Jeu Dentreprise

Les jeux d’entreprise Qu’est ce qu’un jeu d’entreprise ? Les jeux d’entreprise dans notre pédagogie

Qu'est ce qu'un jeu d'entreprise ? 

Aussi appelé : −

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« serious game »

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Simulation de gestion d'entreprise

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Logiciel de simulation

Mais surtout : Un outil pédagogique

Une simulation de gestion Une simulation : repose sur un modèle SIMPLIFIE la réalité, mais essaie de montrer la COMPLEXITE de la vie des affaires

ACCELERE le temps SEQUENTIEL : 

Analyse

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Décision

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Simulation

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Résultats

Quelques simulations : ARKHE : http://www.arkhe.com/ 

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Logiciel sur le poste de l'enseignant, des décisions à saisir, des résultats à imprimer, mais une variété de jeux et de scénarios, adaptables à tous les niveaux

Exemples : −

Arkenciel : découverte de la gestion d'entreprise

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Start Kup : création de nouveaux produits

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Kalypso : production et distribution

Env 1500 à 3000 €

Quelques simulations : 

Georges Bessis : Shadow Manager

http://www.bessis.net/index.html

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Simulgest : http://www.simulgest.com/

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Visual Surf

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Visual Strat

Quelques simulations : 

Optigest : http://www.optigest.fr/

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Des jeux gratuits ? −

Cartel Euros 3000 : à télécharger

http://www.creatiel.info/cartel-simulation-entreprise/ −

D'autres jeux gratuits en ligne ???

Un outil pédagogique

Un outil pédagogique 

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Éviter de privilégier l'aspect ludique : −

il s'agit d'apprendre en jouant, par l'expérience

−

mais le jeu n'est qu'un support

Fixer des objectifs pédagogiques : −

Acquérir un savoir-faire, un savoir-être

−

Apprendre à s'organiser en équipe, à se poser des questions ...

−

Appliquer, respecter des règles

Une méthode pédagogique plus active

Une méthode pédagogique active : 

Les étudiants sont mis en situation de gérer une entreprise (virtuelle) −

fixer des objectifs

−

prendre des décisions (en un temps limité, selon un

planning) −



respecter les règles

Une méthode basée sur le travail de groupe, une forte implication des étudiants : chacun doit jouer un rôle

Une méthode pédagogique active : 

L'enseignant devient −

Animateur : présenter le jeu, aider les participants, faire des synthèses ..

−

partenaire : banquier, consultant, assureur ...

Comment intégrer les jeux d'entreprise dans notre pédagogie? 

Quel public ?

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Quelle organisation ? −

Des journées bloquées / sur plusieurs semaines

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Toujours en équipe : une équipe = une entreprise

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Plusieurs entreprises en concurrence dans un univers.

Comment intégrer les jeux d'entreprise dans notre pédagogie? •

Quels moyens ?

Une méthode lourde qui nécessite des ressources : −

Humaines

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Matérielles : locaux …

−

…

Comment intégrer les jeux d'entreprise dans notre pédagogie? 

Comment évaluer ?

Fixer des challenges ou objectifs pédagogiques Evaluer : −

Les performances (résultats) des entreprises: Bénéfice, situation nette, parts de marché, équilibre financier ...

−

Le travail (l'activité) des équipes : réalisation d’un tableau de bord, la présentation en AG, un budget de trésorerie …

Les jeux d'entreprise : une méthode pédagogique parmi d'autres

Concrètement : Simulgest 

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Créer un jeu : −

Choisir un scénario

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Indiquer le nombre d'entreprises

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Indiquer le nombre de décisions

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…

Les décisions des équipes : marketing, finance, production, investissements ...

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La simulation : le logiciel

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Les résultats : performances des entreprises

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Analyse