammes (suppression de l’ancien) VIS: Nouveau gabarit et actions pour les flux SharePoint 2013 VIS: Gabarit BPMN en conformité avec la V2.0 VIS: Remplacement rapide de géométrie VIS: Amélioration des commentaires (avec réponses) VIS: Styles Office Art VIS: Travail simultané sur un schéma enregistré sur SharePoint 2013 PRJ (Project): Nouveaux modèles de rapports (dont le fameux Burndown) PRJ: Nouvelle zone de rapports dynamiques (OfficeArt) PRJ: Mise en évidence coloriée des prédécesseurs et successeurs (TaskPath) d’entraînement ou non ACC: Disparition des Pivot Tables Forms et Pivot Charts Forms INF (InfoPath): Gestion des listes à puces, choix multiples, listes combo, boutons d’images, contrôles de dates, sélecteurs de personnes et filtrage compatible InfoPath Services INF: Suppression de la possibilité pour les end-users de faire du code-behind via le ruban développeur sans VS.Net Lync: Quick Lyncs Lync: Chat rooms persistantes Lync: Conversation tabulaires Lync: Vue Gallerie en mode vidéoconf. Lync: Prise de contrôle de présentations PowerPoint en mode vidéoconf. Lync: Choix de différentes vues en mode vidéoconf. Lync: Raccourci intégré d’envoi d’information vers OneNote PRJ: Intégration avec Lync pour contacter les ressources PRJ: Correction du comportement de la vue Team Planner (contrainte automatique doré-

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navant absente lors de l’affectation d’une ressource à une tâche) ACC: Nouveau champ de saisie semi-automatique (avec lien cliquable/vue contextuelle) PRJ: Nouveaux champs "Travail cumulé planifié" et "Travail restant cumulé" dans la vue utilisation des tâches ou ressources VIS: Gestion automatique des photos collaborateurs pour les organigrammes VIS: Nouvelles options de rognage PRJ: Suppression de l’option d’affichage avec effet 3D des tâches PRJ: Renommage du "Retard" en "Décalage" VIS: Suppression de la possibilité d’ajouter des commentaires n’importe où (obligation de choisir un objet: page ou forme) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms office 2013, migration office 2013, nouveautés office 2013, word 2013, outlook 2013, excel 2013, powerpoint 2013, visio 2013, onenote 2013, sharepoint 2013, infopath 2013

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Nouveautés MS Office Server 2007 ID: 239 Objectif: Découvrir les nouveautés majeures de MS Office 2007 Server (SharePoint Server, Project Server, Office Server, Excel Server, InfoPath Server,..) par rapport à la version 2003 (V.B.A. non inclus). Audience: Cette formation s’adresse à tout collaborateur, superuser ou informaticien souhaitant découvrir les nouveautés de MS Office SharePoint Server. Prérequis: Il est conseillé d’avoir de solides connaissances de MS Office 2007 Pro ainsi que de MS Office 2003 Server. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1400 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • NFG: Apparition du volet d’espace de travail SharePoint que sous condition de publication • NFG: Intégration des Workflows (flux de travail) SharePoint • WRD: Insertion et synchronisation des méta-données SharePoint • WRD: Révision intégrée avec les historiques de documents SharePoint • WRD: Création de blogs avec divers services web (dont SharePoint) • EXL: Publication de classeurs vers Excel Server • PWP: Synchronisation avec les bases de données de diapositives SharePoint • OUT: Intégration bidirectionnelle avec les libraires et calendriers SharePoint (hors ou en connexion) • ACC: Utilisation hors connexion des listes SharePoint liées • VIS: Utilisation des diagrammes croisés connectés à SPS • ONE: Publication d’une note partagée dans SharePoint avec le modèle de libraire OneNote • INF: Publication d’un formulaire des InfoPath Server • SPS: Personnalisation du DIP Office 2007 avec InfoPath 2007 • SPS: Intégration de Excel Server avec Excel 2007 pour la B.I. • SPS: Création de Workflow simples ou complexes • SPS: Export des flux RSS des librairies dans Outlook 2007 • SPS: Nouveaux modèles de site WSS et d’entreprise • SPS: Nouvelle gestion des propriétés des profils utilisateurs pour le My Site et les Audiences • SPS: Affichage amélioré (paramètres sécurisés masqués!) • SPS: Intégration des Master Page .Net et Features .Net • SPS: Nouveau types de champs de librairies Groupe et BDC [email protected]

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SPS: Métadonnées et sécurité au niveau des dossiers SPS: Activation d’un mode Mobile (téléphone) pour les librairies SharePoint SPS: Nouveaux liens My Site, My Links, My Settings et Log-On, Log-Off sur site SPS: Remplacement des Zones par les Pages SPS: Personnalisation simple de la barre de navigation et de lancement rapide SPS: Nouvelle vue de Gantt pour la gestion des tâches SharePoint SPS: Branchement conditionnel dans les sondages SPS: Versionning mineur et majeur des documents amélioré SPS: Support de Types de Contenu multiples par libraire SPS: Gestion des Colonnes de Site SPS: Gestion de la sécurité par élément de bibliothèque SPS: Support des arborescences de navigation SPS: Amélioration des listes de Risques et Problèmes (historisation) SPS: Gestion du réseau de connaissance et de l’organigramme d’entreprise dans le My Site SPS: Intégration d’un centre de recherche avec profils utilisateurs SPS: Nouvelle libraire Wiki, Blog, BDC, Traductions et KPI SPS: Corbeille de Site et de Collection de Site SPS: Nouvelles options pour la création d’alertes SPS: Gestion des policies dans les libraires SPS: Envoi de mail aux librairies possible SPS: Nouvelles WebPart (une vingtaine) SPS: Envoi de mail automatique avec les tâches Conclusion

Support de cours: MS SharePoint 2007 Unleashed , 840 pages , ISBN 0672329476 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: sharepoint, moss, nouveautés, infopath services, excel services, business intelligence, wiki, blog, ged

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MS Office Access Database modelling ID: 645 Goal: Provide attendees with the appropriate knowledge and tools (RDBS, SQL...) to analyze corporate data. The attendees will be able to plan appropriate steps for database design. They will also learn the basic and essential terminology for database management. Audience: Users needing to create a database with MS Access or any other database software. Prerequisites: Have a logical mind. Pedagical Method: 90% theorical based training with PDF support document. Eventually examples done with MS Visio or Access. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 230 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Database design steps Available tools on the market for database modelling and management Various layouts of a database (architecture) Digital data types (text, number, etc.) Entity-Link Model (DCM: Data Conceptual Model) Determine to be managed corporate data Group corporate data as entities (1st, 2nd and 3rd normal form) Identify data defining an entity (primary key, foreign key) Identify links between entities (using foreign keys) Define links cardinality (one to one, one to many, many to many) and integrity Migrating from DLM (Data Logical Model) to DDT (Data Design Model) Define joints in analysis Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: database, access, visio, ms access, ms visio, database modelling, design scheme, er scheme, relations, referential integrity , sql server, oracle, db2, mysql , database modelisation trainings

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États (Rapports) ID: 298 Objectif: les apprenants apprendront à utiliser les finesses de l’assistant de création de rapports ainsi que la personnalisation et la création manuelle avancée de rapports avec des formules ou du code V.B.A. en incluant au besoin des diagrammes avec les données. L’apprenant apprendra également les techniques classiques pour faciliter l’exécution des rapports paramétrés sur des requêtes simples ou complexes au sein de l’entreprise Audience: Cette formation s’adresse à toute personne utilisant MS Access et souhaitant étudier les possibilités et limites au niveau du reporting. Prérequis: L’apprenant doit bien connaître l’ensemble des objets MS Access (tables, formulaires, requêtes, champs, listes, fonctions, macros, etc.) et avoir le besoin professionnel d’accélérer le reporting de données dans les limites (esthétiques) proposées par MS Access. Méthode pédagogique: La formation est basée sur des exemples pratiques servant d’exercices et imposés par le formateur. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Explications quant aux limites des rapports MS Access par rapport à d’autres technologies et sans l’utilisation du V.B.A. • Création d’états automatiques • Présentation des différents types d’états • Changer les propriétés des états • Formatage conditionnel dans les états • Design d’un état (insertion d’image, changement du fond, définition des en-têtes et pieds de page, en-têtes et pieds de rapports, etc.) • Propriétés des champs d’états • Options de regroupement • Utilisation des différentes éléments d’états (légendes, champs de texte, zone d’options, onglets, boîte à image, etc.) • Insertion des numéros de page • Techniques d’alignement des éléments d’états • Utilisation des sous-états • Insertion de diagrammes dans les états pour l’analyse qualitative • Création d’états avec des tableaux croisés dynamiques • Création d’états avec des graphiques croisés dynamiques • Liaison de champs d’états avec des requêtes paramétrées • Utilisation du V.B.A. pour les états • Conclusion

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Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: ms access, MS access, formation, états, rapports, requêtes, reporting, visuel rapports

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Réplication de données ID: 430 Objectif: Apprendre à créer des réplica-maître, réplica-globaux, réplica-locaux ou encore anonymes pour des utilisateurs nomades de l’entreprise ou pour un usage de masse des bases de données MS Access. Audience: Cette formation s’adresse à tout responsable d’une base de données MS Access souhaitant partager sa base avec des utilisateurs nomades ou l’ensemble de l’entreprise. Prérequis: Bonnes connaissances de base de MS Access. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur la base Les Comptoirs et est constitué uniquement d’exemples pratiques. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction Création de réplica-maître (design master) depuis Access Création de réplica-maître (design master) avec le porte documents Windows Propriétés des éléments répliqués (champ randomisé, choix de la réplication) Création d’un réplica partiel global avec ou sans filtres Différences entre un réplica et un réplica global partiel Création d’un réplica partiel local avec ou sans filtres Différences entre un réplica global partiel et un réplica local partiel Création d’un réplica anonyme avec ou sans filtres Différences entre un réplica local partiel et un réplica anonyme partiel Résolution des conflits de réplication Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms access, ms access, réplication access, réplication de bases de données, réplicas, synchronisation

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Reports ID: 651 Goal: Learn to use and fine-tune the reports wizard, as well as customization and advanced manual reports creation with formulas or V.B.A. code, including diagrams with data when needed. Attendees will also learn usual techniques to ease the creation of customized reports based on standard or advanced requests. Audience: This training is intended for users willing to learn the possibilities and the limits of reporting with MS Access. Prerequisites: Attendees should know the various MS Access components (tables, forms, requests, status, fields, functions, etc.) and have a professional need to accelerate the data reporting with the esthetic boundaries of MS Access. Pedagical Method: Ths training is based on practical examples used as examples and proposed by the trainer. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Report limits of MS Access compared to other technologies and without V.B.A. code Create AutoReports Report types description Change reports properties Conditional formatting in reports Report design (insert picture, change background, define headers and footers, report headers and footers, etc.) Report fields properties Grouping options Use the various report compents (captions, text fields, options zone, tabs, picture box, etc.) Insert page numbers Aligning techniques for report components Use subreports Insert diagrams in reports for qualitative analysis Create reports with pivot tables Create reports with pivot table charts Report field links with parameterized queries V.B.A. for reporting Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training.

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Tags: ms access training, training, requests, reporting, reports

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Data replication ID: 652 Goal: Create replication design master, global replica, local replica, anonymous replicas for travelling profiles or for massive usage of a MS Access database. Audience: This training is intended to each database manager needing to share the database with roaming profiles or the corporate community. Prerequisites: Good knowledge of MS Access. Pedagical Method: This training is based on the Northwind database and is made only with practical examples. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • •

Introduction Create replication design master Create replication design master with Windows briefcase Properties of replicated data (randomized fields, replication choice) Create a global partial replica with or without filters Differences between a replica and a global partial replica Create a partial local replica with or without filters Differences between a global partial replica and a local partial replica Create anonymous replica with or without filters Differences between a partial local replica and an partial anonymous replica Resolve replications conflicts Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms access training, ms access, access replication, database replication, replicas, synchronization

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Fonctions de calcul et traitement ID: 268 Objectif: Cette formation a pour but de démontrer l’utilité des fonctions intégrées à MS Access dans le cadre de calculs ou traitement de l’information dans des formulaires ou requêtes de sélection simple. Les concepts étudiés seront d’ailleurs réutilisés dans l’atelier sur les requêtes et dans la formation V.B.A. pour MS Access. Audience: Cette formation s’adresse à tout personne travaillant dans la conception ou l’entretien d’une base de données avec MS Access. Prérequis: L’apprenant doit avoir des connaissances de base de MS Access comme la création de tables ou de petites requêtes simples de sélection et de formulaires automatiques. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une quantité de petits exercices spécialisés pour l’étude de chaque fonction MS Access qui intéressera les apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

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Introduction Fonctions arithmétiques +, -, / , * Fonction de concaténation & Fonctions LCase (forcer les minuscules) et Ucase (forcer les majuscules) Fonctions Trim (suppression des espaces) Fonction Mid (recherche de mots) et Replace (remplacement de texte) Fonction StrConv (première lettre en majuscules) Fonctions Left et Right Fonction IIF (fonction conditionnelle) et Nz (remplacement de valeur nulle) Fonction First (rechercher premier) et Last (rechercher dernier) pour les requêtes Fonction Switch (fonction conditionnelle multiple) Utilisation des fonctions d’agrégation DAvg, DCount, DFirst, DLast, DLookUp, DMax, DMin et DSum Fonction de regroupement et calculs de requêtes Count (compter), Sum (somme), Fix (arrondir à l’entier le plus proche), Max, Min et Round (arrondi à une décimale donnée) Fonction de dates Date et Now (date du jour), DateDiff (différence de dates), DateSerial (construction de date), Day (jour d’une date), Month (mois d’une date), WeekDay (jour de la semaine).. Fonctions financières IPMT, IRR, PMT, IPMT, PV.. Conclusion

Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: access, ms access, MS access, formation, base de données, fonctions, fonctions financières, fonctions de recherche, fonction de recherche, agrégation, dates

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Macros ID: 289 Objectif: Cette formation s’adresse aux apprenants souhaitant automatiser certaines procédures comme l’export/import de données ou l’exécution de requêtes via des formulaires ou encore pousser les limites d’Access au niveau de l’interactivité de l’utilisateur par l’interface graphique des formulaires. Chaque type de macro connue sera étudié à travers un petit exemple pratique et l’ensemble de la formation dans une macro de groupe. Audience: Tout type de personne souhaitant automatiser certaines tâches simples sous MS Access et ayant les droits administrateurs sur sa base de données professionnelle. Prérequis: L’apprenant doit avoir des notions de base des objets principaux de MS Access (tables, formulaires, requêtes, états, champs, listes, fonctions, etc.) et avoir une expérience dans la création ou la modification de base de données. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples utilisés comme exercices et imposés par le formateur. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction À propos des objectifs et limites des macros Macro Actualiser Macros Afficher barre d’outils, AfficherTousEnreg Macro AnnulerEvenement Macro AppliquerFiltre Macros SélectionnerObjet, AtteindreContrôle, AtteindreEnregistrement Macros Avertissements, Bip, Écho, BoîteMsg Macros CopierObjet, CopierVers Macro DéfinirValeur Macro EnvoyerObjet Macros ExécuterApplication, ExécuterMacro Macros Fermer, Quitter Macros OuvrirEtat, OuvrirFormulaire, OuvrirRequête, OuvrirTable, Ouvrir Vue Macros TransférerBase, TransférerFeuilleCalcul Macros TrouverEnregistrement, TrouverSuivant Macro Imprimer (pour imprimer table, requête ou formulaire) Groupes de macros (macros conditionnelles) Conclusion

Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour

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autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms access, ms access, MS access, macros, v.b.a, V.B.A. access, macros access, bases de données, bdd

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Calculation and processing functions ID: 648 Goal: Use integrated functions for data calculation or processing in forms and simple selection queries. These concepts will be used in the queries training, as well as V.B.A. for MS Access training. Audience: Users needing to work on the design or maintenance of a database with MS Access. Prerequisites: Attendees should have basic skills in MS Access such as simple requests and automatic forms. Pedagical Method: This trainng is based on small examples adapted for each learned topic. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 480 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Arithmetic functions +, -, / , * Concatenation (&) function LCase (force lower case letters) et Ucase (force capital letters) functions Trim, LTrim and RTrim functions (blank spaces deletion, left or right blank spaces) Mid (search words) and Replace functions (replace text) StrConv function (force uppercase, first letter uppercase, force lowercase) First (search first) and Last (search last) function for requests IIF (conditional function) and Nz (replace null value) functions Switch functions (multiple conditional function) DAvg, DCount, DFirst, DLast, DLookUp, DMax, DMin and DSum grouping functions Count, Sum, Fix, Max, Min and Round grouping functions and calculation queries Date, DateDiff, DatePart, DateSerial, Day, Format, Month, WeekDay functions IPMT, IRR, PMT, IPMT, PV... financial functions Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: access training, MS access, training, database, functions, financial functions, search functions, search function, aggregation, dates

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Macros ID: 649 Goal: Users willing to learn how to automate procedures such as import/export data or the execution of requests through forms, or push MS Access limits with the user interactivity through the forms graphic interface. Every type of macro will be learned through small practical exercises and a macro group will be created to resume the whole training. Audience: Users willing to automate common basic tasks in MS Access with administrator rights on professional database. Prerequisites: Attendees should know the various MS Access components (tables, forms, requests, status, fields, functions, etc.) and have significant experience in creating or modifying a database Pedagical Method: This training is based on examples used as examples proposed by the trainer. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 480 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction About macros objectives ands limits Refresh macro Display toolbar, DispAllRec macros CancelEvent macro ApplyFilter macro SelectObject, ReachControl, ReachRecord macros Warning, Bip, Echo, Msgbox macros CopyObject, CopyTo macros DefineValue macro SendObject macro Executeapplication, Executemacro macros Close, Quit macros OpenReport, openform, openrequest, opentable, openview macros Transferbase macro, Transferspreadsheet macros Findrecord, Findnext macros Macro group (conditional macro) Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms access training, ms access, MS access, macros, v.b.a, V.B.A. access, access macros database

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Formulare ID: 599 Inhalt: Einfache oder komplexe Formulare erstellen, die den Benutzern der Datenbank erlauben effizient mit den Tafeln zu arbeiten, Gesuche, Ständen, Diagrammen, dynamischen gekreuzten Tabellen, mit dynamischen gekreuzten Graphiken zu arbeiten usw. Zielgruppen: Jeder Teilnehmer, der Schnittstelle und ergonomisch effiziente Datenbank benutzen will. Voraussetzungen: Die Teilnehmer müssen mit den wichtigsten Objekte von MS Access vertraut sein (Tabellen, Abfragen, Berichte, Felder, Listen, Funktionen, Makros, etc.). Methodik/Didaktik: Dieses kurs ist orientiert 100% pratisch mit die dateien dass die Teilnehmer mitgenommen haben oder ihre über ihren bedürfnisse. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 550 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erstellen von Autoformularen Präsentation der verschiedenen Formularen Ändern die Eigenschaften von Formularen (Auswahl-Bar, Navigationsknöpfen, Bewegungsleiste, Anker, usw.) Erstellen eine Suchewerkzeug in eine Formulare (Einrichtung einer Suchwerkzeug) Verwendung von Formular aund Auswahl-Filtern Bedingte Formatierung in Formularen Design eines Formular (Bild einfügen, Hintergrund, Kopf-und Fusszeilen, usw.) Formularfelder eigenschaften (versteckt, lesen, gesperrt, etc.) Verschiedene Formular-Elemente benutzen (Legenden, Textfelder, Umschaltflächen, Dropdown-Box, Optionen, Tabs, Bildfeld, usw.) Techniken für die Angleichung der Formular-Elemente und der Auswahl der TabReihenfolge Mit Unterformulare und Verknüpfte Formulare arbeiten Einfügen von Diagrammen in Formularen Erstellen von Formularen mit Pivot-Tabellen Erstellen von Formularen mit PivotCharts Formularfelder mit parametrisierten Abfragen verbinden Überprüfen von Eingaben mit Makros Erstellen der Start-Form und Start-Einstellungen Aufteilung der Datenbank Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Access 2003 für Windows - Fortgeschrittene Techniken für Datenbankentwickler , 210 Seiten , ISBN 1000026

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Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms access, MS access kurs, access ausbildung, access formulare erstellen

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Forms ID: 650 Goal: Create basic or complex forms allowing database users to work efficiently with tables, requests, status, diagrams, pivot tables, pivot table charts, etc. Audience: Users needing to improve the ergonomy and the efficiency of a database. Prerequisites: Attendees should know the various objects of MS Access (tables, requests, status, fields, lists, functions, macros, etc.) Pedagical Method: Ths training is based on examples adapted to attendees’ expectations. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 550 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Create AutoForms Forms type presentation Change forms properties (selection toolbar, record buttons, scrolling bars, anchoring, etc.) Use search function in forms (create ad hoc button) Use filters by form and by selection Conditional formatting in forms Form design (picture insertion, background format, create header and footers, etc.) Form fields properties (hidden, read only, locked, etc.) Use the various form components (captions, text fields, toggle buttons, scroll lists, options zone, tabs, picture box, etc.) Alignment techniques for form components Use of subforms and linked forms Insert diagrams (charts) in forms Create forms with pivot tables Create forms with pivot table charts Form field link with queries Input validation with macros Startup form creation and database startup settings Database splitting Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: MS access training, ms access, training, database, forms, gui, interface, subforms

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Modélisation de bases de données ID: 266 Objectif: A l’issue de cette formation purement théorique, L’apprenant sera à même d’analyser avec les bons outils (SGBDR, SQL,..) les données d’une entreprise. Il possédera les techniques de base lui permettant de mettre en place les différentes étapes de la conception d’une base de données. Et finalement il disposera du vocabulaire élémentaire nécessaire à la manipulation de bases de données. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant créer une base de données correctement dans MS Access ou toute autre technologie. Prérequis: Esprit logique. Méthode pédagogique: Cette formation est à 90% théorique et basée sur un support PDF et éventuellement avec l’exercice pratiqué dans MS Visio ou MS Access. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 600 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Démarche de conception d’une base de données Outils disponibles sur le marché pour la gestion de la modélisation (rétroconception) Les différentes vues d’une base de données (architecture) Définition des types de données informatiques et optimiser les choix (texte, entier, réel, etc.) Modèles entité-relation (MCD: Modèle Conceptuel de Données) Déterminer les données à manipuler à partir de documents d’entreprise Regrouper les données d’entreprise sous formes d’entités (1ère, 2ème et 3ème formes normales) Identifier les données caractérisant une entité (clé primaire, étrangère, combinée) Identifier les relations qui existent entre différentes entités (clés étrangères) Définir les index uniques ou non uniques Définir la cardinalité (un à un, un à plusieurs, plusieurs à plusieurs) et l’intégrité des relations Passer du MLD (Modèle Logique de Données) au MCD (Modèle Conceptuel de Données) Identifier les jointures dans les analyses Conclusion

Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: base de données, access, visio, ms access, ms visio, modélisation bdd, modélisation base de donnée, schéma conceptuel, schéma er, relations, intégrité référentielle, sql server, oracle, db2, mysql, formation modélisation base de données

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Erstellen und verwalten der Tabellen ID: 549 Inhalt: Dieser Kurs richtet sich an Personen die mit MS Access eine Struktur einer Datenbank erstellen wollen um Abfrage, Berichte sowie Makros zu erstellen. Zielgruppen: Alle die eine Datenbank in MS Access eröffnen wollen. Voraussetzungen: Ausgezeichnete Beherrschung von MS Windows. Wir empfehlen vorher den Kurs über die modellierung von datenbanken zu besuchen um die Kentnisse der Grundlagen für die Verknüpfung der Tabellen zu erwerben. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 600 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Wie Erinnerungen über Datenbankkonzepten (CMD) Übersicht von MS Access Übersicht über die MS Access Schnittstelle Definition der Leszinsky/Reddick und Camel Syntax Erstellung einer Physiker relationalen Datenbank Import oder Verbindungen von externen Daten wie Excel, Outlook (auf vorherige Anträge) Erstellen von Tabellen und festlegung von Feldern Eigenschaften und verschieden Feldertypen (Datentyp, Format, Eingabeformat, Indexierungssysteme, Fehlernverwaltung, Einfache Formeln, Wert wenn Fehler, usw.) Erstellen und verwalten von einzelnen oder kombinierten Index Erstellung von einzeln oder kombinierte Primärschlüsseln Erstellung von Verbindungen mit der auswahlliste Assistent Optionen und verwaltung von Auswahllisten Erstellung von Verbindungen in der Verbindungsfenster Anwendung und nutzen der referentielle Integrität und seine Optionen Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Access 2003 für Windows - Fortgeschrittene Techniken für Datenbankentwickler , 210 Seiten , ISBN 1000026 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: access, MS access, datenbank, tabelle, tabellen, felder, access kurs, primärschlüssel, schlüssel, beziehungen von n, eins-einsbeziehung, zirkular beziehung, index, mehrere index

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Creating and managing tables ID: 646 Goal: This training is intended for users needing to create a database structure with MS Access for queries, reports, macros, etc. Audience: Users needing to create a database with MS access. Prerequisites: Very good knowledge of MS Windows environment. Users will take the most from this training by following preceeding training "Database Modelisation", in order to get the appropriate knowledge to link tables correctly. Pedagical Method: The training is based on a single practical exercise. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 600 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Refresh about database concept (CDM) MS Access environment presentation Leszinsky/Reddick and Camel Taxonomy Creation of a physical relational database Importing or link data from MS Excel or Outlook (with SharePoint Portal Server and SQL Server upon request) Tables creation and fields definition Field types and properties (data types, format, input template form, index, error management, basic formulas, value if error, etc.) Basic or combined index creation Basic or combined, foreign and primary keys creation Links creation with the Lookup Wizard Lookup fields options and management Links creation in Relational View Use and utility of referential integrity and options Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: access training, MS access, database, table, tables, links, training, primary key, foreign key, one to many, one to one, cross reference, index, multiple index

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Fondamentaux pour utilisateurs ID: 94 Objectif: Cette formation s’adresse à des utilisateurs ayant à saisir, modifier, rechercher et exporter des données dans une base de données MS Access existante et qui doivent acquérir les outils et connaissances ad hoc pour effectuer correctement ces manipulations. L’apprenant n’apprendra pas dans cette formation à créer une base de données. Audience: Tout employé ayant à utiliser une base MS Access existante. Prérequis: L’apprenant doit bien connaître les fonctions essentielles de MS Windows et être à l’aise avec l’utilisation du clavier, de la souris et de la manipulation des fichiers sous l’Explorateur Windows. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de petites exemples pratiques utilisant une base de donnée déjà tout faite de type Northwind (les comptoirs). Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • •

Introduction Concept et utilité de base de données relationnelles Découverte de l’environnement MS Access Vocabulaire de l’univers MS Access Utilisation de l’aide en ligne Ouvrir une base existante Apprentissage d’utilisation du logiciel sur la base de données "Les Comptoirs" Découverte de la structure relationnelle de la base de données et explications Lecture et recherche de données existantes Insertion de nouvelles données texte ou objets (images, documents) Impression des données et formulaires

Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms access, formulaires, requêtes, tables, macros, états, pages, base de données, gestion de données

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Foundations for users ID: 260 Goal: This training is intended for users who need to add, modify, search and export data in an existing MS Access database, using efficient methods. However, the attendees will not learn how to create or modify a database structure. Audience: Users of an existing corporate database. Prerequisites: The attendee has to be very familiar with the basic functionalities of MS Windows and be familiar with the use of keyboard, mouse, and filed & folders in MS Windows Explorer Pedagical Method: This training is based by default on the Northwind database or can be base on a corporated database. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 650 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Purpose of relational databases Discover MS Access G.U.I. and vocabulary Learn to use the on-line help Open an existing database Learn the application basics using the NorthWind database Discover and understand the relational structure of a database Reading and searching existing data Inserting new data or objects (images, documents) Printing data and forms Use sorting tools and options Sort, search, basic and complex filter data in tables Save a complex filter (filter form) as a query Apply a saved filter on a table or on a form Basic table and form formatting Export data and reports in external software (Word & Excel) Basic forms and reports creation using wizards Simple or dynamic queries creation using the wizards Forms, tables and queries layouts Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms access training, ms access for user, ms access query, ms access queries, ms access reports, MS access tables, ms access databases, ms access forms

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Formulaires ID: 290 Objectif: Créer des formulaires simples ou complexes permettant aux utilisateurs de la base de données d’interagir et travailler efficacement avec les tables, requêtes, états, diagrammes, tableaux croisés dynamiques, graphiques croisés dynamiques, etc. Audience: Toute personne ayant à interfacer de manière ergonomique et efficace une base de données. Prérequis: L’apprenant doit bien connaître les objets principaux de MS Access (tables, requêtes, états, champs, listes, fonctions, macros, etc.). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples improvisés en fonction du besoin des apprenants. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 750 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Création de formulaires automatiques Présentation des différents types de formulaires Changer les propriétés des formulaires (barre de sélection, boutons d’enregistrement, barre de défilement, ancrage, etc.) Utilisation de la recherche dans les formulaires (création d’un bouton ad hoc) Utilisation des filtres par formulaire et par sélection Formatage conditionnel dans les formulaires Design d’un formulaire (insertion d’image, changement du fond, définition des en-têtes et pieds de page, etc.) Propriétés des champs de formulaires (cachés, lecture seule, verrouillés, etc.) Utilisation des différentes éléments de formulaires (légendes, champs de texte, boutons à bascule, liste déroulante, zone d’options, onglets, boîte à image, etc.) Techniques d’alignement des éléments de formulaires et choix de l’ordre de tabulation Utilisation des sous-formulaires et formulaires liés Insertion de diagrammes (graphiques) dans les formulaires Création de formulaires avec des tableaux croisés dynamiques Création de formulaires avec des graphiques croisés dynamiques Liaison de champs de formulaires avec des requêtes paramétrées Validation de la saisie avec des macros Forcer l’ouverture d’un formulaire comportant un TCD /GCD via un bouton en y changeant le code V.B.A. (acViewPivotTable, acViewPivotChart) Création du formulaire de démarrage et paramétrages du démarrage Fractionnement de la base de données Conclusion

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Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation MS access, ms access, formation, base de données, formulaires, gui, interfacage, sous-formulaires

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Abfragen ID: 550 Inhalt: Dieser Kurs bietet den Teilnehmern die Werkzeuge und die Kenntnisse um die Anforderungen die laufendsten Abfragen in Unternehmen zu erstellen mit dem Ziel, sortieren, auswahl der einfachen Analyse oder sogar Statistiken zu machen und zudem lernen die Teilnehmer das SQL von Access zu lesen und ein wenig diese zu schreiben. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an alle Teilnehmer die die Kenntnisse erlernen möchten um alle Arten von Abfragen zu erstellen die keine Programmierung in V.B.A. erfordern. Voraussetzungen: Der Teilnehmer muss mit den grundfunktionen von MS Access und der erstellung von Tabellen und Verbindungen sowie die Verwendung von Filtern und Formulare vertraut sein. Das Verbindungskonzept zwischen Tabellen muss auch bekannt sein. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 750 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Einfachen Abfragen (auswahl) Verwendung von Funktionen in Abfragen (iif, &, UCase, StrConv usw.) Unterscheidung Abfragen Ersten X Abfragen Abfragen mit einzelne oder mehrfache Kriterien (univariaten und Inferenzstatistik) Abfragen mit Variabeln Abfragen mit Konkatenation Abfragen mit berechneten Spalten Aggregationsabfragen (gruppierung) mit oder ohne Zusammenfassung Berechnungen Ersten/Letzten Abfrage Aktualisierungsabfragen Hinzufügen und löschen Abfragen Zeitlichen Analyse Abfragen (Gruppierung pro Zeitperioden) Frequenzanalyse Abfragen Einfache Zeitlichen- und Variabeln-Querschnittsanalyse Abfragen Abfragen mit speziellen Verknüpfungstypen Duplikaten- und Inkonsistenzabfragen Abfragen zur entfernung von Duplikaten Vereinigungsabfragen Erstellungsabfragen PVT/PDG Abfragen-modus Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Access 2003 für Windows - Fortgeschrittene Techniken für Datenbankentwickler , 210 Seiten , ISBN 1000026

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Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: MS access abfragen, abfragen ms access, auswahl abfragen, sql, analyse kreuz-abfragen, doppelten, pivot tabellen, kontingenz tabelle, daten analyse, datenbank, datenbanken

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Queries ID: 647 Goal: Get tools and knowledge to create the most common corporate queries. Sort, filter selection or synthesis, analyze and do statistics. Attendees will be able to read and write basics of Access SQL Audience: Users needing to create all types of requests, without V.B.A. programming. Prerequisites: Attendees should know the basic functions of MS Access, such as table creation and links, and the filters in forms. The concept of links between tables should be known. Pedagical Method: The trainng is based on examples available on the Internet mainly. No complex examples planned unless preparation time allowed. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 750 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Basic queries (selection) Use classic features in queries (iif, &, Ucase, StrConv, etc.) Distinction queries Top X queries Simple and multiple criteria queries Parameterized queries Concatenation queries Calculated columns queries Agregation queries (grouping) with or without synthesis calculation First/Last queries Update queries Add/Delete requests Time analysis queries (grouping by time periods) Frequency analysis queries Simple cross analysis queries Joint queries Duplicates search and non correspondance queries Duplicate deletion queries Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: MS access requests, ms access requests, selection requests, sql, crossed analysis requests, duplicates, pivot tables, contingency table, data analysis, database, ms access queries training

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Création et gestion des tables ID: 267 Objectif: Cette formation s’adresse à des personnes ayant à créer la structure d’une base de données avec MS Access pour pouvoir faire des requêtes, rapports, macros, etc. Audience: Toute personne ayant à créer une base de données dans MS Access. Prérequis: Excellente maîtrise de l’environnement MS Windows. Il est préférable d’avoir suivi la formation de modélisation de bases de données afin d’acquérir les concepts permettant de lier correctement les tables. Méthode pédagogique: Formation basée sur un seul et unique exercice pratique imposé par le formateur alliant à peu près 20% de théorie et 80% de pratique. Si les apprenants viennent avec leurs base de donnée professionnelle, celle-ci servira de base pour faire la formation. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 900 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels sur les concepts des bases de données (MCD) Présentation de l’environnement MS Access Définition de la nomenclature de Leszinsky-Reddick ou Camel Création d’une base de données physique relationnelle Import ou liaisons de données externes comme MS Excel, CSV ou Outlook (si demande préalable effectuée sur SharePoint Portal Server et SQL Server aussi) Création des tables et définition de leurs propriétés (description, validation, vue par défaut) Création de champs et définition de leurs propriétés (type, format, masque de saisie, index, validation, formules simples, valeur si erreur, etc.) Création et gestion des index simples ou combinés Création de clés primaires et étrangères simples ou combinées Création de liaisons avec l’assistant liste de choix Options et gestion des listes de choix Gestion des liaisons un à plusieurs, plusieurs à plusieurs, un à un ou combinées Création de liaisons dans la vue Fenêtre des liaisons Application et utilité de l’intégrité référentielle et options y relatives Afficher les dépendances entre objets Conclusion

Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: access, MS access, base de données, table, tables, champs, formation, clé primaire, clé étrangère, relation un à plusieurs, relation un à un, relation circulaire, index, index multiple

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Gestion de la sécurité ID: 314 Objectif: Gérer une base multi-utilisateurs avec le système de sécurisation embarqué de MS Access et avec V.B.A. Audience: Cette formation s’adresse à des développeurs ou super-utilisateurs MS Access. Prérequis: Avoir suivi tous les modules précédents ou avoir des connaissances équivalentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée uniquement sur des exemples pratiques imposés par le formateur. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 940 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Masquer la fenêtre de base de données au démarrage Protéger une base de données par mot de passe Activer ou vérifier l’activation du mode partagé d’une base de données Gérer l’accès multi-utilisateurs Créer des utilisateurs ou groupes d’utilisateurs Définir les droits des utilisateurs ou groupes d’utilisateurs Gestion de l’espace de travail sécurisé (MDW) Personnalisation en V.B.A. des messages d’erreurs d’accès Gérer en V.B.A. l’identification des utilisateurs avec les espaces de travail sécurisés Gérer en V.B.A. l’identification des utilisateurs avec une table de sécurité Gérer en V.B.A. les accès aux objets Access avec les variables globales Transformer une base de données en fichier codé (MDE) Conclusion

Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: MS access, ms access, gestion des utilisateurs access, ms access gestion des utilisateurs, sécurité ms access, sécurité access

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Requêtes ID: 219 Objectif: Cette formation donne aux apprenants les outils et les connaissances pour créer les requêtes les plus courantes en entreprise dans le but de faire du tri, de la sélection, de la synthèse et de l’analyse simple ou même de la statistique inférentielle. Par ailleurs les apprenants apprendront à lire le SQL de Access et à en écrire un peu. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant acquérir les connaissances pour faire toutes les types de requêtes qui ne nécessitent pas de programmation en V.B.A. Prérequis: L’apprenant doit bien connaître les fonctions essentielles de MS Access comme la création de tables et de liaisons ainsi que l’utilisation de filtres par formulaire. Le concept de liaison entre tables doit être connu. Méthode pédagogique: La formation est basée sur un support d’exercices disponible sur Internet principalement. Aucun exercice complexe n’est improvisé relativement aux besoins du client sauf si un temps de préparation est donné. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1200 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Requêtes simples (de sélection et de projection) Requêtes avec critères simples et multiples (filtres) Affichage d’une requête en lecture seule (via formulaire) Requêtes paramétrées Requêtes d’agrégation (regroupement) avec ou sans calculs de synthèse Comprendre les alias/légendes Utilisation des fonctions classiques dans les requêtes (iif, &, Ucase, StrConv, Dates, etc.) Requêtes avec colonnes calculées Requêtes de distinction Requêtes des X premiers Requêtes avec concaténation Requêtes premier/dernier Requête d’export/import avec macro Requêtes de mise à jour Désactivation des messages de confirmations des requêtes d’action Requêtes d’ajout et de suppression Requêtes d’analyses temporelles (regroupement par période temporelles) Requêtes d’analyses de fréquences Requêtes d’analyses croisées simples, temporelles et paramétrées Requêtes avec jointures Requêtes de recherche des doublons et de non correspondance Requêtes de suppression des doublons

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Requêtes d’unions/intersections Requêtes de création Requête de type Pareto Requête de cumul Requêtes en mode TCD/GCD Requêtes systèmes Requêtes de statistiques non natives (mode, médiane, intervalle de fluctuation, moyenne mobile, machine learning) • V.B.A. vs Requêtes • Transactions Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: requêtes MS access, ms access requêtes, requêtes de sélection, sql, requêtes d’analyse croisée, doublons, tableaux croisés dynamiques, table de contingence, analyse de données, base de données, base de donnée, formation requêtes access

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Optimisation de bases de données ID: 335 Objectif: Comprendre comment fonctionnent les algorithmes dans un moteur de bases de données afin d’optimiser le temps d’exécution des requêtes, leur débit, la gestion de la mémoire principale et de stockage. Audience: Cette formation s’adresse à tout ingénieur ou technicien de bases de données ayant de solides connaissances en algorithmique et informatique générale. Prérequis: Avoir suivi la formation sur la théorie de modélisation de bases de données. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une présentation ex cathedra accompagné de petits exemples mais sans aucun exercice pratique. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 1450 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • •

Introduction Démarche de l’optimisation Types de données et temps d’accès des composants d’un ordinateur Système de gestion et types de fichiers (SGF, FAT, NT, ISAM) Modules d’un SGBDR (SGF, buffer, gestionnaire, processeur, compilateur, optimiseur..) Types d’accès (séquentiel, direct/indirect, indexé,..) Types d’indexes (denses, non-denses) Index multi-niveaux (arbres B+, hachage, bitmap) Optimisation et coût d’un arbre B+ Fonctionnement et optimisation des requêtes (compaliteur, optimiseur, machine algébrique) • Evaluation du coût d’une requête • Conclusion Support de cours: MS Access 95-2010 , 503 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: access, sql, optimisation bases de données, optimisation requêtes, db2, oracle, ms access, mysql

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MS Office Communicator/Lync Vue d’ensemble ID: 360 Objectif: Les utilisateurs finaux sauront à chaque instant si les acteurs pertinents de leurs projets sont disponibles pour collaborer à distance de manière synchrone. Ils pourront alors se parler, se voir, partager un tableau blanc, modifier un document de travail, échanger des notes„ etc. sans se déplacer. Audience: Tout employé utilisant MS Office Communicator Prérequis: les apprenants souhaitant suivre cette formation doivent posséder de bonnes connaissances de l’environnement MS Windows et de préférence des connaissances de base de MS SharePoint Portal Server et MS Outlook. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 380 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Présentation de la structure et du principe LCS/Office Communicator (OC) client et mobile • Se connecter à OC et définir son statut • Ajouter des contacts et les organiser • Voir le détail des statuts des contacts (synchronisation Outlook) • Discuter (chater) en temps réel avec un ou plusieurs contact • Enregistrer et personnaliser la discussion écrite • Echanger des pièces jointes en temps réel • Utilisation du tableau blanc • Partage d’applications • Faire un call téléphonique interne via OC • Utilisation de LCS avec les espaces de travail partagés ou sites SharePoint • Intégration de la vidéoconférence dans OC • Créer un meeting depuis Word, Excel, etc. avec Live Meeting • Intégration dans Live Meeting pour la téléconférence • Enregistrer et retransmettre la vidéoconférence • Conclusion Support de cours: MS Office Communicator: Starting Guide , 17 pages , éditions Microsoft Press Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms office communicator, formation live communication server, chat, partage, office communicator

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MS OFFICE COMMUNICATOR/LYNC

1. Bureautique

Übersicht ID: 361 Inhalt: Die Echtzeit-Kommunikation sorgt für nahtlose Verbindungen zwischen Personen und Daten und ermöglicht die Verwaltung von Anwesenheit von Mitarbeitern, Partnern, Kunden und Lieferanten. Sie können miteinaner sprechen, sich sehen, ein Arbeitsdokument ändern, das Whiteboard gemeinsam nutzen, Notizen austauschen etc. ohne sich zu bewegen. Zielgruppen: Alle angestellter die mit MS Office Communicator, MS Outlook und SharePoint arbeiten. Voraussetzungen: Grundkentnisse von MS Windows, MS SharePoint Portal Server und MS Outlook. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 380 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Übersicht über die Struktur und Grundprinzip von LCS/Office Communicator (OC) Sich einloggen und den Status definieren Kontakte hinzufügen und diese organisieren Detailinformationen über den Status der Kontakte (Outlook-Synchronisation) Diskussion (Chatten) in Echtzeit mit einem oder mehreren Kontakte Speichern und bearbeiten der geschriebenen Diskussionen Dateienaustausch in Echtzeit Verwenden des Whiteboard Gemeinsame Nutzung der Anwendungen Einen internen Telefonanruf mit OC machen Verwendung von LCS mit geteilten Arbeitsplätzen oder SharePoint-Websites Integration von Videokonferenzen in OC Ein Meeting von Word, Excel kreieren mit Live Meeting Integration in Live Meeting für die Telefonkonferenz Speichern und Weiterleiten der Videokonferenz Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Office Communicator: Starting Guide , 17 Seiten , Verlag Microsoft Press Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms office communicator kurs, MS office communication kurse, live communication kurs, chat, outlook, sharepoint

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MS Office Excel Création de modèles de classeurs ID: 64 Objectif: Acquérir les techniques pour créer des tableaux et formulaires professionnels dans le but de les déployer en tant que modèles de départements ou d’entreprise. Audience: Tout collaborateur ayant la responsabilité de créer des modèles de classeurs ou formulaires pour son entreprise ou son département avec MS Excel. Prérequis: Utilisation quotidienne de MS Excel et de MS Windows ainsi qu’une maîtrise de la création de petits tableaux et de classeurs simples. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 360 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Création de tableaux (petits ou longs) Insertion d’images stylisées et d’effets de fonds Utilisation des styles dans un tableau auto-extensible ou non Rappels sur les masquages/affichage de lignes, colonnes et feuilles Insertion et impression des commentaires Formats personnalisés Utilisation de l’outil validation Utilisation simple du formatage conditionnel Changer les options d’affichage de MS Excel (grille, onglets,...) Changement d’une zone de cellules en tant que Liste (XL 2003 et ultérieur) Insertion d’éléments de formulaires simples Définition des zones et options d’impression Création d’une macro d’aperçu avant impression Protection simple des cellules, feuilles et classeurs Enregistrement d’un modèle xlt avec méta-données Déploiement et accessibilité d’un fichier modèle xlt Modification d’un modèle Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms excel, styles, formulaires, modèles, xlt, zone d’impression, excel, ms excel, excel cours, excel formation, ms excel cours, ms excel formations

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Formatage conditionnel ID: 68 Objectif: L’objectif de cette formation et d’apprendre toutes les possibilités jusqu’aux plus petites finesses du formatage conditionnel dans MS Excel 2007 et 2010 associé à des critères simples ou complexes. Audience: Cette formation s’adresse à des personnes ayant à mettre en évidence certaines données rapidement à l’aide de formatages particuliers. Prérequis: Maîtrise de l’environnement MS Windows et connaissances d’au moins 30 formules (fonctions) MS Excel dans le cadre de l’utilisation de listes de données. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 360 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Définition et limites du formatage conditionnel Formatages conditionnels sur cellules (valeurs) Formatages conditionnels avec formules Formatages conditionnels avec les formats personnalisés Formatages conditionnels avec des KPI (3, 4 ou 5 niveaux) Formatages conditionnels avec les centiles Formatages conditionnels avec les pourcents (des nombres de lignes et non pas les pourcents se trouvant dans les cellules!!!) Utilisation du formatage conditionnel dans les filtres Utilisation du formatage conditionnel dans les listes Utilisation du formatage conditionnel dans les TCD et suivi de structure Création de KPI personnalisés avec formules SI et Webdings ou Wingdings Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms excel, formation ms excel 2007, formatage conditionnel, business intelligience, kpi, bi, quartile

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Erstellen von Arbeitsmappenvorlagen ID: 137 Inhalt: Die Technik erwerben, um professionelle Tabellenblättern und Formulare zu erstellen, mit dem Ziel, sie als Model von Abteilungen oder Unternehmen zu benutzen. Zielgruppen: Jeder Mitarbeiter, verantwortlich für die Erstellung mit MS Excel von Arbeitsmappenvorlagen oder Formulare für sein Unternehmen oder seine Abteilung. Voraussetzungen: Regelmäßige Anwendung von MS Windows und MS Office mit Erfahrung in kreieren kleiner Tabellenblättern und einfache Arbeitmappen mit MS Excel. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 360 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Tabellenerstellung (klein oder gross) Benutzung der Stile Erinnerungen an die masquages / Anzeige von Zeilen, Spalten und Tabellen Einfügung und Druck der Kommentare Personalisiertes Format Verwenden Sie das Tool Validierung Benutzung der bedingten Formatierung Die Anzeigeoption von MS Excel ändern Ändern einer Zone von Zellen als Liste Einfügung einfacher Formularelemente Definition der Zonen und Eindrucksoptionen Erstellen eines Makros für die Seitenansicht Schutz von Zellen, Blättern und Arbeitsmappen Speichern eines Modells XLT mit Meta-Daten Bereitstellung und Zugänglichkeit einer Vorlage XLT Ändern eines Modells Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Excel: Grundlagen (inkl. Übungsheft ) , 254 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel, MS excel vorlagen, ms excel formeln, excel add-in, xla, ms excel kommentare

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Bedingte Formatierung ID: 403 Inhalt: Das Ziel dieser Ausbildung ist es, dass Sie alle Möglichkeiten bis hin zu den kleinsten Feinheiten der bedingten Formatierung in MS Excel 2007 in Verbindung mit einfachen oder komplexen Kriterien lernen. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an Personen, welche bestimmte Angaben mittels besonderen Formatierungen schnell hervorheben wollen. Voraussetzungen: Beherrschung der MS Windows und Kenntnisse von mindestens 30 MS Excel Berechnungsfunktionen im Rahmen der Verwendung von Listen von Daten. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 360 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • •

Einführung Definitition die bedingte Formatierung Zellen Bedingte Formatierung Bedingte Formatierung von Zellen (Wert) Bedingte Formatierung mit Formeln Bedingte Formatierung mit angepassten Formatierungen Bedingte Formatierung mit KPIs Bedingte Formatierung mit Quantilen Benutzung die Bedingte Formatierung in Filtern Benutzung die Bedingte Formatierung in Listen Benutzung die Bedingte Formatierung in PVT Erstellen von benutzerdefinierten KPIs Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel kurs, MS excel 2007 kurse, bedingte formatierung, business intelligience, kpi, bi, quantil

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Create workbook templates ID: 641 Goal: Create professional forms and tables ready for corporate deployment, to be used as corporate templates. Audience: Professional user needing to create MS Excel forms or workbooks templates for their organisations. Prerequisites: Excel and Windows daily use and strong abilities in creating small and basic tables. Pedagical Method: Practical teaching based on examples. Trainer builds a template with the attendees. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 360 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Create tables (small and big) Insert pictures and backgrounds Use of formatting styles in auto-extensible tables Refresh hiding/showing lines, columns and spreadsheets Insert and print comments Customized formatting Validation tool Conditional formatting MS Excel layout options (for print out) Change a range into a list Insert basic forms parts Print options & print zone definition Create a print preview macro Protect cells, spreadsheets and workbooks Save an XLT template with metadatas Deploy and access to a XLT template Modify a template Training Conclusion

Training Book: Excel 2007: The Missing Manual , 856 pages , ISBN 0596527594 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: styles, forms, templates, xlt, print zone, excel, excel templates training, ms excel course, ms excel training templates

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Conditional formatting ID: 653 Goal: Learn every MS Excel 2007 and 2010 conditional formatting features by using basic or advanced criteria. Audience: Users needing to quickly outline specific data by using specific formatting. Prerequisites: Know MS Windows envrionment and at least 30 MS Excel data list or database functions. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 360 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Define conditional formatting Conditional formatting with cells (value) Conditional formatting with formulas Conditional formatting with customized formatting Conditional formatting with KPI (3, 4 or 5 levels) Conditional formatting with percentiles Conditional formatting with percents Use conditional formatting in filters Use conditional formatting in lists Use conditional formatting in pivot tables and tructure follow up Create personnalized KPIs with if formula and Webdings or Wingdings font Training Conclusion

Training Book: Excel 2007: The Missing Manual , 856 pages , ISBN 0596527594 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms excel training, ms excel 2007 training, conditional formatting, business intelligience, kpi, bi

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Création et mise en page de tableaux simples ID: 63 Objectif: S’initier à l’utilisation d’un tableur, créer des petits tableaux et formules simples, transcrire les données de petits tableaux en graphiques et mettre en page les documents pour l’impression. Audience: Toute personne souhaitant s’initier à MS Excel. Prérequis: Parfaite maîtrise de la souris et du clavier, du copier/coller et de la gestion des fichiers dans Windows. Méthode pédagogique: La formation est basée sur de petits exercices relatifs aux besoins professionnels des apprenants. 95% de la formation est basée sur la pratique. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 450 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explications des limites de MS Excel Présentation de l’interface et utilisation de l’aide Paramétrages importants du logiciel Protection des classeurs à l’ouverture Basculement entre classeurs ouverts Comparaison côte à côte et ouverture multiple d’un même classeur Déplacements dans une feuille et sélection de cellules Saisie, recherche et remplacement de données Couper/Copier/Coller des données (utilisation des balises actives) Annulation/Répétition d’opérations Manipulation de données (glisser, déplacer, incrémenter, etc.) Création de listes d’auto-remplissage personnalisées Ajout/Suppression/Déplacement et masquage de feuilles, lignes et colonnes Afficher/Masquer le quadrillage, les en-têtes de lignes et colonnes et les onglets Utilisation des fonctions élémentaires intégrées (Somme, Max, Min, Nb, Moyenne) Insertion de commentaires (Post-It) Mise en page d’une feuille Mise en forme simple de cellules, lignes et colonnes (fusion, largeur, hauteur, couleurs, bordures, nombres, etc.) Méthodes et options d’impression (orientation, zone, impression plusieurs feuilles, etc.) Définition des en-têtes et pieds de page Raccourcis clavier utiles Conclusion

Support de cours: MS Excel: Notions de base , 202 pages , éditions Herdt

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms excel, cours MS excel, tableaux, formules simples, graphiques, formatage, mise en page, impression

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Create and format basic tables ID: 247 Goal: Learn the basic features of a worksheet application such as creation of small tables with basic functions and formulas. Create basic charts using the standard options from the wizard. Learn the worksheets’ basic settings for printing layout. Audience: This training is intended for attendees wishing to learn the MS Excel basics. Prerequisites: Perfect knowledge of the mouse, keyboard, copy/paste functions and file management in MS Windows. Pedagical Method: This training is based on small examples related to the attendees’ professional needs. 95% of the training is practical. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 450 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Limitations of MS Excel compared to MS Access and MS Project Graphic user interface (GUI) and on-line help presentation Workbooks protection using passwords Toggle between workbooks Move quickly and efficiently in workbooks and worksheets Write, search & replace information and data Copy/Cut/Paste datas (using SmartTags with Excel 2002) Undo/Redo actions Data management (drag, drop, increment, etc.) Use of custom lists for repetitive use Add/Delete/Move & hide worksheets, workbooks, rows and columns Basic integrated functions (sum, max, min, count, counta, round) Insert comments Define page layout and formatting of cells, rows & colums (width, hight, colors, borders, numbers, etc.) • Manage printing (orientation, area, print out many sheets, etc.) • Define header and footer • Training Conclusion Training Book: MS Office Excel 2007 for Windows , 205 pages , editions Herdt Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: excel, basics, print, header, footer, protection, worksheet, workbook, ms excel

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Einfache Tabellen erstellen und bearbeiten ID: 400 Inhalt: Nach diesem Kurs sind Sie in der Lage, selbstständig Tabellen und Formeln mit einfachen Berechnungen zu erstellen. Die Daten von Tabellen in Graphiken zu übertragen, die Seite einrichten und Drucken. Zielgruppen: Für alle Anwender, die mit MS Excel arbeiten. Voraussetzungen: PC und MS Windows Grundkenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit Maus und Tastatur sind für diesen Kurs erforderlich. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 450 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erklärungen über die Grenzen von MS Excel Präsentation der Schnittstelle und Verwendung der Hilfe Schutz von Arbeitsmappen für die Eröffnung Umschalten zwischen mehreren geöffneten Arbeitsmappen Im Tabellenblatt bewegen und Zelle markieren Daten eingeben, suchen und ersetzen Daten Ausschneiden/Kopieren und Einfügen (Verwendung von Smarttags) Aktionen rückgängig machen oder wiederholen Manipulation der Daten (verschieben, Drag & Drop, erhöhen, usw.) AutoAusfüllen-Listen erstellen Tabellenblättern, Zeilen und Spalten einfügen/löschen/verschieben oder ausblenden Verwendung die integrierte Standardfunktionen (Summe, Max, Min, Anzahl, Mittelwert) Kommentare (Notizen) einfügen Tabellenblätter einrichten Zellen, Spalten, Zeilen und Daten Formatieren (Breite, Höhe, Farben, Rahmen, Zahlen, usw.) • Methoden und Druckoptionen (seiteneinrichtung, druckbereich, mehrere Tabellenblätter ausdrucken, etc.) • Kopf- und Fusszeilen definieren • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Excel: Grundlagen (inkl. Übungsheft ) , 254 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel kurs, MS excel kurse, tabellen, arbeitsmappen, einfache formeln, druckoptionen, seiteneinrichtungen

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Importation et exportation des données ID: 67 Objectif: Apprendre à importer/exporter des données correctement dans ou de MS Excel en utilisant les différents formats d’export/import disponibles. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne qui importe des données de MS Access, MS SQL Server, FileMaker, SAP, Oracle, AS/400 ou autre. Prérequis: Utilisation régulière de MS Windows et MS Office avec une expérience dans la gestion d’une grande quantité de données ou du travail avec des grandes tables de données. Méthode pédagogique: La formation est basée sur de petits exemples pratiques comprenant quasiment tous les pièges qu’on peut trouver dans les entreprises relativement à l’import/export de données. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Rechercher/Remplacer (nettoyage des caractères d’un import/piège de l’apostrophe en début) • Mise en conformité des dates importées • Copier/Coller avec liaison (pour mise en page éventuelle sur feuille à part après import) • Création de formules (Recherchev, Equiv, Si) et graphiques entre plusieurs feuilles et classeurs • Gestion des liaisons entre feuilles et classeurs • Import/Export avec ou sans liaisons de données TXT (ANSI, UNICODE, UTF-8) • Import/Export avec ou sans liaisons de données CSV, DAT,... • Import/Export avec ou sans liaisons de données XLS, DQY • Import/Export avec ou sans liaisons de données XML (avec ou sans schéma XSD) • Import avec liaison de données de MS Access (ODBC) • Import de données avec requêtes construites à l’aide de l’assistant • Import de données avec requêtes simples de MS Query • Import de données Internet iQuery • Traitement et création de cubes OLAP (versions antérieures à XL 2007) • Enregistrement au format binaire pour la rapidité (XL 2007) • Gestion du mode multithread MS Excel • Activation ou désactivation du calcul automatique • Export vers MS Office Visio (Excel 2007) si disponible • Export/Import vers et depuis MS SharePoint • Import/Export de SQL Server (ou SQL Server Express) • Import/Export de MySQL • Import/Export de Oracle (ou Oracle Express) • Création d’une macro d’import et de nettoyage des caractères [email protected]

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• Pièges à éviter • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation MS excel, cours ms excel, import, export, données, ms access, ms query, csv, txt, xml

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Importieren und exportieren der Daten ID: 138 Inhalt: Lernen Sie die Daten in MS Excel korrekt zu importieren und exportieren indem man die verschiedenen Formate des Exports/Imports benutzt. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an alle Anwender, die Daten von MS Access, MS SQL Server, FileMaker, SAP, Oracle, AS/400 oder andere importieren. Voraussetzungen: Regelmäßige Anwendung von MS Windows und MS Office mit Erfahrung in der Verwaltung einer großen Anzahl von Daten oder die Arbeit mit großen Tabellen. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 460 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erstellen von Formeln und Grafiken zwischen verschiedenen Blättern und Arbeitsmappen Verwaltung der Verbindungen zwischen den Ordnern Import/Export mit oder ohne verbindung von TXT (ANSI, UNICODE, UTF-8) daten Import/Export mit oder ohne verbindung von CSV, DAT daten Import/Export mit oder ohne verbindung von XLS, DQY daten Import/Export mit oder ohne verbindung von XML daten (mit oder ohne XSD) Import mit Verbindung von Angaben von MS Access (ODBC) Import von Angaben mit Gesuchen, die mittels des Assistenten konstruiert sind Import von Angaben mit einfachen Gesuchen von MS Query Import von Internet-Angaben iQuery Bearbeitung und Erstellung von OLAP-Cubes Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Excel: Fortgeschrittene Techniken (inkl. Übungsheft) , 212 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel kurs, ms excel kurse, excel dateien importieren, excel datei exportien, csv, xml, txt, odbc, iquery, olap-cube

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MS Query et SQL ID: 313 Objectif: Acquérir les méthodes de travail pour questionner, épurer et synthétiser des bases ou listes de données externes avec des requêtes simples ou complexes, avec ou sans jointures et d’en importer le résultat dans MS Excel pour une analyse ultérieure. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant importer de manière efficace des données du SGBDR dans MS Excel. Prérequis: L’apprenant doit avoir des connaissances dans la manipulation de bases de données relationnelles (SGBD/JET) ou de grands tableaux MS Excel. Une expérience de base dans le langage SQL est un plus. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de la pratique via des exercices imposés par le formateur. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • •

Introduction Création d’une connexion ODBC SQL Server, Oracle ou MS Access Création d’une requête simple avec l’assistant sur une source Mise à jour et modification de requêtes Création d’une requête avec MS Query Prise en main des options MS Query pour créer des requêtes Structured Query Language pour créer des requêtes complexes (Union, Intersect, etc.) Intégration de fonctions et opérandes dans MS Query Application du code SQL Requêtes à tables multiples Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: ms query, MS query, ms excel query, sql ms excel, ms excel sql, ms query sql

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Travail collaboratif et sécurité ID: 315 Objectif: Apprendre à activer et à gérer le travail collaboratif (multi-utilisateurs) en entreprise sur des classeurs partagés. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne responsable de classeurs sur lesquels plusieurs personnes travaillent en même temps. Prérequis: Utilisation quotidienne de MS Excel et profil de chef d’équipe, de groupe ou de département. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur un exemple simple de planning MS Excel imposé par le formateur. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation du concept de travail en mode collaboratif Protection par mot de passe à l’ouverture ou pour la lecture seule Protection des feuilles et du classeur Comprendre la collaboration (priorité du dernier, chaque collègue -> sa zone) Activation de la sécurité par mot de passe et par profil (si infrastructure le permet) Activation du partage du classeur Suivi des modifications des utilisateurs Contrôle des utilisateurs connectés Comparaison des mises à jour par fusion Génération d’un rapport des modifications Utilisation de l’espace de travail SharePoint (si infrastructure le permet) Limitation des classeurs partagés avec certains objets Applications pratiques en groupe Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms excel, formation excel, classeurs partagés, classeur partagé, travail collaboratif, classeurs collaboratifs, classeur collaboratif

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MS Query und SQL ID: 590 Inhalt: Die Arbeitsmethoden entwickeln um die Grundlagen mit einfachen oder komplexen Abfragen Daten zu putzen, gruppieren, oder reinigen und davon das Ergebnis in MS Excel für weiteren Analysen zu importieren. Zielgruppen: Dieses Training ist für alle, die effizient Daten aus RDBMS in MS Excel importieren wollen. Voraussetzungen: Der Teilnehmer muss Kenntnisse in der Handhabung relationaler Datenbanken (SGBD/JET) oder grosse MS Excel Tabellen. Grundlegende Erfahrungen in SQL ist ein Plus. Methodik/Didaktik: Nur übungen mit kleinen SQL scripts und abfragen von MS Access. Vorschlagene Dauer: 0.5 Tag(e) Preis/Tag: 460 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • •

Einführung Erstellen von eine SQL Server, Oracle oder MS Access ODBC verbindung Erstellen eine einfache Abfrage von eine Datenquelle mit den Assistent Abfragen aktualisieren und bearbeiten Abfragen mit MS Query erstellen Optionen verfügbar in MS Query um Abfragen zu ausführen Structured Query Language um Komplexe Abfragen zu erstellen Funktionen und Zusammenfassungsbefehl in MS Query benutzen SQL Kode anwenden Abfragen mit mehrere Tabellen Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms query, MS query, ms excel query, sql ms excel, ms excel sql, ms query sql

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Importing and exporting data ID: 661 Goal: Import/export of data from or to MS Excel using various available data files type. Audience: This training is intended for users needing to import data from MS Access, MS SQL Server, FileMaker, SAP, Oracle, AS/400 and others. Prerequisites: Control MS Windows features and MS Office with experience in the management of a wide range of data or big database. Pedagical Method: Training based on small practical examples including almost every single data import/export related trap existing in corporate environment. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 460 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Find/Replace tool (cleaning imported fonts) Copy/Paste with links (for after import page layout purpose) Create cross spreadsheets functions (VLOOKUP, IF, MATCH) and charts Workbooks links management Import/Export TXT files (ANSI, UNICODE, UTF-8) with or without data links Import/Export CSV, DAT,.. files with or without data links Import/Export XLX, DQY files with or without data links Import/Export XML (with or without XSD schema) with or without data links Import MS Access tables or queries (ODBC) with or without data link Import data with the queries creator assistant Import data with MS Query basic queries Import Internet iQuery data Creation and mangement of OLAP cubes Save as binary type (Excel 2007) Activate multithread mode Enable or disable automatic calculation Export to MS Visio (onyl avalaible with Excel 2007) Create import and font cleaning macro Training Conclusion

Training Book: Excel 2007: The Missing Manual , 856 pages , ISBN 0596527594 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: MS excel training, ms excel course, import, export, data, ms access, ms query, csv, txt, xml

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Power Map (Power BI) ID: 1002 Objectif: Découvrir le complément Power Map et ainsi repousser les analyses quantitatives géolocalisées de Power View. Les différentes représentatives de diagrammes à barres, secteurs, thermiques et à régions seront étudiées dans les moindres détails et leurs limitations connues. L’export en vidéo haute définition de l’analyse géographique dynamique sera utilisée pour les présentations PowerPoint ou l’Intranet. Audience: Toute personne ayant déjà la maîtrise Power View et souhaitant découvrir ce que Power Map peut éventuellement apporter de plus par rapport à Power View au niveau des analyses localisées. Prérequis: Avoir suivi la formation sur les bases de Power View ou avoir des connaissances équivalentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur ou sur les fichiers clients si les données et demandes y relatives ont déjà été envoyées au moins deux jours avant la formation. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 550 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Activation/Installation du complément Power Map Création d’un environnement Power Map Options de Cartes Histogramme groupé catégoriel et chronologique Diagramme à bulle catégoriel et chronologique Diagramme thermique (densité) Diagramme à zones (régions) Analyse de la Fiabilité du mappage Géométrie des barres Couleurs des catégories Gestion des légendes Options des visuels Ajout de zones de textes Ajout de graphes 2D Utilité et gestion des calques Afficher/Masquer les éléments de chronologie Animer en boucle Paramétrer les animations Gérer les scènes

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• Exporter l’animation • Capture d’écran • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms excel power map, power view, powerpivot, power bi, géostatistiques, business intelligence

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Power View (Power BI) ID: 1001 Objectif: Prendre en main le complément Power View qui permet de publier des tableaux de bords simples dynamiques, interactifs et mis à jour en temps réel sur l’Intranet SharePoint ou Office 365. Les différentes représentatives tabulaires, matricielles, cartes, graphiques à colonnes, graphiques à lignes, graphiques à secteurs et géographiques seront étudiées dans les moindres détails et leurs limitations connues. Audience: Toute personne ayant déjà la maîtrise des graphiques standards (conventionnels) et souhaitant découvrir ce que Power View peut éventuellement apporter de plus par rapport aux outils classiques. Prérequis: Avoir suivi la formation sur les bases de PowerPivot et sur les graphiques ou avoir des connaissances équivalentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur ou sur les fichiers clients si les données et demandes y relatives ont déjà été envoyées au moins deux semaines avant la formation. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Activation du complément Power Map Création d’une feuille PowerView (impossibilité de copie) Titre du tableau de bord Rappels sur les descriptions des champs PowerPivot Création de tables Création de matrices Création de cartes Utilisation des hiérarchies Types de sous-totaux et options des totaux Formatage des nombres Utilisation des filtres, filtres avancés et mosaiques Options structurelles des diagrammes à barres, lignes, points/bulles et secteurs Définir la grille Filtres et Segments Options d’étiquettes, d’axes et de synchronisation Création de géostatistiques Compilation en un tableau de bord Publication dans SharePoint/Office 365 Actualisation du tableau de bord

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Gestion des liaisons PowerPivot Application de thèmes Type et taille des textes Ajouter/Supprimer un arrière-plan, image de fond Insérer des zones de textes et images Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms excel power view, power view, powerpivot, power bi, tableaux croisés dynamiques, graphiques dynamiques, tableaux de bord, géostatistiques, business intelligence

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Lists (database) ID: 253 Goal: Learn the useful and essential techniques for the management, the synthesis and the analysis of data lists (databases) with the standard tools and options of MS Excel. Audience: This training targets people working with large tables or lists in MS Excel and who wants to learn the main tools to basically manage them. Prerequisites: Daily use experience of MS Excel tools and standard functions plus the habit to work with tables having a few thousand records (rows). Pedagical Method: This training is based 100% on little practice examples prepard by the trainer. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 720 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction About Data Mining and Business Intelligence (KPI’s dashboards) in MS Excel Print area definition, conditional formatting and validation options refresh Moving rows and columns reminder Freezing panes Changing cell range in a List (MS Excel 2003/2007) Using the Gridline tool for data input and search Using the formulas auditing toolbar for detection of validations lists violations Using matrix and database functions to extract informations Using of the sub total tool and function Creating simple and advanced filters Data consolidation (worksheets or worbooks consolidation) Creation and use of saved Views with filters Training Conclusion

Training Book: Excel 2007: The Missing Manual , 856 pages , ISBN 0596527594 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: lists, databases, excel, outline, consolidation, views, excel database training, excel database course

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Diagramme ID: 262 Inhalt: Beherschen der verschiednen Diagrammtypen. Erstellen von verschachtelten Diagrammen, Trendlinien usw. Zielgruppen: Alle Anwender die einfache Grafiken oder sehr komplex Analyse der Wechselbeziehung, Blasen, Isoklinen tornadoe etc kreieren wollen. Voraussetzungen: Täglisches Arbeiten mit MS Excel und den gebräuchlichen Standartfunktionen. Erfahrung im Erstellen von einfachen Tabellen und Diagrammen. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 720 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Möglichkeiten und Grenzen Vergleich mit anderen Lösungen (ThinkCell, Statistica, Minitab, Gauss, GoldenSoftware Grapher/Surfer, FusionCharts...) • Die verschiedenen Diagrammtypen • Erstellen von Diagrammen nach den Wünschen der Teilneherinnen und Teilnehmer • Einfache und forgeschrittene Bearbeitungstechniken • Ausblenden von Zeilen und Spalten bei mit Diagrammen verknüpften Tabellen • Erstellen verschachtelter Diagramme mit einer oder zwei Achsen • Einfügen von Trendlinien und Interpolationen • Erstellen von Pivot-Tabellen • Erstellen und Speichern benutzerdefinierter Diagramme (Vorlagen) • Verwenung der Symbolleiste Liste im Zusammenhang mit Diagrammen • Formularelementen in Diagramm einbinden • Diagramme in externen Arbeitsmappen anlegen • Diagrammdruckooptionen • Kurszusammenfassung Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel diagramme, MS excel diagramme, trendlinien, pivot-tabellen, excel 2010, excel 2007

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Gestion des listes et bases de données ID: 269 Objectif: Apprendre les techniques utiles et indispensables à la gestion, la synthèse et l’analyse de grandes listes de données avec les outils standards de MS Excel. Audience: Toute personne travaillant avec des grandes tables créées ou importées de bases de données (Access, ERP, GPAO, SAP, AS/400..) Prérequis: Utilisation quotidienne de MS Excel et des fonctions standards intégrées et l’habitude de travailler avec des tableaux de plusieurs milliers de lignes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 100% sur de la pratique avec essentiellement des exercices imposés par le formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 720 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction À propos du Data Mining et de la Business Intelligence Zones d’impression Mise en forme conditionnelle et validation Techniques de déplacements rapides de lignes et colonnes Techniques de sélections rapides et spéciales Fixation de volets Changement d’une zone de cellules en Liste (MS Excel 2003 et ultérieur) Utilisation du formulaire de saisie Utilisation de la barre d’audit pour les violations de la validation Fonctions de recherche (RechercheV, RechercheH, Index, Equiv) Fonctions matricielles et de base de données Utilisation de la fonction et de l’outil Sous.Total Filtrer des tableaux avec le filtre automatique ou élaboré Extraire des données avec le filtre élaboré (particulièrement les données uniques!) Création et personnalisation d’un mode plan Consolidation de données (par feuille ou par classeur) Création et utilisation des Vues (affichages) enregistrées (si installé) Outil de suppression de doublons (MS Excel 2007 et ultérieur) Macros simples en bonus si temps disponible Conclusion

Support de cours: MS Excel 2002: Applications avancées , 166 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: excel, ms excel, MS excel, formation, base de données, liste de donnée, listes de données, fonctions matricielles, mode plan, grille, formatage conditionnel, volets, filtres

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Graphiques ID: 302 Objectif: Maîtriser tous les différents types de graphiques et leurs options de formatage, d’analyse, d’impression et de comportement dynamique. Audience: Toute personne ayant à créer des graphiques simples (fromages, histogrammes,..) ou très complexes (analyse de la corrélation, bulles, isoclines, tornado..) Prérequis: Utilisation quotidienne de MS Excel et des fonctions standards intégrées ainsi que la création de tableaux. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples servant d’exercices imposés par le formateur. Donc la formation est 100% orientée pratique. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 720 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Possibilités et limites par rapport à d’autres solutions (ThinkCell, Statistica, Minitab, Gauss, GoldenSoftware Grapher/Surfer, FusionCharts..) • Présentation des différents types de graphiques • Création de graphiques à choix avec source sur cellules • Création de graphiques à choix avec source codées en dur • Techniques de mise en forme simple et avancée • Effets de masquage de lignes ou colonnes sur des tableaux liés à des graphiques • Création de graphiques imbriqués avec simple, double, triple ou quadruple axe • Insertion de courbes de tendance et d’équations d’interpolation • Insertion des écart-types et de l’erreur-type • Création de graphiques croisés dynamiques • Création et sauvegarde de graphiques personnalisés (modèles) • Utilisation de l’outil Liste et des filtres avec les graphiques • Interagir sur les graphiques avec des éléments de formulaires • Séparer les graphiques sur des classeurs externes • Méthodes et options d’impression des graphiques • Conclusion Support de cours: Graphiques Excel , 540 pages , ISBN 2844274463 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: ms excel, MS excel, formation, cours, excel 2003, excel 2010, ms excel, excel, excel 2007, excel, graphiques excel, diagrammes excel

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Verwalten von Listen und Datenbanken ID: 410 Inhalt: Lernen Sie die nützlichen Techniken für die Verwaltung, die Synthese und die Analyse von Daten von umfangreichen Listen mit den Standard-Tools von MS Excel. Zielgruppen: Alle Anwender die mit grossen Tabellen arbeiten und die Datenbanken (Access, PPS, SAP, AS/400 ...) kreieren und importieren. Voraussetzungen: Tägliche Verwendung von MS Excel-und deren Standard-Funktionen sowie einen guten Umgang mit umfangreichen Tabellen. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 720 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Über Data Mining und Business Intelligence Ausdruckbereich Bedingte formatierung und Wahllisten Zeilen und Spalten schnell vertauschen Fenster fixieren Änderung einer Zellenbereich in Liste (MS Excel 2003/2007) Verwendung des Eingabeformulars Verwendung die Überwachung-Leiste für Validierungsoptionen Suchfunktionen (SVerweis, WVerweis, Index, Vergleich) Matrizen und Datenbank Berechnungsfunktionen Verwendung der Teilergebnis Berechnungsfunktion und Werkzeug Tabellen sortieren mit Filter und Autofilter Extrahieren von Daten mit dem Filter (in besonders eindeutigen Daten) Gliederungsmodus erstellen und anpassen Konsolidierung von Daten (nach Tabellenblatt oder Arbeitsmappe) Erstellung und Verwendung von gespeicherte Ansichten (Views) Duplikate Daten Werkzeug (MS Excel 2007 und später) Einfache Makros in Boni, wenn Zeit vorhanden Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel kurs, ms excel ausbildung, listen, datenbanken, matrizenfunktionen, gliederungsmodus, bedingte formatierung, filter, autofilter, ansichten, wahllisten

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Charts ID: 598 Goal: Master all the different types of charts and their options of formatting, analyzing, printing and dynamic behavior. Audience: Anyone who must creating simple (cheese charts, bar charts,..) or complex charts (correlation analysis, bubble charts, isoclines, tornado ..). Prerequisites: Daily use of MS Excel and its standard integrated functions as well as creating tables. Pedagical Method: This training is base on exemples choosed by the trainer and oriented 100% with practice and subjects decided by the participants. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 720 CHF (book not included) Detailed Training Program: • Introduction • Possibilities and limitations compared to other solutions (ThinkCell, Statistica, Minitab, Gauss, GoldenSoftware Grapher/Surfer, FusionCharts..) • Presentation of different available chart types • Creation of selected charts • Simple and advanced formatting technics • Effects on charts when hiding source table rows or columns • Creation of combined charts with single, double, triple or quadruple axis • Inserting trendlines and equations of interpolation • Inserting standard deviations and standard errors • PivotCharts creation • Creating and saving chart templates • Using the List tool with charts • Interacting on charts with form elements • Export charts on external workbooks • Methods and options for printing charts • Training Conclusion Training Book: Excel Charts , 552 pages , ISBN 0764517643 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms excel, MS excel, training, cours, excel 2003, excel, excel 2007, excel, excel 2010, ms excel, charts, pivotcharts

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Les 100 fonctions essentielles de calcul ID: 65 Objectif: Apprendre à utiliser les 100 fonctions MS Excel les plus courantes en statistiques, logique, recherche de données, gestion du temps, traitement de textes, finance et apprendre à les mélanger entre elles. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant améliorer ses connaissances dans l’utilisation des fonctions f(x) de MS Excel. Prérequis: Utilisation régulière de MS Windows et MS Office avec expérience dans la création de petites formules simples et de tableaux dans MS Excel. Méthode pédagogique: Formation participative avec exercices principalement imposés (les apprenants peuvent prendre leurs fichiers si ils le souhaitent) par le formateur. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 770 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • Introduction • Rappel sur les fonctions SOMME, MAX, MIN, MOYENNE, COMPTER • Utilisation de l’adressage relatif et absolu ($) et limitations de l’adressage relatif avec les dossiers • Utilisation des noms de cellules • Utilisation des fonctions logiques SI, ET, OU, SIERREUR • Utilisation des fonctions INDEX, RECHERCHE, RECHERCHEV, EQUIV • Traitement des erreurs avec les fonctions ESTERR, ESTNA • Utilisation des fonctions de formatage de nombres ARRONDI, ARRONDI.SUP, ARRONDI.INF, PLANCHER, PLAFOND, etc. • Utilisation des fonctions de texte simples CONCATENER, DROITE, GAUCHE, MAJUSCULE, MINUSCULE, NOM PROPRE, TEXTE, etc. • Utilisation des fonctions dates ANNEE, AUJOURDHUI, DATE, JOUR, JOURSEM, MOIS, etc. • Utilisation des fonctions SOMME.SI, NB.SI, NBVAL, NBVIDE • Utilisation des fonctions matricielles SOMME.PRODUIT, • Utilisation des fonctions statistiques simples FREQUENCE, MODE, GRANDE.VALEUR, MEDIANE, ECARTYPE, VARIANCE, CENTILE, MOYENNE, etc. • Utilisation de la barre d’outils d’Audit pour évaluer et tracer les éléments relatifs aux formules • Conclusion Support de cours: MS Excel: Formules et fonctions , 779 pages , ISBN 284427563X

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: excel, MS excel, office, somme, sum, calcul, feuille de calcul

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Die 100 Wesentliche Berechnungsfunktionen ID: 136 Inhalt: Lernen Sie die 100 Grundberechnungsfunktionen in MS Excel in der Statistiken, Logisch, Angabenforschung, Zeitverwaltung, Textverarbeitung, Finanz zu benutzen und sie miteinander zu vermischen. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an alle Personen, welche ihre Kenntnisse in der Nutzung der Funktionen von MS Excel verbessern wollen. Voraussetzungen: Regelmässige Anwendung von MS Windows und MS Office mit Erfahrung in kreieren kleiner einfacher Formeln und Tabellen in MS Excel. Vorschlagene Dauer: 3 Tag(e) Preis/Tag: 770 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Hintergrundinformation zu den Funktionen SUMME, MAX, MIN, DURCHSCHNITT, MIT • Benutzung der relativen und absoluten Adressierung • Benutzung von Zellen • Benutzung von logischen Funktionen, OB, UND, ODER • Benutzung der INDEX-Funktionen, FORSCHUNG, SVERWEIS, VERGLEICH • Behandlung von Fehlern mit den Funktionen ISTFEHL, ISTNV • Benutzung der Funktionen der Formatierung von Zahlen RUNDEN, ABRUNDEN, AUFRUNDEN, UNTERGRENZE, uws. • Benutzung der einfachen Funktionen von Text VERKETTEN, RECHTS, LINKS, GROSS, KLEIN, GROSS2 • Benutzung der Funktionen Daten JAHR, HEUTE, DATUM, TAG, WOCHENTAG, MONAT, usw. • Benutzung der Funktionen SUMMEWENN, ZÄHLENWENN, ANZAHL2, ANZAHLLEEREZELLEN, usw. • Benutzung der Matrizenfunktionen auf SUMMENPRODUKT • Benutzung der einfachen statistischen Funktionen HÄUFIGKEIT, METHODE, KGRÖSSTE, MEDIAN, STABW, VARIANCE, QUANTIL, DURCHSCHNITT, usw • Benutzung der Symbolleiste Audit um die Angaben zu den Formeln zu bewerten und zeichnen • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Excel: Formeln und Funktionen clever nutzen , 90 Seiten , ISBN 1003965 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel kurse, ms excel berechnungsfunktionen, wennfunktion, sverweis, runden, abrunden, abweichung, summe, mittelwert, anzahl

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The top 100 essential functions ID: 248 Goal: Learn to use and combine the 100 most common MS Excel functions in statistics, logic, database, time management, text modification and finance. Audience: Users needing to improve their knowledge of MS Excel functions for more professional efficiency and accuracy. Prerequisites: Daily hands on experience of MS Excel with basic tables and formulas. Pedagical Method: This training is based on 95% practics and 5% theory. The attendees may bring their professional workbooks to work on. Suggested Duration: 3 day(s) Price/day: 770 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Reminder of SUM, MAX, MIN, COUNT, AVERAGE Relative and absolute references Naming cells vs absolute references Logical functions IF, AND, OR Functions INDEX, LOOKUP, VLOOKUP, MATCH Error management using the functions ISERR, ISNA Formatting number functions ROUND, ROUND.UP, ROUND.DOWN, FLOOR, CEILING Basic text functions CONCATENATE, RIGHT, LEFT, UPPERCASE, LOWERCASE, PROPER Dates and time functions YEAR, TODAY, NOW, DAY, DATE, WEEKDAY, MONTH, EOMONTH, etc. Functions SUMIF, COUNTIF, COUNTA, COUNTBLANK Matrix function SOMMEPRODUCT, MMULT Basic descriptive statistics functions FREQUENCY, MODE, LARGE, MEDIANE, STDEV, STDEVP, VAR, VARP, PERCENTILE, AVERAGE, etc. Audit toolbar for evaluations and functions’ tracing Training Conclusion

Training Book: Formulas and Functions With MS Office Excel 2007 , 552 pages , ISBN 0789736683 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: excel, functions, statistics, average, sum, matrix, logical, finance, dates, time, text

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Utilitaire d’analyse de MS Excel ID: 927 Objectif: Découvrir par l’exemple des cas pratiques réels en détail de tous les outils disponibles dans l’utilitaire d’analyse de MS Excel pour faire de l’analyse business ou statistique. Audience: Ingénieurs, financiers, contrôleurs de gestion, cadres supérieurs et analystes/prévisionnistes devant faire des analyses plus poussées que ne le permettent les outils de base du tableur. Prérequis: Posséder au moins une licence universitaire ou un niveau équivalent dans un domaine scientifique (économie, physique, mathématique, chimie, etc.) et être à l’aise avec les statistiques. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Formation participative avec exercices orientés sur des cas réels incluant 10% de théorie et 90% de pratique. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Histogramme Statistiques descriptives Analyse de position Moyenne mobile Analyse de la corrélation Analyse de la covariance Régression linéaire Lissage exponentiel Générateur de nombres aléatoires Test Z bilatéral sur la différence de deux moyennes Test d’égalité des espérances: observations pairées Test t-student homoscédastique bilatéral d’égalité de la moyenne/Test d’égalité des espérances: deux observations avec variances égales Test t-student hétéroscédastique bilatéral d’égalité de la moyenne/Test d’égalité des espérances: deux observations avec variances différentes Test F unilatéral et bilatéral de Fisher ANOVA à un facteur ANOVA à deux facteurs sans réplication Transformée de Fourier Échantillonnage aléatoire et périodique Conclusion

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Support de cours: Utilitaire d’analyse de MS Excel , 98 pages Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: formation ms excel business, formation ms excel statistiques, utilitaire d’analyse, anova, transformée de fourier, test statistique, prévisionnel

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MS Excel Analyse Funktionen Add-in ID: 928 Inhalt: Entdecken Sie im Detail mit praktischen Beispiele alle Optionen der Analyse Add-in Tool verfügbar in MS Excel zur Business oder Statistiken Analyse. Zielgruppen: Ingenieure, Finanzanalyst, Accountants, Füher und Analysten/PrognosSpezialisten die brauchen mehr komplizierte Analyse als Excel-basis verfügbare Optionen zu machen. Voraussetzungen: Mindestens einen Universitätsabschluss oder einen gleichwertigen Betrag in einer wissenschaftlichen Bereich (Wirtschaftswissenschaften, Physik, Mathematik, Chemie, usw.) und komfortabel mit Statistik sein. Fähigkeit haben, einfachen und komplexen mental Mechanismen oder Prozessen repräsentieren. Methodik/Didaktik: Partizipatives Kurs mit Übungen auf wirkliche Beispiele mit 10% Theorie und 90% Praktisch. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 850 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Histogramm Populationskenngrössen Rank und Quantil Gleitender Durschnitt Korrelation Kovarianz Regression Exponentielles Glätten Zufallzahlengenerierung Zweistichproben-Test bei bekanntent Varianzen Zweistichproben t-Test bei abhängingen Stichproben Zweistichproben t-Test: Unterschiedlicher Varianzen Zweistichproben t-Test: Gleicher Varianzen Zwei-stichproben F-test ANOVA: Einfaktorielle Varianzanalyse ANOVA: Zweifaktorielle Varianzanalyse ohne Messwiederholung Fourier Analyse Zufall und periodische Stichprobenziehung Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%).

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Schlüsselwörters: ms excel kurs, ms excel ausbildung, ms excel statistik kurs, anova, Fourier-Transformation, statistischen Test, business

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MS Excel Analysis Toolpack Add-in ID: 929 Goal: Discover trough examples of real case studies in detail all options available in the MS Excel analysis tool add-in for business or statistics analysis. Audience: Engineers, financial analysts, accountants, executives and analysts/forecasters that whish to make more advanced analysis than it is possible using the spreadsheet-basic tools. Prerequisites: Have at least a university degree or equivalent level in a scientific field (economics, physics, mathematics, chemistry, etc.) and be comfortable with statistics. One must also have the ability to mentally represent simple or complex mechanisms and processes. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 850 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Histogram Descriptive statistics Rank and Percentile Moving Average Correlation Analysis Covariance Analysis Linear regression Exponential Smoothing Random Number Generation Z-Test two sample for Means t-Test Paired tow sample for means t-Test Two-Sample assuming equal variances t-Test two Sample assuming unequal variances F-test two-Sample for Variances ANOVA single Factor ANOVA double Factor without replication Fourier Analysis Random and periodic Sampling Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms excel busienss training, ms excel statistics training, ms excel business cours, analysis tool, anova , fourier transform, statistical test , business

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PowerPivot (Power BI) ID: 962 Objectif: Cette formation permet de prendre en main le complément PowerPivot et s’inscrit dans une démarche complète allant de la modélisation des données jusqu’à la construction de tableaux de bords utilisant des tableaux croisés dynamiques plus complexes et des graphiques interactifs. Les limites problématiques actuelles de l’outil seront également connues par les apprenants à la suite de la formation. Audience: Toute personne ayant déjà la maîtrise des tableaux croisés dynamiques et souhaitant découvrir ce que PowerPivot peut éventuellement apporter de plus par rapport aux outils classiques. Prérequis: Avoir suivi la formation sur les tableaux croisés dynamiques et maîtrise des concepts fondamentaux de la modélisation des bases de données relationnelles. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur ou sur les fichiers clients si les données et demandes y relatives ont déjà été envoyées au moins deux semaines avant la formation. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • Introduction • Architecture de PowerPivot (moteur xVelocity: BISM Tabular) • Avantages des PowerPivot (taille des tables, compression des données, liaisons entre tables de différentes sources, formules DAX, images, inutilité de RechercheV, mode formule, publication dans SharePoint, IMBI, etc.) • Désavantages des PowerPivot (comptabilité ascendante et descendante, fonctionnalités non disponibles dans les TCD de PowerPivot) • Conversion des fichiers *.xlsx en *.xlsb pour accroître la réponse • Activation/Installation du complément PowerPivot • Conversion d’une liste Excel en table Excel et ajout au modèle de données • Découverte de l’interface • Alignement des segments (slicers) des TCD basés sur des tables PowerPivot • Créer un TCD à partir d’une table PowerPivot • Charger des données à partir de sources externes (XL, Access, CSV, Webservice, SQL Server, OpenData, SharePoint en fonction de l’installation de la salle de formation) • Tester la réactivité à de grosses masses de données • Associer une ou plusieurs tables avec le gestionnaire de liaisons • Observer l’effet du renommage des colonnes liées sur les liaisons elles-mêmes • Requêtes SQL/T-SLQ ou procédures stockées en ligne lors de connexions à des bases de données 144/764

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• Création de tables dans le modèle de données par copier/coller et ajout de données par copier/coller • Renommer des tables et des colonnes de tables • Création d’une table de dates pour le regroupement • Renommer les sources et redéfinir l’emplacement des sources • Options des onglets de feuilles de tables (masquaqe, description, etc.) • Options des colonnes (masque, description, tri, filtres, fixation) • Outil de recherche de métadonnées • Création de perspectives (vues personnalisées des tables) • Ajouter/Supprimer des colonnes calculées et des mesures • Définir le formatage des colonnes et leur comportement (typage Azur MarketPlace/Bing) • Gérer les fusions de tables et les relations 1 à plusieurs multiples • Créer des hiérarchies (accessoirement pour le drilldown dans les graphs) • Définir des KPI absolus ou relatifs • Options d’affichages de la vue du modèle conceptuel (diagramme des tables) • Créer et gérer des liaisons entre sources dans la vue Table et Diagramme de tables Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms excel powerpivot, powerpivot, dax, mdx, power bi, tableaux croisés dynamiques, graphiques dynamiques, tableaux de bord, sharepoint, office 365, Business Intelligence

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DAX (Power BI) ID: 1003 Objectif: Approndir les connaissance de la formation PowerPivot en s’attaquant aux bases du langage de formule et de requêtes DAX (Data Analysis eXpressions) pour créer des tableaux croisés dynamiques plus complexes. Audience: Analystes ayant besoin de complexifier au maximum les possibilités natives des PowerPivot à l’aide de DAX. Prérequis: Avoir suivi la formation PowerPivot ou posséder des connaissances équivalentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur ou sur les fichiers clients si les données et demandes y relatives ont déjà été envoyées au moins deux jours avant la formation. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction DAX dans modèles VS DAX dans TCD Conversion des TCD de PowerPivot en formules Fonction texte TRIM pour supprimer les espaces indésirables Fonction texte SUBSTITUE pour remplacer des caractères Fonctions textes LEFT et FIND pour extraire un texte à gauche Fonctions textes UPPER ou LOWER pour changer la casse Fonctions textes RIGHT, FIND et LEN pour extraire un texte à droite Fonction texte CONCATENATE pour fusionner des textes Fonction texte FORMAT pour rendu de textes ou nombres Fonctions logiques IF, AND, OR pour effectuer des tests logiques Fonctions logiques SWITCH et TRUE pour condenser l’écriture des IF Fonction logique IFERROR pour gérer les erreurs Fonction date YEAR pour extraire l’année Fonction date MONTH pour extraire le mois Fonction date DAY pour extraire le jour Fonction de temps HOUR pour extraire l’heure Fonction d’information ISTEXT pour identifier si la valeur retournée est une chaîne Fonction liaison PATH pour rappatrier des éléments parents Fonction liaison PATHITEM pour cibler un des éléments parents Fonctions liaisons HASONEVALUE et VALUES Fonction de liaison RELATED pour rappatrier des données Fonction de statistique COUNTROWS pour compter les lignes Fonction de liaison RELATEDTABLE pour gérer les liaisons implicitement

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Fonction de liaison USERELATIONSHIP pour choisir la liaison inactive Fonction de filtre LOOKUPVALUE pour textualiser un item Fonction de filtre DISTINCT Fonction de filtre DISTINCTCOUNT Fonction de filtre ALL Fonction de filtre ALLEXCEPT Fonction de filtre CALCULATE Opérateurs logiques de filtres Fonction math LN pour calculer le logarithme naturel Fonction math CEILING pour arrondi supérieur à multiple donné Fonction math FLOOR pour arrondi inférieur à multiple donné Fonction math MROUND pour arrondi au plus proche à multiple donné Fonctions statistiques SUM et SUMX Fonctions statistiques AVERAGE et AVERAGEX Fonctions statistiques COUNT et COUNTX Fonctions statistiques MIN, MINX et MAX, MAXX Fonctions statistiques RANK.EQ et RANKX Fonctions statistiques STDEV.S/STDEV.P et STDEVX.S/STDEVX.P Fonctions statistiques VAR.S/VAR.P et VARX.S/VARX.P Fonction de reverse DAX EVALUATE avec CALCULATETABLE Fonction de reverse DAX EVALUATE avec SUMMARIZE Fonction de reverse DAX ADDCOLUMNS pour aliaser Utilisation de multiples tables Fonction de reverse DAX EVALUATE avec ORDER et FILTER Fonction de reverse DAX EVALUATE avec SUMMARIZE et ROLLUP Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms excel dax, power bi dax, powerpivot dax, data analysis expressions, fonctions temps intelligentes, requêtes DAX

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Pivottabellen und Pivotdiagrammen ID: 43 Inhalt: Daten aus verschiedenen Quellen extrahieren und von den Berechnungsformeln und der Gestaltung der PivotTabellen profitieren, für eine Zusammenfassung und schnelle Präsentation der verschiedenen Daten. Zielgruppen: MS Excel-Anwender, die die Möglichkeiten der Analyse von Daten mit Pivottabellen effizient nutzen wollen für grosse Datenmengen. Voraussetzungen: Die Teilnehmer müssen die wichtigsten Funktionen von MS Excel gut beherrschen. Vorschlagene Dauer: 1.5 Tag(e) Preis/Tag: 880 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Prinzipien, Grenzen und Ziele von PVT und PVD • Erstellen von einfachen und komplexen PVT (mit einem oder mehreren Feldern für Seiten, Linien, Kolonnen oder Daten) • Aktualisierung der Daten eines PVT und Verwendung des Liste-Werkzeugs • Möglichkeiten der dynamischen und statischen Darstellung • Gruppieren, filtern und ordnen der Daten im PVT • Effekt un Kontrol am Doppelklick auf einen PVT • Einfügen von Zwischentotalen (Summe, Durchschnitt, Maximum usw.) und von berechneten Feldern/Elementen • Erstellen von Seiten und PVT für das Reporting • Optionen des PVT/PVD beim Drucken (automatischer Seitenumbruch) • Konsolidierung von mehreren PVT • PVT eines PVT • PVT ausgehend von externen Datenquellen • Verwenden und Erstellen von lokalen OLAP-Cubedateien für PVT • Verwenden der Funktion PIVOTDATENZUORDNEN • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Excel: Fortgeschrittene Techniken (inkl. Übungsheft) , 212 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: pivottabellen kurse, pivot-tabellen kurs, pivotdiagrammen kurs, pivot-diagrammen kure, ms excel pivot-tabellen, MS excel kurs

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Tableaux et graphiques croisés dynamiques ID: 45 Objectif: Extraire des données de différentes sources et tirer profit des fonctions de calcul et de mise en forme des tableaux croisés dynamiques pour la synthèse et le reporting rapide d’échantillons de données dans ses moindres détails. De nombreux pièges et subtilités sont montrés durant toute la durée de la formation. Audience: Cette formation s’adresse à des personnes ayant à analyser de manière descriptive et synthétique des grosses quantités de données. Prérequis: L’apprenant doit bien connaître les fonctions essentielles de MS Excel aussi bien au niveau des formules que des graphiques. Méthode pédagogique: Formation axée à 95% sur de la pratique avec les fichier des apprenants ou avec ceux du formateur (si les apprenants n’ont pas pris leurs fichiers avec eux). Durée suggérée: 1.5 jour(s) Tarif/jour: 880 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Principes et objectifs des TCD et GCD • Limites par rapport à PowerPivot, SPSS, Tanagra, RapidMiner ou tout autre logiciel d’analyse de données • Pièges courants des TCD (caractères spéciaux, cellules fusionnées, cellules formatées en texte, impossibilité d’insérer lignes ou colonnes, limitation des formules, source iQuery interdite, impossibilité d’avoir les regroupements de dates dans les filtres, etc.) • Convertir une liste en table et choisir le meilleur format de fichier • Comprendre l’impact de la disposition d’un champ dans une zone de champs donnée • Homogénéiser la structure du TCD pour créer des grilles projectives • Déplacer un TCD ou la Source de données dans un fichier externe • Mise à jour et options de mise à jour des données d’un TCD • Possibilités de mise en forme dynamique et statique (boutons, mode tabulaire, thèmes, grilles, titre, etc.) • Options de formatage conditionnel particulières aux TCD • Filtres sur étiquettes ou sur valeurs (filtre de valeurs à plusieurs niveaux, top 10, etc.) et pièges des filtres avec les mises à jour • Utilisation des segments (slicers) avec les TCD • Limitations des sparklines avec les TCD • Options de tris simples et personnalisés sur listes • Groupements de données numériques, nominatives ou dates et pièges/limites inhérentes • Effet et contrôle au double clic sur un TCD • Insertion de sous-totaux (somme, moyenne, max, etc.) • Champs/éléments calculés • Analyses de valeurs spéciales [email protected]

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Génération des pages (rapport massifs) Génération d’un GCD et options/limites importantes Options des TCD pour l’impression TCD de tableaux liés Consolidation croisée dynamique de plusieurs tableaux TCD d’un TCD TCD à partir de sources de données externes (SGBDR clients, Serveur SGBDR, fichiers textes, etc.) Options de connexions de SGBDR externes Créer un connecteur *.odc Utilisation de la fonction LIREDONNEESTABCROISDYNAMIQUE et désactivation Protéger les options d’un TCD sans protéger la structure du TCD avec les options de protection de feuille Utilisation et création de cubes OLAP locaux pour les TCD (Excel 2003 et antérieurs) Exemple DAX pour les TCD sur tableaux liés Conversion d’un TCD en formules pour complexification libre Création de Set asymétriques avec ou sans MDX avec les cubes OLAP (si disponible) Analyse par scénarios avec les cubes OLAP (si disponible) Options avancées de protection des TCD et de formatage des GCD avec V.B.A. Conclusion

Support de cours: MS Excel: Tableaux croisés dynamiques , 250 pages , ISBN 9782746059283 , éditions ENI Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: tcd, formation ms excel, cours mircosoft excel, tableaux croisés dynamiques, graphiques croisés dynamiques, champs calculés, éléments calculés

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Automatisation avec macros enregistrées ID: 66 Objectif: Cette formation a pour objectif d’apprendre à l’apprenant expérimenté comment automatiser à l’aide des macros enregistrées certaines actions redondantes ou longues à effectuer. Cette formation a aussi (principalement) pour objectif de préparer au cours V.B.A. Audience: Toute personne ayant à automatiser des manipulations redondantes simples. Prérequis: Très bonne maîtrise et grande expérience de tous les outils standard de MS Excel. Connaissances égales à tous les ateliers listés précédemment. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples le plus souvent imposés par le formateur et servant de base comme exercices. Durée suggérée: 1.5 jour(s) Tarif/jour: 880 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Définition du niveau de sécurité des macros et protection Objectifs et possibilités (ainsi que limites) des macros enregistrées Problèmes de compatibilité Création de macros enregistrées absolues et relatives Problèmes des macros relatives avec les formules Lecture du code généré et modification/suppression des macros ou modules Interfaçage des macros à l’aide de boutons de formulaires, dessins ou barres d’outils Exécution pas à pas d’une macro Exécution d’une macro par une macro Création et suppression de macros personnalisées Création de macros Auto_Open et Auto_Close (macros événementielles) Création de macros complémentaires (xla) Création de certificats de sécurité Protection du projet par mot de passe Conclusion

Support de cours: Macro-commandes , 10 pages , ISBN 2746034883 , éditions ENI Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: macro, macros, V.B.A., automatisation, excel, formation, ms excel, MS excel

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Automatisierung mit aufgezeichneten Makros ID: 139 Inhalt: Die erfahrenen Teilnehmerinnen und Teilnehmer lernen mit Hilfe von aufgezeichneten Makros, widerholende und aufwändige Bearbeitungsvorgänge zu automatisieren. Ein weiteres wichtiges Ziel dieses Kurses ist, die Teilnehmenden auf den V.B.A.-Kurs vorzubareiten. Zielgruppen: Alle Anwender die einfache Handhabungen automatisieren wollen. Voraussetzungen: Standardtools.

Perfektes Beherrschen und sehr grosse Erfahrung aller MS-Excel-

Vorschlagene Dauer: 1.5 Tag(e) Preis/Tag: 880 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • •

Einführung Ziele und Möglichkeiten (sowie Grenzen) der Makros Einstellen der Makrosicherheit Erstellen einfacher und relativer ausgezeichneten Makros Formeln Probleme mit relativer Makros Lektüre des erzeugten Codes und Änderung/Abschaffung der Macros Schnittstelle von Makros mit Hilfe von Formulare-Schaltflächen, Zeichnungen oder Symbolleisten Makros zeile pro zeile ausführen Benutzerdefinierten Makros erstellen und löschen Erstellen von Makros Auto_öffnen und Auto_Close (Makros Ereignisprozeduren) Erstellen von Zusatzmacros (xla) Erstellen von Sicherheitszertifikaten Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Excel: Automatisierung, Programmierung (Makros) , 230 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel kurs, MS excel makros, ms excel V.B.A., v.b.a, ms excel ausbildung

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Automation with recorded macros ID: 254 Goal: Learn the procedures to automate simple repetitive taks in MS Excel with recorded macros. The main objective of this training is to get prepared to the V.B.A. training (automate without the macro limitations) Audience: Attendees wishing to automate basic tasks or learn V.B.A. in MS Excel. Prerequisites: Excellent knowledge and great experience in all basic tools of MS Excel or knowledge in all previous workshops Pedagical Method: Trianing course based on trainer’s exemples Suggested Duration: 1.5 day(s) Price/day: 880 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • •

Introduction Macro security level definition Goals and limits of recorded macros Recording basic absolute and relative macros Read and modify self generated code by recording and deleting macros User interface creation to run macros with buttons, auto shapes and toolbars Creation of personal macros Auto_Open and Auto_Close macros (events macros) creation Developing MS Excel Add-In with recorded macros (*.xla) Creation of digital certificates for V.B.A. projects Training Conclusion

Training Book: MS Excel 2007 - Worksheet Macros & Forms , 8 pages , ISBN B002JWG4G6 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: excel, macros, automation, tasks, security, excel training, excel course, ms excel training, ms excel course

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PivotTables and PivotCharts ID: 608 Goal: Extract data from various sources and benefit from calculation functions and formatting tools of PivotTables and PivotCharts to aggregate and report simple data collection. Audience: This training is intended for professionals whose task is to analyze descriptive and synthetic large data range. Prerequisites: The trainee must be familiar with the basic functions of MS Excel Pedagical Method: This training is based at 95% on practical exemples prepared by the trainer or taken by the trainee. Suggested Duration: 1.5 day(s) Price/day: 880 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Principles, limits and objectives of PVT and PVC Simple and complex PVT creation (one or more fields of pages, rows, columns or data) Understand the purpose of the various fields areas Data update from a PVT and use of the List tool Dynamic and static formatting features Grouping, filtering and sorting data in a PVT Effect and control of a double click on a PVT Inserting subtotals (sum, average, max, etc.) and calculated fields/items Generating report pages and PVC for reporting PVT/PVC options for printing (automatic page breaks for example) PVT Multiple consolidation ranges PVT of a PVT PVT from external data sources Using and deactivating the GETPIVOTDATA formula Using and creating local OLAP cubes for PVT (Excel 2003 and earlier) Training Conclusion

Training Book: Excel 2007 PivotTables and PivotCharts , 300 pages , ISBN 0470104872 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: pvt, ms excel course, mircosoft excel training, pivottables, pivotcharts, calculated fields, calculated items

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Création de planifications ID: 47 Objectif: Apprendre à créer un tableau dans MS Excel proche de ce que peut faire MS Project pour planifier des microprojets ou gérer ses tâches personnelles et l’emploi du temps de son équipe... Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant commencer avec MS Excel comme outil de gestion du temps. Prérequis: Bonne expérience de MS Excel et être très à l’aise avec les fonctions MS Excel imbriquées complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur un ou deux exercices uniques basés sur les besoins des apprenants définis en début de formation et ce dans les limites du temps disponible. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 940 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels sur les limites de MS Excel Rappels sur les fonctions logiques, de recherche et de dates Utilisation des formats de dates Statistiques de la barre d’état Utilisation du format conditionnel Utilisation de l’outil validation pour la création de listes déroulantes Création de vues personnalisées avec les filtres et lignes/colonnes masquées Enregistrement de macros pour l’automatisation Fixation des volets Comparaison côte à côte de feuilles et de classeurs Ouverture multiple d’un même classeur Coloriage des onglets d’un classeur Insertion et impression de commentaires Lignes répétées à l’impression et masquage de la grille Utilisation des noms de cellules pour les déplacements rapides Protection des documents Classeurs partagés Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: planning, gantt, planification, feuille de temps, excel, formation, MS office, ms excel

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Erstellen von Planungstabellen ID: 155 Inhalt: Sie lernen Berichte, die Arbeitszeiten, Urlaubspläne, Zeitpläne usw zu erstellen. Dieser Kurs wendet sich an alle Branchen die mit MS Excel die Zeit verwalten. Zielgruppen: Alle Anwender die mit grossen Tabellen arbeiten und die Datenbanken (Access, PPS, SAP, AS/400 ...) kreieren und importieren. Voraussetzungen: Der Teilnehmer muss die grundlegenden Funktionen von MS Excel kennen und eine gute Erfahrung in der Software haben. Es ist vorzuziehen, daß die Teilnehmer mit einem Lastenheft ihrer Standardbedürfnisse kommen. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 940 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Erinnerungen an die Grenzen von MS Excel als Werkzeug zur Verwaltung der Zeit im Vergleich zu MS Project und MS Access • Verwendung von Daten-Formate • Ausführliche Studie aller Funktionen von Daten • Optionen von Berechnungen negativer Stunden • Benutzung des bedingten Formates mit den Funktionen von Daten • Erinnerungen auf der Liste der MS-Tool Excel 2003 • Praktische Anwendung auf die Bedürfnisse der Teilnehmer (Abrechnungen, Spesenabrechnung, Kontrollen von Projekten, Listen von Fehlzeiten, etc.) • Datenschutz • Erstellen von persönliche Ansichten • Erstellen von gespeicherte Makros • Kurszusammenfassung Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel kurse, MS excel plannungstabellen, excel makros kurse

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Planning creation ID: 660 Goal: Create an MS Excel table with functionalities close to MS Project for micro-projects management, for personal tasks management or team planning. Audience: Ths training is intended for users willing to use MS Excel as planning tool. Prerequisites: Good knowledge of MS Excel, particularly complex nested functions. Pedagical Method: Training based on one or two examples, focussed on attendees’ needs (defined before training session) within available timeframe. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 940 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Review on limits of MS Excel Review logical, search and date functions Use date formatting Status bar statistics Use conditional formatiing Use validation tool for scrolling lists Create personal layouts with filters and columns/rows hiding Record automation macros Freeze panes Compare spreadsheets and workbooks side by side Multi-open same file Colouring spreadshheets tabs Insert and print comments Print table headers and hide gridline Use cells naming for fastrer moves Protect workbooks Share workbooks Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: planning, gantt, planning, timesheet, excel, training, MS office, ms excel

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Outils d’analyse et d’aide à la décision ID: 317 Objectif: Etre capable de mettre en place et d’utiliser des modèles et outils mathématiques métiers courants relativement à l’aide à la décision dans l’entreprise (dans différents domaines comme la finance, la qualité, la R&D, le Marketing, etc.) à l’aide des fonctions spécialisées, du solveur ainsi que de l’utilitaire d’analyse de MS Excel. Audience: Cette formation s’adresse à des responsables de départements ou d’entreprise ayant déjà un excellent niveau de formation (minimum Master universitaire). Prérequis: L’apprenant doit avoir au minimum une connaissance des mathématiques statistiques de base (niveau 1er cycle universitaire). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices pratiques imposés par le formateur. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Explication des limites de MS Excel par rapport à des logiciels spécialisés (@Risk, Statistica, TreeAge, etc.) • Calcul du mode, max, min, moyenne, moyenne géométrique, moyenne harmonique, médiane et rangs • Analyse fréquentielle de données • Utilisation de l’outil Table pour la création de tableaux à double entrée • Calcul du taux de rentabilité (R.O.I, I.R.R) à avenir certain • Utilisation des scénarios et rapports de scénarios pour la simulation déterministe • Résolution de problèmes linéaires à l’aide de l’outil cible • Résolution de problèmes multilinéaire à l’aide du solveur (recherche opérationnelle) • Courbes de tendances (linéaire, log, exponentielle, binomiale, etc.) et fonction de prévision (prevision()) • Fonctions pour régressions linéaires (droitereg(), prevision(), pente()) • Calcul de la variance et écart-type (estimateurs avec ou sans biais/ESB) • Intervalles de confiance et écarts-moyens • Statistiques univariées (loi binomiale, loi bêta, loi de Weibull, loi exponentielle, loi gamma, loi normale centrée réduite) • Statistiques multivariées (covariance, coefficient de corrélation, matrice de corrélation, covariance, etc.) • ANOVA (analyse de la variance) • Analyses statistiques de la qualité et de la défaillance • Risk management en Pert Probabiliste selon loi bêta, normale ou triangulaire • Simulation de Monte-Carlo (si le temps le permet) • Analyse de séries temporelles et techniques de prévision 158/764

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• Analyses de la sensibilité • Analyse Procédure Hiérarchique • Conclusion Support de cours: Modèles probabilistes d’aide à la décision , 823 pages , ISBN 276050428X Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: monte-carlo, décisionnel, excel expert, ingéniere de la décision, formation excel, qualité, modélisation scénarios, statistiques, rentabilité, séries temporelles, forecasting

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Analyse et modélisation financière ID: 39 Objectif: Apprendre à utiliser les fonctions avancées du logiciel (avec éventuellement du V.B.A.) pour les calculs de VAN, TRI, eVAN, amortissements, optimisation de portefeuilles, simulation de Monte-Carlo, recherche opérationnelle (optimisation combinatoire), statistique inférentielle, tests d’hypothèses (ANOVA, T-Test). Audience: Toute personne active dans la gestion ou l’ingénierie financière. Prérequis: Avoir de bonnes connaissances en mathématiques et très bien connaître l’environnement de MS Excel ainsi que les bases du V.B.A. Méthode pédagogique: Cette formation est composée à 100% d’exercices pratiques. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 2950 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Calculs de différences de dates (30/360) Calcul de taux d’intérêt simples et composés Utilisation des divers types d’arrondis pour affichage des résultats Calculs sur les rentes prae et postnumerando fixes à avenir certain Méthodes de calculs d’amortissement Calcul du taux de rentabilité déterministe (R.O.I, I.R.R) Calcul du M.W.R.R (Money Weighted Rate of Return) et du T.W.R.R (Time Weighted Rate of Return) Calcul de paiements sur investissements et de remboursements Utilisation des scénarios pour la simulation et du gestionnaire de rapports pour le reporting Résolution de problèmes linéaires à l’aide de l’outil cible Résolution de problèmes multilinéaires à l’aide du solveur (recherche opérationnelle) Détermination de la frontière efficiente et de la CML d’un portefeuille à l’aide du modèle de Sharpe et Markowitz Calcul de la variance et covariance d’un portefeuille d’actifs financiers (selon MEDAF) Calcul du bêta d’un portefeuille d’actifs financiers (selon MEDAF) Calcul des taux de rendements espérés d’actifs financiers (selon MEDAF) Calcul des valeurs d’un Put et d’un Call selon le modèle Black & Sholes Calcul de la Value At Risk Analyse de la fréquence, de la corrélation et de la variance (ANOVA) Simulation de Monte-Carlo Analyse de la régression Conclusion

Support de cours: Éléments de Mathématiques appliquées , 4800 pages , ISBN 9782839909327

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: excel, m.w.r.r, calcul, excel master, value at risk, var, formation ms excel, amdec, défaillance, sensibilité, point mort

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Finanzanalyse und Modellierung ID: 40 Inhalt: Erlernen der Funktionen von MS Excel für die Berechnung des Ertrags, des Nettogegenwartswerts, des Effektivzinssatzes, oder des Investitionsertrags sowie die verschiedenen Techniken für Abschreibungen und die Berechnung von Renten und Krediten. Die optimale Budgetlösung finden (Simplex-Methode), analysieren und die Trends simulieren, Daten extrapolieren und andere grundlegende Techniken. Zielgruppen: Jede Person, die in der Verwaltung oder der Finanzabteilung eines Unternehmens arbeitet (nicht in der Verwaltung von strukturierten Produkten tätig) und über gute Mathematikkenntnisse verfügt. Voraussetzungen: Die Anweder müssen gute Kenntnisse in Mathematik und im Umgang mit MS Excel geübt sein, sowie die Grundlagen der V.B.A.. Vorschlagene Dauer: 3 Tag(e) Preis/Tag: 2950 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Berechnung des Unterschieds von Daten (30/360) Berechnung des einfachen und des zusammengesetzten Zinssatzes Benutzung von verschiedenen Rundungsmethoden für die Anzeige der Resultate Berechnung auf Renten und fixe Postnumerandos in Zukunft Berechnungsmethoden für Abschreibungen Berechnung der deterministischen Rendite (R.O.I, I.R.R) Berechnung der M.W.R.R (Money Weighted Rate of Return) und der T.W.R.R (Time Weighted Rate of Return) Berechnung von Zahlungen für Investitionen oder Rückerstattungen Verwendung von Szenarien für die Simulation und des Berichtverwaltung für das Reporting Lösen von linearen Problemen mit dem Ziel-Werkzeug Lösen von multilinearen Problemen mit Hilfe des Solvers (operationelle Suche) Bestimmen der effizienten Grenze und der CML eines Portfolios mit Hilfe des Modells von Sharpe und Markowitz Berechnung der Varianz und der Kovarianz eines Aktiva-Portfolios (gemäss CAPM) Berechnung von Beta eines Aktiva-Portfolios (gemäss CAPM) Berechnung der Rendite von Aktiva (gemäss CAPM) Berechnung des Put- und des Callwerts gemäss dem Modell von Black & Sholes Berechnung des Value At Risk Varianzanalyse (ANOVA) Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%).

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Schlüsselwörters: daten unterschieds, renten, excel master, abschreibungen, rendite, anova, varianzanalyse, aktiva-portfolios, kovarianz, barwert, zinsfuss, zinssatz, kapitalrückzahlung, nettobarwet

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MS Office InfoPath Les formulaires d’entreprise ID: 244 Objectif: A la fin de la formation, les apprenants seront à même de créer des formulaires professionnels propres et dynamiques et de traiter manuellement les données saisies (enregistrées). Audience: Cette formation s’adresse aux personnes désireuses (hors développeurs) d’utiliser MS InfoPath dans le but de créer des formulaires simples et sans code. Prérequis: L’apprenant doit connaître le XML, avoir des notions d’utilisation de schémas XSD et de requêtes XPath. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur des exercices improvisés relativement aux besoins des apprenants. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 600 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • Introduction • Présentation de la technologie InfoPath et de ses relations avec MS Office System et VS.Net • Accès au contenu des fichiers XSN (*.cab) • Qu’est qu’InfoPath, pourquoi utiliser InfoPath ? • Avantages et inconvénients d’InfoPath • Différence entre InfoPath Designet et Filler • Découverte de l’interface et des outils • Utilisation et exploitation des modèles de base d’InfoPath • Analyse d’un formulaire rempli (rappels XML) • Migration de formulaires MS Word dans InfoPath (versions 2007 et antérieures) • Importance de l’emplacement d’enregistrement du modèle • Création d’un formulaire vierge et définition de la mise en page • Structurer le schéma de données • Création d’un formulaire vierge à partir d’un schéma (norme) XSD • Création de tableaux de mise en forme et personnalisation • Utilisation des jeux (thèmes) de couleurs • Création et personnalisation de contrôles simples (zones de texte, case à cocher, boutons d’options, etc.), dynamiques (listes déroulantes, images, signatures) et extensibles (sections optionnelles, sections à choix, sections à répétition) • Création de formules simples et avancées • Création de règles de validation (saisie), d’options de formatage conditionnel et filtres 164/764

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Utilité et création des vues Afficher/Masquer des vues manuellement ou automatiquement Options des formulaires (sécurité, fusion, barre d’outils) Gestion des rôles avec les validations Ajout d’ActiveX Windows dans un formulaire Connexion à une base de données (tables, requêtes) MS Access/SQL Server Connexion à un fichier XML Soumission de données à une base MS Access/SQL Server Saisie d’un formulaire et export en MHT pour import dans MS Word Connexion de MS Outlook avec Access via formulaires InfoPath Conclusion

Support de cours: InfoPath 2007 , 400 pages , ISBN 2746039710 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: infopath formation, infopath, ms infopath, formation ms infopath, cours infopath, formulaire, infopath sharepoint, infopath services, infopath server, formulaires qualité, xml, xsd

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Formulaires InfoPath associés à SharePoint ID: 245 Objectif: A la suite de cette formation, L’apprenant saura créer des formulaires utilisant dynamiquement des éléments de liste SharePoint et à les publier dans une bibliothèque de formulaires pour ensuite éventuellement les fusionner et faire de l’analyse dans Excel après export. Suivant la version d’InfoPath il sera vu également comment publier le formulaire avec InfoPath Server et la création de formulaires InfoPath complexes sans utiliser la programmation .Net. Audience: A partir des connaissances acquises dans la formation InfoPath sur les formulaires d’entreprises, utiliser les techniques acquises pour créer des formulaires avancés de saisie SharePoint ou de Workflow SharePoint et découvrir les options avancées et problématiques liées à InfoPath. Prérequis: L’apprenant doit connaître les bases de l’utilisation et de la création de formulaires dans MS InfoPath et avoir de préférence suivi l’atelier SharePoint pour les membres d’équipes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur des exemples improvisés relativement aux besoins des apprenants et sur quelques exercices imposés. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 600 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Explication des limites des formulaires InfoPath par rapport à l’utilisation d’une SGBDR interfacée • Rappels des différences entre Enregistrement et Publication d’un formulaire (2003-2013) • Paramétrage de la sécurité d’Internet Explorer (2003-2013) • Rappels sur les rôles (droits) des formulaires (2003-2013) • Connexion à une liste SharePoint pour peupler une liste (2003-2013) • Publication d’un formulaire et de ses champs dans une bibliothèque SharePoint (20032013) • Options de publication des champs à partir de SharePoint et InfoPath (2003-2013) • Publication sur InfoPath Server (Forms Services) (2007-2013) • Rattacher un formulaire à une liste modifiée (2007-2013) • Fusion de formulaires d’une liste et analyse dans Excel (2007-2013) • Changement du DIP de MS Office avec InfoPath et SharePoint (2007-2013) • Modification des formulaires de Workflow (2010-2013) Support de cours: InfoPath 2007 , 400 pages , ISBN 2746039710 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: infopath, form, formulaires, qualité, infopath form server, infopath form services, form services, sharepoint, xml

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Unternehmensformular ID: 396 Inhalt: Am Ende der Ausbildung werden die Teilnehmer fähig sein, dynamische und professionelle Formulare zu erstellen und die erfassten (registriert) Daten manuell verwenden. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an Personen (keine Entwickler), die MS InfoPath eifrig benutzen mit dem Ziel, einfache Formulare ohne Codierung zu erstellen. Voraussetzungen: Sie sollten ebenfalls Anwendungskenntnisse haben von dem XSD-Schemas und der XPath-Abfragen sowie XML. Methodik/Didaktik: Formation basée uniquement sur de la pratique avec des exercices imposés par le formateur. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 600 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Vorstellung die InfoPath-Technologie und seine Verbindungen mit MS Office System und VS.Net • Inhaltsverfügung zu XSN Dateien (*.cab) • Benutzung und Studie die Basis-Formularvorlagen von InfoPath • Migration von MS Word Formulare MS InfoPath • Erstellung eine neue Formular und Seiteinrichtungen definieren • Erstellung von formatierte-Tabellen und anpassung • Benutzung die Farbenthemen • Erstellung und anpassung von einfache, dynamischen und erweiterbar Controls • Validationsregeln, Bedingte-Formatierungsoptionen und Filtern definieren • Multipeln Ansichten erstellen • Formular Optionen (Sichereit, Merge, Leisten) • Benutzer und Validation Verwaltung • ActiveX Controls in Formulare einfügen • Verbindung zu Datenbanken MS Access/SQL Server Tabellen und Abfragen • Verbindung zu eine XML Datei • Eingaben in MS Access oder SQL Server speichern • Eingabe eine Formular als MHT exportieren und in MS Word Importieren • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Office InfoPath 2003. Das Handbuch , 624 Seiten , ISBN 3860631829 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: infopath, ms infopath kurs, MS infopath kurse, formulare, infopath sharepoint, infopath services, infopath server, qualitätsformularen, xml, xsd

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Verbindung mit SharePoint ID: 483 Inhalt: Nach dieser Ausbildung kann der Teilnehmer Formulare erstellen, die dynamisch mit SharePoint-Listenelemente verbunden sind, und sie in einer Formularbibliotheke veröffentlichen, um danach eventuell Zusammenfassung und Analyse erstellen in Excel nach Export. Je nach Version von InfoPath er wird ebenfalls gesehen, wie man das Formular mit InfoPath Server veröffentlicht. Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich hauptsächlich an die Leiter von Gruppen oder von Departements sowie an die Qualitätsverantwortlichen und die Verantwortlichen von SharePoint, welche Formulare für ihr Unternehmen, ihre Lieferanten oder ihre Kunden erstellen. Voraussetzungen: Der Teilnehmer kennt die Grundlagen der Benutzung und der Erstellung von Formularen in MS InfoPath. Und sie haben vorzugsweise den SharePoint-Workshop für die Teamitglieder besucht. Methodik/Didaktik: Diese Bildung basiert an 95% auf an den Bedürfnissen der Teilnehmer ziemlich improvisierten Beispielen und auf einigen aufgedrängten übungen. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 600 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Erklärung der Grenzen der InfoPath-Formulare Bezug auf die Verwendung eines RDBMS-Schnittstellen • Erinnering der Unterschiede zwischen Erfassung und Veröffentlichung eines Formulars • Parameterdarstellung der Internet Explorer Sicherheit • Wissenswertes über die Rollen (Rechte) der Formulare • Verbindung an einer SharePoint-Liste, um eine Liste zu bevölkern • Veröffentlichen des Formulars und der Felder in einer SharePoint-Liste • Optionen für die Veröffentlichung der Felder aus SharePoint und InfoPath 2007 • Veröffentlichung von InfoPath-Server (Forms Services 2007) • Ein Formular an einer geänderten Liste zuordnen • Fusion von Formularen einer Bibliotheke und Analysen in Excel • Änderung des MS Office 2007 DIP mit InfoPath 2007 und SharePoint • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Office InfoPath 2003. Das Handbuch , 624 Seiten , ISBN 3860631829 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: infopath, form, formulare, qualität, infopath form server, infopath form services, form services, sharepoint, xml

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Formulaires et SmartForms avec JS et .Net ID: 460 Objectif: Acquérir les best practices de développement élémentaire d’InfoPath afin de créer des formulaires professionnels, interactifs et liés dynamiquement à des bases de données (MS Access, SharePoint Portal Server ou SQL Server dans la cadre du cours). Audience: Cette formation s’adresse à des développeurs, ingénieurs, administrateurs ou superusers souhaitant avoir un aperçu des techniques de développement. Prérequis: L’apprenant doit connaître le XML et avoir de bonnes notions d’utilisation de schémas XSD, requêtes XPath, SQL, JavaScript et .Net. Méthode pédagogique: Formation basée uniquement sur de la pratique avec des exercices imposés par le formateur. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 940 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • •

Introduction Validation de données utilisant JS et les RegularExpressions sur des événements Utilisation des événements et commandes JS Requêtes Like avec SQL et JS sur une base MS Access Exemple de déploiement d’une SmartForm FullTrust avec Regform et C# Parsage d’un XML InfoPath avec VB.Net et XSL via l’utilisation d’une SmartForm Création d’un web service simple en C# et exploitation d’un web service avec InfoPath en bidirectionnel Création d’un web service utilisant une base MS Access pour la saisie de données et un code ASP.Net pour le volet de visualisation InfoPath Utilisation des web services WSDL SharePoint pour peupler une liste InfoPath avec les utilisateurs SharePoint Utilisation des web services WSDL SharePoint pour peupler une liste SharePoint Conclusion

Support de cours: InfoPath 2007 , 400 pages , ISBN 2746039710 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: ms office infopath, cours infopath, formation infopath, infopath services, sharepoint, access, access, sql server, regular expressions, .net, js

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Formulare und SmartForms mit JS und. Net ID: 484 Inhalt: Erwerben Sie die elementarer Best Practices Entwicklung von InfoPath, um professionelle, interaktive Formulare dynamisch zu erstellen mit Datenbanken verbindungen (MS Access, SharePoint oder SQL Server im Rahmen des Kurses). Zielgruppen: Diese Schulung richtet sich an Entwickler, Ingenieure, Administratoren und Super-User, die sich einen Überblick über die technische Entwicklung erstellen wollen. Voraussetzungen: Der Teilnehmer muss das XML kennen sowie gute Kenntnisse der Verwendung von XSD-Shemas, XPath-Abfragen, SQL, JavaScript und .Net. Methodik/Didaktik: Bildung, die nur auf Praxis mit übungen basiert, die vom Ausbilder aufgedrängt wurden. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 940 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • •

Einführung Validierung von Daten mit JS und RegularExpressions auf Ereignisse Benutzung der Ereignisse und JS-Aufträge Like Abfragen mit SQL und JS auf MS Access Beispiel für eine SmartForms FullTrust Implementierung mit regform und C # Tranformation eines InfoPath-XML mit XSL oder VB.Net durch der Benutzung von SmartForm Schaffung eines einfachen Web-Service in C# und Betrieb eines bidirektionales WebService mit InfoPath Schaffung eines Web-Service mit einer MS Access Datenbank für die Erfassung von Daten und einses ASP.Net Code für die InfoPath-Aufgabenbereich Benutzung des WSDL SharePoint Web-Service, um eine InfoPath-Liste mit den SharePoint-Benutzern auzufüllen Benutzung des WSDL SharePoint Web-Service, um eine SharePoint-Liste auzufüllen Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Office InfoPath 2003. Das Handbuch , 624 Seiten , ISBN 3860631829 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms office infopath, infopath kurs, infopath ausbildung, infopath services, sharepoint, access, sql server, regular expressions, .net, js

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MS OFFICE ONENOTE

MS Office OneNote Vue d’ensemble ID: 230 Objectif: À la suite de cette formation l’apprenant saura efficacement gérer ses notes et mélanger/utiliser tous les outils de contenu et de partage de l’information avec ce logiciel (prise de notes en individuel ou en groupe simultané). Il apprendra également de nombreuses astuces cachées et aussi les limites contraignantes du logiciel. Attention! Une part importante des fonctionnalités du client PC OneNote ne sont pas encore disponibles sur tablettes, phablettes et OneNote WebApp. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des personnes possédant des ordinateurs portables, tablettes, ou phablettes et ayant souvent à suivre des formations, séminaires, réunions diverses ou pour toute personne qui est noyée sous un flux massif d’information à garder personnel ou à partager en temps réel synchronisé automatiquement sur toutes ses plates-formes de travail. Prérequis: Maîtrise de l’environnement MS Windows et de la manipulation de fichiers et de la navigation sur Internet ainsi que de l’utilisation de tablette ou phablettes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 100% sur de la pratique avec des exemples improvisés suivant le métier ou la spécialisation des apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 380 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Limitations problématiques actuelles À propos des bonnes pratiques d’organisation VS Auto-organisation Stratégie de nommage des bloc-notes Gestion de l’environnement (GE) GE: Ouvrir OneNote rapidement GE: Rappels sur les raccourcis clavier GE: Gestion du ruban GE: Personnalisation de la barre d’accès rapide GE: Gestion des panneaux Gestion des bloc-notes (GBN) GBN: Notes rapides GBN: Ouvrir/Fermer un bloc-notes GBN: Créer un bloc-notes GBN: Renommer un bloc-notes GBN: Renommer le dossier d’un bloc-notes GBN: Supprimer un bloc-notes

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Gestion des sections (GDS) GDS: Gestion des sections (créer, supprimer, renommer) GDS: Ordonner/Déplacer une section (inter/intra bloc-notes) GDS: Créer des groupes de sections GDS: Découvrir la corbeille GDS: Protection des sections Gestion des pages (GDP) GDP: Gestion des pages (créer, supprimer, renommer) GDP: Ordonner/Déplacer une page (inter/intra bloc-notes) GDP: Hiérarchiser et grouper les pages GDP: Mise en forme des pages Prise de notes (PN) PN: Textes PN: Puces et énumérations PN: Hiérarchiser et grouper les puces et énumérations PN: Déplacements avec confort PN: Fusionner des zone de notes PN: Scinder une zone de notes PN: Écriture stylo PN: Application d’indicateurs PN: Application de styles de titres Utilisation d’objets (UO) UO: Création d’indicateurs UO: Tableaux UO: Tableaux rapides UO: Calculs UO: Dessins UO: Images UO: Fichiers UO: URL UO: Captures d’écran UO: Équations Interactions avec MS Office (IO) IO: Lier des événements depuis Outlook IO: Lier des événements depuis OneNote IO: Lier des tâches Outlook IO: Envoyer une page par courriel, envoyer un courriel depuis Outlook dans OneNote IO: Lier à Word ou PowerPoint IO: Exporter vers Word IO: Insérer un tableau Excel IO: Exporter un tableau OneNote en tableau Excel IO: Créer une feuille Excel dans OneNote IO: Utiliser la capture audio et la vidéo pour optimiser ses prises de notes Recherche (RE) RE: Utilisation de recherche RE: Reconnaissance du texte sur les images OCR RE: Filtrer par indicateurs Partage de bloc-notes (PBN)

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MS OFFICE ONENOTE

PBN: Publier un bloc-notes sur SharePoint/Office 365 PBN: Définir les personnes de partage PBN: Consulter les modifications récentes PBN: Afficher l’historique des pages PBN: Prise de notes en simultané PBN: Utiliser OneNote Web App Utilisation de Onetastic (ONET) ONET: Téléchargement et installation ONET: Changer la couleur des sections ONET: Rechercher/Remplacer ONET: Rogner des images ONET: Créer des calendriers ONET: Créer des tables des matières ONET: Insérer des lignes horizontales ONET: Trier les sections et pages ONET: Faire des calculs dans les tables ONET: Modifier les styles ONET: Nettoyer les auteurs Intégration MS Mathematics (MM) MM: Téléchargement et installation MM: Écrire des équations complexes MM: Tracer des graphiques fonctionnels Découvrir OneNote sur phablette et tablette

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: gestion, notes, post-it, idées, rendez-vous, meeting

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MS OFFICE ONENOTE

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Überblick ID: 355 Inhalt: Nach dieser Ausbildung können die Teilnehmer die Notizen effizient verwalten und vermischen sowie alle Bedienungsmöglichkeiten des Inhaltes benutzen und Informationen mit dieser Software teilen. Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich hauptsächlich an Personen mit einem Laptop oder Tablet-PC und die oft an Schulungen, Seminaren oder verschiedenen Sitzungen teilnehmen. Voraussetzungen: Sie haben bereits Erfahrungen mit vielen Notizen in Besprechungen, Schulungen, Seminare etc zu arbeiten. Methodik/Didaktik: Die Ausbildung basiert zu 100% aus der Praxis mit improvisierten Beispielen aus ihrem Beruf oder der Spezialisierung der Teilnehmer. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 380 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Übersicht der Software Konfigurationsoptionen Seiten erstellen und Abschnitt der Notes Erstellen von Notes und Ordnern Benutzung der Notes-Favoriten Layout der Notes-Zeiten Einfügen und Formatieren von Notizen (Text) Drucken und Druckeroptionen für Notes Anwendung von Masken Einfügen von Objekten mit Noten (Sprachaufnahmen, Videos, Bilder und Screenshots) Einsatz der Instrumente zur Handschrifterkennung Erstellen von MS Outlook-Aufgaben Optionen für Outlook Add-In Navigation in die Leitsätze der Seiten und Objekte von Note Indikatoren für die die Bedeutung und Anpassung benutzen Notizen suchen Kennwortschutz Export von Daten (HTML/MHT) Synchronisation mit einem PDA Freigaben von Noten mit SharePoint Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: OneNote 2003 , 121 Seiten , ISBN 3935539428 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Min-

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MS OFFICE ONENOTE

destpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms onenote kurse, MS onenote kurse, onenote ausbildung, notizen, sektion, tabletpc, sharepoint, outlook

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MS OFFICE OUTLOOK

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MS Office Outlook Gestion des contacts ID: 280 Objectif: Apprendre à utiliser efficacement les contacts de MS Outlook pour divers usages comme le CRM (Customer Relationship Management) ou le publipostage de mails ou de documents. Audience: Toute personne souhaitant voir toutes les options possibles de gestion de contacts avec MS Outlook (sans BCM ou SharePoint) Prérequis: L’apprenant doit maîtriser l’usage du clavier et de la souris ainsi qu’être familier avec l’environnement MS Windows, les fichiers, les dossiers et le concept de copier/coller. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples improvisés et flexibles donnés par le formateur. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 220 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Gestion du carnet d’adresses Création et gestions des contacts et listes de diffusion Développement du contenu d’une liste de distribution lors d’envoi d’un e-mail Création d’un carnet d’adresses personnel Définition du carnet d’adresse par défaut Création d’affichages (filtres, groupements, formatage, etc.) Impression du carnet d’adresses Partage du carnet d’adresses Suivi des activités d’un contact Localisation géographique d’un contact Création d’un contact à partir d’un contact de la même compagnie Associer un contact à des éléments Outlook Insertion de champs personnalisés statiques ou calculés Sauvegarder un carte de visite au format *.vcf Exporter des contacts vers Excel, Access ou vers des fichiers CSV (Comma Separated Value), PAB (Personal Address Book) • Lier une table Access au carnet d’adresse Outlook • Création et gestion des dossiers personnels (PST) pour l’archivage • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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MS OFFICE OUTLOOK

Mots-clefs: formation ms outlook, cours ms outlook, crm, gestion des contacts, gestion des clients, suivi des activités, carte de visite, vcf, access, excel, liste de distribution, délégation, partage

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Managing contacts ID: 423 Goal: Use MS Outlook contacts efficiently for various utility such as basic CRM or mail merge. Audience: Outlook users needing to learn every useful option for managing contacts with MS Outlook (without BCM or SharePoint). Prerequisites: Control MS Windows environment and mouse & keyboard. Pedagical Method: The training examples and examples are selected by the trainer. Trainees’ data are welcome if training occurs at the customer site. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 220 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Managing address books Creating and managing contacts and distribution lists Creating a personal address book Creating views (filters, groups, formatting, etc.) Printing the address book Sharing the address book Tracking contacts activities Display address maps Creating a contact using a similar contact (same organisation) Link contacts to Outlook items Inserting static or calculated custom fields Save a visit card as *.vcf file format Exporting contacts to Excel, Access or to CSV, PAB files Link an MS Access table to the Outlook address book Personnal (PST) folders creation and management for archiving Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms outlook training, MS outlook training, contacts management, address book, distribution list, pab, archiving, excel, access, vcf, tracking activities, crm, contact, contacts, address

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MS OFFICE OUTLOOK

Publipostage (e-Mailing) ID: 389 Objectif: Voir comment il est possible d’utiliser la fonction de publipostage depuis les versions ultérieures à Outlook 2002 pour envoyer des messages électroniques (voeux, publicité, newsletter, etc.) en masse et pour générer des documents dans Word à partir du carnet d’adresses Outlook. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne ayant a envoyer des e-mails en masse, simples et personnalisés. Prérequis: L’apprenant doit connaître les bases de la messagerie (envoi et organisation des messages). Une connaissance du publipostage dans MS Word est un plus. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples simples imposés ou improvisés par le consultant sur un carnet d’adresse qui sera importé dans MS Outlook avant le début de la formation. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 240 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • •

Introduction Possibilités et problèmes du publipostage depuis MS Outlook Paramétrage d’Outlook pour l’utilisation du publipostage Préparer un message pour le publipostage et l’enregistrer en tant que modèle Insérer les champs de fusion dans un mail Visualiser la fusion avant l’envoi Insérer des mots clés (Demander, etc., Remplir, etc., Si, etc. Alors, etc. Sinon) Définir des critères pour trier les destinataires Fusionner vers les messages électroniques Utiliser le carnet d’adresse pour un publipostage de lettre type dans MS Word

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms outlook, cours MS outlook, publipostage outlook, mailing outlook, fusion ms outlook, formation publipostage outlook

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1. Bureautique

Outlook Web Access (OWA) ID: 390 Objectif: Découvrir les fonctionnalités du client web OWA, ses limites et ses pièges pour les utilisateurs d’entreprises itinérants ou partageant un PC en groupe de travail. Audience: Toute personne ayant à utiliser OWA et souhaitant apprendre à l’utiliser pleinement. Prérequis: Connaissance de l’environnement d’Internet Explorer et du concept de messagerie et d’agenda électronique. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples adaptés par le formateur selon le type de public et de profession dans l’auditoire. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 360 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction Accès au OWA de votre entreprise Paramétrage de OWA (signature, gestionnaire d’absence, etc.) Utilisation de la messagerie dans OWA Création et utilisation des règles de messagerie dans OWA Gestion de l’agenda dans OWA Suivi des tâches dans OWA Gestion des contacts dans OWA Accès et utilisation des dossiers publics dans OWA Nettoyage de corbeille standard et de sécurité (exchange) Déconnexion de OWA et nettoyage du cache du navigateur Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation outlook web access, cours outlook web access, gestion des mails, gestion de l’agenda, gestion des tâches, gestion des contacts, owa

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Gestionnaire de contacts professionnels (BCM) ID: 412 Objectif: Apprendre à utiliser Business Contact Manager pour le suivi des clients, offres, opportunités et relances ainsi que le mailing et reporting sur un client local, partagé ou sur PocketPC. Audience: Responsables et commerciaux souhaitant utiliser BCM comme outil de CRM. Prérequis: L’apprenant doit connaître les bases de la messagerie (envoi et organisation des messages). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples imposés et improvisés par le formateur. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 450 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Possibilités, limites et domaines d’application de BCM (Business Contact Manager) Création d’une base de données BCM Connexion à une BCM distante (si infrastructure le permet) Création d’une liste de produits et de contacts clients Création de comptes clients Options des contacts Ajout d’indicateurs de suivis clients et de comptes Ajout de notes et messages électroniques de suivi Ajout d’opportunités liées au compte ou client Ajout de tâches et d’événements d’agenda de suivi Ajout d’un log téléphonique et de pièces jointes Activation automatique du suivi des éléments standards de MS Outlook Envoi d’un message au responsable d’un compte client Envoi d’un message aux contacts d’un compte client Envoi d’une lettre au responsable du compte client et options de suivi Création de rapports de suivi clients/comptes ou de synthèses des ventes Modification et personnalisation de rapports (filtres, tris, mise en page, etc.) Enregistrement d’un rapport au format MS Word ou Excel Outil de recherche Optimisation (défragmentation), sauvegarde de la base de business Export/Import des produits au format *.csv Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: formation bcm, cours business contact manager, MS business contacte manger, crm, customer relationship management, opportunités, rapports, suivis, relances, contrats

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Gestion du temps (agenda) ID: 240 Objectif: Apprendre les bonnes techniques pour gérer son agenda et celui d’autres personnes, savoir utiliser les rendez-vous de groupes (réunions) et optimiser la gestion des tâches (attention s’il n’y a pas de serveur Exchange seul une partie du programme pourra être effectué). Audience: Cette formation s’adresse à toute personne ayant MS Outlook et souhaitant se perfectionner sur ce logiciel. Prérequis: L’apprenant doit être à l’aise avec la messagerie et la réception de messages en masse. Méthode pédagogique: Formation basée à 95% sur de la pratique avec des petits exemples relatifs aux besoins et métiers des apprenants. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Limites par rapport à SharePoint et Project Server Démarrage automatique de MS Outlook avec Windows Personnalisation de l’Outlook Aujourd’hui et de l’agenda (visuel et fonctionnel) Personnalisation de la barre d’accès rapide Option du logiciel relatif à la gestion du temps Créer et assigner des tâches et gérer l’avancement Création et gestion d’événements, de rendez-vous et de réunions Personnalisation du volet des tâches et événements Insertion d’un objet Outlook dans un événement Définition des propriétés des événements (périodicité, alarme, importance, confidentialité, catégorie, contact, couleurs, etc.) Règles de coloriage automatique des événements Création de réunions Vérification de la disponibilité (lors de la planification ou en superposition d’agendas) Copie de la liste des réponses dans le presse-papier Partage et consultation de calendriers et de tâches avec délégation à 3 niveaux Envoi d’un extrait de l’agenda par e-mail Recherche avancée dans des calendriers partagés Création de vues filtrées pour les calendriers Création de calendrier multiples Partage et consultation de calendriers et de tâches avancées avec délégation à 8 niveaux (propriétés des dossiers) Partager des sous-dossiers (si l’infrastructure le permet) Utilisation du Journal Outlook Créer des dossiers publics d’agenda et de discussion (si l’infrastructure le permet)

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Création d’agendas de groupe pour vérifier la disponibilité des équipes Réglage de MS Outlook pour la gestion optimisée des rendez-vous Export d’un événement au format ICS Export de l’agenda ou des tâches vers Excel pour analyse Création et gestion des dossiers personnels (PST) pour l’archivage Gestion des flux d’informations RSS Gestionnaire d’absence du bureau Conclusion

Support de cours: MS Office Specialist - Outlook 2003 , 327 pages , ISBN 2746028263 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms outlook, cours outlook, gestion agenda, calendrier, rendez-vous, meeting, tâches, réunions, temps, planning de groupes, pst

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Zeitverwaltung (Kalendar) ID: 406 Inhalt: Die richtigen Techniken lernen, um seinen Kalender und jenen anderer Personen zu verwalten, die Gruppenverabredungen benutzen und die Verwaltung der Aufgaben optimieren. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an alle Anwender die mit MS Outlook arbeiten und sich auf dieser Software verbessern wollen. Voraussetzungen: Gute Outlook Grundkenntnisse. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 460 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erklärung der Grenzen im Vergleich mit SharePoint und Project Server Autostart von MS Outlook mit Windows Anpassen von Outlook heute und Kalender (visuell und funktionell) Aufgaben erstellen und zuweisen und die Zuführung verwalten Einfügen une verwaltung von Ereignisse, Termine und Sitzungen Einfügen eines Objekts in einem Outlook-Ereignis Ereignisse Eigenschaften definieren (Häufigkeit, Alarm, Bedeutung, Wichtigkeitsstufen , Kategorie, Kontakt, Farbe, usw.) Kalender, Aufgaben Freigabe und Öffnen Unterordner freigeben (wenn es die Infrastruktur erlaubt) Verwenden des Outlook-Journals Erstellen von öffentlichen Kalender- und Diskussions-Ordnern (wenn es die Infrastruktur erlaubt) Erstellen von Gruppenzeitpläne um die Verfügbarkeit zu überprüfen MS Outlook optimal einstellen für die Verwaltung von Terminen Ereignisse als ICS exportieren Kalender und Aufgaben in MS Excel exportieren für die Analyse Erstellen und verwalten von persönlichen Ordnern (PST) für die Archivierung Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Office Outlook 2003 für Windows - Grundlagen , 184 Seiten , ISBN 1000338 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms outlook kurs, outlook kurse, kalender verwaltung, agenda, termine, sitzungen, aufgaben, zeit, gruppenzeitpläne, pst

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Time Management (calendar) ID: 453 Goal: Master the professional techniques to manage a calendar yours or others’. Learn how to use the group appointments (meetings) and optimize the task management. Audience: This training is for anyone who uses MS Outlook and wants to improve its use. Prerequisites: Participants must be familiar with e-mails and receiving them in large numbers. Pedagical Method: Training based on 95% of practice with small examples relatively to the jobs and requests of the participants. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 460 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Restrictions against MS Office SharePoint and MS Office Project Server Starting MS Outlook automatically with the operating system Customizing the Outlook Today and the calendar (views and functions) Create and assign tasks and manage progress Creation and management of events, appointments and meetings Inserting a Outlook item in an event Defining the properties of events (frequency, alarm, importance, confidentiality, category, contact, colors, etc.) Sharing and consultation of calendars and tasks Sharing subfolders (if infrastructure permits) Use of Outlook Journal Create public agenda and discussion folders (if infrastructure permits) Creating group calendars to check availability of teams Setting MS Outlook for an optimized management of meetings Exporting events to ICS format Exporting the calendar or tasks in Excel for analysis Personnal (PST) folders creation and management for archiving Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms outlook training, ms outlook course, time management training, manage calendar, meetings, appointments, calendar groups, outlook today, items, delegate, share

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MS OFFICE OUTLOOK

Messagerie ID: 238 Objectif: Apprendre à utiliser de manière efficace les bases de MS Outlook au niveau de la messagerie en entreprise. Ce cours va faciliter l’apprentissage suivant lié à l’utilisation de l’agenda et des fonctions avancées du logiciel (attention s’il n’y a pas de serveur Exchange seul une partie du programme pourra être effectué) Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant apprendre ou se perfectionner à la gestion des e-mail avec MS Outlook. Prérequis: L’apprenant doit être familier au concept de messagerie électronique (sans nécessairement avoir déjà utilisé celui-ci) et avoir la maîtrise du clavier et de la souris ainsi qu’être familier à l’environnement MS Windows, les fichiers, les dossiers et le concept de copier/coller. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique, plus spécifiquement sur des exercices adaptés en fonction des besoins et du métier des apprenants ainsi que de leurs attentes. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 475 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation de l’interface et utilisation de l’aide À propos des plug-in complétant MS Outlook Sécurité d’entreprise relativement aux virus et liens phishing (hameçonnage) Options du logiciel relatifs à la messagerie Personnalisation de la barre d’accès rapide Création d’une signature (texte) ou signer numériquement avec certificat (si disponible) Envoi de messages (à un, à plusieurs, cachés) et enregistrement en tant que brouillon Gestion de la liste d’autoremplissage Cryptage de mails (si disponible) Insertion de symboles ou SmartArt dans le corp des messages Utilisation des indicateurs Changement du sujet des message reçus Volet de visualisation et vues disponibles pour les messages Grouper et filtrer les messages Répondre ou transférer un message Insérer, apercevoir ou extraire des pièces jointes à un message (+compression de pièces jointes) Gestion des fils de discussion (vue, nettoyage, etc.) Définir la priorité des messages Activation des accusés de réception Envoi de mails avec boutons de votes et suivi des réponses Gestion du courrier indésirable

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MS OFFICE OUTLOOK • • • • • • • • • • • • • •

1. Bureautique

Ranger et supprimer les anciens messages (création de dossiers) Création d’un modèle de message (*.msg et *.oft) Gestionnaire d’absence et règles de messagerie (exclusion des spams) Outil de recherche avancée de messages Utilisation des catégories pour le classement Création de contacts simples (cartes de visites) Création et gestion des Notes (post-it) Contrôle de la taille mémoire du profil utilisateur *.pst et optimisation Partage de la messagerie simple à 3 niveaux Partage de la messagerie avancée à 8 niveaux (propriétés des dossiers) Activer ou désactiver le mode déconnexion Création et gestion des dossiers personnels (PST) pour l’archivage Option de l’icône de tâche Conclusion

Support de cours: MS Office Specialist - Outlook 2003 , 327 pages , ISBN 2746028263 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms outlook, outlook, outlook 2010, outlook formation, cours MS outlook, messagerie, e-mail, courriel, filtre, classement, rappels, alarmes, accusés de réception, affichages, vues, filtrages, recherche, modèles, indicateurs, délégation

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MS OFFICE OUTLOOK

Mailsystem ID: 271 Inhalt: Erlernen der Grundlagen des Mailsystems von MS Outlook. Vorbereitung auf die Verwendung von Agenda und erwarter Funktionen. Zielgruppen: Dieses Outlook-Kurs richtet sich an alle Anwender die alle Möglichkeiten von E-Mails verwaltung kennenlernen möchten. Voraussetzungen: Kenntnisse über elektronische Mailsystem (es ist nicht nötig, ein solches bereit benutzt zu haben), Beherschen von Tastatur und Maus, Erfahrung im Umgang mit MS Windows, Dateien, Ordnern und Copy/Paste-Funktionen. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 475 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Einführung in die Schnittschtelle und Verwendung der Hilfefunktionen Betriebssicherheit in Bezug auf Viren Erstellen einer Signatur (Text) Nachrichten versenden (an eine oder mehrer Adressen, Adresse unterdrücken und als Entwurf speichern Verwendung von Nachverfolgungsoptionen Lesebereich und Ansichtsoptionen der Nachrichten Nachrichten gruppieren und einen Filter einrichten Nachrichten beantworten und weiterleiten Anhang anfügen und extrahieren (Anhang komprimieren) Anfordern einer übermittlungsbestätigung Nachrichten ordnen und löschen (Ordner erstellen) Nachrichtenvorlage erstellen (*.msg und *.oft) Abwesenheitsnotiz und Regeln (Spam aussortieren) Erweiterte Nachrichten-Suchfunktion Verwendung von Kategorien für die Ablage Einfache Kontakte erstellen (Visitenkarten) Notizen (Post-Its) erstellen und bearbeiten, Notizenorder erstellen Speicherplatz des Benutzerprofils überprüfen Mail-Sharing Persönliche Ordner (PST) für die Archivierung erstellen und bearbeiten Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Office Outlook 2003 für Windows - Grundlagen , 184 Seiten , ISBN 1000338 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%).

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MS OFFICE OUTLOOK

1. Bureautique

Schlüsselwörters: ms outlook kurs, outlook 2010, ms outlook kurse, outlook 2007, emails, mails, nachrichten, pst, kontakten, adressbuch, notizen

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MS OFFICE OUTLOOK

Messaging ID: 419 Goal: Using efficiently the basics of messaging with MS Outlook in a professional environment. This training is an important step for the calendar management and advanced features of the application. Audience: This training is for anyone wishing to learn or improve the e-mails management with MS Outlook. Prerequisites: The participants must be familiar with the concept of e-mails (without necessarily having already used it) and have control of the keyboard and mouse and be familiar with MS Windows environment, files, folders and the copy/paste function. Pedagical Method: The training content is choosed by the trainer and adapted to the profiles and levels of the participants and will follow the training support if possible. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 475 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Presentation of the user interface and on-line help Useful plug-ins of MS Outlook Corporate security rules related to virus Mail Signatures creation (text) Send e-mails (to one, many, hidden) and save as draft Use of e-mail indicators Preview panel configuration and avalaible views Group and filter e-mails Answer or forward e-mails Attach and extract documents in an e-mail (+compressing documents) Activation of delivery and read receipts Creation of surveys and tracking of answers Organize and delete old e-mails (creation of folders) Creation of e-mail templates (*.msg and *.oft) Out of office and Rules tools (spams black list) Advanced searched tool Use of categories for e-mail classification Contacts creation (visit cards) Notes creation and management (post-it) Check of *.pst user file size Inbox delegation Activate or deactivate off-line mode Personnal (PST) folders creation and management for archiving Training Conclusion

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MS OFFICE OUTLOOK

1. Bureautique

Training Book: MS Office Outlook for Windows - The Basics , 194 pages Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: outlook, outlook 2010, outlook 2007, ms outlook training, MS outlook training, messaging, e-mail, filters, contacts, ordering, reminders, alarms, receipt confirmation, views, filters, indicators, templates, delegation, ms outlook

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MS OFFICE OUTLOOK

Développement de formulaires ID: 307 Objectif: Apprendre à créer un formulaire simple sur la base d’un Post de Public Folder avec de la validation V.B.A. et le déployer au sein de l’entreprise via MS Exchange Server et à l’aide de VB Script. Audience: Cette formation s’adresse à des développeurs ou administrateurs MS Exchange qui souhaitent déployer des formulaires personnalisés pour la communication interne. Prérequis: Il est fortement recommandé d’avoir suivi la formation V.B.A. pour MS Office ou d’avoir des connaissances au moins équivalentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur un exemple imposé par le formateur et orienté 100% pratique. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 580 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Mise en place de l’Organizational Forms Installation du formulaire While you were out Création d’un Public Folder et assignation d’un formulaire personnalisé Création et personnalisation des champs Validation des champs simples avec V.B.A. Définition de la page de saisie et de lecture Publication du formulaire Ouverture d’un formulaire publié Activation et désactivation de boutons standards Création d’une macro pour lancer le formulaire Déploiement du formulaire avec VBScript Vider le cache local des formulaires Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: outlook, formation ms outlook, cours MS outlook, formulaires outlook, formulaire ms outlook, déploiement formulaire, V.B.A., vbscript, exchange, ms exchange

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MS OFFICE OUTLOOK

1. Bureautique

Development of forms ID: 459 Goal: Learn how to create simple forms on the basis of a Public Folder Post with V.B.A. validation and deploy it within the company through MS Exchange Server and VB Script. Audience: Developers and administrators of MS Exchange who want to deploy simple customized forms for internal communication. Prerequisites: It is strongly recommended to have followed the V.B.A. for MS Office training or having at least equivalent knowledge. Pedagical Method: This training is based on only one exemple choosed by the trainer and is 100% practical. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 580 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • •

Introduction Setting up the Organizational Form library Installing the While you were out form Creating a Public Folder and assigning a personalized form Creating and customizing fields Validating simple fields with V.B.A. Definition the entry and reading page Form publication Opening a published form Enabling and disabling standards buttons Creating a macro to launch the form Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms outlook training, ms outlook cours, creating forms, forms, published forms, V.B.A., vbscript, ms exchange forms, public folders

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1. Bureautique

MS OFFICE PICTURE MANAGER

MS Office Picture Manager Vue d’ensemble ID: 229 Objectif: L’objectif de cette formation est dans un premier temps d’apprendre à optimiser avec Picture Manager les images avant des les importer dans MS Word, PowerPoint et Excel afin d’alléger considérablement la taille des documents et d’accroître leur stabilité. Dans un second temps, cette formation permet d’acquérir quelques techniques pour gérer ses bibliothèques d’images ou de photos. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des personnes ayant souvent à travailler et à intégrer des images dans des documents Word, PowerPoint ou Publisher et ne possédant pas de logiciels professionnels comme Adobe Photoshop. Prérequis: Bonnes connaissance de l’environnement MS Windows et de l’Explorateur Windows. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples improvisés ou sur les documents et photos que les apprenants ont amené avec eux. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 220 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Explications des limites du logiciel par rapport à un logiciel métier comme Adobe Photoshop • Explication des différences entre une image ClipArt, BMP, GIF et JPEG • Explication de la différence entre la résolution d’une image et la taille d’une image • Découverte de l’interface et des différents modes d’affichage • Ajout de raccourcis vers des dossiers images • Navigations d’une image à l’autre et utilisation du zoom • Edition d’images (correction automatique, contraste, luminosité, couleur, rognage, rotation, retournement, yeux rouges, redimensionnement) • Compression d’images pour différents supports • Exporter des images sous d’autres formats • Envoi d’images par e-mail • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms picture manager, cours ms picture manager, images, gestion, compression, optimisation, transformation, import, bibliothèque

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MS OFFICE POWERPOINT

1. Bureautique

MS Office PowerPoint Création de présentations avec les assistants ID: 87 Objectif: A la suite de cette formation l’apprenant sera à même de créer des présentations simples avec les assistants pour un usage professionnel tout en évitant les pièges connus. Audience: Toute personne ayant à créer des présentations simples. Prérequis: Parfaite maîtrise de la souris et du clavier ainsi que du copier/coller et de la gestion des fichiers dans MS Windows. Méthode pédagogique: Formation basée sur un exemple pratique de A à Z avec un sujet improvisé par le formateur en fonction du type de publique se trouvant dans l’auditoire. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 190 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explication de l’utilité et des limites du logiciel Découverte et personnalisation de l’interface Utilisation de l’aide en ligne Ouverture de modèles d’entreprise Création d’un diaporama à partir de l’assistant Application de modèles de conception, modèles de mise en page et de jeux de couleurs et d’animations prédéfinis Personnalisation simple du contenu des diapositives Définition des en-têtes et pieds de page Insertion d’un logo dans le masque Insertion, déplacement, masquage et suppression de diapositives Insertion de la diapositive de résumé (antérieur à la version 2007) Vérification de la cohérence du diaporama avec le mode plan Enregistrement d’un diaporama au format *.ppt ou *.pps Exporter une ou plusieurs diapositives au format image avec la commande Enregistrer Sous Possibilités d’impression d’un diaporama Protection d’un diaporama par mot de passe Utilisation des touches de raccourcis et outils du mode Diaporama Pièges à éviter Conclusion

Support de cours: MS PowerPoint: Notions de base 2003 , 188 pages , éditions Herdt

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1. Bureautique

MS OFFICE POWERPOINT

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours ms powerpoint, formation MS powerpoint, diaporamas, masques de diapostives, jeux de couleurs, pps, ppt

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MS OFFICE POWERPOINT

1. Bureautique

Gestion des images, diagrammes et graphiques ID: 88 Objectif: L’apprenant sera à même de gérer et de créer correctement des graphiques MS Excel dans PowerPoint ainsi que des organigrammes, diagrammes de flux tout en ayant connaissance des limites d’utilisation (en comparaison avec MS Visio). Audience: Toute personne ayant à créer des organigrammes ou des graphiques. Prérequis: Savoir créer et utiliser des diaporamas simples à partir de modèles existants. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples pratiques (et servant d’exercices) imposés par le formateur . Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 190 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explications sur les limites du logiciel Théorie sur les formats d’images en informatique Insertion d’images (GIF, JPEG, TIFF, PNG, WMF...) avec ou sans liaison Optimisation de la taille des images Techniques de collage spécial d’un graphique MS Excel vers PowerPoint (avec ou sans liaison) Import de données MS Excel vers PowerPoint pour la création d’un graphique (version 2003 et antérieures) Options de collage spécial des graphiques dans les balises actives Gestion des liaisons des graphiques et images liées Création et mise en forme de diagrammes d’organisation, circulaires, radiaux, pyramide, Venn, Cible, etc. Création et mise en forme de diagrammes de flux avec les formes automatiques et les connecteurs Activation de la grille et des guides (repères) pour l’aide au dessin Utilisation du volet de Sélection (Office 2007) Création de titres WordArt Création d’un album photo (sujet optionnel) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation picture manager, powerpoint, powerpoint formation, cours ms powerpoint, formation ms powerpoint, gestion des images, cliparts, illustrations, optimisation d’images, ms powerpoint

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1. Bureautique

MS OFFICE POWERPOINT

Verwaltung der Bildern, Schematische Darstellung und Graphiken ID: 148 Inhalt: Die Teilnehmer wird es möglich sein korrekte MS Excel Grafiken in PowerPoint zu erstellen und verwalten sowie auch Organigramme und Workflow-Diagramme, das alles indem man die Benutzungsgrenzen kennt (im Vergleich mit MS Visio). Zielgruppen: Jeder der Organisationspläne und Grafiken zum erstellen hat. Voraussetzungen: Wissen wie man eine einfache Vorstellung ab bestehendem Model erstellt und verwendet. Vorschlagene Dauer: 0.5 Tag(e) Preis/Tag: 190 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • •

Einführung Erklärungen über die Grenzen der Software Theorie über die Bildformate in der Informatik Techniken, Kopieren/Einfügen einem Excel Diagramm zu PowerPoint (mit oder ohne Verbindung) Import von Excel-Daten in PowerPoint für die Erstellung eines Diagramms Erstellen und Formatieren von Organigramme, Zyklus, Radial, Pyramiden, Venn und Ziel-Diagramme Erstellen und Formatieren von Diagrammen Feed mit den Auto-Formen und Steckverbinder Verwendung von Raster-und Hilfslinien (Benchmarks) für die Zeichnunghilfe Optimierung der Bilder grösse Einfügung eines Bildes mit Verbindung Erstellen eines Fotoalbums (fakultatives Thema) Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: PowerPoint 2003: Fortgeschrittene Techniken , 134 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms powerpoint kurs, MS powerpoint kurs, bildern optimieren, diagrammen, organigramme, flussdiagramme

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MS OFFICE POWERPOINT

1. Bureautique

Erstellen von Präsentationen mit Hilfe der Assistenten ID: 272 Inhalt: Einfache Präsentatione mit den Grundfunktionen rasch für den professionellen Gebrauch erstellen und dabei die bekannten Fallen vermeiden. Zielgruppen: Alle Teilnehmer die eine Präsentation erstellen wollen. Voraussetzungen: Beherrschen von Maus und Tastatur, der Copy/Paste-Funktionen und der Dateiverwaltung unter MS Windows. Vorschlagene Dauer: 0.5 Tag(e) Preis/Tag: 190 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Nutzen und Grenzen dieser Software Einführung und Personalisierung der Schnittstelle Verwendung der Online-Hilfe Geschäftsvorlagen (Business Templates) öffnen Mit Hilfe des Assistenten eine Bildschirmpräsentation erstellen Anwendung von vorgegebenen Entwurfsvorlagen, Fabschemas und ANimationsschemas Einfache Personlasierung der Folieninhalte Anlegen von Kopf- und Fusszeilen Einfügen des Firmen- (oder Abteilungs-)logos in den Master Folien einfügen, verschieben, ausblenden und löschen Überprüfung der Kohörenz der Bildschirmpräsentation im Gliederungsmodus Bildschirmpräsentation unter dem Format *.ppt oder *.pps abspreichern Druckmöglichkeiten einer Bildschirmpräsentation Bildschirmpräsentation durch ein Passwort schützen Verwenund von Kurztasten und Bearbeitung im Bildschirmpräsentationsmodus Falle vermeiden Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Office PowerPoint 2007 - Grundlagen , 192 Seiten , ISBN 1004384 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: präsentationen mit assistenten, ms powerpoint kurs, MS powerpoint kurse, bildschirmpräsentation, pps, ppt, schützen

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Creating presentations using wizards ID: 417 Goal: Create basic presentations for professional use with the help of integrated wizards while avoiding the usual mistakes. Audience: Employees needing to create basic presentations Prerequisites: Perfect control of mouse and keyboard as well as copy/paste feature & files and folders management in MS Windows. Pedagical Method: The training content might be adapted to the trainees specific needs. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 190 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Utility and limitations of PowerPoint Discovering and customizing the user interface Using the online Help Open corporate Templates Creating a slideshow using the wizard Apply predefined slide designs, slide layouts, color and animation schemes Basic setup of slide content Definition of slide headers and footers Inserting a corporate image in the slide masters Inserting, moving, hiding and deleting slides Creating a slide with a Table of Contents (pre 2007 release) Checking the slide show structure with the Outline View Saving a slideshow in *.ppt or *.pps format Export one ore many slides as image using the Save As command Ways to print out a slideshow Protecting a slideshow with a password Using keyboard shortcuts and tools for Slide Show View Do’s and Don’ts Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms powerpoint training, MS powerpoint training, slideshow, slide masters, master, slide, slide layout, slide design, color schemes, pps, ppt, pptx

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1. Bureautique

Managing pictures, shapes and charts ID: 422 Goal: Create and manage MS Excel charts in MS PowerPoint as well as organzation charts & flowcharts. Get the necessary knowledge of the software limitations (compared to MS Visio). Audience: Office employees needing to create professionally looking charts and diagrams. Prerequisites: Control (use & edit) of basic slideshow from existing templates. Pedagical Method: This training is based on examples (or examples) selected by the trainer. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 190 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • •

Introduction Software limitations on managing pictures Selecting the appropriate image file type Copy/Paste techniques from MS Excel charts to MS PowerPoint Create a chart in PowerPoint importing Excel data organization charts, cycle, radial, pyramidal, Venn and target diagrams edition and formatting Edit Flowcharts using AutoShapes and Connectors Grid and guides activation Optimizing image file size Inserting linked images Photo Album edition (optional subject) Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms powerpoint training, powerpoint training, MS powerpoint trainings, powerpoint charts, powerpoint diagrams, images, optimization, autoshapes, grid, guides

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1. Bureautique

MS OFFICE POWERPOINT

Mise en forme de paragraphes et tableaux ID: 330 Objectif: Créer et gérer d’une manière professionnelle les paragraphes et tableaux de MS PowerPoint afin d’éviter les pièges et problèmes courants qui font perdre du temps dans la réalisation de diaporamas. Audience: Toute personne utilisant des textes ou tableaux dans les diapositives. Prérequis: L’utilisateur doit savoir comment créer et utiliser des diaporamas simples à partir de modèles existants. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des petits exemples pratiques orientés selon les métiers et les besoins des apprenants. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 220 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Utilisation des taquets de tabulation (gauche, droite, centré, décimal) Utilisation des retraits de première ligne, gauche et droite Orientations du texte Personnalisation et paramétrage avancé des puces et numérotations Rechercher/Remplacer du texte et des polices Formater et ajouter des effets d’ombres à du texte Modifier les paramètres des textes via les masques Créations d’animations personnalisées sur les éléments de textes et de paragraphes (estompages, ordre, niveaux, etc.) Insertion, formatage et modifications de tableaux Techniques (astuces) de création d’animations personnalisées sur les tableaux Copier/Coller des tableaux de Word et d’Excel avec ou sans liaisons Insertion d’équations Titres WordArt Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms powerpoint, cours powerpoint, MS powerpoint, textes et paragraphes, tableaux, diapositives, diaporamas, animations, polices

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1. Bureautique

Formatting paragraphs and tables ID: 431 Goal: Create and manage professionally paragraphs and tables in MS PowerPoint to avoid usual pitfalls and problems that are wasting time in achieving slideshows. Audience: Anyone using texts and tables in slides. Prerequisites: Know how to create and use simple slideshows from existing templates. Pedagical Method: This training is based on small practical examples targeted on the job of the participants. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 220 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Use of tabs (left, right, centered, decimal) Use of firts row, left and right indents Customizing and setting up bullets and numberings Search and replace text Search and replace fonts Formatting and adding shadows styles Modify text settings trough the slides master Creation of custom animations on texts and paragraphs (dim after animation, order, levels, etc.) Insertion, formatting and modifications of tables Technics (tipps) for creating animations on tables Copy/Paste of Word or Excel tables with or without links Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: powerpoint training, ms powerpoint training, MS powerpoint training, ms powerpoint, powerpoint, tables, paragraphs, animations, texts, bullets, numberings

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MS OFFICE POWERPOINT

Gestion des objets multimédias ID: 281 Objectif: Être à même d’insérer selon différentes techniques avec différents résultats des types de médias courants tel que le MP3, WAV, WMW, WMA, DIVX, RM, SWF, AVI, FLV, etc. et de contrôler leurs animations. Audience: Avoir besoin de manipuler de nombreux types de médias dans le cadre de son travail professionnel. Prérequis: L’utilisateur doit déjà savoir comment créer et utiliser des diaporamas simples à partir de modèles existants. Excellente maîtrise de l’environnement MS Windows requise. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples pratiques imposés par le formateur. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction Explications sur les codec audios et vidéos Installation des lecteurs vidéos et audios Insertion d’éléments multimédias par la méthode standard Insertion de films et sons Paramétrages d’actions de lecture pour les animations Création de liens vers des éléments multimédias pour lecture externe Insertion d’objets multimédias par utilisation des contrôles ActiveX Contrôle des ActiveX Flash avec du V.B.A. Extraction de sons et vidéos de CD ou de pages web Pièges à éviter Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: powerpoint, cours ms powerpoint, formation powerpoint, vidéo, vidéos, animations, divx, multimédia, real player, son, sons, avi

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1. Bureautique

Animations et illustrations avancées ID: 282 Objectif: Créer des animations et illustrations avancées en prenant en compte les limites de MS PowerPoint par rapport à des produits comme Adobe Photoshop, Illustrator, Flash ou autre. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant améliorer ses présentations par des astuces avancées d’animations et d’illustration. Prérequis: Savoir comment créer et utiliser des diaporamas simples à partir de modèles existants et avoir une bonne expérience dans la création de diaporamas. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples imposés par le formateur. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Installation de polices stylisées sur l’ordinateur et utilisation dans PowerPoint Création de titres avec l’outil WordArt et les nouvelles polices spéciales Recherche et utilisation d’illustrations existantes Rognage et effets de transparence des images insérées Création d’illustrations complexes Remplissage de formes personnalisées avec des photos Création d’animations et d’effets complexes avec ou sans effet d’estompage et contrôle des minutages Synchronisation et lancement automatique d’animations associées Dégroupement d’un tableau pour animation Création de boutons d’actions Définition de diaporamas personnalisés Création de macros d’impression (de diaporamas personnalisés ou autres) Création de code V.B.A. pour listes déroulantes interactives Conclusion

Support de cours: PowerPoint 2007 par l’exemple , 475 pages , ISBN 9782746041493 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation powerpoint, cours ms powerpoint, MS powerpoint, illustrations, animations avancées, animations, powerpoint animations, wordart, cliparts, polices, effets spéciaux

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Création de modèles ID: 387 Objectif: Apprendre toutes les finesses pour créer des modèles de présentation professionnels pour son entreprise. Audience: Responsables de départements de type communication, marketing ou qualité devant créer des modèles de présentation performants. Prérequis: Il est recommandé d’avoir déjà des bases dans l’utilisation du logiciel ainsi qu’idéalement avoir suivi le cours de vue d’ensemble sur Adobe Photoshop. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur un exemple pratique imposé par le formateur mais adapté à l’origine (entreprise) des apprenants. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Optimisation des graphiques d’entreprise Définition des polices d’entreprise et intégration au *.pot ou *.potx Création du masque et jeu de couleurs de l’entreprise Application des graphiques et polices dans le masque d’entreprise Règles d’usages Application des couleurs d’entreprise dans les masques en utilisant le code RVB des couleurs Définition des puces d’entreprise dans les masques Application des effets d’animation standard dans les masques Définition des pieds de page Application des effets de transition par défaut Vérification du plan du modèle (si plan il y a) Mise en page des masques de page de commentaire et d’impression Enregistrement du modèle au format *.pot ou *.potx et en *.thmx Application du *.thmx sur le modèle (PowerPoint 2007) Alimentation des métadonnées Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours sur powerpoint, cours ms powerpoint, powerpoint, formation ms powerpoint, cours MS powerpoint, création de modèles corporate, gestion des masques, créer des animations

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Creating complex animations and illustrations ID: 445 Goal: Create complex animations and illustrations taking into account the limits of MS PowerPoint compared to softwares such as Adobe Photoshop, Illustrator, Flash or others. Audience: Anyone wishing to improve their presentations with thorough tips for animations and illustrations. Prerequisites: Know how to create and use simple presentations from existing models and have a good experience in creating slideshows. Pedagical Method: The training is based on exemples prepared and choosed by the trainger. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 460 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Installation of styled fonts on the computer for use in PowerPoint Creation of titles using the WordArt tool and the new styled fonts Search and use of existing illustrations Cropping and transparency effects on inserted images Creating advanced illustrations Fill-in autoshapes with photos Creating animations and special effects with or without dim and timing control Synchronisation and auto start of linked animations Ungrouping a table for animation Creating action buttons Creating custom slideshows Creation of printout macros (for custom slideshows or others) Writing V.B.A. code to create interactives combo boxes Tipps und tricks Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms powerpoint training, powerpoint training, MS powerpoint training, animations, advanced animations, special effects, illustrations, images, wordart, cliparts, special fx, fonts

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Managing multimedia objects ID: 451 Goal: Learn to integrate, according to different techniques and with different results, types of media as MP3, WAV, WMW, WMA, DivX, RM, SWF, AVI, FLV etc, etc. and control their animation. Audience: Anyone who needs to handle many kinds of media in his presentations. Prerequisites: Students must already know how to create and use simple slideshows from existing templates and have an excellent knowledge of the MS Windows environment. Pedagical Method: This training is based on examples choosen and imposed by the trainer. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 460 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explanations on audio and video codec Installing video and audio players Insertion of multimedia elements using the standard method Insertion of movies and sounds Does shares (animations) Reading Setting-up play actions for animations Creating links to multimedia objects for external play Inserting multimedia objects using ActiveX controls Control Flash ActiveX with V.B.A. Extracting videos and sounds form CD or form web pages Tipps and Tricks Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms powerpoint training, powerpoint course, powerpoint trainings, animations, videos, sounds, real player, media player, activex, avi, mp3

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Multimedia verwalten ID: 499 Inhalt: Sie werden fähig sein anhand verschiedener Techniken mit unterschiedlichen Ergebnissen die gängigen Arten von Medien wie MP3, WAV, WMW, WMA, DivX, RM, SWF, AVI, FLV in die Präsentation einzufügen sowie ihre Animationen verwalten. Zielgruppen: Die vielen Arten von Medien im Rahmen ihrer Berufstätigkeit bearbeiten. Voraussetzungen: Die Teilnehmer müssen bereits Vorkenntnis haben wie man einfache Diashows anhand bestehender Modelle erstellt und verwendet. Ausgezeichnete Beherrschung von MS Windows ist erforderlich. Vorschlagene Dauer: 0.5 Tag(e) Preis/Tag: 460 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • •

Einführung Erläuterungen zu den Audios und Videos Codec Installation der Video-und Audio-Player Einfügen von Medien von der Standardmethode Einfügen von Filmen und Sounds Einstellungen von Wiedergabe für Animationen Erstellung von Verbindungen zu anderen externen Medien Einfügen von Objekten mit Multimedia-Verwendung von ActiveX-Steuerelementen Flash ActiveX mit V.B.A. kontrollieren Gewinnung von Ton-und Video-CD-oder Web-Seiten Fallstricke zu vermeiden Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: multimedia verwalten, ms powerpoint, filmen, sounds, animationen, videos, tons

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Techniques professionnelles de présentations ID: 124 Objectif: Apprendre à présenter de manière professionnelle et optimale le contenu de ses présentations, à gérer l’auditoire au mieux et connaître les pièges informatiques et humains à éviter. Audience: Toute personne ayant à faire fréquemment des présentations en public Prérequis: Savoir comment créer et utiliser des diaporamas simples à partir de modèles existants et bonne expérience de la création de diaporamas. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur le support de formation développé en interne et imposé par le formateur. Sinon les médias sont libres. Voir par exemples les vidéos de Steve Jobs sur YouTube. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 520 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Les contextes et situations Les 3 postulats des présentations La Méthode 4P Attitude P.R.O La planification Les styles de communication La construction du storyboard La technique de l’arbre d’arguments en 3 points L’anticipation et la préparation Le choix du niveau de détail Activer l’impression haute qualité dans PowerPoint La distribution de l’information Ce que l’audience retiendra Gestion du comportement de l’audience Critiques et autocritiques Conclusion

Support de cours: MS PowerPoint: Pour les cadres , 209 pages , ISBN 2100490745 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation techniques de présentation, technique d’oration, technique 4p, attitude pro, powerpoint

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Professionelle Präsentationstechniken ID: 149 Inhalt: Um Ihr Publikum zu faszinieren, lernen Sie die professionelle und optimale Art den Inhalt ihrer Präsentation vorzustellen, indem Sie die Informatik- und menschliche Fallen vermeiden Zielgruppen: Leuten die brauchen oft Vorstellungen zu machen. Voraussetzungen: Der Benutzer weiss, wie man einfache Vorstellungen anhand bestehend Modellen erstellt sowie benutzt und er hat eine grosse Erfahrung in der Erstellung von Vorstellungen. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 520 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Die Zusammenhänge Die 3 Postulate der Präsentationen Die Methode "4P" P.R.O Attitude Die Planung Die Stile der Kommunikation Die Konstruktion des Storyboards Die 3 Hauptargumente der Techknik Die Vorwegnahme und der Vorbereitung Die Wahl des Detailsniveau Die Verteilung von Informationen Tipps & Tricks Was die mündlichen Verhandlung eingehen Verwaltung des Audienzverhalten Bewertungen und Selbstkritik Option: Durch die Benutzung der richtigen Werkzeuge kann man die OnlineVeröffentlichung von PowerPoint für die Video-Konferenz herstellen. (Der Kursraum muss jedoch mit einer Webcam und einem Mikrofon +hp ausgestattet sein) • Kurszusammenfassung Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: MS powerpoint kurse, ms powerpoint kurs, präsentationstechniken, tipps und tricks

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Professional techniques of presentations ID: 458 Goal: Learn to present effectively the content of presentations and slideshow, to manage the public and to avoid the classic IT and human traps. Audience: Anyone who has to make frequently presentations in public. Prerequisites: Already know how to create and use simple slideshows from existing templates and have good experience of creating slideshows. Pedagical Method: This training is based on the support developped by the trainer and some others medias choosed by the trainer. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 520 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction The contexts The 3 assumptions of presentations The 4P method The P.R.O. attitude The planification The communication styles The construction of the storyboard The 3 arguments tree technique Anticipation and preparation The choice of level of detail The distribution of information What the audience will retain Managing the audience behaviour Critics and self-critics Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: techniques of presentation, professionnal presentations, 4p methode, pro method, tipps and tricks

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Utiliser efficacement un support de présentation PowerPoint ID: 827 Objectif: L’objectif principal de cette formation est d’améliorer l’utilisation d’un support de présentation tant dans la forme que dans le contenu (PowerPoint ou autre...). Audience: Toute personne souhaitant éviter les pièges classiques d’une présentation. Prérequis: Aucun prérequis particulier nécessaire. Méthode pédagogique: L’animatrice intervient comme facilitatrice auprès des apprenants pour les aider à découvrir les astuces de l’élaboration d’un bon support de présentation. Des jeux de rôle sont prévus pour évaluer les discours avec l’utilisation de leurs supports Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1550 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • •

Introduction Le contenu des supports de présentation Les bons réflexes et les erreurs à éviter dans l’élaboration des supports: structure Les bons réflexes et les erreurs à éviter dans l’élaboration des supports: caractères Les bons réflexes et les erreurs à éviter dans l’élaboration des supports: animations Les bons réflexes et les erreurs à éviter dans l’élaboration des supports: couleurs Les bons réflexes et les erreurs à éviter dans l’élaboration des supports: fonds Les bons réflexes et les erreurs à éviter dans l’élaboration des supports: graphiques Les bons réflexes et les erreurs à éviter dans l’élaboration des supports: durée par slide Les bons réflexes et les erreurs à éviter dans l’élaboration des supports: autres La prestance et présence de l’orateur: rester connecté avec son pubic tout en utilisant les supports de présentation • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: communication, powerpoint, utiliser efficacement un support de présentation powerpoint

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MS Office Producer Vue d’ensemble ID: 231 Objectif: L’object de cette formation est d’apprendre à créer des vidéos utilisant des compositions d’éléments PowerPoint, Internet, sons ou vidéos externes ainsi que des captures d’écran vidéo devant être publiés à large échelle aux seins de multinationales ou PME. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des responsables de la communication interne d’entreprise ou communication clientèle ainsi qu’au support informatique. Prérequis: Bonnes connaissances de MS PowerPoint et de l’environnement MS Windows et de son explorateur. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins professionnels des apprenants. La formation est basée à 95% sur la pratique. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 230 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction Limites et possibilités du logiciel Capture d’une narration vidéo de l’écran de l’ordinateur Enregistrement d’une narration vidéo et audio d’une présentation MS PowerPoint Ajouter des points de coupures pour rogner les vidéos ou utiliser l’outil split pour couper une vidéo Intégration de sons, vidéos, effets et pages web dans la présentation Taire un son d’une vidéo et substitution par un son de la piste audio 2 Choix des modèles (concepts) de présentation d’export Export du package au format wmv Intégration sur l’intranet de son entreprise au format HTML Intégration dans MS PowerPoint ou MS SharePoint Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: vidéo, son, intégration, powerpoint, e-learning

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MS Office Visio Diagrammes de Gantt/PERT ID: 333 Objectif: Appliquer ce qui a été vu dans le cours Fondamentaux dans le domaine particulier de la planification et la gestion du temps (projets simples) en comparaison avec des outils comme MS Excel, MS Outlook et MS Project. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant gérer des tâches temporelles simples avec MS Visio. Prérequis: L’apprenant doit avoir suivi le cours MS Visio vue d’ensemble ou avoir des connaissances équivalentes et connaître les bases des techniques de planification. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples servant d’exercices et imposé par le formateur. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction À propos des limitations en comparaison à d’autres produits Utilisation des barres de planning simples et multiples synchrones Options spéciales au clic droit sur les formes Utilisation du modèle de schéma et gabarit calendrier Explication de l’utilité du modèle gabarit au sein d’une entreprise comparé à un autre système de gestion du temps Utilisation du modèle de schéma et gabarit Gantt Définition des relations entre les tâches et du travail achevé Explications des limites par rapport à MS Project Export/Import vers/de MS Project (si disponible dans la salle de formation) Utilisation du modèle de schéma et gabarit PERT Définition des relations entre les tâches Conclusion

Support de cours: Visio 2003 (Broché) , 225 pages , ISBN 274602473X Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation MS visio, cours ms visio, gantt, pert, gestion de projets

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Modélisation de processus ID: 221 Objectif: Le but de cette formation est d’appliquer ce qui a été vu dans le cours MS Visio Fondamentaux particulièrement dans les domaines du Brainstorming, du Business Process, du Workflow et du Total Quality Management en appliquant des notations normalisées. Audience: Cette formation s’adresse à des ingénieurs, gestionnaires de projets ou responsables qualité ayant à modéliser, à mesurer et à communiquer des processus métier en utilisant MS Visio. Prérequis: L’apprenant doit avoir des bonnes bases de l’environnement MS Windows ainsi que la maîtrise de la souris et du clavier. Avoir suivi la formation précédente du cursus MS Visio sera une aide pour ce cours mais n’est pas indispensable. Il faut avoir la version Professionnelle de MS Visio (et non la standard!). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices imposés ou communiqués à l’avance par le client au début de la formation. Elle est constituée de 90% de pratique et de 10% de théorie. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 380 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Informations sur la notation BPMN, SixSigma, TQM, ADP, IDEF0, ISO 5807, etc. Choix des modèles et création de repères pour gestion efficace Utilisation du modèle/gabarit et de l’assistant Brainstorming pour l’organisation des idées/sujets avec le gabarit des formes de légendes Modifications des éléments et du schéma avec le menu de l’assistant Brainstorming Export du Brainstorming vers Word au format XML pour description Utilisation du gabarit de formes de diagrammes de flux avec les flux fonctionnels pour la description des flux de l’entreprise (avec les notations BPMN et SixSigma ou non) Export des propriétés personnalisées du diagramme de flux vers Excel pour synthèse Utilisation du gabarit de formes de diagramme de cause à effet (diagramme d’Ishikawa) pour la détection des problèmes en entreprise Utilisation du gabarit de formes de circuit d’opération (Workflow) pour décrire et analyser le processus d’une organisation Options spéciales au clic droit sur les formes Application des styles, calques et rapports dans la BPMN et autres diagrammes de flux Insertion de notes, bulles ou pièces jointes sur les formes Exportation au format web pour le réseau ou l’intranet SharePoint (pour IE 10 et antérieur seulement) Création de liens vers des documents ou pages internet Impression au format PDF/A (version Pro seulement) Conclusion

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Support de cours: Visio 2003 (Broché) , 225 pages , ISBN 274602473X Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation modélisation processus, formation total quality management, cours ms visio, workflow, bpmn, diagrammes de flux

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Organigrammes ID: 222 Objectif: Le but de cette formation est de faire le tour des possibilités (et des limites) de MS Visio dans le cadre de la création d’organigrammes d’entreprise. Audience: Cette formation s’adresse principalement aux employés travaillant dans ou avec les RH dans les entreprises. Prérequis: Connaître l’environnement MS Windows ainsi que les bases de MS Excel et de MS Access. Il est préférable d’avoir suivi la formation Vue d’Ensemble de MS Visio au préalable. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur un exemple imposé ou avec les fichiers du client s’ils ont été communiqués quelques jours avant la formation. Cette dernière est constituée à 95% de pratique et à 5% de théorie. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 380 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Précisions sur les limites du logiciel relativement aux organigrammes Mise en page et dynamique initiale Création d’un organigramme sans l’assistant avec fond de page, gabarit personnalisé et propriétés personnalisées (avantages et désavantages) Copier/Coller d’un organigramme dans MS Word/PowerPoint Utilisation de l’assistant organigramme d’import/export Création d’un fichier Excel avec la structure de l’entreprise Import du fichier Excel d’entreprise Modification d’un poste Création d’une copie synchronisée d’un poste avec ou sans subordonnés affichés Comparer les données d’entreprise Résumé des limites et objectifs de l’assistant organigramme avec un fichier Excel Utilisation d’une base de données MS Access synchronisée Options spéciales au clic droit sur les formes Résumé des limites et objectifs de l’assistant organigramme avec MS Access Reporting et analyses de propriétés personnalisées des organigrammes Export de l’organigramme interactif pour le web (intranet) Rappels sur les calques et les styles (si besoin) Conclusion

Support de cours: Visio 2003 (Broché) , 225 pages , ISBN 274602473X Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour

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autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms visio, cours visio, ms visio, visio, cours MS visio, organigrammes, structure d’entreprise, odbc, ressources humaines

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Erstellen von Flussdiagrammen ID: 365 Inhalt: Das Ziel dieser Bildung besteht darin, anzuwenden, was im Kurs Gesamtansicht von MS Visio in den besonderen Bereichen des Brainstormings, des Geschäftes Prozess, Workflow und Total Quality Management gesehen wurde, indem man Notierungen anwendete (zum Beispiel von den Notierungen Six Sigma oder am BPMN). Zielgruppen: Diese Bildung wendet sich an Ingenieure, Projektverwalter oder Qualitätsverantwortliche welche Prozesse verändern, modellieren und vermitteln indem sie MS Visio benutzen. Voraussetzungen: Der Teilnehmer muss gute Grundkentnisse von MS Windows haben sowie die perfekte Beherrschung der Maus und der Tastatur. Wenn sie an dem vorhergehenden Kurs des Kursus MS Visio teilgenommen haben wird es ihnen eine Hilfe für diesen Kurs sein, aber es ist nicht zwingend. Methodik/Didaktik: Diese Bildung basiert auf übungen, die aufgedrängt oder die im voraus vom Kunden zu Beginn der Bildung mitgeteilt wurden. Sie besteht aus 90% von Praxis und aus 10% von Theorie Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 380 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Informationen über die BPM-, Six Sigma-, IDEF0, ISO 5807, TQM Notierung usw. • Wahl der Vorlage und die Schaffung von Hilfslinien für die effiziente Verwaltung von Zeichnungen • Benutzung des Brainstorming Vorlage für die Organisation von Ideen / Themen mit den Legenden Schablonenformen • Änderungen der Elemente und des Schemas mit dem Menü des Brainstorming Assistenten • Export des Brainstormings in Richtung Word im XML-Format für Beschreibung • Benutzung der Spurlehre von Formen von Flussdiagrammen mit den funktionellen Flüssen für die Beschreibung der Flüsse des Unternehmens (mit den BPMN-Notierungen und Six Sigma oder nicht) • Export der personalisierten Eigenschaften des Flussdiagramms in Richtung des Excel für Synthese • Verwenden der Schablone der Shapes von Ursache und Wirkung Diagramm (IshikawaDiagramm) für die Erkennung von Problemen im Unternehmen • Verwenden der Schablone Formen der Rennstrecke-Operation (Worklow) für die Beschreibung und Analyse der Prozesse in einer Organisation • Spezielle Optionen im rechten Mausklick auf die Formen • Anwendung der Stile, Ebenen und Berichte im BPMN oder andere Flussdiagramme • Einfügen vom Kommentare, QuickInfo und Anhänge • Web-Export-Format für die Veröffentlichung auf dem Netzwerk oder das SharePoint des [email protected]

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Unternehmens Kursunterlagen: MS Office Visio 2007 - Das Handbuch , 524 Seiten , ISBN 3866451156 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms visio kurse, MS visio kurse, prozessen, six sigma, total quality management, tqm

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Organigramme ID: 366 Inhalt: Das Ziel dieser Bildung besteht darin, die Umdrehung der Möglichkeiten (und Grenzen) von MS Visio im Rahmen der Schaffung von Unternehmensorganisationsplänen zu machen. Zielgruppen: Diese Bildung wendet sich hauptsächlich an die Angestellten, die im oder mit RH in den Unternehmen arbeiten. Voraussetzungen: Die Grundlagen von MS Windows, MS Excel und MS Access kennen. Es ist ratsam verher den Fundamentaldaten Kurs" besucht zu haben, Methodik/Didaktik: Die Ausbildung basiert auf einem Beispiel, oder von mit den Dateien des Kunden, wenn sie wurden einige Tage vor der Ausbildung. Dieser besteht zu 95% aus Praxis und 5% Theorie. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 380 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Genaue Hinweise auf die Grenzen der Software in Bezug auf die Stellenpläne Verwenden des Assistenten Import/Export Organigramm Erstellen eine Excel-Datei mit der Struktur des Unternehmens Import von Excel-Datei von Unternehmen Ändern eines Postens Erstellen Sie eine synchronisierte Kopie eines Postens mit oder ohne Untergebenen angezeigt Vergleichen Sie die Daten der Unternehmen Zusammenfassung der Ziele und Grenzen des Assistenten Stellenplan mit einer ExcelDatei Verwenden einer MS Access Datenbank synchronisiert Spezielle Optionen im rechten Mausklick auf die Formen Zusammenfassung der Ziele und Grenzen des Assistenten Stellenplan mit MS Access Erstellen eines Organigramms, ohne den Assistenten (Vor-und Nachteile) Reporting und Analysen der Eigenschaften von Organigrammen Export der Stellenplan für das interaktive Web-(Intranet) Wiederholungen auf die Ebene und Stile (wenn nötig!) Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Office Visio 2007 - Das Handbuch , 524 Seiten , ISBN 3866451156 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms visio kurs, MS visio kurse, organigramme, rh, unternehmens struktur,

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Process Modeling ID: 588 Goal: The purpose of this training is to implement what has been seen in the course MS Visio Fundamentals, particularly in the areas of Brainstorming, Business Process, Workflow and Total Quality Management using standardized ratings. Audience: This training is for engineers, project managers or quality managers who have to model, measure and communicate business processes using MS Visio. Prerequisites: Participants must have good knowledge of MS Windows as well as controlling the mouse and keyboard. Have followed the previous course of MS Visio will be a help but is not essential. Pedagical Method: This training is mainly based on practice but without using a job or specific subject oriented exemple. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 380 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Informations about BPMN, SixSigma, TQM, IDEF0, .. notation Creation of brainstorming schemes using Wizard and stencil with the Legends stencil Modification of brainstorming items using the Wizard menu Exporting the Brainstorming scheme structure to XML for use in MS Word Using the flowchart stencil to formalize Corporate Business and Quality Process (with or without BPMN and Six Sigma notation) Exporting flowchart custom properties to MS Excel for statistical analysis Using the Cause-Effect (Ishikawa) diagramm stencil for corporate problems detection Using the Workflow stencil to describe and analyse a work, quality or business process Special options on shapes right-clic Application of styles, layers and reports using BPMN Inserting notes (comments) on shapes Exporting to HTML format for process interactivity on the intranet Creating links to documents or webpages Tips and Tricks Training Conclusion

Training Book: MS Visio: User’s Guide , 160 pages , editions Microsoft Press Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: visio training, visio course, process, MS office visio, ishikawa, process, flowchart, workflow, idef0, six sigma, iso

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Organizational charts ID: 691 Goal: The purpose of this training is get an overview of the possibilities (and limitations) of MS Visio in the creation of organizational business chart. Audience: This training is intended primarily for employees working in or with the HR business. Prerequisites: Knowing MS Windows and the basics of MS Excel and MS Access recommended. Knowing the basics of MS Visio is preferable. Pedagical Method: This training is based on a generic example or with the customer files if communicated before training. The training consists of 95% practice and 5% theory. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 380 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Details on the software limitations related to org charts Using the chart wizard to import/export datas Creating an MS Excel file with the corporate structure Import MS Excel business file Editing a position Creating a synchronized copy of a position with or without subordinates displayed Compare Organization Data Summary of limitations and objectives of the Org Chart wizard with a MS Excel file Using a synchronized MS Access database Special options with right click on shapes Limitations and objectives of the Organization Chart wizard with a MS Access database Creating a chart without the wizard (advantages and disadvantages) Reporting and analysis of custom properties charts Export interactive Org Chart for the web (intranet) Reminders on layers and styles (if necessary) Training Conclusion

Training Book: MS Visio: User’s Guide , 160 pages , editions Microsoft Press Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: visio training, visio course, ms visio training, ms visio course, visio, MS visio course, visio organization chart, visio orgchart, corporate structure, odbc, hr

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Fondamentaux ID: 146 Objectif: Connaître les outils standards disponibles dans MS Visio pour créer rapidement, efficacement des schémas simples de tous genres (diagrammes de flux, organigrammes, plans d’accès, graphiques, réseaux, microélectronique, etc.). Audience: Toute personne débutant avec MS Visio. Prérequis: L’apprenant doit être à l’aise avec l’utilisation du clavier, de la souris et la manipulation des fichiers sous l’explorateur MS Windows. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de la pratique uniquement mais sur aucun exercice orienté dans un métier ou sujet particulier. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 495 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des domaines d’application du logiciel, de son interface et aide en ligne Versions de Visio et alternatives Paramétrage de base du logiciel (enregistrement automatique) Création et enregistrement de schémas Visio (sous différents formats: *.jpg/*.tiff/*.pdf et limites y relatives) Mise en page d’une feuille (échelle de travail, unités, etc.) et options d’impression Définition des en-têtes et pieds de pages Manipulation des feuilles (renommer, insérer, supprimer, déplacer, arrière-plan) Création de modèles de travail *.vst et options d’enregistrement (espace de travail) Ouverture d’un gabarit et recherche de formes (+gabarit d’historique du document) Rechercher des formes sur internet ou utiliser des images comme formes Méthodologie de création d’un gabarit Différence entre mode développeur et utilisateur de Visio Redéfinir le zéro des règles (référentiel) Outils de création de formes (géométries, opérations formatage, points de connexion, regroupement, retournement, alignement, distribution, propriétés personnalisées, etc.) Saisie et mise en forme de texte Création et utilisation des données de formes Insertion de champs basés sur les données de formes Insertion de champs utilisant des formules de données de forme Découverte de la feuille ShapeSheet via des formules pour les données de forme Insertion de Notes, d’Infobulles et de pièces jointes Création de liens hypertextes et utilisation des formes d’action pour lier des feuilles Activation des fenêtres: explorateur, zoom, propriétés, taille et position

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Utilisation des guides et de la grille et propriétés d’aimantation et de collage Utilisation des styles et des calques Protection des formes, feuilles et calques Création d’actions et définition du comportement des formes Utilisation et limites de l’outil Révision avec les marques de révision Découvert des macros intégrées Export de données avec MS Office Word, Excel, PowerPoint, Project ou Access (en fonction du temps disponible) • Export des schémas au format HTML interactif • Conclusion Support de cours: Visio 2003 (Broché) , 225 pages , ISBN 274602473X Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms visio, cours MS visio, organigrammes, gestion des processus, MS office visio, ishikawa

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Grundbasis ID: 159 Inhalt: Die Standard-Tools in MS Visio kennen um schnell, effektiv und einfache Zeichnungen aller Art (Diagramme Workflow, Organigramme, Pläne für den Zugang, Grafiken, Netzwerke, Mikroelektronik, etc.) zu erstellen. Zielgruppen: Für alle Anwender die MS Visio benutzen und besser kennen lernen wollen. Voraussetzungen: Der Teilnehmer muss sich mit der Verwendung der Tastatur, der Maus und die Handhabung von Dateien unter MS Windows-Explorer auskennen. Methodik/Didaktik: Dieses Training is basiert nur auf praktische Beispiele, sondern gar keine Übungen sind auf einem bestimmten Beruf orientiert. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 495 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • •

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Einführung Übersicht der Anwendungsbereiche der Software, ihrer Oberfläche und Online-Hilfe Visio Versionen und Alternativen Software-Einstellungen Erstellen und Speichern von Visio-Zeichnungen (in verschiedenen Formaten) Layout mit einer Seite (Massstab, Einheiten, etc.) und Eindruckoptionen Definition von Kopf-und Fusszeilen Handhabung der Blätter (umbenennen, einfügen, löschen, verschieben, Hintergrund) Erstellen von *.vst Arbeit und Speichern-Optionen (Arbeitsbereich) Eröffnung einer Schablone Formen und Forschung (+Historische Dokument Schablone) Formen auf Internet suchen order Bildern als Formen benutzen Methodologie zur Erstellung einer Schablone Unterschied zwischen Entwickler une Benutzer Modus von Visio Definition die Null Regeln Position (Referenz) Werkzeuge für die Erstellung von Formen (Geometrien, Formatierung, der Verbindungspunkte, Zusammenfassung, Umschwung, Anpassung, Verteilung, Eigenschaften, usw.) Eingabe und Formatierung von Text und Nutzung der Felder Einfügen von Anmerkungen, Tooltips und Anhänge Erstellen von Hyperlinks und benutzung von Aktionsformen zu verknüpfen von Seiten Aktivierung der Fenster: Explorer, Zoom, Eigenschaften, Grösse und Position Verwendung von Hilfslinien und Raster-und Eigenschaften Magnetischer Flussdichte und Collage Verwendung von Stilen und Ebenen Schutz der Formen, Blätter und Ebenen Aktionen erstellen und definieren das Verhalten von Formen Verwenden und Grenzen der Bewertung Werkzeug mit Überarbeitungsmarkierungen

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• Entdecken Sie die ShapeSheet und der Nummerierungs-Makro • Exportieren von Daten mit MS Office Word, Excel, PowerPoint, Project oder Access(je nach verfügbare Zeit) • Exportieren von Diagramme zur interaktiven HTML • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: Visio 2003: Grundlagen , 200 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms visio kurse, MS visio kurse, ms visio fundamentaldaten

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Foundation ID: 573 Goal: Learn to use the standard tools available in MS Visio to create quickly, efficiently and rigorously any kind of diagrams (flowcharts, organizational charts, maps, graphics, networking, microelectronics, etc.). Audience: Anyone who starts with MS Visio. Prerequisites: Participants must be comfortable in using the keyboard, the mouse and the handling of files in MS Windows Explorer. Pedagical Method: This training is mainly based on practice but without using a job or specific subject oriented exemple. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 495 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Presentation of the applications areas of the application, its UI and Online Help Creating and saving Visio drawings (under various formats) Page setup of a drawing sheet (scales, units, shadows, etc.) and printing options Defining headers and footers Manipulating sheets (rename, insert, delete, move, background) Creating *.vst corporate template and saving options (workspace) Opening a stencil and searching shapes (document stencil) Stencil creation methodology Tools for shapes creation (geometry, formatting, connexion points, grouping, alignement, distribution, custom properties, etc.) Writing and formatting texts and using fields Difference between the user and developper Visio mode Creation of hyperlinks and action shapes to link drawings Generating HTML or MS Excel reports using custom properties Activating windows: explorer, zoom, properties, size and position Using guides, rulers and snapping properties Using styles and layers Protecting shapes, sheets and layers Discovering the ShapeSheet and Numbering Macro

Training Book: MS Visio: User’s Guide , 160 pages , editions Microsoft Press Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: visio training, visio cours, orgchart, MS office visio, ishikawa, process, flowcharts, itil

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Dessin technique ID: 223 Objectif: A la suite de cette formation l’apprenant saura utiliser tous les outils Visio classiquement utilisés dans le cadre de la D.A.O. et connaîtra ainsi ses possibilités mais aussi ses limites dans ce domaine particulier. Audience: Cette formation s’adresse à des artchitectes, ingénieurs ou techniciens ayant à faire ou à modifier des schémas techniques dans MS Visio ou importés depuis AutoCAD. Prérequis: Connaître les normes de la D.A.O. VSM (Suisse) et être à l’aise dans le vocabulaire propre à ce domaine technique. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices imposés ou communiqués à l’avance par le client au début de la formation. Elle est constituée de 90% de pratique et de 10% de théorie. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 550 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explications des limites par rapport à AutoCAD ou autres logiciels spécialisés Enregistrement de fichiers conformes à ISO 9660/690 Choix du format de papier ANSI ou ISO 5457 Utilisation des cartouches ISO 7200/VSM de DAO DAO et de nomenclature ISO 6433 Insertion de la forme d’indication d’échelle automatique Redéfinition de la position du 0 des règles Comprendre le comportement de la fusion automatique de dessin de traits consécutifs Création de géométries spéciales avec les actions des formes (fusionner, scinder, etc.) Définition de la largeur, hauteur, position (X,Y), longueur et angle d’une forme Création de connecteurs mâles et femelles Utilisation du gabarit de cotations et légendes Modification des styles des côtes ISO 129-1/ISO 3098-0 et limites de modifications (ajout de tolérances) Limites des mouvements de certaines côtes lors du déplacement de la géométrie de base Activation des guides de symétries et de sommets Création des formes d’hachurages Utilisation des calques Utilisation des rapports pour l’énumération Introduction au travail en perspective Impression aux normes d’archives ISO 19005-1 A Conclusion

Support de cours: Visio 2003 (Broché) , 225 pages , ISBN 274602473X

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: visio, formation ms visio, formation dao, formation dessin technique, autocad, autodesk, norme ansi, norme iso

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Technische Zeichnungen ID: 367 Inhalt: Im Anschluss an diese Ausbildung kennt der Teilnehmer alle Tools und kann diese im Rahmen des D.A.O klassisch benutzen. Somit kennt er so seine Möglichkeiten aber auch seine Grenzen in diesem Bereich. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an Artchitekten, Ingenieuren oder Technikern, die technischen Zeichnungen in MS Visio oder die aus AutoCAD erstellen oder ändern müssen. Voraussetzungen: Die Normen des D.A.O kennen. VSM (die Schweiz) und den Wortschatz in diesem technischen Bereich kennen. Methodik/Didaktik: Die Ausbildung basiert auf Übungen festgesetzt oder Pressemitteilungen im Voraus von den Kunden am Anfang der Ausbildung. Sie besteht aus 90% Praxis und 10% der Theorie. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 550 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Erklärungen der Grenzen im Vergleich zu AutoCAD oder anderen spezialisierten Software • Auswahl der Papiergrösse ANSI oder ISO • Verwendung von Patronen ISO CAD • Erstellen von Geometrien spezielle Aktionen mit den Formen (zusammenzuführen, zu zerstückeln, usw.) • Verwendung der Schablone für Kurse und Legenden • Aktivierung der Führer der Symmetrie und Gipfeltreffen • Erstellen der Formen • Verwendung von Ebenen • Benutzung der Berichte für die Aufzählung • Einführung in die Arbeit in Aussicht • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Office Visio 2007 - Das Handbuch , 524 Seiten , ISBN 3866451156 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms visio kurse, MS visio kurse, technische zeichnungen kurse, autocad, ansi, iso

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Agencement ID: 386 Objectif: Acquérir les techniques de création de schémas d’agencements de locaux propres à l’ingénierie et les méthodes de mesure de surfaces, de dimension des objets et également le répertoriage du matériel. Audience: Responsables de services, scientifiques ou techniciens ayant le besoin de représenter certains locaux techniques, d’accueil ou des laboratoires avec précision et schématisation. Prérequis: L’apprenant doit avoir suivi le cours MS Visio vue d’ensemble ou avoir des connaissances équivalentes et connaître les bases du dessin technique en ingénierie. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples pratiques imposés par le formateur mais les apprenants peuvent prendre avec eux leurs fichiers et schémas. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Explications des limites par rapport à AutoCAD ou autres logiciels spécialisés • Rappels à propos des rapports et métadonnées ainsi que du mode interactif et des Notes (cours Fondamentaux) • Choix de la stratégie de conception (gabarits MS ou sur mesure) • Choix du format de papier ANSI ou ISO 5457 • Rappel sur le piège du choix initial d’échelle • Utilisation des cartouches ISO 7200/VSM de DAO DAO et de nomenclature ISO 6433 • Rédéfinition de la position du 0 des règles • Création de géométries spéciales avec les actions des formes (fusionner, scinder, etc.) • Utilisation des gabarits de cotations (ISO 129-1/ISO 3098-0), légendes et agencements • Ajout de tolérances dans les cotes • Activation des guides • Création des formes d’hachurages • Utilisation des calques • Dimensionnement des murs, portes et autres objets de mobilier • Calculs de surfaces • Conclusion Support de cours: Visio 2003 (Broché) , 225 pages , ISBN 274602473X Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms visio, MS visio, cours MS visio, cours visio, agencement d’intérieur, agencement de mobilier, architecture d’intérieur, présentoirs, stands, visio, ms visio

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Tableaux de bords et KPI ID: 464 Objectif: Créer des tableaux de bords avec KPI graphiques utilisant les outils disponibles depuis la version 2007 de MS Visio afin d’effectuer du management décisionnel et analytique de manière descriptive depuis une masse de données provenant de MS Excel, MS Access, MS SharePoint, SQL Server, etc. Audience: Cette formation s’adresse à des décideurs en entreprise connaissant l’intérêt des tableaux de bords ou des produits concurrents comme ProClarity ou Cognos et souhaitant comparer avec MS Visio. Prérequis: Avoir suivi la formation MS Visio, les fondamentaux. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des sources de données imposées par le formateur ou amenées par les apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 750 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Version nécessaire de Visio pour les tableaux de bord et KPI (standard, pro ou premium?) Ouverture et paramétrage du modèle de diagramme croisé Connexion et paramétrage à des sources de données externes (MS Excel, Access, Project, SharePoint, SQL Server, etc.) Mise à jour du tableau de bord Options de la connexion Ajouter des dimensions Associer des formes de Départements ou Processus à des boîtes descriptives Contrôler l’arrangement et désactiver l’organisation automatique Ajout et suppression de sous-catégories (extension/masquage) Activation de la fenêtre des propriétés Ajout de statistiques descriptives Fusion et filtre de catégories Lier des formes quelconques à une source de données Lier une diagramme quelconque à une source de données Lier des données à une forme quelconque Personnaliser la grille de données Ajouter des données de formes non connectées Créer des formules avec la feuille ShapeSheet Créer des géométries variables avec formules de la feuille ShapeSheet Publier sur Visio Services (si SharePoint 2010 ou supérieur disponible) Conclusion

Support de cours: Visio 2003 (Broché) , 225 pages , ISBN 274602473X

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms visio, formation visio, visio, cours visio, tableaux de bords, kpi, diagrammes croisés, ipc, indicateurs de performance clé, visio 2007, visio formation, visio cours, ms visio cours, ms visio formation

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MS Office Word Collaborative work ID: 429 Goal: Learn modern techniques of collaborative work in order to stop using paper for correction and revision of documents to save time. Audience: Any group of people often working as a team for drafting small or large document. Prerequisites: Daily use of MS Windows, MS Word and MS Outlook. Pedagical Method: This training is bases on 100% practice with an exemple choosed by the trainer. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • •

Introduction Brief presentation of collaborative work utility Limitations and available technologies (MS Groove, MS SharePoint) Versioning tool Comparging documents Validation or cancelation of changes beetween two compared documents Activation of document tracking Configuration of tracking settings Validation or cancelation of tracking changes Parallel or serial routing of a document for revision with or without tracking status Applications in groups Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, MS word training, collaborative work, revision, tracking, notes, comments, versioning, routing

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Création de lettres types ID: 86 Objectif: La formation est axée sur les méthodes rigoureuses, rapides et propres de rédaction et révision de lettres types professionnelles. Audience: Toute personne ayant à rédiger des documents simples ou des lettres types. Prérequis: Parfaite maîtrise de la souris et du clavier ainsi que du copier/coller et de la gestion des fichiers dans MS Windows. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 360 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation de l’interface et utilisation de l’aide Création de nouveaux documents vierges Définition des marges et des dimensions du document Enregistrement de fichiers Protection des documents à l’ouverture Basculement entre documents ouverts Déplacements dans un document et sélection de texte Saisie, recherche et remplacement du texte Couper/Copier/Coller du texte Annulation et répétition des opérations Correcteur d’orthographe Manipulation de texte (glisser, déplacer, incrémenter, etc.) Raccourcis clavier utiles lors de la frappe Utilisation des corrections automatiques et champs de date automatique Différence entre le retour à la ligne et le retour forcé Différence entre espace/tiret insécable, non insécable et conditionnel Formatages simples Insertion de commentaires Définition des en-têtes et pieds de pages Utilisation du champ InclureTexte pour le travail collaboratif Création d’un conteneur de styles avec mise-à-jour automatique Méthodes et options d’impression Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms word, cours ms word, formation lettres types, modèle de lettres, procès verbaux, en-têtes et pieds de page, commentaires, couper copier coller, impression, protection

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Gestion des images et illustrations ID: 119 Objectif: Acquérir la maîtrise de la gestion des images dans un document MS Word au niveau de l’insertion, la création, le positionnement et l’optimisation de la mémoire. Audience: Toute personne rencontrant des problèmes dans le cadre de la manipulation et l’optimisation des images et des illustrations dans ses documents. Prérequis: Utilisation quotidienne de MS Windows, MS Word et Internet. Il est recommandé de prendre ses fichiers professionnels pour la formation. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de petits exemples faisant usages d’exercices. Le formateur doit se baser sur les fichiers des apprenants si ceux-ci sont venus avec. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 360 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Différences des formats d’images courants (jpg, tiff, gif, png, bmp, psd, etc.) Optimiser (taille, compression, luminosité, etc.) une image avant insertion dans Word Optimiser (taille, compression, luminosité, etc.) une image après insertion dans Word Insérer une image avec ou sans liaison (gain mémoire) Désactivation de l’affichage des images (options avancées de Word 2007 et ultérieur) Choix des formats d’images lors d’un copier/coller dans Word Apprendre à faire une capture d’écran et à prendre des images correctement d’Internet Rechercher une image sur le disque par métadonnées Rognage et transparence d’une image Définir les propriétés d’une image insérée (taille, habillage, position, ancrage, bordure, etc.) Ajouter ou créer des effets sur une image (luminosité, contraste, effets, etc.) Ajouter une légende à une image Construire une table des légendes automatique Création de dessins (formes) Grouper/Dissocier et manipuler des éléments de dessins Déplacer avec précision des éléments de dessin Insertion de ClipArts et d’éléments WordArt Insertion d’un filigrane Création d’organigrammes (diagrammes/SmartArts) Découper des images (Word 2010 et ultérieur) Insertion d’un saut de colonne pour les images Conclusion

Support de cours: MS Word: Applications avancées , 188 pages , ISBN 1000608

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms word, cours ms word, optimisation des images, rognage, cliparts, organigrammes, dessins, cadres de textes

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Création et mise en forme de tableaux ID: 120 Objectif: Apprendre à créer et gérer des tableaux simples et complexes avec des mises en forme élaborées et des champs de calculs dynamiques. Voir également la limite de la gestion des tableaux dans MS Word par rapport à MS Publisher. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne ayant à créer, importer ou gérer des tableaux dans MS Word. Prérequis: Utilisation quotidienne de MS Windows et MS Word. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur les fichiers de travail que les apprenants prendront avec eux pour la formation. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 360 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Différences entre les tableaux Word, Excel • Méthodes de création de tableaux simples avec personnalisation des bordures, trames et de taille des cellules • Insertion de formules de calculs dans les tableaux • Application de formats automatiques • Ajout de lignes et de colonnes dans un tableau existant • Possibilités de formatage de paragraphes dans les cellules (tabulations, retraits, taquets, marges, etc.) • Création d’un style de tableau (seulement pour les tableaux simples!) • Positionnement de tableaux (alignement, habillage) • Scinder un tableau • Transformer un tableau simple en texte et inversement • Trier les données d’un tableau simple • Rendre un tableau indissociable sur deux pages • Techniques de création de tableaux élaborés • Ajouter une légende à un tableau • Construire une table des légendes de tableaux automatique • Naviguer dans un document tableau par tableau • Réinitialiser un tableau posant des problèmes • Conclusion Support de cours: MS Word - Notions de base , 208 pages , ISBN 1001000 , éditions Herdt Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: formation ms word, cours ms word, tableaux ms word, format cellules, création de tableaux

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Verwaltung der Bilder und der Illustrationen ID: 140 Inhalt: Aneignen der Verwaltung der Bilder in einem MS Word-Dokument auf der Ebene der Integration, die Erstellung, Positionierung und Optimierung der Speichernutzung. Zielgruppen: Alle Anwender, die Probleme bei der Handhabung und der Optimierung der Bilder und Illustrationen in seinen Dokumenten haben. Voraussetzungen: Tägliche Benutzung von MS Windows, MS Word und Internet. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 360 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erklärung der gängigen Bildformate (jpg, tiff, gif, png, bmp, psd, usw.) Optimieren (Grösse, Kompression, Helligkeit, usw.) ein Bild vor dem einfügen in Word Optimieren (Grösse, Kompression, Helligkeit, usw.) ein Bild nach dem einfügen in Word Bild einfügen, mit oder ohne Verbindung (Gewinn Speicher) Verstehen Sie die Wahl der Bildformate beim Kopieren und Einfügen eines Bildes in Word Lernen Sie einen Screenshot zu machen und Internetbilder zu nehmen Zuschneiden eines Bildes Festlegen von Eigenschaften für ein Bild einzufügen (Größe, Verkleidung, Position, Verankerung, Rahmen, usw.) Eine Legende zu einem Bild hinzufügen Eine automatische Tabelle der Legenden bauen Erstellen von Zeichnungen Gruppieren/Zeichnungselemente aufheben und Bearbeiten der Zeichnungen WordArt-Einfügung von ClipArts und von anderen Elementen Einfügen von Wasserzeichen Erstellen von Organigrammen Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Word: Fortgeschrittene Techniken , 215 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms word kurse, ms word ausbildung, bilder, illustrationen, bildformate, cliparts, organigrammen

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Tabellen erstellen und formatieren ID: 164 Inhalt: Sie lernen kreieren und verwalten einfacher und komplexer Tabellen und entwickeln Formatierungen der Felder und dynamische Berechnungen. Zielgruppen: Diese Ausbildung ist für alle Anwender, die Tabellen in MS Word erstellen, verwalten und importieren. Voraussetzungen: Tägliche Benutzung von MS Windows, MS Word. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 360 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Den Unterschied zwischen den Word, Excel, Publisher und HTML • Vorgehensweise bei der Erstellung von Tabellen mit einfachen Anpassung der Ränder, Rahmen und Grösse der Zellen • Autoformatierung anwenden • Hinzufügen von Zeilen und Spalten in einer vorhandenen Tabelle • Möglichkeiten der Formatierung von Absätzen in den Zellen (Tabulatoren, Einzügen, Stopps, Leerzeichen, usw.) • Erstellen Sie eine Tabelle mit Stil (nur für die Tabellen einfach!) • Wähle den Speicherort einer Tabelle (Ausrichtung, Verkleidung) • Eine Tabelle teilen • Einen einfachen Text transformieren und umgekehrt • Sortieren von Daten in einer einfachen Tabelle • Eine untrennbare Einheit auf beiden Seiten bilden • Techniken zum Erstellen von Tabellen erstellt • Eine Legende in einer Tabelle anfügen • Der Aufbau einer Tabelle der Legenden Auto • Blättern in einem Dokument von Tabelle zu Tabelle • Kurszusammenfassung Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms word kurs, ms word ausbildung, tabellen erstellen, tabellen importieren, spalten einfügen

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Standardbriefe erstellen ID: 261 Inhalt: Erste Schritte in der Verwendung des Textverarbeitungssystems, einfache Seiten einrichten, Text gestalten und kleine Tabellen erstellen und das Ganze mit Illustrationen versehen. Der Kurs ist insbesondere auf die Anfertigung von verschiedenen Musterbriefen ausgerichtet. Zielgruppen: Jede Person, die einfache Briefe erstellen oder bearbeiten müssen. Voraussetzungen: Beherschen von Maus und Tastatur, der Copy/Paste-Funktionen und der Dateiverwaltung unter MS Windows. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 360 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Einführung in die Schnittstelle und Verwendung der Hilfefunktionen Dokumentenschutz beim Öffnen Wechseln zwischen verschiedenen geöffneten Dokumenten Navigation im Dokument und Textmarkierung Erfassen, Suchen und Ersetzen von Text Ausschneiden/Kopieren/Einfügen von Text (Verwenung von Smarttags) Bearbeiungen rückgängig machen Textbearbeitung (Text verschieben mittels Drag-and-Drop, vergrössern usw.) Verwendung von Autokorrekturen und automatischem Datumsfeld Verwenung von Zeilenumbruch und erzwungenem Zeilenumbruch Unterschied zwischen geschützten und ungeschützten Leerzeichen und Bindestrichen Einfügen von Kommentaren Erstellen eines Musterbriefes (mit Firmenlogo, nummerierter Liste und Tabelle) Anlegen von Kopf- und Fusszeilen IncludeText Feld für Gruppenarbeit benutzen Formatvorlagen-Inhalter mit auto-update erstellen Druckeinstellungen und -optionen Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Word 2003: Briefgestaltung nach DIN-Vorschriften , 87 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms word kurs, ms word ausbildung, ms word dokumente erstellen, dokumentenschutz, seiteneinrichtungen, kopf- und fusszeilen, kommentaren

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Creating business letters ID: 425 Goal: The training focuses on the methods of writing and revising professional business letters efficiently. Audience: Anyone who has to write simple documents or standard letters. Prerequisites: Perfect control of the mouse and keyboard, copy and paste method and management of files in MS Windows. Pedagical Method: The training is based on one simple and complete business letter where the participants will learn all useful professional techniques. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 360 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Presentation of the graphic user interface and online-help Protecting documents with a password Switch between opened documents Moving inside a document and selecting text Typing, searching and replacing text Cut/Copy/Paste text Undo or redo operations Manipulating text (drag, drop, increment, etc.) Use of AutoText and date fields Difference between the carriage return and forced return Difference between the breaking, nonbreaking and conditional brespaces/straights Inserting comments Defining headers and footers Use of IncludeText field for collaborative work Creation of a formatting style container for with auto-update Printing options and methods Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, MS word training, business letters training, headers and footers, cut copy paste, printing, protecting, nonbreaking spaces, word, ms word

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Managing pictures and shapes ID: 426 Goal: Manage pictures efficiently in a MS Word document. Integrate, create, position and optimize memory use and stability. Audience: Users willing to improve their skills in handling and optimizing pictures and shapes. Prerequisites: Use MS Windows, MS Word and the web on a daily basis. Attendees are invited to take their professional files during the training. Pedagical Method: This training is based on basic examples used as exemples. The trainer will use the attendees’ files upon request. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 360 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Presenting the different files formats (jpg, tiff, gif, png, bmp, psd, etc.) Before insertion settings (size, compression, luminosity, etc.) After insertion settings (size, compression, luminosity, etc.) Inserting a image with or without link (save memory) Deactivating images preview (advanced options) File formats options for copy/paste of a picture Print Screen methods and picture copy from Internet Cropping an image Defining properties of an inserted picture (size, layout, position, anchor, border, etc.) Adding or creating effects on images Adding legends to pictures Building an automatic table of pictures Creating drawings Grouping/Ungrouping and manipulating autoshapes Inserting ClipArts and WordArt objects Inserting Printed Watermarks Creating diagrams (SmartArts) Cutting an image (Word 2010) Text wrapping break Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, MS word training, word, ms word, images, illustrations, cliparts, optimization, wordart, autoshapes, crop, diagrams, printscreen, size, file format

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Table creation and formatting ID: 427 Goal: Create and manage basic and advanced tables with advanced formatting and dynamic calculation fields. Also see the limits of table management with MS Word vs MS Publisher. Audience: Users needing to create, import and manage tables in MS Word. Prerequisites: Daily hands on MS Windows and MS Word. Pedagical Method: Training based on attendees’ files or on standard examples. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 360 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Differences beetween Word, Excel and HTML tables Basic table creation and setup of borders, shading and cell size Autoformatting Adding rows and columns in an existing table In cell paragraph formatting features (tabs, indents, margins, etc.) Creation of a table style (only for simple tables!) Table Alignment and layout Table splitting Table to text and text to table conversion Sorting data in a basic table Defining a table as not splittable Add a caption (legend) to a table Building a tables and figures table of contents Browse a document by table Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, MS word cours, ms word, tables, formatting tables, importing tables, managing tables, modify tables, cells, rows, columns

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Publipostage ID: 121 Objectif: Apprendre à utiliser le publipostages de lettres, d’étiquettes, d’enveloppes ou de catalogues avec ou sans tests de conditions et avec des données provenant de différentes sources (Word, Excel, Access, Outlook). Audience: Toute personne ayant à envoyer, imprimer ou générer des documents en masse. Prérequis: Dextérité et expérience à manipuler un grand nombre de documents et besoin professionnel de créer des lettres types, étiquettes, catalogues à une correspondance listée. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur trois exercices imposés très complets couvrant tous les sujets du programme de formation. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Description du processus de publipostage • Préparation des différentes sources de données (MS Excel, MS Access, MS Word, MS Outlook, etc.) • Publipostage de Lettres, Enveloppes, Etiquettes, Catalogues, Mails • Publipostage avec ou sans assistants • Fusion de publipostage avec filtres, tris ou requêtes et champs dynamiques • Utilisation des champs pour la correction du publipostage • Utilisation des images avec le publipostage • Création d’un modèle de document pour le publipostage • Pièges du publipostage • Conclusion Support de cours: MS Word: Applications avancées , 188 pages , ISBN 1000608 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms word, cours ms word, publipostage, mailing, fusion d’adresses

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Serienbrief ID: 142 Inhalt: Die Teilnehmer erstellen Serienbriefe von Briefen, Etiketten, Briefumschläge, Kataloge mit der Benützung der Testbedingungen und Daten aus verschiedenen Quellen (Word, Excel, Access, Outlook). Zielgruppen: MS Word-Anwender, die Serienbriefe effektiv einsetzen wollen. Voraussetzungen: Geschicklichkeit und Erfahrung um eine grosse Anzahl von Dokumenten zu verarbeiten. Sie benötigen zusätzlich eine professionelle Handhabung um Serienbriefe, Etiketten, Kataloge an einer aufgelisteten Korrespondenz zu erstellen. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 460 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Beschreibung des Prozesses des Serienbriefes-prozess • Vorbereitung der verschiedenen Datenquellen (MS Excel, MS Access, MS Word, MS Outlook, usw.) • Praxis der Seirienbriefe: Briefe, Umschläge, Etiketten, Kataloge • Serienbrief mit oder ohne Assistenten • Serienbrief mit Einsatz von Filtern, Sortierungen, Abfragen und dynamische Feldern • Verwendung von Feldern für die Korrektur der Serienbrief • Verwendung der Bilder mit dem Serienbrief • Erstellen einer Dokumentvorlage für den Seriebrief • Gefahren beim Serienbrief • Tipps und Tricks • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Word 2003: Serienbrief , 70 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: seriendruck, serienbriefe, ms word kurs, MS word ausbildung, word kurse, etiketten, kataloge, briefumschläge, briefe, feldern

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Techniques pour la création de livres ID: 310 Objectif: Acquérir les techniques et astuces pour travailler sur de livres. Seront abordés: comment créer des tables des matières et index multiples, des tables bibliographiques et nous reviendrons sur le travail en mode maître. Pendant la formation l’apprenant pourra s’entraîner sur un document de plusieurs milliers de pages. Audience: Cet atelier s’adresse à des personnes travaillant fréquemment sur des documents d’au moins 500 voire plusieurs milliers de pages. Prérequis: L’apprenant doit avoir une grande expérience du logiciel et parfaitement connaître les concepts de MS Word concernant ce qui a été vu dans la formation sur les longs documents. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur un exemple imposé par le formateur et orienté 100% pratique. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explication des limites de MS Word dans la création de livres Paramétrage des options du logiciel pour un travail efficace et une stabilité accrue Numérotation des lignes et statistiques du document Techniques avancées de déplacement dans les gros documents Utilisation avancée des paramètres du Rechercher/Remplacer Utilisation des sections paires et impaires Définir les options de Mise en page en mode Vis-à-Vis avec bordures intérieure et extérieure Numérotation des pages gauche et droite Rappels sur les pièges à éviter avec les sections Règle de numérotation des livres (numérotation romaine pour la TDM et latine pour le reste) Insertion des images avec liaisons pour optimiser la taille des documents Does et Dont’s avec les images et dessins dans les livres Utilisation des champs pour la création de table de matières multiples Pièges à éviter avec les tables des matières et les styles de titre utilisant des numérotations hiérarchiques Utilisation des champs pour la création d’index multiples Création de tables de légendes multiples et personnalisées Nettoyage des OLE_LINK parasites Références bibliographiques selon les normes internationales Conclusion

Support de cours: Vos documents longs avec Word: Réalisez efficacement vos mémoires, romans, thèses,

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rapports.. , 188 pages , ISBN 2100506900 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours word, formation MS word, formation word, formation ms word, livres, longs documents, index, table des matières, sections, images, styles, champs

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Mail merge ID: 428 Goal: Learn how to use the mail merge for letters, envelopes, labels or catalogs and labels merge with or without conditional tests from various sources (Word, Excel, Access, Outlook). Audience: Anyone who has to send, print or generate large numbers of documents. Prerequisites: Dexterity and experience to handle a large number of documents and the need to create professional standard letters, labels, catalogs to a recorded correspondence. Pedagical Method: This training is based on three very complete exemples covering all topics of the training programm. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 460 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • •

Introduction Description of mail merge process Preparation of data sources (MS Excel, MS Access, MS Word, MS Outlook, etc.) Mail merge of letters, catalogs, labels, envelopes Mail merge with or without wizard Mail merge with filters, sorting or queries and dynamic fields Use of fields to correct the mail merge Use of images in the mail merge Creation of a mail merge template Mail merge traps Tipps and tricks Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, MS word training, mail merge training, merge fields, standard letters, catalogs, labels, envelopes, filters

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Book processing ID: 456 Goal: Acquire techniques and best practices to create books. includes: tables of contents, multiple index, bibliographic tables and master plan. Attendees will train on a more than a thousand pages document. Audience: This workshop is intended for people frequently working on documents with 500 pages at least up to thousands of pages. Prerequisites: Attendees must have a good experience with the software and be very familiar with the advanced features of MS Word. Pedagical Method: This training is 100% practical with examples choosed by the trainer or taken by the participants. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 460 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Limits of MS Word features related to book processing Setting program options for effective work and greater stability Numbering lines and document statistics Advanced moving features in large documents Advanced use of Find/Replace feature Using pairs and odd sections pages Numbering pages left or right Reminders on pitfalls to avoid with sections Inserting images with links for documents size optimization Does and Dont’s with pictures and drawings in books Multiple table of contents with fields Pitfalls to avoid with tables of contents and title styles using hierarchical numbering Creating multiple customized figures tables Cleaning OLE_LINK parasites Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, ms word course, MS word training, large documents, books, table of contents, table of figures, index, fields, crossreferences, ole links, images

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Mise en forme de paragraphes et listes ID: 296 Objectif: Apprendre les techniques professionnelles pour gérer la mise en page et la mise en forme de documents de taille moyenne et résoudre les problèmes relatifs aux puces et numérotations. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne utilisant déjà MS Word d’une manière simple et rencontrant des difficultés dans le comportement des textes du logiciel ou souhaitant optimiser ses habitudes de travail. Prérequis: Utilisation quotidienne de MS Word et MS Windows et maîtrise de la création de petits documents Méthode pédagogique: Cette formation de difficulté croissante est basée sur des exercices imposés par le formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 475 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Désactivation des corrections automatiques de MS Word • Rappels sur les règles typographiques (retour, retour forcé, espace insécable, ponctuations, etc.) • Modifier la casse • Retours à la ligne contre interparagraphes • Création de lettrines pour les débuts de paragraphes • Utilisation des taquets de tabulations (gauche, droite, centré, décimal, barre) • Comprendre comment utiliser les retraits de paragraphes (retraits de première ligne, retrait négatif, retrait à gauche, retrait à droite) • Rendre des lignes de paragraphes dépendantes (insécables) • Rendre différents paragraphes dépendants (insécables) • Utilisation des sauts de page • Utilité et conséquences des niveaux de paragraphes • Définir un paragraphe en tant que style • Appliquer une numérotation ou des puces à une liste de paragraphes • Trier une liste numérotée non automatique • Personnaliser une liste simple proprement • Couper une liste à intervalles irréguliers avec numérotation continue • Création d’un style à partir d’une liste simple • Appliquer une numérotation à des paragraphes hiérarchisés • Personnaliser une liste hiérarchique et éviter les pièges • Création d’un style à partir d’une liste hiérarchique • Conclusion

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Support de cours: MS Word - Notions de base , 208 pages , ISBN 1001000 , éditions Herdt Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours word, word formation, word cours, ms word formation, ms word cours, formation ms word, cours MS word, paragraphes, listes, puces, listes à puces, listes numérotées, styles, lettrines, retraits, tabulations, taquets, mise en page, saut de page

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Formatting paragraphs and lists ID: 420 Goal: Learn to master documents layouts, text formatting properties and problem solving related to bullets and numbering. Audience: Users experiencing difficulties with MS Words or willing to get the most out of MS Word in the field of formatting and layout. Prerequisites: Daily use of MS Word and MS Windows and experience in small documents creation. Pedagical Method: The training is based on exemples prepared by the trainer. If wished, the trainer can use the participants files to make the training. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 475 CHF (book not included) Detailed Training Program: • Introduction • Disable AutoCorrect options • Reminder on typographical rules (return, forced return, non-breaking space, punctuation, etc.) • Newlines vs paragraph spacing • Drop Caps for paragraph first word or letter • Tabs (left, right, centered, decimal, bar, etc.) • Paragraph indents (left indent, right indent, first line indent, hanging indent) • Keep paragraph lines together on the same page • Keep paragraphs together on the same page • Page breaks • Utility of paragraph levels • Define a paragraph style • Apply numbering or bullets to paragraphs • Sort a numbered list • Numbering settings • Keep numbering on separated lists • Create a new numbering style • Apply numbering to hierarchical paragraphs • Hierarchical list settings • Create a hierarchical style • Training Conclusion Training Book: MS Office Word 2007 for Windows - The Basics , 200 pages , ISBN WW2007EE , editions Herdt Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the

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training. Tags: ms word training, word, word coaching, word training, drop caps, tabs, page breaks, line breaks, indents, headings, formatting, text styles, numbering, bullets, lists, word course, word courses, ms word course

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Création de publications complexes ID: 44 Objectif: Utiliser MS Word pour créer des documents courts et longs avec des mises en pages graphiquement complexes, apprendre à connaître bonnes pratiques du logiciel pour l’utiliser dans ses limites du cadre de la publication (P.A.O.). Audience: Toute personne ayant à créer des brochures, flyers, catalogues et ne possédant pas MS Publisher ou Adobe InDesign. Prérequis: Bonne expérience de MS Word. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices et uniquement de la pratique imposée par le formateur ou à choix sur les fichiers des apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 520 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explication des limites de MS Word dans la PAO Utilisation des lettrines et filigranes Mise en forme de textes en colonnes Modification de ClipArts et rappels sur les habillages Utilisation des codes couleurs pour les objets (RVB, non support du CMJN) Utilisation et liaisons des boîtes de textes Ancrage des objets flottants Insertions de renvois (références croisées) Utilisation des champs dynamiques Utilisation des styles (paragraphes, textes, TM, etc.) Création d’une mise en page de document professionnelle Création d’une mise en page de formulaire professionnelle Création d’une mise en page de livre professionnelle Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms word, cours ms word, p.a.o, pao, documents complexes, mise en page complexe

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Erstellen von Design Dokumenten ID: 46 Inhalt: Verwendung von MS Word zur Kreation von kurzen und langen Dokumenten, mit graphisch komplexen Darstellungen, Tricks der Software kennenlernen, sie im Rahmen der Publikation verwenden und die Grenzen aufzeigen. Zielgruppen: Anwender die Broschüren, Flyern, Katalogen erstellen müssen und MS Publisher oder Adobe InDesign nicht haben. Voraussetzungen: Erfahrung im Umgang mit MS Word Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 520 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • •

Einführung Aufzeigen der Grenzen von Word im PAO Verwendung von Titeln und Wasserzeichen Textformatierung anhand von Spalten Veränderung von ClipArts und Rekapitulation Textumbruch Verwendung von Farbcodes für Objekte (RVB, CMJN) Verwenden von Verknüpfungen zwischen Textfeldern Verankern von unverankerten Bildern Einfügen von Querverweisen Verwendung von dynamischen Feldern Korrekte Verwendung der Formatvorlagen (Absätze, Text, TM usw.) im Rahmen der speziellen Formatierung • Erstellung eines Beispiels für ein professionelles Dokument • Erstellung eines Beispiels für ein professionelles Formular • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Word: Fortgeschrittene Techniken , 215 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms word kurse, ms word ausbildung, word komplexen publikationen, word formulare

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Modèles de documents et formulaires ID: 122 Objectif: Etudier, à travers la création de formulaires professionnels, la manipulation et la gestion de modèles d’entreprise. Audience: Toute personne dans l’entreprise ayant à créer des formulaires ou des documents pour les flux de travail et le contrôle qualité. Il s’agira souvent d’un responsable d’équipe ou de département voir même d’un informaticien. Prérequis: L’apprenant travaille quotidiennement avec MS Word et maîtrise la création de styles de paragraphes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée uniquement sur de la pratique avec des exercices imposés par la formateur ou selon le choix sur les fichiers des apprenants Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 520 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Objectifs et limites des modèles et formulaires de MS Word Création d’une mise en page de formulaires avec utilisation des styles Création d’un formulaire simple avec les champs standards de Word Création de formulaires à sections continues multiples Insertion de champs calculés liés aux formulaires avec références croisées Création de formulaires dynamiques avec les champs Fill-In, Ref, StyleRef, If et les signets Protection des formulaires Création de formulaires avec les éléments de la boîte à outils contrôles Organiser les styles entre formulaires et modèles Création de conteneurs de styles Utilisation, enregistrement et protections des styles et jeux de styles Insertion de filigranes et de texte non imprimable Définir les métadonnées des documents Enregistrer un formulaire en tant que modèle (*.dot) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms word, formation MS word, cours ms word, création de formulaires, création de modèles d’entreprise, champs de formulaires, formulaires, modèles, champs

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Dokumentvorlagen und Formularen ID: 143 Inhalt: Lernen Sie die Erstellung von Formularen, die Bearbeitung und Verwaltung von Vorlagen Zielgruppen: Abteilungsleiter oder ein Informatiker die Geschäftsmodelle erstellen müssen. Voraussetzungen: Die Teilnehmer arbeiten täglich mit MS Word und beherrschen die Erstellung von Paragrphenstilen. Es handelt sich oft um einen Gruppenverantwortlichen, Abteilungsleiter oder sogar um einen Informatiker, der die Unternehmensvorlagen erstellen muss Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 520 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Zielsetzungen und Grenzen der Modelle und Formulare in MS Word (ohne V.B.A.!) Erstellen ein Layout von Formularen mit Verwendung der Formatvorlagen Erstellen ein einfaches Formular mit den Elementen von Standardformularen für Word Erstellen von Formularen in mehreren Abschnitten Einfügen von berechneten Felder mit den Formularen mit Querverweisen Schutz der Formulare Erstellen von Formularen mit Elementen aus der Toolbox Kontrollen Formatvorlagen zwischen Formularen organisieren Formatvorlagen-Inhalter mit auto-update benutzen Formatvorlgan sperren Definieren die Metadaten von Dokumenten Speichern eines Formulars als Vorlage (*.dot) Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Word: Fortgeschrittene Techniken , 215 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms word kurse, MS word ausbildung, word vorlagen, word formularen, word felder

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Creating design documents ID: 446 Goal: Create small or big documents with complex layouts, and learn about best practices in the publication (CAD) scope. Audience: Anyone who has to create brochures, flyers, catalogues and does not have MS Publisher or Adobe InDesign. Prerequisites: Good experience of MS Word. Pedagical Method: This training is based on examples and examples choosed by trainer or optionaly on the documents of the participants. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 520 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explanations of the limits of MS Word in CAD Use of drop caps and and printed watermarks Formatting text in columns Modification of ClipArts and reminders on their layouts Use of color codes for objects (RGB, CMYB) Use and links between text boxes Anchor of floating objects Insertion of cross references Use of dynamic fields Use of styles (paragraphs, texts, TOC, etc.) Creation of a professional document design Creation of a professional form design Creation of a professional book design Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, MS word training, word training, advanced document, complex documents, styles, advanced desing, cad

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Templates and Forms ID: 447 Goal: Learn to handle and manage corporate document templates by creating professional forms. Audience: Anyone that needs to create forms and documents for workflow and quality control. Most of time this will be Team leaders or department managers or IT engineers. Prerequisites: Daily use of MS Word and know how to creation paragraphs styles. Pedagical Method: This training is only practical and base on examples chooses by the trainer or the files of the participants if wished. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 520 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Objectives and limitations of MS Word templates and forms Creating a form layout using styles Creating a simple form with the standard Word fields Creating forms with multiple continuous break types Inserting calculated fields linked to the form with cross-references Creation of dynamics forms using the Fill-In, Ref, If and bookmarks fields Protecting a form Creating forms using the control toolbox fields Organise styles beetween forms and templates Creating a styles container Using, saving and protecting styles and styles sets Defining the metadatas of the template Saving a form as template (*.dot) Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, ms word course, word training, MS word training, forms, templates, creation of word forms, fields, calculations, protection

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Travail en groupe ID: 304 Objectif: Apprendre les techniques modernes de travail collaboratif dans le but de ne plus utiliser le papier pour la correction ou la révision de documents et ainsi pouvoir gagner du temps. Audience: Tout groupe d’individus travaillant souvent en équipe dans le cadre de la rédaction de petits ou gros documents. Prérequis: Utilisation quotidienne de MS Windows, MS Word et MS Outlook. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur 100% de pratique avec un exemple imposé servant d’exercice. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • •

Introduction Brève présentation de l’utilité du travail collaboratif Limitations et technologies disponibles (MS Groove, MS SharePoint) Utilisation du Versioning Comparaison de documents Validation ou annulation des changements entre deux documents comparés Activation de la Révision sur un document Configuration des paramètres de la révision Validation ou annulation des changements avec révision Routage d’un document pour la révision en parallèle ou en série avec ou sans rapport intermédiaire • Fusion de documents et insertion du champ de sous-document • Applications pratiques en groupe • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation MS word, cours ms word, révision, travail collaboratif, comparaison documents, sharepoint, versionning

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Création de longs documents ID: 123 Objectif: Savoir gérer les en-têtes et pieds de pages multiples, les sections multiples, les styles avec les techniques propres aux longs documents. générer une (unique) table des matières, un unique index et une table des références, gérer le fractionnement des gros fichiers et le travail en groupe. Audience: Personnes travaillant fréquemment avec des documents d’au moins une dizaine jusqu’à plusieurs millier de pages. Prérequis: L’apprenant doit avoir une grande maîtrise du logiciel. Méthode pédagogique: Cette formation est basée soit sur des exemples imposés soit, selon le nombre d’apprenants, sur les besoins professionnels des apprenants. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 900 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Limites de MS Word avec les longs documents Paramétrage des options du logiciel pour un travail efficace et une stabilité accrue Rappels sur les techniques de déplacement dans les longs documents Insertion de commentaires (notes personnelles) Nettoyage initial du fichier (glyphes solitaires, taquets répétitifs, images flottantes, etc.) Techniques avancées de rechercher/remplacer Créer un dictionnaire de mots métier et partagé Maîtriser tous les différents types de sections Gestion des en-têtes et pieds de page multiples Référence aux titres dans les en-têtes avec Stylref (suppression du MERGEFORMAT pour bug de formatage) Insertions de notes de bas de pages et de champs dynamiques (StyleRef, Formules, Propriétés,..) Méthodes de création et gestion des styles de paragraphes et de textes pour les longs documents Rappels sur les paragraphes et tableaux insécables Utilisation des signets et renvois (références croisées) Fractionner l’affichage pour travailler sur deux zones différentes Utilisation des styles de textes, paragraphes et tableaux Rendre des paragraphes ou des lignes solidaires Travailler avec les styles de Titre (Titre1, Titre2, etc.) et les styles de table des matières (TM1, TM2, etc.) Hiérarchiser et structurer correctement un document avec le mode plan Générer une table des matières unique simple et en personnaliser le format Générer un index automatique ou a entrées manuelles unique

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Création d’une table des légendes de tableaux, équations, annexes, etc. Créer une table de référence bibliographique à la norme ISO 690 Fractionner un document et travailler avec les documents maîtres Utilisation d’INCLUDETEXT en lieu et place des documents maîtres Création de conteneurs de styles en mise à jour automatique (modèles globaux liés) Optimisation du document (suppression des signets OLE, styles non utilisés, compression des images) • Intégration de QR codes ou codes barres • Conclusion Support de cours: MS Word: Applications avancées , 188 pages , ISBN 1000608 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms word, cours ms word, création de longs documents, gestion des styles, mode plan, document maître, table des matières, index, bibliographie, sections

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Erstellen von umfangreichen Dokumenten ID: 147 Inhalt: Teilnehmer lernen in diesem Kurs, MS Word zur Erstellung umfangreicher Dokumente, beispielsweise Verzeichnisse, Handbücher oder Verträge zu nutzen. Wissen wie man die Kopfund Fusszeilen für mehrere Seiten verwaltet, für mehrfache Abschnitte, die Formatvorlage mit verschiedenen Techniken für lange Dokumente, Verwalten eines (einmaligen) Inhaltsverzeichnis, Index und eine Referenzentabelle, die Verwaltung grosser Dateien. Zielgruppen: Der Kurs richtet sich an Anwender, die professionelle, anspruchsvolle Dokumentationen erstellen oder aus einzelnen Dokumenten ein einheitliches Schriftstück zusammenstellen möchten. Voraussetzungen: Der Teilnehmer muss eine große Erfahrung der Software haben und die Basiskonzepte beherrschen. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 900 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Grenzen von MS Word mit den langen Dokumenten Einstellen der Optionen des Programms für eine effektive und eine größere Stabilität Kurzinformationen über die technische versetzung in den langen Dokumenten Einfügen von Kommentaren (für die persönlichen Notizen) Die Beherrschung der unterschiedlichen Arten von Abschnitten Verwaltung der mehrfachen Kopf-und Fußzeilen Einblendungen von Fußnoten und dynamische Felder Methoden für die Erstellung und Verwaltung von Formatvorlagen für Absätze und Texte für lange Dokumente Erinnerungen an die Absätze und Tabellen Trennstrichen Verwendung von Lesezeichen und Verweise (Querverweise) Die Ansicht teilen für an zwei verschiedene Arbeiten Das Arbeiten mit Formatvorlagen für Titel (Titel1, Titel2, usw.) Und die Formate für das Inhaltsverzeichnis (TM1, TM2, etc.) Ein Dokument mit dem Modelplan richtig hierarchieren und strukturieren Erstellen eines einmaligen Inhaltsverzeichnisses und dabei das Format personalisieren Erstellen eines einheitlichen automatischen Index Erstellen Sie eine Tabelle der Legenden Ein Dokument spliten und mit den Hauptdokumenten arbeiten Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Word: Fortgeschrittene Techniken , 215 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%).

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Schlüsselwörters: ms word kurs, MS word kurs, berichte erstellen, umfangreichen dokumenten, word kommentaren, kopf und fusszeilen verwalten, seitenumbruch, inhaltsverzeichnis aufbauen, index erstellen, master struktur

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Creation of long documents ID: 450 Goal: Manage multiple headers and footers, multiple sections, styles with appropriate techniques adapted to long documents. Generate a basic table of contents, a basic index and reference table, split large files and work with groups. Audience: Users frequently working with documents of ten to over a thousand pages. Prerequisites: Attendees must be very familiar with the software. Pedagical Method: This training is based on the files taken by the participants for the training. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 900 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction MS Word limitations for large documents Customize Word options for effective work and greater stability Reminder on moving techniques in long documents Insert comments (personal notes) Master the different types of sections Manage multiples headers and footers Insert footnotes and dynamic fields Paragraph creation, management and formating and texts styles for long documents Reminder on non-breaking paragraphs and tables Bookmarks and cross-references Split display and work on two different areas Working with Header styles (Heading1, Heading2, etc.) and table of contents styles (TOC1, TOC2, etc.) Use of the outline view for organisation and prioritization Table of contents creation and formatting Basic automatic index creation Table of legends creation Split a document and work with masters documents Use of INCLUDETEXT instead of masters documents Creation of styles’ containers for auto-update Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, ms word course, word training, large document, table of contents, index, cross-references, headers, heading, outline view, mater documents

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1. Bureautique

MS OUTLOOK EXPRESS

MS Outlook Express Vue d’ensemble ID: 182 Objectif: Maîtriser toute la communication par e-mail et groupes de discussion à travers le logiciel Outlook Express ou Windows Live Mail. Audience: Toute personne possédant le logiciel et souhaitent apprendre à l’utiliser correctement. Prérequis: Maîtrise de la souris et du clavier ainsi que de l’environnement Windows. Méthode pédagogique: Le formateur expose seul de façon formelle la matière du cours en un discours oral devant le groupe tout en étant interrompu par les interventions des apprenants. les apprenants écoutent, prennent des notes et posent des questions. Le formateur pose des questions pour animer le groupe avec problèmes à résoudre Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Logiciels concurrents Outlook VS Outlook Express Présentation de l’interface Utilisation de l’aide Précautions SPAM & Virus Identités locales (sessions) Utilisation et gestion du carnet d’adresse (contacts, listes de diffusion) Création de message et d’une signature Gestion des message électroniques et des pièces jointes Mise en forme du texte Activer le suivi de la conversation Règles de messagerie Proscription de l’expéditeur Préférences du logiciel

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms outlook express, cours outlook express, formation windows live mail, gestion des mails, gestion des contacts, création de comptes

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MS PAINT

1. Bureautique

MS Paint Vue d’ensemble ID: 308 Objectif: A la suite de cette formation l’apprenant maîtrisera toutes les options et les outils disponibles dans MS Paint pour son usage professionnel ou personnel. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne possédant uniquement MS Paint dans le cadre de ses travaux pour traiter des images ou créer des dessins. Prérequis: Maîtrise de la souris et du clavier Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de petits exercices pratiques improvisés ou imposés par le formateur. La formation est composée à environ 10% de théorie et 90% de pratique. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 230 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction À propos des limites de MS Paint Découverte et personnalisation de l’interface et utilisation de l’aide Ouvrir et enregistrer une image Compréhension des formats de fichier proposés (JPG, TIFF, ICO, PNG, GIF,...) Définir l’image ouverte en tant qu’arrière plan du bureau Options d’affichage (Zoom, miniature, grille, etc.) Définir ou redimensionner la taille d’une image (transparence non fonctionnelle) Découverte de tous les outils de dessin Choix des couleurs au clic droit/clic gauche dans la palette Copier/Coller depuis sélection avec ou sans transparence Insérer une image externe dans une composition Choix du nombre de couleurs et inversion Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation MS paint, cours paint, formation ms paint

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1. Bureautique

MS PAINT

Overview ID: 686 Goal: After this training the participant will know every MS Paint available option for professional or personal use. Audience: Any user only having MS Paint as image processing tool for image processing or drawing tool. Prerequisites: Master Keyboard and mouse control. Pedagical Method: Small practical examples based training brought by the trainer. Training is 10% theory and 90% practice. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 230 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction About the limits of MS Paint Presentation and setup of user interface and help Open and save an image knowledge of available file types (JPG, TIFF, ICO, PNG, GIF,...) Set opened image as desktop wallpaper Display options (zoom, miniature, grid, etc.) Define or resize the size of an image (nonfunctional transparency) Drawing tools overview Colors selection with right click/left click in the palette Copy/Paste from selection with or without transparency Insert an external image in a composition Colors number selection and color inversion Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: MS paint training, paint course, ms paint training

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MS WINDOWS

1. Bureautique

MS Windows Devenir indépendant avec un PC/MS Windows ID: 968 Objectif: Le but de cette formation est de présenter les méthodes et techniques aidant à la résolution de problèmes ou difficultés informatiques et bureautiques classiques et redondants rencontrés dans les entreprises et ce indépendamment de l’aide d’un informaticien ou d’un helpdesk. Vous apprendrez à travers de nombreuses mises en situation les techniques qu’utilisent tous les jours les informaticiens et les passionnés d’informatique/bureautique pour chercher les solutions aux millions de problèmes potentiels qui peuvent survenir avec un ordinateur ou un système d’exploitation. Audience: Toute personne souhaitent comprendre et apprendre comment pouvoir devenir indépendante informatiquement Prérequis: Connaître les bases de l’environnement MS Windows ainsi que de la navigation sur Internet Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins particuliers des apprenants. Le cours est constitué à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 550 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Les bonnes pratiques de démarrage d’un ordinateur Prendre garde à bien lire les messages à l’écran Accès habituel aux détails de version du logiciel/système/driver matériel Utilisation de l’aide intégrée au système ou logiciel (F1) pour une assistance simple Se référer aux guides et processus internes Utiliser Google pour trouver des solutions à tout problème Techniques de raffinement de recherche Google Utiliser YouTube pour trouver des solutions détaillées Raffinement de la recherche YouTube Utiliser Scribd pour trouver des solutions dans la littérature traditionnelle Organiser les informations trouvées (OneNote ou Word) Comment bien se comporter face à une requête de mise à jour Comprendre les messages relatifs aux privilèges Bonnes pratiques relativement aux plantages d’applications ou de périphériques d’entrée/sortie • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour

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MS WINDOWS

autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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OPENOFFICE

1. Bureautique

OpenOffice Migration de MS Office à OpenOffice ID: 168 Objectif: L’objectif de cette formation est de découvrir les différences majeures entre MS Office et OpenOffice lors d’une migration de l’un à l’autre ainsi que les problèmes y relatifs. Audience: Cette formation s’adresse aussi bien a des employés que des informaticiens. Prérequis: De très bonnes bases sur le système qui va être abandonné lors de la migration. Méthode pédagogique: Formation basée sur de petits exemples improvisés. La présentation devrait essentiellement être du type ex cathedra mais les apprenants peuvent avoir la possibilité de pratique en même temps sur demande. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Writer: Sauts indisponibles Writer: Espaces et tirets insécables non existantes (-) Writer: Préservation des styles TM (-) Writer: Position des images flottantes (-) Writer: Formulaires (-) Writer: WordArt (-) Writer: Marques de révision (-) Writer: En-têtes et pieds de pages multiples (+/-) Calc: Tableaux croisés dynamiques (-) Calc: Fonctions (+/-) Calc: Styles (+) Impress: Styles (+) Impress: Masques de titre (-) Impress: Animations OO: Onglets de thèmes de modèles de documents (-)

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation openoffice, cours openoffice, sun, writer, ooo, writer, calc, impress, draw, base

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1. Bureautique

OPENOFFICE

Nouveautés OpenOffice 3.0 pour utilisateurs ID: 481 Objectif: Découvrir de manière condensée les nouveautés métiers de OpenOffice 3.0 (Writer, Calc, Impress, Base, Draw, Math ) par rapport à OpenOffice 2.4 (développement OooBasic et Java non compris). Audience: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de OpenOffice 2.0 et souhaitant découvrir les nouveautés de la version 3.0. Prérequis: Il est conseillé avant de suivre cette formation de bien connaître les anciennes fonctionnalités. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 900 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction NFG: Nouveau centre de démarrage NFG: Changement du thème de set d’icônes WRT: Références croisées avec les titres WRT: Mode lecture WRT: Curseur de zoom WRT: Nouvelles notes WRT: Support des fichiers Office 2007 CLC: Extension du nombre de colonnes CLC: Intégration d’un solveur CLC: Nouvelle couleur de sélection de cellules CLC: Barres d’erreur en Y dans les graphiques CLC: 6 labels pour les données des graphiques CLC: Inversion des axes dans les graphiques CLC: Mode partage de classeur CLC: Titre pour les axes secondaires IMP: Affichage des équations d’interpolation sur les graphiques IMP: Modèles de tables intégrés DRW: Rognage simplifié Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation openoffice 3.0, cours openoffice 3.0, nouveautés open office 3.0, writer 3.0, calc 3.0, base 3.0, draw 3.0, math 3.0

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SKYPE

1. Bureautique

Skype Skype Entreprise ID: 1043 Objectif: Les outils de messagerie permettent de diminuer de manière significative la quantité de courriels circulant dans une entreprise et donc sont un levier important d’efficacité et de rendement. Cette formation a pour objectif de familiariser les employés peu à l’aise avec l’utilisation des ordinateurs aux outils de messagerie et plus particulièrement aux spécificités de Skype. Audience: Toute personne souhaitant comprendre l’intérêt d’un outil de messagerie instantanée ou souhaitant maîtriser les finesses de Skype Entreprise. Prérequis: Être à l’aise avec l’utilisation du clavier et de la souris Méthode pédagogique: Cette formation est uniquement basée sur de la pratique et des petites examples déstructurés. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 250 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Contrôler l’icône de tâches S’annoncer dans Skype Cas particulier de connexion dans Skype Découvrir l’interface de Skype Paramétrer le niveau sonore Choisir les sonneries et les sons d’événements Paramétrer la webcam Définir les statuts de présence Paramétrer l’absence automatique Synchroniser votre statut Outlook avec Skype Chercher des contacts Ajouter des contacts et créer des groupes Choisir le mode d’affichage des contacts Personnaliser l’image de son avatar Connaître les indicateurs des alertes de présence des contacts Importer des contacts d’Outlook Contrôler la visibilité de ses informations Comprendre les différents onglets de contact Échanger des messages instantanés avec un ou plusieurs contacts

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1. Bureautique • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

SKYPE

Méthode alternative pour lancer une discussion à plusieurs Lancer rapidement une discussion avec tout un groupe Retirer une personne d’une discussion Gérer l’affichage de discussions multiples Envoyer des pièces jointes Activer et consulter l’historique des conversations écrites avec Outlook Consulter l’historique des événements dans Lync Remarque sur le courriel des conversations manquées Partager son écran à un contact Échanger en audio et enregistrer l’échange Utiliser la visiophonie et enregistrer l’échange Partager un logiciel spécifique avec ou sans contrôle Partager un tableau blanc pour l’analyse d’images Gérer des opinions par les votes Lancer un appel téléphonique sur une ligne téléphonique classique Définir et tester les transferts d’appels Approfondir le concept des transferts et saisir vos téléphones Voir la délégation du côté du délégué Planifier une réunion en ligne avec Skype et Outlook Méthode alternative pour créer une réunion depuis Skype Gérer des contacts non autorisés Gérer des pièces jointes en mode Réunion Changer les rôles et de l’outil d’accès à la réunion depuis Lync Changer les rôles et de l’outil d’accès à la réunion depuis Skype Connaître le principe d’utilisation des présentations PowerPoint Démarrer Skype depuis PowerPoint Utiliser les options de présentation PowerPoint dans une réunion Activer une FAQ pour les webcasts Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation skype, cours skype, messagerie instantanée

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Cursus Contents Cursus Bureautique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 332 MS Office System Ready . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 332 MS Office Métier . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 334 Cursus d’assistant(e) administratif(ve) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 335 Cursus Finance . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 336 Finance quantitative . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 336 Bases de la finance d’entreprise . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 338 Cursus Gestion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 339 Bases de la gestion de projets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 339 Ingénierie de la gestion de projets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 341 Cursus Infographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 343 Bases en infographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 343 Cursus Support informatique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 345 Technicien Service Desk 1er Niveau . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 345 Service Desk analyst 1st level . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 348

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2. Cursus

CURSUS BUREAUTIQUE

Cursus Bureautique MS Office System Ready ID: 291 Objectif: Cette formation a pour objectif de donner les connaissances nécessaires à une utilisation optimale des outils bureautiques standards considérés comme un minimum pour travailler efficacement dans un environnement professionnel. Le choix des logiciels sont ceux que possèdent 80 Audience: Cette formation s’adresse à des personnes qui souhaitent se préparer ou se perfectionner sur les outils bureautiques adaptés au besoin réel des entreprises. Prérequis: Aucun prérequis nécessaire Méthode pédagogique: Formation participative avec exercices imposés incluant 10% de théorie et 90% de pratique. Durée suggérée: 49 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Initiation à l’informatique (2j.) MS Windows (3j.) MS Internet Explorer (1j.) MS Word (5j.) MS Excel (10j.) MS PowerPoint (3j.) MS Outlook (3j.) MS Access (10j.) MS Visio (2j.) MS Project (4j.) MS Publisher (1j.) MS OneNote (2j.) MS FrontPage (2j.) MS InfoPath (1j.) MS Picture (0.5j.) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Un diploma supplement accompagne l’attestation et fournit une description normalisée de la nature, du niveau, du contexte, du contenu et du statut des études accomplies par son titulaire.

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CURSUS BUREAUTIQUE

2. Cursus

Mots-clefs: formation bureautique, bureautique, ms office, excel, word, outlook, powerpoint, access, publisher, visio, onenote, infopath, windows, internet explorer, cours bureautique

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2. Cursus

CURSUS BUREAUTIQUE

MS Office Métier ID: 596 Objectif: Le but de cette formation est de donner les bases essentielles de MS Word, MS Excel, MS PowerPoint et MS Outlook pour travailler efficacement dans un environnement professionnel. Audience: Réservé aux personnes souhaitant se mettre à jour ou apprendre les bases de la bureautique. Prérequis: Maîtriser la gestion des fichiers dans l’environnement MS Windows. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur 10% de théorie environ et 90% de pratique. Durée suggérée: 14.5 jour(s) Tarif/jour: 1985 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction WRD: Création de lettres types (1j.) WRD: Création de publications complexes (1j.) WRD: Création de longs documents (2j.) EXL: Création et mise en page de tableaux simples (1j.) EXL: Fonctions essentielles de calcul (3j.) EXL: Graphiques (1j.) EXL: Tableaux croisés dynamiques (1j.) EXL: Création de plannings (1j.) OUT: Messagerie (1j.) OUT: Gestion du temps (1j.) OUT: Gestion des contacts (0.5j.) PWP: Création de présentations avec les assistants (1j.) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Un diploma supplement accompagne l’attestation et fournit une description normalisée de la nature, du niveau, du contexte, du contenu et du statut des études accomplies par son titulaire. Mots-clefs: formation bureautique, cursus word, cursus excel, cursus outlook, cursus powerpoint

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CURSUS BUREAUTIQUE

2. Cursus

Cursus d’assistant(e) administratif(ve) ID: 591 Objectif: Le but de ce cursus de 15 jours est d’apprendre les méthodes et techniques de travail modernes, pragmatiques et efficaces exigées par le marché de l’emploi actuel dans le domaine de l’aide administrative. Ce cursus est orienté principalement sur la mise en situation réelle des apprenants avec des exercices pratiques conséquents. Audience: Réservé aux personnes souhaitant se mettre à jour dans leur métier ou rediriger leur carrière. Prérequis: Motivation à apprendre et avoir des objectifs quantifiables. Avoir des connaissances élémentaires en bureautique. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur 30% de théorie environ et 70% de pratique. Durée suggérée: 15 jour(s) Tarif/jour: 2990 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation du cours et des objectifs (0.5j.) Se renseigner sur les SWOT de son employeur (0.5j) Gérer son temps efficacement et être proactif (1j.) Organiser l’information, ses notes et processus (1j.) Comprendre l’utilité d’un travail homogène et les standards du marché (1j.) Maîtriser la dactylographie (2j.) Acquérir les bases professionnelles pour une utilisation optimale de MS Windows (2j.) Apprendre à être rapide avec MS Word et travailler de manière qualitative (2j.) Créer les tableaux types d’une gestion administrative avec MS Excel (2j.) Gérer efficacement sa messagerie et l’agenda dans un groupe de travail avec MS Outlook (2j.) • Chercher rapidement l’information avec Internet (1j.) • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Un diploma supplement accompagne l’attestation et fournit une description normalisée de la nature, du niveau, du contexte, du contenu et du statut des études accomplies par son titulaire. Mots-clefs: cursus secrétariat, administration, secrétaire, formation orp, cours orp

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2. Cursus

CURSUS FINANCE

Cursus Finance Finance quantitative ID: 436 Objectif: Le but de cette formation est de donner des bases mathématiques théoriques solides pour acquérir la maîtrise des outils financiers modernes utilisés dans la plus grande partie des domaines de la gestion des biens et capitaux en entreprise. De nombreux cas pratiques sont étudiés dans le cursus avec des outils courants du marché comme MS Excel, Minitab, R, MATLAB et @Risk. Audience: Cette formation s’adresse à des personnes souhaitant approfondir leurs connaissances ou se réorienter professionnellement en acquérant des connaissances du niveau de la licence universitaires en finance quantitative. Prérequis: Connaissances de bases en algèbre et arithmétique. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur 70% de théorie et 30% de pratique sur des exemples imposés par le formateur. Durée suggérée: 49 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels d’algèbre élémentaire (3j.) Calcul différentiel et intégral (5j.) Algèbre linéaire (5j.) Statistique exploratoire et décisonnelle (5j.) Maîtrise statistique des procédés (2j.) Suites et séries (1j.) Capitalisation et actuariat (5j.) Instruments financiers (3j.) Théorie moderne des portefeuilles (5j.) Optimisation des stocks (2j.) Théorie des files d’attente (2j.) Analyse des modes de défaillance et de leur criticité (2j.) Gestion des biens d’équipements (2j.) Modélisation du risque et Méthode de Monte-Carlo (3j.) Théorie de la décision et des jeux (2j.) Assurances de rentes (2j.) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Un diploma supplement accompagne

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CURSUS FINANCE

2. Cursus

l’attestation et fournit une description normalisée de la nature, du niveau, du contexte, du contenu et du statut des études accomplies par son titulaire. Mots-clefs: formation financière, cours finance quantitive, marchés financiers, assurances de rentes, gestion de stocks, théorie des jeux, théorie de la décision, gestion de portefeuilles, files d’attentes, banques, assurances, amdec, optimisation des stocks

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2. Cursus

CURSUS FINANCE

Bases de la finance d’entreprise ID: 592 Objectif: Le but de cette formation de 15 jours est de donner les bases fondamentales des outils financiers utilisés dans la plus grande partie des domaines de la gestion des biens et capitaux en entreprise. Audience: Cette formation s’adresse à des personnes souhaitant approfondir leurs connaissances ou se réorienter professionnellement. Prérequis: Motivation à apprendre et avoir des objectifs quantifiables ainsi que des connaissances de bases en algèbre et arithmétique. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur 30% de théorie environ et 70% de pratique. Durée suggérée: 15 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des objectifs de la formation (0.5j.) Rappels d’algèbre élémentaire (2j.) Introduction aux fonctions de calculs dans MS Excel (3j.) Calcul commercial (1j.) Capitalisation et actuariat (1j.) Optimisation des stocks (1j.) Analyse et modélisation statistique (2j.) Gestion des biens d’équipements (1j.) Modélisation du risque et Méthode de Monte-Carlo (1j.) Théorie de la décision et des jeux (1j.) Assurances de rentes (1j.) Gestion des salaires et frais de l’entreprise (1j.) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Un diploma supplement accompagne l’attestation et fournit une description normalisée de la nature, du niveau, du contexte, du contenu et du statut des études accomplies par son titulaire. Mots-clefs: cursus finance d’entreprise, cours finance d’entreprise, finance formation, finances formation

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CURSUS GESTION

2. Cursus

Cursus Gestion Bases de la gestion de projets ID: 593 Objectif: Assurer les connaissances pratiques minimales pour toute personne souhaitant faire de de la gestion (projets, logistique, flux, qualité, risques, finance). Cette formation orientée vers la pratique combine une partie de culture générale avec de nombreuses méthodologies existantes connues de la gestion de projets et de la qualité (best practices) dans le domaine de l’industrie, des services ou de l’administration avec une application directe utilisant des logiciels et des techniques quantitatives mondialement utilisées dans les projets de toute taille. De nombreux outils/modèles informatiques seront fournis gratuitement aux apprenants afin de leur éviter de recréer la roue une fois de retour dans leur bureau de projets. Audience: Cette formation dispensée par un Master Black Belt Six Sigma généraliste s’adresse à des personnes souhaitant approfondir leurs connaissances ou se réorienter professionnellement. Prérequis: Motivation à apprendre et avoir des objectifs quantifiables ainsi qu’être en possession d’une reconnaissance universitaire. Méthode pédagogique: Cette formation qualifiante est basée sur 30% de théorie environ et 70% de pratique. Chaque matin 1 heure sera consacrée à des questions de refresh sur les séances précédentes ou si les apprenants le souhaitent à la place ils peuvent un examen non noté de 7 heures le dernier jour. Durée suggérée: 15 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Tour de table et présentation des objectifs de la formation ainsi que de la méthode pédagogique • Historique de la gestion de projets et standards existants • Les intervenants d’un projet • Formation de l’équipe de projet et identification et définition des rôles • Informations concernant les conflits, le burn-out et la souffrance au travail • Standardisation entre les ressources et méthodes de travail • Mettre en place correctement des réunions • Cycle de vie du projet (postulats et corollaires) • Théorie de l’identification du projet (mis en pratique avec Word et Mind Manager) • Théorie de la planification du projet (techniques d’ordonnancement mis en pratique avec Project et modélisation du temps et des finances avec Excel) • Réalisation (pilotage) du projet (contrôle qualité, performance mis en pratique avec Excel et Project) 288/764

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2. Cursus • • • • • • • •

CURSUS GESTION

Terminaison du projet (mis en pratique avec Excel, Project et Minitab) Analyse des modèles de documents Word du responsable de projet Analyse des modèles de documents Excel du responsable de projet Analyse des modèles de documents Visio du responsable de projet Analyse des modèles de documents Mind Manager du responsable de projet Apprendre à faire de l’ingénierie des processus selon le respect des standards Découvrir les types de représentatives courantes en gestion de projets avec Visio Conclusion

Support de cours: Ingénierie de la gestion de projets , 709 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Un diploma supplement accompagne l’attestation et fournit une description normalisée de la nature, du niveau, du contexte, du contenu et du statut des études accomplies par son titulaire. Mots-clefs: cursus gestion, gestion de projets, gestion de stocks, décisionnel, gestion formation

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CURSUS GESTION

2. Cursus

Ingénierie de la gestion de projets ID: 295 Objectif: L’objectif de cette formation longue durée est d’assurer les connaissances techniques et théoriques de pointe à toute personne souhaitant faire de l’ingénierie de la gestion (projets, logistique, flux, qualité, risques, finance). Elle combine une partie de culture générale avec les méthodologies existantes connues de la gestion de projets et de la qualité (best practices) dans la domaine de l’industrie, des services ou de l’administration avec une application directe sur des outils informatiques et mathématiques mondialement utilisés dans les projets de toute taille. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne débutant dans le domaine de la gestion ou souhaitant se perfectionner aux outils les plus pointus de la mathématique appliquée à la gestion et à l’optimisation. Prérequis: Pour suivre cette formation il est nécessaire d’être en possession d’au moins un bachelor dans un domaine des sciences exactes ou de l’ingénierie pour les parties techniques (particulièrement la partie mathématique) ainsi qu’avoir une petite expérience ou une culture générale dans la gestion. Durée suggérée: 51 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des objectifs de la formation (1j.) La gestion de projets selon PMI/PMBOK (5j.) Project Management Professionnal Certification (6.j) Découverte de la norme Qualité ISO 9000 et ISO 9001:2000 (1j.) Découverte de la méthode Six Sigma (1j.) Mathématiques appliquées à la gestion (3j.) Statistique descriptive et inférentielle pour la gestion (5j.) Optimisation de projets avec la recherche opérationnelle (0.5j.) Finance quantitative pour la gestion (2.5j.) Application des techniques de modélisation mathématique dans MS Excel (2j.) Utilisation de MS Visio pour la modélisation des processus (2j.) Utilisation de MS Project pour la gestion de projets (9j.) Utilisation de MS Project Server pour la gestion de portefeuilles de projets (4j.) MS SharePoint pour la gestion documentaire de qualité ISO 960 (3j.) MS InfoPath et MS Word pour la création de formulaires qualité (2j.) Fondamentaux de l’analyse décisionnelle avec TreeAge (1j.) Modélisation du risque avec @Risk de Palisade (1j.) Synthèse et clôture de la formation (1j.) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Un diploma supplement accompagne

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2. Cursus

CURSUS GESTION

l’attestation et fournit une description normalisée de la nature, du niveau, du contexte, du contenu et du statut des études accomplies par son titulaire. Mots-clefs: projet, gestion, chef de projet, gestion de stocks, gestion de la logistique, gestion du risque, gestion des coûts, finance quanitative

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CURSUS INFOGRAPHIE

2. Cursus

Cursus Infographie Bases en infographie ID: 604 Objectif: Cette formation a pour objectif de donner les connaissances minimales en infographie dans le traitement d’images, l’illustration, la composition et le design ainsi que dans la mise en page de documents complexes avec les outils informatiques de référence sur le marché mondial. Audience: Toute personne souhaitant acquérir les bases en infographie pour être capable de faire des créations dans le domaine de l’imagerie et la publication. Prérequis: Être motivé à travailler intensivement en journée et en soirée et avoir suivi une formation sur la gestion des fichiers et dossiers dans l’environnement MS Windows ou avoir des connaissances équivalentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur 20% de théorie environ et 80% de pratique. Durée suggérée: 15 jour(s) Tarif/jour: 950 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des objectifs de la formation (0.5j.) Photoshop: Fondamentaux avec bases de la colorimétrie (1j.) Photoshop: Traitement des images (1j.) Photoshop: Détourages d’images (1j.) Photoshop: Utilisation des filtres (0.5j.) Photoshop: Création de compositions (1j.) Photoshop: Techniques pour l’impression (0.5j.) Illustrator: Fondamentaux (1j.) Illustrator: Illustration BD (1j.) Illustrator: Hyperréalisme (1j.) Illustrator: 3D et Graphes (1j.) Photoshop-Illustrator: Interactions entre les applicatifs (1j.) InDesign: Fondamentaux (1j.) InDesign: Création de brochures et rapports (2j.) InDesign: Création de newsletters et flyers (2j.) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Un diploma supplement accompagne l’attestation et fournit une description normalisée de la nature, du niveau, du contexte, du contenu et du statut des études accomplies par son titulaire.

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2. Cursus

CURSUS INFOGRAPHIE

Mots-clefs: cursus infographie, formation infographie, formation adobe, cursus adobe, photoshop, indesign, illustrator

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CURSUS SUPPORT INFORMATIQUE

2. Cursus

Cursus Support informatique Technicien Service Desk 1er Niveau ID: 662 Objectif: Acquérir les certifications requises pour prétendre à un poste de technicien Service Desk de 1er niveau. Obtenir les certifications ITIL Foundation, MCAS Word et MCAS Excel(Support aux utilisateurs), et MCITP Windows, Enterprise Desktop Support Technician. Audience: Toute personne souhaitant entrer dans le domaine du support informatique en tant que membre d’équipe de 1er niveau au sein d’un Service Desk. Formations MCAS et ITIL en français Prérequis: Bonnes connaissances de l’anglais, connaissances d’informatique bureautique de base (MS Office), connaissance de base des plateformes courantes (Windows, Unix, Linux). Durée suggérée: 13 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction ITIL: Gestion de services, présentation ITIL: Concept de bonne pratique ITIL: Concept de Service ITIL: Concept de gestion des services ITIL: Fonctions, Roles et Processus ITIL: Modèle de Processus ITIL: Caractéristiques des Processus ITIL: Le cycle de vie des Services ITIL: Introduction aux cycles de vie des Services ITIL: Introduction à ITIL ITIL: Conception des Services ITIL: Transition des Services ITIL: Operation des Services ITIL: Amélioration continue des Services ITIL: Technologie et automatisation ITIL: ITIL schéma de qualification ITIL: Certification WRD: Gérer les documents (bouton Office) WRD: Utiliser les thèmes et les modèles WRD: Gérer et mettre en forme caractères et paragraphes WRD: Utiliser les styles et les jeux de styles WRD: Travailler la mise en page du document WRD: Utiliser les en-têtes et les pieds de page WRD: Utiliser les affichages du document

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2. Cursus • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

CURSUS SUPPORT INFORMATIQUE

WRD: Insérer des signets WRD: Insérer des tables (index, tables des matières, d’illustrations, etc.) WRD: Créer des tableaux et calculer dans un tableau Word WRD: Créer des objets graphiques WRD: Mettre en forme des objets graphiques WRD: Effectuer du publipostage (mailing) WRD: Partager et protéger des documents WRD: Personnaliser MS Word EXL: Utilisation des séries, contrôles des données EXL: Copier et se déplacer efficacement EXL: Saisir et vérifier les formules EXL: Utiliser les fonctions de calcul EXL: Gérer les feuilles de calcul EXL: Gérer les affichages de la feuille de calcul EXL: Gérer les lignes, colonnes et cellules EXL: Mettre en forme la feuille de calcul EXL: Mise en forme conditionnelle EXL: Créer et mettre en forme des graphiques EXL: Créer des objets graphiques EXL: Créer des tableaux de données (listes) EXL: Trier et filtrer EXL: Travailler en mode de plan EXL: Création de modèles EXL: Impression de classeurs et feuilles EXL: Réviser un classeur (suivi des modifications) EXL: Protéger et partager un classeur MCITP: Identifier et résoudre les problèmes d’installation de nouveaux logiciels MCITP: Identifier et résoudre les problèmes de configuration de nouveaux logiciels MCITP: Identifier et résoudre les erreurs des logiciels MCITP: Identifier et résoudre les problèmes de login MCITP: Identifier et résoudre les problèmes de connexion réseau MCITP: Identifier et résoudre les problèmes de noms d’ordinateurs MCITP: Identifier et résoudre les problèmes d’imprimantes réseau MCITP: Identifier et résoudre les problèmes de performance MCITP: Identifier et résoudre les problèmes matériels MCITP: Identifier et résoudre les problèmes de connexion sans fil MCITP: Identifier et résoudre les problèmes d’accès à distance MCITP: Identifier et résoudre les problèmes de synchronisation de fichiers MCITP: Identifier et résoudre les problèmes d’Internet Explorer MCITP: Identifier et résoudre les problèmes du pare-feu MCITP: Identifier et résoudre les problèmes liés au logiciels malicieux MCITP: Identifier et résoudre les problèmes de cryptage MCITP: Identifier et résoudre les problèmes de mise à jour des logiciels

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Un diploma supplement accompagne l’attestation et fournit une description normalisée de la nature, du niveau, du contexte, du contenu et du statut des études accomplies par son titulaire.

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CURSUS SUPPORT INFORMATIQUE

2. Cursus

Mots-clefs: service desk, help desk, helpdesk, desk, mcitp, windows, technicien helspdesk, technicien informatique, formation help desk, cours help desk, mcas, mcitp, support it, support

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CURSUS SUPPORT INFORMATIQUE

Service Desk analyst 1st level ID: 683 Goal: Get required certifications to validate a position in a Service Desk. Get certified on ITIL Foundation v3, and on MCITP Windows, Enterprise Desktop Support Technician, on MCAS cursus for Master MS Office certification (for "power-user" support function) Audience: Any IT professional willing to get a position in the IT support field as a Service Desk 1st level support team member Prerequisites: Good knowledge and practice of english, knowledge in office computing (MS Office), common knowledge of main existing platforms (Windows, Unix, Linux). Suggested Duration: 13 day(s) Price/day: 850 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • •

Introduction Introducing training objectives Certification on ITIL Foundation V3 Certification on MCITP Certification on MCAS Excel Certification on MCAS Word Certification on MCAS Outlook Certification on MCAS PowerPoint Certification on MCAS Access Certification on MCAS Windows Training Conclusion Exam

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: service desk, help desk, desk, mcts, windows 7, help-desk, helpdesk, mcas, mcitp, windows 7, win 7, 1st level, support, it, itil, foundation, technician, it support

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Développement Contents (X)HTML . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 351 Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 351 Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 353 Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 355 CSS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 356 Notions de base . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 356 Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 358 Advanced features . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 359 JavaScript . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 360 Initiation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 360 jQuery/AJAX . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 362 Principes fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 362 MS Windows . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 364 VBScript . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 364 PHP . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 366 Création de sites dynamiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 366 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 368 SQL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 370 Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 370 Avancé . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 373 V.B.A. (MS Office) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 376 Utilisation des objets et événements V.B.A./ODBC Visio . . . . . . . . . . . 376 Utilisation des objets et événements V.B.A. Access . . . . . . . . . . . . . . 378 Utilisation des objets et événements V.B.A. Word . . . . . . . . . . . . . . . 380 Utilisation des objets et événements V.B.A. Project . . . . . . . . . . . . . . 382 Objekte und Ereignisse in Word V.B.A. verwenden . . . . . . . . . . . . . . 384

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3. Développement Using objects and events in V.B.A. Word . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 385 Using objects and events in V.B.A. Access . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 386 V.B.A. pour MS Office . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 387 Utilisation des objets et événements V.B.A. Excel . . . . . . . . . . . . . . . 389 Fondamentaux de V.B.A. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 391 Die Grundbasis von Visual Basic für Applikationen . . . . . . . . . . . . . . 393 Objekte und Ereignisse in Excel V.B.A. verwenden . . . . . . . . . . . . . . 394 V.B.A. Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 396 Using objects and events in V.B.A. Excel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 397 Utilisation d’ADO V.B.A. Access . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 398 Algorithmique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 400 Applications de gestion de données V.B.A. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 402 Anwendungen für die Datenverwaltung mit V.B.A. . . . . . . . . . . . . . . 403 XML/XSL/XSD/DTD . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 404 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 404 XMLSpy . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 406 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 406

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(X)HTML

3. Développement

(X)HTML Fondamentaux ID: 185 Objectif: L’objectif de cette formation est de connaître et maîtriser les concepts de base du HTML afin de pouvoir créer un site web correctement. Audience: Toute personne souhaitant créer ou mettre à jour un site internet simple, professionnel ou privé. Prérequis: Bonne connaissance de la culture générale du web et excellente maîtrise de l’environnement MS Windows ainsi que du clavier. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: La formation est basée sur tous les exemples et exercices du livre. Aucun site web complet n’est créé à la fin de la formation. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Langage du web, histoire et perspectives Les règles des balises Les métadescripteurs L’encodage ISO ou UTF-8 Particularités et pièges L’influence des navigateurs Le texte et sa présentation Les tableaux Les liens Les images et arrière-plans Les cadres Les formulaires L’en-tête d’un document HTML Les images réactives Le multimédia Le XHTML La Validation

Support de cours: HTML 4: Maîtrisez le code source , 328 pages , ISBN 274603283X Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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3. Développement

(X)HTML

Mots-clefs: formation, cours, html, xml, xhtml, css, web, webdesign, webmaster, css, frontpage, dreamweaver, formulaire, w3c

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(X)HTML

3. Développement

Grundbasis ID: 197 Inhalt: Das Ziel von diesem Kurs ist es, dass Sie die Grundkenntnisse von HTML kennen und beherrschen um eine korrekte Webseite zu erstellen. Zielgruppen: Alle Personen die eine einfache Webseite erstellen oder aktualisieren wollen (geschäftlich oder privat). Voraussetzungen: Sie haben gute Kenntnisse über das allgemeine Web und ausgezeichnete Beherrschung von MS Windows und der Tastatur. Methodik/Didaktik: Die Ausbildung stützt ist auf alle Beispiele und Übungen des Buches. Es wird keine Webseite am Ende er Ausbildung erstellt. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 1050 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Sprache des Webs, Geschichte und Perspektiven Die Regeln der Markierungszeichen Besonderheiten und Fallen Metadaten ISO und UTF-8 codierung Der Einfluss der Browser Der Text und seine Präsentation Die Tabellen Die Links Die Bilder und Hintergründe Die Rahmenbedingungen Die Formulare Der Titel eines HTML-Dokuments Die Bilder reaktiviert Die Multimedia Der XHTML Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: html ausbildung, html kurse, xml kurse, xhtml kurse, css kurse, web, webdesign, webmaster, css, frontpage, dreamweaver, formulare, w3c

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3. Développement

(X)HTML

Foundations ID: 757 Goal: The goal of this training is to know and master the basics of HTML to create a clean website. Audience: Novice webmaster needing to create or update a professional or private basic website. Prerequisites: Good knowledge of web environment and control of MS Windows Pedagical Method: Practical training based on trainng support material. No comprehensive website is created at the end of training. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1050 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Web language, history and prospects Tags rules Features and Pitfalls Browser influence Text layout Tables Links Images and backgrounds Frames Forms HTML file header Reactive images Multimedia (X)HTML Validation Training Conclusion

Training Book: HTML, XHTML, and CSS, Sixth Edition , 456 pages , ISBN 0321430840 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: xhtml training, xhtml course, html course, html training, xml, xhtml, css, web, webdesign, webmaster, css, frontpage, dreamweaver, form, w3c

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CSS

3. Développement

CSS Notions de base ID: 187 Objectif: L’objectif de cette formation est d’acquérir les fondamentaux du CSS afin de gérer efficacement la mise en page et la mise en forme d’un site internet (quelqu’il soit) de petite ou grande taille. Audience: Toute personne ayant à créer ou à mettre à jour un site Internet, Extranet ou Intranet ou un CMS de type SharePoint ou Joomla. Prérequis: Excellentes connaissances de l’HTML ou du XHTML. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Formation basée sur de la pratique avec des petits exercices calqués sur le support de formation. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 580 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Objectifs du CSS Limites pratiques et problématiques La syntaxe d’un élément de style selon le W3C La réinitialisation des CSS des navigateurs Commentaires en CSS Les feuilles de style en ligne, interne ou externe L’application d’un style dans une page HTML Les sélecteurs (universel, encapsulés, par attribut, par valeur) Les éléments Class et Id Les balises universelles Span et Div Les unités de mesures La codification des couleurs Les polices spéciales (Google Font) Le CSS Media (all, handheld, print, screen, braille, embossed, tv) Validation W3C du CSS Conclusion

Support de cours: CSS: Versions 1 et 2 (Broché) , 6 pages , ISBN 2746031167 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: css, w3c, frontpage, dreamweaver, flash, webdesign, web, pages web, html, xhtml, xsl, xsd, sharepoint, webmaster

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3. Développement

CSS

Grundbasis ID: 919 Inhalt: Das Ziel dieses Trainings ist die Grundlagen von CSS effektiv erwerben um das Layout und die Formatierung einer kleine oder grosse Webseite zu verwalten. Zielgruppen: Jede Person die braucht eine Website, Extranet oder Intranet oder CMW wie SharePoint oder Joomla zu erstellen oder zu aktualisieren. Voraussetzungen: Sehr gute Kenntnisse in HTML oder XHTML. Methodik/Didaktik: Die Ausbildung stützt ist auf alle Beispiele und Übungen des Buches. Es wird keine Webseite am Ende er Ausbildung erstellt. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 580 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • •

Einführung Ziel des CSS Praktische Grenzen und Problematische Die Syntax eines Stilelementes nach dem W3C Das Rücksetzen des CSS des Internet Browser Die on-line, internen oder äusserliche CSS-Blätter Die Anwendung eines CSS-Stiles in einer HTML Seite Die Class und ID Elemente Die Span und Div Tags Die Grösseneinheiten Die Kodifizierung der Farben Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: css, w3c, frontpage, dreamweaver, flash, webdesign, web, internet seite, html, xhtml, xsl, xsd, sharepoint, webmaster

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CSS

3. Développement

Advanced features ID: 707 Goal: Making web presentations (layouts) based only on CSS Master Pages, Themes and Templates and apply CSS Media for creating tableless and skinnable websites. Audience: Anyone Wishing to improve their CSS knowledge. Prerequisites: Equivalent knowledge as described in basic CSS course and basic foundation knowledge in JavaScript. Pedagical Method: This training is based on small simple examples set by the trainer. If attendees wish to work a big practical case, 2 days workshop will be added. Suggested Duration: 3 day(s) Price/day: 1850 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction The Doctype switching and use of HasLayout for IE Use of CSS hacks and reviews decision The boxes model and their properties Details of various CSS positions Troubleshooting of relative and absolute positioning Apply correctly floating blocks Horizontal and vertical blocks alignment Overlays and Transparency CSS display values (in-line block, inline, block, list-item ...) Positioning blocks on page borders Effects of frame and edge Customizing Form Fields using CSS Construction of XHTML/CSS list-based menu Media stylesheets Applications (Print view) W3C CSS Validation Testing and Targeting bugs Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: css training course, css advanced, haslayout, w3c, doctype switching, boxes, layers, transparance, overlay, css display, in-line block, list-item, css media

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JAVASCRIPT

JavaScript Initiation ID: 186 Objectif: L’objectif de cette formation est d’apprendre à utiliser les bases JavaScript dans les cas les plus courants, dans son intégration avec les technologies web. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne ayant à créer des éléments dynamiques sur un site web personnel ou d’entreprise classique ou de type CMS (comme SharePoint). Prérequis: Solides connaissances en HTML ou XHTML et éventuellement des connaissances élémentaires en algorithmique. Méthode pédagogique: Formation basée à 99% sur la pratique avec des nombreux exemples pratiques et classiques. Durée suggérée: 4 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Présentation du JavaScript • À propos de l’écosystème JavaScript (JQuery, JQuery UI, AJAX, Node.js, JSon, Zend„ etc.) • Quel choix d’éditeur JavaScript? • Différences entre JavaScript, DHTML et ECMA script • Problèmes et Difficultés du JavaScript (navigateurs, casse, non typé, débuggage, etc.) • Javascript en ligne VS Javascript externe • Placer un script dans une page web • Les commentaires • Déclarer des variables (int, str, bol, arr) et standards de nommage • Les opérateurs (logiques, arithmétique, d’incrémentation,..) • Les types de données et leur identification • Création de fonctions à un ou plusieurs paramètres d’entrée • Importance des positions des fonctions dans les scripts • Les portées des variables et leur persistance • Les méthodes de maths, textes et dates • La gestion des erreurs (try, catch, finally) • Problèmes avec les formats de dates locales • Les opérateurs logiques et de relations d’ordre • Les structures conditionnelles • Les tableaux (indexation, longueur,..) • Les boucles (for, while, do, break) • Les objets et classes d’objets [email protected]

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JAVASCRIPT • • • • • •

3. Développement

Lire/Modifier des éléments HTML/CSS avec les bases de DOM (Data Object Model) Interagir avec l’utilisateur en utilisant les bases de BOM (Browser Object Model) Debuggage avec le console.log Les événements avec ou sans formulaires Lire les Query Strings Conclusion

Support de cours: JavaScript - Introduction et notions fondamentales , 160 pages , ISBN 2746042401 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation javascript, cours javascript, jscript, JavaScript, html, webdesign, webmaster, dreamweaver, sharepoint, frontpage, sharepoint designer, formulaires, formulaire

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3. Développement

JQUERY/AJAX

jQuery/AJAX Principes fondamentaux ID: 934 Objectif: Cette formation jQuery vous permet d’acquérir des connaissances et des compétences de base pour développer des sites Web interactifs et dynamiques très rapidement. Vous apprendrez à concevoir rapidement des interfaces accessibles permettant aux utilisateurs d’optimiser leur rentabilité depuis tous les principaux types de navigateurs tout au long de la formation. Audience: Cette formation s’adresse aux développeurs, concepteurs, programmeurs et architectes système de sites Web, ainsi qu’aux personnes chargées de développer et de gérer des applications Web. Prérequis: Avoir suivi les cours HTML/CSS et Javascript ou des connaissances équivalents sont nécessaires. Méthode pédagogique: Formation axée sur les exercices du support de formation ainsi que sur des petits exercices improvisés basé sur le cahier des charges. Il y a peu près 95% de pratique et 5% de théorique. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Utilité et problèmes du framework jQuery Télécharger ou implémenter jQuery en CDN Sélecteurs jQuery Écrire ses fonctions jQuery dans des fichiers externes Événements jQuery Effets jQuery Lecture/Modification d’éléments HTML (jQuery get, set, val) Ajout/Suppression d’éléments HTML (jQuery add/remove avec paragraphes, listes, tableaux, div, etc.) Contrôle du CSS avec jQuery jQuery AJAX Gérer les conflits avec d’autres framework en utilisant noConflict( ) Conclusion

Support de cours: jQuery Tutorial , pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation jquery, formation ajax, framework jquery

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MS WINDOWS

3. Développement

MS Windows VBScript ID: 739 Objectif: Le but de cette formation est d’acquérir les connaissances courantes théoriques et pratiques de l’usage du VBScript pour automatiser des tâches de bureautique, configuration ou réseau dans un environnement MS Windows Pro ou Server ainsi que MS Office (lié avec des macros ou non). La formation comprend une petite réserve de temps pour créer des scripts sur mesure relativement aux besoins des apprenants. Audience: Superusers ou Service-Desk 1er niveau ayant à supporter des utilisateurs ou a développer de petites applications. Prérequis: Connaissances de base de l’algorithmique et de l’anglais. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples imposés par le formateur. Exceptionnellement si le formateur le désire il peut chercher à adapter ses exemples par rapport aux besoins des apprenants. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Construction d’un fichier VBScript Automatisation de l’exécution d’un VBScript sur Windows Saisie de commentaires Définir des variables, tableaux ou constantes internes, publiques en explicite ou non Afficher des boîtes de message d’information et de saisie Concaténer des chaînes de caractères Effectuer des opérations arithmétiques Utiliser des fonctions de traitement de Dates et Textes Définir des structures conditionnelles If Structures d’itération (Do, For) Création de sous-fonctions et sous-procédures Identification du typage de variable et conversions Création et destruction d’objets Vérification de l’existence de fichiers Parcourir le contenu d’un fichier txt ou csv Ecrire dans un fichier *.txt, *.doc ou *.csv Création de classes Détection des paramètres systèmes et dossiers utilisateurs Manipulation de fichier Word, Excel, Access et Project Identifier les utilisateur (comptes) ou groupes d’un domaine réseau

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3. Développement

MS WINDOWS

• Ouvrir l’explorateur Windows sur un dossier spécifique ou Internet Explorer sur une page spécifique • Créer un utilisateur (compte) • Créer une connexion à un share ou déconnecter un share • Copier des fichiers à d’autres emplacements • Envoyer des mails • Définir un papier peint par défaut pour Windows • Créer un script d’extinction de l’ordinateur • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation vbscript, cours vbscript, cours visual basic script, formation visual basic script

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PHP

3. Développement

PHP Création de sites dynamiques ID: 203 Objectif: A l’issue de cette formation, L’apprenant sera apte à réaliser des pages web dynamiques simples en PHP et mySQL comportant des composants classiques du monde du web et de l’entreprise (formulaire de contact, forum, livre d’or, flux RSS, cryptogramme, compteurs, rapports..). Audience: Toute personne ayant à créer ou mettre à jour un site web fait en PHP et souhaitant acquérir les bases fondamentales de ce langage. Prérequis: Excellente connaissance du monde du web ainsi qu’une expérience solide en développement HTML et JavaScript et une dizaine d’heures d’expérience en PHP. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Formation axée sur les exercices du support de formation ainsi que sur des petits exercices improvisés basé sur le cahier des charges. Il y a peu près 95% de pratique et 5% de théorique. Durée suggérée: 5 jour(s) Tarif/jour: 2400 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Qu’est-ce que la technologie PHP et Apache Différence entre PHP, ASP, ASP .Net et Perl Différence entre langages interprétés et compilés Communication d’adresses Internet importantes (w3c, , etc.) Installation du serveur Apache avec EasyPHP Installation de PHPmyAdmin Définition de la syntaxe du langage PHP Outils de travail pour le PHP (Dreamweaver, Frontpage, PHPEditor„ etc.) Exemples de calculs et manipulations de texte élémentaires Création d’un outil de Tiny URL Création d’un générateur d’images aléatoires Création d’un générateur de citations aléatoires (lecture dans un fichier) Création d’un compteur d’accès (lecture, écriture dans un fichier) Création d’un compteur de téléchargement en PHP (avec fichier texte) Interactions possibles entre Macromedia Flash et PHP Création d’un formulaire de contact en PHP Création d’un outil d’upload de fichiers en PHP Création d’un système de vote multiple en PHP

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3. Développement • • • • • • • • • •

PHP

Introduction brève au langage SQL Création d’une table et insertion simple de données à partir d’une page PHP Création d’un livre d’or (guestbook) en PHP et mySQL Création d’un système d’administration du livre d’or Création d’un petit forum en PHP et MySQL Création d’un système d’administration simple du forum Utilisation des variables session en utilisant un page d’accès protégée utilisée mySQL Création d’un moteur de recherche PHP basé sur des données mySQL Création d’un compteur de téléchargements en MySQL Utilisation de variables dynamiques

Support de cours: PHP 5 , 1320 pages , ISBN 2742936084 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation php, cours php, mysql, apache, sessions, include, forum, formulaire, sql, phpmyadmin, xml, ajax, variables, fonctions, librairies

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PHP

3. Développement

Vue d’ensemble ID: 513 Objectif: A l’issue de cette formation, L’apprenant sera apte à réaliser des pages web dynamiques simples en PHP et mySQL reposant sur un serveur Apache ou d’attaquer des fichiers CSV, TXT ou XML pour un affichage/stockage de ses données d’entreprise. Audience: Toute personne ayant à créer ou mettre à jour un site web fait en ASP 3.0 et souhaitant acquérir les bases fondamentales de ce langage. Prérequis: Excellente connaissance du monde du web ainsi qu’une expérience solide en développement HTML et JavaScript. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Formation axée sur les exercices du support de formation ainsi que sur des petits exercices improvisés basé sur le cahier des charges. Il y a peu près 95% de pratique et 5% de théorique. Durée suggérée: 5 jour(s) Tarif/jour: 2400 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation de PHP Installation de WAMP ou EasyPHP Manipulations de variables constantes et types Les instructions de contrôle (if, for, foreach, while) Gestion des erreurs Manipulations de chaînes de caractères Manipulations et traitements sur les tableaux Création de formulaires dynamiques (POST, GET, Validation) Inclusion de JavaScript Post-Traitement Création et utilisation de fonctions Manipulations de dates et calendriers Génération d’images dynamiques Création et lecture de fichiers TXT, CSV et XML Cookies, sessions et e-mails Conclusion

Support de cours: PHP 5 , 1320 pages , ISBN 2742936084 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: php, easyphp, wamp, rss, xml, apache, formation php, cours php, cours php mysql, formation php mysql, sites dynamiques, fonctions, sessions

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3. Développement

SQL

SQL Fondamentaux ID: 297 Objectif: L’objectif de cette formation est de concevoir des requêtes SQL analytiques de base en travaillant sur MS Access, MS Excel Query, SQL Server, Oracle Database, DB2 ou MySQL en fonction de l’intérêt et du besoin des apprenants. Cette formation donne les connaissances que tout employé travaillant avec des bases en entreprise a besoin de maîtriser. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant acquérir les connaissances pour être apte à interroger simplement les bases de données de son entreprise sur les technologies les plus répandues en entreprise (SQL, Server, MS Access, AS/400, DB2, Oracle Database et MySQL). Prérequis: Connaissance des principes généraux des bases de données relationnelles et de leur modélisation (cf. cours y relatif). Méthode pédagogique: Cours magistral dont 50 % du temps est consacré aux travaux pratiques dans les divers environnements spécifiés dans les objectifs. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Histoire du SQL Les normes et caractéristiques du langage SQL Déterminer la version de SQL Traditions et usage dans l’écriture du SQL SQL DML vs SQL DDL vs SQL RDL Syntaxe des commentaires Requête de sélection (SELECT) partielle (projection) ou totale d’une unique table Commande USE pour définir la base de données de la table Utilisation des ALIAS de colonnes et de tables Sélection d’un échantillon aléatoire de données Trier le résultat en prenant garde la COLLATION Requêtes d’union (UNION) pour fusionner des tables Requête de distinction pour valeurs uniques (sans doublons) Utilisation de la commande WHERE pour filtrer les données Filtre (WHERE) dynamique ou statique Gestion des valeurs NULL avec les filtres (WHERE) Sélection des valeurs TOP (X plus grandes) ou BOTTOM (X plus petites) Utilisation de l’opérateur LIKE associé aux filtres (WHERE) Utilisation de l’opérateur IN associé aux filtres (WHERE)

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SQL

3. Développement

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Utilisation des opérateurs BETWEEN et NOT BETWEEN associé aux filtres (WHERE) Commande de mise à jour de données (UPDATE) Produit cartésien lors d’une requête de sélection de multiples tables Jointure interne (INNER JOIN/JOIN) pour des requêtes de sélection avec de multiples tables Jointure gauche (LEFT JOIN/LEFT OUTER JOIN) pour des requêtes de sélection avec de multiples tables Jointure droite (RIGHT JOIN/RIGHT OUTER JOIN) pour des requêtes de sélection avec de multiples tables Jointure circulaire (hiérarchique) avec LEFT JOIN ou CONNECT BY Jointure croisées (CROSS JOIN) pour tables de contingences Requête INTERSECT vs INNER JOIN Requête MINUS vs LEFT JOIN/LEFT OUTER JOIN Techniques d’imbrication de requêtes (sous-requêtes) Sous-requêtes scalaires (univariée) Sous-requêtes matricielle (multivariée) Sous-requêtes corrélées Sous-requêtes avec EXISTS Sous-requêtes avec NOT EXISTS Sous-requêtes avec WHERE combiné à ALL/ANY/SOME Comprendre la commande DUAL pour évaluer des fonctions Fonction de groupement (GROUP BY) Filtrages avec groupements (HAVING) Groupement avec sous-totaux rigides (GROUP BY ROLLUP) ou flexibles (GROUP BY CUBE) Fonctions de gestion des valeurs nulles (NVL, COALESCE„ etc.) Fonction d’arrondi (ROUND) Fonction logarithme (LOG) Fonction de somme avec ou sans cumulé (SUM) Fonctions de moyenne (AVERAGE), comptage (COUNT), maximum/minimum (MAX/MIN), médiane (MEDIAN), valeur modale (MODE), écart-type/variance biaisé et non biaisé (STANDARD_DEVIATION/VARIANCE) Centiles pour valeurs continues/discrètes Calculs avec reports de ratio Calcul de la covariance de deux séries de données (COVAR_SAMP) Calcul du coefficient de corrélation de Pearson échantillonnal (CORR) Calcul de moyennes mobiles (MOVING_AVERAGE) Modélisation des données par régression linéaire (REGR_PARAMETER) Test Binomial exact (BINOMIAL_TEST) Test-t de Student de comparaison des moyennes (STATS_T_TEST) Test du chi-2 pour tableaux de contingence (STATS_CROSSTAB) Fonctions logiques (CASE WHEN, DECODE, Commande MERGE INTO pour requêtes avec création de données Fonctions de texte majuscule/minuscule (UCASE/LCASE), nom propre (INITCAP), concaténation (||), extraction de chaînes (MID), longueur de chaîne (LEN), remplacement de caractères (REPLACE)„ etc. Fonctions de dates maintenant (NOW), différence d’heures entre deux dates, différence de mois entre deux dates (MONTHS_BETWEEN), différence d’années entre deux dates

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• Ajouter des secondes/minutes/heures/jours/mois à des dates • Conclusion Support de cours: SQL Cookbook , 636 pages , ISBN 9780596009762 , éditions O’Reilly Media Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: sql, s.q.l., structured query language, jointure, join, where, update, query, requête, sql server, oracle database, mysql, ms access, access, excel, ms excel, cours sql, formation sql

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Avancé ID: 969 Objectif: L’objectif de cette formation est de concevoir des requêtes SQL analytiques avancées en travaillant sur Oracle en fonction de l’intérêt et des besoins des apprenants et également de faire une introduction au PL/SQL d’Oracle. Cette formation donne les connaissances que tout employé travaillant avec des bases de données en entreprise a besoin de maîtriser pour faire de l’analyse poussée. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant acquérir les connaissances pour être apte à interroger et créer des bases de données pour son entreprise sur Oracle Prérequis: Avoir suivi la formation SQL Initiation ainsi que la formation de Modélisation de bases de données est très fortement recommandé Méthode pédagogique: Formation basée sur le support du cours du formateur avec exercices imposés. Le cours est constitué à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 950 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Requêtes avec intervalles de valeurs (WIDTH BUCKET) • Numérotation de partition (fenêtre/windowing) de requêtes (ROW NUMBER OVER PARTITION) • Statistiques de partition (fenêtre/windowing) de requêtes • Ranking simple ou dense sur partion ou non de requêtes • Statistiques avec décalages utilisant LEAD ou LAG • Affichage des premières valuers sur des lignes de sortie de requêtes (FIRTS_VALUE) • Utilisation de FIRST_VALUE et PRECEDING pour avoir des accroissement en • Utilisation de FIRST_VALUE et PRECEDING pour avoir des accroissement en • Coefficient de corrélation de Spearmann (CORR_S) • Coefficient de corrélation de Kendal tau-b (CORR_K) • Coefficient phi pour matrices de contingence (PHI_COEFFICIENT) • Coefficient V de Cramer pour matrice de contingence (CRAMERS_V) • Coefficient de contingence (CONT_COEFFICIENT) • Coefficient Kappa de Cohen pour matrice de contingence (CONT_COEFFICIENT) • Test statistique de Fisher des variances (F-Test) • ANOVA à facteur (ONE_WAY_ANOVA) • Test statistique de Wilcoxon des rangs signés (STATS_WSR_TEST) • Test statistique de Mann-Withney (STATS_MW_TEST) • Test d’ajustement de Kolmogorov-Smirnov (STATS_KS_TEST) • Exemples de Métarequêtes • Nomenclature de Lensynski-Reddick • Déterminer la version de SQL 318/764

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Créer/Supprimer une base de données avec du SQL (CREATE/DROP DATABASE) Créer/Supprimer des tables avec du SQL (CREATE/DROP TABLE) Créer/Supprimer des colonnes typées (nombres entiers, dates, textes, booléens, etc.) Insérer des données dans les tables avec du SQL (INSERT INTO) Insérer des valeurs nulles (NULL) Copier des données d’une table dans une autre Supprimer des données (DELETE) Créer/Supprimer/Modifier/Désactiver des contraintes uniques ou multiples sur les colonnes (UNIQUE CONSTRAINT) Créer/Supprimer/Modifier/Désactiver des clés primaires uniques ou multiples sur les tables (PRIMARY KEY CONSTRAINT) Créer/Supprimer/Modifier/Désactiver des clés étrangères uniques ou multiples sur les tables (FOREIGN KEY CONSTRAINT) Créer/Supprimer/Modifier/Désactiver des contraintes de contrôles uniques ou multiples sur les tables (CHECK CONSTRAINT) Créer/Supprimer/Modifier/Désactiver/Reconstruire des index simples ou multiples sur les tables (CREATE INDEX) Définir des valeurs par défaut dans des colonnes des tables lors de l’insertion (DEFAULT VALUE) Altérer une table pour ajouter des colonnes statiques ou dynamiques (ALTER) Altérer une table pour la mettre en lecture seule (ALTER) Créer des colonnes autoincrémentées Créer/Modifier/Supprimer des vues SQL RDL (Rights Manipulation Language) pour gérer els accès (GRANT, REVOKE) Création de procédures stockées (PL/SQL) avec ou sans passage de paramètres (IN/OUT PROCEDURE) Création de fonctions stockées (PL/SQL) avec ou sans passage de paramètres (IN/OUT FUNCTION) Transaction ACID avec COMMIT, ROLLBACK et SAVEPOINT Gestion des exceptions pour les transactions Création de déclencheurs (TRIGGERS) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: sql, pl/sql, requêtes d’analyses, acid, fenêtrage

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V.B.A. (MS Office) Utilisation des objets et événements V.B.A./ODBC Visio ID: 353 Objectif: Ce cours a pour objectif de montrer aux apprenants comment résoudre les problèmes liés aux limitations du logiciel avec V.B.A. et ODBC relativement aux besoins fréquents des utilisateurs avancés du logiciel (voir liste ci-dessous). Il sera également vu comment répondre aux questions fréquentes sur la feuille ShapeSheet. Audience: Toute personne souhaitant acquérir les commandes V.B.A. fondamentales de MS Visio pour automatiser son travail. Prérequis: L’apprenant doit connaître parfaitement les outils et fonctions disponibles dans MS Visio correspondant aux éléments vus dans les ateliers et cours précédents et posséder la maîtrise des bases du V.B.A.. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples pratiques simples imposés par le formateur. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 520 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • •

Introduction À propos de la complexité du V.B.A. dans MS Visio Questions souvent posées sur la feuille ShapeSheet Enregistrement et exécution de macros enregistrées Découverte des macros intégrées par défaut Interfaçage des macros sur des boutons et des formes Création de diagrammes (tous les types) liés à une base de données MS Access par liaison ODBC Contrôle des procédures événementielles pour le choix de création de nouvelles pages (formatage rapide des pages) Export des propriétés personnalisées des formes dans un format et une mise en page au choix Contrôle dynamique des filtres pour reporting répétitif Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation MS visio, cours ms visio, odbc, V.B.A., v.b.a., automation, shapesheet, macros

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V.B.A. (MS OFFICE)

Utilisation des objets et événements V.B.A. Access ID: 306 Objectif: Comprendre et apprendre à utiliser les objets, classes, méthodes, propriétés et événements de base les plus courants de la bibliothèque MS Access pour développer des routines (macros) simples ou complexes. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant pousser les limites de MS Access pour l’ouvrir à toutes sortes de possibilités. Prérequis: L’apprenant doit très bien connaître les outils et fonctions disponibles dans MS Access et la création de macros d’actions et de groupes. Une grande expérience est souhaitée ainsi que la maîtrise de l’anglais, des concepts d’algorithmiques et des bases en mathématiques. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de la pratique uniquement avec des exercices imposés par le formateur. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 820 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Gestion de l’événement sur ouverture et fermeture des bases de données • Gestion des événements classiques des formulaires (Sur Ouverture, Sur Fermeture, Sur Annulation, Sur Suppression, Sur Erreur, Sur Filtre, Sur FiltreAppliqué, Sur MiseAJour) • Gestion des événements classiques sur les états/rapport (Sur Ouverture, Sur Impression) • Gestion des événements sur les contrôles de formulaires (Sur Sortie, Sur absence de liste, Sur touche appuyée) • Gestion des tables et recordset en V.B.A. • Import de données d’Excel, Word, XML, CSV, TXT ou Outlook en V.B.A. • Gestion des images et fichiers (objets externes) en V.B.A. • Contrôles des formulaires ouverts et des options à choix multiples en V.B.A. • Applications de filtres sur formulaire en V.B.A. • Contrôle de la saisie en V.B.A. • Utilisation des calendriers (uniquement version antérieures à 2007) • Conclusion Support de cours: V.B.A. Access 2007 - Programmer sous Access , 420 pages , ISBN 2746039621 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: MS access, ms access, V.B.A., visual basic application, recordset, xml, csv, txt

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Utilisation des objets et événements V.B.A. Word ID: 311 Objectif: Le but de cet atelier est d’apprendre à automatiser ou interfacer des documents d’entreprise de manière professionnelle et permettre aux employés de travailler de manière optimale avec les modèles. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des responsables de départements de type communication et qualité ou informaticiens devant créer des modèles de documents performants. Prérequis: Il est conseillé d’avoir connaissance de tous les outils utilisateurs intégrés à MS Word ainsi que des bases en algorithmique et en V.B.A. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 100% sur de la pratique et des exercices imposés par le formateur mais orientés relativement au besoin des apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 820 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Création et interfaçage des macros enregistrées (explications sur les limites) Préparation d’un modèle de document d’entreprise Gestion de liaisons au modèle maître en V.B.A. Protection des styles du document Gestion des événements BeforeClose et BeforePrint Alimentation des métadonnées en V.B.A. Insertion des signets pour le placement de texte en V.B.A. Création d’un userform complet multi-langue en V.B.A. Nettoyage de champs de formulaire en masse avec V.B.A. Insertion de contrôles de formulaires avancés Création de tableaux extensibles en V.B.A. Alimentation des signets depuis MS Excel ou MS Access Export des données saisies dans le standard XML Conclusion

Support de cours: Word 2003 - Macros et programmation V.B.A. , 160 pages , ISBN 9782100489619 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation formulaires word, cours ms word, V.B.A., v.b.a., développement word, développement ms word, access word, excel word, automation, signets

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Utilisation des objets et événements V.B.A. Project ID: 331 Objectif: L’objectif de cette formation est d’acquérir les bases de V.B.A. dans MS Project afin de répondre aux demandes régulières des gestionnaires et ingénieurs dans les entreprises pour lesquels les fonctionnalités standards de MS Project et MS Project Server ne peuvent répondre de manière satisfaisante. Audience: Cette formation s’adresse à des chefs de projets et ingénieurs qui sont responsables de portefeuilles de projets et de reporting complexes. Prérequis: L’apprenant doit connaître parfaitement les outils et fonctions disponibles dans MS Project correspondant aux éléments vus dans les ateliers et cours précédents et posséder la maîtrise des bases du V.B.A. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de petits exemples pratiques imposés par le formateur pour préparer aux gros exemples de l’atelier suivant. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 820 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Création d’une macro enregistrée relative ou absolue Création d’un bouton pour l’exécution de la macro Rendre disponible la macro pour d’autres projets via le Global.mpt Sécuriser un projet de macros avec un mot de passe et un certificat Application de filtres par et comptage V.B.A. Manipulation de la méthode OrganizerMoveItem pour organiser automatiquement des éléments Utilisation de l’objet Task et la collection Tasks pour lire les valeurs des tables des tâches Utilisation de la propriété OutlineChildren pour manipuler les sous-tâches Manipulation de la propriété Assignments de l’objet Tasks pour la vue Utilisation des ressources Utilisation de l’objet Resource pour la vue des Ressources (timesheet) Lecture du l’objet Calendar pour la lecture des calendriers Utilisation simple de l’automation avec MS Excel pour l’export de données Utilisation simple de l’automation avec MS Outlook pour l’envoi de tâches automatiques via e-mail Utilisation de l’événement Project pour la création d’alarmes Gestion de l’Event Handler App_ProjectBeforeTaskChange pour la gestion de la sécurité Organisation des modules Conclusion

Support de cours: MS Project 2000-2010 , 714 pages

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms project, formation MS project, v.b.a., cours V.B.A., V.B.A., visual basic application, visual basic for application

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Objekte und Ereignisse in Word V.B.A. verwenden ID: 405 Inhalt: In diesem Kurs lernen die Anwender wie sie die Aufgaben und Dokumente in Word automatisieren oder Benutzerschnittstellen bearbeiten und so können Sie die optimal mit den Vorlagen arbeiten. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich hauptsächlich an die Marketing-, Qualitäts- oder Informatik- Abteilungsleiter welche komplexe Modelle erstellen wollen. Voraussetzungen: Es ist ratsam, wenn die Teilnehmer bereits gute Kenntnisse in MS Word und Grundlagen in algorithmische und V.B.A. haben. Methodik/Didaktik: Dieses Kurs 100% auf pratiksche Beispiele die vom Kursleiter nach den Bedürfnissen der Teilnehmer vorbereitet werden. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 820 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erstellen von Makros und Knöpfen (Erklärungen über die Grenzen) Vorbereitung eines Unternehmens-vorlage Verwaltung von Verbindungen mit Master-Modell in V.B.A. Schutz der Formatvorlange Verwaltung BeforeClose und BeforePrint Ereignissen Metadaten mit V.B.A. ausfüllen Einfügen von Bookmarks für die Vermittlung von Text in V.B.A. Erstellen eines vollständigen Multi-Sprache userform in V.B.A. Reinigung von Formularfeldern mit V.B.A. Einfügen von Fortgeschrittene Formularkontrollen Erstellen von Erweiterbaren Tabellen in V.B.A. Daten in Bookmarks aus MS Access oder Excel füllen Export der erfassten Daten im XML Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: word formulare kurs, ms word V.B.A. kurse, V.B.A., v.b.a., word entwicklung, ms word V.B.A. entwicklung, access word, excel word, automation

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Using objects and events in V.B.A. Word ID: 461 Goal: Learning to interface professionally corporate documents and using them to allow employees to work faster with automated templates. Audience: This training is intended primarily for communication, quality or IT departments managers’ that need to create efficient templates. Prerequisites: Being very familiar with users tools integrated into MS Word as well as using basic algorithms and V.B.A.. Pedagical Method: The excercises are choosed by the trainer or the participant can take its own files for the training. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 820 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Creating and interfacing recorded macros (explanation of the limits) Preparing a corporate document template Managing master template link using V.B.A. Protecting the documents styles Managing BeforeClose and BeforePrint events Filling of document meta-datas using V.B.A. Using bookmarks to place texts with V.B.A. Creating a complete multi-language V.B.A. userform Cleaning forms fields with V.B.A. Inserting advanced form fields Creating extensible tables using V.B.A. Filling bookmarks from MS Access or MS Excel Exporting filled datas in the XML standard Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms word training, V.B.A. training, word V.B.A. training, V.B.A. objects, V.B.A. events, bookmarks, beforeprint, beforeclose, extensible tables, ms excel, ms access, fields, userforms, macros, recorded macros

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Using objects and events in V.B.A. Access ID: 824 Goal: Understand and learn to use most common basic objects, classes, methods, properties and events based on MS Access library to develop simple or complex routines (macros). Audience: This training is for anyone wishing to push the limits of MS Access and unlock all sorts of possibilities. Prerequisites: The participant must be very familiar with the tools and functions available in MS Access and creating action and group macros. Much experience is recommended as well as English proficiency, concepts of algorithms and basic mathematics. Pedagical Method: This training is based on practice only with examples choosen by the trainer. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 890 CHF (book not included) Detailed Training Program: • Introduction • Management of the event on database opening and closing • Management of classical events of forms (OnOpen, OnClose, OnCancel, OnDelete , OnError, OnFilter, OnUpdate) • Management of classical events on reports (OnOpen, OnPrinting) • Event Management on form controls (OnExit, OnNoList, OnKeyPressed) • Managing tables and recordset in V.B.A. • Import data from Excel, Word, XML, CSV, TXT or Outlook into V.B.A. • Manage pictures and files (external objects) in V.B.A. • Control of opened forms and of multiple-choice options in V.B.A. • Applying filters on Forms in V.B.A. • Input Control in V.B.A. • Using calendars (only version prior to 2007) • Training Conclusion Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: access training, MS access course, MS access, ms access, V.B.A., visual basic application, recordset, xml, csv, txt

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V.B.A. pour MS Office ID: 294 Objectif: Acquérir les méthodes et objets de base (best practices) pour faire interagir l’ensemble des applications MS Office entre elles via l’automation. Audience: Toute personne souhaitant faire interagir des applications MS Office ou échanger des données entre elles. Prérequis: L’apprenant doit maîtriser l’ensemble des applications MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Access, Visio) avoir suivi chacun des cours V.B.A. relatifs à ces logiciels et avoir une expérience dans le développement de petites applications V.B.A. Connaître le langage XML est un plus. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples improvisés ou imposés suivant les besoins et attentes des apprenants. Des exercices peuvent être proposés si souhaités. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1100 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Installation des libraires de contrôle • Remplissage d’un document MS Word à partir de données situées dans des tables MS Access ou MS Excel via automation • Création d’un graphique (diagramme) MS Excel à partir de données MS Access et copie dans MS Word via automation • Copie automatique de graphiques (diagrammes) MS Access ou MS Excel dans MS Word via automation • Copie automatique de graphiques (diagrammes) ou zones de cellules de MS Excel à MS PowerPoint via automation • Extraction de données des calendriers ou carnets d’adresse MS Outlook vers MS Excel ou MS Word ou XML ou HTML (pour présentation sur un intranet) • Remplissage d’un calendrier MS Outlook à partir de tâches MS Project • Création de tâches MS Outlook à partir de tâches MS Project • Export de données MS Visio dans un fichier XML ou dans des tables MS Excel via automation • Génération avancée de page HTML et personnalisation avec FrontPage • Conclusion Support de cours: Formation à V.B.A. , 465 pages , ISBN 2100508725 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: V.B.A., v.b.a., office V.B.A., automation, word, excel, outlook, powerpoint, access, librairies

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Utilisation des objets et événements V.B.A. Excel ID: 144 Objectif: Comprendre et apprendre à utiliser les objets, classes, méthodes, propriétés et événements de base les plus courants de la bibliothèque MS Excel pour développer des petites routines. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant pousser les limites de MS Excel et automatiser certaines tâches récurrentes. Prérequis: L’apprenant doit connaître parfaitement les outils et fonctions disponibles dans MS Excel et la création de macros enregistrées et complémentaires. Une grande expérience est souhaitée ainsi que la maîtrise de l’anglais, des concepts d’algorithmiques et des bases en mathématiques. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices imposés par la formateur excepté si les apprenants viennent avec leurs propres fichiers professionnels. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Utilisation des procédures événementielles Excel classiques (open, close, selection_change, on_clic, etc.) • Paramétrer et consulter les options MS Excel avec V.B.A. • Création de fonctions mathématiques V.B.A. personnalisées • Insertion des fonctions dans des XLA • Lire et écrire une donnée dans une cellule avec une interface utilisateur simple (inputbox, userform, etc.) • Créer, supprimer et manipuler des feuilles en V.B.A. (itération sur collection) • Lire et manipuler des données de zone de cellules (gestion et manipulation des Range) • Lire et rapatrier des données d’un autre classeur en V.B.A. • Créer des mises en forme et mises en page en V.B.A. • Techniques de création et modification + mise à jour de graphiques en V.B.A. • Techniques de création et modification + mise à jour de tableaux croisés dynamiques en V.B.A. • Travailler avec Automation (interaction avec MS Word, Outlook, PowerPoint, Access, etc.) • Conclusion Support de cours: V.B.A. Excel , 310 pages , ISBN 2746029073 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: formation ms excel V.B.A., formation excel V.B.A., cours V.B.A. MS excel, V.B.A., objets, automation, événements

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Fondamentaux de V.B.A. ID: 157 Objectif: Comprendre et apprendre à utiliser les objets, classes, méthodes, propriétés et événements de base les plus courants des différentes bibliothèques de la gamme MS Office dans des routines indépendantes du logiciel concerné. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant acquérir les bases du V.B.A. pour automatiser certaines routines. Prérequis: Une grande expérience dans la pratique de l’informatique est souhaitée ainsi que la maîtrise de l’anglais, des concepts d’algorithmiques et des bases en mathématiques. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Définition des niveaux de sécurité des routines d’authentification+emplacements approuvés • Découverte de l’éditeur V.B.A. et de l’explorateur d’objets • Explication du concept d’Objet • Introduction à la grammaire et syntaxe du langage • Présentation des types de variables • Présentation des opérateurs logiques et opérateurs de comparaison • Définition des normes d’usage des variables (Leszinsky/Reddick) • Durée de vie (portée) des variables, procédures et fonctions • Création et gestion des modules • Création de fonctions et procédures • Méthodes de passage de paramètres • Utilisation des événements • Méthodes et chaînage de méthodes • Itération sur des collections d’objets • Gestion des erreurs et débogage • Création de boîtes de dialogues • Protection de projets • Conclusion

et

certificats

Support de cours: Formation à V.B.A. , 465 pages , ISBN 2100508725 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation V.B.A., cours visual basic application, module, classe, procédure, fonction, variable, variable globale, éditeur V.B.A., évenements, procédures évenementielles, erreurs

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Die Grundbasis von Visual Basic für Applikationen ID: 177 Inhalt: Verstehen und lernen Sie, wie Sie die Objekte, Klassen, Methoden, Eigenschaften und Ereignisse die am häufigsten auf den verschiedenen Bibliotheken der Strecke in der MS OfficeProgramme unabhängig von der betreffenden Software benutzen Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an alle Anwender, die die Grundlagen des V.B.A. erwerben wollen, um bestimmte Routinen zu automatisieren. Voraussetzungen: Umfassende Erfahrung in der Praxis der Informatik mit einer Leichtigkeit in die englische Sprache, in den Konzepten der algorithmischen und der Grundlagen der Mathematik. Ein gutes Maß an Abstraktion ist ein grosses Plus. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 1350 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Definition der Sicherheitsstufen Routinen und Echtheitsbestätigung Entdeckung der V.B.A.-Editor und der Browser-Objekte Erklärung des Begriffs "Objekt" Einführung in die Grammatik und Syntax der Sprache Übersicht der Typen von Variablen Übersicht der logischen Operatoren und den Vergleichsbetreiber Definition von Standards für die Verwendung von Variablen (Leszinsky / Reddick) Lebensdauer (Umfang) von Variablen, Prozeduren und Funktionen Erstellen und Verwalten von Modulen Erstellen von Funktionen und Verfahren Verwenden von Ereignissen Methoden zur Übergabe von Parametern Fehlerbehebung und Debugging Erstellen von Dialogfeldern Projektschutz Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: V.B.A.-Programmierung mit MS Office 2007 , 496 Seiten , ISBN 3826681819 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: V.B.A., v.b.a. programmierung, V.B.A. programmierung, makros, ms excel makros

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Objekte und Ereignisse in Excel V.B.A. verwenden ID: 404 Inhalt: Entdecken Sie die Gegenstände, Klassen, Methoden, Eigentum und gängigsten Ereignisse der Grundlage von MS Excel und lernen Sie diese zu benutzen, um kleine Routinen zu entwickeln. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an die Anwender die an die Grenzen von MS Excel kommen und immer wiederkehrende Arbeitsschritte erleichtern und komplexe Aufgaben automatisieren wollen. Voraussetzungen: Sie beherrschen MS Excel bereits sehr gut und wollen komplexe Arbeitsabläufe automatisieren. Der Teilnehmer weiss wie man Makros erstellt und ergänzt. Eine grosse Erfahrung in Umgang mit MS Excel, Beherrschen der englischen Sprache sowie Konzepte und algorithmische Grundlagen der Mathematik sind Voraussetzungen für diesen Kurs. Methodik/Didaktik: Dieser Kurs ist auf praktische Beispiele vom Kursleiter basiert, sofern die Teilnehmer keine eigenen Beispiele mit bringen Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 1350 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Verwenden von Klassiker Excel Ereignisprozeduren (open, close, selection_change, on_clic, usw.) • MS Excel Optionen mit V.B.A. Festlegen • Erstellen von benutzerdefinierten V.B.A. Mathematische Funktionen • Einfügen von Funktionen in XLA • Daten lesen und schreiben in eine Zelle mit einer einfachen Benutzeroberfläche (inputbox, userform, usw.) • Erstellen, Löschen und Bearbeiten von Tabellenblättern aus V.B.A. • Lesen und Bearbeiten von Zellenbereichen (Verwaltung und Bearbeitung der Range) • Daten aus einem anderen Arbeitsmappe V.B.A. lesen • Erstellen von Formatierungen und Seiteneinrichtungen in V.B.A. • Techniken zur Erstellung und Bearbeitung + Update von Diagrammen in V.B.A. • Techniken zur Erstellung und Bearbeitung + Aktualisierung von PivotTables in V.B.A. • Mit Automation Arbeiten (Interaktion mit Word, Outlook, PowerPoint, Access, usw.) • Kurszusammenfassung Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms excel V.B.A. kurs, excel V.B.A.-kurse, MS excel V.B.A. kurs, V.B.A., objekte, automation, ereignisse

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V.B.A. Foundations ID: 643 Goal: Understand and learn how to use objects, classes, methods, properties,and basic common events of various libraries from MS Office applications in independant routines. Audience: This training is intended for attendees needing to learn V.B.A. basics for routine automation. Prerequisites: Strong experience in computer use preferred, as well as good algorithmic knowledge and extended basics in mathematics, having a good abstraction level is definitely a plus. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 1350 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Define routine and authentication certificates security level V.B.A. Editor and objects explorer introduction Object concept definition Introduction to language grammar and syntax Variable types presentation Logical and comparison oprators presentation Define how to use variables (Leszinsky/Reddick) Variables lifecycle, procedures and functions Create and manage modules Create functions and procedures Use events Setting parameters methods Error management and debugging Create a dialog box Project creation Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: V.B.A. training, visual basic application course, module, class, procedure, function, variable, global variable, V.B.A. editor, events, event procedures, errors

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3. Développement

Using objects and events in V.B.A. Excel ID: 685 Goal: Understand and learn to use basic and common MS Excel objects libraries, classes, methods, properties and events for small routines development. Audience: Any user needing to push the limits of MS Excel and to automate recurring tasks. Prerequisites: Attendees should have a very good knowledge of MS Excel available tools and functions as well as macro recording. An enxtensive hands on experience is strongly recommended, as well as english, concepts of algorithmic and mathematical foundations. Pedagical Method: Training based on trainer’s examples, but attendees may bring their own professional files for practical application. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1350 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Use of Excel classical events routines (open, close, selection_change, on_clic, etc.) Setup and access MS Excel options with V.B.A. Setting up personal V.B.A. mathematical functions Inserting mathematical functions in XLA Read and write data in cells through basic dialog box (inputbox, userform, etc.) Insert, delete and handle spreadsheets with V.B.A. (iterate over collection) Read and handle cell range data (range handling and management) Read and retrieve data from another workbook with V.B.A. Creating layouts and formatting with V.B.A. Techniques for creating, editing and update charts with V.B.A. Techniques for creating, editing and update pivot tables with V.B.A. Working with Automation (interaction with MS Word, Outlook, PowerPoint, Access, etc.) • Training Conclusion Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms excel V.B.A. training, excel V.B.A. training, V.B.A. MS excel course , V.B.A., objects, automation, events

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3. Développement

V.B.A. (MS OFFICE)

Utilisation d’ADO V.B.A. Access ID: 354 Objectif: Mélanger toutes les possibilités de MS Access dans une application complète développée maison correspondante aux besoins types des utilisateurs de MS Access. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne ayant atteint les limites de MS Access et souhaitant connaître tous les codes V.B.A. utiles dans les entreprises. Prérequis: Parfaite maîtrise de MS Access (tout ce qui est autre que le V.B.A.) et expérience de base dans le développement V.B.A. de petites routines. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples pratiques imposés par la formateur et servant d’exercices. Selon les besoins des apprenants, le formateur peut s’il le souhaite mais sans obligation adapter sa formation. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1400 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Utilisation de la fonction DLookUp pour la recherche de données Méthode de lecture et modification d’une table avec DAO et l’objet Recordset Utilisation de DAO et de la méthode Index et Seek pour la recherche de données Utilisation de DAO et de la méthode FindFirst pour la recherche de données Exécution d’une requête avec paramètres via V.B.A. et DAO Utilisation du SQL avec V.B.A. pour la synchronisation de listes multiples et les listes à choix multiples Utilisation d’ADO et du SQL pour la manipulation des tables Utilisation d’ADO pour l’export de données vers MS Excel Utilisation d’ADO pour la recherche/insertion de données depuis MS Excel Création d’un TreeView (arborescence) Récupération du nom d’utilisateur de la base via les librairies dll Automation de MS Word avec MS Access Automation de MS Excel avec MS Access Reconnexion de tables avec base de données avec vues logique et utilisateur séparées Export/Import rapide ou personnalisé de données en XML avec parseur XSL associé via V.B.A. Utilisation d’ASP 3.0 pour la génération de pages HTML de données MS Access Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms access, cours ms access, formation MS access, V.B.A., v.b.a, odbc, ado, dao,a.d.o, d.a.o, sql,s.q.l, automation, xsl, xml

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V.B.A. (MS OFFICE)

3. Développement

Algorithmique ID: 312 Objectif: L’objet de cette formation est d’apprendre à formuler de façon structurée et indépendante de toute contrainte matérielle ou logicielle, les différentes étapes conduisant à la résolution d’un problème sous forme logicielle/machine afin de comprendre comment écrire du code informatique. Cette formation doit être considérée comme une étape indispensable avant d’aborder la pratique d’un langage. Audience: Toute personne désireuse de programmer de façon efficace et rigoureuse en V.B.A. dans MS Office, en Java, .Net, C, Delphi, JavaScript ou tout autre langage. Prérequis: Aucune connaissance informatique n’est nécessaire pour ce stage. les apprenants devront avoir le niveau de logique et d’organisation les rendant aptes à exercer à terme un métier informatique. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est uniquement théorique et se base sur des exercices pratiques que les apprenants devront mettre en oeuvre dans des documents MS Word. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1500 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Axiome de la programmation Découvrir et assimiler le vocabulaire de base du domaine Quel langage pour quelle application Objectifs de programmation structurée Code déclaratif VS code non déclaratif Les variables/constantes statiques et non statiques et leur typage Lest tableaux et leurs structures Définir la portée des constantes et variables Les opérateurs logiques et arithmétiques Initialisation Évaluation d’expression Retourner une valeur Modification de valeurs Construire des schémas de programme Les procédures et fonctions et leur différence Appeler des procédures ou fonctions Définir la portée des procédures et fonctions Les traditions d’indentation et de nommage Passage de paramètres par référence ou par valeur optionnel ou obligatoire Écrire une code portatif Mise en séquence

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3. Développement • • • • • • • • • • • •

V.B.A. (MS OFFICE)

Les différents branchements conditionnels simples ou multiples Les différentes boucles/itérations (for, do, while) Quitter des boucles prématurément La gestion des erreurs Quitter un programme prématurément Apprendre à raisonner sur un algorithme Le concept objet (P.O.O.) La notion pointée (With) Les méthodes, propriétés et classes Analyse de la complexité Exercices pratiques Conclusion

Support de cours: Programmation et algorithmique en V.B.A. pour Excel , 240 pages , ISBN 9782100507993 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: développement, V.B.A., java, .net, cobol, delphi, asp, xsl, JavaScript, algorithme, algorithmique, poo, p.o.o.

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V.B.A. (MS OFFICE)

3. Développement

Applications de gestion de données V.B.A. ID: 334 Objectif: L’objectif de cette formation est mélanger toutes les possibilités V.B.A. de MS Excel, MS Word, MS Access, MS PowerPoint, MS Outlook, MS Project, etc. dans une application complète correspondant aux besoins professionnels des apprenants. Audience: Toute personne (ou groupe de personnes) ayant à travailler et à développer en commun sur un projet de développement en V.B.A. dans leur entreprise. Prérequis: Parfaite maîtrise des applicatifs MS Office intéressés et expérience de base dans le développement V.B.A. de petites applications. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples totalement basés sur les besoins des apprenants Il s’agit uniquement de pratique et improvisée en fonction du public. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 2150 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Développement d’application multi-langue Création de Userforms pour le GUI Gestion des droits d’accès des utilisateurs Utilisation des tableaux associatifs Importer des données consolidées avec gestion des conflits Connexion à des bases de données avec ADO Création de statistiques pour le reporting d’utilisation et de données Génération automatique de diagrammes et rapports complexes Automation avec Word, Access, Outlook, Project.. Automatisation d’export en CSV, XML, TXT, HTML Intégration du code de gestion des erreurs Déploiement de l’application Conclusion

Support de cours: V.B.A. Excel , 310 pages , ISBN 2746029073 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation V.B.A., cours V.B.A., application V.B.A., automation, ado, sécurité, gestion des erreurs, gui, interface, déploiement

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3. Développement

V.B.A. (MS OFFICE)

Anwendungen für die Datenverwaltung mit V.B.A. ID: 409 Inhalt: Das Ziel dieser Ausbildung ist es, alle V.B.A.-Möglichkeiten von MS Excel, MS Word, MS Access, MS PowerPoint, MS Outlook, MS Project, usw, etc. untereinander in einer Anwendung zu vermischen und zuverwollständigen, damite diese dann den professionellen Bedürfnissen der Teilnehmer entsprechen. Zielgruppen: Alle (einzeln oder in Gruppen) die gemeinsam ein Projekt bearbeiten und entwickeln mit V.B.A.. Voraussetzungen: Perfekte Beherrschung von MS Office Anwendungen und Basiserfahrung in der Entwicklung von kleinen V.B.A.-Anwendungen. Methodik/Didaktik: Dieser Kurs ist rein auf pratiktische Beispiel basiert, diei die Teilnehmer mitbringen. Vorschlagene Dauer: 3 Tag(e) Preis/Tag: 2150 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • •

Einführung Erstellen GUI von Userforms Verwaltung der Zugriffsrechte der Benutzer Daten importieren und konsolidieren mit Konfliktverwaltung Datenbank-Verbindungen einstellen Erstellen von Statistiken für das Reporting und die Verwendung von Daten Automatische Generierung von Diagrammen und komplexe Berichte Automatisierung mit Word, Access, Outlook, Project ... Exportieren automatisieren von CSV, XML, TXT, HTML mit V.B.A. Code für die Fehlerbehandlung Bereitstellung der Anwendung Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: V.B.A. kurs, V.B.A. kurse, V.B.A. anwendungen, automation, ado, sicherheit, fehlerbehandlung, gui, schnittstelle, bereitstellung

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XML/XSL/XSD/DTD

3. Développement

XML/XSL/XSD/DTD Vue d’ensemble ID: 205 Objectif: Apprendre les concepts et outils élémentaires des technologies SGML relatifs aux technologies Internet, MS Office System 2003 et autres progiciels et serveurs connus. Cette formation peut servir de préparation au cours XML officiel de MS (ou similaire). Audience: Toute personne intéressée à apprendre le XML et les technologies satellites permettant de travailler avec le web, les bases de données, SharePoint, Infopath ou le multimédia et l’ingénierie. Prérequis: Bonnes connaissances du langage HTML. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Formation basée à 90% sur le pratique qui repose sur les exercices du support de formation. Durée suggérée: 4 jour(s) Tarif/jour: 2050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation de technologies SGML, possibilités, applications, évolution, stratégie Présentation du concept de parseur de l’objet DOM et XPath Création de pages XHTML Création de documents XML avec espaces de noms Différences entre documents bien formés et documents validés Création de validateurs DTD et XSD dans XMLSpy Introduction à XPath Mise en forme de fichiers XML à l’aide de CSS Création de fichiers de mise en forme XSL de documents XML Création d’îlots de données Instructions de tri, filtre et de conditions dans le XSL Méthodes de débogage dans XMLSpy Introduction au flux RSS de XML Création de fichiers XML à partir de fichiers XML Création de modèles MS Word basés sur des noeuds XML Mise en forme XSL et CSS de documents MS Word préformatés en XML Applications du XML dans MS Excel (import, export, interopérabilité avec MS Word) Application du XML dans MS Access, Oracle ou MySQL (import, export, interopérabilité avec MS Word et MS Excel) • InfoPath (ou Adobe Acrobat) et XML • Reporting de Business Process ou Idéogrammes en XML avec MS Visio 342/764

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3. Développement • • • • • • • •

XML/XSL/XSD/DTD

Export de projets en XML de MS Project Traitement de flux RSS avec PHP et ASP Traitement de fichiers XML avec Macromedia Flash Création de documents PDF avec XSL-FLO Découverte du MathML, SMIL, SVG et KML Utilisation du XML/XSL dans SharePoint Utilisation de l’objet DOM dans C# et VB.Net Application de PHP et JavaScript pour l’AJAX

Support de cours: , 248 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: xml, xls, xsd, dtd, xsl-fo, xhtml, css, dom, c#, vb.net, smil, mathml, rss, php, asp, xmlspy

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XMLSPY

3. Développement

XMLSpy Vue d’ensemble ID: 206 Objectif: A la suite de cette formation l’apprenant connaîtra les fondements de XMLSpy Entreprise pour travailler au plus vite avec le XML, XSL, XSD et DTD et rendre conforme et valide ses documents, les tester, les débogger ou encore les saisir. Audience: Toute personne faisant du XML et possédant XMLSpy. Prérequis: Connaissances de bases en XML/DTD/XSD. Méthode pédagogique: Formation orientée sur la pratique avec des exercices improvisés relativement au métier du apprenant. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • •

Introduction Découverte de l’interface Création d’un nouveau fichier Attacher un fichier DTD ou XSD à du XML Création rapide de fichiers XSD/DTD Validation et débogage Saisie rapide à partir de la définition DTD/XSD Validation et conformité du document et débogage Aperçu de la sortie en XSL Requêtes XPath en ligne Sortie XSL-FO intégrée

Support de cours: , 248 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: altova xmlspy, xml, xsd, xsl, smil, html, xhtml, dtd, xpath

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Divers Contents Dactylographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 408 Dactylographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 408

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DACTYLOGRAPHIE

4. Divers

Dactylographie Dactylographie ID: 83 Objectif: Maîtriser la saisie clavier (dactylographie) et arriver à une vitesse de frappe minimum de 3 touches par seconde afin de gagner 10 Audience: Toute personne ayant à utiliser fréquemment l’informatique pour la création de documents, de tableaux, pour la rédaction de codes informatiques ou tout autre type de saisie. Prérequis: Aucun prérequis Méthode pédagogique: La formation est constituée à 99% d’exercices. Le but est de permettre aux apprenants de se concentrer sur les aptitudes à la frappe en 3x1 jours d’exercices Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 670 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation du logiciel Dactylo Facile Explications des touches du clavier Placement des doigts Apprentissage de la frappe des lettres Le pavé alphanumérique et numérique Connaître le rôle des touches d’action et de direction Perfectionner sa frappe avec 10 doigts sans regarder le clavier Acquisition de vitesse Exercices et dictées Conclusion Examen

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: dactylo, dactylographie, clavier, maîtrise clavier, touches clavier, touches

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Gestion Contents Communication . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 411 Communication Scientifique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 411 Gestion de projets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 413 Introducing . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 413 Création d’entreprise . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 415 Élément de gestion de projets pour ingénieurs et scientifiques . . . . . . . . . 418 Fondamentaux de @Risk (Palisade) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 421 Statistics for MBA, EMBA, CFA and PMP . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 423 Statistiques pour MBA, EMBA, CFA et PMP . . . . . . . . . . . . . . . . . 425 @Risk (Palisade) Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 427 Modélisation, optimisation, maintenance et analyse statistique de processus . 429 Analyse et modélisation financière et temporelle de projets . . . . . . . . . . 431 Business Intelligence et techniques statistiques . . . . . . . . . . . . . . . . 433 Business Intelligence und Statistik Techniken . . . . . . . . . . . . . . . . . 434 Identification et maîtrise des risques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 435 Risikomodelierung und -simulation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 436 Tableaux de bords et KPI . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 437 Techniques quantitatives de gestion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 438 MS Office Project . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 440 Suivi (Monitoring) de projets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 440 Audit de projets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 442 Projekt verwaltung (Monitoring) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 443 Resource Management . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 445 Project Monitoring (Tracking) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 447 Reporting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 449 Reporting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 451

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5. Gestion Planification . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 452 Planung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 454 Gestion des ressources . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 456 Verwaltung der Ressourcen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 459 Project planning . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 461 Modélisation du risque . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 463 Gestion budgétaire . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 464 Suivi, reporting et gestion multiprojets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 466 Ressources Humaines . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 468 Ingénierie de la formation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 468 Statistiques pour Ressources Humaines . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 470

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5. Gestion

COMMUNICATION

Communication Communication Scientifique ID: 1040 Objectif: Que vous cherchiez à valoriser et à communiquer avec les médias de masse, diffuser les résultats de vos recherches, augmenter votre crédibilité, accroître votre compétitivité, à publier un article, à convaincre pour obtenir un financement, à mobiliser vos équipes, l’impact de votre communication scientifique est déterminant pour atteindre vos objectifs ou répondre rigoureusement avec responsabilités et neutralité aux critiques objectives des médias. La formation communication scientifique répond à vos enjeux de transmission de savoir, culturel, économique et social dans un contexte préparé ou improvisé pour améliorer ou maintenir votre réputation dans le domaine de l’ingénierie financière, de l’économie, des biotechnologies de l’informatique ou autre. Audience: Cette formation communication scientifique s’adresse aux directeurs d’entreprises, responsables de la communication, professeurs, chercheurs, responsables de départements scientifiques ou laboratoires, médecins. Prérequis: Motivation à avoir un discours de rigueur, neutre et responsable avec une forte affinité au bon sens. Avoir suivi au préalable une formation de communication traditionnelle (vocabulaire, somatique) est fortement recommandé (la communication scientifique n’étant pas une simple affaire de style, de gestuelle et de rhétorique). Méthode pédagogique: Formation basée sur l’interaction consultant-participants et le retour d’expérience de chacun. Mises en situations, auto-critique et 360. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 3500 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Qu’est-ce que la communication scientifique Conscience de l’impact d’une absence de communication Auto-diagnostique Études de cas médiatiques Connaître la "méthode scientifique" Se rappeler de la moralité scientifique ("serment d’Archimède") Reconnaître son périmètre de compétences et de délégation Principe de neutralité La référence aux normes et lois Analyser le contexte Savoir écouter Savoir argumenter, démontrer de manière logique et convaincante Savoir utiliser les silences à bon escient

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COMMUNICATION • • • • • • • • • • •

5. Gestion

Pièges de la communication sur les statistiques Connaître les outils techniques scientifiques fondamentaux Protocole préparé d’une communication scientifique Improvisation d’un communication scientifique Gérer les situations "aggressives" des médias de masse Déjouer les tentatives de déstabilisation Transformer une critique fondée ou non en argument d’utilité scientifique Repérer les procédés manipulatoires Comment gérer l’imprévu dans la communication et maîtriser les réactions du public Comment surmonter ses appréhensions et gérer les situations de blocages Comment révéler votre communication scientifique et donner de la force à vos idées

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: communication scientifique, communication, stratégie, conflits, aggression médias, critiques populaires

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5. Gestion

GESTION DE PROJETS

Gestion de projets Introducing ID: 684 Goal: The purpose of this presentation is to have an overview and goals of a scientific view of risk management using @Risk software (from Palisade), known as being the best risk modelising tool for quality, process, finance, marketing, decisioning, logistics, project management). Audience: This introduction course is intended for bachelor engineer needing to get an overview of the software, as well as get the understanding of what is the scientific risk modeling management. Prerequisites: If possible, know the basics of descriptive and inferential statistics, statistics and univariate and multivariate methods of stochastic simulations and convolution. Pedagical Method: Training based on real industry and consulting companies examples relatively to the attendee’s activity domain. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 685 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction What is scientific risk analysis? Differences between scientific and traditional analysis Basic reminder on concepts of probability and statistics problems and limitations in interpreting the results Analysis integration in MS Project or MS Excel Available distribution kinds and definitions on tasks or cells Input/Outup variables definition Using complemetary mathematical functions Formula integration in MS Excel or Project Chart assessment, by sensibility or by probabilities scnenario Definition of a correlation marix View the simulation results Generation and customization of executed simulation reports Adjustments results Simulation parameters (Latin Hypercube Monte Carlo iterations, etc.) Options for real time monitoring and modeling (convergence) Use of @Risk Value Target tool Training Conclusion

Training Book: @Risk: MS Project , 421 pages , editions Palisade

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GESTION DE PROJETS

5. Gestion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: @risk training, @risk cours, risk management, palissade course, risk calculation, risk modeling, probabilistic risk, risk probability, training statistics, @risk

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5. Gestion

GESTION DE PROJETS

Création d’entreprise ID: 977 Objectif: Cette formation se veut être une version pragmatique et condensée des formations ou diplômes théoriques que l’on peut trouver ailleurs sur le même sujet pour une audience ayant peu de temps et de moyens à disposition. L’approche est de considérer que l’entrepreneur junior va devoir être multitâche et gérer son entreprise au jour le jour sans l’aide d’employés spécialisés et hors du contexte de ce qui se pratique dans multinationales. Des nombreuses astuces seront communiquées relativement aux questions qui reviennent fréquemment dans la pratique et qui sont mal voire pas du tout documentées dans les documents officiels ou ouvrages de référence. De nombreux fichiers et outils informatiques seront donnés gratuitement au fur et à mesure de la formation pour ne pas avoir à recréer la roue ou investir des sommes d’argent conséquentes. Audience: Futurs créateurs d’entreprise ou indépendants ne souhaitant pas recréer la roue ou tomber dans les pièges les plus courants Prérequis: Être curieux, rigoureux, entreprenant et ne pas aimer recréer la roue Méthode pédagogique: Formation ex cathedra (totalement théorique) basée sur des exemples concrets et exclusivement accompagnée de diapositives (diaporama) et de nombreux fichiers et outils qui seront distribués gratuitement aux apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 750 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Analyser le marché et se positionner Quid du business plan? Tolérance de l’entourage proche (soutien, salaire fluctuant, tolérance aux dettes et aux heures de travail, etc.) Organisation de son temps Prévoir un plan B (et un plan C) Reconnaître ses limites de compétences (relationnel, administratif, etc.) Distinguer la responsabilité civile et pénale du dirigeant Site Internet d’entreprise: qu’est-ce qui est important? L’importance d’avoir un réseau professionnel avant de commencer Estimer son besoin en fond de roulement privé et professionnel Déterminer les coûts de départ (matériel industriel/administratif, site Internet, fiduciaire, logiciels, locaux, certifications, etc.) Les logiciels nécessaires pour toucher aux domaines majeurs de l’industrie sans débourser d’argent Préparer ses chartes, certificats, processus, modèles d’entreprises (comment trouver des modèles) Automatiser son modèle tarifaire

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GESTION DE PROJETS

5. Gestion

• Posséder toutes les règles fiscales et sociales sous la main • Liste de modèles minimum à préparer (contrats cadres, devis, CG, facture, relances, cahier des charges, etc.) • Pratiques de bonne gouvernance (versionning, diversification du risque, documentation des procédures complexes) • Bonnes pratiques pour structurer ses données d’entreprises et les partager (fichiers, données brutes, back-up) • Créer sa S.A. ou Sàrl et aspects juridiques majeurs y relatifs • La conformité aux normes nationales/internationales industrielles et à la loi des activités • Développer des services et solutions de manière générique • De l’importance rester en contact avec les clients (newsletter, marketing, réseaux sociaux, remises, etc.) • Comprendre à quoi il faut faire attention lors de la demande de création d’un site Internet • Comprendre à quoi il faut faire attention lors de l’impression d’un catalogue/flyer ou de cartes de visite • Méthodes et outils de comptabilité (tableur ou logiciel dédié?) • Qu’est-il possible de déduire en notes de frais (loyer domicile, voiture perso, etc.?) et comment gérer au mieux les quittances • Créer soi même les factures, fiches et certificats de salaire • Gérer des comptes bancaires d’affaires multiples • Pièges courants de la délégation, du partenariat et du sous traitement • L’assurance contre risque économique • Que faire avec la TVA • Gérer les impôts et la déclaration correspondante • Comprendre les fondamentaux de l’AVS, la LAA, la LPP • Le danger du décompte final des impôts de l’AVS, LAA, LPP • L’importance de constituer des réserves de risque • Comment rationaliser la communication avec ses partenaires (signature électronique, courriel) • Gérer et priorétiser les poursuites • L’évasion fiscale? • Les adresses Internet importantes à connaître ou à trouver pour l’activité en Suisse • Conclusion Support de cours: Création d’entreprise , pages Reconnaissance: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Mots-clefs: formation création entreprise, entreprise, pme, projet entreprise

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5. Gestion

GESTION DE PROJETS

Élément de gestion de projets pour ingénieurs et scientifiques ID: 932 Objectif: Acquérir les connaissances fondamentales (niveau 3ème année de licence universitaire) des différentes méthodologies qualitatives de gestion de projets reconnues au niveau international et ce dans le cadre des neufs domaines de compétences usuels du domaine. Cette formation permet également aux futurs gestionnaires de choisir plus précisément leur future orientation et spécialisation à l’aide des nombreuses méthodologies qui seront survolées (PMI, IPMA, PRINCE2, Six Sigma, HERMES, IIBA, EFQM, AMDEC, ISO9001, ISO 31000, ITIL, etc.) et les différents outils informatiques qui seront présentés (MS Visio, MindManager, MS Project, MS Excel, SharePoint et autres..). Cette formation permet également à l’apprenant de se préparer la formation sur les techniques quantitatives de niveau Master/Doctorat. Audience: Toute personne souhaitant se réorienter professionnellement ou acquérir une culture générale solide de la gestion de projets Prérequis: Ouverture d’esprit, curiosité et motivation à gérer une équipe, un projet ou une entreprise Méthode pédagogique: Formation normative ex cathedra Durée suggérée: 15 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des objectifs du programme Bibliographie Liens Internet Postulats de la gestion de projets Historique Quelques chiffres Le métier de responsable de projet Erreurs classiques Présentation sommaire de quelques méthodologies et normes courantes (ISO, PMI, CMM, IPMA, PRINCE2, EFQM, etc.) Outils et technologies courantes pour une bonne gestion de projets Forces et complémentarités des méthodes Avantages et inconvénients du choix d’une méthode unique ou de la mise en place d’un méthode sur mesure Outils courants du responsable de projet Documents courants du responsable de projet Méthodologie de travail Processus et représentatives courantes (Mind Mapping, 5S, Ishikawa, XBS, Gantt, PERT, Chronologies, Flux, BMPN, AdP, Dashboards, etc.) Avantages et inconvénients du travail par processus

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De l’importance d’avoir un vocabulaire commun au sein d’un système Conduite et gestion de projets Identification des intervenants internes et externes dans un projet Types de responsables de projets Formation de l’équipe de projet (SCRUM, FCNP, DD, Matrice des rôles et responsabilités) Modèles des rôles de Belbin Profils, comportements et caractères des ressources Organisation fonctionnelle, structurelle et matricielle Communication interne/externe (styles de communication, rationalisation de la communication) Approche de la gestion des conflits Syndrome de Calimero et souffrance au travail (180◦ , 360◦ ) Standardisation entre les ressources (5S) Gestion des rencontres et réunions internes/externes Responsabilité éthique et environnementale d’un projet Modèles de cycle de vie de projet (DMAIC, PDCA, IPRC, etc.) Le cercle vertueux (délais, qualité, budget) Phase Identification (objectifs/besoins, analyse fonctionnelle/structurelle, SMART, SWOT, granularité, QQOQCP, 5P, WBS, PBS, RBS) Le contenu du PdP, CdP MIP Les conditions générales et particulières De l’importance du respect des chartes, processus, check-list et normes Le cadre légal et les pénalités Identification intrants/extrants (livrables) Phase: Planification Faisabilité et légitimité d’un projet Type de planification (ATO, ATA) Définir le jalonnement, le phasage, l’ordonnancement, la connexité, la dynamique, les contraintes, les échéances Gérer et comprendre le chemin critique et les différentes marges (libres et totales) Savoir tirer profit de l’imprévisible (scénarios déterministes ou probabilistes) Modéliser et simuler encore et toujours (PNET) Différences entre PMS, MRP et ERP Optimiser un planning/une organisation (crashing, fast tracking, recherche opérationnelle) Analyser et contrôler la volatilité et la sensibilité d’un projet Techniques de choix d’investissements Modèle de contrôle à rétroaction Phase: Réalisation Go/No Go ou Kickoff Gestion de l’intégration (langues, documentation, environnement, culture, inertie, etc.) Gestion du temps et délais (congés, maladies, retards, fournisseurs, etc.) Gestion de la qualité (Six Sigma, BPF, 5M, AMDEC, ISO 9001, etc.) Gestion logistique (Supply Chain, Contrôle de réception, 5S, Poka Yoke, Kanban, etc.) Gestion financière (VAN, TRI, eVAN, V@R, T@R, etc.) Gestion des ressources (ressources critiques, statistiques des absences, back-up, partenariats, consultants externes, etc.)

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Gestion de la communication (outils, rationalisation, centralisation, etc.) Gestion de la connaissance (REX, documentation, nomenclature, identifiants, etc.) Gestion du changement (processus, guides, implémentation, outils, etc.) Gestion des risques (ISO 31000, AMDEC, AdP, etc.) Choisir des indicateurs et les construire intelligemment (tableaux de bord, IPC) Modèle (processus) de contrôle de projet à rétroaction L’importance des audits (financiers, qualité, etc.) Phase: Clôture Faire un bilan Reporter les données et s’assurer de leur fiabilité Vente d’un projet Finalité Conclusion et synthèse Conclusion

Support de cours: Éléments de gestion de projets pour scientifiques et ingénieurs , 3100 pages Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation.

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Fondamentaux de @Risk (Palisade) ID: 85 Objectif: L’objectif de cette présentation est de donner aux apprenants un aperçu des possibilités et buts d’une approche scientifique de la gestion du risque en utilisant le logiciel @Risk de Palisade connu comme le meilleur outil à ce jour pour modéliser les risques dans toute sorte de situations (qualité, processus, finances, marketing, décisionnel, logistique, gestion de projets). Audience: Cette présentation s’adresse à des ingénieurs de niveau bachelor au minimum et souhaitant voir les possibilités de l’applicatif et acquérir une idée de ce qu’est la gestion et la modélisation scientifique du risque. Prérequis: Il est souhaitable de connaître les bases des statistiques descriptives et inférentielles, de la statistique univariée et multivariée ainsi que des méthodes stochastiques de simulations et de convolution. Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples réels de l’industrie et les sociétés de service relatifs au domaine d’activité des apprenants. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation de l’analyse scientifique du risque Différence entre l’analyse traditionelle et l’analyse scientifique Rappels sommaires de notions de probabilités et statistiques Le problème de l’interprétation des résultats et limites Intégration de l’analyse dans MS Project ou MS Excel Types de distributions disponibles et définitions sur les tâches ou cellules Définitions des variables d’entrée/sortie Utilisation des fonctions mathématiques complémentaires Intégration dans les formules MS Excel ou Project Évaluation graphique, par sensibilité ou par scénario des probabilités Définition d’une matrice de corrélation Observer la fenêtre des résultats d’une simulation Génération et personnalisation de rapports de simulations exécutés Ajustements des résultats Paramètres de simulation (Latin Hypercube, Monte-Carlo, Itérations, etc.) Options de temps réel et de surveillance de la modélisation (convergence) Utilisaton de l’outil Valeur Cible de @Risk Conclusion

Support de cours: @Risk: MS Excel , 530 pages , éditions Palisade Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour

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autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation @risk, cours @risk, management, gestion, cours palisade, calcul, modélisation, mathématique, probabiliste, probabilité, statistique

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Statistics for MBA, EMBA, CFA and PMP ID: 920 Goal: The aim of this training is to enhance your data analysis and model-building skills, not to transform you into expert management scientists, nor statisticians, by the end of this training. Rather, you should have mastered a set of skills which will enable you to approach a large range of problems in a more structured way. Equally important, you should become informed and critical users of quantitative tools developed for you by others, whether by in-house specialists or external consultants. You should have gained the confidence to look behind their numbers at the underlying assumptions, and challenge these where appropriate. Audience: Executives, Managers or Project Managers who need to make and undserstand statistics from MBA or EMBA program. Prerequisites: Bachelor level in mathematics (integration and derivates have to be mastered). Pedagical Method: Practical training based on real business cases with MS Excel and/or Minitab. Suggested Duration: 15 day(s) Price/day: 1050 CHF (book not included) Detailed Training Program: • Introduction • Why study statistics? • Statistics applications in real life (finance, communications, industry, insurance, r&d, etc.) • Typical statistics traps • What is a random variable? • What is a population? • What is a random sample? • Conditional probability law • Mean and variance • Properties of mean and variance (and covariance) • Conditional mean and variance • Discrete and continuous probability distributions • Law of large numbers • What is the Central Limit Theorem? • What is an estimator? • What are desirable properties of an estimator? • Simulation of variables • What is a confidence interval? • How to build a confidence interval for the mean of a population? • The chi-squared adjustment test • What are hypothesis tests? • What is statistical significance? 360/764

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What errors can we make when using the hypothesis test approach? How to do a test to the population mean? What is the probability value or p-value? What is the purpose of regression? How do we estimate the regression line? What is the interpretation of the simple regression estimates? What are the statistical assumptions behind a simple regression analysis? How to build a confidence interval for the population slope? What is the F test of significance? What is the R-squared? Statistical assumptions behind a multiple regression analysis? How can we use regression to make predictions? How do we build a multiple regression model? What is a "dummy variable"? How do we use linear regression to model nonlinear relations? What happens if we include an irrelevant variable? Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: mba, emba, statistics, calculations, test hypothesis, forecasting

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Statistiques pour MBA, EMBA, CFA et PMP ID: 921 Objectif: Affiner l’esprit analytique et critique dans le cadre de la manipulation de chiffres et l’élaboration de modèles statistiques, en aucune cas de vous transformer en scientifiques ou statisticiens. À la fin du programme, vous aurez acquis un ensemble d’outils et de méthodes qui vous permettront d’aborder une large classe de problèmes sous un aspect structuré. Vous allez également acquérir les connaissances pour avoir un regard critique sur les outils quantitatifs et analyses statistiques développées par vos collaborateurs ou par des consultants externes. Cela vous permettra d’avoir une perspective différente sur la confiance que vous devez accorder aux nombres via la connaissance des hypothèses sous-jacents aux modèles d’usage. Audience: Executives, gestionnaires ou responsables de projets qui ont besoin ou souhaitent acquérir les outils et connaissances statistiques enseignées dans les programmes de MBA ou EMBA. Prérequis: Bachelor level in mathematics (integration and derivates have to be mastered). Durée suggérée: 15 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Pourquoi étudier les statistiques? • Applications des statistiques dans la vie réelle (finance, communications, industrie, assurances, r&d, etc.) • Pièges typiques des statistiques • Qu’est-ce qu’une variable aléatoire? • Qu’est-ce qu’une population? • Qu’est-ce qu’un échantillon aléatoire? • Probabilités conditionnelles • Espérance et variance • Propriétés de la moyenne et de la variance ( et covariance) • Espérance et variance conditionnelle • Loi de probabilités discrètes et continues • Loi des grandes nombres • Qu’est-ce que le théorème central limite? • Qu’est-ce qu’un estimateur? • Quelles sont les propriétés désirées d’un estimateur? • Simulation de variables • Qu’est-ce qu’un intervalle de confiance? • Comment construire un intervalle de confiance pour la moyenne d’une population? • Le test d’ajustement du khi-deux • Qu’est-ce qu’un test d’hypothèse • Qu’est-ce que la signification statistique? • Quelles erreurs pouvons nous faire lors d’un test d’hypothèse? 362/764

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• Comment effectuer un test pour la moyenne? Support de cours: Éléments de Mathématiques appliquées , 4800 pages , ISBN 9782839909327 Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: mba, emba, statistiques, calculs, tests d’hypothèses, prévisionnel

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@Risk (Palisade) Foundations ID: 1015 Goal: This course use simple real business examples to present modeling techniques for the simulation analysis in proactive risk and opportunity management, strategic decision making, supply chain inventory optimization, reliability and quality, financial hedging instruments or portfolio optimization. By the end of the course, attendees should be able to perform defensible risk assessments. No maths will be done or explained during this course (you can request the corresponding theoretical course Audience: Senior Business Analysts, Senior Project Managers or Senior Financial Analysts Prerequisites: Undergraduate level in mathematics, business or finance. Trainees are supposed to already know all mathematics and assumptions behind each topic. No prior programming experience or knowledge of @Risk is assumed. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer and master Microsoft Excel and Microsoft Project almost perfectly. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1050 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Introduction Good practices in risk modeling Common mistakes and how to prevent them Define variables/hypothesis based on standard/customdistributions Correlating Risk Inputs Simulations settings and reports Choose simulation technics (MC or LH) View distribution and sensitivity reports (tornado chart, sensitivity analysis) Distribution fitting Probabilistic output inference Statistical Target Tool Statistical Optimizer Six Sigma Capability Analysis Time Series Analysis Project Planning simulations Define distribution on tasks Define taks conditional branching Simulate and report project planning Conclusion

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Training Book: @Risk: MS Excel , 530 pages , editions Palisade Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: @risk training, @risk course, management, management, palissage course, calcul, modeling, modelization, mathematics, probabilities, decisioneering, decisio engineering

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Modélisation, optimisation, maintenance et analyse statistique de processus ID: 540 Objectif: Acquérir dans un premier temps les techniques qualitatives de schématisation de représentation des processus selon les standards d’usage (IDEF0, AdP, ITIL, Six Sigma, ISO 9000, TQM, BPMN, AMDEC) en fonction des métiers des apprenants. Apprendre ensuite à mettre en place les outils quantitatifs pour mesurer la performance et la fiabilité d’un processus quel qu’il soit dans un but de maintenance et d’optimisation. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne d’expérience ayant suivi des formations en méthodologie de gestion et qui souhaite apprendre les techniques de pointe de la gestion des processus. Prérequis: Au minimum 5 ans d’expérience dans la gestion et des solides connaissances de base en statistiques et probabilités. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une base théorique et des exercices pratiques inspirés de cas concrets repris de l’administration, des sociétés de services et de l’industrie. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Choix des standards à approfondir avec les apprenants Postulats de base de la gestion scientifique des processus Méthodes correctes de schématisation de processus avec MS Office Visio Mise en place d’outils de mesure de fonctionnement des processus Analyse de la défaillance et maintenance préventive de processus Détermination du RTY en centré et non centré selon Six Sigma Optimisation statistique selon Six Sigma et AMDEC des processus Optimisation opérationnelle des processus Modélisation statistique des processus par Monte-Carlo Analyse statistique des processus (fréquences, règle de Sturges, Distributions..) Analyse Markovienne des processus Conclusion

Support de cours: Éléments de gestion de projets pour scientifiques et ingénieurs , 426 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours processus, formation sur les processus, formation optimisation des processus, six sigma, amdec, idef0, adp, statistique, processus, optimisation de processus, analyse de processus, défaillance de processus

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Analyse et modélisation financière et temporelle de projets ID: 541 Objectif: Calculer et modéliser les coûts et le temps de projets avec leurs variations en utilisant les outils de pointe de l’ingénierie afin de se prémunir au mieux et de manière rigoureuse des effets imprévisibles et des erreurs de jugements subjectifs et qualitatifs courants. Audience: Chefs de projets expérimentés travaillant actuellement avec des méthodes par tâtonnement et qui souhaitent acquérir les outils quantitatifs (mathématiques) utilisés par les spécialistes en ingénierie de projets. Prérequis: Au moins 5 années d’expérience dans la gestion de petits ou gros projets et de solides connaissances (ou une forte culture générale) de base en statistiques, probabilités et économétrie. Méthode pédagogique: Cette formation s’appuie sur une base théorique et sur des exercices pratiques inspirés de cas concrets pris dans l’administration, les sociétés de services et l’industrie. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Postulats de base de l’ingénierie financière en gestion de projets Outils mis à disposition sur le marché et leurs limites Dangers courants du mauvais ou du bon usage de la simulation Méthodologie de travail en ingénierie financière de projets Différences entre Univers certain et Univers incertain d’un projet Modélisation déterministe des coûts et indicateurs des coûts d’un projet Modélisation statistique des coûts et indicateurs des coûts d’un projet Intégration des facteurs externes de risques sous forme statistiques Contrôle de la déviation financière pure de l’interaction temps/coût Explication du théorème central limite Simulation des coûts par la méthode Monte-Carlo Calculs de probabilités de coûts et de temps en univers incertains Calculs des indicateurs de coûts classiques en univers certains ou incertains (VAN, TRI, eVAN, eTRI,..) • Applications avec MS Excel, MS Project et @Risk • Conclusion Support de cours: Éléments de gestion de projets pour scientifiques et ingénieurs , 426 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: formation en finance de projets, finance de projets, formation en gestion financière, gestion financière, van, tri, evan, etri, montecarlo projets, modélisation de projets, modélisation financière

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Business Intelligence et techniques statistiques ID: 542 Objectif: Apprendre à mettre en place des représentations graphiques et des calculs d’analyses statistiques d’indicateurs ou de tendances de tout ce qui peut être quantifié dans le cadre de la gestion en générale. Audience: Analystes, ingénieurs ou personnes travaillant dans le controlling et souhaitant apprendre les techniques mathématiques de la Business Intelligence. Prérequis: Un très solide connaissances des statistiques et probabilités ainsi des processus stochastiques est requis pour apprendre les bases de la BI. Méthode pédagogique: Cette formation est construite sur une base théorique avec des exercices pratiques inspirés de cas concrets repris de l’administration, des sociétés de services et de l’industrie. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels sur les moments de premier et deuxième ordre Box-and-Whisker plots avec quartiles et médiane Interpolations linéaires, polynomiales, exponentielles ou logarithmiques Indicateurs de glissements (moyennes et écart-types mobiles) Analyse de la régression linéaire et multilinéaire Analyse en fréquences (distributions avec règle de Sturges) et Pareto Analyse en composantes principales Analyse factorielle des correspondances Analyse des séries temporelles (AST) Processus de Wiener et mouvement brownien généralisé Coefficient d’autocorrélation et corrélogramme Régression logistique Simulation par Monte-Carlo Conclusion

Support de cours: Éléments de Mathématiques appliquées , 4800 pages , ISBN 9782839909327 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum Mots-clefs: business intelligence, formation bi, formation business intelligence, cours bi, cours business intelligence

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Business Intelligence und Statistik Techniken ID: 567 Inhalt: Erlernen und erstellen von Darstellungen und Berechnungen für die statistische Analyse von Trends oder was im Rahmen der allgemeinen Verwaltung quantifiziert werden kann. Zielgruppen: Analysten, Ingenieuren oder Personen, die im Controlling arbieten und die Techniken der mathematische der Business Intelligence erlernen wollen. Voraussetzungen: Es ist notwendig, dass Sie sehr solide Kenntnisse der Statistik und Wahrscheinlichkeitsrechnung und stochastische Prozesse haben, um die Grundlagen der BI zu erlernen. Methodik/Didaktik: Dieses Kurs ist basiert auf 50% theorie und 50% praktish improvisiert (wenn möglich) über die Arbeitsbereiche die Teilnehmer. Vorschlagene Dauer: 3 Tag(e) Preis/Tag: 1250 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Rückrufe auf den ersten und zweiten Moment Box-and-Whisker graphische Darstellungen mit Quartilen und Mittellinie Lineare, polynomiale, exponentielle oder logarithmische Interpolationen M-Indikatoren (bewegliche Durchschnitte und bewegliche Standard-Abweichung) Linearen und multilinearen Rückganganalyse In Häufigkeitanalyse (Verteilungen mit Sturges-Regel) und Pareto Hauptkomponentenanalyse Faktoranalysen Zeitlichen Serien Analyse (ZSA) Wiener-Prozess und Generelle Brown’sche Bewegung Autokorrelation Koeffizient und Zeitkorrelation Logistischer Rückgang Monte Carlo Simulation Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: business intelligence, bi, monte-carlo, wiener-prozess, hauptkomponentenanalyse, faktoranalyse, zeitlichen serien, rückganganalyse, box-and-whisker

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Identification et maîtrise des risques ID: 225 Objectif: Donner aux responsables de projets les bases des techniques mathématiques modernes de décision et de modélisation du risque et de préparer le terrain à l’apprentissage de logiciels informatiques de haut niveau dans ces deux domaines. Audience: Cadres ayant déjà plusieurs années d’expérience dans la gestion avec une approche qualitative et méthodologique de projets et souhaitant passer à une méthode quantitative. Prérequis: Avoir de solides bases en mathématiques (probabilités, calcul différentiel et intégral compris). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur 50% et 50% de pratique improvisée (si c’est possible) par rapport aux métiers des apprenants et leur provenance. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1650 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Définition des risques Objectifs, possibilités et limites de la modélisation du risque Présentation des outils informatiques courants dans le domaine La méthode des scénarios déterministes La théorie des jeux (critère de Laplace, Maximin, Minimax, Hurwitz,..) La théorie de la décision (arbres de décision) Démarche bayésienne au risque et à la sûreté Modélisation statistique des risques (Monte-Carlo) Evaluation de la probabilité et de l’impact Calcul de la probabilité cumulée d’atteindre les coûts et délais Utilisation des indicateurs de dispersion et d’inférence Tests d’hypothèses paramétriques et non-paramétriques Conclusion

Support de cours: Management du risque - Principes et lignes directrices , 226 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: gestion du risque, risk management, risque, @risk, palisade, graphe tornado, simulation du risque, modélisation du risque, montecarlo, théorie des jeux, théorie de la décision, treeage, markov, arbres de décision

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Risikomodelierung und -simulation ID: 566 Inhalt: Diese Ausbildung hat zum Ziel, den Verantwortlichen für grosse Projekte, die Grundlagen der modernen mathematischen Entscheidungstechniken und Simulationun des Risikos erlernen und zur Vorbereitung für die benutzung von Computer Anwendungen in diese beiden Bereiche. Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich an Führungskräfte, die bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Risikoverwaltung haben sowie qualitatives und methodologisches Konzept von Projekten, und das wünscht, zu einer quantitativen Methode überzugehen. Voraussetzungen: Um dieser Ausbildung zu folgen wird empfohlen sehr gute Grundlagen der Mathematik zu beherschen (Wahrscheinlichkeitsrechnung, Differential-und Integralrechnung inkl.). Methodik/Didaktik: Dieses Kurs ist basiert auf 50% theorie und 50% praktish improvisiert (wenn möglich) über die Arbeitsbereiche die Teilnehmer. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 1650 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • •

Einführung Ziele, Möglichkeiten und Grenzen des Quantitative Risiko-Modellierung Kurze Vorstellung der quantitativen Werkzeuge des Marktes Deterministischen Szenarien Methode Die Spieltheorie (Laplace Kriterium, Maximin, Minimax, Hurwitz,...) Die Entscheidungtheorie (Markoviens Entscheidungsabläufe) Betriebsanalyse Risiko und Sicherheit Bayesiansanaylse Statistischer Risiko-Modellierung (Monte-Carlo) Benutzung von Abweichungsindikatoren und Schlussfolgerung Parametrische und nicht- parametrische Hypothesetests Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: risiko verwaltung, risiko management, risk management, risiko, @risk, palisade, tornado diagramm, risiko modellbau, risiko simulation, monte-carlo, spieltheorie, markov, treeage

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Tableaux de bords et KPI ID: 329 Objectif: Acquérir une méthodologie de construction d’un système de tableaux de bord pour le pilotage de la qualité en choisissant les indicateurs pertinents pour amener l’entreprise à la réalisation de ses objectifs qualité et à déceler tout dysfonctionnement pour rejoindre une situation d’amélioration continue selon les normes ISO 9000:2000 et FDX 50-171. Audience: Tout acteur de l’entreprise, ayant une pratique de la démarche qualité, collaborant à la recherche d’efficacité des processus de l’entreprise. Prérequis: Travailler régulièrement dans la gestion d’équipes, de départements ou d’entreprises. Méthode pédagogique: La formation est essentiellement théorique (à 95%) et basée sur le retour d’expérience dans l’ingénierie et la négoce financière de pointe. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction Origine, enjeux et objectifs des tableaux de bords Exigence des normes en vigueur Identification des sources d’information Les types d’indicateurs (KPI, scoring) Choix des bons indicateurs selon une approche statistique Les principes de contrôle, de mesure et de maîtrise des processus Les quatre axes de contrôle et de validation Les tableaux de bord prospectifs (trend following, carte de contrôles, modèles financiers) Le cycle de vie des tableaux de bord Interprétation des résultats Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: tdb, tableau de bord, tableaux de bords, business intelligence, bi, dashboards, kpi, indicateur de performance clé, ipc

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Techniques quantitatives de gestion ID: 224 Objectif: L’objectif de cette formation est, après un rappel des outils statistiques, d’introduire aux outils rigoureux quantitatifs de la gestion de projets dans le cadre des principales fonctions de l’entreprise. Pour ce cours les outils principaux de modélisation que sont MS Excel, TreeAge et @Risk sont utilisés. Audience: Cette formation s’adresse à des cadres ayant déjà plusieurs années d’expérience dans la gestion avec une approche qualitative et méthodologique de projets et souhaitant aller vers une méthode quantitative. Prérequis: Pour suivre cette formation il est conseillé d’avoir de solides bases de mathématiques (calcul différentiel et intégral compris). Méthode pédagogique: Cette formation est entièrement basée sur son support de formation en français. Son contenu est constitué de 50% de théorie et de 50% de pratique. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 3400 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels sur les statistiques explorataires et décisionnelles Techniques de prévisions (ajustements linéaires, moyenne mobile,..) Séries chronologiques et le lissage exponentiel Approvisionnement statistique de la gestion des stocks Programmation linéaire (recherche opérationnelle) Techniques d’ordonnancement (Gantt, PERT, MPM) Calcul statistique des déviations Optimisation de projets avec la recherche opérationnelle Bases de la MSP (maîtrise statistique des procédés) Techniques de calcul des coûts déterministes et probabilistes Choix estimés et simulés des investissements (ROI, IRR,..) Indicateur d’audit des coûts d’un projet et scénario bêta Dimensionnement de services avec les files d’attentes Création de groupes en utilisant les matrices de corrélation Théorie de la décision avec TreeAge Modélisation du risque avec @Risk Conclusion

Support de cours: Éléments de gestion de projets pour scientifiques et ingénieurs , 426 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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GESTION DE PROJETS

Mots-clefs: gestion de projets, projets, ajustement linéaire, interpolation, gantt, pert, roi, irr, modèle de wilson, wilson, contingence, msp, recherche opérationnelle, méthode du simple, optimisation linéaire, management scientifique, gestion statistique, simplexe

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MS Office Project Suivi (Monitoring) de projets ID: 243 Objectif: Apprendre à utiliser les outils proposés par MS Project pour effectuer un suivi de projets pertinent et efficace tout en évitant les pièges courants. Audience: Cet atelier s’adresse principalement à des responsables de projets rencontrant des difficultés dans leur travail de suivi de l’avancement. Prérequis: Une expérience en gestion de projets et gestion d’équipes est requise pour bien comprendre les concepts abordés pendant la formation. Méthode pédagogique: Cette formation est basée essentiellement sur de la pratique (95%) avec des exemples construits à partir des modèles disponibles dans MS Project ou un fichier mis à disposition par les apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels sur les limites de MS Project Standard Rappel sur l’utilisation de la W.B.S. pour le suivi des numérotations de tâches Rappels sur la création de tâches de hammock et fantômes pour automatiser certaines mises à jour Rappel sur le fractionnement d’écran et la gestion des violations de contraintes Utilisation détaillée et optimisation de la vue Gantt Suivi Définition du chemin critique dans les options du logiciel Pièges classiques concernant le chemin critique Personnalisation du Gantt Suivi pour afficher les dates de contrainte, les dates d’échéance, les marges libres, les marges totales Personnaliser le Gantt Suivi pour afficher Afficher le glissement des tâches Insertion et utilisation des champs Insertion et utilisation des champs Travail restant, Durée restante Personnalisation du Gantt Suivi pour différencier les champs Différenciation des différentes types de champs de type Début.. et Fin.. Création d’un champ de validation des responsables Rappel sur les champs liés avec MS Excel Création d’un champ calculé d’appel ou de relance de suivi/d’avancement Création d’une formule pour faire une projection de fin (modèle linéaire)

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• Utilisation des planifications initiales et temporaires • Choix de la planification initiale pour les calculs de variations dans les options avancées • Personnalisation de la vue Gantt Suivi multiple pour afficher les planifications de référence • Affichages des différentes planifications dans des vues et tables personnalisées pour la comparaison • Création de champs calculés pour visualiser les variations • Voir les variations dans les feuilles de temps des ressources • Utilisation de la barre d’outils Suivi et Analyse (Project 98 à 2007) • Utilisation des éléments de la barre d’outils des formulaires personnalisés pour le suivi (Project 98 à 2007) • Création et organisation de formulaires personnalisés (Project 98 à 2007) • Utilisation de l’outil de comparaison de fichiers (Project 2003 et supérieur) • Gérer l’avancement mono ou multitâches avec ou sans la date d’état • Utilisation des indicateurs de suivi et des barres d’avancement • Conclusion Support de cours: MS Project 2000-2010 , 710 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms project, cours MS project, monitoring de projets, suivi de projets, mises-à-jour de projets, gestion, ms poject, suivi, tracking, baselines, planification initiale

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Audit de projets ID: 284 Objectif: Apprendre à utiliser les outils intégrés à MS Project standard pour l’audit de projet avec les techniques de earned value et l’avancement fin. Audience: Cette formation s’adresse à tout chef de projet souhaitant connaître les finesses de l’analyse d’un état d’un projet et de son statut financier. Prérequis: Pratique de la création et de la mise à jour de plannings et de projets dans MS Project. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples simples imposés par le formateur. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 480 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Utilité des coefficients d’audit de projets (Utilité des coefficients d’audit de projets (analyse de la variance, earned value management) • Activation de la table d’audit • Définition des facteurs de comparaison (CBTE, CBTP, CRTE, VS, VC, FAC, BAC, VAC) • Définition des facteurs de performance (IPC, IPP, TCPI) • Option de MS Project de facteurs d’audit comparé au • Option de MS Project de facteurs d’audit comparé au • Option de MS Project de facteurs d’audit comparé à une planification initiale choisie • Utilisation de la barre d’outils formulaires pour l’affichage des indicateurs • Création et organisation de formulaires personnalisés • Analyse temporelle avec l’assistant export vers MS Excel • Conclusion Support de cours: MS Project 2000-2010 , 710 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms project, cours MS project, project, crte, cbte, cbtp, crte, vs, vc, fac, bac, vac, ipc, ipp, tcpi, %physique, %achevé

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Projekt verwaltung (Monitoring) ID: 433 Inhalt: Lernen Sie die Tools von MS Project zu benutzen um die Projekte sinnvoll und effizient zuverwalten und folgen. Zielgruppen: Dieser Workshop richtet sich hauptsächlich an der Projektleiter. Voraussetzungen: Eine Erfahrung im Projektmanagement und Management-Teams ist erforderlich um die angesprochen Konzepte während der Ausbildung zu verstehen. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 480 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Introduction • Benutzung der Bakendiagramm überwachungsansicht • Schaffung eines neues personnal Ansicht um Einschränkungsdatum, Stichtag, Freie und Gesamte Pufferzeit zu anzeigen • • Unterschied zwischen Anfang, Aktueller Anfang und Geplante Anfang Feldern • Schaffung eines neues personnal Ansicht um • Schaffung eines Güldigkeitsliste • Berechnetes Feld für rückruf erstellen • Benutzung die Basis- und Zwischenpläne • Benutzung die Mehrfachbasispläne und schaffung eines Ansicht um 8 Basispläne gleichzeitig zu anzeigen • Verschiedene Basispläne in persönlichen Ansichten und Tabellen für vergleichung anzeigen • Schaffung von Feldern um Abweichungen zu visualisieren • Benutzung die Überwachen und Analyse Leisten • Benutzung die Benutzerdefinierte Masken Leisten Knöpfen für die Überwachung • Schaffung und Organisieren die persönlichen Masken • Benutzung der Projektversionen vergleichen Leiste (Project 2003 und später) • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Office Project 2007 - Das Handbuch , 839 Seiten , ISBN 3866451091 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms project kurs, MS project kurse, project kurs, projekt überwachung, bakendiagramm, gantt, %abgeschlossen, %arbeit abgeschlossen, physisch % abgeschlossen, einschränkungsdatum, stichtag, freie pufferzeit, gesamte pufferzeit, projekt vergleichen

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Resource Management ID: 485 Goal: Learn professional and efficient methods of resource management with MS Project (without using MS Project Server) Audience: This workshop is primarily intended for project managers, executive managers or team leaders who have to manage projects resources with MS Project. Prerequisites: An experience in project management and team management is required to understand the covered concepts during the course Pedagical Method: This training is based on approximatively 20% theory and 80% practice exemples. The participants can take their professionnal planning to personalize the training objectives. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 480 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Limits of MS Project vs Project Server PMO Resources definition and properties Resources types (inactive, work, material, generics, budgeted) Personal and contractual calendar management Adding important fields to the resource table view Differences between Dynamic resources variable data (cost variation, availability variation) Managing the resources work profile Definition of RBS/OBS/VBS Resource Allocation techniques Tasks ignoring the resources calendar Differences between the Resource Usage view and the Task Usage Managing overall locations Differences between delay and leveling delay Analysis of resource work profile through the Resource chart view RCS (Resource Critical Path) identification Resources conflicts levelling Resources availability for basic or project portfolio Tasks with fixed work, fixed duration, fixed capacity and effort driver Exporting data in MS Excel for analysis Reports set up for resource calendars Training Conclusion

Training Book: Ultimate Learning Guide to MS Office Project 2007 , 920 pages , ISBN 1934240001

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Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms project training, ms project course, resource management, project management, overallocation, timesheet, monitoring, time tracking, calendar, resource levelling

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Project Monitoring (Tracking) ID: 802 Goal: Learn to use MS Project tools to track and monitor project effectively, efficiently and avoid problems. Audience: Workshop intended primarily for project managers experiencing difficulties when monitoring projects progress. Prerequisites: Experience in project management and team management is required to understand the concepts used in this training. Pedagical Method: Training mainly based on practice (95%) with examples from MS Project available templates or files from attendees. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 480 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction In depth use of the Gantt tracking view Creating a custom view to display dates of constraints, deadlines, free slack, total slack Inserting and using fields like Creating a custom view to differentiate fields Differentiation of various fields like Start... and End... Creating a manager’s validation field Creating a call or recall calculated field for monitoring Using the initials and temporaries baselines Initial planning setup for variations calculations with the advanced options Using the multiple tracking Gantt layout and create layouts to display eight parallel Gantt view Compare different plannings in custom views and tables Creating calculated fields to visualize changes Using the Monitoring and Analysis toolbar Using tools of custom forms for monitoring toolbar Creating organizing custom forms Using compare file tool (Project 2003 and later) Use of monitoring indicators and progression bars Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms project training, MS project course, project monitoring, project update, management, project management, ms poject, monitor, tracking, baseline, initial planning

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Reporting ID: 285 Objectif: Apprendre à utiliser les rapports intégrés et à en créer des personnalisés, de même avec les mapping et assistants Excel, l’export vers Access et l’utilisation du XML/XSL. Audience: Cette formation s’adresse à tout chef de projet souhaitant pousser au maximum les limites de MS Project avec les outils bureautiques d’analyse, le web et le V.B.A. Prérequis: Avoir l’habitude de travailler avec des projets de moyenne et grande taille (200 tâches minimum). Une expérience professionnelle de MS Project est donc souhaitée et la connaissance de l’utilisation de MS Excel, MS Access et du langage HTML est un avantage. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples imposés par le formateur. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 550 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Options d’impression de tables et vues Impression du Gantt pour une ressource entre deux dates avec les filtres Insertion de sauts de page Création de légendes de tâches et impression des légendes sur une page à part Outil export d’image du Gantt ou de la Chronologie Envoyer le planning, la chronologie ou un PDF par e-mail Création de filtres simples et complexes paramétrés Création de groupes simples et complexes Accès et visualisations des rapports intégrés Création de nouveaux rapports utilisant ou non des filtres et groupes Organisation des rapports Explication des limites des rapports intégrés Assistant export table/graphique Excel de la barre d’outils analyse Export avec des mapping standards vers des tableaux ou tableaux croisés dynamiques Excel Création et organisation de mapping personnalisés utilisant ou non des filtres et groupes Assistant export au format XML de la barre d’outils analyse et personnalisation des fichiers XSL standards Export de données au format HTML pour l’intranet Utilisation de l’export MS Access pour la génération de rapports élaborés Développement V.B.A. pour l’export au format quelconque Conclusion

Support de cours: MS Project 2000-2010 , 710 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour

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autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms project, cours MS project, reporting, export, xml, project xml, export project xml, V.B.A., v.b.a

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Reporting ID: 812 Goal: Learn to use the built-in reports and to create custom reports, even with mappings and Excel wizards, export to Access and use of XML / XSL. Audience: Project manager seeking to push the limits of MS Project with desktop tools for analysis, web and V.B.A.. Prerequisites: Work with big and medium sized projects (200 tasks minimum). Working experience of MS Project is recommended as well as working with MS Excel, MS Access. HTML is an advantage. Pedagical Method: This participative training is based on examples proposed by the trainer. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 550 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Printing options for tables and views Printing Gantt for one resource between two dates using filters Gantt Image Export Tool Creation of simple and complex filters setup Creating basic and complex groups Accessing and display of integrated reports Creating new reports using (or not) filters and groups Organizing reports Limits of integrated reports Export Excel tables/charts using the Analysis toolbar wizard Standard export with mapping on Excel tables or PivotTables Creating and organizing mapping using custom filters and groups Export using XML Wizard from the Analysis toolbar and custom standard XSL Export data to HTML for Intranet Using MS Access export to generate advanced reports V.B.A. development to export to any file type Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms project training, MS project course, reporting, export, xml, project xml, export project xml, V.B.A., v.b.a

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Planification ID: 20 Objectif: Assimiler et appliquer toutes les techniques de planification Gantt et PERT sans utilisation des ressources et sans suivi de l’avancement de projet. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des responsables de projets, cadres et organisateurs au bénéfice d’une formation universitaire. Prérequis: Des connaissances théoriques et une expérience pratique en gestion de projets sont requises ainsi que la maîtrise des outils informatiques standard. Il est fortement recommandé d’avoir suivi une formation de gestion de projets au préalable (PMBOK). Méthode pédagogique: Formation basée sur un unique exercice pratique abstrait mais si les apprenants amènent leurs plannings, le formateur peut s’en servir avec autorisation comme base d’exercices. La formation est faite d’environ 85% de pratique et 15% de théorie. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 600 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

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Introduction Limites et possibilités de MS Project Différences entre MS Project Standard, Pro et Server Solutions concurrentes et complémentaires Informations sur l’intégration du logiciel MS Project dans la plate-forme logicielle MS Office Contrôle de l’utilisabilité Découverte de l’interface et utilisation de l’aide Paramétrages du logiciel Création d’un planning à partir d’un modèle vide ou intégré Enregistrement des projets (propriétés, sécurité, backup) et création d’un modèle simple Configuration et organisation des calendriers (5 bases temporelles) Définition des tâches et de leurs propriétés (contrainte temporelle, deadline, calendriers, liaisons, criticité, délai, etc.) Durée calendaire VS Durée VS Durée Cumulée VS Effort Gestion des contraintes par avertissement ou par indication Mode de calcul statique ou automatique des tâches (pour saisie de texte, validation des changements et recalcul de la durée des tâches lors des modifications des dates sans que cela ajoute de contraintes) Création et manipulation de tâches simples (copier/coller, déplacer, supprimer/masquer lignes et colonnes) Rechercher une tâche avec l’outil de recherche Déplacements rapides dans l’échelle de temps

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• Techniques de zoom et personnalisation de l’échelle de temps • Personnalisation et problèmes de personnalisation de l’échelle des temps • Hiérarchisation, enchaînement (FF, DD, DF, FD) avec ou sans délai et fractionnement des tâches • Création jalons instantanés, jalons, tâches, tâches répétitives, hammock et fantômes • Masquage, désactivation et report de tâches • Étude et personnalisation simple des affichages Calendrier, Gantt, PERT • Insertion de notes, pièces jointes et hyperliens dans les tâches • Liaisons de données avec MS Excel (+Import/Export) • Import/Export avec MS Outlook (si installé) • Différenciation du code hiérarchique standard avec les codes personnalisés WBS/RBS/LBS/OBS • Personnalisation du quadrillage du Gantt et masquage des liaisons • Formatage simple des textes et barres (sans les styles) • Personnalisation et création simple des champs, tables et vues • Organisation des champs, tables et vues • Création de formules de calculs simples • Impression et export simple du Gantt et Calendrier • Utilisation et export de la chronologie • Impression du Gantt entre deux dates avec les filtres • Export de la WBS dans MS Visio (si installé) • Conclusion Support de cours: MS Project 2000-2010 , 710 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours ms project, formation MS project, techniques de planification, gantt, pert, chemin critique, jalons, marges

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Planung ID: 36 Inhalt: Nach dem Kurs sind die Teilnehmer in der Lage, mit MS Project mathematisch korrekte Planungsprojekte zu erstellen und probabilistische Szenarien darzustellen (hauptsächlich nach dem Beta-Gesetz) und die Abweichung (sigma) zu schätzen. Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich hauptsächlich an Projektleiter, Manager und Organisator. Voraussetzungen: Grundkenntnisse bei der Zeitverwaltung und der deskriptiven Statistik sowie Beherrschung der MS Windows-Benutzerober Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 600 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Anwendungskontext, Grenzen und Möglichkeiten von MS Project im Vergleich mit Project Server • Kennenlernen der Benutzeroberfläche und Verwendung der Hilfe • Vokabular der MS Project-Welt • Eigenschaften der Projekte (kritischer Weg, Verbindungen, Pert, Gantt, MPP usw.) • Integration der Software MS Project in die Software-Plattform von MS Office • Einstellungen von MS Project • Konfiguration und Organisation der Kalender (5 grundzeit) • Verwaltungsmethoden des Urlaubs (administrative Projekte) • Speichern von Projekten (Eigenschaften, Sicherheit, Backup) • Personalisierung und einfaches Erstellen von Feldern, Tabellen und Ansichten • Organisation der Felder, Tabellen und Ansichten • Definieren der Aufgaben und ihrer Eigenschaften (Priorität, Zeitdruck, Deadline, Kalender, Verbindungen, Kritizität) • Manipulation der Aufgaben • Aneinanderreihen und Aufteilen der Aufgaben (ES, SS, EE, SE) • Erstellen von Meilensteinen, sich wiederholenden Aufgaben und Hammock-Aufgaben • Differenzierung des Standard-Gliederungscodes mit den benutzerdefinierten Codes PSP/RSP/LBS/OBS • Einfache Formatierung der Ansicht von Gantt mit dem Assistenten und mit PERT • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Project: Praktische Projektplanung , 278 Seiten , ISBN 3937137319 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms project kurse, MS project kurse, plannung, gantt, pert, projekt management, aufgaben

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Gestion des ressources ID: 92 Objectif: Acquérir les techniques professionnelles de gestion des ressources et éviter les pièges, erreurs et incompréhensions courantes avec MS Project (sans utiliser MS Project Server). Audience: Cet atelier s’adresse principalement à des chefs de projets, cadres ou team leaders ayant à gérer des projets de manière détaillée avec les ressources dans MS Project. Prérequis: Une expérience en gestion de projets et gestion d’équipes est requise pour bien comprendre les concepts abordés pendant la formation. Méthode pédagogique: Cette formation est idéalement basée sur les fichiers professionnels que les apprenants ont pris avec eux. Sinon des cas pratiques standards seront présentés et étudiés. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 600 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explication sur les limites de MS Project par rapport à l’EPM Project Server Différences entre Project Pro et Standard Création d’un Pool de ressources Définition des ressources et de leurs propriétés (import via AD si possible) Types de ressources (inactives, travail, matérielles, génériques, coût et budgétées travail/budgétées coût) Mettre des couleurs dans le tableau des ressources (fond, police) Problème du formatage du pool des ressources lors du visionnement depuis un projet de la liste des ressources Changer le calendrier visuel du Gantt pour celui d’une ressource Rappels sur les Notes et Liens hypertextes Gestion du calendrier personnel et du calendrier de base des ressources Ajout des champs pertinents de la vue du tableau des ressources Trier les ressources par nom et renuméroter l’identifiant des ressources Filtrer et grouper les ressources Définition de la RBS/OBS/VBS Techniques d’affectation des ressources Ajout de la colonne Projets dans le tableau des ressources ou les vues Utilisation des ressources, etc. Ajouter dans le Gantt une colonne calculée pour la durée cumulée, ou la durée calendaire des tâches Différence entre Durée calendaire VS Durée VS Durée Cumulée VS Effort

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Ressources Exigées VS Ressources Demandées Paramétrer Project (2010 et ultérieur) pour éviter la création de ressources depuis le Gantt Tâches à travail fixe, durée fixe, capacité fixe et pilotées par l’effort Rappel sur les techniques de compression de planning (crashing, fast tracking) Variables dynamiques des ressources (variation des coûts, variation de la disponibilité) Gestion et simulation du profil du travail des ressources Tâches ignorant le calendrier des ressources Analyser l’utilisation totale d’une groupe de ressources (équipe) Utilisation de la vue de Planification d’Équipe (MS Project Pro seulement) Différences entre la vue Utilisation des ressources et Utilisation des tâches Gestion des heures supplémentaires Différence entre Retard et Retard d’audit des ressources et particularité de la vue Audit du Gantt Analyse du profil (charge) de travail d’une ressource via la vue Graphique des ressources Paramétrer la vue du graphique des ressources Ressources validées VS Ressources proposées Différence de comportement du graphe des ressources dans le pool, dans le gantt, dans les vues utilisation des tâches/ressources Identification du RCS (Resource Critical Path) Audit et résolution de conflits des ressources en mode auto ou manuel avec l’outil dédié Utilisation de projets administratifs Analyse de disponibilité des ressources en mono et multiprojets Création d’un Gantt affichant les tâches par ressources (vue Groupée) Export de données d’analyse des ressources vers MS Excel Création d’un rapport pour l’impression du calendrier d’une ressources Comprendre la gestion des priorités du calendrier du pool et du projet si les calendriers ont le même nom Comprendre la gestion des priorités du calendrier de la tâche, sur celui des ressources et de celui des ressources sur celui de projet Travailler avec de multiples écrans (si disponible) Conclusion

Support de cours: MS Project 2000-2010 , 710 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms project, cours ms project, gestion des ressources, project management, suraffectation, timesheet, monitoring, suivi du travail, calendrier, audit des ressources

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Verwaltung der Ressourcen ID: 154 Inhalt: Erwerben der professionellen Technik für die Verwaltung der Ressourcen und die häufigsten Fehler zu vermeiden ohne MS Project Server. Zielgruppen: Jeder im Unternehmen, der Projekte zu verwalten hat mit dem deatillierten MS Project. Voraussetzungen: Dieser Kurs richtet sich hauptsächlich an Projektleiter, Führungskräfte und Teamleaders. Eine Erfahrung im Projekt-Management und Teamverwaltung ist erforderlich, um die während der Ausbildung zur Sprache gebrachten Konzepte gut zu verstehen. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 600 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erklärung über die Grenzen von MS Project im Vergleich zum EPM-Server Project Definition von Ressourcen und deren Eigenschaften Resource Typen (inaktiv, Arbeit, Generika und budgetierte) Verwaltung des persönlichen Zeitplans und des Zeitplans für die Basis der Mittel Hinzufügen der relevanten Felder in der Tabelle, um die Ressourcen Der Unterschied zwischen Arbeit fertiggestell, Physik fertiggestellt und ergänzt Dynamische Variablen der Ressourcen (Veränderung der Kosten, Veränderungen der Verfügbarkeit) Verwalten des Profil der Arbeit der Ressourcen Definition der RBS/OBS/VBS Techniken der Zuweisung von Ressourcen Aufgaben ignoriert den Zeitplan der Ressourcen Unterschiede zwischen der Verwendung von Ressourcen zur Verwendung der Aufgaben Verwaltung von Überstunden Differenz zwischen Verzögerung und Verspätung Prüfung der Ressourcen Analyse des Profils der Arbeit einer Ressource, über die Grafik, um Ressourcen Identifikation des RCS (Resource Critical Path) Audit und Konfliktbewältigung Ressourcen Analyse der Verfügbarkeit von Ressourcen im Mono- und Multiprojektfazilität Aufgaben zu festen Arbeitsverhältnis, fester Laufzeit, Kapazität bestimmt und durch den Druck Berichten erstellen um Ressourcen-Kalendar zu ausdrucken Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Project: Praktische Projektplanung , 278 Seiten , ISBN 3937137319 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%).

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Schlüsselwörters: ms project kurs, microsft project kurse, ressourcenverwaltung, zeitplans, rbs, überstunden, kalendar

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Project planning ID: 255 Goal: Learn and apply Gantt and PERT planning methods to schedule a project (without resource management and project tracking). Audience: This training is intended for team leaders, project managers and engineers needing to prepare projects with MS Project. Prerequisites: Theoretical knowledge and hands on experience in project management as well as common office software tools knowledge are required. Prior training course on project management (e.g. PMBOK) or university bachelor/master in management strongly recommended. Pedagical Method: This training is based on approximatively 20% of theory and 80% practice exemples. The attendees may bring their professionnal project plans to work on. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 600 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Limits and possibilities of MS Project MS Project integration in other MS Office products Differences between MS Proejct Standard, Pro and Server Discovering the graphic user interface and the online help MS Project important settings Saving projects (properties, security, backup) Project calendar setttings and organization (5 time referentials) Task definition with properties (links, priority, time constraint, deadline, calendar,..) Tasks calculation mode (static or dynamic) Creating and manipulating simple tasks (copy/paste, moving, delete rows and columns) Find a task with the search tool Moving quickly in time scale Chaining (SS, SF, FS, FF) and splitting tasks Creation of recurring tasks, instantaneous milestones, milestones, hammock and ghost tasks Hide, deactivate and tasks report Basic formatting of Calendar, Gantt and PERT views Inserting notes and attachments in tasks Linking data with MS Excel (+Import/Export) Import/Export from MS Outlook Differencing standard hierarchical code with WBS/RBS/LBS/OBS codes Customizing the Gantt gridlines and hiding links Simple bars and text styles (without styles) Creation of simple fields, tables and views Organizing fields, tables and views

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Creation of simple formulas Printing and exporting the Gantt and Calendar Using and exporting the timeline Printing the Gantt for one resource between two dates Training Conclusion

Training Book: Ultimate Learning Guide to MS Office Project 2007 , 920 pages , ISBN 1934240001 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: project, planning, gantt, pert, calendar, task, milestone, ressources, six sigma, itil, pmbok, ms project training, project course, ms project course, project training

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Modélisation du risque ID: 226 Objectif: L’objectif de cette formation est d’acquérir les techniques élémentaires dans le calcul statistique de répartition des risques du glissement de la durée et des coûts de projets. Audience: Cette formation s’adresse à des chefs de projets spécialisés en ingénierie de la gestion du risque et en decisioneering. Prérequis: Parfaite maîtrise de MS Project Standard et bonne expérience dans le développement V.B.A. Avoir de solides bases en calcul intégral et en statistiques. La connaissance de la méthode stochastique de Monte-Carlo est un plus. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur les exemples mis à disposition dans le support de cours du formateur. La formation est répartie à 90% sur la pratique et 10% de théorie. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels de statistiques mathématiques et explications des limites des méthodes étudiées Appels des fonctions MS Excel via référence V.B.A. Export des données dans MS Excel via Automation V.B.A. Estimation des durées (espérance) et coûts par loi bêta intégrée Estimation des durées (espérance) et coûts par loi triangulaire Insertion dans les barres du Gantt standard de barres pour les temps calculés Calcul de la probabilité cumulée de durée ou de coûts par la loi de Gauss Modélisation par Monte-Carlo avec @Risk de Palisade Analyse des probabilités et des graphes Tornado Export des analyses de @Risk dans MS Excel Utilisation de la fVaR et tVar pour couvrir les risques Conclusion

Support de cours: Management du risque - Principes et lignes directrices , 226 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation gestion du risque, cours gestion du risque, formation modélisation du risque, monte-carlo, V.B.A., loi bêta, loi beta, gantt, v.b.a, ms project

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Gestion budgétaire ID: 974 Objectif: Apprenez après avoir maîtrisé la planification du temps et des ressources l’étape la plus courante qui suit qui est de déterminer une estimation du budget prévisionnel de votre projet incluant les types de charges les plus courantes par centres de coûts. Vous apprendrez aussi les techniques pour gérer des budgets prévisionnels en association avec les départements Finance/Comptabilité dans le cadre d’une gestion par portefeuilles de projets. Audience: Responsables/coordinateurs de projets ou responsables financiers. Prérequis: Cette formation s’adresse à des responsables de projets ayant une maîtrise confirmée du logiciel dans le cadre de la planification et de la gestion des ressources. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Environnement de travail Paramétrage des périodes comptables Options d’affichage de l’année fiscale But des ressources budgétées (de type coût) Créer et utiliser des ressources budgétées (de type coût) Créer des centres de coûts pour les ressources budgétées (de type coût) Remarques sur la vue Utilisation des tâches Lier des données budgétaires dynamiquement à MS Excel Utilisation des ressources de type Coût Utilisation des ressources de type Travail Gérer les variations de coût des ressources de type Travail Utilisation des ressources de type Consommable Gérer les variations de coût des ressources de type Consommable Définir le coût à l’utilisation Saisir des coûts fixes Créer des coûts personnalisés (typiquement: enveloppe budgétaire) Analyser la gestion de l’avancement de consommation des coûts fixes entre phases et tâches

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MS OFFICE PROJECT

Définir les coûts de manière hyperfine Comparer le budget grossier au budget fin Afficher le rapport de vue d’ensemble des coûts Afficher le rapport de vue d’ensemble des coûts des ressources Afficher le rapport des flux de trésorerie Afficher le rapport de vue d’ensemble des coûts de la tâche Utiliser les rapports de coûts visuels de type MS Excel Créer un mappage MS Excel d’export simple des coûts Remarques sur la mise à jour des rapports et exports À propos de l’analyse des cash-flow positifs et négatifs Conclusion

Support de cours: MS Project , 840 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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MS OFFICE PROJECT

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Suivi, reporting et gestion multiprojets ID: 270 Objectif: Cette formation a pour objectif de donner au chef de projets les best practices du V.B.A. (les meilleurs codes) concernant le monitoring, le reporting et la gestion multi-projets qui lui permettront ensuite de développer des routines spécifiques à ses besoins. Audience: Cette formation s’adresse aux leaders, directeurs de projets dans les entreprises ayant mis en place une politique de gestion rigoureuse. Prérequis: Parfaite maîtrise des bases de MS Project standard et expérience de base dans le développement V.B.A. de petites applications. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices imposés par le formateur. Aucun support de formation n’est mis à disposition. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1415 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Fusion de projets dans un portefeuille Protocole de travail avec un portefeuille Influences des options du fichier portefeuille sur les sous-projets Formatage automatique avancé des barres du Gantt Rappel sur la création de tâches de Hammock et fantômes pour automatiser certaines mises à jour Rappel sur le fractionnement d’écran Gestion des tâches à durée mensuelle Création de tâches répétitives basées sur les jours ouvrables Gestion du coût réel VS le coût facturé pour les ressources Report du coût des ressources dans des tâches Options de calcul du logiciel par rapport aux ressources Calcul du nombre de jours chômés d’un ensemble de ressources Impression du Gantt par ressource Export de la feuille de temps des ressources dans Excel Création d’un graphique Excel de travail des ressources Protocole de travail pour le nivellement de ressources en mode portefeuille Copie de calendriers via V.B.A. pour la gestion multi-projets Sauvegarde des planifications initiales dans le cadre de la gestion multi-projets Export d’un Gantt dans MS Excel ou du WBS dans MS Visio Création d’une fenêtre de rappels (type Outlook) Développement d’une application d’export dans MS Excel de la feuille des temps des ressources Conclusion

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MS OFFICE PROJECT

Support de cours: MS Project 2000-2010 , 710 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: project, ms project, MS project, gantt, pert, mpm, tâches, gestion, gestion de projets, portefeuilles de projets, gestion multi-projets, V.B.A., v.b.a., black belt, formation project, formation ms project, project formation

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RESSOURCES HUMAINES

5. Gestion

Ressources Humaines Ingénierie de la formation ID: 924 Objectif: Voir comment il est possible d’aborder la gestion de la formation certifiante ou qualifiante avec le même niveau de rigueur que l’ingénierie en s’inspirant de l’approche DMAIC de la méthodologie Six Sigma. Audience: Responsables formations et formateurs, Collaborateurs RH Prérequis: Aucun prérequis particulier n’est nécessaire pour suivre cette formation. Méthode pédagogique: Formation ex-cathedra avec échanges des retours d’expériences entre participants Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 750 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Méthodologie DMAIC (Six Sigma) dans la formation Définir Définir les normes/standards internationaux utiles dans la formation continue (ISO 9001/10015, SCROM, AFNOR NF-X50-756) Identifier les risques (AMDEC/ISO 31000) Définir un modèle d’offre, d’appel d’offre, de cahier des charges, de charte et de processus qualité Définir la qualité d’un formateur sur la base de critères quantitatifs objectifs Utiliser l’AHP pour choisir son prestataire Définir les besoins en utilisant les techniques de data mining Comment monter un modèle de cours (fil rouge) de manière pertinente (niveau, prérequis, objectifs, but, plan détaillé, etc.) Automatisation du processus de construction de groupes homogènes Règles pour définir le prix "au plus juste" d’une formation continue Exiger aux employés de justifier leur demande (productivité, plus value pour l’entreprise, etc.) Outils d’inscription et de planification Mesurer Mesurer le temps nécessaire à traiter un sujet/une formation Mesurer la satisfaction des apprenants et des clients Mesurer l’efficacité d’une formation Créer un formulaire d’évaluation professionnel

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RESSOURCES HUMAINES

Analyser Analyser les évaluations en utilisant les techniques de sondages Analyser le retour sur investissement d’une formation Analyser l’utilité d’une formation continue sur le long terme Améliorer Quizz/Tests annuels pour les responsabilités sensibles (actuaires, financiers, statisticiens, risk managers, auditeurs, etc.) Séminaires courts annuels de mise à jour Contrôler Faire passer une certification internationale Différencier une anomalie qualité d’une déficience qualité Contrat formation entre employé et employeur Pièges (courbe d’apprentissage, demi-vie de la mémoire, absence de supports de cours, cours en fin de semaine) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: formation formateurs, ingénierie formation, gestion de la formation, DMAIC formation

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RESSOURCES HUMAINES

5. Gestion

Statistiques pour Ressources Humaines ID: 976 Objectif: Le but de cette formation est de communiquer aux personnes actives dans le domaine des ressources humaines une culture générale minimale des outils (théoriques/informatiques) et méthodes scientifiques d’analyses et de conclusions de chiffres leur permettant au besoin de communiquer et de trancher avec rigueur sur des sujets décisionnels critiques. Cette formation est totalement théorique et ne se concentre pas sur l’application des outils mais sur la culture nécessaire à donner des directives ad hoc aux analystes statisticiens. Audience: Toute personne travaillant et ayant à gérer des ressources humaines (manipulations des données chiffrées dans le cadre, par exemple, du bilan social ou du suivi des rémunérations, des absences, turnover, réseaux sociaux, etc.) ou souhaitant acquérir les prérequis nécessaires à une formation sur un logiciel statistique. Cette formation ne s’adresse pas particulièrement à des personnes au bénéfice d’un Master en Ressources Humaines étant donné que ces sujets sont normalement traités pendant le cursus de deuxième cycle universitaire dans les grandes écoles des pays occidentaux. Prérequis: Un esprit ouvert à la rigueur scientifique et à son approche totalement basée sur l’expérimentation objective et des chiffres seuls. Aucune connaissance préalable en mathématiques ni statistiques n’est nécessaire Méthode pédagogique: Formation ex cathedra (totalement théorique) basée sur des exemples concrets mondialement connus et exclusivement accompagnée de diapositives (diaporama) Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1450 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Le principe du "peer-review" en sciences pures et exactes Les logiciels d’analyses statistiques avancés courants dans les RH Définitions Les illusions des statistiques/Sophisme de Simpson Le choix des études statistiques à mener et du nombre d’indicateurs Les étapes de la réalisation d’une étude et le protocole scientifique Les références bibliographiques dans les rapports et séminaires Les règles scientifiques de rédaction d’une analyse Les règles scientifiques de la communication orale (fack-checking) Initiation à la démarche scientifique Métriques analytiques (indicateurs différentiels, différentiels relatifs, ratios, ratios relatifs: élasticité) Méta-analyses L’importance des processus pour le REX et la Reproductibilité L’Univers de l’incertitude vs Déterminisme Les différentes types d’intervalles (confiance en

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RESSOURCES HUMAINES

Échantillonnage représentatif et non biaisé Stocker les données brutes de manière pérenne Utiliser le "quantified self" dans l’administratif? Méthodes pour créer des formulaires de sondages scientifiques Taille d’échantillon minimum de sondages PEAR vs PESR Quid de l’échelle d’évaluation de Lickert? Modèles empiriques de quantification d’un profil inspiré de la finance Mesurer scientifiquement l’utilité d’une action qualité (formation continue ou autre) Estimateurs biaisés et non biaisés Distributions statistiques courantes Types de statistiques (paramétriques, robustes, non paramétriques, uni/multivariées) Les tests d’hypothèses, d’équivalence et les effets de taille Vérification de conformité des contraintes des modèles (AD, KS, SW etc.) Le danger du p-hacking Comparer des valeurs de localisation ou de dispersion scientifiquement Statistiques inférentielles vs Statistiques bayésiennes Modèles de régressions linéaires ou non Les différents types de corrélations et les pièges relatifs Le danger des tableaux de bords naïfs Les cartes de contrôle de la variabilité Identifier une surqualité ou variabilité suspecte ou significative L’analyse de Pareto avancée et indicateurs associés Ce qu’il faut savoir sur les projections temporelles (modèles additifs, multiplicatifs, hétéroscédastique, tests de périodicité, etc.) Les plans d’expériences et les variantes existantes Les chaînes de Markov pour les voies professionnelles Le clustering (classification) par les méthodes supervisées Présentations de graphiques scientifiques et pseudo-scientifiques courants Marketing des statistiques (représentations ludiques et compréhensibles du bilan social par exemple) Conclusion

Support de cours: Éléments de Mathématiques appliquées , 4800 pages , ISBN 9782839909327 , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation statistiques rh, statistiques, statistiques ressources humaines

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Ingénierie & Statistiques Contents Communication . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 476 Statistiques pour Marketeurs . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 476 COMSOL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 478 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 478 LaTeX 2e . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 480 Rédaction de documents scientifiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 480 Writing scientific papers . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 483 Maple . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 486 Ingénierie et physique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 486 MATLAB . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 487 Fundamentals . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 487 Toolbox Database . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 489 Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 490 Toolbox Base de données . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 492 Analytics . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 493 Charts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 495 Toolbox Compiler . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 497 Scripting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 498 Scripting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 500 Analyse . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 502 Graphiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 504 Toolbox Statistics . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 506 Toolbox Optimization . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 509 Toolbox Finance & Econometrics . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 510 Industrial Vision/Computer Vision (Image Processing Toolbox) . . . . . . . . 514 Data Mining . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 516

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6. Ingénierie & Statistiques Toolbox Statistiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 518 Toolbox d’Optimisation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 521 Toolbox Finance & Économétrie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 522 Minitab . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 526 Manipulation de données et statistiques élémentaires . . . . . . . . . . . . . 526 Data manipulation and elementary statistics . . . . . . . . . . . . . . . . . . 528 Analyse de séries temporelles (chronologiques) . . . . . . . . . . . . . . . . 530 Contrôle et analyse qualité (Six Sigma) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 532 Statistique inférentielle et tests d’hypothèses paramétriques et non paramétriques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 534 Parametric and Nonparametric inferential statistics and hypothesis tests . . . 537 Plans d’expérience . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 540 Design Of Experiments (DoE) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 542 R . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 544 Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 544 Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 547 Graphiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 550 Scripting . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 553 Charts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 555 Contrôle et analyse qualité (Six Sigma) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 559 Quality Control . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 561 Statistique inférentielle et tests d’hypothèses paramétriques . . . . . . . . . . 563 Statistique inférentielle et tests d’hypothèses non-paramétriques . . . . . . . 565 Techniques de Régressions . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 567 Data Mining & Text Mining . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 569 Plans d’expérience . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 571 Analyse de séries temporelles (chronologiques) . . . . . . . . . . . . . . . . 573 Inferential Statistics and Paramatric Hypothesis Tests . . . . . . . . . . . . . 575 Non-Paramatric Hypothesis Tests . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 577 Regression Techniques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 579 Data Mining & Text Mining . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 581 Time Series Analysis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 583 Finance quantitative . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 585 SAS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 587 Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 587 SAS Enterprise Guide . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 590 SPSS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 592 Fondamentaux de la manipulation de données et statistiques élémentaires . . 592 Foundations of data manipulations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 595

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6. Ingénierie & Statistiques XLSTAT . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 598 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 598

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6. Ingénierie & Statistiques

COMMUNICATION

Communication Statistiques pour Marketeurs ID: 1042 Goal: Souvent on imagine que le marketing c’est du feeling et de la communication, ce qui fait plutôt rêver: Faux! C’est surtout du travail et de la rigueur avec une très forte dose de chiffres. Sans analyses, il est très difficile de comprendre le marché et de prendre de bonnes décisions. L’objectif de cette formation est alors d’apprendre les techniques scientifiques de base (non bayésiennes) de manipulations de données et d’argumentations pour analyser des campagnes marketing ou développer de nouveaux produits/services avec l’aide de logiciels comme SPSS, SAS Enterprise Guide ou R. Audience: Être à l’aise avec des concepts abstraits et être dans la nécessité d’utiliser la rigueur dans le cadre de son travail. Prerequisites: Webmaster, e-marketeur/chargé de référencement, responsable e-business, responsable marketing et communication, responsable de projet Internet, ingénieurs, développeurs. Pedagical Method: Cette formation est uniquement théorique. Suggested Duration: 5 day(s) Price/day: 1450 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Principe du "peer-review" en sciences pures et exactes Logiciels d’analyses statistiques avancés courants dans le marketing Illusions des statistiques/Sophisme de Simpson Étapes de la réalisation d’une étude et le protocole scientifique Fact-Checking Règles scientifiques de rédaction d’une analyse Méta-analyses Métriques analytiques (indicateurs différentiels, différentiels relatifs, ratios, ratios relatifs: élasticité) L’importance des processus pour le REX et la Reproductibilité Indicateurs de position et de dispersion robustes ou non robustes Moyenne arithmétique vs Moyenne Géométrique Statistiques inférentielles vs Statistiques bayésiennes Les différentes types d’intervalles (confiance en Échantillonnages balancés Calculs de retours sur investissements Manipulation de taux de reconversions Test de la différence de proportions (test A/B)

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COMMUNICATION • • • • • • • • • • • • • • • • • •

6. Ingénierie & Statistiques

Vérification de conformité des contraintes des modèles (AD, KS, SW etc.) L’analyse de Pareto avancée et indicateurs associés Taille d’effet d’un test de la différence de proportions Corrélation et problème de causalité (analyse croisée) Tests d’agréments (rho de Spearman, Kappa de Cohen, ICC) Mesures d’association de tableaux croisés (V de Kramer, Khi-2, Test exact de Fisher) Analyse conjointe (plans d’expériences appliqués au Marketing) Analyse de la covariance Analyse en composantes principales par transformation des variables ordinales Analyse factorielle des correspondances Analyse factorielle multiple Régressions logistiques et score de propension Modélisation par équations structurelles (modélisation causale/analyse des structures de covariance) Segmentation de marché (techniques de clustering) Analyse Procédurale Hiérarchique Projections temporelles (modèles additifs, multiplicatifs, hétéroscédastique, tests de périodicité, etc.) Au-delà des statistiques de base? Conclusion

Training Book: Éléments de Mathématiques appliquées , 4800 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: formation marketing, cours marketing, statistiques pour marketing, statistiques pour marketeurs, clustering, regroupement

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COMSOL

COMSOL Vue d’ensemble ID: 241 Objectif: Acquérir les bases nécessaires à une compréhension globale du fonctionnement de l’environnement COMSOL pour résoudre les problèmes à base d’équations aux dérivées partielles. Audience: Cette formation s’adresse à des personnes travaillant dans le domaine de la recherche et du développement dans les instituts universitaires ou dans les entreprises. Prérequis: Avoir une formation en sciences exactes de niveau Bachelor ou Master est un minimum. les apprenants sont fortement encouragés à définir un problème physique qu’ils souhaitent résoudre afin d’adapter le contenu de la formation en rapport. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur 60% de pratique et 40% de théorie avec des exemples et exercices dans un premier temps imposé par le formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1200 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explication du passage des équations différentielles aux systèmes non-linéaires couplés Les concepts de base pour bien comprendre le fonctionnement de COMSOL Multiphysics Découverte de l’environnement de l’application Ouverture des modèles de physique Accès à l’aide en ligne et l’aide intégrée Définition de la géométrie et du maillage Définit les équations, les conditions limites et leur méthode de résolution Configurer le post-traitement Options de calcul du logiciel et options simples Bases théoriques sur la méthode des éléments finis Résolution des problèmes linéaires, non-linéaires, temporels, couplés Couplage multiphysique, illustrations et exercices sur différentes thématiques simples Génération automatique de code et modélisation par programmation avec COMSOL Script • Etudes de cas/exercices basés sur les problèmes soumis par les apprenants • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation, comsol, femlab, multiphysique, modélisation, recherche, développement, méthode des éléments finis, équations différentielles, simulation, électronique, mef

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LATEX 2E

6. Ingénierie & Statistiques

LaTeX 2e Rédaction de documents scientifiques ID: 975 Objectif: L’objectif de cette formation, s’adressant principalement à des étudiants ou des ingénieurs R&D en emploi, est d’introduire: l’environnement, la philosophie et les commandes majeures de LaTeX (avec TeXMaker en environnement MS Windows/Linux ou Mac) pour que le praticien puisse rédiger par la suite des articles, mémoires ou thèses par rapport à son domaine d’activité (mathématique, physique, sciences sociales, finance, etc.). Audience: Étudiants, Chercheurs ou Ingénieurs souhaitant créer des documents scientifiques de qualité. Prérequis: Connaître la signification des symboles mathématiques les plus courants (BAC à BAC+5) Méthode pédagogique: Formation alliant un tout petit peu de théorie (environ 5%) avec 95% de cas pratique et de nombreuses astuces Durée suggérée: 4 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Domaines d’applications de LaTeX TeX vs LaTeX et historique Distributions LaTeX Packages existants importants MS Office vs TeX Installation des logiciels Maintenance Rappel des normes ISO 80000 Organiser ses fichiers Saisir des commentaires Propriétés de textes (gras, italique, souligné, colorié, stabylobossé, taille, police) Gestion des accents, des guillemets et de l’encodage En-têtes d’articles Espaces et espaces insécable Création et alignements de paragraphes Interlignes et interparagraphes Paragraphes et lignes insécables Gestion des césures

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LATEX 2E

Lettrines Bordures de textes Retraits et tabulations Puces et numérotations Création de liens hypertextes Colonnes de textes Styles de titres Caractères spéciaux Coloriage syntaxique de scripts Écriture de pseudo-codes Écrire LaTeX dans LaTeX Date automatique et versions Insérer des textes flottants Insertion et positions d’images et figures Lignes et bordures Dessiner avec LaTeXDraw Insertion de vidéos Tableaux Plot de fonctions et données avec pgfplot Numérotation des images, figures et tableaux Opérations arithmétiques élémentaires Exposants, indices et racines Paramètres des variables et constantes des équations Parenthèses, accolades et crochets Relations d’ordre, équivalences et implications Quelques symboles de théorie de la logique et des ensembles Intégrer du texte standard dans des expressions mathématiques Espaces, virgules ou autres ponctuations dans les expressions mathématiques Groupements par accolades et alignements d’égalités Fonctions non italiques (sin, cos, exp, ln, etc.) Vecteurs & Matrices Quelques lettres grecques courantes Éléments d’expressions en couleurs et simplifications Limites Intégrales Numérotation des équations Écriture de théorèmes Bordures d’équations Marges Sauts de page et orientation des pages Pages de couverture Filigranes En-têtes et pieds de pages Table des matières Styles de textes et macros Notes de bas de pages Citations et références bibliographiques (médiagraphie) Renvois

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6. Ingénierie & Statistiques

Index Appendices (annexes) Nomenclature Glossaire Générateur de QR codes et codes barres Fusion de fichier *.tex Conclusion

Support de cours: Rédaction Scientifique avec LaTeX , 77 pages , éditions Alphorm Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation latex, texmaker, miktex, latex, formation, package, thèse, mémoire, doctorat, pgfplot, xelatex, tikz

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LATEX 2E

Writing scientific papers ID: 1029 Goal: This training, addressing mainly students or R&D engineers in employment, is to introduce: the environment, philosophy and major LaTeX commands/tags (with TeXMaker on MS Windows/Scientific Linux or Mac environment) so that the practitioner can write later high quality standardized articles, dissertations or theses in relation to its field (mathematics, physics, social sciences, finance, etc.). Audience: Students, researchers or engineers wishing to create high quality scientific papers. Prerequisites: Know the meaning of the most common mathematical undergraduate and graduate symbols. Pedagical Method: Training with just a little bit theory (almost 5%) and 95% practical cases with numerous tricks! Suggested Duration: 4 day(s) Price/day: 850 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Domains of application of LaTeX TeX vs LaTeX et history LaTeX distribution Important existing packages MS Office vs TeX Instllation of softwares Maintenance Reminder on ISO 80000 Recommendations for files organization Write comments Texte properties (bold, italic, underlined, color, highlighted, size, font, superscript, subscript, etc.) Management of accents, quotes and of encoding Articles header Spaces and non-breaking spaces Creating and aligning paragraphs Interlining and interparagraphs Indivisible paragraphes and lines Setting hyphenation Drop Cap Text borders Indents and tabulations Bullets and Numbering Creating hyperlinks

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Text columns Title styles Special characters Scripting coloring Write pseudo-codes Write LaTeX in LaTeX Inserting automatic date Insert floating texts Inserting images and fixing position Lines and borders Draw with LaTeXDraw Inserting videos Tables Plot of functions ans datas with pgfplot Numbering figures, images and tables Elementary arithmetic operations Superscripts, Subscripts and indices Parameters of variables and constantes in equations Parentheses, braces and brackets Order relations, equivalences and implications Some symbols of Proof Theory and Set Theory Integrate text into equations Spaces, commas or other punctuation in mathematical expressions Grouping by braces and alignments of equalities Native maths-functions (sin, cos, exp, ln, etc.) Vectors and Matrices Current Greeks letters Coloring equations elements and simplifications Limits Integrals Numbering equations Writing Theorems Borderings Equations Margins Pages breaks and page orientations Cover pages Watermark Header and footers Table of contents Text styles and simple macros Footnotes Citations and references (mediagraphy) Cross-References Index Manage Appendices Nomenclature Glossary Generating QR Code and Bar Codes

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LATEX 2E

• Merging Files • Conclusion Training Book: Rédaction Scientifique avec LaTeX , 77 pages , editions Alphorm Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: latex training, latex course, texamker, mikted, package, thesis, memory, phd, pgfplot, xelatex, tikz

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MAPLE

6. Ingénierie & Statistiques

Maple Ingénierie et physique ID: 216 Objectif: Apprendre dans des cas complexes à utiliser Maple pour simuler, résoudre ou évaluer une équation, un problème physique ou une situation de R&D. Audience: Cette formation s’adresse à tout ingénieur travaillant dans la physique, l’électronique, l’optique, la mécanique,... souhaitant acquérir les bases de Maple avec des exemples concrets et non triviaux. Prérequis: Maîtrise du calcul différentiel et intégral, du calcul variation, de l’algèbre linéaire et de l’analyse fonctionnelle. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation s’appuie sur des exercices basés sur le support de formation. Des petits tests vont permettre de vérifier les acquis. Durée suggérée: 4 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Algèbre élémentaire et résolution d’équations Géométrie analytique et différentielle Mouvements oscillatoires Calculs variationnels (mécanique analytique) Equations du mouvement (linéarisation, pendule double,...) Fonctions orthogonales et développements en série (séries de Taylor, séries et intégrales de Fourier, polynôme de Legendre,...) Électrostatique et Magnétostatique Circuits électriques (RC, RL, RLC) Optique physique Relativité Restreinte et Générale Statistique Quantique Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: maple, physique, mécanique, physique quantique, relativité, relativité générale, informatique quantique, chimie, chimie quantique, équations, oscillations, électrostatique, magnétostatique

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MATLAB

MATLAB Fundamentals ID: 227 Goal: This training provides a comprehensive introduction to the MATLAB technical computing environment. The course is intended for beginning users and those looking for a review. No prior programming experience or knowledge of MATLAB is assumed. Audience: B.Tech, M.Tech, PHD Researchers, Other Professional Researchers Prerequisites: Undergraduate level in mathematics or equivalent (familiar with complex/imaginary numbers) Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. No maths are done or explained during the training! Suggested Duration: 4 day(s) Price/day: 750 CHF (book not included) Training available as videos (e-learning): Yes Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction How to cite MATLAB in your scientific publications/papers Control MATLAB user interface using MS-DOS prompt Discover and customize MATLAB GUI How to use integrated help commands Discover MATLAB system commands Manage Toolboxes and working paths Manage variables and clipboard Manage workspaces and use commands diary Format number and style output format Arithmetic operations on scalars Operators of comparison Real numbers manipulations Arithmetic operations on complex numbers Rounding results Set (vectors) operations Arithmetic operations on vectors Arithmetic operations on matrices Manipulating tables (structured arrays) Creating a multidimensional array Important elementary mathematical functions Elementary core statistical functions

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MATLAB • • • • • • • • • • • • •

6. Ingénierie & Statistiques

Generate simple random variables (without additional toolboxes) Use of constants (permanent variables) Working with strings Working with dates Simple user interactions (user interface interactions for variables input and output) Manage MATLAB files (*.mat and *.m) with commands Manage working paths Browse and manage folders and files Send e-mail automatically with MATLAB (only if possible in the classroom) Import/Export and merge csv files Import/Export xls/xlsx (MS Office Excel) files Import data with the wizard Training Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab training, matlab course, matlab core, engineer matlab, finance matlab mathematics, session, command prompt, arithmetics, complex numbers, linear algebra

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MATLAB

Toolbox Database ID: 984 Goal: This training provides examples writing the scripts in MATLAB to access multiples databases technologies using ODBC or Java Connectors. These concepts form the foundation for writing full applications, developing advanced algorithms, and extending built-in MATLAB capabilities with C#. Audience: B.Tech, M.Tech, PHD Researchers, Other Professional Researchers and IT Support Engineers Prerequisites: Relational databases concepts and SQL knowledge Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. No maths are done or explained during the training! Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 750 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • •

Introduction Install/Connect to mySQL Install/Connect to MS Access 2003-2010 (*.mdb/*.accdb) Install/Connect to Oracle or Oracle Express Install/Connect to SQL Server or SQL Server Express Review basics of SQL Training Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab training, matlab course, matlab database, database toolbox, mysql, sql server, oracle, MS access

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MATLAB

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Fondamentaux ID: 1034 Objectif: Cette formation fournit une introduction complète à l’environnement informatique de technique de MATLAB. Le cours est destiné aux utilisateurs débutants ou à ceux qui recherchent un rafraîchissement solide. Aucune expérience préalable de la programmation ou connaissances de MATLAB n’est requis. Audience: Techniciens ou Ingénieurs en possession d’une licence ou maîtrise universitaire, Doctorants, Analystes Financiers, Psychologues, Médecins, Neuroscientifiques ou autres professionnels de la R&D. Prérequis: Niveau universitaire ou équivalent dans le domaine des mathématiques appliquées (familier au moins avec les nombres complexes). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une succession de petits exemples pris du support de cours. Les concepts mathématiques sous-jacents ne seront ni démontrés ni expliqués. Durée suggérée: 4 jour(s) Tarif/jour: 750 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Comment citer MATLAB dans les publications/articles scientifiques Contrôler MATLAB l’environnement MATLAB depuis le terminal MS-DOS Découvrir et personnaliser l’interface MATLAB Utilisation des commandes d’aide intégrées Découvrir les commandes MATLAB système Gestion des Toolbox et du chemin de travail Gestion des variables et du presse-papiers Gestion des espaces de travail et utilisation du journal Formatage des nombre et style du format de sortie Opérations arithmétique sur des scalaires Opérateurs de comparaisons Manipulation des nombres réels Opérations arithmétiques sur les nombres complexes Arrondis de résultats Opérations sur vecteurs et ensembles Opérations arithmétiques sur vecteurs Opérations arithmétiques sur matrices Manipulation de tables (matrices structurées) Création d’un tableau multidimensionnel Fonctions mathématiques élémentaires importantes Fonctions statistiques élémentaires importantes

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MATLAB

Génération de variables aléatoires simples (sans toolboxes) Utilisation de constantes (variables permanentes) Manipulation de chaînes de caractères Manipulation avec des dates Création d’interfaces utilisateurs simple (interfaces pour entrées/sorties) Gestion des fichiers MATLAB (*.mat et *.m) en mode terminal Gestion de chemins de travail Browse and manage folders and files Envoi automatisé de courriels (si installation de la sale le permet) Import/Export et fusion de fichiers *.csv Import/Export de fichiers *.xls/*.xlsx (MS Office Excel) Import de données avec l’assistant Conclusions

Support de cours: MATLAB , 1337 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: formation matlab, cours matlab, matlab bases, ingénierie matlab, finance matlab, mathématique matlab, arithméatique matlab, algèbre linéaire matlab, nombres complexes matlab, tableaux matlab, contrôles matlab

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MATLAB

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Toolbox Base de données ID: 1035 Objectif: Cette formation fournit des exemples d’écriture de scripts MATLAB pour accéder à multiples bases de données à l’aide de technologies ODBC ou connecteurs Java. Ces concepts sont à la base pour la conception d’applications complètes, le développement d’algorithmes avancés et l’extension des capacités de MATLAB en C#. Audience: Techniciens ou Ingénieurs en possession d’une licence ou maîtrise universitaire, Doctorants, Analystes Financiers, Psychologues, Médecins, Neuroscientifiques ou autres professionnels de la R&D. Prérequis: Avoir suivi la formation sur la modélisation de bases de données et de SQL ou avoir des connaissances équivalentes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une succession de petits exemples pris du support de cours. Les concepts mathématiques sous-jacents ne seront ni démontrés ni expliqués. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 750 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • •

Introduction Installer/Se connecter à mySQL Installer/Se connecter à Microsft Office Access 2003-2016 (*.mdb/*.accdb) Installer/Se Connecter à Oracle ou Oracle Express Installer/Se Connecter à SQL Server ou SQL Server Express Petite révison des bases de SQL Conclusions

Support de cours: MATLAB , 1337 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: matlab formation matlab course matlab bases de données, toolbox database, toolbox bases de données, mysql, sql server, oracle, MS access

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MATLAB

Analytics ID: 981 Goal: This training provides a comprehensive introduction to MATLAB core mathematical analytics functions of Master/PhD level. The course is intended for engineer’s users and those looking for a review. No prior programming experience or knowledge of MATLAB is assumed. Audience: B.Tech, M.Tech, PHD Researchers, Other Professional Researchers Prerequisites: Graduate level in mathematics or equivalent (familiar with complex numbers, derivatives, integration and advanced matrix algebra) Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. No maths are done or explained during the training! Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 850 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Estimate value of a polynom on various points Calculate the roots of a polynom Find the local minimum of an univariate function Find the global minimum/maximum of a bivariate function Discrete convolution Pseudo-symbolic integration of polynoms Numeric Riemann/Lebesgue integration Numeric Riemann trapezoidal integration Double numeric integration Pseudo-symbolic derivation Numeric derivation (and accuracy limitations) Solve ordinary and partial differential equations Finite Elements Method Fast Fourier Transform (FFT) Markov Chain stochastic measure Training Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab training, matlab course, matlab analytics, engineer matlab, finance matlab, matlab integration, matlab derivation, numeric integration, numeric derivation

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MATLAB

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Charts ID: 982 Goal: This training provides a comprehensive introduction to MATLAB charting techniques with many tips & tricks. The course is intended for beginning users and those looking for a review. No prior programming experience or knowledge of MATLAB is assumed. Audience: B.Tech, M.Tech, PHD Researchers, Other Professional Researchers Prerequisites: Undergraduate level in mathematics or equivalent (familiar with complex/imaginary numbers and derivatives) Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. No maths are done or explained during the training! Suggested Duration: 3 day(s) Price/day: 850 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • •

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Introduction Understand and use MATLAB data sets for self-training or tests Discover chart windows menus and tools Generate automatically chart customization code with the chart wizard Control the chart window with code R to R2 charts with simple and advanced business/engineering customization (analytical based plot, vector based plot with lines and stems, animated vector based plot, vector based plot with error bars, vector based semi-log or log-log plot, etc.) Creating and managing subplots Managing greeks letters in legends and titles (with/without LaTeX) 2D Plots with dates on X axis Multiple axis on 2D line plots Create magnifier 2D line plot 2D vertical/horizontal bar charts with simple and advanced business/engineering customization (simple bar chart, bar chart with error bars, tornado chart, stacked/normalized bar chart, bar chart with line and multiple axis, probability histogram with density curve, etc.) 2D correlation Heatmap 3D vertical bar charts 2D/3D sector charts (cheese) 2D Surface/Area charts Radial bar chart Pareto chart Plotmatrix points/histogram chart 3D parametric line plots (vector based 3D parametric line plot, animated or non-animated analytic/vector based 3D parametric line plot, vector based 3D stem parametric line plot) Vector based 3D surface parametric plot

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3D surface plots with simple and advanced business/engineering customization Surface plots of non-uniformly sampled data Image mapping plots Sphere plot with data mapping and animated rotation (earth geostastics) Export animated 2D or 3D to *.avi or *.gif Engineering plots OLS univariate regression plots Spline line interpolation plots Save a chart as image Training Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab training, matlab course, matlab charting, matlab charts, matlab financial charts

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Toolbox Compiler ID: 987 Goal: This training provides simple examples using the features in MATLAB to deploy protected script and control MATLAB trough C# or deploy C# dll that can be controlled from Visual Studio.Net. These concepts form the foundation for writing full applications, developing advanced algorithms, and extending built-in MATLAB capabilities with C#. Audience: B.Tech, M.Tech, PhD Researchers, Other Professional Researchers and IT Support Engineers Prerequisites: MATLAB scripting knowledge and C# basics must be know. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. No maths are done or explained during the training! Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 850 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • •

Introduction Create a *.p (protected script) file (aka "pcode") Create an executable (*.exe) Call MATLAB from C# (Visual Studio 2010) Compile a DLL from MATLAB and call from C# Call MATLAB form C++ (Visual Studio 2010) Compile a JAR from MATLAB and call from JAVA Create C MEX codes Create MS Excel Add-In Training Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab training, matlab course, matlab compiler toolbox, C#, matlab, excel add-in, visual studio, dll

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MATLAB

Scripting ID: 997 Objectif: Apprendre le vocabulaire et la structure grammaticale du langage de script de MATLAB pour développer et débugger de façon robuste des applications dans le but d’automatiser l’acquisition, le traitement et l’analyse de données ainsi que le reporting avec ou sans interface utilisateur (IHM). Audience: Toute personne souhaitant automatiser des procédures manuelles ou voulant implémenter ses propres algorithmes dans MATLAB. Prérequis: Avoir suivi le cours d’algorithmique ou avoir des connaissances équivalentes. Maîtrise de l’anglais de base indispensable (le langage de script étant en anglais). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le contenu est à 90% pratique et 10% théorique. Durée suggérée: 4 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Notions de base à savoir concernant le scripting MATLAB Préférences de l’éditeur de script Écrire des commentaires et utiliser l’autocomplétion Définir le texte d’aide Syntaxe des fonctions Portée des variables Gestion des erreurs Utilisation des structures conditionnelles Utilisation des structures itératives Optimiser ses scripts Techniques de débogage Profiler ses scripts Protéger ses scripts Contrôler la lisibilité du code Publier un script Programmation orientée objet Programmation MVC Automation MS Word Automation MS Excel Appeler R depuis MATLAB Créer une Toolbox (App)

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Contrôler MATLAB depuis Visual Studio .Net (C#) Introduction concernant les interfaces Création d’une interface Intégration de zones graphiques Intégration de zones de textes statiques Intégration de champs de saisie et boutons Intégration de cases à cocher Intégration de boutons radios Intégration de listes déroulantes Intégration de listes déroulantes à choix multiples Intégration d’une barre de défilement Intégration de composants de tables Passer des variables entre GUI Conclusion

Support de cours: MATLAB , 1337 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation matlab scripting, formation programmation matlab, cours programmation matlab, itérations, boucles, fonctions, vectorisation, conditions, gestion des erreurs, compilation, automation, automatisation, programmation, script, .Net, C++, débuggage, profilage, interfaçage, interfaces, ihm

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MATLAB

Scripting ID: 1031 Goal: Learn the vocabulary and grammatical structure of MATLAB scripting language to develop and debug robust applications in order to automate the acquisition, processing and data analysis and reporting with or without user interface (GUI). Audience: Anyone wishing to automate manual procedures or willing to implement its own algorithms in MATLAB. Prerequisites: Having followed the Algorithmic course or have an equivalent knowledge. It is essential to be fluent in English (the scripting language being English). Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 4 day(s) Price/day: 850 CHF (book not included) Training available as videos (e-learning): Yes Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Basics to know about MATLAB scripting Script Editor Preferences Write comments and use autocompletion Define the help text Syntax functions Variable Scope Error management Use of conditional structures Use of iterative structures Scripts Optimization Debugging Techniques Profiling Techniques Scripts protection Check code readability Publish a script Object-oriented programming MVC Programming Automation example with Microsoft Word Automation example with Microsoft Excel Calling R from MATLAB Create a Toolbox (App) Control MATLAB from Visual Studio .Net (C #) Introduction on graphic user interfaces

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Create an interface Integration of graphics areas Integration of static text areas Integration of input fields and buttons Integration of checkboxes Integration of radio buttons Integration of drop-down lists Integration of multiple choice dropdowns Integration of a scroll bar Integration of tables components Pass variables between GUI Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab scripting trainin, programmation matlab programming training, matlab programming course, iterations, loop, functions, vectorization, conditions, error handling compilation, automation, programmation, script, scripting, .Net, C++, debuggaging, profililing, graphing user interfaces, gui

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Analyse ID: 1036 Objectif: Cette formation fournit une introduction complète aux fonctionnalités analytiques fondamentales de MATLAB de niveau Master/Doctorat. Le cours est destiné aux ingénieurs utilisateurs ou à ceux qui recherchent un rafraîchissement. Aucune expérience préalable de la programmation ou connaissance de MATLAB n’est requise. Audience: Techniciens ou Ingénieurs en possession d’une licence ou maîtrise universitaire, Doctorants, Analystes Financiers, Psychologues, Médecins, Neuroscientifiques. Prérequis: Niveau d’études supérieures en mathématiques ou équivalent (familiarisé avec les nombres complexes, les dérivées, l’intégration et l’algèbre matricielle avancée). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une succession de petits exemples pris du support de cours. Les concepts mathématiques sous-jacents ne seront ni démontrés ni expliqués. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Valeur estimée de polynômes en différents points Calcul numérique des racines de polynômes Trouver le minimum local d’une fonction univariée Trouver le minimum/maximum global d’une fonction Convolution discrète Intégration pseudo-symbolique de polynômes Intégration numérique de Riemann et Lebesgue Intégration numérique trapézoïdale de Riemann Intégration numérique de doubles intégrales Dérivation pseudo-symbolique Dérivation numérique (et limites de précisions) Résolutions d’équation différentielles ordinaires et partielles Méthode des éléments finis (MEF) Transformée de Fourier Rapide (FFT) Mesure stochastique d’une chaîne de Markov Conclusions

Support de cours: MATLAB , 1337 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: matlab formation matlab cours matlab analyse, matlab ingénierie, matlab finance, matlab intégration, matlab dérivation, intégration numérique, dérivation numérique

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Graphiques ID: 1037 Objectif: Cette formation fournit une introduction complète aux techniques de représentation graphiques MATLAB avec de nombreux conseils et astuces. Le cours est destiné aux utilisateurs débutants ou à ceux qui recherchent un rafraîchissement. Aucune expérience préalable de la programmation ou connaissance de MATLAB n’est requise. Audience: Techniciens ou Ingénieurs en possession d’une licence ou maîtrise universitaire, Doctorants, Analystes Financiers, Psychologues, Médecins, Neuroscientifiques. Prérequis: Niveau d’études supérieures en mathématiques ou équivalent (familiarisé avec les nombres complexes, les dérivées, l’intégration et l’algèbre matricielle avancée). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une succession de petits exemples pris du support de cours. Les concepts mathématiques sous-jacents ne seront ni démontrés ni expliqués. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Comprendre et utiliser les jeux de données intégrés de MATLAB pour l’autoformation ou les tests • Découvrir la fenêtre graphique (ses menus et outils) • Générer automatiquement des scripts de personnalisation simple de graphiques avec l’assistant • Contrôler un graphique avec du code • Graphs de R à R2 avec des personnalisations simples ou avancées pour le business ou l’ingénierie (graphs analytiques, graphs vectoriels, graphs vectoriels animés, graphs avec barres d’erreurs, graphs semi-log, graphs log-log, etc.) • Créer et gérer les graphes multiples (lattices) • Gérer les lettres grecques dans les légendes et titres de graphiques (avec ou sans LaTeX) • Graphs 2D avec dates sur les abscisses • Graphs 2D à lignes avec axes multiples • Créer un effet zoom sur un graphique à ligne 2D • Graphs 2D à barres horizontales/verticales avec personnalisations simples ou avancées pour le business ou l’ingénierie (graphs à barres simples, graphs à barres avec erreurs, graphes tornado, graphs à barres cumulées/normalisées, graphs a barres avec lignes et axex multiples, graphs histogrammes avec courbe de densité, etc.) • Graphs 2D de chaleur des corrélations • Graphs 3D à barres verticales 3D • Graphs 2D/3D de type camemberts ("fromages") • Graphs 2D à surface/aire • Graphs 2D à barres radiales • Graphs de Pareto 432/764

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• Graphs matriciels à points ou à histogramme • Graphs 3D paramétriques (graphs vectoriels à lignes, graphs à lignes animés analytiques ou vectoriels, graphs stem vectoriels, etc.) • Graphs 3D vectoriels à surfaces paramétriques • Graphs à surface 3D avec personnalisations simples et avancées pour le business ou l’ingénierie • Graphs de surfaces de données échantillonnées non nécessairement uniformes • Plots avec mappage d’images • Graph d’une sphère avec mappage de données et animationvde rotation (géostatistiques mondiales) • Exporter des graphs animaés 2D ou 3D de *.avi en *.gif • Graphs d’ingénierie • Graphs de régressions MCO univariées • Plots d’interpolations de lignes avec splines (courbes de Bézier) • Sauver des graphs en tant qu’image • Conclusions Support de cours: MATLAB , 1337 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: matlab formation, matlab cours, matlab graphiques, matlab graphs, matlab plots, matlab graphiques financiers

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Toolbox Statistics ID: 983 Goal: This training provides hands-on experience with performing statistical data analysis with MATLAB and Statistics Toolbox. Examples and exercises demonstrate the use of appropriate MATLAB and Statistics Toolbox functionality throughout the analysis process, from importing and organizing data, to exploratory analysis, to confirmatory analysis and simulation. Audience: Quality Engineers, Quant. Analysts, Biostatisticians, Statisticians, Reliability Engineers, Supply Chain Managers Prerequisites: Knowledge of mathematical aspects, limitations and parameters of Bachelor/Master/PhD level statistical models (no maths will be explained during the training!) Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. No maths are done or explained during the training! Suggested Duration: 5 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Convert imported data to datasets Clean messy or missing datas in datasets List and change dataset variable names Change dataset column orders Select subset of datasets (filters) Clean duplicates Remove/Add variables or observations from/to datasets Change variable name Sort datasets Merging datasets Random sampling Plot Histogram/ECDF/PDF Plot Box-Whisker plots Plot Q-Q plot Plot multivariate density probabilities (Gaussian Copula) Grouped stats Geometric mean and mean excluding outliers Percentile, Quantile, Interquartile range Probability univariate distributions Mean or Median absolute deviation Trimmed mean First, second, third and fourth order moments CDF/inverse CDF and Quantiles/Percentiles calculations Monte-Carlo (traditional, antithetic, quasi-random, control variable, importance sam-

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pling) and Latin Hypercube simulation techniques Bootstrapping estimations Jacknife estimations Probability multivariate distributions (Normal, Student) Z-score Tests resolutions and powers: Sample size Z, t/p power sample size Parametric Hypothesis tests: One sample Z-test, One/Two sample(s) T-test, Parametric Hypothesis tests: One/Two sample(s) F-test, Fisher exact test Brown-Forsythe or Levene’s test for equal variances Non-parametric Hypothesis: Comparing and fitting distributions (Anderson-Darling, Kolmogorov-Smirnov, Lilliefor, Jarque-Bera test) Distribution Fitting App Kernel smoothing function estimate Non-parametric Hypothesis: Run test Regression: Parametric (OLS)/Robust Linear regression models Regression: Parametric Partial linear correlation Regression: Parametric/Robust Multiple linear regression models Regression: Parametric Stepwise regression Regression: Parametric Nonlinear regression Regression: Logistic regression Regression: Generalized linear regression GLM (Gaussian, binomial, Poisson) Regression: Akaike Information Criterion Regression: Cox proportional hazards regression Analysis of Variance: Parametric canonical One/Two-way ANOVA Analysis of Variance: Parametric canonical N-way ANOVA Analysis of Variance: Nonnormal ANOVA (Friedman, Kruskal-Wallis) Analysis of Variance: ANCOVA DoE: Two-level Full factorial Designs DoE: Full factorial Designs DoE: Fractional factorial Designs DoE: Box-Behnken and central composite surface designs DoE: D-optimal Designs Data Mining: K-means clustering (euclidian full) Data Mining: Hierarchical clustering (CAH/Dendrogram) Data Mining: K-NN (K-Nearest neighbors) classification Data Mining: Naive Bayes classification Data Mining: Linear Discriminant analysis Data Mining: Parametric Principal component analysis (PCA) Data Mining: Principal Factor Analysis (PFA) Training Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab training, matlab course, matlab statistics, statistics toolbox, matlab data mining, matlab design of experiment

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Toolbox Optimization ID: 985 Goal: This training introduces applied optimization in the MATLAB environment, focusing on using Optimization Toolbox and Global Optimization Toolbox on small academic examples. Audience: R&D Engineers, Supply Chain Engineers, Financial Engineers, Practitionner in Artificial Intelligence Prerequisites: Knowledge of mathematical aspects, limitations and parameters of Master/PhD level optimization models (no maths will be explained during the training!) Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. No maths are done or explained during the training! Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Search global maximum/minimum of a vectorial/matrix defined function/plot (find) Search all local maximum/minimum defined function/plot (find) LP Simplex maximization/minimization with inequalities (linprog) LP Simple maximization/minimization with equalities and no target value LP Simple maximization/minimization with equalities and target value Function constrained optimization with linear constraints and without specific target (fmincon) Function constrained optimization with linear constraints and with specific target (fmincon) Function constrained optimization with non-linear constraints and without specific target (fmincon) Quadratic optimization (Q-CG) using conjugate gradient method (fminunc) Quadratic optimization (Q-IPC) using interior point convex method (quadprog) Genetic algorithm optimization (ga) Training Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab training, matlab course, matlab optimization, genetic algorithms, simplex method, conjugate gradients method, newton method

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Toolbox Finance & Econometrics ID: 986 Goal: This training provides a comprehensive introduction to the MATLAB technical computing environment for financial analysts and engineers focusing on using Financial Toolbox, Econometric Toolbox and Optimization Toolbox. The course is intended for beginner users and those looking for a review. No prior programming experience or knowledge of MATLAB is assumed but the mathematical aspect of models are supposed to be know. Themes of data analysis, visualization, modelling, and programming are explored throughout the course, with an emphasis on practical elementary application to finance, such as time-series analysis, fixedincome security valuation, portfolio management, options and derivatives, and Monte Carlo simulation. Audience: Market, credit, operational, regulatory and liquidity risk actors, Trading and portfolio management quant analysts, Asset Liability Managers, Insurance and Actuarial Sciences Professionals. Prerequisites: Knowledge of mathematical aspects, limitations and parameters of Master/PhD level financial models (no maths will be explained during the training!) and comprehension of MATLAB Optimization Toolbox. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. No maths are done or explained during the training! Suggested Duration: 5 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Elementary concepts EC: Fractional prices formatting EC: Maximum Drawdown EC: Present and future values EC: Amortization and depreciation techniques (SLN, SYD, DB, DDB) EC: Loans and Credits (PMT, PPMT, IPMT, PV) EC: Annuities (postnumerando actual/forward PV, postnumerando NPER/ANNURATE) EC: Corporate finance (NPV/IRR, Periodic NPV/IRR, non-Periodic NPV/IRR, MIRR) Treasure bonds/Securities (TBS) TBS: Clean price of a security TBS: Price of treasury bond/security TBS: Yield of a treasury bond TBS: Discount rate of a security TBS: Annual yield for a discounted security TBS: Bond duration and Macaulay duration TBS: Bond duration and convexity Options/Derivatives Pricing (included out of the box) (ODP)

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ODP: Pricing European Call & Put ODP: European Call & Put implied volatility ODP: European Call & Put delta / gamma / vega / theta / lambda / theta / rho ODP: Implied volatility surface of an European option ODP: Volatility smile of an European option ODP: CRR binomial European option pricing model Extras on Options/Derivatives Pricing EODP: Brownian motion and Wiener Process EODP: Black & Scholes-Merton non-exotic European option pricing for single nondividend asset EODP: CRR binomial non-exotic european option pricing for single non-dividend asset EODP: Implied volatility surface of an European option EODP: Volatility smile of an European option EODP: Drifted CRR binomial option pricing EODP: Jarrow-Rudd binomial option pricing model EODP: Jarrow-Rudd binomial risk neutral option pricing EODP: Leisen-Reimer binomial option pricing model EODP: Tian binomial option pricing model Portfolio Strategies (included out of the box) PS: GMVP Markowitz short-long (without transaction costs) PS: GMVP Markowitz with implicit constraints no short allowed (without transaction costs) PS: GMVP Markowitz with implicit constraints no short sales allowed (with transaction costs) PS: Get Markowitz portfolios on the efficient frontier with explicit constraints (without transaction costs) PS: Markowitz Equally Weighted portfolio (EWP or 1/N-P) (without transaction costs) PS: Maximum Sharpe Ratio (MSRP/MDP) portfolio (aka Maximum Diversification Portfolio) with implicit constraints (without transaction costs) PS: Optimal portfolio for target returns and CVaR minimization (without transaction costs) PS: Bond portfolio immunization Extras on Portfolio Strategies EPS: Bond portfolio with duration/convexity targets EPS: Back testing buy-wait-sell strategy EPS: Capital Asset Pricing Model (C.A.P.M.) EPS: Three factor Fama-MacBeth asset pricing model (F.F.M.) EPS: Portfolio performance indicators (alpha, beta, Treynor, Sharpe) EPS: Markowitz optimization global minimum variance portfolio with long-short positions with or without transactions costs and target return EPS: Maximum Sharpe Ratio portfolio (aka Maximum Diversification Portfolio) with implicit constraints (without transaction costs) EPS: Markowitz Equally Weighted portfolio analysis EPS: Resampling and robust portfolio optimization (Michaud model) EPS: Black-Litterman model Values At Risk VAR: Univariate normal Relative/absolute Parametric VaR VAR: Non parametric VaR

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VAR: Monte Carlo VaR VAR: Delta-Normal VaR VAR: Historical VaR VAR: Credit VaR (CVaR) VAR: Operational VaR VAR: Variance-covariance Normal VaR VAR: Marginal Normal VaR VAR: Conditional Normal VaR (upper expected shortfall) VAR: VaR backtesting VAR: Optimal portfolio for target returns and CVaR minimization (without transaction costs) Time series analysis and forecasting TS: Autocorrelation TS: Partial autocorrelation TS: Moving average filter TS: AR(p)/ARIMA(p,0,0) TS: ARIMA(0,0,0)/Moving Average TS: ARIMA(0,1,0) TS: ARIMA(0,1,1)/Simple Exponential Smoothing TS: ARIMA(0,2,2)/Holt’s double exponential smoothing TS: ARMA(1,1)/ARIMA(1,0,1) TS: GARCH(1,1) Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab training, matlab course, matlab finance, matlab econometrics, optimization toolbox, global optimization toolbox, portfolio diversification, portfolio management, markowitz model, black-litterman model, black & scholes, calibration, volatility, drawdown, capm, value at risk, backtesting, shapiro

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Industrial Vision/Computer Vision (Image Processing Toolbox) ID: 1005 Goal: The objective of this course is to introduce the fundamental problems of computer vision (image formation, image transformation, feature detection, motion estimation, anomaly tracking, classification, etc.), the main concepts and techniques used to solve those. To enable trainees to implement solutions for reasonably complex problems and enable participants to make sense of the computer vision literature. Audience: Quality Engineers, Security Vision Engineers, Automation Engineers, AI R&D practitionners Prerequisites: Fundamentals of calculus and linear algebra, integral calculus, data mining, basic concepts of algorithms and data structures, basic programming skills in MATLAB. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 3 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Multidimensionnal matrix array with images Using a surface as an image on a plot Mapping image behind a plot Mapping image on a surface plot Save plot as image Get image properties Show an image properly Decompose image alpha layers Build an image Save image Image color channel Filter luminosity treshold Draw areas on image Compare black & white images Add (superpose) images 2D FFT of an image Get Video properties Play video Extract frames Build a video from images Image Tool Wizard Rotate image Resize image

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Image as a function Image isophobes Image histogram Filters (blur, motion) on an image Crop an image Overlay images with masks Working with medical images Sliding Neighborhood Operations Perimiter/Edge detection Region of Interest Objects recognition and extraction (morphology and segmentation) Images convolutions Real-time camera acquisition Neural Network image classification Face Detection and Trackin Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: computer vision course, compouter vision training, image processing course, image processing training, motion capture, picture mapping, picture tracking, security vision, quality industrial control

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Data Mining ID: 1009 Goal: Data that has relevance for managerial decisions is accumulating at an incredible rate due to a host of technological advances. Electronic data capture has become inexpensive and ubiquitous as a by-product of innovations such as the internet, e-commerce, electronic banking, point-of-sale devices, bar-code readers, and intelligent machines. Data mining is a rapidly growing field that is concerned with developing techniques to assist managers to make intelligent use of databases or spreadsheets softwares lists. A number of successful applications of data mining technics have been reported in areas such as credit rating, fraud detection, database marketing, customer relationship management, and stock market investments. Thiscourse (available also in R built-in fundamental data mining French or German) provides an introduction to MATLAB tools of the statistical toolbox! Audience: Marketing specialists, Commercials, Financial Analysts, Web designers Prerequisites: Undergraduate level in mathematics or equivalent (familiar with complex numbers, derivatives, integration and advanced matrix algebra) and trainees are supposed to already know all mathematics and assumptions behind each topic. No prior programming experience R is assumed. Since the course includes demonstration and handsor knowledge of MATLAB on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. No maths are done or explained during the training! Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Introduction Data Mining vs Big Data Data Mining vs Machine Learning vs Ensemble Learning vs Deep Learning Supervised vs Unspervised and Meta-Spv Learning Training Set and Test Set Import data from CSV files Import data from MS Excel files Import data from MySQL Import data from SQL Server Import data from Oracle Instance selection sampling (equal probabilities) Instance selection balanced sampling Instance selection btratified sampling (unequal probabilities) Feature selection trough Principal Component Analysis Feature selection trough Exploratory Factorial Analysis

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Bayesian naïve classification Hierarchical clustering & Dendrogram Clustering regression trees (CRT) Multidimensional Scaling K-means K Nearest Neighbors (KNN) Linear Discriminant Analysis (LDA) SVM (Support Vector Classification) Neural Networks Multiple Train-Test sets simulations assessment ROC Curve assessment Confusion matrix assessment Conclusion

Training Book: MATLAB , 1337 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: matlab training, matlab course, matlab core, data mining, big data, machine learning, supervised learning

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Toolbox Statistiques ID: 1032 Objectif: Cette formation fournit une expérience pratique de la réalisation d’analyses de données statistiques avec MATLAB et la Toolbox Statistiques. Des exemples et des exercices démontrent l’utilisation appropriée des fonctions MATLAB et la Toolbox Statistiques au long du processus d’import, d’analyse et d’organisation des données, à l’analyse exploratoire, à l’analyse de confirmation et de la simulation. Audience: Ingénieurs qualité, Analystes Quant., Statisticiens, Biostatisticiens, Ingénieurs Fiabilité, Logisticiens, Marketeurs, Data Scientists. Prérequis: Connaissance des aspects mathématiques, limites et des paramètres des modèles statistiques sous-jacents de niveau Bachelor/Master/Doctorat (les mathématiques ne seront pas expliquées lors de la formation!). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une succession de petits exemples pris du support de cours. Les concepts mathématiques sous-jacents ne seront ni démontrés ni expliqués. Durée suggérée: 5 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Convertir les données importées en jeux de données Techniques types de nettoyage de données Lister et changer le nom des variables des jeux de données Changer l’ordre des colonnes dans les jeux de données Sélectionnez sous-ensemble de jeux de données (filtres) Suppression des doublons Retirer/Ajouter des variables ou des observations d’un jeu de données Changer le nom des variables d’un jeu de données Trier les jeux de données Fusionner des jeux de données Échantillonnage aléatoire Graph d’un histogramme/FDEC/FDP Graph Boîte à moustaches (Box-Whisers) Diagramme quantile-quantile (Q-Q) Graph de fonctions de densité multivariées (copulas gaussiens) Statistiques de groupes Moyenne géométrique Centiles, quantile, intervalle interquartile Distributions de probabilités univariées Écart absolu moyen ou Médian Moyenne tronquée Premier, deuxième, troisième et quatrième moments d’ordre

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• FDC/CDF Inverse et calculs quantiles/centiles • Techniqus de simulations de Monte-Carlo (traditionnel, antithétique, quasi-aléatoire, variable de contrôle, échantillonnage d’importance) et Latin Hypercube • Estimations Bootstrap • Estimations Jacknife • Probabilité distributions multivariées (Normal, Student) • Z-score • Résolutions et puissance de tests: Taille de l’échantillon Z, puissance de l’échantillon t/p • Tests paramétriques d’hypothèse: test Z à un échantillon , test T à un ou deux échantillons • Tests paramétriques d’hypothèse: test F à un ou deux échantillons, test exact de Fisher • Test de Brown-Forsythe ou test de Levene pour l’égalité des variances • Tests non paramétriques d’ajustement: Comparaison et ajustement des distributions (Anderson-Darling, Kolmogorov-Smirnov, Lilliefor, test de Jarque-Bera) • Application d’ajustement de distributions • Estimation de fonctions de distribution par lissage par noyeaux • Test non paramétrique: Test de série • Régression: Modèles linéaires paramétriques (MCO) ou robustes univariés • Régression: Corrélation linéaire partielle • Régression: Modèles paramétriques/robustes multivariés • Régression: Modèles paramétrique par étape • Régression: Régression paramétrique non linéaire • Régression: Modèle logistique • Régression: Modèles généralisés (gaussienne, binomiale, Poisson) • Régression: Critère d’Information d’Akaike • Régression: Modèles des risques proportionnels de Cox • Analyse de variance: ANOVA canonique paramétrique à une voie/deux voies • Analyse de variance: ANOVA canonique paramétrique à n-voies • Analyse de variance: ANOVA non-Normales (Friedman, Kruskal-Wallis) • Analyse de variance: ANCOVA • DoE: Plans factoriels complets à deux niveaux • DoE: Plans factoriels complets • DoE: Plans factoriels fractionnaires • DoE: Plans de surfaces de Box-Behnken et Composites Centraux • DoE: Plans D-optimaux • Data Mining: K-moyennes (euclidienne complète) • Data Mining: Classification hiérarchique (CAH / Dendrogramme) • Data Mining: Classification K-NN (K plus proches voisins) • Data Mining: Classification Naïve Bayésienne • Data Mining: Analyse discriminante linéaire • Data Mining: Analyse paramétrique en en composantes principales (ACP) • Data Mining: Analyse Factorielle Principale (AFP) • Conclusion Support de cours: MATLAB , 1337 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: formation matlab, cours maltabl, matlab statistiques, matlab data mining, matlab fouille de données, matlab doe, matls plans

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d’expériences, matlab régressions

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Toolbox d’Optimisation ID: 1033 Objectif: Cette formation introduit les techniques d’optimisations natives à l’environnement MATLAB, en se concentrant sur l’utilisation de la Toolbox Optimisation et de la Toolbox d’Optimisation Globale sur de petits exemples académiques. Audience: Ingénieurs R&D, Logisticien, Analystes financiers, Spécialistes en Intelligence Artificielle. Prérequis: Connaissance des aspects mathématiques, limites et des paramètres des modèles statistiques sous-jacents de niveau Master/Doctorat (les mathématiques ne seront pas expliquées lors de la formation!). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une succession de petits exemples pris du support de cours. Les concepts mathématiques sous-jacents ne seront ni démontrés ni expliqués. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rechercher le maximum/minimum global d’une fonction vectorielle ou matricielle (find) Rechercher tous les maximum/miminum locaux d’une fonction définie (find) PL de maximisation/minimisation du simplex avec inégalités (linprog) PL de maximisation/minimisation simple du simplex avec égalité et sans valeur cible PL de maximisation/minisation du simple avec égalités et valeur cible Optimisation de fonction sous contraintes linéaires et sans cible spécifique (fmincon) Optimisation de fonction sous contraintes linéaire avec cible spécifique (fmincon) Optimisation de fonction sous contraintes non-linéaires avec sans cible spécifique (fmincon) Optimisation quadratique (Q-CG) par la méthode des gradients conjugués (fminunc) Optimisation quadratique (Q-IPC) utilisation la méthode des points intérieurs convexes (quadprog) Optimisation par algorithmes génétiques (ga) Conclusions

Support de cours: MATLAB , 1337 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: formation matlab, cours matlab, optimisation matlab, algorithmes génétiques, méthode du simplexe, méthode des gradients conjugés, méthode de newton

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Toolbox Finance & Économétrie ID: 1038 Objectif: Cette formation fournit une introduction complète à l’environnement de calcul technique de MATLAB pour les analystes et ingénieurs financiers se concentrant sur l’utilisation des Toolbox Finance, Économétrie et Optimisation. Le cours est destiné aux utilisateurs débutants ou à ceux qui recherchent un rafraîchissement. Aucune expérience préalable de la programmation ou connaissance de MATLAB n’est nécessaire mais l’aspect mathématique de modèles utilisés est censé être connu. Les thèmes de l’analyse, la visualisation, la modélisation de données et la programmation sont étudiées tout au long du cours, en mettant l’accent sur des applications financières pratiques de base comme l’analyse des séries chronologiques, l’évaluation des titres à revenus fixes, la gestion de portefeuilles, de l’évaluation des options et des dérivés et des simulations de Monte Carlo. Audience: Agents du marché, du crédit, de l’opérationnels du risque de liquidité, négociateurs et et de gestionnaires de portefeuilles, analystes quant, gestionnaires d’actifs, professionnels scientifiques de l’assurance et de l’actuariat. Prérequis: Connaissance des aspects mathématiques, limites et des paramètres des modèles statistiques sous-jacents de niveau Master/Doctorat (les mathématiques ne seront pas expliquées lors de la formation!) et avoir suivi la formation sur la Toolbox Optimisation ou avoir des connaissances équivalents. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une succession de petits exemples pris du support de cours. Les concepts mathématiques sous-jacents ne seront ni démontrés ni expliqués. Durée suggérée: 5 jour(s) Tarif/jour: 1450 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Concepts élémentaires CE: Formatage des prix fractionnaires CE: Drawdown Maximal CE: Valeur Présente et Actualisée CE: Techniques d’amortissement (SLN, SYD, DB, DDB) CE: Prêts et Crédits (PMT, PPMT, IPMT, PV) CE: Annuités (valeur présente postnumerando PV, postnumerando NPER/ANNURATE) CE: Finance d’entreprise (NPV/IRR, NPV/IRR périodique, NPV/IRR non-périodique, MIRR) Bonds du trésors/Actifs financiers (BA) BA: Évaluation du prix sans intérêts courus d’une obligation BA: Évaluation du prix d’un bon du trésor/actif BA: Rendement d’un bon du trésor BA: Taux d’actualisation d’un actif BA: Taux annuel d’actualisation d’un actif

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BA: Duration d’un bon et duration de Macaulay BA: Duration et convexité d’un bon Évaluation des prix d’options/dérivés (inclus modèles non natifs) (EPOD) EPOD: Évaluation des prix d’options européennes Call & Put EPOD: Volatilité implicite des Call & Put européens EPOD: Delta / Gamma / Vega / Theta / Lambda / Theta / Rho des Call & Put Européens EPOD: Surface de volatilité implicite d’une option européenne EPOD: Smile de volatilité d’une option européenne EPOD: Modèle d’évaluation binomial des prix d’option de CRR Extras sur l’évaluation des prix d’options et de dérivés (EEPOD) EEPOD: Mouvement Brownien et Processus de Wiener EEPOD: Évaluation des prix selon Black & Scholes-Merton d’une option européenne non-exotique pour un unique actif ne payant pas de dividendes. EEPOD: Évaluation du prix d’un option on-exotique pour un actif unique ne payant pas de dividendes selon le modèle binomial CRR EEPOD: Surface de volatility implicite d’une option européenne EEPOD: Smile de volatilityé d’une option européenne EEPOD: Modèle binomial CRR glissant d’évaluation de prix d’options EEPOD: Modèle binomial d’évaluation de prix d’options de Jarrow-Rudd EEPOD: Modèle binomial d’évaluation de prix d’options de Jarrow-Rudd en risque neutre EEPOD: Modèle binomial d’évaluation de prix d’options de Leisen-Reimer EEPOD: Modèle binomial d’évaluation de prix d’options de Tian Stratégies de gestion de portefeuilles (inclus stratégies non natives) (SGP) SGP: GMVP short-long de Markowitz (sans coûts de transactions) SGP: GMVP de Markowitz avec contraintes implicites non-short autorisées (sans coûts de transactions) SGP: GMVP de Markowitz avec contraintes implicites non-short autorisées (avec coûts de transactions) SGP: Obtenir les portefeuilles de Markowitz sur la frontière d’efficience avec contraintes explicites (sans coûts de transactions) SGP: Portefeuille à poids équilibré de Markowitz (EWP ou 1/N-P) (sans coûts de transactions) SGP: Portefeuille avec ratio de Sharpe maximum (MSRP/MDP) (aka Portefeuille de Maximum de Diversification) avec contraintes implicites (sans coûts de transactions) SGP: Portefeuille optimal pour rendement cible et avec minimisation de la CVaR (sans coûts de transaction) SGP: Immunisation de portefeuilles de bons Extras sur les stratégies de gestion de portefeuilles (ESGP) ESGP: Portefeuilles de bons avec duration/convexité cibles ESGP: Back-test de stratégies achat-attente-vente ESGP: Modèle d’évaluation des Actifs Financiers (MEDAF) ESGP: Modèle d’évaluation des actifs de Fama-MacBeth (MEAFM) ESGP: Indicateurs de performance de portefeuilles (alpha, beta, Treynor, Sharpe) ESGP: Portefeuille de variance minimale de Markowitz avec positions long-short positions avec ou sans coûts de et avec rendement cible ESGP: Portefeuille de ration maximum de Sharpe (aka Portefeuille de maximum de diversification) avec contraintes implicites (sans coûts de transactions)

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ESGP: Portefeuille à poids équilibré de Markowitz ESGP: Optimisation de portefeuille robuste par ré-échantillonnage (modèle de Michaud) ESGP: Modèle d’allocation à priori de Black-Litterman Values At Risk VAR: VaR paramètres univariée relative Normale/paramétrique VAR: VaR non paramétrique VAR: VaR de Monte Carlo VAR: VaR Delta-Normale VAR: VaR Historique VAR: VaR de crédit (CVaR) VAR: VaR opérationnelle VAR: VaR Normale de variance-covariance VAR: VaR Marginale Normale VAR: VaR Normale conditionnelle (espérance de perte supérieur) VAR: VaR backtesting VAR: Portefeuille optimal avec rendements cibles et minimisation de la CVaR (sans coûts de transactions) Analyse de séries temporelles et projections AST: Autocorrélation AST: Autocorrélation partielle AST: Filtre moyenne mobile AST: AR(p)/ARIMA(p,0,0) AST: ARIMA(0,0,0)/Moyenne mobile AST: ARIMA(0,1,0) AST: ARIMA(0,1,1)/Lissage exponentiel simple AST: ARIMA(0,2,2)/Lissage exponentiel double de Holt AST: ARMA(1,1)/ARIMA(1,0,1) AST: GARCH(1,1) Conclusions

Support de cours: MATLAB , 1337 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: matlab formation, matlab cours, matlab finance, matlab économétrie, toolbox optimisation, toolbox optimisation globale, portfeuille de diversification, gestion de portefeuilles, modèle de markowitz, modèle de black-litterman, modèle de fama-french, modèle de michaud, modèle de black & scholes, calibration, volatilité, drawdown, capm, medaf value at risk, backtesting, shapiro

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Minitab Manipulation de données et statistiques élémentaires ID: 418 Objectif: Découvrir les possibilités élémentaires de Minitab relativement à l’environnement de travail, à la manipulation de base des données, aux calculs, graphiques et statistiques simples (uni ou multivariée) dans les domaines d’application les plus courants comme les management, la finance, la production, la qualité, l’ingénierie et la R&D. Audience: Ingénieurs, mathématiciens, physiciens, chimistes, biologistes, financiers, logisticiens, gestionnaires, statisticiens ou toute autre profil ayant à faire des analyses statistiques dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Être au bénéfice d’une formation scientifique/technique ou avoir de solides bases mathématiques de la statistique théorique. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explication de l’utilité et des limites de Minitab Logiciels et solutions concurrentes Déterminer la version installée Découverte de l’interface et de l’aide en ligne Personnalisation de l’interface Gestion des feuilles et classeurs/projets Utilisation des fenêtres individuelles Création et gestion des variables (colonnes) Import/Export et interrogation de base de données (CSV, XLS, TXT, ODBC) Copier/Coller de données Obtenir les commandes de lignes des actions Modification des types de données/formats des colonnes et recodage Manipulation des données (tri, filtrage, sélection, transposition, grouper, etc.)

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Mettre des données à plat (contingence, fréquence) Transformations des variables aléatoires (formules) Calculs arithmétiques élémentaires Utilisation des statistiques descriptives en lignes ou colonnes (moyenne, mode, variance, écart-type, etc.) Génération de fonction de distributions (Binomiale, Poisson, Exponentielle, Fisher, Student, etc.) Calculer une probabilité cumulée ou faire un calcul inverse Représentations graphiques de données (histogrammes, box plots, q-q plot, etc.) Calcul des estimateurs statistiques ponctuels (espérance, écart-type, variance, coefficient de variation, coefficient de corrélation de pearson, matrice de covariance, etc.) Gestion de la fenêtre de session/résultats Commandes de session Utilisation de macros existantes Générer des variables aléatoires Conclusion

Support de cours: Minitab , 1066 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation minitab, cours minitab, six sigma minitab, sixsigma, statistiques, bases, estimateurs ponctuels, import, export, traitement de données, manipulation de données

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MINITAB

Data manipulation and elementary statistics ID: 1026 Goal: Discover Minitab elementary tools and oprtions regarding to the work environment, handling basic data for calculations, graphs and simple statistics (uni or multivariate) in the most common application areas such as management, finance, production, quality, engineering or R&D. Audience: Engineers, mathematicians, physicists, chemists, biologists, financial analysts, logisticians, managers, statisticians or other profile having to do statistical analyzes as part of his work and wishing to avoid creating formulas or macros within a spreadsheet software. Prerequisites: Being in favor of a scientific/technical training or have strong mathematical foundations of theoretical statistics. The trainee must also have the ability to mentally represent mechanisms and simple and complex process. No maths will be explained during this software training. Pedagical Method: This training is based primarily on exercises set by the trainer and from the book which serves as support for the training. The trainer can if he wishes, but without obligation, work on trainees data. Training has no mathematical proofs and without explanation of the results of tests and output statistics concepts are assumed to be known. Do not hesitate to contact us to tailor the program to your technical needs and understanding. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 650 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explanation of the usefulness and limitations of Minitab Alternative softwares and solutions Determine the installed version Discovering the interface and online help Customizing the GUI Managing sheets, workbooks and projects Using individual windows Creating and managing variables (columns) Import/Export and Query database (CSV, XLS, TXT, ODBC) Copy / Paste data Get Shell commands of your actions Changing data types / formatting columns and recoding Data manipulation (sorting, filtering, selection, transposition, grouping, etc.) Unstacked data (contingency, frequency) Transformations of random variables (formulas) Basic arithmetic calculations Use descriptive statistics in rows or columns (mean, mode, variance, standard deviation, etc.)

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Generating distribution functions (binomial, Poisson, Exponential, Fisher, Student, etc.) Calculate a cumulative probability or make a reverse calculation Creating simple charts (histograms, box plots, qq plot, etc.) Calculation of punctual estimators (mean, standard deviation, variance, coefficient of variation, pearson correlation coefficient, covariance matrix, etc.) Management of the session/results window Session Commands Using existing macros (for important missing statistical analysis) Generate random variables Conclusion

Training Book: Minitab , 1066 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: minitab training, minitab course, six sigma minitab, sixsigma minitab, minitab basics, minitab data handling, minitab elementary statistics, punctual estimators, import data, export data, data manipulations, minitab charts

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Analyse de séries temporelles (chronologiques) ID: 958 Objectif: Avoir un aperçu des possibilités élémentaires de Minitab relativement à l’analyse de séries chronologiques (temporelles) univariées pour le prévisionnel dans les domaines d’application les plus courants comme le management, la finance et la logistique. Audience: Directeurs, économistes, ingénieurs, financiers, contrôleurs de gestion, cadres supérieurs et analystes/prévisionnistes. Prérequis: Avoir suivi le cours Minitab sur les fondamentaux de la manipulation de données et statistiques élémentaires ou avoir des connaissances équivalentes. Posséder au moins une licence universitaire ou un niveau équivalent dans un domaine scientifique (économie, physique, mathématique, chimie, etc.) et être à l’aise avec les statistiques avancées. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • •

Introduction Générer un graphique d’analyse de tendance Analyser l’autocorrélation Générer un graphique de moyenne mobile avec prévisions Générer un graphique de lissage exponentiel simple avec prévisions Générer un graphique de lissage exponentiel double selon Holt avec prévisions Générer un graphique de lissage exponentiel triple selon Winters avec prévisions Test des suites (test de Walf-Wolfowitz) Générer un graphique ARIMA(0,1,1) et ARIMA(0,2,2) Conclusion

Support de cours: Minitab , 1066 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation minitab, cours minitab, six sigma minitab, sixsigma, arima, autocorrélation, arma, ewma, filtre, projections temporelles, prévisions temporelles, moyennes mobiles, lissage exponentiel simple, lissage exponentiel double, Holt, Winters

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Contrôle et analyse qualité (Six Sigma) ID: 959 Objectif: Apprendre les outils statistiques fondamentaux (niveau TQ3/Green Belt) de l’analyse de la qualité disponibles dans Minitab pour les entreprises appliquant la maîtrise statistique des processus/procédés (SPC) dans le domaine de la production, l’administration (lean Office), la logistique, l’ingénierie, les ressources humaines, le marketing, le management ou la R&D. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des ingénieurs, chimistes, biologistes, logisticiens, gestionnaires, qualiticiens, statisticiens ou toute autre profil ayant à faire des analyses statistiques (conformément aux normes de qualité internationales) dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Avoir suivi le cours Minitab sur les fondamentaux de la manipulation de données et statistiques élémentaires ou avoir des connaissances équivalentes. Maîtriser les normes et exigence de qualité internationales (ISO) dans le domaine d’activité de l’entreprise/administration. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Analyse de Pareto Cartes d’essais de l’instrumentation Étude de linéarité de l’instrumentation et biais Étude de R&R de l’instrumentation (croisée) pour attributs et données continues Kappa de Cohen Étude de la cohérence avec l’alpha de Cronbach Analyse d’accord d’attribut Analyse de la capabilité Normale Intervalle de confiance de la capabilité Echantillonnage d’acceptation par variables ou attributs Transformations de Box-Cox et Johnson Cartes de contrôle par attributs P, NP, C, U Cartes de contrôle par mesure S, X-barre, X-barre S, R, R-barre R Carte de contrôle de variables pour individus individuels, par l’étendue mobile, I-EM Cartes de contrôle pondérées chronologiques Moyenne mobile, CUSUM, EWMA

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Cartes de contrôle de variables pour sous-groupes X-barre R Cartes de contrôle des événements rares G Carte de contrôle P’ et U’ de Laney Carte de contrôle de Hotelling (T2) Analyse SixPack Clustering (dendrogramme) K-Means (k-moyennes en groupe) Conclusion

Support de cours: Minitab , 1066 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation minitab, cours minitab, six sigma minitab, sixsigma, cartes de contrôles, processus, msp, maîtrise statistique des procédés, cusum, X-barre, R-barre, carte de Laney, analyse de la capabilité, analyse sixpack, carte G, régression de Deming, cartes de tests de l’instrumentation, études R&R, kappa de cohen, alpha de kronbach, analyse de Pareto

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Statistique inférentielle et tests d’hypothèses paramétriques et non paramétriques ID: 960 Objectif: Étudier comment mettre en pratique avec Minitab les outils statistiques niveau licence et maîtrise pour l’analyse non ponctuelle et inférentielle paramétrique ou non paramétrique de données uni ou multivariées pour tous les domaines dans le service, l’industrie, la R&D ainsi que l’analyse sensorielle. Audience: Cette formation s’adresse principalement ingénieurs, mathématiciens, physiciens, chimistes, biologistes, financiers, logisticiens, gestionnaires, statisticiens ou toute autre profil ayant à faire des analyses statistiques dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Avoir suivi le cours Minitab sur les fondamentaux de la manipulation de données et statistiques élémentaires où les tests d’hypothèses de bases sont déjà étudiés ou avoir des connaissances équivalentes (solides connaissances théoriques en statistiques). Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 4 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Générer et représenter des variables aléatoires Trier à plat les variables individuelles Traiter un tableau à entrées multiple ou un tableau de contingence pour un test d’indépendance du Khi-2 Exécuter un test d’ajustement du Khi-2, de Kolmogorov-Smirnov, d’Anderson-Darling ou Ryan-Joiner (ie Shapiro-Wilk) Test exact de Fisher V de Cramer Test de Mantel-Haenzel-Cochran Régression linéaire simple et multiple (modèle Gaussien) Facteur d’inflation de la variance (VIF) Régression linéaire par moindres carrés partiels (PLS univariée) Droite d’ajustement linéaire, quadratique, cubique Régression pas à pas avec élimination ascendante/descendante Régression linéaire avec meilleurs sous-ensembles

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Calcul de la corrélation et de la covariance Déterminer les corrélations partielles Régressions non linéaires avec interactions ou polynomiales cubique/quadratique Régression logistique binaire Régression orthogonale (régression de Deming) Test Z à un 1 échantillon (uni ou bilatéral/différences des moyennes ou non) Test t à 1 ou 2 échantillons homo ou hétéroscédastique/Test t de Welch (uni ou bilatéral/différences des moyennes ou non) Puissance et résolution d’un test Z ou Test t Test t pour données appariées Test 1P ou 2P de la proportion (uni ou bilatéral/différences des moyennes ou non) Effectif de l’échantillon pour test Z, t, ou P Test de Poisson à 1 ou 2 échantillons (uni ou bilatéral/différences des moyennes ou non) Test de l ou 2 variances (test de Fisher) Test d’ajustement pour Poisson Tests de normalité (KD, AD, RJ/SW) Test du signe binomial (test de la médiane) Intervalle de confiance de la médiane (via test du signe) Test de Mood (test des médianes) Test des valeurs aberrantes de Cochran et Grubb Tests de Wilcoxon et Mann-Withney Test de la somme des rangs signés de Wilcoxon pour 1 échantillon Test de la somme des rangs singés de Wilcoxon pour 2 échantillons appariés Test du kappa de Cohen et McNemar Analyse graphique des effets principaux ANOVA-1 désempilée/empilée ANOVA-2 avec ou sans répétitions ANOVA équilibrée ANOVA hiérarchique Puissance du test de l’ANOVA Test de Kruskall-Wallis et Friedmann Test de Levene et Bartlett de l’ANOVA ANOVA imbriquée ANOVA carré latin Modèle linéaire généralisé (via ANOVA) ANCOVA Analyse en composantes principales (ACP) Conclusion

Support de cours: Minitab , 1066 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation minitab, cours minitab, six sigma minitab, sixsigma, test z, test t, anova, ancova, tests paramétriques, tests non paramétriques, test p, test de Wilcoxon, test de mann-withney, puissance d’un test, effectif d’un test, régression linéaire, régression non linéaire, régression polynomiales, régression logistique, régression de deming, test de fisher, test de mantel-haenzel-cochran, v de cramer, facteur d’inflation de la variance (VIF), régression pls, test d’ajustement du Khi-2, test d’ajustement de Kolmogorov-Smirnov, test d’ajustement d’Anderson-Darling, test d’ajustement Ryan-Joiner, test d’ajustement de Shapiro-Wilk, test d’indépendance du khi-deux

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Parametric and Nonparametric inferential statistics and hypothesis tests ID: 1027 Goal: Studying how to put in practice with Minitab statistical tools of undegraduate and graduate level for non-point analysis and parametric and non-parametric inferential hypothesis for uni or multivariate data for all areas in the services, industry, R&D and sensory analysis. Audience: Engineers, mathematicians, physicists, chemists, biologists, financial analysts, logisticians, managers, statisticians or other profile having to do statistical analyzes as part of his work and wishing to avoid creating formulas or macros within a spreadsheet software. Prerequisites: Have attended the Minitab course on the fundamentals of handling basic data and statistics where the basis for hypothesis testing are already studied or have equivalent knowledge (solid theoretical knowledge in statistics). The trainee must also have the ability to mentally represent complex and abstract mechanisms. Pedagical Method: This training is based primarily on exercises set by the trainer and from the book which serves as support for the training. The trainer can if he wishes, but without obligation, work on trainees data. Training has no mathematical proofs and without explanation of the results of tests and output statistics concepts are assumed to be known. Do not hesitate to contact us to tailor the program to your technical needs and understanding. Suggested Duration: 4 day(s) Price/day: 1050 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Generate and represent random variables Flat sorting of individual variables Treat a multiple entries table or a contingency table for an independence chi-2 test Running a chi-2, Kolmogorov-Smirnov, Anderson-Darling or Ryan-Joiner (eg ShapiroWilk) adquation test Fisher Exact Test Cramer’s V Mantel-Haenzel-Cochran Test Multiple and simple linear regression model (Gaussian model) Variance Inflation Factor (VIF) Partial least squares regression (PLS univariate) Linear, quadratic and cubic regression adjustment Stepwise regression with ascending / descending elimination Linear regression with best subsets Calculation of the correlation and covariance Determine the partial correlations Nonlinear regressions with interactions or cubic/quadratic polynomial regressions Binary logistic regression Orthogonal Regression (Deming regression)

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• One sample Z test (one or two-tailed/difference of means or not) • One or two homoscedastic or heteroscedastic sample Student t-Test/Welch T-test (one or two-tailed/difference of means or not) • Power and Resolution of a Z or Student t-Test • Paired Student t-Test • One or two samples p-test (one or two-tailed/difference of proportions or not) • Sample size for Z, Student t or p tests • One or Two samples Poisson tests (one or two-tailed/difference of means or not) • Test of 1 or two variances (Fisher and Chi-2 test for variances) • Adequation Test for Poisson distribution • Normality adequation tests (Kolmogorov-Smirnov, Anderson-Darling, RyainJoiner/Shapiro-Wilk) • Binomial sign test (median test) • Confidence interval for the median (sign test) • Mood Test (test for medians) • Cochran and Grubb’s outliers tests • Wilcoxon et Mann-Withney test • Wilcoxon sign rank sum test for one sample • Wilcoxon signa rank test for two paired samples • McNemar and Cohen’s kappa test • Graphical analysis of main effects • One way fixed factor stacked-unstack ANOVA • Two way fixed factor ANOVA with/without repetitions • Equilibrated ANOVA • Nested ANOVA • ANOVA Power Test • Kruskall-Wallis and Friedmann tests • Levene and Bartlett ANOVA tests • Nested ANOVA • Latin Square ANOVA • Generalized Linear Model (through ANOVA) • ANCOVA • Principal Component Analysis (PCA) • Conclusion Training Book: Minitab , 1066 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: minitab training, minitab course, six sigma minitab training, sixsigma minitab course, z-test, t-test, p-test, anova, ancova, parametric tests, nonparametric tests, wilcoxon’s test, mann-withney test, power of a test, test sample size, linear regression, nonlinear regression, polynomical regression, logistic regression, deming ression, fisher’s test, mantel-haenzel-cochran test, cramer’s v, variance inflation factor (vif), pls regression, chi-square adeuqation test, kolmogorov-smirnov regression test, anderson-darling regression test, rayon-joiner regression test, shapiro-wilk regression test, chi-square independance test

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Plans d’expérience ID: 961 Objectif: Mettre en pratique les outils statistiques niveau Black Belt/Master Black Belt nécessaires pour l’optimisation des procédés et processus (ou même de design/packaging) qui sont à la base des résultats expérimentaux scientifiques pour la recherche et le développement en vue d’atteindre un but clairement défini et des performances bien précises aussi bien dans le domaine industriel, qu’administratif ou marketing. Audience: Cette formation s’adresse principalement ingénieurs, mathématiciens, physiciens, chimistes, biologistes, financiers, logisticiens, gestionnaires, markéteurs, statisticiens ou tout autre profil ayant à faire des analyses statistiques dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Avoir suivi le cours Minitab sur la statistiques inférentielle et les tests d’hypothèses paramétriques ou non paramétriques ou avoir des connaissances équivalentes (solides connaissances théoriques en statistiques). Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1150 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Construction et analyse de plans factoriels de Koshal Construction et analyse de plans factoriels de Fisher Construction et analyse de plans factoriels de Rechtschaffner Analyse de la variance multifactorielle Construction et analyse de plans factoriels complets et fractionnaires avec ou sans choix des alias Plans factoriels avec points centraux Construction et analyse de plans factoriels Plackett-Burmann Construction et analyse de plans de Taguchi Analyse du ratio signal/bruit (le PPEM, le NELM, le PGEM) Plans de réponse de surface composite central (modèle quadratique) Plan de mélange centré du simplexe Conclusion

Support de cours: Minitab , 1066 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation minitab, cours minitab, six sigma minitab, sixsigma, plans factoriels de Koshal, plans factoriels de Fisher, plans factoriels de Rechtschaffner, analyse de la variance multifactorielle, plans factoriels complets, plans factoriels fractionnaires, plans factoriels avec points centraux, plans factoriels Plackett-Burmann, plans de Taguchi, analyse ratio signal/bruit, plans de réponse de surface composite central, plans de mélange centré du simplexe

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Design Of Experiments (DoE) ID: 1028 Goal: Apply the Black Belt / Master Black Belt statistical tools level necessary for process optimization (or even design/packaging) that are based on scientific experimental results for R&D in order to achieve a clearly defined purpose and specific performance in industrial, administrative or marketing field. Audience: This training is mainly for engineers, mathematicians, physicists, chemists, biologists, financial analysts, logisticians, managers, marketing analysts, statisticians or other profile having to do statistical analyzes as part of his work and wishing to avoid creating macros or formulas with a spreadsheet software. Prerequisites: Have attended the Minitab course on inferential statistics and hypothesis testing of parametric or non-parametric assumptions or have equivalent knowledge (solid theoretical knowledge in statistics). The trainee must also have the ability to mentally represent abstract and complex process. Pedagical Method: This training is based primarily on exercises set by the trainer and from the book which serves as support for the training. The trainer can if he wishes, but without obligation, work on trainees data. Training has no mathematical proofs and without explanation of the results of tests and output statistics concepts are assumed to be known. Do not hesitate to contact us to tailor the program to your technical needs and understanding. Suggested Duration: 3 day(s) Price/day: 1150 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Building and analyzing Koshal factorial design Building and analyzing Fisher factorial design Building and analyzing Rechtschaffner factorial design Multifactorial Variance Analysis Building and analyzing full factorial or fractional designs with/without alias choice Factorial plans with central points Buidling and analyzing Plackett-Burmann factorial designs Building and analyzing Taguchi designs Signal/Noise ratio analysis (the SIB, the NIB, the GIB) Central Composit Surface design (quadratic model) Center simplex mixture design Conclusion

Training Book: Minitab , 1066 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training.

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Tags: formation minitab, cours minitab, six sigma minitab, sixsigma, plans factoriels de Koshal, plans factoriels de Fisher, plans factoriels de Rechtschaffner, analyse de la variance multifactorielle, plans factoriels complets, plans factoriels fractionnaires, plans factoriels avec points centraux, plans factoriels Plackett-Burmann, plans de Taguchi, analyse ratio signal/bruit, plans de réponse de surface composite central, plans de mélange centré du simplexe

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R Fondamentaux ID: 979 Objectif: Le but de cette formation est d’aborder les sujets fondamentaux du logiciel R (dans environnement MS Windows) considéré depuis quelques années comme le logiciel le plus complet et puissant pour l’analyse statistique avancée de données dans les domaine de l’ingénierie, de la finance quantitative, de la sociologie, des biostatistiques, de l’économie, du marketing et de l’actuariats. Cette formation est un prérequis pour suivre la suite du cursus et se spécialiser dans un corps de métier particulier. Audience: Cette formation s’adresse à de ingénieurs ou cadres/analystes au bénéfice d’une formation supérieure niveau licence minimum qui souhaitent découvrir les fondamentaux de ce logiciel pour pouvoir suivre les formations spécialisées suivantes. Prérequis: Maîtrise du clavier et de la souris et connaissances mathématiques scolaires (niveau maturité/BAC). Méthode pédagogique: Formation alliant un tout petite peu de théorie (environ 5%) avec 95% de cas pratique et de nombreuses astuces Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Qu’est-ce que R Avantages et Inconvénients Solutions concurrentes gratuites ou payantes Installation de R ou Microsoft R Open sur MS Windows ou Scientific Linux Déterminer la version de R Découverte de l’environnement Utiliser l’historique des commandes Exemple d’environnement superposé (R-Studio) Comment citer le logiciel dans une publication scientifique Comment citer des packages dans une publication scientifique Vider la console de commande Utilisation de l’aide Changer la langue de l’interface Quitter en ligne de commande Changer le dossier de travail par défaut temporairement ou à chaque session (*.Rprofile) Changer le dossier par défaut des packages définitivement (*.Rprofile)

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Sauver/Charger l’espace de travail (*.Rdata) Sauver/Charger/Exécuter un historique des commandes (*.Rhistory) Sauver les commandes et sorties dans un fichier (*.txt) Sauver/Charger un script (*.R) Installer/Désinstaller/Mettre à jour des packages Obtenir des informations systèmes sur les packages Écrire plusieurs commandes sur une ligne Ajouter des commentaires Manipulations de scalaires (réels) Manipulations de nombres complexes Manipulations de variables Manipulations de vecteurs Manipulations de matrices Manipulations de textes Manipulations de dates avec ou sans temps Création/Édition de données en ligne de commande Gérer les variables dans la mémoire Importer/Exporter des données d’Excel Importer/Exporter des données en *.csv et gestion du passage d’encodage Linux/Windows Importer des données *.csv du web Fusionner des fichiers *.csv Importer de données de MS Access Importer des données *.xml du web Importer des données de MySQL Importer des données d’Oracle (Express) Utiliser le SQL Quelques Data set etc. Manipuler les data frames Accélérer l’accès au colonnes Renommer les colonnes Appliquer des rangs Trier Filtrer Sous-sélections Fusion de données Supprimer les doublons Échantillonnage Empiler/Désempiler des données Synthétiser des données (tables de contingence) Travailler avec des valeurs absentes Définir le nombre de décimales de chaque sortie Générer des variables pseudo-aléatoire Statistiques descriptives simples (comptage, éléments uniques, moyenne, max, min, centiles, somme, écart-type biaisé/non biaisé, cv, médiane, etc.) Plotter (tracer) des fonctions algébriques Racines d’équations univariées Intégration numérique

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Intégration algébrique Dérivation algébrique/numérique Optimisation linéaire uni ou multidimensionnelle Optimisation sous contrainte Programmation linéaire Conclusion

Support de cours: R , 1415 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R, R fondamentaux, cours R, gestion de données avec R, graphiques de base R, calculs de base R

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Foundations ID: 1017 Goal: This course introduces the R software statistical by focusing only on the data management aspect of the software (input/output, clean/format variables), core mathematical analytics functions of undergraduate level and the various software parameters and system data management and the installation of packages. This course is the basis for next statistical course techniques on R. No maths will be done or explained during this course (you can request the corresponding theoretical course). Audience: B.Tech, M.Tech, PhD Researchers, Financial analysts, Business analysts, Project managers + Other Professional Researchers Prerequisites: Undegraduate level in mathematics or equivalent (familiar with complex numbers, derivatives, integration and advanced matrix algebra) and trainees are supposed to already know all mathematics and assumptions behind each topic. No prior programming experience or knowledge of R is assumed. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 3 day(s) Price/day: 650 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction What is R Pros and cons Free or non-free alternatives Installation of R or Microsoft R Open on MS Windows or Scientific Linux Check R version Discover R GUI Use command history Main R display settings Example of a R Overlay (R Studio or others) How to cite the Software in scientific papers How to cite packages in scientific papers How to clear the shell Use online Help Change GUI language Exit R with shell Discover R files Change temporarily or definitively the working path (*.Rprofile) Save/Load a R workspace (*.Rdata)

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Save/Load a R diary file (*.Rhistory) Save inputs and outputs in a text file (*.text) Save/Load and (*.R) Recommendation about files name conventions Packages Install/Uninstall/Update packages Get information about packages Commands Write commands on one or multiple lines Add comments Manipulation of scalars (real numbers) Manipulation of complex numbers Manipulation of variables Manipulation of matrices Manipulation of texts Manipulation of dates and times Create/Edit data through the shell Manage the variables in the memory Import/Export MS Excel data (*.xls/*.xlsx) Import/Export *.csv files and encoding issue from Linux/Windows Import *.csv from Internet Merge *.csv files Import data from MS Access Import *.xml data from the Web Import data form Oracle (Express) Use of SQL Some useful datasets Data post-treatment Improve the read access to columns Rename columns Apply ranks Accélérer l’accès au colonnes Sort and Filter Sub-selection Merge data Remove duplicates Samplings Stacked/Unstacked datas Aggregate data Clean NaN Define decimal output format Generate random variables Simple descriptive statistics (counts, unique elements, average, etc.) Plot of algebraic functions Roots of univariate equations Numerical/Algebraic Integration Numercial/Algebraic Derivation Linear or multidimensional optimization

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• Constraint optimization • Linear programming • Conclusion Training Book: R , 1447 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: R training, r course, r fondations, R data management, R basic calculations, R vector calculus, R matrix calculus

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Graphiques ID: 980 Objectif: R est considéré par de nombreux praticiens dans l’ingénierie financière, la statistique et l’actuariat comme une des plus puissants logiciels de représentation graphique (avec MATLAB). Le but de cette formation est d’apprendre à créer les types de graphiques (2D, 3D, cartographie SIG, data mining) les plus demandés dans les organisations en appliquant les recettes de cuisine propre à ce logiciel complet et complexe qu’est R. Audience: Cette formation s’adresse à de ingénieurs ou cadres/analystes au bénéfice d’une formation supérieure niveau licence minimum qui souhaitent découvrir les possibilités de représentation graphiques de R ou qui souhaitent simplement acquérir les notions nécessaire pour suivre les ateliers métiers suivants (ingénierie statistique, ingénierie financière, ingénierie des assurances, ingénierie de la qualité, etc.) Prérequis: Il est très fortement conseillé d’avoir suivi la formation sur les fondamentaux pour comprendre la syntaxe des codes qui permet de générer les graphiques. Méthode pédagogique: Formation alliant un tout petite peu de théorie (environ 5%) avec 95% de cas pratique et de nombreuses astuces Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction R vs la concurrence pour les graphiques Pourquoi éviter au maximum l’utilisation des package? Diagrammes vectoriels (dessiner des flèches et mettre du texte) Dessiner des rectangles, cercles, ellipses ou polygons dans les zones de tracage Diagrammes strips Diagrammes X-Y et à lignes (couleurs, épaisseurs, titres, types de points, etc.) Ajouter des marques mineures aux axes des diagrammes X-Y Ajouter des légendes aux points des diagrammes X-Y Zoomer sur un sous-ensemble des diagrammes X-Y Point avec courbes d’iso-densité des diagrammes X-Y Point avec histogrammes et lissage des diagrammes X-Y Ajout de barres d’erreurs des diagrammes X-Y Diagrammes à points catégoriels (diagramme de Cleveland) Diagrammes à points (dot plots) Diagrammes tournesols (analyses de densité 2D) Co-diagrammes Diagramme à barres (fréquences) Histogramme (densité) avec des dates Courbe de Lorenz et indice de Gini Histogramme (fréquences) 3D

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Combinaisons de plusieurs graphiques (diagrammes à marges) Diagrammes à barres superposés (fréquences) Fonction de répartition empirique et de distribution Diagramme quantile-quantile Camemberts 2D et 3D Diagramme en anneaux Diagramme radar Diagramme d’Ishikawa (cause/effets) Diagramme radial Diagramme de Pareto Diagrammes Box Plots Diagrammes en violons Pyramide des âges Surface 3D Diagramme à points 3D Plot 3D de points simple Plot 3D de points mesurés dans le temps (splines 3D) Diagramme à bulles Intervalles de distributions Diagrammes combinées à lattes Théorie des graphes Carte de chaleur (heatmap) Diagramme ternaire (plans de mélange) Fractale de Mandelbrot Exporter un graphique en tant qu’image ou pdf Géostatistiques Statistiques au niveau mondial (package rworldmap) Google maps/Open maps (package ggmap) Calendriers de densité Graphique de migration Conclusion

Support de cours: R , 1415 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R graphiques, R graphiques, cours R graphiques, graphiques avancées avec R, graphiques complexes avec R

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Scripting ID: 995 Objectif: Apprendre le vocabulaire et la structure grammaticale du langage de script de R pour développer et débugger de façon robuste des applications dans le but d’automatiser l’acquisition, le traitement et l’analyse de données ainsi que le reporting avec ou sans interface utilisateur (IHM). Audience: Toute personne souhaitant automatiser des procédures manuelles ou voulant implémenter ses propres algorithmes dans R. Prérequis: Avoir suivi le cours d’algorithmique ou avoir des connaissances équivalentes. Maîtrise de l’anglais de base indispensable (le langage de script étant en anglais). Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le contenu est à 90% pratique et 10% théorique. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Faire une expérience aléatoire binaire Portée des variables Écrire des structures conditionnelles (If, Switch) Écrire des structure itératives Programme une bascule à moyenne Programmer une fonction avec un paramètre en entrée renvoyant un tableau Programmer une fonction avec plus d’un paramètres en entrée Programmer une fonction avec plus d’un paramètres en entrée et utilisant une liste Programmer une fonction avec un fichier texte en entrée Calculer Pi avec la méthode de Monte-Carlo Envoyer une e-mail avec R Optimisation de scripts Gestion des erreurs et des exceptions Exécuter des scripts *.R avec V.B.A. (depuis MS Excel/Word ou autre) Exécuter du code C depuis R Exécuter R depuis C# avec R.Net Débugger (Traceback, Debug, Browse, Trace, Profilage) Créer un package R d’un script R Conclusion

Support de cours: R , 1447 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour

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autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R scripting, formation programmation R, cours programmation R, itérations, boucles, fonctions, vectorisation, conditions, gestion des erreurs, compilation, automation, automatisation, programmation, script, .Net, C++, débuggage, profilage, interfaçage, interfaces, ihm

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Charts ID: 1018 Goal: The goal of this course is to learn how to create the most common asked undergraduate or graduate level charts and plots in schools, organizations or corporate business for 2D, 3D, GIS (Geographic Information System), biostatistics or data mining representations thanks to this complete and powerful software that is R. No maths will be done or explained during this course (you can request the corresponding theoretical course). Audience: Engineers, Managers or Marketing/Financial analysts Prerequisites: Undergraduate level in mathematics or equivalent (familiar with advanced statistics, geographic information systems and data mining). Trainees are supposed to already know all mathematics and assumptions behind each topic. The basics of data manipulation in R are supposed to be perfectly mastered. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 3 day(s) Price/day: 850 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction R vs non-free alternatives for charts & plots Why avoid when possible the use of packages Text tree diagram Phylogenic trees (phylogram, cladogram) Vectorial diagrams (draw arrows with texts) Draw rectangles, ellipses, circles (venn diagrams), polygons Control plot Window Customize plot axis (ticks, legends, gradient color bar) Strips plot X-Y dots and line diagrams Colors, line width, titles, points types, etc. Zoom on subset Iso-density curves Points with bar charts Add Error-Bars Cleveland plot Dot plots Sunflower plot Coplot Cross subplots

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Association plot Mosaic plot Bar charts (frequencies charts) Customize colors, patterns Add Error bars Multiple groups bar chart Stacked bar chart Horizontal bar chart Normalized bar chart (percentage bar chart) Beautify bar charts Waterfall chart Histogram chart with bins choice Histogram chart with threshold Histogram with dates Overlay histogram with transparency Scatter plot with margin histogram Scatter plot with margin box-plots Lorenz curve and Gini index 3D Bar charts Charts combinations Subplots Margins Sparklines plot Empirical distribution and repartition functions Quantile-Quantile plots 2D and 3D sectors charts Ring charts Radar chart Ishikawa chart (Cause-and-Effect diagram) Radial chart Pareto chart Box-Plots charts Violon charts Pyramid chart 3D Surface plots Plot a surface Control colors Add color bar Control perspective Add wireframe Control transparency Contour plot of surface 3D kernel smoothing plot Animated 3D surface 3D points plot Mix 3D surface and point plots 3D scatter plot 3D time point plot with spline interpolation

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Bubbles diagrams Distribution intervals Lattice plots Graph theory plot Simple graph theory plot based on adjency matrix Migration plot based on adjency matrix Relations network plot Heatmap Tree Hierarchical clustering tree plot Ternary diagrams of mixtures designs Fractales Export a chart/plot as an image or PDF Introduction to Geographic Statistics WorldMap statistics (package rworldmap) Plots statistics on Google maps/Open maps (package ggmap) Calendar density MapCalendriers de densité +Much more depending on remaining time Conclusion

Training Book: R , 1447 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: R charts cours, R diagrams, R charts training, R diagrams training, advanced charts with R, complex charts with R

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Contrôle et analyse qualité (Six Sigma) ID: 996 Objectif: Apprendre les outils statistiques fondamentaux (niveau TQ3/Green Belt) de l’analyse de la qualité disponibles dans R pour les entreprises appliquant la maîtrise statistique des processus/procédés (SPC) dans le domaine de la production, l’administration (lean Office), la logistique, l’ingénierie, les ressources humaines, le marketing, le management ou la R&D. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des ingénieurs, chimistes, biologistes, logisticiens, gestionnaires, qualiticiens, statisticiens ou toute autre profil ayant à faire des analyses statistiques (conformément aux normes de qualité internationales) dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Avoir suivi le cours R sur les fondamentaux de la manipulation de données et statistiques élémentaires ou avoir des connaissances équivalentes. Maîtriser les normes et exigence de qualité internationales (ISO) dans le domaine d’activité de l’entreprise/administration. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Analyse de Pareto Rendement Global Combiné et DPU/DPMO Fonction de coût de perte de qualité de Taguchi Analyse SixPack (+ analyse capabilités + intervalles de confiance des capabilités) Constantes de Hartley et autres constantes des cartes de contrôle Carte de contrôle par attributs p (proportion) Carte de contrôle par attributs de type np (fréquences) Carte de contrôle par attributs de type c Carte de contrôle par attributs de type u Carte de contrôle par mesures X barre-S simple Courbe d’efficacité Carte de contrôle par mesures S barre-S simple Carte de contrôle par mesures R barre-R simple Carte de contrôle EWMA avec échantillons Carte de contrôle CUSUM

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Étude R&R (reproductibilité/répétabilité) pour données continues Étude de l’instrumentation de type I Plan d’échantillonnage par attributs Conclusion

Support de cours: R , 1447 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R qualité, cours R qualité, six sigma R, sixsigma, cartes de contrôles, processus, msp, maîtrise statistique des procédés, cusum, X-barre, R-barre, carte de Laney, analyse de la capabilité, analyse sixpack, carte G, régression de Deming, cartes de tests de l’instrumentation, études R&R, kappa de cohen, alpha de kronbach, analyse de Pareto

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Quality Control ID: 1024 Goal: In this course you will learn the elementary statistical tools (level TQ3/Green Belt) of quality analysis that are available in R for corporates applying statistical process control (SPC) in the area of factoring, administration (Lean Office), supply chain, engineering, human resources, marketing, management or R&D. No maths will be done or explained during this course (you can request the corresponding theoretical course). Audience: Engineers, chemists, biologists, logisticians, managers, quality experts, statisticians or other profile having to do statistical analysis (according to international quality standards) as part of their work and wishing to avoid creating formulas or macros within a spreadsheet software. Prerequisites: Have taken the R course on the fundamentals of handling row data and elementary statistics, or have equivalent knowledge. Mastering international standards and quality standards (ISO) in the field of activity of your business/administration. The trainee must also have the ability to mentally represent simple and complex mechanisms process. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1050 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Throughput Global Yield and DPU/DPMO Taguchi quality loss function SixPack Analysis Capabilities analysis Capabilities confidence intervals Attribute Variables Control Charts p Control Chart np Control Chart c Control Chart u Control Chart Continuous Variables Control Charts X bar-S Control Chart Characteristic curve S bar-S Control Chart EWMA Control Chart with samples CUSUM Control Chart G Control Chart

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Hotelling T2 Control Chart R&R studies R&R study for continuous data Type I Instrumentation analysis Sampling control Sampling control by attribute Conclusion

Training Book: R , 1447 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: R quality control course, R quality control training, R six sigma course, R six sigma training, control charts, capabilities

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Statistique inférentielle et tests d’hypothèses paramétriques ID: 988 Objectif: Mettre en pratique avec R les outils statistiques niveau licence et maîtrise pour l’analyse non ponctuelle et inférentielle paramétrique ou de données uni ou multivariées pour tous les domaines dans le service, l’industrie, la R&D ainsi que l’analyse sensorielle. Audience: Cette formation s’adresse principalement ingénieurs, mathématiciens, physiciens, chimistes, biologistes, financiers, logisticiens, gestionnaires, statisticiens ou toute autre profil ayant à faire des analyses statistiques dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Avoir suivi le cours R sur les fondamentaux de la manipulation de données et statistiques élémentaires et des graphiques ou avoir des connaissances équivalentes (solides connaissances théoriques en statistiques). Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Générer et représenter des variables aléatoires Puissance d’un test Z à 1 échantillon en bilatéral Taille d’échantillon (effectif) d’un test Z en bilatéral Puissance d’un test t à 1 échantillon en bilatéral Résolution du test t à 1 échantillon en bilatéral Taille d’échantillon (effectif) d’un test t à 1 échantillon en bilatéral Taille d’échantillon (effectif) d’un test p (proportion) à 1 échantillon en bilatéral Taille d’échantillon (effectif) d’un test p (proportion) à 2 échantillons en bilatéral Test d’ajustement d’Anderson-Darling (ie Agostino-Stephens) Test d’ajustement de Shapiro-Wilk Intervalle de confiance de la moyenne (test Z à un 1 échantillon) Intervalle de confiance de la moyenne (test t à un 1 échantillon) Test t-Student bilatéral d’un échantillon Test t-Student pour données appariées Test t-Student homoscédastique bilatéral d’égalité de la moyenne Test t-Student hétéroscédastique bilatéral d’égalité de la moyenne (test de Welch) Test de Poisson à un échantillon unilatéral/bilatéral

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Intervalle de confiance de l’écart-type Comparaison de proportions sur une même population (test binomial exact) Intervalle de confiance de la proportion Comparaison de proportions sur 2 échantillons indépendants Test de Fisher d’égalité des variances Test de Levene d’égalité de deux variances Robustesse de tests statistiques Transformations de Box-Cox Transformations de Johnson ANOVA à un facteur fixe (ANOVA-1 canonique) désempilé ANOVA à deux facteurs fixes (ANOVA-2 canonique) sans répétitions avec ou sans interactions ANOVA à deux facteurs fixes (ANOVA-2 canonique) avec répétitions avec ou sans interactions Comparaisons multiples du test de Student avec correction de Bonferroni Test de (l’étendue) de Tukey HSD Test de Levene et Bartlett d’égalité des variances d’une ANOVA canonique ANOVA Imbriquée/Hiérarchique complète ANOVA Carré Latin ANCOVA (Analyse de la Covariance) MANOVA ACP (Analyses en Composantes Principales) paramétrique Analyse factorielle exploratoire (AFE) AFE avec méthode ACP sans rotation AFE avec méthode ACP et rotation VariMax Conclusion

Support de cours: R , 1447 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R statistiques paramétriques, cours R statistiques paramétriques, test z, test t, test de fisher, anova, ancova, tests paramétriques, tests non paramétriques, test p, test de Wilcoxon, test de mann-withney, puissance d’un test, effectif d’un test, test d’ajustement du Khi-2, test d’ajustement de Kolmogorov-Smirnov, test d’ajustement d’Anderson-Darling, test d’ajustement Ryan-Joiner, test d’ajustement de Shapiro-Wilk, test d’indépendance du khi-deux

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Statistique inférentielle et tests d’hypothèses non-paramétriques ID: 989 Objectif: Mettre en pratique avec R les outils statistiques niveau licence et maîtrise pour l’analyse non ponctuelle et inférentielle non-paramétrique ou de données uni ou multivariées pour tous les domaines dans le service, l’industrie, la R&D ainsi que l’analyse sensorielle. Audience: Cette formation s’adresse principalement ingénieurs, mathématiciens, physiciens, chimistes, biologistes, financiers, logisticiens, gestionnaires, statisticiens ou toute autre profil ayant à faire des analyses statistiques dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Avoir suivi le cours R sur les techniques statistiques paramétriques ou avoir des connaissances équivalentes (solides connaissances théoriques en statistiques). Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction M-estimateurs Test d’ajustement du khi-2 Test d’indépendance du Khi-deux d’une table de contingence Test exact de Fisher Test de McNemar Test d’ajustement du khi-deux avec correction de Yates Coefficient de corrélation de concordances des rangs de Kendall Kappa de Cohen Étude de la cohérence avec l’alpha de Cronbach V de Cramér (mesure d’association) Test de la somme des rangs signés de Wilcoxon pour 2 échantillons appariés Intervalle de confiance de la médiane (via test du signe à 1 échantillon) Test du signe binomial (dixit: test de la médiane pour 2 échantillons appariés) Test de Mood (test des médianes) Test de la somme des rangs signés de Wilcoxon pour 1 échantillon Test de la somme des rangs de (Wilcoxon)Mann-Withney pour deux échantillons indépendants • Test de la somme des rangs signés de Wilcoxon pour 2 échantillons appariés [email protected]

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Test d’ajustement de Kolmogorov-Smirnov (1 échantillon) Test de normalité d’Anderson-Darling (ie Agostino-Stephens) Test de normalité de Shapiro-Wilk Meilleur ajustement au sens de la maximisation de la log-vraisemblance Test de Mantel-Haenszel-Cochran Test de Grubbs (test des valeurs aberrantes de Grubbs) Test de Dixon (test des valeurs aberrantes de Dixon) Test de Friedman (ANOVA canonique non paramétrique par les rangs) Test de Kruskal-Wallis (ANOVA canonique à 1 facteur non paramétrique) Copulas Gaussiens et Student bivariés Conclusion

Support de cours: R , 1447 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R statistiques non-paramétriques, cours R statistiques non-paramétriques, m-estimateurs, test de fisher, test de mcnemar, test du khi-2, test médiane, test de wilcoxon, test man-withney, test de grubbs, test de dixon

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Techniques de Régressions ID: 990 Objectif: Mettre en pratique avec R les outils statistiques niveau licence et maîtrise pour l’analyse non ponctuelle et inférentielle paramétrique ou non-paramétrique des techniques de régressions, interpolations et extrapolations uni ou multivariées. Audience: Cette formation s’adresse principalement ingénieurs, mathématiciens, physiciens, chimistes, biologistes, financiers, logisticiens, gestionnaires, statisticiens ou toute autre profil ayant à faire des analyses statistiques dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Avoir suivi le cours R sur les techniques statistiques paramétriques et nonparamétrique ou posséder des connaissances équivalentes (solides connaissances théoriques en statistiques). Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Régression linéaire univariée par moindres carrés ordinaires (modèle Gaussien) Effet de levier (leverage) et distance de Cook Régression univariée linéaire par moindres carrés ordinaires (modèle Gaussien) avec plot 2D/3D du modèle sous-jacent Régression univariée non linéaire par moindres carrés ordinaires (modèle Gaussien) Coefficient de corrélation de Pearson et test associé Coefficient de corrélation de Spearman (Spearman rho) Régression linéaire multiple (avec ou sans interactions) Facteur d’Inflation de la variance (VIF) Régression pas à pas ascendante ou descendante Méthode descendante du package MASS Méthode ascendante du package MASS Méthode descendante sans package Méthode ascendante sans package Méthode meilleur sous ensemble sur R2 ou Cp de Mallows Régression polynomiale Régression non linéaire générale

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Régression linéaire/polynomiale 3D Régression logistique (logit) à variable catégorielle (qualitative) binaire (dixit: scoring) Odds ratio et Risque Relatif Régression orthogonale (régression de Deming) Régressions linéaires généralisées (GLM) Régression de Poisson log-linéaire (régression des événements rares) Régression GLM Négative binomiale (NB-2) Régression (linéaire) par moindres carrés partiels (régression linéaire PLS univariée: PLS1) Régression à modèle de hasard proportionnel de Cox Interpolations par splines Interpolation locale par pondération (LOESS) Interpolation MARS (Earth) Régression quantile linéaire (globale) SVR (Support Vector Regression) Conclusion

Support de cours: R , 1447 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R techniques de régression, formation R techniques d’interpolations, formation R techniques d’extrapolations

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Data Mining & Text Mining ID: 991 Objectif: Découvrir les techniques empiriques de fouille de données (data mining) de types supervisé ou non (machine learning) dans le but d’exploiter le Big Data afin d’anticiper des tendances des consommateurs ou du marché ainsi que de catégoriser des cibles de marché. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des analystes marketing, publicitaires, logisticiens ou actuaires ou toute autre profil ayant à faire des analyses statistiques dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Connaître l’utilité du Data Mining et les problématiques du Big Data dans le ciblage économique. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Data Mining vs Big Data Data Mining vs Machine Learning vs Deep Learning Apprentissage superivés vs Apprentissage non supervisé et Méta-apprentissage Ingénierie de la décision DE: Analyse Procédural Hiérarchique DE: Problème d’association stable (algorithme de Lloy Shaply) DE: Chaîne de Markove Discrète (DTMC) Jeu d’entraînement et Jeu de test Sélection d’instances IS: Échantillonnage balancé IS: Échantillonnage stratifié (probabilité non égales) Data Mining (fouille de données) DM: OneR (technique de règle unique de regrouprement) DM: Analyse d’affinité DM: Classification Bayésienne naïve DM: Regroupement ID-3 DM: Regroupement hiérarchique & Dendrogrammes DM: Bagging de dendrogrammes (bootstrop aggregating) DM: Regroupement par régression d’arbres (CRT) DM: Arbres aléatoires (CRT bootstrap)

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DM: Détections automatiques d’interactions par le chi-2 (CHAID) DM: Positionnement multidimensionnel DM: K-means DM: K plus proches voisins DM: Analyse discriminante linéaire et quadratique (LDA/QDA) DM: SVC (Support Vector Classification) DM: Réseau de neurones DM: Ensemble Learning DM: Techniques de confirmations DM: Simulations-Tests d’entraînement multiples DM: Courbe Lift/ROC DM: Matrice de confusion et des scores Text Mining TM: Analyse statistique de corpus TM: Détection automatique de langues TM: Noms/Prénoms et détection automatique de genres TM: Nuage de mots TM: Table de contingence de mots TM: Analyse de sentiments TM: Analyse Sémantique Latente (LSA) Gestion de gros jeu de données Conclusion

Support de cours: R , 1447 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R data mining, formation R big data, cours R data mining, cours R big data, data mining, text mining, machine learning, clustering, classification, apprentissage supervisé, apprentissage non supervisé,

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Plans d’expérience ID: 992 Objectif: Mettre en pratique les outils statistiques niveau Black Belt/Master Black Belt nécessaires pour l’optimisation des procédés et processus à l’aide des mesures relevées en vue d’atteindre un but clairement défini et des performances bien précises aussi bien dans le domaine industriel qu’administratif et la conception de design (packaging) dans le domaine du marketing. Audience: Cette formation s’adresse principalement ingénieurs, designers, mathématiciens, physiciens, chimistes, biologistes, financiers, logisticiens, gestionnaires, statisticiens ou toute autre profil ayant à faire des analyses statistiques dans le cadre de son travail et souhaitant éviter de créer des formules ou macros avec un tableur. Prérequis: Avoir suivi le cours R sur la statistique inférentielle et les tests d’hypothèses paramétriques ou non paramétriques ou avoir des connaissances équivalentes (solides connaissances théoriques en statistiques). Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • •

Introduction Générer un plan factoriel complet (sans package) Construction de plans factoriels complets généraux Analyse conjointe Construction de plans factoriels (à deux niveaux) fractionnaires Construction de plans factoriels (à deux niveaux) de screening (résolution III) Construction de plans factoriels de Plackett-Burman Construction de plans factoriels de Taguchi Analyse et comparaison d’un plan d’expérience identique en factoriel complet général et factoriel à 2 niveaux • Construction de plans de surface de type composites centrés • Analyses de plans composites centrés Support de cours: R , 1447 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour

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autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R plans d’expérience, cours R plans d’expérience, six sigma R, sixsigma, plans factoriels de Koshal, plans factoriels de Fisher, plans factoriels de Rechtschaffner, analyse de la variance multifactorielle, plans factoriels complets, plans factoriels fractionnaires, plans factoriels avec points centraux, plans factoriels Plackett-Burmann, plans de Taguchi, analyse ratio signal/bruit, plans de réponse de surface composite central, plans de mélange centré du simplexe

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Analyse de séries temporelles (chronologiques) ID: 993 Objectif: Apprendre à utiliser les diverses techniques mathématiques pour faire de l’analyse de données chronologiques et du prévisionnel. Seront vues dans le cours les techniques les plus connues dans le monde (ne dépassant pas le niveau d’un master universitaire) considérées comme une base dans le domaine de l’économie d’entreprise, des stratégies d’investissements des gouvernements ou l’actuariat. Audience: Directeurs, économistes, ingénieurs, financiers, contrôleurs de gestion, actuaires, cadres supérieurs et analystes/prévisionnistes. Prérequis: Avoir suivi le cours R sur les fondamentaux de la manipulation de données et statistiques élémentaires ou avoir des connaissances équivalentes. Posséder au moins une licence universitaire ou un niveau équivalent dans un domaine scientifique (économie, physique, mathématique, chimie, etc.) et être à l’aise avec les statistiques avancées. Il faut aussi avoir la capacité de se représenter mentalement des mécanismes et des processus simples et complexes. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Génération d’une série temporelle à partir de données brutes Extraire des sous-ensembles de séries temporelles Lire des données temporelles Décomposition d’une série temporelle par modèle additif et multiplicatif Test des suites (test de Walf-Wolfowitz) Contrôle de la stationnarité d’une série temporelle Lissage par moyenne mobile simple Lissage exponentiel simple Lissage exponentiel double selon Holt (modèle additif) Lissage exponentiel triple selon Holt et Winters (modèle multiplicatif) Meilleur modèle prévisionnel au sens des erreurs Coefficients d’autocorrélation Coefficients d’autocorrélation partielle Modélisation d’un processus AR(1) Modélisation d’un processus AR(2) Ajuster un modèle AR(p)/ARIMA(p,0,0)

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Ajuster un modèle ARIMA(0,0,0)/Moyenne mobile Ajuster un modèle ARIMA(0,1,0) Ajuster un modèle ARIMA(0,1,1)/Lissage exponentiel simple Ajuster un modèle ARIMA(0,2,2)/Lissage exponentiel double de Holt Ajuster un modèle ARMA(1,1)/ARIMA(1,0,1) Recherche du meilleur modèle ARIMA Simulations de modèles ARIMA Ajuster un modèle GARCH(1,1) Classification ascendante hiérarchique de séries temporelles Transformée de Fourier Rapide (FFT) Analyses de données de panel Conclusion

Support de cours: R , 1447 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R séries temporelles, cours R séries temporelles, arima, autocorrélation, arma, ewma, filtre, projections temporelles, prévisions temporelles, moyennes mobiles, lissage exponentiel simple, lissage exponentiel double, holt, winters, fourier, garch, arch, autoregressive

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Inferential Statistics and Paramatric Hypothesis Tests ID: 1019 Goal: The goal of this course is to practice with R Bachelor and Master level statistical tools for non-punctual and parametric inferential analysis or uni/multivariate data for all areas in the services, industry, R&D and sensory analysis. No maths will be done or explained during this course (you can request the corresponding theoretical course). Audience: Engineers, mathematicians, physicists, chemists, biologists, financial analysts, logisticians, managers, statisticians or other profile having to do statistical analyzes as part of their work and wishing to avoid creating formulas or macros in a spreadsheet software. Prerequisites: Have followed the course R on foundations and charts or have equivalent knowledge (+strong theoretical knowledge in statistics). The trainee must also have the ability to represent mentally simple and complex mechanisms process. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 3 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Generate random variables Q-Q Plots Power of a one sample bilateral Z-test Sample size of a one sample bilateral Z-test Power of a one sample bilateral Student t-test Resolution of a one sample bilateral Student t-test Sample size of a one sample bilateral Student t-test Anderson-Darling adequation test (ie Agostion-Stephens) Shapiro-Wilk adequation test Confidence interval of the mean with known variance (one sample Z-test) Test of the difference of two mean with known variance (two samples left-sided Z-test) Confidence interval of the mean with unknown variance (one sample t-test) Bilateral Student t-test for one sample Student t-test for paired samples Homoscedastic bilateral Student t-test for the equality of means Fieller’s test for the ratio of two means (A/B test) Heteroscedastic bilateral Student t-test for the equality of means (Welch’s test) Sample size of a one sample bilateral p-test Sample size of a two samples bilateral p-test One sample unilateral/bilateral Poisson’s test

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Poisson’s test for the difference of two means Confidence interval for the standard deviation (variance) with chi-2 variance test Comparison of proportions on a same population (binomial exact test) Confidence interval on the proportion Comparison of proportions on two independent samples Fisher’s test of equality of variances Levene’s test of equality of variances Z-test with Monte Carlo Robustness of a statistical test Box-Cox transformation Johnson transformation One fixed factor ANOVA (canonical 1-ANOVA) with stacked data One fixed factor ANOVA (canonical 1-ANOVA) with unstacked data Two fixed factor ANOVA (canonical 2-ANOVA) without repetitions with/without interactions Multiple comparisons with Student t-test and Bonferroni correction Tukey HSD range test Levene’s and Bartlett’s test for equality of variances of a canonical ANOVA Full hierarchical ANOVA Latin Square ANOVA ANCOVA (Covariance Analysis) MANOVA (Multivariate Analysis Of Variance) Factorial Explanatory Analysis with PCA without rotation Factorial Explanatory Analysis with PCA with VariMax Conclusion

Training Book: R , 1447 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: R parametric statistics training, R parametric statistics course, z-test, t-test, fisher test, anova, ancova, parametric tests, p-test, powerof a test, effect size of test, resolution of a test, chi-2 test, kolmogorov-smirnov test, anderson-darling test, ryan-joiner test, shapiro-wilk test

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Non-Paramatric Hypothesis Tests ID: 1020 Goal: The goal of this course is to practice with R Bachelor and Master level statistical tools for non-parametric and robust inferential analysis on uni/multivariate data for all areas in the services, industry, R&D and sensory analysis. No maths will be done or explained during this course (you can request the corresponding theoretical course). Audience: Engineers, mathematicians, physicists, chemists, biologists, financial analysts, logisticians, managers, statisticians or other profile having to do statistical analyzes as part of their work and wishing to avoid creating formulas or macros in a spreadsheet software. Prerequisites: Have followed the course R on foundations, charts and parametric statistics or have equivalent knowledge (+strong theoretical knowledge in statistics). The trainee must also have the ability to represent mentally simple and complex mechanisms process. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction M-estimators Kernel Smoothing Robusts statistics Jacknife Bootstrap Chi-2 independence test for a contingence table Exact Fisher’s test McNemar’s test Chi-2 adequation test with Yates correction Association reliability tests and indicators Kendall’s rank correlation coefficient Cohen’s Kappa Cronbach’s alpha coherence study Cramer’s V association measurement Median confidence interval (with on sample Sign test) Binomial sign test (ie. Median’s test for two paired samples) Mood’s test (Median’s test) Wilcoxon’s signed ranked sum test for one sample (Wilcoxon’s)Mann-Withney signed ranked sum test for two independent samples Wilcoxon’s signed ranked sum test for two paired samples

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Chi-2 adequation test Adjusting a Poisson law with the Chi-2 test One and Two samples Kolmogorov-Smirnov adequation test One sample Anderson-Darling (ie Agostino-Stephens) test Shapiro-Wilk test Best adequation in the sense of log-likelihood Mantel-Haenszel-Cochran’s test Grubb’s outlier test Dixon’s outler test Friedmann’s TEST (ranked ANOVA) Kruskal-Wallis test Conclusion

Training Book: R , 1447 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: R nonparametric statistics course, R nonparametric training, m-estimators, fisher test, mcnemar test, chi-2 test, median test, wilxocon text, mann-withney test, grubbs test, dixon test

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Regression Techniques ID: 1021 Goal: The goal of this course is to practice with R Bachelor and Master level statistical parametric or non-parametric inferential techniques for regression on continuous or non-continuous univariate or multivariate data for all areas in the services, industry, R&D and sensory analysis. No maths will be done or explained during this course (you can request the corresponding theoretical course). Audience: Engineers, mathematicians, physicists, chemists, biologists, financial analysts, logisticians, managers, statisticians or other profile having to do statistical analyzes as part of their work and wishing to avoid creating formulas or macros in a spreadsheet software. Prerequisites: Have followed the course R on foundations, charts and parametric/nonparametric statistics or have equivalent knowledge (+strong theoretical knowledge in statistics). The trainee must also have the ability to represent mentally simple and complex mechanisms process. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Linear univariate OLS regression (Gaussian model) Leverage effect and Cook’s distance Linear Regression ANOVA Robust M-estimator linear regression Linear univariate OLS regression with 2D/3D plot of the model Non-linear univariate OLS regression (Gaussian model) Pearson correlation coefficient and Pearson’s test Spearman correlation coefficient (Spearman rho) Multiple linear regression (with/without interactions) Variance Inflation Factor (VIF) Sensitivity Analysis with standardized coefficients Descending or Ascending Step by Step regression (with/without packages) Best regression subset with R2 or Mallows’ Cp Bootstrap regression Polynomial regression General non-linear regression Linear/Polynomial 3D regression Canonical correlation Analysis (CCA)

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Logistic (logit) regression with categorical (qualitative) binary variable (ie scoring) Odds ratio and Relative Risk Orthogonal regression (Deming regression) Generalized Linear Regressions (GLM) Poisson log-linear GLM regression (rare events regression) Negative Binomial (NB-2) GLM regression Partial Least Squares (linear) regression (univariate PLS regression: PLS1) Cox proportional Hazard Regression Splines interpolation MARS interpolation (Earth) Local ponderation regression (LOESS) Conclusion

Training Book: R , 1447 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: R software regression course, R software regression training, ols, orthogonal regression, general linear model, glm, demin regression, nonparametric regression, mixed linear regression, variance infation factor, mallows, logistic regression, Canonical correlation Analysis, LOESS, Cox proportional Hazard Regression

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Data Mining & Text Mining ID: 1023 Goal: This course provides an introduction to R core fundamental data mining tools! No maths will be done or explained during this course (you can request the corresponding theoretical course). Audience: Marketing specialists, Commercials, Financial Analysts, Web designers Prerequisites: Graduate level in mathematics or equivalent (familiar with complex numbers, derivatives, integration and advanced matrix algebra). Trainees are supposed to already know all mathematics and assumptions behind each topic and therefore master advanced parametric/nonparametric and bayesian/robust statistics. No prior programming experience or knowledge of R is assumed. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Data Mining vs Big Data Data Mining vs Machine Learning vs Deep Learning Supervised vs Unspervised and Meta-Spv Learning Decisioneering DE: Procedural Hierarchical Analysis DE: Stable association problem (Lloy Shaply algorithm) DE: Discrete Time Markov Chain (DTMC) Training Set and Test Set Instance selection IS: Balanced sampling IS: Stratified sampling (unequal probabilities) Data Mining DM: OneR (one rule clustering technic) DM: Affinity analysis DM: Naïve Bayesian classification DM: ID-3 clustering DM: Hierarchical clustering & Dendrogram DM: Dendrogram bagging (bootstrop aggregating) DM: Clustering regression trees (CRT) DM: Random Forests (CRT bootstrap) DM: Chi-squared Automated Interaction Detection (CHAID)

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DM: Multidimensional Scaling DM: K-means DM: K Nearest Neighbors (KNN) DM: Linear and Quadratic Discriminant Analysis (LDA/QDA) DM: SVC (Support Vector Classification) DM: Neural Networks DM: Ensemble Learning DM: Assessment technics DM: Multiple Train-Test sets simulations DM: Lift/ROC Curve DM: Scores and confusion matrix Text Mining TM: Corpus statistical analysis TM: Language automatic detection TM: Firstnames/Lastnames and gender automatic detection TM: Bag of words TM: Words Contingency Table TM: Sentiment Analysis TM: Latent Semantic Analysis (LSA) Manage Big Data sets Conclusion

Training Book: R , 1447 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: R data mining course, R big data course, R data mining training, R big data training, data mining, text mining, machine learning, clustering, classification, supervised learning, unspervised learning

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Time Series Analysis ID: 1025 Goal: The goal of this course is to practice with R the use of various mathematical techniques for the analysis of times series data and do forecasting. Will be seen in the course the most known techniques in the world (not exceeding the level of a university Master) considered as a base in the field of business economics, governments investment strategies or actuarial. No maths will be done or explained during this course (you can request the corresponding theoretical course). Audience: Managers, economists, engineers, financial analysts, auditors, actuaries, executives and forecasters or other profile having to do statistical analyzes as part of their work and wishing to avoid creating formulas or macros in a spreadsheet software. Prerequisites: Have followed the course R on foundations, charts, parametric and nonparametric statistics or have equivalent knowledge (+strong theoretical knowledge in statistics). The trainee must also have the ability to represent mentally simple and complex mechanisms process. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Linux/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Data Generating a time series from raw data Extract sub-set of a time series Read time stamp data Statistical analysis Decomposition of a time series using additive or multiplicative model Sequence test (Walf-Wolfowitz test) Control of stationarity Filtering Moving average filter Simple exponential smoothing filter Holt’s exponential filter (additive model) Holt and Winter’s exponential filter (multiplicative model) Best forecasting model in the sense of errors Autocorrelation Autocorrelation coefficient Partial autocorrelation coefficient Univariate AR, ARIMA, ARCH, GARCH models

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AR(p) and ARIMA(p,0,0) ARIMA(0,0,0) and moving average ARIMA(0,1,0) ARIMA(0,1,1)/Exponential smoothing ARIMA(0,2,2)/Double exponential smoothing ARMA(1,1)/ARIMA(1,0,1) Fit to best ARIMA model Fit to best GARCH(1,1) model Fast Fourier Transform (FF) Fisher G-Test for periodicity Panel data A word about longitudinal linear mixed model Conclusion

Training Book: R , 1447 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training.

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Finance quantitative ID: 994 Objectif: Cette formation présente les outils majeurs utiles à tout analyste ou ingénieur financier pour effectuer à l’aide de R et de packages existants des calculs et analyses de crédits, d’évaluation d’actifs financiers, de calibrage, de diversification de portefeuilles, de couverture du risque et de backtesting. Audience: Acteurs des marchés, crédits, organismes de régulations et risques de liquidités, analystes quantitatifs de négoces et sur portefeuilles de diversifications, gestionnaires d’actifs, professionnels des assurances. Prérequis: Avoir suivi le cours de R sur la manipulation de données, la génération de graphiques, l’analyse statistique paramétrique ou non paramétrique ainsi que du cours data mining et d’analyses temporelle ou avoir des connaissances équivalentes. Culture des aspects mathématiques et des limites ainsi que des paramètres des modèles financiers niveau Master/Doctorat (pas de mathématiques expliquées pendant la formation!) et la compréhension des notions élémentaires d’optimisation convexe. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices principalement imposés par le formateur et tirés du livre qui sert de support pour la formation. Le formateur peut s’il le désire, mais sans obligation, travailler sur les données des apprenants. La formation est sans démonstrations mathématiques et sans explications des résultats de sortie des tests et les concepts statistiques sont supposés connus. N’hésitez pas à nous contacter pour adapter le programme à vos besoins techniques et de compréhension. Durée suggérée: 5 jour(s) Tarif/jour: 1450 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Plus proche matrice de corrélation réelle • Récupérer des données financières brutes actuelles ou différées manuellement (indices/titres/options/matières premières, etc.) • Récupérer des données financières brutes actuelles ou différées automatiquement (indices/titres/options/matières premières, etc.) • Vérifier la normalité des retours/rendements • Heatmap des return mensuels • Plotter les retours/rendements • Plotter des ratios des performances cumulées • Plotter des corrélations par rapport à un indice sur une fenêtre • Plotter la moyenne et son intervalle de confiance sur une fenêtre temporelle • Plotter l’ECDF et l’histogramme des retours/rendements • Plotter écart-type ou la VaR historique/gaussienne/conditionnelle • Calcul de la VaR conditionnelle (Expected Shortfall) • Diagrammes à chandelles [email protected]

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Mouvement Brownien vs Mouvement de Lévy Pricing de Forward Pricing de Futures Pricing, analyse, couverture et stratégies de trading d’options Arbres binomiaux d’options Diagramme Payoff d’options Smile de volatilité Surface de volatilité Volatilité implicite Pricing de Swaps Backtesting de stratégies d’investissement Analyse élémentaire a posteriori de portefeuille position long ou short sur 1 période Analyse de Brinson d’un portefeuille Modèle de diversification de portefeuille de Markowitz Portefeuille tangentiel (maximisation ratio de Sharpe) Portefeuille efficient (rendement portefeuille fixé) Portefeuille de variance minimale Frontière efficiente MEDAF ou C.A.P.M. Risque total, systématique et spécifique du C.A.P.M. Modèle de Fama-French (FF-CAPM) Conclusion

Support de cours: R , 1447 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation R finance, cours R finance, pricing d’options, valuation d’options, contrats à terme, forward, future, mouvement brownien, arbres binomiaux, black & scholes, markowitz, shapiro, backtesting, diversification, portefeuille, asset management, value at risk, capm, medaf

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SAS

SAS Foundations ID: 978 Goal: This training (available in French or German) is for users who want to learn how to write SAS programs to manage and summarize data easily. It is the entry point to learning SAS programming and is a prerequisite to many other SAS subjects in statistics, clinical trials, statistics, econometrics, data mining, big data (SAS SQL), times series and quantitative finance. After the course, attendees will be able to use SAS software to read their data, access, manage and manipulate their data, save programs and datasets, use conditional logic, combine files, produce tables and listings of data, and use undergraduate elementary data analysis techniques. Note: This training concentrates on how to use the package, it is not an introduction to statistics. Audience: Undergraduate students, analysts working in intergovernmental organizations or searchers working in in the pharmaceutical industry. Prerequisites: Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 750 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Getting help Exiting SAS Timing commands Operating system commands Creating a dataset Printing a dataset Sorting a dataset Filter (subsetting) a dataset Radom sample of a dataset Merge datasets Opening an existing SAS dataset Reading data from an existing Text File/XML/URL Importing MS Excel spreadsheets Select (drop) and rename data variables Format variables Extract characters from string variables Recode a categorical variable

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6. Ingénierie & Statistiques Create date variable Extract weekday Extract month Extract year Extract quarter Create time variable Basic functions Trigonometric functions Special functions Integer function Create matrix Transpose, invert matrix Calculate determinant Find eigenvalues and eigenvectors Probability density function Quantiles of a probability density function Generate random variables Setting the random number seed Understanding types of variables Summarizing a continuous variable Creating frequency tables for all variables Means by group Trimmed means Five number summary Quantiles Centering, normalizing and scaling Checking data for errors Scatterplot with simple or multiple y values Barplot Histogram Stem-and-leaf plot Boxplot Side-by-side boxplots Normal quantile-quantile plot Interaction plots Plots for categorical data Conditioning plot 3-D plots Circular plot Sunflower plot Training Conclusion

Training Book: SAS , pages Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: SAS training, SAS course, SAS basics, SAS charts, SAS fundamentals, SAS elementary statistics

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SAS

SAS Enterprise Guide ID: 979 Goal: This training (available in French or German) is for users who want to discover the GUI of SAS Enterpise Guide and import Data into it. It is the entry point to learning SAS programming and is a prerequisite to many other SAS subjects in statistics, clinical trials, statistics, econometrics, data mining, big data (SAS SQL), times series and quantitative finance. After the course, attendees will be able to use SAS Enterprise Guid to read, access, manage and manipulate their data, save programs and datasets. Audience: Undergraduate students, analysts working in intergovernmental organizations or searchers working in in the pharmaceutical industry. Prerequisites: Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 750 CHF (book not included) Training available as videos (e-learning): Yes Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Generalities Learn to know the philosophy behind SAS EG Use the online help Discover the GUI Change the layout of the GUI Discover the proporties of a project file Define the main settings of the software Create and link notes Manage multiple process flow Create and save a project Take a look to the tasks Import and link datas Import SAS tables Import tables from Excel files Import tables form Access files Import data from CSV files Import data from XML files Import data from MS SQL Server Import data from Oracle Import data from SPSS files

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6. Ingénierie & Statistiques Import data from STATA files Behavior of renaming source data Export data Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: SAS Enterprise Guide training, SAS Enterprise Guide course, SAS Enterprise Guide basics, SAS Enterprise Guide charts, SAS Enterprise Guide fundamentals, SAS Enterprise Guide Import data

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SPSS

SPSS Fondamentaux de la manipulation de données et statistiques élémentaires ID: 328 Objectif: Cette formation introduit l’utilisateur au logiciel IBM SPSS en se focalisant uniquement sur la partie gestion de données du logiciel (entrées/sorties, nettoyage/formatage de variables) et les différents méthodes de représentation de données (rapports, graphiques, code). Cette formation est la base pour poursuivre sur l’étude des outils statistiques du logiciel IBM SPSS. Audience: Étudiants, cadres dans les ressources humaines, markteur (analyste marketing), psychologues, sociologues. Prérequis: Niveau école obligatoire dans les outils mathématiques et connaissances déjà acquises dans les hypothèses sous-jacentes des modèles théoriques utilisés dans chaque sujet de la formation. Étant donné que la formation est effectuée sur un logiciel, les participants doivent maîtriser l’environnement MS Windows/Mac ou Linux. Méthode pédagogique: La formation est basée sur de petits exemples imposés par le formateur Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Domaines d’application de SPSS et alternatives Découverte de l’interface et paramétrages majeurs Utiliser l’aide Importer des données *.csv Importer des données *.xls Importer d’un SGBDR Commenter un jeu de données Nettoyage et Post traitement Saisir des données Mettre en forme les variables Propriétés des variables Sélectionner des données Recoder des variables Regroupement visuel d’une variable Générer une variable de rangs Créer des variables numériques calculées Créer des variables temporelles calculées

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SPSS • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

6. Ingénierie & Statistiques Calculer à l’aide des données alphanumériques Déplacer, trier les variables ou valeurs Fusionner des données de fichiers Joindre de nouvelles variables par mappage Comparer des jeux de données Identifier les doublons Scinder un fichier Personnaliser la vue des variables et créer des jeux de variables Rechercher/Remplacer des données Exporter les données Diagrammes à barres Diagrammes à secteurs Histogramme à fréquences Pyramide des âges Diagramme à courbes catégorielles Diagramme à surfaces catégorielles Diagramme à double axe Diagramme simple ou multiple à points Diagramme de boîte à moustaches Diagramme plafond-plancher Exporter les graphiques Remarques sur les graphiques SPSS Agréger un jeu de données Livre de codes Créer des rapports récapitulatifs Statistiques fréquentielles Statistiques descriptives élémentaires Explorer les données Générer des tableaux croisés Analyser un rapport Génerer des variables aléatoires Utilisation du Statistics Viewer Enregistrer et exécuter les commandes brutes Conclusion

Support de cours: Discovering statistics Using SPSS , 915 pages , ISBN 1446249182 , éditions SAGE Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: spss, statistique inférentielle, anova, analyse de la variance, qualité, sondages, analyse, graphiques, données

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SPSS

Foundations of data manipulations ID: 1016 Goal: This course introduces the statistical package IBM SPSS by focusing only on the data management aspect of the software (input/output, clean/format variables) and the various input/output methods (reports, charts, code). This course is the basis for next statistical course techniques in IBM SPSS. Audience: Undergraduate students, HR or Marketing analysts, Psychologists. Prerequisites: Undergraduate level in mathematics or equivalent and trainees are supposed to already know all mathematics and assumptions behind each topic. Since the course includes demonstration and hands-on use of a software, participants should master file management in MS Windows/Mac based personal computer. Pedagical Method: The training is based on smallon practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1050 CHF (book not included) Training available as videos (e-learning): Yes Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction SPSS application fields and alternatives Discover the GUI Major software settings Use online Help Import data Import *.csv data Import *.xls data Import data from a RDBMS Comment a dataset Cleaning and post-treatment Input data Formatting a variable Properties of variables Select datas Recode variables Visual grouping of a variable Generate a rank variable Create numerical calculated variables Create temporal calculated variables Simple data treatments Calculations with alphanumeric data

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6. Ingénierie & Statistiques Move, sort variables or values Merge data from different files Add new variable by mapping Compare data sets Identify and clean duplicates Split a file/data set Customize the variable view and create variables sets Search and Replace data Export data Bar chart Sector chart Histogram Pyramid chart Categorical curves chart Categorical surface chart Double axis chart Simple or Multiples scatter chart Box & Whiser Plot Floor/Ceiling chart Export charts Remark about SPSS charts Aggregate a dataset Code book Create summary repots Frequential statistics Elementary descriptive statistics Explore data Generate cross tables Analyze a report Generate random variables Use of the Statistics Viewer Save and execute coded commands Conclusion

Training Book: Discovering statistics Using SPSS , 915 pages , ISBN 1446249182 , editions SAGE Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: spss, inferential statistica, anvoa, quality, surveys, data, analysis, charts

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XLSTAT

XLSTAT Vue d’ensemble ID: 1030 Objectif: Cette formation sur l’add-in Microsoft Excel de référence dans le domaine statistique permet d’appréhender les notions de base présentes dans la plupart des raisonnements statistiques en parcourant la majorité des outils analytique disponible dans l’add-in. Audience: Toute personne souhaitant maîtriser les outils des raisonnements statistiques et les mettre en pratique sous XlStat. Prérequis: Avoir des solides connaissances en statistiques paramétriques, non-paramétriques à la biostatistique et au data-mining ainsi qu’une expérience de plusieurs mois ou années dans la R&D ou avoir suivi les cours équivalents préalables. La maîtrise préalable de Microsoft Excel est bien évidemment une évidence. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet imposés par le formateur. Durée suggérée: 5 jour(s) Tarif/jour: 1250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Préparation des données Description des données Visualisation des données Description de données Puissance de tests Tests non-paramétriques Tests de valeurs abérrantes Tests de corrélations et d’associations Analyses factorielles et clustering Analyses conjointes Analyses chronologiques Cartes de contrôles statistiques Plans d’expériences Analyse de survie Biostatistiques Advanced Data Analysis Simulations et Scénarios Conclusion

Support de cours: XlStat , 550 pages , éditions Scientific Evolution Sàrl

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XLSTAT

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Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: xlstat, formation xlstat, cours xlstat, statistiques xlstat, inférence xlstat, contrôle qualité xlstat, data mining xlstat

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Multimédia Contents Adobe Illustrator . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 602 3D . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 602 Diagrammes (Graphes) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 604 Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 605 Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 606 Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 608 Traitement et conception d’illustrations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 610 Hyperréalisme . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 612 Adobe Photoshop . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 614 Concepts et utilisation du scanner . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 614 Concepts and use of the scanner . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 615 Retouche beauté . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 616 Détourage d’images . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 618 Bildauschnitt . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 620 Impression couleur . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 621 Filtres . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 622 Filter . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 624 Clipping Images . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 626 Fondamentaux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 627 Grundbasis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 629 Foundations . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 630 Traitement et photomontage d’images . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 632 Bildverarbeitung und Fotomontagen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 634 Image Processing . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 635 Adobe Photoshop Elements . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 636 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 636

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7. Multimédia Macromedia Dreamweaver . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 638 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 638 MS Office FrontPage (Expression Web ) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 640 Création de formulaires simples . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 640 Insertion de composants FrontPage . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 641 Création de pages web simples . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 643 Erstellen von einfachen Web-Seiten . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 645 MS Office Publisher . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 647 Différences entre MS Office Word et MS Office Publisher . . . . . . . . . . . 647 Vue d’ensemble . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 649 Overview . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 651 MS Office SharePoint Designer . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 653 Personnalisation de SharePoint avec SharePoint Designer/FrontPage . . . . . 653 Personalisierung von MOSS mit SharePoint Designer/FrontPage . . . . . . . 655

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Adobe Illustrator 3D ID: 579 Objectif: Créer des objets 3D divers par extrusion ou révolution de primitives simples et voir les possibilités et limites du logiciel Illustrator dans ce domaine par rapport à un vrai applicatif 3D. Audience: Toute personne souhaitant découvrir les possibilités ou ayant à intégrer des objets 3D dans ses montages Photoshop ou autre. Prérequis: Avoir suivi le cours Illustrator fondamentaux ou niveau au minimum équivalent. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de petits exemples pratiques orientés métier ou non mais orientés plus pédagogie que application à l’industrie. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 520 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Notions de 3D élémentaires (axes et perspective) Préparation de la primitive Extrusion de la primitive (ajout de profondeur) Options d’extrusion Orientation et mise en perspective de l’objet dans l’espace Réglages des lumières et des ombres Texturage simple Rotation d’un profil autour de son axe (volume de révolution) Options de révolution Orientation et mise en perspective de l’objet dans l’espace Réglages des lumières et des ombres Texturage simple Conclusion

Support de cours: Adobe Illustrator 8-CS5 , 256 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation adobe illustrator, cours adobe illustrator, illustrator, adobe, adobe illustrator, vectoriel, dessin, dessin vectoriel, autocad, 3dsmax, gabarits, béziers, postscript, typographie, prépresse, calques, masques, 3d

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Diagrammes (Graphes) ID: 580 Objectif: Représenter sous forme graphique (diagramme) des données simples et déjà calculées pour obtenir le meilleur rendu possible pour une impression professionnelle. Voir les limites et possiblités par rapport aux tableurs disponibles sur le marché. Audience: Toute personne souhaitant créer des graphiques (diagrammes) avec Illustrator. Prérequis: Avoir suivi le cours Fondamentaux ou avoir un niveau équivalent. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de petits exemples pratiques orientés métier ou non mais orientés plus pédagogie que application à l’industrie. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 520 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction À propos des différences avec un tableur Importer et modifier les données d’un graphique Convertir les données en graphe Types de graphiques Options des graphiques Formatage simple d’un graphique Créer des symboles de barre pour les graphiques à barre Créer un graphique combinant plusieurs types de graphiques Graphique 2D ou 3D Préparer son graphique pour l’impression Conclusion

Support de cours: Adobe Illustrator 8-CS5 , 256 pages Reconnaissance: Créer un graphique combinant plusieurs types de graphiques Mots-clefs: formation adobe illustrator, cours adobe illustrator, illustrator, adobe, adobe illustrator, vectoriel, dessin, dessin vectoriel, graphes, 3d

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Fondamentaux ID: 21 Objectif: Le but de cette formation est de connaître les fonctionnalités de bases du logiciel et pouvoir l’utiliser dans le cadre du travail pour créer ou retravailler des illustrations simples mais variées. Cette formation prépare particulièrement aux ateliers de formations spécialisés sur le logiciel. Audience: Toute personne souhaitant acquérir les bases fondamentales d’Adobe Illustrator. Prérequis: Excellente maîtrise de la souris et du clavier ainsi que de l’environnement MS Windows. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de petits exemples pratiques orientés métier ou non mais orientés plus pédagogie que application à l’industrie. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation d’Illustrator Logiciels concurrents et domaines d’application Place d’Illustrator dans la suite Illustrator Outils de l’infographiste (tablette graphique, calibrateur, nuancier, documentation) Introduction à l’univers PostScript (et PDF) Utilisation de l’aide en ligne et mise à jour du logiciel Personnalisation et sauvegarde de l’espace de travail Espaces colorimétriques (profils ICC) Choix RVB ou CMJN et conséquences Définition des axes 2D Guides, calques, superpositions Typologie des polygones et tracés vectoriels

Support de cours: Adobe Illustrator 8-CS5 , 256 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation adobe illustrator, cours adobe illustrator, illustrator, adobe, adobe illustrator, vectoriel, dessin, dessin vectoriel, autocad, 3dsmax, gabarits, béziers, postscript, typographie, prépresse, calques, masques

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Grundbasis ID: 444 Inhalt: Die Funktionen der Software und deren Nutzung im Rahmen der Arbeit zu benutzen, um illustrationen zu erstellen oder bearbeiten. Zielgruppen: Alle Personen die die Grundlagen von Adobe Illustrator lernen wollen. Voraussetzungen: Ausgezeichnete Beherrschung von Maus und Tastatur sowie MS Windows. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 1050 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Vorstellung von Illustrator Möglichkeiten und Grenzen der Anwendung Arbeitsbereich anpassen und speichern Einführung in die PostScript-Welt Definition von 2D-Achsen Herstellung von Schablonen Gitternetzlinien, Ebenen, Überlagerungen Polygonenstruktur und Vektorbearbeitung Bezierkurven Werkzeuge und Funktionen Unverzichtbare Tastaturkombinationen Typografische Elemente Texte und Varianten (Absätzen, Spalten (CS4), ...) Arbeit über die Formen (Transformationen, Drehen, ...) Farbprofilen (ICC Profilen) Farbpaletten und Farbverläufen Verwaltung der Bitmap-Schicht Prepress Einstellungen Pathfinder und Montage-Tipps Produktion (Skripte, Wiederholungen, ...) Importieren/Exportieren (PDF, PSD, SVG, SWF, ...) Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: adobe illustrator kurs, adobe illustrator kurse, adobe, illustrator, adobe illustrator, arbeitsbereich, postscript, ebenen, masken, bezierkurven, werkzeugspalette, farbprofilen, prepress, pathfinder

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Foundations ID: 621 Goal: The goal of this training is to know the basic software features and to get a basic professional knowledge level, in order to create or work on existing illustrations. Audience: Any person wishing to learn and master the basic foundations of Adobe Illustrator. Prerequisites: Master mouse and keyboard manipulation as well as MS Windows environment (file and folder management) Pedagical Method: Small pedagogical practical and business oriented examples. More pedagogical than business oriented though. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1050 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Presentation of Adobe Illustrator Illustrator action field Workspace Customization PostScript introduction 2D axes definition Templates creation (shapes) Guides, models & superpositions Polygons typology & vectorial layouts Béziers curves Tools & functions Essential shortcuts Typography basics Text and alternatives (paragraph properties, share-cropping (CS4), caesuras, chainings (CS4)„ etc.) Working with shapes (transformations, rotation...) Colorimetric spaces (ICC Profiles) Colors and ranges Bitmap layer management Pathfinder & assembling tips Production (scripts, repetitions, ...) Import/Export (PDF, PSD, SVG, SWF, ...) Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: adobe illustrator, illustrator, adobe, adobe illustrator, vectorial, draw, vectorial layout, autocad, 3dsmax, béziers, postscript, typography, pre-press, share-cropping, layout , templates

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Traitement et conception d’illustrations ID: 720 Objectif: L’objectif est d’acquérir les bases du logiciel dans le cadre du traitement et de la conception d’illustration pour une utilisation ultérieure dans des rapports, présentations, publicités, brochures, journaux, etc. en mettant en pratique sur des cas concrets ce qui a été vu dans le cours sur les fondamentaux. Audience: Toute personne ayant besoin de faire des diaporamas, rapports, flyer, posters ou autre dans son entreprise. Prérequis: Excellente maîtrise de la souris et du clavier ainsi que de la gestion des fichiers dans MS Windows. Méthode pédagogique: Cette formation est basée idéalement sur les fichiers et besoins des apprenants. Sinon le formateur utilisera des exercices classiques. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction À propos des possibilités et limites d’Illustrator Création de tracés complexes (artistiques, diffus, motifs) Création de géométries d’objets avec ou sans symétries Création de logos avec modifications avancées de texte Illustrations artistiques aléatoires Composition d’un flyer publicitaire avec inclusion d’images liées externes textes Génération d’Illustrations hyperréalistes simples Compositions d’éléments 3D simples Création d’exemples de plans d’accès avec ou sans perspective Création de motifs d’hachurage pour plans ou dessins techniques Utilisation des masques d’écrêtage et de transparence Vectorisation d’illustrations Décalcage de base pour hyperréalisme ou cartoons Gestion avancée des calques Conclusion

Support de cours: Adobe Illustrator 8-CS5 , 256 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation adobe illustrator, cours adobe illustrator, création d’illustrations avancées, création de tracés complexes, publicité illustrator, flyer illustrator

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Hyperréalisme ID: 611 Objectif: Acquérir les techniques d’illustrations vectorielles de produits (objets) ou de lieux de manière hyperréaliste ou sous une forme de type bande dessinée en utilisant la puissance combinée d’Adobe Illustrator et Photoshop. Audience: Toute personne travaillant dans le marketing, la communication ou la publicité et souhaitant acquérir les techniques et méthodes de travail pour l’hyperréalisme et la BD. Prérequis: Avoir suivi le cours de fondamentaux d’Adobe Illustrator et Photoshop ou avoir des connaissances équivalentes. Être à l’aise avec l’abstraction d’objets et de lieux. Méthode pédagogique: Cette formation se base sur le cahier des charges qu’auront amené le ou les apprenant(s) pour leur besoins professionnels. Le cas échéant, le formateur impose des exercices de types scolaires. Durée suggérée: 5 jour(s) Tarif/jour: 3100 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Création des formes de base d’un décor ou objet avec l’outil plume Importation des formes dans Photoshop Gestion des liaisons entre Photoshop et Illustrator Conversion de tracés en sélection Création de drapés ou de plus sur tissus ou autres textures Création de formes de motifs pour surfaces ou tracés (chaînettes, grillages, etc.) Travailler avec les outils de Densité et le mode Produit des calques pour les lumières Ajouter du réalisme avec le filtre Bruit ou Gaussien Création de perspectives (points de fuite) pour le décor Utilisation de l’Aérographe et des opérations de couche Alpha pour les lumières Créer des effets néon avec le filtre Lueur Externe Créer des éclats de lumière avec l’Aérographe et le paramètre de pas Créer des ombres portées avec les calques d’effets et le mode Produit Créer des ombres portées avec les outils de déformation et les couches Alpha Créer des reflets avec l’Aérographe, les couches Alpha et les filtres de Flous Créer des ombres déformées avec le filtre de Dispersion Déformations d’objets et de textes avec le filtre de Dispersion Création d’arbres, de feuilles et de pelouses avec l’outil Pulverisation de symboles

Support de cours: Adobe Illustrator 8-CS5 , 256 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: formation illustrator, cours illustrator, formation adobe illustrator, cours adobe illustrator, illustrator, adobe illustrator, hyperréalisme

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Adobe Photoshop Concepts et utilisation du scanner ID: 318 Objectif: L’objectif de cette formation est d’éviter aux employés des entreprises et particuliers de tomber dans le piège des mauvaises numérisations dans MS Word, MS PowerPoint, de stockage ou de traitement d’images qui peuvent engranger des problématiques non négligeables. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant apprendre à utiliser son scanner correctement. Prérequis: Maîtrise de l’environnement MS Windows. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices pratiques imposés par le formateur avec un seul scanner ou un par apprenant s’ils amènet leur scanner personnel. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 200 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction Explications rapides du principe de fonctionnement d’un scanner type Paramètres du scanner (vitesse, résolution, connectique) Découverte du logiciel accompagant un scanner Rappels sur les concepts de bytes (octets) Introduction à la colorimétrie Les différents formats d’images principaux et l’OCR La résolution d’entreé (d’acquisition) et de sortie Nettoyage et détourage d’une photo scannée Optimisation et mise à l’échelle d’une image Définition des méta-données d’une image Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation scanner, formation scanneur, comment scanner, optimiser le scan

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Concepts and use of the scanner ID: 719 Goal: Avoid falling into common traps of scanning with MS Word, MS PowerPoint, for archiving or image processing, thus creating significant further problems. Audience: This training is for anyone wishing to learn to use a scanner properly. Prerequisites: Control of MS Windows environment. Pedagical Method: This training is based on practical examples imposed by the trainer with a single scanner or one per attendee if attendee brings its own. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 200 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • •

Introduction Quick explanations of a scanner operation principle Scanner settings (speed, resolution, connectivity) Discover scanner software Concepts of bytes Introduction to Colorimetry Main image formats and OCR Input resolution (acquisition) and output Cleaning and trimming of a scanned picture Optimization and scaling of an image Definition of an image meta-data Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: scanner training, scan traininng, scan course, scanner course, how to scan, optimize scanning

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Retouche beauté ID: 971 Objectif: Le but de cette formation est d’apprendre dans les grandes lignes les principes des retouches de photos de mode ou de pose/portraits (correction du grain de peau, du bronzage, contrôle du flou, déformation du corps, effacement des défauts (boutons, rides, etc.), couleurs des cheveux, etc.). Audience: Il est très fortement recommandé (si ce n’est pour dire obligatoire) d’avoir suivi la formation sur les fondamentaux et les techniques de détourage. Prérequis: Toute personne faisant des photos et souhaitent apprendre comment les professionnels procèdent dans les grandes lignes pour faire de la retouche de photos de mode. Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins particuliers des apprenants. Le cours est constitué à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappeler sur l’approche destructive vs non destructive Réglage des couleurs pour blanchir les dents Utiliser le tampon pour corriger les défauts (modes Eclaircir/Obscurcir) Changer la couleur des cheveux Accentuer la brillance des cheveux Travailler avec l’outil pièce pour remplacer des zones Atténuer les rides (avec calque gris en mode lumière tamisée) Affiner les bras/jambes et la taille Agrandir le modèle avec l’outil homothétie Remonter la poitrine avec l’outil Déformation Modifier le menton avec l’outil Torsion Utiliser l’outil Contraction pour amincir Appliquer des masques de fluidité Affiner le nez Dessiner une bouche plus charnue Modifier une pose avec l’outil marionnette Changer la couleur des vêtements Conclusion

Support de cours: Adobe Photoshop 5-CS5 , pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: adobe photoshop, formation, cours, beauté, rides, bourelets, seins, boutons, abdonimaux, grains de beauté, lèvres, bouche, retouche

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Détourage d’images ID: 126 Objectif: L’objectif de cet atelier Photoshop est d’acquérir l’ensemble des techniques de détourage souvent utilisées dans les entreprises dans le cadre du traitement d’images et de photomontages (détourage vidéo exclu). Audience: Cette formation s’adresse à toute personne travaillant régulièrement avec des outils bureautiques ou P.A.O. pour faire des rapports, présentations ou brochures. Prérequis: Parfaite maîtrise du clavier et de la souris et bonnes connaissances de l’environnement MS Windows. Méthode pédagogique: Méthode démonstrative avec exercices. Comportant environ 90& de théorie et 10 de pratique. La validation des acquis se fait en fin de formation avec les exercices finaux. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 820 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Hypothèses de travail (résolution des images, temps disponible, tablette, etc.) Explications des limites et objectifs du détourage Détourage d’images avec la baguette magique Mémoriser/Récupérer la sélection Détourage par sélection de couleurs (dans les calques ou dans les couches) Détourage avec la gomme magique ou d’arrière-plan Détourage par Ctrl+Clic sur Calque ou sur Couche de couleur Détourage d’images avec le lasso magnétique et polygonal Détourage d’images avec la plume (masque vectoriel/splines) Détourage d’images avec les maques de fusion (couche alpha) Détourage d’images avec l’outil d’extraction (filtre) Techniques de corrections de bords avec flou gaussien/suppression frange Transformation de sélections Enregistrement, chargement et nettoyage de sélections Détourage par niveaux Détourage par l’outil Amélioration des contours Décontamination automatique des cheveux par décontamination de l’outil Amélioration des contours avec analyse des aplats Optimisation en amont avec des calques de réglages de l’image pour l’outil Amélioration de contours Décontamination manuelle sans l’outil Amélioration de contours Détourage par les couches alpha transformées en maques de fusion Détourage par couches alpha atténuées (ou par la technique des opérations) en utilisant les modes de fusion

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• Conclusion Support de cours: Adobe Photoshop 5-CS5 , 494 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation, adobe, photoshop, adobe photoshop, détourage, découpage, image, images, découpe d’images, découpage images, lasso

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Bildauschnitt ID: 151 Inhalt: Ziel dieses Workshops ist es, Photoshop erwerben die Gesamtheit der technischen Ausschnittspfade häufig in den Unternehmen im Rahmen der Bearbeitung von Bildern und Foto-Collagen (Video aussparen ausgeschlossen). Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an alle Personen, die sich regelmäßig mit der Bürooder DTP - Um Berichte, Präsentationen und Broschüren in Unternehmen oder für die Kunden beschäftigen. Voraussetzungen: Perfekte Beherrschung der Tastatur und der Maus und gute Kenntnisse der MS Windows-Umgebung. Methodik/Didaktik: Überzeugende Methode mit Übungen. Comporant 50% der Theorie und 50% der Praxis (ungefähr). Die Bewertung der Errungenschaften erfolgt am Bildungsende mit den Endübungen. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 820 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erklärungen der Grenzen und Ziele des aussparen Ausschnitt mit dem magischen Lasso Ausschnitt durch Auswahl der Farben (in den Ebenen oder in den Schichten) Ausschnitt der Bilder mit dem magnetischen Lasso Ausschnitt der Bilder mit der Feder (Vektormaske / Splines) Ausschnitt der Bilder mit den Masken Schmelzpunkt (Alpha-Kanal) Ausschnitt der Bilder mit dem Werkzeug zum Extrahieren (Filter) Verbesserungstechniken mit Gaußscher/Abschaffung Unschärfe fransen aus Auswahl bearbeiten Auswahl speichern, laden und putzen Tipps und Tricks Praktische Übungen Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: Adobe Photoshop: Grundlagen , 194 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ausbildung, adobe, photoshop, adobe photoshop, auschnitt, bilder, bilder auschnitt, auschnitt der bilder, lasso

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Impression couleur ID: 196 Objectif: Le but de cette formation est de définir des espaces colorimétriques pour l’affichage, la retouche et l’impression d’images afin de préparer une image pour une impression en quadrichromie sur une photocomposeuse PostScript. Audience: Toute personne ayant à envoyer à l’impression professionnelle un catalogue, une publicité ou un rapport. Prérequis: Excellente connaissance d’Adobe Photoshop. Méthode pédagogique: Formation basée sur le support de formation axé à 80% théorique avec un unique exercice complet et de nombreux retours d’expériences. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 820 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • •

Introduction Reproduction de couleurs Préparatifs pour la prépresse Définition des paramètres de gestion des couleurs Les systèmes RVB, CMJN et Pantone Création d’une épreuve écran Identification des couleurs non imprimables Préparation et impression d’une épreuve Enregistrement d’une image avec séparation des couleurs Impression Retours d’expérience

Support de cours: Adobe Photoshop CS3 , 494 pages , ISBN 2744081965 , éditions Adobe Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation, adobe, photoshop, adobe photoshop, couleur, prépresse, impression, offset, couleurs, gestion couleurs, profils icc, rvb, cmjn, pantone, épreuves

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Filtres ID: 286 Objectif: L’objectif de cette formation est de découvrir les 30 filtres les plus utilisés dans Adobe Photoshop par des exemples concrets directement applicables en entreprise ou à titre privé. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant approfondir ses connaissances de bases sur Adobe Photoshop. Prérequis: Connaître la manipulation de la majorité des fonctionnalités de la palette d’outils ainsi que les calques et masques de fusion. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de nombreux exemples pratiques imposés. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 820 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Filtre Décalage Filtres Minimum et Maximum pour les masques Filtres Flou Gaussien et Ajout de Bruit Filtres Flou Directionnel et Radial Filtre Mosaïque Filtre Plus Net Filtres Nuages et Nuages par différence Filtre Cisaillement Filtre Tourbillon Filtres Halo et Rendu Eclairage Filtre Effet Pointilliste Filtre Esquisse de Bas Relief et Chrome Filtre de Cristallisation Filtre de Soufflerie Filtre à ZigZag Filtre de Coordonnées Polaires Filtre Onde Filtre de Contour déchiré Filtre d’Extraction Filtre Artistique de Découpage Filtre Placage de Texture Filtre de Dispersion Filtre de Sphérisation Conclusion

Support de cours: Adobe Photoshop 5-CS5 , 457 pages

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation photoshop, cours photoshop, photoshop, adobe, adobe photoshop, filtres photoshop, filtres, effets

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Filter ID: 443 Inhalt: Das Ziel dieser Ausbildung ist es, die 30 wichtigsten Adobe Photoshop Effekt-Filter durch konkrete Beispiele zu erlernen, die in Unternehmen oder im privaten benutzt werden können. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an alle Personen, die ihre Kenntnisse in Adobe Photoshop vertiefen wollen. Voraussetzungen: Die Benutzung von meisten Werkzeugspaletten kennen wie z.B. die Ebene oder Fusionsmasken. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 820 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Verschiebungseffekt Filter Helle Bereiche vergrössern und Dunkle Bereiche vergrössen Filter Gausscher Weichzeichner und Rauschen hinzufügen Filtern Bewegungschärfe und Radialer Weichzeichner Filtern Mosaikeffet Filter Scharfzeichnen Filter Differenz Wolken und Wolken Filter Verbiegen Filter Strudel Filter Blendenflecke und Beleuchtungseffekte Filtern Spritzer Filter Chrom und Bas Relief Filtern Kristallisieren Filter Windeffekt Filter Wellen Filter Polarkoordinaten Filter Schwingungen Filter Gerissen Kanten Filter Extrahieren Filter Farbpapier Collage Filter Mit Strukturen versehen Filter Versetzen Filter Wölben Filter Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%).

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Schlüsselwörters: adobe photoshop kurs, adobe photoshop kurse, filtern, effekten, adobe filtern, photoshop filtern

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ADOBE PHOTOSHOP

Clipping Images ID: 675 Goal: The goal of this Photoshop workshop is to learn all clipping techniques often used in professional environment as part of image processing (video clipping excluded). Audience: This training is for anyone regularly working with Office tools or desktop publisher for making reports, presentations or brochures. Prerequisites: Excellent command of the keyboard and mouse and good knowledge of MS Windows environment. Pedagical Method: Demonstrative method with examples. Featuring approximately 50% theory and 50% practice. Final examples will allow theory acquisition. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 820 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • •

Introduction Explanations about the limits and objectives of clipping Clipping images with the magic wand Clipping selection by color (in layers or in channels) Clipping images with the magnetic wand Clipping images with the graphic pen (vector mask / splines) Clipping images with the layer mask (alpha layer) Clipping images with the extraction tool (filter) Correction techniques with Gaussian blur / fringe removal Transforming selections Saving, loading and cleaning selections Tips and Tricks Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: training, adobe photoshop, adobe photoshop, clipping, trimming, image, images, image cutting, slicing images, magic wand

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Fondamentaux ID: 181 Objectif: Etre capable de produire des images de qualité et optimisées destinées à être intégrées dans la chaîne graphique pour des rapports, présentations, des catalogues ou à titre privé. Cette formation prépare particulièrement aux ateliers de formations spécialisés sur le logiciel. Audience: Toute personne souhaitant acquérir les bases fondamentales d’Adobe Photoshop. Prérequis: Excellente maîtrise de la souris et du clavier ainsi que de l’environnement MS Windows. Méthode pédagogique: Le formateur expose de façon formelle la matière en un discours oral devant le groupe tout en étant interrompu par les interventions des apprenants. les apprenants écoutent, prennent des notes et posent des questions. Le formateur pose des questions pour animer le groupe avec problèmes à résoudre. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation de Photoshop Logiciels concurrents et domaines d’application Place de Photoshop dans la suite Creative Outils de l’infographiste (tablette graphique, calibrateur, nuanciers, documentation, base de données d’images HR) Utilisation de l’aide en ligne et mise à jour du logiciel Découverte et personnalisation de l’interface Préférences de base du logiciel Types d’affichages (Touche Tab) Espaces colorimétriques (profils ICC) Choix RVB ou CMJN et conséquences Types de fichiers d’images et droits d’auteurs Définitions et Résolution des images Méthode destructive VS non destructive Travail avec les réglages colorimétriques Découverte de la palette d’outils Installation de polices de caractères dans Windows Travail avec les palettes de base Découvrir les calques d’images et dossiers de calques Découvrir les effets de calques simples Découvrir les calques de réglages simples Découvrir les masques de fusion Travail avec les filtres simples Utilisation de scripts d’actions

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• Historique linéaire et clichés d’historique Support de cours: Adobe Photoshop 5-CS5 , 494 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation adobe photoshop, cours adobe photoshop, adobe, photoshop, fondamentaux, outils, lasso, polygone, icc, calques, filtres, détourage, optimisation, jpeg, psd

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Grundbasis ID: 441 Inhalt: Sie werden lernen wie man mit qualitativ und optimieren Bildern arbeitet um diese in die graphische produktslinie (Berichte, Katalogen, Präsentation, usw.) zu integrieren Zielgruppen: Alle Personen die die Grundlagen von Adobe Photoshop lernen wollen. Voraussetzungen: Ausgezeichnete Beherrschung von Maus und Tastatur sowie MS Windows. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 1050 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Konkurrenten Software und Einsatzgebiete On-line Hilfe benutzen Entdeckung und Anpassung der Schnittstelle Einstellungen der Software Farbmetrik und ICC-Profilen Dateientype und Bilder Urheberrechte Auflösung und Grösse der Bilder Entdecken die Werkzeuge in der Werkzeugpalette Arbeiten mit Auswahl Installation von Schriftarten in MS Windows Arbeit mit den Farbeinstellungen Arbeiten mit den Navigations-, Farben-, Farbfelder-, Stile-, Geschichte-Paletten Arbeiten mit Ebenen-Bilder Benutzung von Einfache Ebeneneffekte Arbeiten mit Voreinstellungsebene Arbeit mit Masken für die Effekten und Auswahl Arbeiten mit Filtern Schaffung und Nutzung von Aktien-Skripten Linearen Verlauf und historische Aufnahmen Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: adobe photoshop kurs, adobe photoshop kurse, photoshop, adobe, ebene, masken, bilder-typen, filtern, effekten, jpeg, auswahl, aktein-skript, schriftarten, farbeinstellugen, icc-profile, farbmetrik, urheberrechte

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ADOBE PHOTOSHOP

Foundations ID: 756 Goal: Being able to produce quality and optimized images to be integrated into the graphic channel for reports, presentations, catalogs or for private use. Audience: Any person needing to acquire the fundamentals of Adobe Photoshop. Prerequisites: Control MS Windows environment Pedagical Method: Training based on software presentation. Attendees may test trainer’s presentation, take notes and ask questions. The teacher proposes examples with problems to solve. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1050 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Introducing Photoshop Competitors and application field Professional tools (graphic tablet, calibrator, chart, documentation) Online help and software update Customizing the interface Software preferences Layouts (+TAB key) Colorimetry and ICC profiles IMage file types and copyright Picture definition and resolution Working with colorimetry settings Tool Palette presentation Installng Windows fonts Working with basic palettes Introduction to image layers and layer folders Introduction to basic layer effects Introduction to basic adjustment layers Working with basic filters Using action scripts Linear achive logfile and archive snapshot Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: adobe photoshop training , adobe photoshop course, adobe photoshop, basics, tools, lasso, polygon, cci, layers, filters, clipping, optimization, jpeg, psd

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Traitement et photomontage d’images ID: 127 Objectif: L’objectif est d’acquérir les bases du logiciel dans le cadre du traitement et photomontage d’images pour une utilisation ultérieure dans des rapports, présentations, publicités, brochures, journaux, etc. en mettant en pratique sur des cas concrets vus dans la formation sur les fondamentaux. Audience: Toute personne ayant besoin de faire des diaporamas, rapports, flyer, posters ou autre dans son entreprise. Prérequis: Excellente maîtrise de la souris et du clavier ainsi que de la gestion des fichiers dans MS Windows. Méthode pédagogique: Cette formation est basée idéalement sur les fichiers et besoins des apprenants. Sinon le formateur utilisera des exercices classiques. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction À propos des possibilités et limites de Photoshop Bases de données d’images payantes et gratuites Trouver l’inspiration artistique.. Contourner la perte de fonctionnalité lors du passage en CMJN (depuis la version CS) Création de calques de réglages pour la correction des couleurs Travailler avec les sélections (enregistrer, charger, nettoyer) Recadrer des images Détourer par masque de fusion Créer des effets de dégradés avec les masques de fusion Options importantes d’effets avec les calques (ombrage, estampage, etc.) Superposition, transparence et modes importantes des calques Effets associés à du texte dans des images Utilisation de quelques filtres (halo, flou gaussien, spot et autres..) Enregistrement aux formats standards non optimisés et optimisés Raccourcis claviers Conclusion

Support de cours: Adobe Photoshop 5-CS5 , 494 pages Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation adobe photoshop, cours adobe photoshop, adobe photoshop cours, adobe photoshop, photoshop, traitement des images, masques de fusion, masques, calque, calsques, filtre, filtres, cours photoshop

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ADOBE PHOTOSHOP

Bildverarbeitung und Fotomontagen ID: 152 Inhalt: Das Ziel der Ausbildung ist, die Grundlagen von Photoshop im Rahmen der Behandlung der täglichen Bilder in Unternehmen für eine spätere Verwendung in Präsentationen, Berichte, usw. Zielgruppen: Jeder der im Unternehmen Präsentationen, Berichte, Grafiken kreiert. Voraussetzungen: Ausgezeichnete Beherrschung der Maus und der Tastatur und der Meister, dass die Verwaltung der Dateien in MS Windows. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 1350 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • •

Einführung Über die Möglichkeiten und Grenzen Arbeiten mit Auswahlen (speichern, laden, erstellen, putzen) Bilder einfach zuschneiden Ausschnitt durch Fusionsmaske Gradierungseffekten mit Masken Optionen Effekte mit Ebenen (Shading, Prägen, etc.) Überlagerung und Transparenz der Ebenen Erstellen von Ebenen-Einstellungen Speichern in optimierte oder nicht optimierte Standardformaten Die Halo, Gaussschen Weichzeichner, Spot.. Filtern Tastenkombinationen Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: Adobe Photoshop CS: Grafikdesign - Beispiele mit praktischen Lösungen , 96 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ausbildung, adobe, adobe photoshop, photoshop, bildverarbeitung, fusionsmasken, masken, ebene, ebenen, filter, filtern

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ADOBE PHOTOSHOP

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Image Processing ID: 674 Goal: The goal of this workshop is to learn Photoshop basics for image processing at work on a daily basis, for further use in reports, slideshows, etc. Audience: Everyone who needs to work with Photoshop to create slideshows, reports, flyers, poster or others in their company. Prerequisites: Perfect knowledge of mouse and keyboard handling, as well as file processing in MS Windows. Pedagical Method: This training could be based on trainee files. Otherwise the trainer will use standard examples. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1350 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Photoshop features and limitations Color correcting layer creation Work with selections (save, open, clean) Framing and cropping images Cutting out images by using fusion mask Create fading effects with masks Main options with layer effects (shadowing, stamping etc.) Overlay. transparency and important layer modes Text effects in images Using some filters (Halo, Gaussian blur, Spot and others...) Saving as non-optimizedand optimized standard formats Keyboard shortcuts Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: adobe photoshop training, adobe photosop course, adobe photoshop, photoshop, image processing, templates, layer, layers, filter, filters, photoshop course

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ADOBE PHOTOSHOP ELEMENTS

Adobe Photoshop Elements Vue d’ensemble ID: 421 Objectif: Utiliser les bases du traitement de l’image pour retoucher, composer et nettoyer des images ou des photos avec les divers outils mis à disposition par cette version allégée de Adobe Photoshop. Audience: Utilisateurs qui veulent travailler et modifier des images numériques de manière simple et professionnelle. Prérequis: Aucune connaissance requise. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exercices et exemples imposés par le formateur ou sinon sur la base de fichiers pris par les apprenants. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 690 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Différences entre Photoshop et Photoshop Elements Utilisation de l’aide en ligne et mise à jour du logiciel Types d’images Bases du traitement de l’image Personnalisation de l’interface et de l’affichage (palettes, règles, grille, etc.) Types de fichiers d’images et colorimétrie Réglages des couleurs et choix de résolution d’image Techniques de découpage et détourage Utilisation et gestion des calques Outils de retouche d’image (doigt, pinceau, tampon, etc.) Utilisation de filtres pour l’ajout ou la correction d’effets spéciaux Traitement d’images par lot Gestion de l’album photo Conclusion

Support de cours: Adobe Photoshop Elements 8 , 311 pages , ISBN 2300026384 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: photoshop elements, formation photoshop elements, cours adobe photoshop elements, détourage, filtres, calques, effets, album photo, images, colorimétrie, format d’images, découpage

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MACROMEDIA DREAMWEAVER

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Macromedia Dreamweaver Vue d’ensemble ID: 188 Objectif: Acquérir les connaissances pour créer ou mettre à jour des pages et sites Web à l’aide du logiciel Macromedia (Adobe) Dreamweaver et d’administrer un site Internet ou Intranet. Audience: Toute personne ayant à s’occuper d’un site internet. Prérequis: Bonnes connaissances du HTML, du CSS et du JavaScript. Méthode pédagogique: Le formateur expose de façon formelle la matière en un discours oral devant le groupe avec interventions des apprenants. Les apprenants écoutent, prennent des notes et posent des questions. Le formateur pose des questions pour animer le groupe avec problèmes à résoudre. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1650 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction À propos des logiciels concurrents Découverte de l’interface et de l’aide Préférences du logiciel et personnalisation de l’interface Création d’un site web Création de fichiers web Types d’affichages (normal, fractionné, code...) Saisie et modification de textes Création de tableaux (relatifs ou absolus en taille) Gestion et intégration des images Utilisation et création de styles de texte CSS Travail avec les ancres et hyperliens Création de boutons Flash et de menus JavaScript Création d’images survolées (roll-over) Création et utilisation de cadres (frames) Animation de calques Création de librairies d’objets Création de modèles Création de formulaires et propriétés relatives Nettoyage et validation du code Création de macros à l’aide de l’historique Conclusions

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour

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MACROMEDIA DREAMWEAVER

autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: dreamweaver, adobe dreamweaver, macromedia, macromedia dreamweaver, html, css, xhtml, JavaScript, webdesign, webmaster, site web, création de site web

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MS OFFICE FRONTPAGE (EXPRESSION WEB )

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MS Office FrontPage (Expression Web ) Création de formulaires simples ID: 391 Objectif: Apprendre à créer des formulaires complets dont la soumission sera enregistrée dans un CSV et envoyée par e-mail utilisant tous les types de champs de MS FrontPage n’ayant pas besoin de faire appel à du codage, c’est-à-dire sans utiliser du JavaScript, de l’ASP ou du PHP pour la validation des données. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne ayant besoin de créer des formulaires web simples sans langage de programmation. Prérequis: Des connaissances de bases dans l’HTML et le CSS sont souhaitables. Méthode pédagogique: Cette formation est basée soit sur des exemples imposés soit, selon le nombre d’apprenants sur les besoins professionnels des apprenants. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • •

Introduction Possibilités et limites par rapport à l’usage du PHP/ASP et JavaScript Création d’une zone de formulaire et nommage Personnalisation des boutons de validation Définition de l’envoi des données du formulaire à une boîte de messagerie Définition de l’envoi des données du formulaire à un fichier CSV Choix de la page de confirmation et d’échec Utilisation de zones de textes, espaces de textes, cases à cocher, cases d’options, zones de groupe, listes déroulantes,.. Choix des champs et informations à inclure dans l’envoi Choix de l’ordre de tabulation Formatage des champs avec CSS Conclusion

Support de cours: MS FrontPage: Le Manuel de référence + le Cahier d’exercices , 544 pages , ISBN 9782746033528 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation frontpage, cours web expression builder, création de formulaires web, cours ms frontpage

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MS OFFICE FRONTPAGE (EXPRESSION WEB )

Insertion de composants FrontPage ID: 402 Objectif: Parcourir et comprendre l’utilisation et l’intégration des différents composants FrontPage disponibles pour rendre les sites web statiques interactifs et dynamiques et insérer du contenu multimédia en faisant un mimimum de développement. Audience: Toute personne souhaitant découvrir les composants FrontPage ou WebExpression Builder intégrables dans des pages HTML. Prérequis: Avoir suivi la formation HTML de base. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples pratiques imposés par le formateur. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 250 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Insertion et personnalisation d’une bannière défilante Insertion et personnalisation de boutons interactifs Insertion d’un moteur de recherche interne Insertion de composants MS Excel (graphique, tableau croisé, table simple) Insertion d’un compteur de visites Insertion et personnalisation des galeries d’images automatiques Insertion d’éléments de contenu (attributs de la page, éléments multipages, éléments temporaires, images temporaires, etc.) Insertion de barres de liens et de navigation (si composants FrontPage Server 2002 disponibles seulement!) Insertion de composants de table des matières simple et par catégorie Insertion de composantes de statistiques du site (visiteurs, navigateurs, référents, etc.) Insertion des composantes on-line de MSN Insertion d’un composant applet Java Insertion d’animations Flash Insertion de vidéos Conclusion

Support de cours: MS FrontPage: Le Manuel de référence + le Cahier d’exercices , 544 pages , ISBN 9782746033528 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms frontpage, formation webexpression builder, composants enfichables, composants frontpage, insertion flash, insertion vidéo, cours frontpage, cours webexpression builder

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Création de pages web simples ID: 388 Objectif: La première partie de la formation consiste à refaire ce qui a été vu dans la formation (X)HTML/CSS mais sans taper du code et ainsi mieux comprendre l’utilité et les possibilités/limites de FrontPage/Web Expression Builder. La deuxième partie est consacrée à des éléments plus complexes comme les cadres, les calques, les actions DHTML, etc. Audience: Cette formation s’adresse à toute personne ayant à créer ou à mettre à jour des petits sites internet simples. Prérequis: Avoir suivi le cours (X)HTML/CSS est un prérequis très fortement recommandé (mais non obligatoire) pour suivre cette formation et comprendre tous les tenants et aboutissants des actions effectuées pendant cette formation. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur un site web à reproduire intégrant l’ensemble du cahier des charges (tableaux, CSS, vidéos, textes, JavaScript, etc.) imposé par le formateur ou amené par les apprenants. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 800 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Présentation des technologies web (XHTML, CSS, DHTML, JavaScript, ASP, .Net, Java, XML, XSL, Flash, etc.) • Présentation des navigateurs existants sur le marché et de leurs contraintes ou avantages • Eléments à prendre en compte lors du développement de pages web (débit du visiteur, paramètres du navigateur, résolution d’écran, etc.) • Explication de la manière dont les responsables informatiques mettent en place un dossier web pour les utilisateurs FrontPage de l’entreprise • Explication des limitations de FrontPage • Création d’un dossier Site Web et mise en place d’une arborescence professionnelle • Création/gestion et modification d’une page web avec convention de nommage • Définition des métadonnées et propriétés de mise en page d’une page web • Création/gestion et modification de cadres (layers) • Test du site dans un navigateur (résolutions différentes) et utilisation de l’outil de vérification de compatibilité • Saisie/mise en forme de textes et paragraphes et création et mise en forme de tableaux • Insertion et rééchantillonnage d’images redimensionnées • Création de liens avec ou sans ancres • Utilisation des styles (CSS) intégrés et liés • Insertion et gestion des différents types d’images et animations Flash • Validation HTML/CSS du W3C • Définition de zones réactives sur les images et fenêtres pop-up • Choisir des effets de transition de page 552/764

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Utilisation des effets DHTML intégrés Impression et options d’impression Création d’éléments multipages partagés Insertion de commentaires Rechercher/Remplacer du texte sur un site Rapports intégrés Conclusion

Support de cours: MS FrontPage: Le Manuel de référence + le Cahier d’exercices , 544 pages , ISBN 9782746033528 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms frontpage, formation sharepoint designer, cours web expression builder, création site web, css, html, frontpage

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MS OFFICE FRONTPAGE (EXPRESSION WEB )

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Erstellen von einfachen Web-Seiten ID: 613 Inhalt: Der erste Teil der Ausbildung besteht darin wiederzumachen, was in der Bildung (X)HTML/CSS gesehen wurde, aber ohne Eingabe der Code, und den Nutzen sowie ein besseres Veständnis der Vorteile und Möglichkeiten/Beschränkungen von Frontpage/Web Expression Builder besser zu begreifen. Im zweiten Teil geht es um komplexere Elemente wie Bilder, Ebenen gewidmet, DHTML-Aktionen, usw. Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich an alle die Internetseiten erstellen oder verbessern wollen. Voraussetzungen: Wir empfehlen Ihnen den Kurs (X)HTML/CSS besucht zu haben (jedoch nicht erforderlich), um in diesem Kurs alles zuverstehen, die Vor-und Nachteile der einzelnen Massnahmen im Laufe dieser Ausbildung. Methodik/Didaktik: XHTML/CSS Kurs.

10% Theorie mit 90% standard übungen genommen von den

Vorschlagene Dauer: 3 Tag(e) Preis/Tag: 800 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Präsentation von Web-Technologien (XHTML, CSS, DHTML, JavaScript, ASP,. Net, Java, XML, XSL, Flash, usw.) • Präsentation bestehender verfügbare Internet-Browser und ihre Einschränkungen und Vorteile • Wichtigen Pünkten bei der Entwicklung von Web-Seiten (der Strom der Besucher, Browser-Einstellungen, Bildschirmauflösung, usw.) • Vorbereitung einer FrontPage Web-Ordner mit IIS (Internet Information Services) • Erläuterung der Einschränkungen von FrontPage • Erstellen einer professionell Web-Site-Ordner struktur • Erstellung / Verwaltung und Bearbeitung einer Webseite mit Namenskonvention • Definition der Metadaten und das Layout einer Web-Seite • Erstellen/Verwaltung von Framesseiten • Testen die Website in einem Browser (verschiedene Auflösungen) und mithilfe der Kontroll-Tool Kompatibilität • Eingabe/Formatieren von Text und Absätzen, Erstellen und Formatieren von Tabellen • Einlegen und Resampling von verkleinert Bilder • Links mit oder ohne Anker erstellen • Formatvorlagen (CSS) integrieren und verknüpfen • Einlegen und Verwaltung der verschiedenen Arten von Bildern, Flash-Animationen und Videos • W3C HTML/CSS Validation • Definition von Hotspots auf die Bilder und Popup Fenstern 554/764

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MS OFFICE FRONTPAGE (EXPRESSION WEB )

Seiten-Übergangseffekte wählen Integrierte DHTML-Effekte benutzen Druck-und Druckoptionen Erstellen von Mehrseiten Elementen Einfügen von Kommentaren Suchen/Ersetzen von Text auf einer Website Integrierte Berichte Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Office FrontPage 2003. 3860630857 , Verlag Microsoft Press

Das offizielle Trainingsbuch , 400 Seiten , ISBN

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms frontpage ausbildung, sharepoint designer kurs, web expression builder kurs, website erstellen, css, html, frontpage

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MS OFFICE PUBLISHER

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MS Office Publisher Différences entre MS Office Word et MS Office Publisher ID: 520 Objectif: Découvrir les différences entre les deux logiciels pour apprendre à utiliser les éléments spécifiques de Publisher et voir s’il peut être utile dans votre entreprise. Audience: Toute personne intéressée à utiliser MS Office Publisher pour créer des documents, flyers ou dépliants complexes. Prérequis: Excellentes connaissances de MS Office Word. Méthode pédagogique: Formation basée sur de petites démonstration imposées avec des fichiers préparés à l’avance. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 230 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Stabilité des des boîtes de texte Types d’alignements spéciaux pour le texte (Distribué + Toutes les lignes) Repères et guides et déplacement de la règle Affichage des lignes de texte Pipette disponible pour certains effets Couleurs Pantone Enregistrement en PS Insertion image avec choix de la qualité (gestionnaire de graphisme) Options de grille et magnétisme Pages maître et pages maître alternées Pack & Go Alignements aux repères de grille et aux guides Préparation pour l’impression (aplatissement des couleurs) Insertion de zones d’images vides Conclusion

Support de cours: Publisher 2003 , 198 pages , ISBN 274603123X Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: publisher cours, publisher formation, formation ms publisher, publisher, cours ms publisher, MS publisher, publication assistée par ordinateur, pao, p.a.o., prépresse, masques, cmjn, pantone, ms publisher, publisher cours

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MS OFFICE PUBLISHER

Vue d’ensemble ID: 283 Objectif: Apprendre les concepts et outils de création pour des documents/compositions complexes (de communication) de type brochures, journaux, rapports d’entreprises, publicités, cartes, bannières, etc. Audience: Toute personne ayant à créer des documents complexes destinés ou non à la prépresse. Prérequis: Une expérience dans l’utilisation des styles et dessins dans MS Word et des masques dans MS PowerPoint est un plus pour comprendre plus facilement les outils du produit. Méthode pédagogique: Formation basée sur un exemple imposé. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 380 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • Introduction • Possibilités et limites de MS Publisher • Comparaison avec logiciels concurrents (InDesign, QuarkXPress, ..) et différences avec MS Word • Objectifs de la PAO, charte graphique, méthodes de travail • Rappels de théorie des couleurs, formats d’images, profils ICC et règles typographiques, formats EPS, PS et PDF • Découverte de l’interface et modes d’affichage et utilisation des assistants et de l’aide • Propriété de l’assistant créateur du document et des informations personnelles • Mise en page (fonds perdus, marges de sécurité, repères de rognage, repères de densité et de surimpression) • Création des styles de textes, jeux (thèmes) de couleurs • Création de masques • Définition des en-têtes et pieds de pages • Création de sections • Création de modèles de documents • Gestion et ordonnancement des pages • Utilisation de la boîte de contrôle de positionnement et de taille • Utilisation du plan de montage • Création et liaisons entre les boîtes de textes, définition de l’habillage • Saisie et formatage de texte avec interparagraphes, interlignes, alignements, règles horizontales et contrôle de l’espacement entre caractères • Création et gestion des lettrines • Création de tableaux et import de MS Excel • Importation ou liaison d’images, de ClipArts (modification de ces derniers) utilisation en [email protected]

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filigrane dans les masques, création d’organigrammes Utilisation de l’outil WordArt et de la barre d’outils Image Découverte de la barre d’outils Dessins Regroupement et dissociations d’objets, superpositions, alignements, distribution, etc. Personnalisation de la libraire de contenu Création de liens hypertextes Mise en forme de texte (puces, taille, couleur, orientation, tabulations, césures, etc.) Utilisation de couleurs RVB, CMJN ou Pantone Utilisation du Design Checker Utilisation des outils de publication (aplatissement des couleurs, intégration des polices, etc.) Installation d’une imprimante PostScript ou utilisation native Techniques de préparation du document pour l’imprimerie (méthode Pro ou Pack&Go) Mailing depuis une base MS Access ou BCM, MS Word et MS Excel Import de documents MS Word et liaison de graphiques MS Excel Conclusion

Support de cours: Publisher 2003 , 198 pages , ISBN 274603123X Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms publisher, publisher, cours ms publisher, MS publisher, publication assistée par ordinateur, pao, p.a.o., prépresse, masques, cmjn, pantone, ms publisher, publisher cours

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Overview ID: 725 Goal: Learn the concepts and tools for creating documents/complex compositions (for communications) like pamphlets, newspapers, company reports, advertisements, cards, banners, etc. with MS Publisher. Audience: Anyone having to create complex documents intended for printing or not. Prerequisites: Experience in using MS Word styles and masters in MS PowerPoint is a plus to better understand the the product features. Pedagical Method: Training with a proposed example. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 380 CHF (book not included) Detailed Training Program: • Introduction • Possibilities of MS Publisher and differences between different versions • Presentation of competing software (InDesign, QuarkXPress, ...) and differences with MS Word • Software limits • Objectives of the DTP, graphic and working methods • Color theory reminder, image formats, ICC profiles and typographical rules, EPS, PS and PDF • Interface and display modes introduction and use of assistants and support • Document creator and personal information wizard properties • Layout, design styles creation, themes and color masters (2003 only) • Defining headers and footers • Defining sections • Creating documents templates • Pages management and scheduling • Using benchmarks and cut marks • Using the position and size control box • Creating and linking text boxes, text wrapping definition • Creating tables • Import or link images, cliparts (modification) use watermark in masters, creating orgcharts • Using the WordArt tool and the Image toolbar • Using the drawing toolbar • Grouping and ungrouping objects, overlays, alignments, etc. • Customizing the contents library (Publisher 2007) • Creating hyperlinks • Formatting text (bullets, size, color, orientation, tabs, hyphenation, etc.). • Using Design Checker (2007) [email protected]

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Using publishing tools (flattening of colors, integrating fonts, etc.) Installing a PostScript printer or native use (Publisher 2007) Setup techniques for the printing of the document (Pro Method or Pack & Go) Mailing from MS Access database or BCM, MS Word and MS Excel (Publisher 2007) Importing MS Word documents and linking MS Excel Charts Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms publisher training, publisher training, ms publisher course, MS publisher, dtp, press, master, cmyb, pantone, ms publisher, publisher course

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MS OFFICE SHAREPOINT DESIGNER

MS Office SharePoint Designer Personnalisation de SharePoint avec SharePoint Designer/FrontPage ID: 288 Objectif: Le but de cette formation est de découvrir les possibilités de SharePoint Designer (anciennement FrontPage). Cette formation donne les bases normalement suffisantes pour apporter de nombreuses modifications simples à l’interface de SharePoint. Toute personne souhaitant approfondir ses connaissances devra ensuite apprendre le .Net et le modèle objet SharePoint ou suivre un cursus de WebDesign. Audience: Cette formation s’adresse typiquement (mais pas exclusivement) à des chefs de projets responsables de sites SharePoint pour le suivi de leurs projets, informaticiens systèmes ou responsables communication et ressources humaines ainsi qu’aux développeurs juniors. Cette formation intéressera aussi des webdesigner étrangers au monde SharePoint. Prérequis: Avoir suivi un cours SharePoint axé utilisateurs et des bonnes bases avec Web Expression Builder (FrontPage) ainsi qu’en CSS, XHTML, XML, XSL, XPath, JavaScript, DHTML et .Net sont souhaitables. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples servant d’exercices et imposés par le formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1100 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Limitations importantes de SPD/FP par rapport au design (2003-2013) et les Workflow (2007-2013) • Connexion à une collection de site (2003-2013) • Création et gestion de sites et listes/bibliothèques depuis SPD/FP (2003-2013) • Affichage des rapports d’utilisation dans SPD/FP (2003-2013) • Sauvegardes/BackUp de sites depuis SPD/FP (2003-2007) • Application de thèmes depuis SPD/FP (2003-2013) • Import et application de Master Pages (2007-2013) • Trouver, et modifier les CSS (2003-2013) • Utiliser Javascript ou JQuery pour ajouter de l’interactivité (2003-2013) • Personnaliser une liste sharepoint depuis SPD/FP (2003-2013) • Insertion de Web Parts depuis SPD/FP (2003-2013) • Utilisation de la DataView Web Part (DWVP) (2003-2013) • Grouper, formater, filtrer et trier des données avec l’assistant ou avec XPath (2003-2013) • Utilisation des sources de données externes ODBC ou XML (2003-2013) • Modifications simples du default.master global (2007-2013) • Modifications simples du default.master d’un site (2007-2013) [email protected]

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MS OFFICE SHAREPOINT DESIGNER • • • • • •

7. Multimédia

Appliquer une master page à un site ou à une page unique (2007-2013) Check Out et Unghosting de pages (2007-2013) Modification des formulaires de saisie des listes et des vues d’aperçu (2007-2013) Création de zones Web Part (2007-2013) Création d’un workflow simple en rappel du cours sur les Workflows (2007-2013) Conclusion

Support de cours: SharePoint Designer Step-by-Step , 593 pages , ISBN 9780735627338 , éditions Microsoft Press Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms sharepoint designer, sharepoint, cours MS sharepoint designer, utilisation dvwp, data view web part, création de master pages, site definition, cours ms frontpage, formation ms frontpage, ows, sps, moss, création de workflow

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MS OFFICE SHAREPOINT DESIGNER

Personalisierung von MOSS mit SharePoint Designer/FrontPage ID: 434 Inhalt: Das Ziel dieser Ausbildung ist es, die Möglichkeiten von SharePoint Designer (früher Frontpage) zuerlernen, ohne den Gebrauch von. Net, XML, XSL, XPath und CSS vertiefen und wobei man die Workflow beiseite stellt. Diese Ausbildung bietet die Grundlage, um zahlreiche einfache Änderungen an der Schnittstelle von SharePoint anzubringen. Alle Teilnehmer, die ihre Kenntnisse vertiefen möchten müssen .Net und das SharePoint Objektmodell vorher lernen. Da wesentliche Unterschiede zwischen SharePoint 2003 und 2007 bestehen, variiert der Kursinhalt gemäss der Version. Zur Information die schaffung von Sites Vorlagen und List Definitions, die die Benutzung erfordert von .Net wird nicht in dieser Kurse studiert sein. Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich (aber nicht ausschliesslich) an Projektleiter verantwortliche von SharePoint Websites für die Überwachung der Projekte, System-Informatiker oder für Kommunikations-und Humanressourcen verantwortliche sowie den JuniorenEntwickler, auch für WebDesigner ohne SharePoint Vorkenntnisse. Voraussetzungen: Die Teilnehmer haben bereits einen Anwenderkurs mit SharePoint besucht und besitzen gute Kenntnisse und Erfahrung mit Web Expression Builder (FrontPage) und CSS, XHTML, XML, XSL, XPath, Java, JavaScript und .Net. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 1100 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Erstellen eine Extranet (Publishing) Site Collection Website Statistiken in SharePoint Designer oder FrontPage anzeigen Website Sicherheitskopien machen von SharePoint Designer oder FrontPage SharePoint Designer oder Frontpage Themen anwenden Master Pages von SharePoint Designer importieren und anwenden Änderungen der OWS.css und SPS.css Modification du OWS.css et SPS.css SharePoint Liste anpassen Web Parts von SharePoint Designer oder FrontPage einfügen Benutzung die DataView Web Part (DWVP) Daten mit Assistent oder XPath gruppieren, formatieren, sortieren Einfache Änderungen an der global default.master anzubringen Einfache Änderungen an der default.master eines Website anzubringen Eine Master Page an eine Website oder nur eine enzige Seite Anwenden Appliquer une master page à un site ou à une page unique Seiten Check Out und Unghosting Ändergung die Listen-Eingabeformulare und Ansichten Erstellen von Web Part Zonen Erstellung eine einfache Workflow von SharePoint Designer Kurszusammenfassung

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MS OFFICE SHAREPOINT DESIGNER

7. Multimédia

Kursunterlagen: MS Windows SharePoint 3.0 für Anwender , 80 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms sharepoint designer kurs, MS sharepoint designer kurse, master pages, dataview Web Part, dvwp, xpath, sps.css, ows.css, default.master

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Normes Contents ISO . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 658 Normes Internationales pour le dessin technique . . . . . . . . . . . . . . . . 658 Normes Internationales pour l’administration d’entreprise . . . . . . . . . . . 660 Normes Internationales pour un système de gestion de la qualité . . . . . . . 662 Normes Internationales pour les cartes de contrôles de la qualité . . . . . . . 663 Normes Internationales pour la gestion des risques . . . . . . . . . . . . . . 665 Normes Internationales pour l’étalonnage et la reproductabilité . . . . . . . . 667 Normes Internationales pour les analyses statistiques . . . . . . . . . . . . . 668 Normes Internationales pour le contrôle par échantillonnage . . . . . . . . . 670

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ISO

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ISO Normes Internationales pour le dessin technique ID: 999 Objectif: Prendre connaissance rapidement des références et meilleures pratiques internationales (best practices) pour créer des dessins techniques standardisés et internationaux. L’application de la série normes relatives aux dessins techniques permet d’éviter de graves problèmes de conception ou de communication dans le cadre des projets d’ingénierie internationaux. Audience: Dessinateurs techniques, ingénieurs, mécaniciens, architectes ou médiamaticiens. Prérequis: Maîtrise de la lecture de plans techniques et connaissances d’un logiciel quelconque de D.A.O. Méthode pédagogique: Formation ex cathedra à 100% théorique et basée sur les problèmes et cas pratiques du client. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction ISO 8601 pour le respect des formats de dates ISO 216 pour le respect des formats papiers ISO 9660 pour le nommage des fichiers ISO 690 pour les références documentaires ISO 7200 pour les cartouches ISO 5457 pour les éléments graphiques de document (cadres) ISO 5455 pour les échelles ISO 128 pour l’ingénierie mécanique ISO 129-1 pour les cotations ISO 3098 pour les styles de textes NF E 04-502 pour les échelles de référence et les repères d’orientation ISO 19005-1 a pour l’archivage électronique Logiciels de référence du marché Conclusion

Support de cours: Séries de normes (iso.org) , pages , éditions ISO Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: normes iso, normes dessins techniques, normes dao, iso 8601, iso 216, iso 9660, iso 690, iso 7200, iso 5457, iso 5455 ,iso 128, iso 129-1, iso 3098, nf e 04-502

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8. Normes

ISO

Normes Internationales pour l’administration d’entreprise ID: 1000 Objectif: Prendre connaissance rapidement des références et meilleures pratiques internationales (best practices) pour rédiger et gérer des documents administratifs efficacement sans répéter des erreurs coûteuses sur le long terme. L’application de la série normes relatives à l’administration permet une meilleure homogénéisation et rationalisation de la gestion de l’information dans les départements administratifs. Audience: Dirigeants, responsables de service, futurs animateurs qualité, secrétaires, ingénieurs tout autre acteur opérationnel concerné par une démarche qualité de la gestion de l’administration Prérequis: Une connaissance générale des problématiques courantes à l’interne des entreprises/administration est souhaitée. Méthode pédagogique: Formation ex cathedra à 100% théorique et basée sur les problèmes et cas pratiques du client. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Norme ISO 9241-11 pour choisir le bon outils de travail Norm eCH (ISO 15489) pour la gestion documentaire/cyberadministration ISO 8601 pour le respect des formats de dates ISO 4127 pour les formats monétaires ISO 216 pour le respect des formats papiers ISO/IEC 26300 pour les formats de fichiers administratifs ISO 9660 et ISO 11179 pour le nommage des fichiers ISO 690 pour les références documentaires ISO 3166 pour les codes pays Normes typographiques (guide typographique romand) ISO 19005-1 a pour l’archivage électronique ISO 14533 pour les signatures électroniques à long terme ISO 14452 comme guide pour les factures ISO 25639 pour le vocabulaire des événements AFNOR NF Z 12.001 pour les organigrammes hiérarchiques ISO 5087:85 pour les processus et procédures simples ISO/IEC 19510 pour les processus complexes ISO 21500 pour la gestion de projets Conclusion

Support de cours: Séries de normes (iso.org) , pages , éditions ISO

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ISO

8. Normes

Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: normes iso, normes administratives, iso 8601, iso 4127, iso 216, iso/IEC 26300, iso 9660, iso 11179, iso 690, iso 3166, iso 19005-1, iso 14533, iso 25639, AFNOR NF Z 12.001

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ISO

Normes Internationales pour un système de gestion de la qualité ID: 246 Objectif: Prendre connaissance rapidement des références et meilleures pratiques internationales (best practices) pour implémenter un système de gestion de la qualité considéré comme un minimum minimorum au 21ème siècle. L’application de la série normes qualité ISO 9000 et ISO 9001 permet dans une certaine mesure d’accroître la compétitivité (efficacité) d’une organisation et d’améliorer ses services clients. Audience: Dirigeants, responsables de service, futurs animateurs qualité, ingénieurs tout autre acteur opérationnel concerné par une démarche qualité à venir ou existante. Prérequis: Une connaissance générale des problématiques d’entreprises est souhaitée. Méthode pédagogique: Formation alternant 50% de théorie et 50% de pratique basés sur le retour d’expérience du consultant-formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1050 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Environnement de la norme qualité ISO 9001:2000 Définitions essentielles Compatibilité de la norme ISO 9001 avec d’autres normes Raisons d’une démarche qualité Structure du système de management de la qualité Les principes et blocs de la norme Le déploiement de la démarche qualité Les gains et les coûts d’obtention de la qualité Un aperçu de la boîte à outils de la qualité Les conditions de réussite d’une démarche qualité ISO/TR 10017 pour l’analyse statistique de la qualité ISO 13053 pour les méthodes quantitatives dans l’amélioration de processus (Six Sigma) Conclusion

Support de cours: Séries de normes (iso.org) , pages , éditions ISO Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: normes iso, formation iso 9000, iso 9000, iso 9001, iso 9001:2000, qualité, process, iso 9001: 2000, système de gestion de la qualtié

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ISO

8. Normes

Normes Internationales pour les cartes de contrôles de la qualité ID: 946 Objectif: Prendre connaissance rapidement des références et meilleures pratiques internationales (best practices) pour contrôler, anticiper, superviser les indicateurs qualité de manière scientifique et identifier les écarts aux processus comme étant systématiques ou aléatoires. L’application de la série de normes ISO 8258 permet toujours d’éviter des malentendus et conflits entre clients et fournisseurs quant à la régularité de la qualité. Audience: Ingénieurs, statisticiens, financiers, responsables qualité, dirigeants, cadres, gestionnaires souhaitant connaître quelles sont les techniques scientifiques et pièges à éviter dans le domaine du contrôle statistique. Prérequis: Une connaissance générale des problématiques du contrôle de la qualité ou des tendances de tout indicateur numérique devant être mis sous contrôle statistique. D’excellentes connaissances mathématiques sont requises (minimum niveau Master dans une branche scientifique) Méthode pédagogique: Formation alternant 50% de théorie et 50% de pratique basés sur le retour d’expérience du consultant-formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1150 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Symboles Types de cartes de contrôle Cartes de contrôles par mesures (CCM) CCM de type moyenne, étendue ou sur l’écart-type CCM pour valeurs individuelles CCM pour médiane Procédure de contrôle et interprétation pour les CCM Méthodes de tests pour l’assignation des causes de variations des CCM Contrôle de processus et de capabilité des CCM Cartes de contrôle aux attributs (CCA) Choix des caractéristiques à analyser pour les CCA Choix de la taille des sous-groupes Logiciels de référence du marché Conclusion

Support de cours: Cartes de contrôle de Shewhart , pages , éditions ISO Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation.

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8. Normes

ISO

Mots-clefs: normes iso, formation iso 8258, cours iso 8258, formation cartes de contrôle, cours cartes de controles, carte de contrôle aux attributs, carte de contrôle aux mesures

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ISO

8. Normes

Normes Internationales pour la gestion des risques ID: 937 Objectif: Prendre connaissance rapidement des références et meilleures pratiques internationales (best practices) pour anticiper, modéliser et gérer les risques de façon qualitative et quantitative avec des techniques pointues contemporaines. L’application des normes ISO 31000 et ISO 31010 permet dans une certaine mesure d’éviter des erreurs aux conséquences dramatiques dans certains situations. Audience: Dirigeants, responsables de service, futurs animateurs qualité, ingénieurs tout autre acteur opérationnel concerné par une démarche consistant à gérer les risques administratifs, industriels et économiques. Prérequis: Une connaissance générale des problématiques économiques et touchant à l’intégrité humaine est indispensable. D’excellentes connaissances mathématiques sont requises (minimum niveau Master dans une branche scientifique) Méthode pédagogique: Formation alternant 50% de théorie et 50% de pratique basés sur le retour d’expérience du consultant-formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Domaine d’application Termes et définitions Principes Compréhension de l’organisme et de son contexte Établissement de la politique de management du risque Responsabilités (RACI/Degrés de délégation) Intégration aux processus organisationnels Allocation de ressources Mise en oeuvre du management du risque Surveillance et amélioration continue revue du cadre organisationnel Techniques d’appréciations qualitatives et quantitatives du risque Traitement du risque Logiciels de référence du marché Conclusion

Support de cours: Management du risque - Principes et lignes directrices ISO 31000 , pages , éditions ISO Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: normes iso, normes gestion de risques, norme risk management, formation iso 31000, iso 31000

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8. Normes

ISO

Normes Internationales pour l’étalonnage et la reproductabilité ID: 943 Objectif: Prendre connaissance rapidement des références et meilleures pratiques internationales (best practices) pour faire des analyses ou des comparaisons entre laboratoires de R&D ou cliniques. L’application des normes ISO 5725 et ISO 13528 permet d’éviter d’avoir à recommencer tout un protocole pour cause de non respect des standards protocolaires internationaux. Audience: Ingénieurs, chercheurs, analyses de laboratoires, laborantins, cliniciens, médecins devant faire des analyses statistiques normées Prérequis: Avoir suivi la formation sur les normes pour les analyses statistiques ou avoir des connaissances équivalentes Méthode pédagogique: Formation alternant 50% de théorie et 50% de pratique basés sur le retour d’expérience du consultant-formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • ISO 5725-1 pour l’exactitude (justesse et fidélité) des résultats et méthodes de mesure • ISO 5725-2 pour la détermination de la répétabilité et de la reproductibilité d’une méthode de mesure normalisée • ISO 5725-3 pour les mesures intermédiaires de la fidélité d’une méthode de mesure normalisée • ISO 5725-4 pour la détermination de la justesse d’une méthode de mesure normalisée • ISO 5725-6 pour l’utilisation dans la pratique des valeurs d’exactitude • ISO/FDIS 13528 pour les essais d’aptitude par comparaison interlaboratoires • ISO/TR 13519 pour la rédaction et l’application de publications statistiques ISO utilisant des logiciels • Logiciels de référence du marché • Conclusion Support de cours: Séries de normes (iso.org) , pages , éditions ISO Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: normes iso, formation iso 13528, cours iso 13528, analyses inter-laboratoires, validation méthodes, fidélité, répétabilité, reproductibilité

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ISO

8. Normes

Normes Internationales pour les analyses statistiques ID: 944 Objectif: Prendre connaissance rapidement des références et meilleures pratiques internationales (best practices) pour l’utilisation et le calcul des statistiques dans les entreprises/administration et les laboratoires de R&D. L’application de la série de normes ISO 3534 permet d’éviter des malentendus, des erreurs d’interprétations ou l’usage de mauvais outils mathématiques d’analyses. Audience: Ingénieurs, statisticiens, financiers, responsables qualité, dirigeants, cadres, gestionnaires souhaitant connaître quelles sont les pièges à éviter lors de la manipulation de données numériques. Prérequis: Avoir suivi plusieurs formation sur les statistiques d’affaires ou les statistiques industrielles ou avoir des connaissances équivalents. D’excellentes connaissances mathématiques et un bon niveau d’abstraction sont requis (minimum niveau Master dans une branche scientifique) Méthode pédagogique: Formation (lecture) ex cathedra à 100% théorique et incluant le retour d’expérience du consultant-formateur. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction ISO 3534 pour le vocabulaire et symboles de la statistiques ISO 3534 pour les échantillonnage d’enquête ISO 2602 pour l’interprétation des estimation de la moyenne ISO 2854 pour les techniques d’estimation et tests portant sur des moyennes et des variances ISO 3301 pour la comparaison de deux moyennes dans le cas d’observations appariées ISO 3494 pour l’efficacité des tests portant sur des moyennes et des variances ISO 5479 pour les tests pour les écarts à la distribution normale ISO 11453 pour les tests et intervalles de confiance portant sur les proportions ISO 16269 pour la détermination des intervalles statistiques de dispersion ISO 16269 pour l’estimation et intervalles de confiance de la médiane ISO 16269 pour la détection et traitement des valeurs aberrantes ISO 16269 pour la détermination des intervalles de prédiction ISO 11462 pour la mise en oeuvre de la maîtrise statistique des processus (MSP) ISO 3534 pour les plans d’expérience ISO 22514 pour l’analyse d’aptitude de processus et performance des modèles de processus dépendants du temps ISO/TR 13519 pour la rédaction et l’application de publications statistiques ISO utilisant des logiciels Conclusion

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8. Normes

ISO

Support de cours: Séries de normes (iso.org) , pages , éditions ISO Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation. Mots-clefs: normes iso, normes statistiques, formation normes statistiques, formation statistiques laboratoires, normes inter-laboratoires

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ISO

8. Normes

Normes Internationales pour le contrôle par échantillonnage ID: 945 Objectif: Prendre connaissance rapidement des références et meilleures pratiques internationales (best practices) pour calculer les tailles d’échantillons pour le contrôle de réception et les critères d’acceptation/rejet suivant les techniques utilisées dans toute l’industrie mondiale. L’application de la série de normes ISO 3951 permet d’éviter des malentendus et conflits entre clients et fournisseurs. Audience: Logisticiens, responsables production, gestionnaires de stocks amenés à définir des critères de contrôle de qualité de lots. Prérequis: Une connaissance générale des problématiques de contrôles de lots. D’excellentes connaissances mathématiques sont requises (minimum niveau Master dans une branche scientifique) Méthode pédagogique: Formation (lecture) ex cathedra à 100% théorique et incluant le retour d’expérience du consultant-formateur. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1350 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Échantillonnage par attributs vs par mesures Symboles Échantillonnage stratifié ou balancé Niveau de qualité minimum acceptable Risque client/Risque producteur Inspection exhaustives et non exhaustives Échantillonnage par mesures univarié à un niveau Échantillonnages par attributs à un ou plusieurs niveaux Tables vs Logiciels Problématiques internationales actuelles Erreurs de type I et II Courbes opérationnelles caractéristiques Fréquence d’échantillonnage et taille des échantillons Logiciels de référence du marché Conclusion

Support de cours: Règles d’échantillonnage pour les contrôles par mesures et attributs , pages , éditions ISO Reconnaissance: Une attestation est remise à chaque apprenant pour autant qu’il ait suivi 80% de la formation.

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8. Normes

ISO

Mots-clefs: normes iso, normes échantillonnages, formation contrôle lots, formation échantillonnage, échatillonnages par attributs, échantillonnages par mesures„ iso 3951-1, iso 3951-2,

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Serveurs Contents MS SharePoint Server . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 674 Fondamentaux pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 674 Gestion du My Site . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 676 Sicherheitsverwaltung von Benutzer, Gruppen und Audienzen . . . . . . . . 678 Managing users, security groups and audience . . . . . . . . . . . . . . . . . 679 Business Intelligence . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 680 Utilisation et personnalisation de la recherche . . . . . . . . . . . . . . . . . 682 Grundbasis für Benutzer . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 684 Foundation for users . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 686 Utilisation, personnalisation et gestion des Web Parts . . . . . . . . . . . . . 687 Web Parts - Gebrauch, Personalisierung und Verwaltung . . . . . . . . . . . 689 Gestion des utilisateurs, groupes de sécurité et audiences . . . . . . . . . . . 691 Publication . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 693 Business Intelligence . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 695 Gestions des bibliothèques (gestion documentaire) . . . . . . . . . . . . . . 697 Erstellen und benutzen der Workflow . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 700 Nouveautés SharePoint Server 2007 pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . 702 Nouveautés SharePoint Server 2010 pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . 704 Nouveautés SharePoint Server 2013 pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . 707 New features of SharePoint Server 2010 for end-users . . . . . . . . . . . . . 709 New features of SharePoint Server 2013 for end-users . . . . . . . . . . . . . 712 Présentation de SharePoint pour les décideurs . . . . . . . . . . . . . . . . . 715 Gestion de projets collaboratifs . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 717 Modèles de sites SharePoint . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 720 Übersicht für Informatiker . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 722 Création et gestion des Workflow . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 724

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9. Serveurs Overview for IT professional . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 726 Administration de sites ou de collections de sites . . . . . . . . . . . . . . . 727 Gestion des listes (gestion des données non-documentaires) . . . . . . . . . . 730 Die Verwaltung der Listen, Dokumentbibliotheken und Arbeitsbereiche . . . 732 Interopérabilité entre WSS, MOSS et MS Office . . . . . . . . . . . . . . . . 734

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MS SHAREPOINT SERVER

9. Serveurs

MS SharePoint Server Fondamentaux pour utilisateurs ID: 96 Objectif: Apprendre à participer à la vie et à l’évolution des sites SharePoint de l’entreprise et à utiliser efficacement et simplement les outils mis à disposition par cette technologie pour gagner du temps dans son quotidien. Audience: Toute personne ayant à collaborer sur SharePoint Prérequis: Très bonne expérience de la navigation avec Internet Explorer et bases des logiciels MS Excel, MS Word et MS Outlook Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur de petits exercices orientés métier avec 10% de théorie seulement au début. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 450 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation de l’écosystème SharePoint et des versions du produit Problèmes relatifs aux versions des logiciels MS Office installés Comprendre la structure hiérarchique de SharePoint et des groupes de sécurité par défaut Découverte de l’interface SharePoint, des zones et rubriques connexes (2003-2013) Rappels sur IE (ouverture d’un lien dans un nouvel onglet, gestion des favoris, historique, page de démarrage) Créer un site vide simple et paramétrages de base (2003-2013) Présentation rapide des types et sites SharePoint (2003-2013) Remplir son profil et accéder à son site personnel (2003-2013) Gestion des favoris (Mes Liens/Suivis) (2003-2013) Création rapide de listes simples, bibliothèques simples et espaces de travail simples (2003-2013) Identifier les utilisateurs en ligne (si technologie disponible) (2003-2013) Création de colonnes et vues dans les bibliothèques/listes (2003-2013) Téléverser/Télécharger/Modifier/Supprimer des documents/éléments (2003-2013) Envoyer un document par courriel Utilisation des dossiers, filtres et tris (2003-2013) Utilisation simple des versions (2007-2013) Comprendre le concept de Web Part (2003-2013) Personnaliser la page d’accueil partagée (2003) Personnaliser la page d’accueil personnelle (2007-2013)

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Création de pages Web Part (2007-2013) Effectuer des recherches simples ou avancées de documents ou listes (2003-2013) Faire une demande d’inscription à un site, à une liste ou à un forum (2003-2013) Utilisation et création de Workflow simples (2007-2013) Créer des alarmes (2003-2013) Gestion simple des droits utilisateurs (2003-2013) Conclusion

Support de cours: MS SharePoint Portal Server 2003 et WSS au quotidien , 540 pages , ISBN 2747207161 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation ms sharepoint, cours wss, formation windows sharepoint services, cours sharepoint utilisateurs, gestion du mysite, Web Parts, alarmes, sharepoint, ms sharepoint, sharepoint cours, sharepoint formation, sharepoint pour utilisateurs

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Gestion du My Site ID: 213 Objectif: L’objectif de cet atelier est d’apprendre aux employés l’intérêt et la manière d’utiliser le My Site (Mon Site) à bon escient au sein d’une petite ou grande organisation Audience: Cette formation s’adresse à tout employé d’une organisation dans laquelle l’utilisation du My Site a été autorisée. Prérequis: Bonnes connaissances de MS Internet Explorer. Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples appliqués à la réalité de l’industrie. La formation est basée à 90% sur la pratique et à 10% sur la théorie. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 450 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation de l’utilité du Social Corporate Networking (My Site) (2003-2013) Création et accès au My Site (2003-2013) Définition de son profil (téléphone, photo, etc.) (2003-2013) Personnaliser les paramètres esthétiques de son My Site (2003-2013) Suivre ou Liker des pages, éléments ou personnes Accéder au résumé des sites/personnes ou éléments Suivis (2013) Mur social pour les profils et hashtags (2010-2013) Comprendre la page de Balises & Notes (2010-2013) Créer/Gérer/Supprimer des éléments ou documents dans son My Site (2003-2013) Créer des Alertes sur son My Site (2003-2013) Création de listes et sous-sites simples privés ou partagés (2003-2013) Insertion de pages web Web Parts privées ou partagées (2003-2013) Personnalisation de base des listes et sous-sites (vues, filtres, thèmes, etc.) (2003-2013) Insertion des composants Web Parts personnels ou partagée sur son espace (2003-2013) Intégration de sa mailbox et son agenda personnel (Exchange Server) (2003-2013) Inviter des collègues à accéder au My Site et varier les droits d’accès (2003-2013) Gérer son Organigramme ou sa Matrice de collègues Faire une recherche sur son My Site ou chercher des compétences (2003-2013) Gérer son blog professionnel interne (2007-2013)

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours sharepoint, formation ms sharepoint, cours mon site, my site, moss 2007, gestion du my site, gestion du mon site, utilisation de mon site, sharepoint formation, sharepoint cours

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Sicherheitsverwaltung von Benutzer, Gruppen und Audienzen ID: 435 Inhalt: Erlernen Sie die Begriffe der Sicherheitverwaltuing in SharePoint. Dank diesem Workshop werden Sie besser verstehen, welche Art von Strategien es benötigt um in einem Unternehmen eine effizientere verwaltung der Benutzer- und der Zuganginformationen Zielgruppen: Gruppen- oder Abteilungsleiter. Voraussetzungen: Relativ gute Erfahrungen in der verwaltung eines Portals, erstellen von Websites und Listen sowie die Handhabung der Web Parts. Vorschlagene Dauer: 0.5 Tag(e) Preis/Tag: 520 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Rechte für den Zugang zum Portal und die Zugehörigkeitsgruppe der Sicherheit definieren • Erstellen von Sicherheitsgruppen auf dem Portal • Portal Sicherheitsoptionen verstehen • Die Zugangsrechte zu einem WSS-Site definieren • Sicherheitsregeln zwischen WSS-Site verwalten • Erstellen von Sicherheitgruppen auf ein WSS-Site • WSS-Site Sicherheitsoptionen verstehen • Die Zugangsrechte zu einer Liste definieren • Listen Sicherheitsoptionen verstehen • Die Zugangsrechte zu Listenobjekten definieren • Listenobjekten Sicherheitsoptionen verstehen • Sicherheitsregeln zwischen WSS-Site und Listen verwalten • Erstellen von Audienzen und Anwendung auf Web Parts • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Windows SharePoint Services 2003: Das offizielle Trainingsbuch , 325 Seiten , ISBN 3860635913 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms sharepoint kurs, MS office sharepoint kurse, moss kurs, sicherheitsgruppen, sicherheitsregeln, audienzen, listensicherheit, wss-site sicherheit, zugang

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Managing users, security groups and audience ID: 711 Goal: Learn the concepts of security management of SharePoint and its elements. The workshop will help to get a better understanding of what kind of strategy should be put in place within a organization for efficient management of users and access to information. Audience: Team leaders and heads of departments. Prerequisites: A relatively good experience in managing a portal website, site creation, listing and handling Web Parts. Pedagical Method: This training is based on corporate scenario with all typicals examples applying for SharePoint websites managers. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 520 CHF (book not included) Training available as videos (e-learning): Yes Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Define access rights and security group membership Create security groups at portal level Understand the security options at portal level Define access rights to a WSS site Defining the legacy of safety rules in the site collections Creating security groups to WSS sites Understand security options at WSS sites level Define access rights to a list Understand the security options in lists Define access rights to items in a list Understand the objects security options Understanding the WSS/Lists superposition rights Creating audiences and applying to Web Parts Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: sharepoint server training course, windows sharepoint services training, sharepoint, wss, security management, access rights, sharepoint groups, groups wss, inheritance rights, access documents

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Business Intelligence ID: 823 Goal: Learn to build and understand the limitations (compared to MS Visio 2007, MS Performance Point Server, SQL Server Analysis Services) of SharePoint key performance indicators (KPIs) and scorecards (dashboards) with SPS libraries and Excel spreadsheets (trough Excel Services). Audience: This training is designed both to users as to SharePoint administrators (not recommended for developers and administrators). Prerequisites: Have a good experience in the overall use of SharePoint items Services and MS Excel. Pedagical Method: Demonstrative course with small group practice examples. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 520 CHF (book not included) Training available as videos (e-learning): Yes Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Basic theoretical concepts of the Business Intelligence Key Performance Indicators (KPI) Dashboards Balanced scorecard Presentation and limitations of SharePoint in BI KPI Libraries Creating manual, library, MS Excel or SSAS bases KPIs Definition of conditional indicators in MS Excel and release of a range of cells with Excel Server Creating a SharePoint Report Center site Creation of dashboards in the reports center Integrating Excel Services Web Parts Adding Web Part KPIs or KPIs Details Using the table filtering Web part Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: sharepoint training course, windows sharepoint services, business intelligence, excel server, excel services, dashboards, kpis, key performance indicators

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Utilisation et personnalisation de la recherche ID: 967 Objectif: Découvrir les techniques de recherche avancées et la personnalisation de l’afficher des résultats ainsi que l’intérêt des métadonnées en comparaison à la structuration de l’information par dossiers dans le cadre de la recherche. Audience: Toute personne ayant déjà une excellente maîtrise de la gestion de sites SharePoint avec une grand quantité de contenu et souhaitant personnaliser la manière d’utiliser les outils de recherche et l’affichage des résultats Prérequis: Très bonnes connaissances générales de bases de SharePoint en tant que lecteur/visiteur Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins particuliers des apprenants. Le cours est constitué à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 550 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Outil de recherche intégré au navigateur (Ctrl+F) (2001-2013) Filtrer des colonnes dans les listes et bibliothèques (2001-2013) Navigation et filtrage par métadonnées gérées dans les listes et bibliothèques Utiliser la recherche dans les sites standards Usage des opérateurs booléens et wild cards Définir l’étendue (scope) de la recherche (2007-2013) Exclure des listes/bibliothèques/sites ou colonnes des résultats de la recherche Rechercher par Document ID dans un Centre de Document ou dans un Centre de Recherche Créer/Utiliser un Centre de Recherche Utiliser les options avancées d’un Centre de Recherches Personnalisation simple (pour non-informaticiens) d’un Centre de Recherche Filter les résultats de la recherche (raffinements) Utiliser les best bets (liens promus) (2007-2013) Créer des alertes de recherche (2003-2013) Recherche de personnes/compétences Créer des scopes (2003-2013)/requêtes de résultats (2013) pour le Centre de Recherche avec des ContentClass Définir des affineurs (2013) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum.

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Mots-clefs: cours sharepoint, formation sharepoint, recherche, search, raffineurs

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Grundbasis für Benutzer ID: 150 Inhalt: Dieser Kurs eignet sich für alle Angestellten welche einen einfachen Zugriff auf die SharePoint-Diensten (als readers) haben. Das Ziel dieses Kurses ist, dass der Teilnehmer die notwendigen Kenntnisse für die Benutzung und die Verwendung von den Informationen haben, welche vom Unternehmen oder Mitarbeiter in der Infrastruktur SharePoint zur Verfügung gestellt wird (nur Lesezugriff). Zielgruppen: Für alle die mit SharePoint arbeiten. Voraussetzungen: Gute Kenntnisse von MS Office (besonders Excel,Word und Outlook) und vor allem eine exzellente Beherrschung des Internet Explorer. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 650 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Übersicht der SharePoint-Technologien Probleme mit installierte Softwares Versionen Die hierarchische Struktur von SharePoint und der Rollen verstehen Entdeckung des SharePoint-Schnittstelle, der Gebiete und Themen Leere einfache website erstellen une einfache Einstellungen Übersicht der verschiedenSharePoint-Websites Zu My Site gelangen und seine Profil ausfüllen Bibliotheken, Listen oder Arbeitsbereich erstellen Die online-Benutzer erkennen (wenn Technologie verfügbar) Einfache Spalten und Ansichten definieren Dokumenten unterladen und items erstellen Benutzung von Ordner, Filtern und Sortierung Grundbasis der versionen benutzen Das Konzept von Web Parts verstehen Startseite anpassen Personliche Startseite anpassen Einfache Web Parts Seiten aufbauen Grund und forgteschrittene Suchteckniken für Dokumenten An eine WebSite, Liste oder Forum anmelden Einfache Worfklows erstellen und benutzen Alarme erstellen und verwalten Basis der Verwaltung von Zugangsrechten

Kursunterlagen: MS Windows SharePoint 3.0 für Anwender , 80 Seiten Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%).

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Schlüsselwörters: ms sharepoint kurse, wss ausbiludng, windows sharepoint kurs, benutzer sharepoint kurs, mysite verwaltung, Web Parts, alarme

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Foundation for users ID: 635 Goal: Participate and be a contributor in SharePoint corporate sites life and evolution. Be more productive and efficient in day to day work with SharePoint technology. Audience: SharePoint users and contributors. Prerequisites: Very good knowledge in Internet surfing. Pedagical Method: This trainings is based on small business oriented examples with 10% theory at the beginning of the course. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 650 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Presentation of SharePoint Technologies Understand SharePoint hierarchical structure and rules Introduction to SharePoint User Interface, areas and headings Understand the Web Part concept Identify online users with MS Live Communication Server SharePoint various sites presentation Website creation, libraries and basic workspaces Basic column and layout creation File management, filters and sorting Web Part pages creation Basic and advanced search of files and lists Site, list or forum subscription Basic workflow creation and use Create a change notification (content alarm) Basic user rights management Access to My Site Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: ms sharepoint course, wss course, sharepoint services, sharepoint users course, mysite, Web Parts, alarms, sharepoint, ms sharepoint, sharepoint course, sharepoint training, sharepoint for users

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Utilisation, personnalisation et gestion des Web Parts ID: 215 Objectif: Il existe pour SharePoint une cinquantaine de Web Parts installées par défaut ainsi qu’une centaine de Web Parts disponibles sur Internet (gratuites ou non). L’objectif de cette formation est de montrer comment utiliser, paramétrer, installer et importer celles dont il est fait le plus couramment usage en entreprise. Pendant la formation, des bonnes pratiques seront également donnés (introuvables dans la littérature papier). Audience: Cette formation s’adresse aussi bien à des utilisateurs qu’à des responsables SharePoint et développeurs débutants. Prérequis: Avoir une bonne expérience dans l’utilisation globale des éléments de SharePoint Services ainsi qu’avoir accessoirement des connaissances de base en HTML/XML/XSL/JavaScript/CSS et en .Net. Il est également recommandé d’avoir suivi une formation FrontPage/SharePoint Designer au préalable pour étudier les Web Part Data View. Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins particuliers des apprenants. Le cours est constitué à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 690 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Explication théorique des buts, possibilités et limites des Web Part • Comprendre la différence entre une Web Part partagée et une Web Part personnalisée (2003-2013) • Comprendre les Web Parts My Links, My Alerts, My Tasks, etc. (2003-2013) • Options visuelles et d’apparence des Web Parts (2003-2013) • Comprendre la différence entre une Web Part fermée, masquée et supprimée (2003-2013) • Insertion de Web Parts de zones dans les zones du portail (2003-2013) • Création et personnalisation de pages Web Part simples (listes, membres, images, vidéos, etc.) depuis SharePoint Designer/FrontPage (2003-2013) • Paramétrage des Web Parts de listes/bibliothèques en utilisant les vues, les audiences, etc. (2003-2013) • Activation du champ de recherche dans les Web Part (2013) • Particularités de la Web Part d’Annonces (2003-2010) • Particularité de la Web Part de tuiles de liens (2013) • Utilisation et personnalisation de la Web Part de contenu (Texte/HTML ou XML) (20032013) • Utilisation et paramétrage de la Web Part Table des Matières et Résumé de Liens (20032007) • Utilisation de la Web Part de capture de contenus Web (2003-2013) • Utilisation des Web Part de chronologie et de résumé de projet (2013) • Utilisation de la Web Part Excel Services et KPI (2007-2013) [email protected]

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• Connexion de Web Parts pour le filtrage automatique de listes à croisement (2003-2013) • Insertion de Web Part connexes aux informations des pages de fichiers d’éléments (20072013) • Intégration et paramétrages des Web Parts My Inbox et My Calendar dans le My Site (2003-2013) • Ajout de diagrammes Visio, de dossiers publics Outlook, de Snapshots Access ou schémas AutoCAD dans la Web Part de contenu (2003-2013) • Utilisation et paramétrage de la Web Part de recherche de contenu (2013) • Utilisation et paramétrages de la Content Query Web Part/Requête de Contenu et export de la Web Part pour personnalisation du XML (2007-2013) • Afficher des Web Part de listes dans des sites WSS descendants ou parents aux listes (2007-2013) • Formatage d’une Web Part (liste, liens ou autres) en XSLT DataView dans FrontPage/SharePoint Designer (2003-2013) • Intégration de JavaScript/JQuery ou iframes dans une Web Part (2003-2013) • Intégration de CSS dans une Web Part (2003-2013) • Réinitialiser la page personnelle sur la base de la page partagée (2003) • Bloquer la personnalisation des Web Parts sur la page personnelle et partagée (2003-2013) • Catégorisation des Web Parts (2007-2013) • Droits d’utilisation des Web Parts (2007-2013) • Exporter/Importer une Web Part (2007-2013) Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation web part, dvwp, content query web part, content editor web part, filter web part, Web Part de recherche, web part serveurs, cours Web Part, cours ms sharepoint, sharepoint

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Web Parts - Gebrauch, Personalisierung und Verwaltung ID: 847 Inhalt: SharePoint beinhaltet standardmässig etwa siebzig Web Parts. Weitere Web Parts sind über Internet (gratis oder nicht) zu erhalten. Ziel dieses Kurses ist zu zeigen wie man die gängigsten Web Parts verwenden, parametrieren, installieren und importieren. Während der Ausbildung werden auch wichtige Tipps und Kniffe - die nicht in den Bücher zu finden sind gezeigt. Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich sowohl an Benutzer wie auch an SharePoint Services Manager oder Anfänger Entwickler. Voraussetzungen: Erfahrung mit der SharePoint Services Umfeld. Grundkenntnisse in HTML/XML/XSL/JavaScript/CSS und .Net sind von Vorteil. Es wird geraten ein Frontpage / SharePoint Designer Kurs zuvor zu besuchen um die Web Parts Data View zu studieren. Methodik/Didaktik: Völlig praxisorientierte Ausbildung die am Anfangs des Kurses zur Maximierung der verfügbaren Zeit nach den Bedürfnissen der Teilnehmer personalisiert wird. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 690 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Theorie über die Ziele, Möglichkeiten und Grenzen der Web Parts Unterschied zwischen freigegebenem und personalisiertem Web Part My Links, My Alerts, My Task, usw. Web Parts verstehen Unterschied zwischen verstecktem und gelöschtem Web Part Web Partszonen in zonen des Portals einfügen (SPS 2003) Einfache Web Parts-Seiten (Listen, Mitglieder, Bilder, etc.) Aus SharePoint oder FrontPage erstellen und anpassen. Web Parts Listen mit Ansichten, Anhörungen, usw, etc. einstellen Web Part Inhalts werwenden und anpassen mit Text / HTML oder XML Mit dem Web Content Capture Web Part arbeiten Mit Hilfe der Pivot-Diagramm Web Part für Excel-Listen arbeiten (SPS 2003) Verbindung von Web Parts für das automatische Filtern von Listen Kreuzung My Inbox, My Calendar, My Site, usw, etc. Web Parts einfügen und einstellen Hinzufügen von Visio-Diagrammen, öffentliche Outlook Ordner, Access Snapshots oder AutoCAD Zeichnungen in Inhalts Web Parts Verwendung und Einstellungen des Content Query Web Part Verwendung und Einstellungen des KPI-Web Parts Web Parts Listen in anderen SharePoint websites anzeigen Formatieren einer Web Part (List, Links oder andere) in XSLT DataView in FrontPage JavaScript in einem Web Part integrieren CSS in einem Web Part einfügen Reset der persönliche Seite, auf der Grundlage der gemeinsamen Seite

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Personalisierung von Web Parts auf der persönliche oder gemeinsamen Seite blockieren Kategorisierung von Web Parts Droits d’utilisation des Web Parts Recht auf Nutzung von Web Parts Exportieren / Importieren eines Web Parts Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: web part kurs, dvwp, content query web part, content editor web part, filter web part, suche Web Part, server web part, Web Part kurs, ms sharepoint kurs, sharepoint

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Gestion des utilisateurs, groupes de sécurité et audiences ID: 114 Objectif: Apprendre les notions de gestions de sécurité dans SharePoint et ses éléments. L’atelier permettra de mieux comprendre quel type de stratégie il faut mettre en place au sein d’une entreprise pour une gestion pérenne des utilisateurs et de l’accès à l’information. Si l’accès à la Central Administration du serveur principal est donné, des notions de sécurité relativement à cette place centrale seront également survolées. Audience: Responsables d’équipes et responsables de départements. Prérequis: Une relative bonne expérience dans la gestion d’un portail, la création de sites, de listes/bibliothèques ainsi que la manipulation des Web Parts. Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins particuliers des apprenants. La formation est constituée à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 750 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • Introduction • Stratégie de gestion des utilisateurs et limites (modélisation des groupes, accès au goutte à goutte) • Add-Ins payants indispensable pour une bonne gestion de la sécurité des utilisateurs (2003-2013) • Création d’un utilisateur via Active Directory sur Windows Server (si disponible) (20032013) • Création d’un groupe via Active Directory sur Windows Server (si disponible) (20032013) • Création d’Audiences (2003-2013/SharePoint Entreprise) • Création et compilation des Audiences depuis la Central Administration (si accessible) (2007-2013) • Définir l’Assistant du profil personnel pour édition • Création d’un site SharePoint en permissions de sécurité uniques (2003-2013) • Contrôler les demandes d’accès aux sites ou composantes internes (2003-2013) • Utilisation des Audiences pour les liens (2007-2013) • Utilisation des Audiences pour les Web Parts (2003-2013) • Utilisation des Audiences dans les éléments de liste (2010-2013) • Présentation des différentes manières d’accéder à la gestion de sécurité (2007-2013) • Créer, renommer, supprimer des groupes SharePoint et y mettre des individus (20032013) • Insérer les Web Part Utilisateurs pour les requêtes d’appartenances (2003-2013) • Survol de quelques options complémentaires relatives aux groupes SharePoint ([email protected]

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2013) Comprendre l’utilité et les limites du bouton Vérification des Autorisations (2007-2013) Mélanger les groupes SharePoint et la sécurité au niveau Individuel (2003-2013) Rappel sur la désactivation des options de synchronisation avec SharePoint Workspace (2010) Bloquer à un premier niveau la retouche avec SharePoint Designer et InfoPath Designer (si disponibles) (2007-2013) Activer/Désactiver l’héritage de la sécurité entre sites et listes/bibliothèques (2003-2013) Activer/Désactiver l’héritage de la sécurité entre listes/bibliothèques et dossiers (20032013) Activer/Désactiver l’héritage de la sécurité entre listes/bibliothèques et éléments (20032013) Rappels sur certaines options de sécurité automatiques dans certains composants (20032013) Astuces pour contourner la limite de SharePoint relativement au visuel des colonnes dans les composants (2003-2013) Présentation du concept des Autorisations (Permissions) (2003-2013) Conclusion

Support de cours: MOSS 2007 - Créez votre site collaboratif étape par étape , 274 pages , ISBN 9782746041691 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation sharepoint server, cours windows sharepoint services, gestion de la sécurité, droits d’accès, audiences, groupes sharepoint, groupes wss, héritage des droits, accès documents

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Publication ID: 964 Objectif: Cette formation permet aux personnes responsables de la communication de l’Intranet d’acquérir les techniques SharePoint relatives à une gestion efficace de la publication de l’information. Audience: Cette formation s’adresse principalement au personnes occupant dans l’entreprise le poste de Web Publisher (responsable de la mise-à-jour de l’intranet). Prérequis: Formation en Multimédia/Communication et si possible (mais non obligatoires) connaissances des bases du développement web HTML/CSS/Javascript et Photoshop. Il est fortement conseillé d’avoir suivi le cours sur les Web Parts car uniquement un rappel sur les plus simples des Web Parts sera effectué. Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins particuliers des apprenants. Le cours est constitué à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 750 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Création d’une navigation de lecture efficace (avec ou sans SharePoint Designer) Différences importantes entre pages Wiki et pages de Publication Différences importantes entre Page d’Articles et Pages Web Part pour le suivi des versions Mode édition d’une page standard ou mobile (2010-2013) Découverte des différents modèles de pages par défaut Gestion des versions des pages Check-In/Check-Out des Pages Approbation manuelle des Pages Workflow d’approbation de publication pour les Pages Suppression et récupération de Pages supprimées Rappels sur quelques Web Parts élémentaires Possibilités de rédaction et d’insertion (images (web part image et web part slideshow), vidéos (web part media), animations diverses) et utilisation du contenu réutilisable Copier/Coller un fichier page sur un autre site Définir la période de visibilité des pages ou de leur contenu Activation et Utilisation du Smart Client Authoring Cross-site Publishing (2007-2010) Optimisation SEO (2013) Création de modèles de pages d’articles avec SharePoint Designer (2007-2013) Utilisation des blogs dans les départements de R&D et intégration de MathJax Ajout des Web Parts Notes Board ou de Microblogging Création d’un site communautaire Conclusion

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours sharepoint, formation sharepoint, cms, publication, intranet

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Business Intelligence ID: 117 Objectif: Apprendre à construire et à connaître les limites (par rapport à MS Visio, MS Performance Point Server, SQL Server Analysis Services) des indicateurs de performances (K.P.I.) et des tableaux de bords (dashboards) SharePoint à l’aide de bibliothèques SPS et tableaux Excel (via Excel Services) et en utilisant les outils Power BI (PowerPivot, PowerQuery, PowerView, PowerMap). Audience: Cette formation s’adresse aussi bien à des utilisateurs qu’à des responsables SharePoint (pas conseillé pour les développeurs et administrateurs) devant mettre en place des métriques dans leur organisation. Prérequis: Avoir une bonne expérience dans l’utilisation globale des éléments de SharePoint Services et de MS Excel et Visio et avoir suivi la formation PowerPivot/PowerView ou avoir des connaissances équivalentes. Méthode pédagogique: Cours démonstratif avec de petits exemples à pratique en groupe. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Notions simples de la Business Intelligence Les indicateurs de performance (KPI) Les tableaux de bords (dashboards) Les tableaux de bords prévisionnels (balanced scorecard) Les schémas industriels ou de réseau (monitoring) Présentation des possibilités et limitations de SharePoint dans la B.I. Excel BI vs Visio BI vs Performance Point BI Création de listes de KPI (2003-2013) Création de KPIs manuels provenant de bibliothèques, listes, de fichiers MS Excel ou SSAS (2007-2013) Définition d’indicateurs conditionnels dans MS Excel et publication d’une zone de cellules avec Excel Services (2007-2013) Création d’un site de Centre de Rapports/B.I. SharePoint (2007-2013) Création de tableaux de bords dans le Centre de rapports (2007-2013) Intégration de Web Parts Excel Services (2007-2013) Ajout des Web Part KPIs ou KPIs Details (2007-2013) Utilisation de la Web Part de Graphique Excel (2003/2010) Utilisation de la Web Part de filtrage du tableau de bord (2007-2013) Création de connexions (*.odc) Utilisation des rapports PowerPivot/PowerView (2010-2013)

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• Analyse croisée dynamique avec MS Visio (2007-2013) • Publication de tableau de bord Visio Services (2010-2013) • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation sharepoint, cours windows sharepoint services, business intelligence, excel server, excel services, dashboards, kpi, ipc, key performance indicators

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Gestions des bibliothèques (gestion documentaire) ID: 965 Objectif: À la suite de ce cours, les apprenants sauront créer personnaliser et gérer l’ensemble des types de documentaires de SharePoint et les options y relatives pour leur permettre de gérer les fichiers de projets complexes ou des départements voire même l’entreprise en entier. Il est important de noter que les bibliothèques de formulaires InfoPath sont étudiées dans le cours InfoPath y relatif. Audience: Tout utilisateur, particulièrement les personnes responsables de la gestion documentaire, du transfert et de la gestion de l’information d’entreprise, de la synchronisation du travail collaboratif. Prérequis: Maîtrise de l’environnement MS Windows, des bases de MS Office et de MS Internet Explorer et connaissances solides en management des entreprises, de projets ou de départements. Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins particuliers des apprenants. Le cours est constitué à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 850 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels sur les normes internationales et nationales de gestion documentaire Meilleures pratiques de la gestion documentaire Limites problématiques de SharePoint Création du Centre Documentaire/Centre d’archivage et Centre de découverte (20102013) Utilisation des iframes pour communiquer des documents prévisualisables (2013) Activation des colonnes classiques (ID local, n◦ de version, taille, rating, etc.) Dossiers VS Métadonnées Métadonnées sur dossiers Bloquer la création de dossiers Utilisation et pièges des ensembles de documents (sets) Forcer la visualisation/édition dans le navigateur avec Office Web App ou dans le client lourd (2010-2013 Définir des modèles de documents et colonnes de site ou de collection de site (via le hub) pour les bibliothèques (2007-2013) Autoriser ou pas l’ajout de pièces jointes dans les listes (pour privilégier les liens vers des bibliothèques!) Ajouter/Supprimer ou modifier des documents d’une bibliothèque (2003-2013) Comportement du bouton Annuler lors du téléversement d’un fichier avec ou sans méta-

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données obligatoires Contrôler/Automatiser le nom des fichiers des fichiers à l’aides des Workflow Utilisation de la corbeille de site et de collection de site (2007-2013) Gérer les versions de documents (2003-2013) Insérer les numéros de versions dans les documents (2007-2013) Observation de l’incrémentation d’une version même si changement uniquement des métadonnées (2003-2013) Versionning dans la bibliothèque VS Dans l’espace de travail de document (2003-2013) Limiter les nombres de versions pour l’espace des serveurs (2003-2013) Publier/Dépublier une version majeure et impact visuel pour les Lecteurs/Visiteurs d’une dépublication (2003-2013) Check-In/Check-Out de documents (2003-2013) Définir les Colonnes d’une liste et leur visibilité (texte, utilisateurs, liens, nombre, taille, id, version, etc.) (2003-2013) Visualiser les commentaires de versions dans l’historique des versions (2003-2013) Activer et utiliser l’approbation (2003-2013) Visualiser les commentaires d’approbation dans la Vue des Éléments Approuvés/Rejetés (2003-2013) Intégrité des colonnes et masques de saisie (2010-2013) Définir des Colonnes de liste de données avec calculs automatiques (2003-2013) Comportement des métadonnées obligatoires lors de l’enregistrement sur un disque réseau SharePoint (métadonnées non demandées) (2003-2013) Importance des colonnes Liste de Choix et options/limites y relatives (2003-2013) Créer des vues personnalisées avec regroupement, filtrage et thèmes, etc. (2003-2013) Définition de métadonnées gérées (2010-2013) Utilisation des métadonnées gérées pour les filtres et la recherche (2010-2013) Création de Types de Contenu documentaires (2007-2013) Option de gestion rationnelle d’une quantité massive de modèles de document (20072013) Création de Type de Contenu Dossiers pour y associer des métadonnées (2007-2013) Mise en place de codes barres (2007-2010) Activation des Document ID et de la Web Part de recherche par Document ID (20102013) Utilisation et problèmes des copies synchronisées (2007-2013) Définition de policies d’archivages automatiques ou manuels pour les documents ou ensembles (set) de documents (2010-2013) Activation de la rétention (2010-2013) Dossiers Drop Off (2007-2013) Classification automatique des mails entrants (2010-2013) Créer et gérer les alarmes de contenu (2003-2013) Utiliser le workflow de rétention (2003-2013) Connecter une bibliothèque en tant que disque réseau (UNC) dans l’explorateur Windows (2003-2013) Liaison d’une liste documentaire dans MS Excel pour analyse statistique (2003-2013) Enregistrer une bibliothèque en tant que modèle et la redéployer (2003-2013) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour

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autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours sharepoint, formation sharepoint, formation moss, cours windows sharepoint services, workflows, sharepoint designer, processus, validation, suivi, ms sharepoint, cours sharepoint

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Erstellen und benutzen der Workflow ID: 440 Inhalt: Die Version 2007 von SharePoint bietet ein Werkzeug um automatischen Validierungs/Genehmigungsprozesse (Workflow) zu definieren. Das Ziel dieses Workshops ist es, dem Benutzer die Kenntnisse von diesem Instrument, die Grenzen und Möglichkeiten näherzubringen und die detaillierten individuellen Möglichkeiten in SharePoint oder SharePoint Designer (ehemals FrontPage). Die Workflow entwickeln in .Net wird in diesem Kurs nicht behandelt. Zielgruppen: Diese Ausbildung richtet sich an SharePoint Administratoren oder SuperUsers die SharePoint Designer besitzen, und die Qualitäts-, Datenübertragung oder Berufprozesse automatisieren wollen. Voraussetzungen: Gute Kenntnisse von Internet Explorer und MS Windows-Funktionen. Für das Verständnis des Kurses wird ebenfalls sehr empfohlen, dass Sie den vorhergien Workshop besucht haben. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 865 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • •

Einführung Möglichkeiten und Grenzen der Workflow mit SharePoint Designer Theoretische Vorstellung der Architektur eines Typisches-Workflow Einbindung von eine einfache Workflow-Vorlage mit einer Liste/Bibiliothek Die Aufgaben- und Geschichte-Listen einer Workflow anzeigen und anpassen Überprüfen den Status eines Workflow in einer Liste/Bibiliothek Workflow Manuell durch das Kontextmenü eines Objekts ausführen Workflow Manuell durch MS Office 2007 (Word, Excel„ etc.) ausführen Eine Workflow Genehmigen oder abzulehnen durch die Aufgabe Liste Eine Workflow Genehmigen oder abzulehnen durch MS Outlook 2007 oder die anderen MS Office 2007 Anwendungen • Erstellen von benutzerdefinierten Workflows mit SharePoint Designer • Verwendung von Variablen und Übertragung von Daten mit SharePoint Designer • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: MS Windows SharePoint Services 2003: Das offizielle Trainingsbuch , 325 Seiten , ISBN 3860635913 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: sharepoint kurs, ms sharepoint kurse, sharepoint designer kurs, workflows, prozessen automatisieren, moss, sps, outlook, word, excel, office 2007

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Nouveautés SharePoint Server 2007 pour utilisateurs ID: 56 Objectif: Le but de cette formation est de présenter les nouveautés utilisateurs de SharePoint 2007 par rapport à la version 2003. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des responsables de sites ou de portails mais peut toutefois intéresser aussi des utilisateurs dont les droits de sécurité sont limités. Prérequis: Une excellente maîtrise de la version 2003 est requise (gestion documentaire avancée, gestion des listes avancées, expérience de gestion de collections de sites complexes). Il est déconseillé par ailleurs de suivre cette formation si l’audience passe de la version 2001 à 2007 de SharePoint. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 900 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Personnalisation du DIP Office 2007 avec InfoPath 2007 Intégration des Workflow dans les applications Office 2007 Insertion et synchronisation des méta-données avec les QuickParts de Word 2007 Révision intégrée avec les historiques de documents Word 2007 SharePoint Création de blogs avec Word 2007 Nouveau modèle de bibliothèque intégrant MS Office OneNote 2007 Intégration de Excel Server avec Excel 2007 pour la B.I. Synchronisation des diapositives PowerPoint 2007 avec les libraires de diapositives Gestion des Workflow avec Outlook 2007 Export des flux RSS des bibliothèques dans Outlook 2007 Synchronisation On et Off-Line des libraires dans Outlook 2007 Synchronisation bi-directionnelle des calendriers, tâches, contacts SharePoint 2007 dans Outlook 2007 Utilisation hors connexion des listes dans Access 2007 Analyse croisée de données SharePoint 2007 avec Visio 2007 Nouveau modèles de site WSS et d’entreprise Intégration de MS InfoPath Server et publication des champs modifiables Nouvelle gestion des propriétés des profils utilisateurs pour le My Site et les Audiences Affichage amélioré (paramètres sécurisés masqués!) Intégration des Master Page .Net et Features .Net Nouveau types de champs de librairies Group et BDC Métadonnées au niveau des dossiers Activation d’un mode Mobile (téléphone) pour les librairies SharePoint Nouveaux liens My Site, My Links, My Settings et Log-On, Log-Off sur site

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Remplacement des Zones par les Pages Personnalisation simple de la barre de navigation et de lancement rapide Nouvelle vue de Gantt pour la gestion des tâches SharePoint Branchement conditionnel dans les sondages Versionning mineur et majeur des documents amélioré Support de Types de Contenu multiples par libraire Gestion des Colonnes de Site Gestion de la sécurité par élément de bibliothèque Support des arborescences de navigation Amélioration des listes de Risques et Problèmes (historisation) Gestion du réseau de connaissance et de l’organigramme d’entreprise dans le My Site Intégration d’un centre de recherche avec profils utilisateurs Nouvelle libraire Wiki, Blog, BDC, Traductions et KPI Corbeille de Site et de Collection de Site Nouvelles options pour la création d’alertes Gestion des policies dans les libraires Envoi de mail aux librairies possible Nouvelles Web Part (une vingtaine) Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: sharepoint, formation ms office 2007, cours moss 2007, nouveautés sharepoint 2007, workflows, bdc, business data catalog, business intelligence, infopath services, excel services

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Nouveautés SharePoint Server 2010 pour utilisateurs ID: 957 Objectif: Découvrir les nouveautés utilisateurs de SharePoint 2010 par rapport à la version 2007. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des responsables de sites ou de portails mais peut toutefois intéresser aussi des utilisateurs dont les droits de sécurité sont limités. Prérequis: Une excellente maîtrise de la version 2007 est requise (gestion documentaire avancée, gestion des listes avancées, expérience de gestion de collections de sites complexes) Il est déconseillé par ailleurs de suivre cette formation si l’audience passe de la version 2003 à 2010 de SharePoint. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 900 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Nouvelles limites techniques • Nouveaux modèles de sites (GroupBoard, Visio Process, Bugs, Charitable Contributions, Projects, Enterprise Search Center, Basic Search Center, FAST Search Center, Enterprise Wiki) • Suppression des modèles de site: Site Directory, Search Center with Tabs, Search Center, Collaboration Portal • Rubans intégrés • Gestion multilangue • Intégration de MS Word, Excel, OneNote, Visio, Outlook et Access Services (Office 365) • Intégration de PerformancePoint Services (avec Dashboard Designer) et PowerPivot • Broadcast de présentations PowerPoint via SharePoint • Synchronisation des tâches avec MS Project 2010 • Utilisation du client SharePoint Workspace • Travail collaboratif SharePoint avec indication des collaborateurs dans la barre d’état de MS Office (nécessite SPS Workspace 2010 et Communicator Server 2007 R2) • Suppression du panneau Workspace dans Office et de la copie locale (gérée maintenant par le cache) • Affichage des fiches d’éléments dans une div flottante (avec Silverlight) • Nouveau Document ID et Document Set • Intégrité des colonnes (vérification pour éviter les doublons: clés) et colonnes de collection de site • Intégrité référentielle des colonnes Lookup et association de données multiples avec colonnes Lookup • Choix des affichages (vues) de listes/bibliothèques visibles aux utilisateurs par [email protected]

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dossier (dans les paramètres de listes/bibliothèques) Système de validation de la saisie de données dans les colonnes (ou au niveau de l’enregistrement dans les paramètres de liste/bibliothèque) Liste Tâches de projets avec Gantt connexes Création de calendriers de groupes Vérification de la disponibilité lors de la réservation de ressources ou l’invitation de personnes Gestion de la superposition de calendriers, des couleurs de calendriers et de l’importe de calendriers Exchange Glisser/Déplacer dans les calendriers Nouvelle construction de liens Wiki (par code ou bouton dans Ruban) Insertion d’images facilitée dans les Wiki Insertion de Web Part ou liste dans une page Wiki Intégration des wikis par défaut dans les nouveaux sites Feature pour changer la page d’accueil d’un site en page Wiki Recherche avec caractères Wildcard intégrée (*) Retour de la Web Part graphique (avec possibilités étendues) Nouvelle libraire médias et insertion de vidéos facilitée sur les pages (Web Part vidéo) Possibilité de définir une Page comme page d’accueil par défaut Insertion des liens facilitée à l’aide d’un ruban dans les Pages Gestion des Archives "sur place" Possibilité d’envoyer des SMS pour les alertes Métadonnées gérées Refonte complète des MySite et de la gestion du profil (avec le fameux Ask Me About) Social Corporate Networking (tags, noteboard, I Like it, status) Nouvelles Web Part Social Networking (Note Board, Tag Cloud ajoutable sur n’importe quel site!) Gestion et approbation des commentaires et ratings dans le Blog (ainsi que petit calendrier) Nouveau bouton de contrôle des permissions "check permissions" (sécurité des utilisateurs) Personnalisation d’un formulaire de saisie d’une libraire/liste avec InfoPath Partage des Content Types entre sites et collections de sites (Hub) Contrôle depuis SharePoint de l’autorisation d’éditer un site avec SharePoint Designer Gestion des listes et librairies amélioré depuis SharePoint Designer Nouvelles informations dans la vue Rapport du site et Navigation du site de SharePoint Designer Suppression de la possibilité de faire des back-up ou imports de sites ou de listes avec SharePoint Designer Nouvelles actions de Worklow disponible dans SharePoint Designer Import/Export de Workflow simples de Visio à SharePoint Designer Aperçu du modèle de Workflow dans SharePoint avec Visio Services Création de formulaires de Workflow avec SharePoint Designer Workflow de sites et Workflow réutilisables Création de bouton dans le ruban SharePoint pour exécuter rapidement des Workflow Gestion des sparklines, des slices, des sets de noms des TCD dans Excel Services Conversion statique des éléments incompatibles (Commentaires, Formules avec références externes, V.B.A., SmartArt)

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• Nouvelle Web Part de recherche par Document ID • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: sharepoint, formation ms office 2010 cours moss 2010, nouveautés sharepoint 2010 workflows, bdc, business data catalog, business intelligence, infopath services, excel services, office web app

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Nouveautés SharePoint Server 2013 pour utilisateurs ID: 966 Objectif: Découvrir les nouveautés utilisateurs de SharePoint 2013 par rapport à la version 2010. Audience: Cette formation s’adresse principalement à des responsables de sites ou de portails mais peut toutefois intéresser aussi des utilisateurs dont les droits de sécurité sont limités. Prérequis: Une excellente maîtrise des versions précédentes est requise (idéalement il faut maîtriser toutes les fonctionnalités des versions précédentes). Il est déconseillé par ailleurs de suivre cette formation si l’audience passe de la version 2007 à 2013 de SharePoint sans avoir suivi au préalable la formation de 2 jours sur les nouveautés de SharePoint 2010. Il est recommandé de contacter le formateur pour personnaliser le contenu de cours ci-dessous car certaines nouveautés peuvent être trop techniques pour certains utilisateurs. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 900 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Le SharePoint Store Nouveau modèle de site Communautaire Utilisation des hashtags sur le mur social Nouvelle Web Part de Microblogging Interface Metro et tout orienté "app" "Call up menu" - Redesign du menu contextuel des éléments (avec possibilité d’imprimer un document directement et de le convertir en PDF) SPD: Boucles pour les workflows Personnalisation de la quick launch par drag & drop Quick Edit view (mode DataSheet View remplacé par le mode Quick Edit view pour éditer rapidement les propriétés) DataSheet View accessible uniquement dorénavant lors de la création d’une vue Reindex button (option pour réindexer la librairie et la liste) Sync bouton (synchronisation en local en utilisant la librairie SkyDrive Pro) Most Popular Items (suivre la popularité de consultation d’une librairie ou liste) "Follow" d’éléments Nouveau content type pour les vidéos (Digital Asset Content Types) Asset librarie (possibilité d’afficher les vidéos sous forme de miniatures) Possibilité d’intégrer dans les Web Part des vidéos en-dehors de SharePoint (iFrames gérées) Option de collage spécial de texte dans les Web Part de contenu Timeline pour les tâches et Settings particuliers du "My Tasks" du "My Site" (couleurs

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des tâches dans la timeline) TimeLine & Project Summary Web Parts Suppression d’envoi de mails lors de l’assignation de tâches administratives ou de projets Amélioration de la gestion visuelle des outlines de tâches Nouvelle Web Part de Recherche de Contenu et de raffinement Résultats de recherche avec prévisualisation des fichiers Design Manager pour la création de design et export de packages Utilisation de RAD autres que SharePoint Designer avec les Snippet (Dreamweaver, Bloc Notes ou autres, etc.) Liens de navigations par métadonnées gérées pour optimisation SEO Gestion des propriétés des pages ou au niveau du site pour la SEO Feature de polices pour la suppression automatique de sites Nouvelle option d’état de santé d’une collection de sites (pour administrateurs de SC) Nouvelles options pour la gestion des iframes (pour administrateurs de SC) Nouvelles options pour la création en Self-Service de sites (pour administrateurs CA) Suppression des Meeting Workspace Suppressions des formulaires InfoPath liés aux flux de travail Suppression du bouton d’analyse de données vers Visio Suppression de la Web Part Chart Disparition du bouton "Navigate up" Glisser/Déplacer les fichiers dans des dossiers en mode page web simple SPD (SharePoint Designer): Suppression de la Design View SPD: Affichage d’un visuel de flux de workflows directement dans SharePoint Designer via ActiveX Visio Nouvelle Web Part Script Editor Nouveau site d’entreprise: eDiscovery (agrège tous les documents ayant des suspensions/hold) Nouveau modèle de site de gestion de communautés Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours sharepoint, formation ms office 2013, cours moss 2013, nouveautés sharepoint 2013, workflows, bdc, business data catalog, business intelligence, infopath services, excel services

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New features of SharePoint Server 2010 for end-users ID: 1006 Goal: The purpose of this training les nouveautés utilisateurs de SharePoint 2010 par rapport à la version 2007. Audience: This training is intended primarily for people responsible for SharePoint websites or SharePoint Portals but can however also be of interest to users whose security rights are limited. Prerequisites: An excellent knowledge of the 2007 version is required (advanced document management, advanced lists management, complex site collections management experience). It is not recommended to take this training if the trainee migrate from the 2003 version of SharePoint to 2010. Pedagical Method: The suggested duration is based on a practice-oriented training in which each trainee has a computer with SharePoint installed. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 900 CHF (book not included) Detailed Training Program: • Introduction • New GroupBoard, Visio Process, Bugs, Charitable Contributions, Projects, Enterprise Search Center, BI Center, Basic Search Center, FAST Search Center, Enterprise Wiki site templates • Site Directory, Search Center with Tabs, Search Center, Collaboration Portal site templates have been removed • GUI with Ribbons • Management of multiple language • Integration of MS Word, Excel, OneNote, Visio, Outlook and Access Services (Office 365) • Integration de PerformancePoint Services (with Dashboard Designer) and PowerPivot • Broadcast of PowerPoint slideshows via SharePoint • Synching tasks with MS Project • Collaborative work with integrated status indicator for colleagues in the Microsoft Office Status bar • SharePoint Workspace panel in Microsoft Office has been removed • Local copy of documents has been removed • Floating div to get/type documents/items information • New Document ID number unique identifier and Document Set content type • Column index to avoid duplicates option • New multiple Site collection columns • Referential integrity option for Lookup columns and association of multiple values • New option of Input Validation for columns • Choice of visible Views to users by sub-folder • Ranking/Rating of documents 612/764

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• Tasks lists have now convex Gantt view. • Possibility to create Group Calendars • Possibility to check colleague availability when sending meeting request from Group Calendars • Option to overlay calendars, choose events colors and import MS Exchange Calendars • Drag/Move events in Calendars • New way to create links in Wikiss (by code or trough the standard Link button in the Ribbon) • Image integration facilitated in Wikis • Possibility to insert Web Parts inside Wikis pages • Integration of Wikis by default in new SharePoin sites • Feature to change the home page of a SharePoint site into a Wiki page • Research with Wildcards now (almost) supported • New Document ID Search Web Part • New Media Library (Asset Library) and video integration of pages made easier (thankx to Video Web Part) • Possibility to define any Page as a Home Page • Possibility to add almost anywhere Web Parts on Pages • Possibility to send SMS insterad of e-mails for Alerts • Managed Metadata for document and items Taxonomy • Complety new design for the My Site and Profil Customization (with the famous Ask Me About) • Social Corporate Networking (tags, noteboard, I Like it, status) • New multiple Social Networking Web Parts (Note Board, Tag Cloud, etc.) • Managnement and Approval of comments and ratings in Blogs (and also integration of a small calendar) • New option for In-Place archiving (compliance with archive worldwide standards) • New buton Check Permissions to get a resume of a user rules (users security) • Customization option of a Document/Item input form with MS InfoPath • Share Contenty Types between any sites and sites collections with the Content Type Hub • Option in SharePoint to disable page editing with MS SharePoint Designer • Management of list ad libraries from SharePoint Designer Improved • New informations in the view Site Report and Site Navigation of MS SharePoint Designer • Back-Up of lists and sites from MS SharePoint Designer has been removed • Many new MS SharePoint Designer Workflow actions • New option to import/export Workflows from MS Visio to MS SharePoint Designer • Preview of business Workflow diagram in SharePoint thanks to Visio Services integration • Option to create InfoPath Workflow forms with MS SharePoint Designer • New type of workflows: Site Workflows and Reusable Workflows • Option to create custom buttons in the SharePoint ribbon to start Workflows • Slicers, Name sets are now management in Excel Service PVT • Conversion in static elements of incompatiable MS Office files for Office Services (comments, formulas with external references, SmartArts, etc.) • Training conclusion Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: sharepoint, training ms office 2010, training moss 2010, new features sharepoint 2010 workflows, bdc, business data catalog, business

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intelligence, infopath services, excel services

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New features of SharePoint Server 2013 for end-users ID: 1007 Goal: The purpose of this training les nouveautés utilisateurs de SharePoint 2010 par rapport à la version 2007. Audience: This training is intended primarily for people responsible for SharePoint websites or SharePoint Portals but can however also be of interest to users whose security rights are limited. Prerequisites: An excellent knowledge of the 2007 version is required (advanced document management, advanced lists management, complex site collections management experience). It is not recommended to take this training if the trainee migrate from the 2003 version of SharePoint to 2010. Pedagical Method: The suggested duration is based on a practice-oriented training in which each trainee has a computer with SharePoint installed. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 900 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction SharePoint Workspace software is depreciated The link to the My Site has been removed Meeting Workspace have been removed By default assigning someone to a task does not send an e-mail automatically by default MS InfoPath forms linked to SharePoint Designer Workflows have been deprecated SharePoint libraries and list have now a small Search Box that filter results in real time You can add now very quickly a small Search Box to any List or Library Web Part You can now edit multiple line fields in Datasheet View. You can now directly add Images/Videos in Discussion Board topics The button to send a SharePoint List or Library to Microsoft Visio for analysis has been removed The Chart Web Part has been removed/depreciated The Picture Library Web Part has a new Slide View The symbol "-" anywhere in a search string will be interpreted as a negation (following ISO 9660) SharePoint Store has been added New Metro GUI with Tiles and everything is now "app" oriented Navigate up button has been removed New Call up menu" for file preview, PDF print, QR code generation, iframe code generation, etc. No more address book appears when you add new user to a SharePoint Content New Outlook Inbox template to manage e-mails in SharePoint New Community and Community Portal site templates for social networking Use of # hashtags on your social wall

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New Microblogging Web Part New Script Editor Web Part New search box in Web Parts Customization of the Quick Launch by drag&drop Datasheet View replace by Quick Edit view Datasheet View now available only when creating a new view Drag&Drop option in folders in simple page view available Sync bouton in using OneDrive Business New Reindex button (option to reindex a library or a list in case of corruption in the search index) Most Popular Items option (track the popularity of library or a list) Items/Documents "Follow" option New app Promoted Links and bug for the Announcement Web Part New content type for videos (Digital Asset Content Type) Integration of videos (conferences, seminars, etc.) hosted outside of SharePoint thanks to iFrames New GPS column New Paste Special option in Content Editor Web Part By default you cannot change input order anymore in Calendar lists forms Option to Group by Projects in the My Tasks New TimeLine & Project Summary Web Parts Visual management of Task outline Creation of folders in Documents Set now possible without needing workarounds anymore Management of Documents Set versionning Search result with file preview (Fast Search integrated by default) if dedicated server installed Masquage de la bibliothèque de diapositives Rendus des images prédéfinis (attention au piège du blob cache!) New ATOM feeds for BI analysis in PowerPivot Power BI with Power View and MS Excel 2013 New Content Search web part query wizard SEO options by page or by site Navigation by managed metadata for SEO optimization New Policy feature to remove/close automatically a site collection New Enterprise eDiscovery template site Management in the eDiscovery of sets with multiple sources (sites) of hold documents Creation of Device channels and association to Master Pages Use of the Design Manager for the creation and the export of design packages Use of RAD other SharePoint Designer with Snippet (Dreamweaver, Note Pad or others, etc.) SPD (SharePoint Designer): Design View removed SPD: Loops available (for tasks completion for example) New option of Health Status of a site collection (for CA administrators only) New options to manage iframes security (for CA administrators only) New options for SharePoint Sites self-creation (for CA administrator only) Conclusion

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Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: sharepoint, training ms office 2013, training moss 2013, new features sharepoint 2013 workflows, bdc, business data catalog, business intelligence, infopath services, excel services

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Présentation de SharePoint pour les décideurs ID: 208 Objectif: Acquérir les connaissances de ce que sont SharePoint et Office 465, leurs possibilités, leurs limites/faiblesses fonctionnelles ou normatives, leurs objectifs et leur évolution future possible. Prendre connaissance des moyens humains, matériels et financiers pour mettre en place cette technologie et les bonnes pratiques de gouvernance de l’information avec ces outils et les impacts positifs/négatifs sur l’organisation et gestion globale de l’organisation. Rappeler les outils concurrents et les techniques décisionnelles de haut niveau ainsi que les méthodes de calculs d’options d’investissements. Audience: Cette présentation s’adresse aux décideurs d’entreprises (directeurs), responsables de projets, gestionnaires ou encore informaticiens souhaitant avoir une vue d’ensemble de ce que sont les technologies SharePoint et de ce qu’elles peuvent apporter ou non à l’entreprise/administration Prérequis: Culture générale sur les ERP, PMO et CMS. Connaître l’importance des normes dans l’économie mondiale ainsi que des techniques décisionnelles (financières ou non) de bases. Avoir la responsabilité de la gestion de nombreux employés/collaborateurs peut grandement aider à la compréhension de l’importance de certains sujets qui seront présentés. Méthode pédagogique: Présentation ex cathedra avec Diaporama PowerPoint Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 950 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des différentes versions de SharePoint (On-Premises, Cloud/Plans) Tarifs (coûts types) des versions et des ressources matérielles et humaines Présentation des différents abonnements Office 365 et de leurs interactions Rappel sur la technique utilisée lors de prise de décision d’acquisition de services complexes Rappel sur un modèle utilisé pour le calcul de retour sur investissement (VAN) Scénarios d’utilisation de SharePoint dans les organisations Couches de fonctionnement de SharePoint Métiers spécialisés relativement à SharePoint Avantages et limitations du produit pour standardiser et accroître l’efficacité Structure organisationnelle des sites SharePoint (gouvernance d’entreprise) Avantages et limites de SharePoint par rapport au respect des normes et standards internationaux Avantages et limites de SharePoint dans la rationalisation de la communication interne Avantages/Désavantages de SharePoint par rapport à un disque réseau traditionnel Intérêt de la traçabilité totale (versionning) de la gestion de l’information Intérêt de la dématérialisation des flux de travail (process) et limitations Temps de travail/Protocole et formation nécessaire à la création et utilisation de sites

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• Erreurs/Problèmes courants observés (REX) • Compléments dont l’acquisition est fortement à considérer • Quelques alternatives à SharePoint Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: présentation moss, possibilités de sharepoint, présentation windows sharepoint services, workflows, ged, erp, epm

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Gestion de projets collaboratifs ID: 970 Objectif: L’objectif de cette formation est de montrer comment utiliser un site SharePoint Entreprise 2010 ou ultérieur associé à MS Project pour gérer des projets efficacement en associant une approche collaborative et sécurisée d’une gestion de planning/tâches, des documents associés, de l’échange d’information et du savoir, des processus de contrôle automatisés et de l’analyse des données du projet. Audience: Cette formation est destinée à toute personne appelée à intervenir sur un projet, quel que soit sa fonction (responsable de projet ou de portefeuille de projet, membre de l’équipe du projet, responsable d’équipe, dirigeant d’entreprise, etc.) Prérequis: Avoir suivi la formation SharePoint pour utilisateurs ou avoir des connaissances équivalentes. Avoir suivi la séance d’information sur la gouvernance d’entreprise avec SharePoint peut aider également les dirigeants d’entreprises ou responsables d’administrations étatiques. Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins particuliers des apprenants. Le cours est constitué à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 5 jour(s) Tarif/jour: 1150 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • À propos des limites par rapport à Project Server et commentaires sur les divers add-in conseillés • Chapitre 1: Project communication and information management • Création des groupes de sécurité d’un projet • Modifier la Web Part d’images • Ajouter une Web Part de contenu sur la page d’accueil et ciblage de l’audience • Ajouter la Web Part des membres de l’équipe de projet • Création d’une liste d’annonces et ajout sur la page d’accueil et ciblage de l’audience • Création d’une liste de liens pour l’administration • Création d’un forum de discussion et prédéfinir les alertes et les métadonnées catégorielles du projet • Préparer le blog du projet pour l’équipe R&D et associer MathJax • Créer/Utiliser les listes personnalisées de métadonnées et métadonnées gérées centralisées à toute l’entreprise (rôles, degrés de délégation, dpt. projet, etc.) • Créer une liste de discussions liée à Outlook pour y stocker les mails de façon centralisée et structurée • Création une bibliothèque OneNote pour gérer les notes collaboratives des réunions internes ou clients • Ajouter la Web Part News Feed ou Notes Board sur la page d’accueil • Chapitre 2: Knowledge Management 620/764

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Création d’un Wiki pour la gestion du savoir et la documentation non structurée Activation du versionning sur le Wiki Ajout de métadonnées gérées ou non sur le Wiki Création d’alertes sur le Wiki Chapitre 3: Human ressources management Créer un carnet d’adresse SharePoint et ajout de métadonnées (superviseur, backup, etc.) avec versionning Lier le carnet d’adresse à Outlook Gérer les accès aux contacts Définir des alertes sur les modifications de contacts Créer des sondages simples d’évaluation (sans branchements conditionnels) Créer des organigrammes interactifs liés à Visio Gérer les compétences via le mySite ou une liste personnalisée Chercher des compétences dans le People Search Chapitre 4: Planning Management Création de plannings de Gantt Créer une liste de tâche de projet avec une SFT (colonne ID) et le versionning Ajouter des colonnes (charges de ressources, coûts fixes, deadline, Export avec liaison dans MS Excel du planning de projet Liaisons et mise à jour avec MS Project Superposer/Fusionner différents plannings sous forme d’agenda Ouvrir l’agenda dans MS Outlook Création d’un calendrier de groupe (sans oublier d’activer la feature "Group Work Lists") avec ID événements et versionning Empêcher l’insertion de pièces jointes dans l’agenda ou le planning (utilisation des liens à la place) Chapitre 5: Risk Management Préparer la liste de type Issue et la lier à MS Excel (activer le versionning et les ID) Ajouter les colonnes de calculs de risques pertinentes Définir les alertes sur les risques Chapitre 6: Quality Management Créer une liste SharePoint pour la gestion de la qualité Publier la liste avec MS Excel Services Créer des formulaires de satisfaction clients SharePoint ou InfoPath Services Publication des TCD avec MS Excel services Créer des pages pour mettre des Web Part de type MS Excel services Chapitre 7: Financement Management Création d’une liste pour la gestion des stocks avec connexion des Web Parts sur des pages spéciales pour analyser les stocks Création d’une liste pour la gestion des coûts des tâches avec connexion des Web Parts sur des pages spéciales pour analyser les coûts par projet Chapitre 8: Reporting management Lier des champs SharePoint à des éléments dynamiques MS Word (quick parts) Créer des KPI pour suivre l’avancement du projet, les retards du projet, les coûts du projet et également la gestion des risques Publier les KPI sur différentes pages SharePoint Faire du reporting de données avec MS PowerPivot Associer des KPI à des processus ou organigrammes MS Visio

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Chapitre 9: Project Closing Créer des workflows pour clore les tâches et les documents et fermer le site Activer les document ID Créer des sets de documents Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours sharepoint, formation sharepoint, gestion, projets

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Modèles de sites SharePoint ID: 212 Objectif: Le but de cet atelier est de présenter et étudier avec les apprenants quels sont les types de modèles de sites disponibles dans SPS avec leurs contenus spécialisés (la majorité n’étant disponible qu’en anglais, l’ensemble de la formation ce fait dans le langue des affaires: l’anglais!). Audience: Toute personne souhaitant prendre le temps de découvrir les modèles de sites intégrés par défaut avec une version donnée de MOSS et Windows SharePoint Services. Prérequis: Bonne connaissance de MS Internet Explorer. Méthode pédagogique: Formation basée sur la démonstration et l’explication. Il n’y a pas vraiment d’exercices. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1300 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Blank and Team Site templates (2003-2013) Document, Project Workspace and Document/Record Center Site templates (2003-2013) Basic Meeting, Blank Meeting, Decision Meeting, Social Meeting, Multipage Meeting, Decision Meeting Workspace Site templates (2003-2010) IT Team, Absence Cover, Change Request, Classroom, Competitive, Legal Document Review templates (2007) Board of Directors Site template (2007) Competitive Intelligence Site template (2007) Employee Scheduling Time Reporting Site template (2007) Employee Training Site template (2007) Event Coordination Site template (2007) Expense Reimbursement Request Site template (2007) Helpdesk Site template (2007) HR Programs and Forms Site template (2007) IT Developer Site template (2007/2013) Loan Initiation Site template (2007) Marketing Communications Campaign Site template (2007) Wiki Site template (2007-2013) Blog Site template (2007-2013) Budgeting and Tracking Multiple Projects Site template (2007) Bug Database Site template (2007) Call Center Site template (2007) Contacts Management Site template (2007) Room and Equipment Reservations Site template (2007) Physical Asset Tracking and Management Site template (2007)

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Board of Directors Site template (2007) Classroom Management Site template (2007) Employee Activities Site template (2007) Group Worksite Site template (2010-2013) Publishing Site template (2007-2013) Visio Process Repository Site template (2010-2013) Community Site template (2013) eDiscovery Center (2013) Business Intelligence Center (2013) Product Catalog Site template (2013) Enterprise and Basic Search Center Site template (2007-2013) Web Databases templates (2010-2013) Enregistrement d’un site en tant que modèle et redéploiement Autres...

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours sharepoint, formation sharepoint, formation moss, cours windows sharepoint services, sharepoint sites templates, modèles de sites sharpoint, workgroups

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Übersicht für Informatiker ID: 161 Inhalt: Überblick von die Möglichkeiten und Grenzen von SharePoint (alle Versionen) für die Unternehmens. Zielgruppen: Alle Informatiker die wissen wollen wie SharePoint in details funktioniert. Voraussetzungen: Gute Allgemeinbildung-Server-Technologien und die MS Office-Palette. Vorschlagene Dauer: 2 Tag(e) Preis/Tag: 1500 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Überblick und Architektur von SharePoint Übersicht MS Office SharePoint Server Übersicht Windows SharePoint Services Die wichtigsten Unterschiede zwischen WSS und MOSS Übersicht der verschiedenen Voraussetzungen für die Installation von WSS und MOSS Integration von WSS und MOSS in eine Exchange und MS Office Infrastruktur Seiten erstellen und konfigurieren Erstellung und Verwaltung von Bibliothekendokumenten Verwaltung von WSS Websites Workflow Management Grundsatz der Web Parts in WSS Bereitstellung von Web Parts in einem Web-Server WSS Implementierung der Sicherheit in SharePoint Verwaltung von Websites und persönlichen Benutzerprofilen Verwaltung der Rechte an den Standorten Übersicht über die Implementierung der Forschungs- und die Indexierung in SharePoint Backups und Wiederherstellungen von SharePoint Verschiedene Modelle von Websites WSS Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS SharePoint 2007 Unleashed , 840 Seiten , ISBN 0672329476 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: sharepoint kurse, sharepoint ausbildung, windows sharepoint services präsentation, sharepoint für informatiker, Web Parts, sites vorlagen, seiten, server, ms office

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Création et gestion des Workflow ID: 211 Objectif: Les versions 2007 à 2013 de SharePoint proposent un outil pour définir des processus (workflow) automatiques. Le but de cet atelier est d’apporter à l’utilisateur la connaissance de cet outil, ses limites et les possibilités détaillées de personnalisation dans SharePoint ou SharePoint Designer (anciennement FrontPage) avec des cas concrets importants. Les workflows développés en .NET ne seront pas traités. Audience: Cette formation s’adresse aux administrateurs ou aux SuperUsers SharePoint possédant SharePoint Designer et ayant à mettre en place des processus qualité, métier ou de transfert de données automatiques très simples. Prérequis: Bonnes connaissances d’Internet Explorer et des fonctionnalités MS Windows. Pour une bonne compréhension de la formation il est également fortement recommandé d’avoir suivi les ateliers relatifs à la gestion des listes et bibliothèques ainsi que d’InfoPath Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples prédéfinis à 90% avec 10% de théorie. La formation est prévue pour accorder du temps aux problématiques du client. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 1500 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Limitations importantes de SPD/FP par rapport Workflow • Activation des Workflow au niveau des Fonctionnalités de Collection de Site et du Site (2007-2013) • Présentation théorique de l’architecture d’un Workflow type • Associer un modèle de Workflow simple à une liste/bibliothèque (2007-2013) • Visualiser et personnaliser la liste de tâches et l’historique associé au Workflow (20072013) • Vérifier le statut de Workflow d’un document dans une bibliothèque (2007-2013) • Démarrer un Workflow manuellement via le menu contextuel d’un objet (2007-2013) • Démarrer un Workflow depuis les logiciels MS Office (Word, Excel, PowerPoint , etc.) (2007-2013) • Approuver ou rejeter un Workflow depuis la liste des tâches associée (2007-2013) • Approuver ou rejeter un Workflow via MS Outlook (2007-2013) • Création de Workflows personnalisés à travers SharePoint Designer (2007-2013) • Utilisation des actions d’impersonisation (2010-2013) • Piège de l’impersonisation (compte utilisé pour la création doit rester actif et ne jamais changer de mot de passe) • Utilisation des variables et transfert de données avec les Workflows SPD (2007-2013) • Création de Workflow de site/réutilisable (2010-2013) • Création et import/export de Workflow avec Visio (2010-2013) • Activation de la visualisation des Workflow avec Visio Services si disponible (2010-2013) 626/764

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• Personnalisation simple des formulaires de Workflow avec InfoPath (2010-2013) • Personnalisation des modèles de Workflow SharePoint pour la version Entreprise (20102013) • Création de QuickSteps de Workflow (2010-2013) • Transférer un Workflow dans une autre collection de site (2010-2013) Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: sharepoint, formation sharepoint, formation moss, cours windows sharepoint services, workflows, sharepoint designer, processus, validation, suivi, ms sharepoint, cours sharepoint

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Overview for IT professional ID: 696 Goal: Have an overview on the possibilities and limitations of the SharePoint technology (all versions). Audience: Any IT Manager wishing to know how SharePoint works in detail. Prerequisites: Good knowledge of server technology and MS Office software range. Pedagical Method: This training is based on numerous practical examples concerning the limits and possibilities of SharePoint. Suggested Duration: 2 day(s) Price/day: 1500 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Overview and architecture of SharePoint Introducing MS Office SharePoint Server Introducing Windows SharePoint Services Prerequisites for installing MOSS and WSS Integrating MOSS and WSS in an Exchange or Office environment Creating and configuring sites Creation and administration of document libraries Managing WSS sites Workflow management Web Parts principles in WSS Deploying Web Parts in WSS Web Server Personal sites management and user profiles Sites access management Introducing search implementation and indexing in MOSS Backups and restores of MOSS Various templates of WSS sites Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: sharepoint, sharepoint server, sharepoint training, sharepoint course, windows sharepoint services, sharepoint for it professionals, Web Parts, sites template, pages, server, ms office, wss, moss, library, libraries

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Administration de sites ou de collections de sites ID: 963 Objectif: Grâce à cette formation les administrateurs de collections de sites et les propriétaires de sites auront une vue d’ensemble des paramètres majeurs se trouvant sur la page Paramètres de site et qui leur permettront de gérer plus efficacement leurs entreprises ou départements. Les paramètres seront présentés particulièrement dans l’hypothèse que l’utilisateur possède la version SharePoint Entreprise et quelques fois (quand les différences sont très conséquentes) nous montrerons à quoi ressemblent ces mêmes paramètres dans la version SharePoint Fundation. Les sujets sont traités dans l’ordre des plus utilisés au moins utilisés par les super-users (non-informaticiens et non-webdesigner). Audience: Utilisateurs (non-informaticiens) désireux de mieux comprendre les options disponibles dans les paramètres de site des différentes versions de SharePoint. Personnes responsables de la documentation et de l’information (Certified Records Manager/Certified Document and Imaging Architect de la ICRM). Prérequis: Bonnes connaissances d’Internet Explorer et de fonctionnalités MS Windows. Pour la compréhension du cours il est également préférable d’avoir suivi l’atelier de présentation des technologies SharePoint au minimum et d’avoir au moins 1’000 heures d’expérience intensive sur le produit, maîtriser les concepts de gouvernance d’entreprise et de théorie de l’information. Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés en fonction des besoins particuliers des apprenants. Le cours est constitué à 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1700 CHF (support de cours non-inclus) Formation disponible en vidéos (e-learning): Oui Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Fonctionnalités (features) SharePoint (2007-2013) Titre, description et icône (2003-2013) Paramètres linguistiques (2010-2013) Création de variantes, Gestion des Étiquettes de variantes, Colonnes à traduire et Journal des variantes (2007-2013) Exporter/Importer les traductions (2007-2013) Administrateur de collection de sites (2003-2013) Personnes et Groupes (2003-2013) Autorisations de sites (2007-2013) Thèmes (2003-2013) Thèmes du site (2010-2013) Design Manager/Import de packages de Design (2013) Aspects composés (2013) Design Channel (2013)

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Rendus multiples d’images (2013) Bibliothèques et listes du site (2007-2013) Mise en page et modèles de site (2003-2013) Sites et espaces + Supprimer un site (2003-2013) RSS (2007-2013) Arborescence (2007-2013) Page d’accueil (2003-2013) Corbeille (de collection de site) (2007-2013) Hiérarchie de site (2007-2013) Paramètres de l’aide (2010-2013) Alertes utilisateurs (2003-2013) Paramètres régionaux (2003-2013) Navigation (SharePoint Entreprise 2007-2013) Navigation (SharePoint Fundation 2003-2013) Navigation dans la collection de sites (2007-2013) Mise à niveau visuelle (2010-2013) Composants Web Part (2007-2013) Solutions (2013) Modèles de listes (2003-2013) Modèles de sites (2003-2013) Colonnes de site et de collection de site via le hub (2007-2013) Paramètres d’ID de documents (2010-2013) Règles et paramètres de l’organisateur de contenu (2010-2013) Contenu et structure et Journal de Contenu et structure (2003-2013) Workflows (2010-2013) Paramètres de Workflow (2010-2013) Types de contenu de site (2007-2013) Métadonnées gérées (2010-2013) Tendances populaires (2013) Rapports Web Analytics du site et de la collection de site (2003-2013) Paramètres d’audit des collections de site (2007-2013) Rapports du journal d’audit (2007-2013) Storage metrics (mesure de l’état de stockage) (2010-2013) Mots clés de recherche et Paramètres de recherche (2003-2013) Étendues de recherche (2007-2013) Paramètres d’étendue de liens connexes (2007-2013) Colonnes pouvant faire l’objet d’une recherche (2010-2013) Disponibilité du mode hors connexion et de la recherche (2010-2013) Import/Export de paramètres de recherche (2013) Emplacement de navigateur de contenu suggéré (2010-2013) Stratégies (polices) de collection de sites (2007-2013) Connexions au site portail (2003-2013) Gallerie des pages maîtres et de mise en page, choix de la page maître et de la mise en page et rétablir la définition de site (2010-2013) • Paramètres des champs de sécurité (2013) • Profils de cache de la collection de site/ou du site local et Cache de sortie et des objets la collection de site (2007-2013) • Paramètres de SharePoint Designer (si disponible) (2010-2013) 630/764

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• Paramètres de déclaration des enregistrements (2010-2013) • Suspensions, Rapport de suspension, Découvrir et suspendre le contenu (des enregistrements) (2010-2013) • Gérer les planifications partagées de Reporting Services (si disponible) (2010-2013) • Paramètres du site Reporting Services (si disponible) (2010-2013) • Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: sharepoint, formation ms office, cours moss, administration sharepoint, workflows, bdc, business data catalog, business intelligence, infopath services, excel services, office web app, sécurité, publication

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Gestion des listes (gestion des données non-documentaires) ID: 210 Objectif: À la suite de cette formation les apprenants sauront créer personnaliser et gérer l’ensemble des types de listes (non documentaires) de SharePoint et les options y relatives pour leur permettre de gérer des projets complexes ou des départements voire même l’entreprise en entier. Il est important de noter que les bibliothèques de formulaires InfoPath sont étudiées dans le cours InfoPath y relatif. Audience: Tout utilisateur, particulièrement les personnes responsables du transfert et de la gestion de l’information d’entreprise, de la synchronisation du travail collaboratif et de la gestion du temps. Prérequis: Maîtrise de l’environnement MS Windows, des bases de MS Office et de MS Internet Explorer et expérience en management des entreprises, de projets ou de départements. Méthode pédagogique: Formation basée sur 80% d’exercices et d’exemples improvisés en fonction des besoins du public cible et de 20% de théorie. Durée suggérée: 3 jour(s) Tarif/jour: 1900 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Présentation des types de listes SharePoint • Création et suppression de listes de types Images, Liens, Forum, Tâches, Projets, Problèmes, Sondages, Médias, etc. (2003-2013) • Interconnecter les listes (2003-2013) • Définir des modèles d’éléments pour les listes (2007-2013) • Définir des Types de Contenu et Colonnes de sites pour les listes (2007-2013) • Ajouter/Supprimer ou modifier des éléments d’une liste (2003-2013) • Utilisation de la corbeille de site et de collection de site (2007-2013) • Gérer les versions d’éléments (2003-2013) • Définir les Colonnes d’une liste et leur visibilité (texte, utilisateurs, liens, nombre, etc.) • Intégrité des colonnes et masques de saisie (2010-2013) • Définir des Colonnes de liste de données avec calculs automatiques • Importance des colonnes Liste de Choix et options/limites y relatives (2003-2013) • Différences entre tri sur colonnes simples et colonnes à choix multiples • Créer des vues personnalisées avec regroupement, filtrage et thèmes, etc. • Définition de métadonnées gérées (2010-2013) • Utilisation des métadonnées gérées pour les filtres et la recherche (2010-2013) • Créer et gérer les alarmes de contenu • Utilisation de calendriers de groupes (2010-2013) • Gestion de la superposition de calendriers, des couleurs d’événements et de l’importe de calendriers Exchange (2010-2013) • Utiliser les Web Parts de listes sur la page d’accueil du site ou des pages personnalisées 632/764

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Enregistrer listes et Web Parts en tant que modèles et les déployer sur d’autres sites Créer des espaces de travail des éléments disponibles dans les listes Soumission d’une liste ou d’un lien au responsable portail Activer la compatibilité avec les unités mobiles type (2007-2013)

Support de cours: MOSS 2007 - Créez votre site collaboratif étape par étape , 274 pages , ISBN 9782746041691 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours sharepoint, ms sharepoint, sharepoint, formation sharepoint, formation moss, cours windows sharepoint services, listes, agenda, forum, annonces, bdc, kpi, gantt, vues filtres, Web Parts, sondages, outlook

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Die Verwaltung der Listen, Dokumentbibliotheken und Arbeitsbereiche ID: 411 Inhalt: Nach diesem Kurs können die Teilnehmer die WSS Listen-Typen benutzen und personalisieren (Dokumente, Bilder, Aufgaben, Kalender, Umfragen, Probleme, Diskussionen, Folien, usw.) und die damit verbundenen Optionen wie Änderungsalarme, die Arbeitsbereiche, die Zustimmungsvorgänge, erstellen von kollaborativen und Individualansichten, die Zugriffsrechte oder auch der Förderung auf der Ebene des Portals zu personalisieren und zu verwalten. Zielgruppen: Dieser Kurs ist für alle Manager und Angestellte die die Zeit, Dokumente und die Informationen (Daten) in SharePoint verwalten. Voraussetzungen: Master in der Umgebung von MS Windows und Grundkentnisse von MS Office und MS Internet Explorer. Vorschlagene Dauer: 4 Tag(e) Preis/Tag: 2050 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Übersicht der SharePoint Listen und Websites-Typen Erstellen und Löschen von SharePoint Listen Dokumentvorlagen für Listen Festlegen Festlegen von Content-Types und Sites-Columns für Listen (WSS 2007) Zugangsrechte zur eine Liste unde sein inhalt Festlegen Hinzufügen/Entfernen oder änderungen von Elementen einer Liste Papierkorb und Archivierung von Dokumenten verwalten (WSS 2007) Verwalten von Dokumentversionen Definieren die Metadaten und ihre Sichtbarkeit in einer Liste Berechnete Felder erstellen Erstellen von Felder die mit anderen Listen verbunden sind Erstellen von benutzerdefinierte Ansichten mit Gruppierung, Filterung, Themen, usw. Binden einer Daten-Liste zu einem PVT aus WSS Anmeldung zu ein WSS-Site, Liste oder Forum machen Antwort an eine Anmeldungs-E-Mail Um an Diskussionen teilnehmen zu können (WSS 2003) Inhalts-Alarme und RSS-Feeds erstellen Verwalten seine Alarme in MS Outlook 2003 oder 2007 Unverbundenen Dokumente in MS Outlook 2007 unterladen WSS Agenda-Gruppe in MS Outlook verbunden (+ effektive Meetings erstellen) WSS Adressbuch in MS Outlook importieren/exportiern Importieren und Synchronisierung einer SharePoint in MS Excel Web Parts-Listen auf Shared- oder Persönliche-Seite einfügen Eine WSS-Liste als UNC Netzwerkfestplatte in MS Windows Explorer verbinden Listen und Web Parts als Vorlagen speichern um auf anderen Sites benutzen Arbeitsbereiche von Listenelements erstellen

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Zusammenarbeit in Word, Excel oder PowerPoint Dokumenten Eintragen einer Liste oder ein Link zum Portal verantwortlicher Seiten in Computer-Cache speichern für Laptops-Benutzer Pocket PC kompatibilität aktivieren (WSS 2007) Dokumenten als e-mail zu SharePoint senden (WSS 2007) Kurszusammenfassung

Kursunterlagen: MS Windows SharePoint Services 2003: Das offizielle Trainingsbuch , 325 Seiten , ISBN 3860635913 Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: sharepoint kurs, windows sharepoint services kurs, arbeitsbereich, list, dokumentbibliothek, zugangsrechte, metadaten, content-types, alarme, workflows, ansichten, filtern, Web Parts, outlook, kpi, gantt

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Interopérabilité entre WSS, MOSS et MS Office ID: 214 Objectif: Découvrir comment travailler en mode collaboratif avec les outils MS Office Standard et Pro (Word, Excel (PowerPivot), OneNote, Project, Outlook) ou simplement en interaction avec SharePoint (InfoPath, FrontPage, PowerPoint, Access, Visio, Lync etc.) pour tirer profit de toute la puissance de l’utilisation des outils bureautiques au sein des grandes organisations de manière optimale. Audience: Cet atelier s’adresse à des utilisateurs bureautiques confirmés utilisant à un excellent niveau les outils de la suite MS Office et souhaitant mélanger grâce à SharePoint les technologies web et clients. Prérequis: Bonnes connaissances d’Internet Explorer et des logiciels de base de la suite Office dont il sera fait usage dans le cours (MS Word, Excel, PowerPoint, Outlook, PowerPoint, OneNote, FrontPage, Access, Visio et Project). Méthode pédagogique: Formation basée sur des exemples improvisés par le formateur en fonction des besoins des apprenants. La formation comprend 95% de pratique et 5% de théorie. Durée suggérée: 2 jour(s) Tarif/jour: 2700 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • Introduction • Ajout d’une connexion réseau dans l’explorateur Windows vers une bibliothèque SharePoint (2003-2013) • Utilisation des dossiers SharePoint liés (et sous-dossiers) à Outlook pour la gestion commune des mails avec prévisualisation • Utilité du dossier "SharePoint Draft" dans le dossier "Mes Documents" (2007-2010) • Synchroniser des documents OffLine avec SkyDrive (2013) • Choisir les Office Web App comme outil de lecture/édition par défaut des bibliothèques (2010-2013) • Saisie des métadonnées à l’enregistrement de documents (MS Office) (2003-2013) • Gestion du mode collaboratif dans MS Word/Excel/PowerPoint/Visio/OneNote (espace de travail) (2003-2013) • Liaison de métadonnées de formulaires MS Word/Excel avec les listes/bibliothèques SharePoint (2003-2013) • Utilisation et gestion des versions de documents dans MS Word/Excel/PowerPoint/OneNote (2003-2013) • Utilisation du Check-In et Check-Out directement depuis MS Word/Excel/PowerPoint (2003-2013) • Activation du mode de discussion/coauthoring dans MS Word/OneNote si Lync/Communicator installé (2007-2013) • Publication d’un blog SharePoint depuis MS Word (2007-2013) • Publication et synchronisation (import/export) d’une liste MS Excel dans SharePoint ou 636/764

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une Web Part (2010-2013) Connexion d’une liste MS Excel SharePoint à une Web Part de graphiques croisés dynamiques (2007-2013) Utilisation de Excel Services pour la publication en temps réel d’information de business score rating (2010-2013) Publication de PowerPivot dans SharePoint (2010-2013) Import/Export et synchronisation d’éléments SharePoint (agendas, carnets d’adresses, flux RSS, tâches) dans Outlook (2003-2013) Définir un carnet d’adresse SharePoint dans Outlook comme parcourable dans les courriels Publipostage/Mailing avec un carnet d’adresse SharePoint Liaison de documents off-line dans Outlook (2007-2013) Gestion des alarmes SharePoint dans Outlook (2003-2013) Création d’espaces de travail pour les pièces jointes ou meeting depuis Outlook (20032010) Utilisation de Diapositives partagées on-line dans PowerPoint (2007-2013) Enregistrement de présentations PowerPoint au format HTML pour la Web Part De Contenu (2003-2013) Publication d’un document Visio au format HTML dans SharePoint pour la Web Part De Contenu (2003-2013) Analyse croisée de données avec Visio (2007-2013) Liaisons d’indicateur de performance de Workflows avec Visio (2007-2013) Publication de schémas dans Visio Services (2010-2013) Synchronisation de tâches avec MS Project (2010-2013) Importer/Exporter des données WSS dans MS Access (2003-2013) Publier une base de données Access dans SharePoint (2010-2013) Liaisons de composants MS InfoPath avec les listes/bibliothèques SharePoint (20032013) Liaison de métadonnées MS InfoPath textes avec les bibliothèques WSS (2003-2013) Démonstration d’InfoPath Services (2007-2013) Personnalisation des formulaires SharePoint avec InfoPath (2010-2013) Personnalisation des Workflow SharePoint avec Infopath (2010-2013) Lier une liste de données à un TCD depuis WSS (2003-2013)

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: interopérabilité wss et ms office, interaction sharepoint et office, interaction wss et ms office, flus rss outlook sharepoint, agenda sharepoint et outlook, live communication server, espace de travail collaboratif, liste sharepoint excel et access

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Systèmes Contents iPad . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 738 iPad pour l’entreprise . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 738 Linux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 740 Scientific Linux . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 740 MS Windows . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 742 Neuheiten von MS Windows XP für Benutzer . . . . . . . . . . . . . . . . . 742 Nouveautés de MS Windows XP pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . 743 Nouveautés de MS Windows 7 pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . . 744 New features of MS Windows 7 for users . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 746 Nouveautés de MS Windows 8 pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . . 748 Nouveautés de MS Windows 10 pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . . 750 Nouveautés de MS Windows Vista pour utilisateurs . . . . . . . . . . . . . . 752 Neuheiten von MS Windows Vista für Benutzer . . . . . . . . . . . . . . . . 754 Initiation à l’informatique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 756 Gestion efficace des fichiers . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 758 Effiziente Verwaltung der Dateien . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 760 Managing files & folders . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 762

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IPAD

iPad iPad pour l’entreprise ID: 1010 Objectif: Certaines personne n’ont pas le temps d’apprendre en autodidacte un outil au potentiel admirable comme l’est une tablette avec les bénéfices que cela peut apporter à une organisation Cette courte formation permettra d’apprendre à utiliser les fonctionnalités majeures pour un employé d’entreprise et d’être informé des applications/outils les plus utiles et courants au niveau business ainsi que le potentiel de gain de temps en distribuant une tablette à chaque salarié (cadre). les apprenants apprendront également les faiblesses actuelles de cet outil pour certains corps de métier. Audience: Cadres, ingénieurs, responsables qualités, responsables de projets, commerciaux souhaitant passer au tout numérique (élimination définitive du papier) et possédant un iPad depuis peu Prérequis: L’employeur doit déjà vous avoir créé un compte iTunes et MS conformément aux processus d’usage Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples improvisés et répétés jusqu’à une totale maîtrise des concepts présentés. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 650 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Conditions d’utilisation (usage pro, pas de jeux) Accessoires, logiciels et périphiques indispensables pour les professionnels Conditions limites d’utilisation (luminosité, chaleur, humidité ambiante) Rappels sur la confidentialité des données, les directives de sécurité et de sauvegardes Démarrer, déverouiller, verouiller, éteindre l’iPad Différence entre veille et arrêt Méthodes de recharge de l’iPad Techniques pour gagner un peu d’autonomie Personnaliser l’environnement de travail (ordre des icônes, groupes, etc.) Mettre le fond d’écarn d’entreprise Régler le niveau sonore et la luminosité Changer la fonctionnalité des touches Contrôler la rotation de l’écran Paramètres de mise en veille et de sécurité et de nettoyage du cache Activer le tracage de l’iPad en cas de perte Synchroniser ses favoris, mails et agendas avec iTunes Se connecter à un spot WiFi ou en 3G et précautions d’usage

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Naviguer sur Internet avec le logiciel corporate de l’entreprise (Safarie, Chrome ou autre) Rechercher du texte sur un page web Gestion des signet et envoi d’une adresse par e-mail Enregistrement d’une image du site web en local Enregistrement d’un document en local Gérer les mails (répondre, créer, enregistrer les pièces jointes, associer des pièces jointes, etc.) Prendre des photos d’anomalies ou de non-conformités et les stocker en local Prendre et visualiser des vidéos (Azul) de formation ou de séminaires techniques Podcaster des émissions radio ou des cours de langue en mp3 Synchroniser les photos, vidéos et sons avec iTunes Prendre des notes sur MS Office OneNote ou sur des PDFs avec iAnnotate Prise de notes avec un stylet sur Notes Plus Créer des MindMap en réunion Enregistrer les discussions en réunion Gérer et consulter ses plannings MS Project avec SG Project Pro Se tenir informé des indices boursiers et du forex Consulter l’état de votre compte en banque S’incrire aux magazines techniques (ISO) et journaux d’actualité (NBC, Times Magazine, etc.) Références indispensables (Larousses, Traducteurs, Conjugueurs) Calculateurs perfectionnés Téléphoner avec Skype Pro Prendre contrôle à distance de son ordinateur avec TeamViewer Contrôler l’état général de son iPad avec SystemInfo Processus de contrôle (précautions) à respecter lors de l’achat d’une app Conclusion

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: ipad, ios, app, business ipad use, byod, tyod, bring your own device, take your own device

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LINUX

Linux Scientific Linux ID: 1041 Goal: The purpose of this two-day course is to learn how to install and configure a Scientific Linux computer (Red Hat base) in a Gnome environment with almost all free standard tools useful for scientific applications. Each tool will be install, configured and tested during the course. This training will also give through all the installation processes a good knowledge on the Linux Shell and also Bash Scripting and a very good general culture of modern development tools. The trainees will get a detailed documentation of more than 100 hundred pages and will have the possibility to take away their ready to use Scientific Linux machine (virtual box) for their laboratory needs. Audience: Engineers or Scientifics wishing to acquire the knowledge to not be taken into fault if hire in a high level laboratory working with the most famous scientific operating system used by the CERN and developed by the Fermi Lab. Prerequisites: Master perfectly the use of keyboard and mouse and very good knowledge of English. Pedagical Method: The training is based on practical exercises based on the training book. Suggested Duration: 3 day(s) Price/day: 1250 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Why use Scientific Linux instead of other distributions Install Scientific Linux with Gnome GUI Define regional settings Create/Manager/Remove users Log-Out/Log-In between users Discover the package installer/updater System update command Sudo -i or Sudo -m ? Should we always update? Remove all Kernels Discover fundamental commands of the Shell Global shell update command Installing a package through the terminal Install and run LibreOffice, OpenProj, Scribus Install and run Audacity, VLC Media Player, Skype, DropBox Notes Takes Zim, VYM (View Your Mind/Mind Mapping) Install and run LaTeXDraw, TeXLive, TeXMaker

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LINUX • • • • • • • • • • • • • • • •

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Install and run Chrome, FireFox, Skype, Thunderbird Install and run R, Scilab, Octave, Install and run Gimp, Blender, Inkscape Install, configure and run Qt (C++) Install and run UML Umbrello, XML Copy Editor Install and configure LAMP (Linux Apache MySQL PHP+SQLite) Install, run and configure MySQL Workbench Install, configure and run Tomcat Install and configure Aptana, Eclipse Java, PHP Install PostgreSQL Install, configure and run Python, Numpy and Scipy Install, configure and run Fortran Install Oracle Express Uninstall softwares Create Bat Scripts to automate some workflows Conclusions

Training Book: Scientific Linux , 198 pages , editions Scientific Evolution Sàrl Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: linux course, scientific linux course, linux training, linux for scientifics, linux for financial analysts

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MS WINDOWS

MS Windows Neuheiten von MS Windows XP für Benutzer ID: 274 Inhalt: Auf sehr kompakte Art und Weise (Überblick) die Neuheiten für den Benutzer von MS Windows XP im Vergleich zu Windows 2000 kennen lernen (Benutzerprofilverwaltung, Hardware-Konfiguration und Entwicklung nicht inbegriffen) Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich an Benutzer, welche die alten Funktionen von MS Windows 2000 bereits kennen. Voraussetzungen: Es ist deshalb empfehlenswert, vor absolvieren dieses Kurses die alten Funktionen gut zu kenne und dann erst die neuen zu lernen. Vorschlagene Dauer: 0.5 Tag(e) Preis/Tag: 220 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Tastenfunktionen unter X-Windows Neue Luna-Schnittstelle und neues Startmenu Personalisierung von Schnittstelle, Büro und Startmenu Einstellungen der visuellen Effekte von Windows XP Gruppierung der Symbole in der Taskleiste Neue Anzeige des Explorers und der Systemsteuerung Personalisierung der Exploreransicht Windows Messenger Neue Hilfe- und Supportcenter Sicherheitscenter Verwaltung von Add-Ons im Internet Explorer Automatische Updates Kurszusammenfassung

Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms windows xp kurs, neuheiten windows xp kurs, startmenu, taskleiste, windows messenger

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MS WINDOWS

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Nouveautés de MS Windows XP pour utilisateurs ID: 287 Objectif: Découvrir (vue d’ensemble) de manière très condensée les nouveautés au niveau utilisateur de MS Windows XP par rapport à Windows 2000 (administration de profils et configuration de matériel et développement non compris). Audience: Cette formation s’adresse à toute personne migrant de Windows 2000 vers Windows XP. Prérequis: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Windows 2000. Il est donc conseillé avant de suivre cette formation de bien connaître d’abord les anciennes fonctionnalités avant de voir les nouvelles. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 220 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels sur les touches X-Windows Nouvelle interface Luna et nouveau menu démarrer Personnalisation de l’interface, du bureau et du menu démarrer Paramétrages des effets visuels de Windows XP Regroupement des icônes de tâches Nouvel affichage de l’Explorateur et du Panneau de configuration Regroupement des fichiers dans l’Explorateur Windows Personnalisation de l’affichage de l’explorateur Windows Messenger Nouveau centre d’aide et de support Le centre de sécurité La gestion des modules complémentaires dans Internet Explorer Mises à jour automatiques Conclusion

Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation, MS Windows, windows xp, MS Windows xp, nouveautés, nouveautés windows, nouveautés windows xp, explorateur windows, x-window, windows messenger, centre de sécurité, panneau de configuration, bureau, menu démarrer

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MS WINDOWS

Nouveautés de MS Windows 7 pour utilisateurs ID: 508 Objectif: Découvrir (vue d’ensemble) de manière très condensée les nouveautés au niveau utilisateur de MS Windows 7 par rapport à Windows Vista (administration de profils et configuration de matériel et développement non compris). Audience: Cette formation s’adresse à toute personne migrant de Windows Vista vers Windows 7. Prérequis: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Windows Vista. Il est donc conseillé avant de suivre cette formation de bien connaître d’abord les anciennes fonctionnalités avant de voir les nouvelles. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 220 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des différentes versions de Windows Seven Découverte et personnalisation de la Super TaskBar (regroupements, historiques, etc.) Affichage de la progression de copie de gros fichiers dans les icônes de la Super TaskBar Jump Liste au clic droit des boutons de la Super TaskBar (cas Internet Explorer) Aero Shake, Aero Snap et Aero Peek Actions rapides (équivalents Jump Lists) dans le menu Windows Nouveau concept de librairies locales et virtuelles Changement automatique des fonds d’écran Disparition de la barre de gadgets au démarrage Réglages de l’UAC (User Account Control) dans les paramètres de compte des utilisateurs Création de Search Connectors et recherche fédérée Nouvelle version de Paint, WordPad, Calculatrice Nouvel accessoire de Post-It (hors barre de gadget) Clavier visuel et Math Input Panel Disparition du calendrier et de l’espace de collaboration de Windows Vista Rappels accourcis Windows (Win+L, Win+D, Win, Win+Fleches, etc.) Résultats de recherche du Ctrl+F dans IE comptabilisés et stabylobossés Le centre d’action (icône de tâche sous forme de drapeau) pour les problèmes à résoudre Nouveau centre de périphérique Nouvel outil PSR (enregistreur d’actions utilisateur) Conclusion

Support de cours: Windows 7 , 132 pages , ISBN 9782746053083

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation, MS Windows, windows seven, MS Windows 7, nouveautés, nouveautés windows, nouveautés windows seven, explorateur windows, x-window, jump list, menu démarrer

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MS WINDOWS

New features of MS Windows 7 for users ID: 570 Goal: This training provides users with the knowledge and skills to work with the new technologies features in MS Windows 7 from Windows Vista (Administration of profiles, Configuration of hardware and Development not included). Audience: This training is for anyone migrating from Windows Vista to Windows 7. Prerequisites: This training is designed for users who are knowledgeable in the old features of MS Windows. Pedagical Method: This training is based on ex cathedra exemples that the training can do if wished. Suggested Duration: 0.5 day(s) Price/day: 220 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Discover and customize the Super TaskBar Viewing copy progress of large files in the tray icons of the Super TaskBar Jump List when right-click on the buttons of the Super TaskBar (example with Internet Explorer) Aero Peak on notification area (Windows+D) Quick actions in MS Windows Menu Windows Aero Share Shortcuts (Win+Left/Right, Win+Shift+Up/Down, Win+Up/Down, Win+Shift+Arrows) New concept of local and virtual libraries Auto-change of wallpapers Disappearance of widgets bar on startup Options of the UAC (User Account Control) Creation of search connectors and federated search New version of Paint, WordPad and Calc Visual Keyboard and Math Input Panel Training Conclusion

Training Book: Windows 7: The Missing Manual , 904 pages , ISBN 0596806396 Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: training, course, MS windows, windows seven, ms windows 7, new features, new features windows 7, new features windows seven, windows explorer, x-window, windows menu, federated search, jump list, windows 7

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Nouveautés de MS Windows 8 pour utilisateurs ID: 933 Objectif: Avoir une vue d’ensemble de manière très condensée des nouveautés au niveau utilisateur de MS Windows 8 par rapport à Windows Vista (administration de profils et configuration de matériel et développement non compris). Audience: Cette formation s’adresse à toute personne migrant de Windows Seven vers Windows 8. Prérequis: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Windows Seven Il est donc conseillé avant de suivre cette de bien connaître d’abord les anciennes fonctionnalités avant de voir les nouvelles. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 220 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des différentes versions de Windows 8 Le zoom sémantique (écrans tactiles seulement) Nouvelle manière d’ouvrir la session Windows Nouvel écran d’accueil (tableau de bord Metro) Nouvelle interface de recherche et ouverture d’applications Compte itinérant sur Internet (Live ou Hotmail) avec suivi des paramètres de configuration de Windows et fichiers (via SkyDrive si activé) Nouveaux raccourcis clavier (Win, Win+X, Win+Q, Win+W, Win+C, Win+Tab) Nouveau raccourci Win+PrntScr pour sauvegarder automatiquement une capture d’écran dans Mes Images Les coins réactifs (Charms Bar/Menu technique/Switch Bar/Volet des applications) Éjecter (fermer) une app Metro par glissement Tuer une App Metro (par clic droit sur miniature volet applicatif à gauche de l’écran) Internet Explorer 10 en tant qu’application et en tant qu’App Lecture de PDF intégrée Exploration de fichiers ISO par défaut Étendre le bureau sur deux écrans avec une barre des tâches identique ou autonome Nouvelle UI de l’explorateur Windows Agrégation de disques avec les Pool Nouveaux paramètres (fréquence et emplacement, durée de conservation) pour la gestion des historiques de fichiers Refonte complète du gestionnaire des tâches (Ctrl+Shift+Esc) Fenêtre de transfert de fichiers améliorée (espaces de stockage) Windows To Go avec BitLocker

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• Conclusion Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation, MS Windows, windows 8, MS Windows metr0, nouveautés, nouveautés windows, nouveautés windows 8 explorateur windows, x-window, interface macro, menu démarrer

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Nouveautés de MS Windows 10 pour utilisateurs ID: 1039 Objectif: Avoir une vue d’ensemble de manière très condensée des nouveautés au niveau utilisateur de MS Windows 10 par rapport à Windows 8 (administration de profils et configuration de matériel et développement non compris). Audience: Cette formation s’adresse à toute personne migrant de Windows 8 vers Windows 10. Prérequis: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Windows Seven Il est donc conseillé avant de suivre cette formation de bien connaître d’abord les anciennes fonctionnalités avant de voir les nouvelles. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur une succession de petits exemples pris du support de cours. Les concepts mathématiques sous-jacents ne seront ni démontrés ni expliqués. Durée suggérée: 0.5 jour(s) Tarif/jour: 220 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des différentes versions de Windows 10 À propos de la gratuité de la version grand publique Problématiques rencontrées à ce jour avec Windows 10 Pourquoi est-ce la dernière version de Windows? Paramètres Wi-Fi sur écran d’accueil Continuum Assistant d’ancrage de fenêtres Nouveau menu démarrer Paramètres de confidentialité Couleurs du menu Démarrer Désinstallation des Apps depuis le menu démarrer Bureaux virtuels Nouveau basculement de fenêtres Basculer une fenêtre d’un bureau à un autre Centre de notifications Nouveal onglet "Accueil" de l’explorateur Windows Cortana (utiliser, conséquences sur les données privées (!), démarrer, arrêter, améliorer) Retrouver l’ancien panneau de configuration Utilisation de Edge Utiliser les listes de lecture de Edge Utiliser le mode de lecture de Edge Annoter les pages dans Edge (et les envoyer dans OneNote) Amélioration du Terminal (redimensionnement+copier/coller) Conclusions

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation, MS Windows, windows 10, MS Windows metro, nouveautés, nouveautés windows, nouveautés windows 10, explorateur windows, x-window, interface macro, menu démarrer, continuum, cortana

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Nouveautés de MS Windows Vista pour utilisateurs ID: 237 Objectif: Découvrir (vue d’ensemble) de manière très condensée les nouveautés au niveau utilisateur de MS Windows Vista par rapport à Windows XP (administration de profils et configuration de matériel et développement non compris). Audience: Cette formation s’adresse aux utilisateurs maîtrisant déjà les anciennes fonctionnalités de MS Windows XP et migrant vers MS Windows Vista. Prérequis: Il est conseillé avant de suivre cette formation de bien connaître d’abord les anciennes fonctionnalités avant de voir les nouvelles, etc. Méthode pédagogique: Cette formation est basée à 95% sur de la pratique avec de petits exemples pratiques sur chaque sujet. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 360 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Présentation des différentes versions de Windows Vista Nouvelles interfaces Aero Glass / Areo Classic Nouveau menu Windows et personnalisation (menu Démarrer) Changement d’applications en 3D et miniatures de la barre des tâches (avec Aero Glass seulement!) SideBar avec ajout d’extensions fonctionnelles (Widgets) Nouveau gestionnaire de synchronisation PDA Nouvelle interface de l’Explorateur Windows Nouvel outil de recherche instantanée Création de dossiers virtuels de recherche Gestion des fichiers et dossiers favoris Nouveaux affichages de l’Explorateur (regroupement, filtres, empilements de fichiers) Principe de la nouvelle recherche avancée Nouvelle interface d’Internet Explorer Navigation par onglets dans Internet Explorer (pages d’accueil multiples) Affichage en miniature des pages ouvertes dans Internet Explorer Gestion des flux RSS dans Internet Explorer Détection des sites Pishing dans Internet Explorer Extension de l’outil de recherche dans Internet Explorer Affichage de la barre de menus dans Internet Explorer Système de contrôle parental Nouvelle méthode pour fermer la session et éteindre l’ordinateur Nouveautés du journal des événements Analyseur de performance Nouveaux accessoires (calendrier, contacts, espace de collaboration, Galerie de photos,

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Outil capture) Chiffrement BitLocker (sur Ultimate et Enterprise) Choix de la taille des icônes sur le bureau Fuseaux horaires multiples dans l’horloge de la barre des tâches Conclusion

Support de cours: Transition efficace vers Windows Vista et Office 2007 , 170 pages , ISBN 1005008 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation windows vista, cours nouveautés vista, utilisateurs, super-users, synchronisation, internet explorer, windows desktop search, sidebar, explorateur windows

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Neuheiten von MS Windows Vista für Benutzer ID: 529 Inhalt: Sie erhalten eine Gesamtübersicht über die Zusammenfassung der Neuheiten für Benutzer von MS Windows Vista im Vergleich zu Windows XP (Verwaltung von Profilen und Konfiguration von Hardware und Entwicklung nicht inbegriffen). Zielgruppen: Dieser Kurs richtet sich an die Benutzer, die bereits die alten Funktionalitäten von MS Windows XP beherrschen und die auf MS Windows Vista umstellen. Voraussetzungen: Wir raten Ihnen, dass Sie vor diesem Kurs, zuerst die alten Funktionen gut kennen und behreschen, bevor Sie die Neuen erlernen.. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 360 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Einführung Vorstellung der verschiedenen Windows Vista Versionen Neue Aero-Glass / Areo Classic-Schnittstelle Neue Windows (Start) menu und Anpassung Neue 3D Anwendungen Switch und Miniaturansichten in der Taskleiste SideBar mit RSS-Fluss und Hinzufügen von Widgets Neuer Zeitplan (Windows Kalender) und Verwaltung der PDA-Synchronisierung Neue Schnittstelle für den Windows-Explorer Neue Instant-Suchfunktion Erstellen von virtuellen Surch-Ordnern Verwalten von Favoriten Dateien und Ordnern Neuen Windows-Explorer Ansichten (Gruppierung, Filtern, Gestapelt Dateien) Grundsatz der neue erweiterte Suche Neue Schnittstelle für Internet Explorer Tabbed Browsing im Internet Explorer Die Miniaturansicht der geöffneten Seiten Verwaltung von RSS-Fluss Erkennung von Pishing-Websites Erweiterung der Suchfunktion Anzeige der Menüleiste Elterlichen System-Kontrolle Neue Methode um Computer abzuschalten und sich abzumelden Neu im Ereignisprotokoll Systemmonitor Neuen Zubehör (Kalender, Kontakte,Zusammenarbeitsraum, Fotogalerie, AufnahmeTool) • Kurszusammenfassung Kursunterlagen: Effektiver Umstieg auf Windows Vista und Office 2007 , 170 Seiten , ISBN 1004439

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Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Mindestpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: windows vista kurs, kurs neuheiten vista, benutzer, super-users, synchronisierung, internet explorer, windows desktop search, sidebar, windows explorer

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Initiation à l’informatique ID: 101 Objectif: Acquérir les connaissances nécessaires et les bonnes habitudes pour travailler efficacement avec un ordinateur et s’adapter aisément à l’évolution des technologies. Audience: Toute personne n’ayant jamais travaillé avec un ordinateur ou ayant des difficultés avec l’informatique. Prérequis: Aucun Méthode pédagogique: Formation à 95% théorique et sans aucun exercice pratique à faire seul. L’ordinateur est juste allumé pour observer les caractéristique de l’OS en place. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 450 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Utilité et objectif des ordinateurs Types d’ordinateurs existants et présentation du concept de réseau Matériel, périphériques d’entrée/sortie et accessoires (clavier, souris, écrans, cartes sons, unités de stockage, etc.) Poids numérique (bit, byte, word, kilo, mega, giga, etc.) Objets numériques sur un ordinateur: fichiers, dossiers (types de fichiers possibles) Architecture des ordinateurs (unité centrale) et composants (types de mémoire, etc.) Historique (loi de Moore, Puissance de calcul, Mémoires de stockage, etc.) Boutons standards accessibles sur un ordinateur (power, son, éjection, etc.) Utilisation de la souris (les boutons), du clavier (pavé numérique), des haut-parleurs Système d’exploitation, software, shareware, freeware, progiciels Utilisation et usage d’une disquette ou d’un CD-ROM Entretien de son ordinateur (mise à jour, nettoyage, etc.) Concept de technologie et stratégies réseau dans une entreprise (architecture client/serveur et droits d’accès) Présentation du réseau d’Internet (historique, architecture, etc.) Règles élémentaires de sécurité et d’utilisation (virus, spam, spywares, etc.) Conclusion

Support de cours: MS Windows Vista: Par étapes , 210 pages , ISBN 2756800449 Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: cours introduction informatique, formation introduction informatique, introduction, initiation, ordinateur, gravage, sauvergardes, mises-à-jour, vocabulaire, souris, clavier, virus, spam, périphériques, logiciels

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Gestion efficace des fichiers ID: 218 Objectif: A la suite de cette formation l’apprenant sera capable de gérer efficacement, professionnellement et surtout correctement les fichiers de son bureau et de ses dossiers personnels conformément aux normes d’usage dans les entreprises. Audience: Cette formation s’adresse soit à des débutants, soit à des utilisateurs ayant une longue expérience de MS Windows mais ayant des difficultés à gérer leurs fichiers, à comprendre leur manipulation soit depuis l’explorateur, soit depuis des logiciels divers. Prérequis: Maîtrise de la souris et du clavier ainsi que des connaissances élémentaires de l’interface de MS Windows sont requises. Méthode pédagogique: Cette formation est basée sur des exemples improvisés et répétés jusqu’à une totale maîtrise des concepts présentés. Durée suggérée: 1 jour(s) Tarif/jour: 460 CHF (support de cours non-inclus) Programme détaillé: • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction Rappels des raccourcis claviers X-Windows Explications des règles d’usage quand au nommage des noms de fichiers et dossiers Personnalisation de l’Explorateur Windows (barres d’outils, types d’affichages, options des dossiers, type de métadonnées) Alimentation (saisie) des métadonnées de tous les types de documents Création de raccourcis de fichiers/programmes sur le bureau ou la barre de lancement rapide ou autre barre personnalisée/menu Utilisation des Favoris d’Internet Explorer pour ouvrir rapidement fichiers ou dossiers Personnalisation des raccourcis fichiers/programmes Présentation de techniques d’organisation et de gestion des fichiers Méthodes pour copier/couper/coller/glisser des fichiers/dossiers dans une arborescence Compression de fichiers pour l’envoi, l’archivage ou l’optimisation de la mémoire de l’espace de travail Protection avec mot de passe des fichiers compressés Création de sauvegardes avec l’utilitaire de sauvegarde des outils systèmes Utilisation de l’outil de recherche de l’explorateur et de ses options avancées (recherche de fichiers *.tmp, fichiers cachés,..) Comprendre et désactiver les fichiers et dossiers en couleurs (bleu) Connecter/déconnecter un lecteur réseau, imprimante réseau ou dossier SharePoint Créer un dossier sur un lecteur réseau et définir des droits d’accès (sécurité) Création d’une synchronisation de dossiers pour les utilisateurs nomades

Support de cours: Windows XP - Notions de base , 198 pages

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Reconnaissance: Une attestation sera remise à chaque apprenant une fois la formation terminée, pour autant que cette dernière ait été suivie à raison de 80% au minimum. Mots-clefs: formation MS Windows, cours MS Windows, efficace, optimal, gestion des fichiers, gestion des dossiers, raccourcis clavier, compression, archivage, corbeille, déplacer, métadonnées

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Effiziente Verwaltung der Dateien ID: 612 Inhalt: Nach diesem Kurs wird der Teilnehmer in der Lage sein, seine Daten effizient, korrekt und profesionelle zu verwalten sowie seine persönlichen Ordnern gemäss Normen und Standards im Unternehmen. Zielgruppen: Diese Schulung richtet sich an Anfänger oder Benutzer mit umfangreichen Erfahrungen von MS Windows. Jedoch haben Sie gewisse Schwierigkeiten bei der Bewältigung ihrer Dateien sowie die Handhabung aus dem Explorer oder aus verschiedenen Softwaren. Voraussetzungen: Beherrschung der Maus und der Tastatur sowie der elementaren Kenntnisse der Schnittstelle von MS Windows sind erforderlich. Vorschlagene Dauer: 1 Tag(e) Preis/Tag: 460 CHF (Kursunterlage nicht Inklusiv) Detaillierte Kursprogramm: • Einführung • Wiederholung X-windows Tastenkombinationen • Erläuterungen zu den Regeln für die Nutzung bei der Benennung die Namen von Dateien und Ordnern • Anpassen von Windows Explorer (Symbolleisten, Ansicht-Typen, Ordner-Optionen, Metadaten-Typen) • Eingabe der Metadaten für alle Arten von Dokumenten • Erstellen von Verknüpfungen für Dateien/Programme auf dem Arbeitsbereich oder Quick Launch Bar oder anderen benutzerdefinierten Leiste/Menü • Verwenden von Internet Explorer Favoriten um schnell Dateien oder Ordnern öffnen • Dateien/Programme Verknüpfungen Anpassen • Vorstellung des Organisations und Verwaltung Dateien Techniken • Methoden für Kopieren/Ausschneiden/Einfügen/Ziehen von Dateien und Ordnern in einer Baumstruktur • Komprimieren von Dateien für die Übertragung, Speicherung oder Speicher-Optimierung des Arbeitsbereichs • Komprimierten Dateien mint Kennwort schützen • Erstellen von Backups mit dem Backup-Tools für die Systemverwaltung • Verwenden das Suchwerkzeug und seine erweiterten Optionen (Suche nach *. tmpDateien, Cookies, ...) • Verständnis und deaktivieren die Farbe (bleu) auf Dateien und Ordnern • Verbinden/Trennen einem Netzlaufwerk, Drucker oder SharePoint-Netzwerkordner • Erstellen eine Ordner auf einem Netzlaufwerk und verwaltung die Zugriffsrechte (Sicherheit) • Erstellen einen Ordner-Synchronisation für mobile Anwender • Kurszusammenfassung Annerkung: Jeder Kursteilnehmer erhält am Ende des Kurses ein Zertifikat (Voraussetzung ist eine Min-

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destpräsenzzeit von 80%). Schlüsselwörters: ms windows kurs, MS windows ausbildung, effizient, optimal, datenverwaltung, ordnern verwaltung, tastaturkombination, komprimieren, archivierung, papierkorb, verschieben, metadaten

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Managing files & folders ID: 703 Goal: Following this training the participant will be able to manage files and folders effectively, professionally and above all correctly, from the desktop and the personal folders in accordance with standard usage in companies. Audience: Beginners or users with extensive experience of MS Windows but having difficulty managing their files, using Windows Explorer or various other software. Prerequisites: Control keyboard and moise required, as well as basic understanding of Windows. Pedagical Method: Improvised examples being repeated up until complete control of presented concepts. Suggested Duration: 1 day(s) Price/day: 460 CHF (book not included) Detailed Training Program: • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

Introduction X-Windows keyboard shortcuts Rules and customs for naming files and folders Customizing Windows Explorer (toolbars, display types, folder options, metadata types) Feeding all types of documents with metadata Create shortcuts to files/programs on the desktop, Quick Launch bar Using Internet Explorer Favorites to quickly open files or folders Customizing shortcut files/programs Introducing techniques and methods of files and folders management Methods for copy/cut/paste/drag files & folders Zipping files for transmission, storage or workspace memory optimization Password protection for zipped files Creating backups with System Backup Tools Using Explorer search tool and advanced options (search for *.tmp files, cookies,...) Understand and disable the blue files and folders Connect/disconnect a network drive, printer, SharePoint network folder or file Create a folder on a network drive and define access rights (security) Create a folder synchronization for mobile users Training Conclusion

Acknowledgment: A certificate will be awarded to each participant who has attended at least 80% of the training. Tags: training ms windows, MS windows course, effective, file management, files, keyboard, shortcuts, zip, archiving, trash, move, meta data, introduction, initiation, save

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