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INTRODUCCION COCA-COLA
MISIÓN SER LIDERES RECONOCIDOS EN LA PRODUCCIÓN DE LA MARCAS DE COCA-COLA COMPANY QUE EL MUNDO NECESITA, AGREGANDO VALOR A NUESTROS PRODUCTOS Y SERVICIOS.
SER LOS MÁS EXPERTOS DEL MUNDO EN COMERCIALIZACIÓN, VENTA Y DISTRIBUCIÓN. ANTICIPAR Y SATISFACER LAS NECESIDADES DE LOS CLIENTES.
PROPORCIONAR UN AMBIENTE DE TRABAJO QUE FOMENTE EL TRABAJO EN EQUIPO, MOTIVE A LOS EMPLEADOS Y PRODUZCA UN DESARROLLO CONTINUO DE LAS DESTREZAS Y EL DESEMPEÑO DE LA GENTE. CREAR UN VALOR CONSISTENTE Y SUSTENTABLE PARA LOS ACCIONISTAS.
GANAR EL RESPETO DE TODOS LOS SECTORES DE LAS COMUNIDADES LOCALES EN LAS QUE OPERAN.
VISIÓN SATISFACER AL PAÍS Y AL MUNDO CON LAS MARCAS QUE EXIGE. COCA-COLA COMPANY ESTÁ FUNDAMENTADA SOBRE LA IDEA DE SER UN CIUDADANO CORPORATIVO RESPONSABLE. SER RECONOCIDOS COMO LIDERES REPRESENTANDO PARA LOS CONSUMIDORES LA MEJOR ALTERNATIVA DEL MERCADO.
HISTORIA •
Asa Griggs Candler
UN 8 DE MAYO DE 1886 COMENZABA LA HISTORIA DE COCA-COLA EN ATLANTA. EL FARMACÉUTICO JOHN S. PEMBERTON QUERÍA CREAR UN JARABE CONTRA LOS PROBLEMAS DE DIGESTIÓN QUE ADEMÁS APORTASE ENERGÍA, Y ACABÓ DANDO CON LA FÓRMULA SECRETA MÁS FAMOSA DEL MUNDO. LA FARMACIA JACOBS FUE LA PRIMERA EN COMERCIALIZAR LA BEBIDA A UN PRECIO DE 5 CÉNTIMOS EL VASO, VENDIENDO UNOS NUEVE CADA DÍA. ERA SOLO EL INICIO DE UNA HISTORIA DE MÁS DE 120 AÑOS.
John Stith Pemberton
POLÍTICAS DE CONTRATACIÓN EL APEGO A PRINCIPIOS ÉTICOS HABLA DE UN SENTIDO DE RESPETO, HONESTIDAD E INTEGRIDAD, VALORES IMPRESCINDIBLES PARA EL DESEMPEÑO ARMONIOSO DEL TRABAJO. ESTOS VALORES SON PARTE DE NUESTRA CULTURA ORGANIZACIONAL Y DE NUESTRO QUEHACER DIARIO Y ESTABLECER UN MARCO DE REFERENCIA COMÚN Y UNIFIQUE CRITERIOS.
OBJETIVOS • LA COCA COLA DEFINE SU OBJETIVO A LARGO PLAZO COMO COMPAÑÍA PARA LOGRAR TRES METAS FUNDAMENTALES:
I. REFRESCAR AL MUNDO II. INSPIRAR MOMENTOS DE OPTIMISMO Y FELICIDAD III. CREAR VALOR Y MARCAR LA DIFERENCIA
OLIGOPOLIOS COCA-COLA
EL ANÁLISIS DE OLIGOPOLIOS HA SIDO DESARROLLADO POR CIENTÍFICOS TEÓRICOS DE LA COMPETENCIA MONOPOLÍSTICA O IMPERFECTA
VENTAJAS DE OLIGOPOLIO • EXISTE MAYOR COMPETITIVIDAD ENTRE LAS EMPRESAS. • FAVORECE A LAS EMPRESAS DOMINANTES. • LAS EMPRESAS FIJAN UNA BASE DE PRECIOS. • EXISTE MENOS COMPETENCIA CON MUCHAS EMPRESAS • LOS TIPOS DE MANUFACTURAS SON DIFERENTES • TIENEN MAYOR ACAPARAMIENTO EN EL MERCADO
DESVENTAJA DE OLIGOPOLIO • EXISTE ABUSO POR PARTE DE LAS EMPRESAS. • SE IMPIDE LA POSIBILIDAD DE ENTRAR AL MERCADO A PEQUEÑAS EMPRESAS. • CON POCA COMPETENCIA LAS EMPRESAS NO BUSCAN MEJORAR LA CALIDAD DE SUS PRODUCTOS . • SE EVADE LA SATISFACCIÓN DEL CONSUMIDOR Y SE LIMITA EN SUS POSIBILIDADES DE COMPRA.
PRODUCTOS COCA COLA
PRODUCTOS ESTRELLA COCA COLA
MARCAS QUE POSEE