Carta De Terminación Contrato De Duracion Por Obra O Labor

Ciudad y fecha

Señor(a) Nombre del trabajador Ciudad

Asunto: Terminación del contrato de trabajo con justa causa

Como es de su conocimiento, Usted tiene vigente con la empresa _____ un contrato individual de trabajo por la siguiente labor (u obra) contratada: “_____”, desempeñando el cargo de _____. Teniendo en cuenta que la duración de su contrato está ligada a las obras _____ y que dichas obras completaron el 100% de ejecución, cobra validez el literal d) del artículo 61 del Código Sustantivo del Trabajo Colombiano que dice: “TERMINACION DEL CONTRATO DE TRABAJO. ARTICULO 61. TERMINACION DEL CONTRATO. Subrogado por el art. 5, la Ley 50 de 1990. El nuevo texto es el siguiente 1. El contrato de trabajo termina: … d). Por terminación de la obra o labor contratada;”. Consecuente con lo anterior me permito informarle que su contrato de trabajo terminará al finalizar la jornada laboral del día de hoy ____ del mes de _____ del año _____. Sírvase comunicarse con el Área de Talento Humano, para efectos del pago de la liquidación respectiva y recibir la orden para realizarse los exámenes médicos de retiro. Agradecemos a Usted los servicios prestados a la Compañía.

NOMBRE DE QUIEN FIRMA CARGO DE QUIEN FIRMA

Recibí,

Nombre del trabajador

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