Ppt De Las Necesidades (2)

LAS NECESIDADES HUMANAS Y LAS ACTIVIDADES ECONOMICAS PARA SATISFACERLOS

LAS NECESIDADES HUMANAS: Son sensaciones imperiosas que la población experimenta ante la carencia de alimementos ,bienes y servicios ,y esta unidad al deseo de satisfacerlo Los recursos para producir bienes y servicios son escasos y las necesidades humanas son ilimitadas, de ahí que el problema básico que se presenta en todas las sociedades sea la escasez

Sensación o apetencia El deseo

• La sed

• Tomar agua o quizás otro liquido

El esfuerzo La satisfaccion

• Corriendo o quizá caminando

• Aplacar la sed

Las satisfacciones de necesidades generan costumbres Varían en intensidad

Son limitadas en capacidad CARACTERISTICAS DE LAS NECESIDADES

Son sustituibles

Son concurentes

C L A S I F I C A C I O N

NECESIDADES PRIMARIAS O BIOLOGICAS: Estas necesidades de carácter vital, porque de su satisfacción depende la conservación de la vida.

Son necesidades cuya satisfacción depende nuestra

NECESIDADES SECUNDARIOS Se les llama también generales o de existencia social ya que son importantes para el desarrollo social o personal, pero muchos de ellos se pueden satisfacer o no

La necesidad es cuya satisfacción aumenta el bienestar de la persona

perfume

NESECIDADES TERCIARIOS: Llamadas también de lujo, son necesidades que están de más o sólo sirven para motivar la vanidad, la distinción económica, el lujo de las personas. Son aquellas necesidades que satisfacen la vanidad de algunas personas

aretes

carro

lujo

LOS 5 NIVELES DE LA PIRÁMIDE DE MASLOW SON LOS SIGUIENTES:

1.Necesidades básicas o fisiológicas: Son las únicas inherentes en toda persona, básicas para la supervivencia del individuo. Respirar, alimentarse, hidratarse, vestirse, sexo, etc. 2.Necesidades de seguridad: Se busca crear y mantener una situación de orden y seguridad en la vida. con su satisfacción se busca la creación y mantenimiento de un estado de orden y seguridad. Una seguridad física (salud), económica (ingresos), necesidad de vivienda, etc. 3. Necesidades sociales: Implican el sentimiento de pertenencia a un grupo social, familia, amigos, pareja, compañeros del trabajo, etc. 4. Necesidades de estima o reconocimiento: Son las necesidades de reconocimiento como la confianza, la independencia personal, la reputación o las metas financieras. 5. Necesidades de autorrealización: Este quinto nivel y el más alto solo puede ser satisfecho una vez todas las demás necesidades han sido suficientemente alcanzadas. Es la sensación de haber llegado al éxito personal.

LA ACTIVIDAD ECONOMICA: 

Las necesidades económicas son las exigencias de una mercancía o servicio por parte de los consumidores. Estas necesidades son satisfechas solo parcialmente y nunca en forma completa, debido a que los bienes y servicios resultan escasos con relación a los deseos de los consumidores. Además, si una necesidad logra ser satisfecha con tal o cual servicio o producto, inmediatamente aparecen nuevas necesidades, por lo general más complejas.

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Las necesidades económicas pueden ser materiales, como los alimentos, la vivienda, el vestido; o inmateriales, como la educación y la recreación. La satisfacción de ambos tipos de necesidades obliga a la sociedad a realizar actividades productivas.

Tipos de actividades económicas 1.Actividades del sector primario: Se realizan con los recursos naturales o las materias primas. Entre ellas se encuentran la agricultura, la ganadería, la pesca y la minería. 2.Actividades del sector secundario: Transforman las materias primas en productos elaborados o semielaborados. Por ejemplo, las industrias, las fábricas y las construcciones. 3.Actividades del sector terciario: Consisten en la prestación de servicios. Son actividades económicas terciarias el transporte, la educación, el comercio, etc. La división del trabajo La división del trabajo por especialidad de cada trabajador tiene muchas ventajas: Economía de tiempo: El trabajador se ocupa de una actividad específica y no necesita cambiar de herramientas ni de lugar a cada momento. Economía de capital: El rendimiento aumenta al dedicarse cada trabajador a un tipo de actividad en el que tiene habilidad, porque evita desperdicios de los insumos. Disminución del tiempo de aprendizaje: El trabajador especializado en una actividad en particular no necesita recibir constantemente instrucciones para realizar su trabajo, con lo que la productividad aumenta.

El mercado La división del trabajo requiere del mercado, porque el ser humano se dedica a una actividad que le permita obtener una renta monetaria para comprar la variada gama de productos que precisa. Este intercambio es posible gracias al mercado: conjunto de operaciones entre productores (vendedores) y consumidores (compradores). El consumo El consumo es la adquisición de bienes y servicios para satisfacer las necesidades. La unidad de consumo es el individuo aislado, pero generalmente se refiere las comunidades: familias, instituciones, etc., que adquiere cualquier bien económico.